药剂试验员述职报告|药剂试验员述职报告（实用15篇）

发布时间：2021-01-20

药剂试验员述职报告（实用15篇）。

♥️ 药剂试验员述职报告

电气质检员在综合部部长的管理下负责公司质量检验工作：

1、按照公司质量管理制度和检验作业文件的要求积极开展检验活动,对成品质量直接负责。认真贯彻执行公司指令检验标准（规程），严格执法，不徇私情，正确判断，对检验结果的正确性负责。树立坚定的质量责任心，以对用户负责的态度，严把产品质量关，坚持三不放的原则，做好本职工作。

2、对检验要进行全方位跟踪，随时检查原始记录和检验全过程，对不合格的操作方法应及时纠正。贯彻执行检验状态标识的规定，防止不同物料、产品混淆。检查、监督生产过程中的状态标识情况，对不符合要求的给予纠正。

3、做好首检，加强巡检，特别要加强质控点的巡检，发现问题及时纠正。对于不合格品混入下到工序的行为有权制止和批评。对照原材料名细，按照设计和技术要求，对每种原材料进行抽检，对特殊要求的特殊件，关键件应进行全检。经常深入生产过程掌握产品质量波动情况及时制止有可能造成不合格品发生的行为、努力做到预防为主。

4、行使把关职能杜绝不符合要求的成品入库和交付使用。对那些与设计要求不符，质量无法保证的三无产品应拒检拒签。

5、半成品或成品中检验出的不合格品，应及时通知生产车间进行返工或返修。有权对一般性、常见性的不合格品作出处理。严格执行不合格品控制程序对不合格成品进行标识、隔离和处置。参与对不合格品及其纠正和纠正措施的评审和验证工作。

6、积极配合相关部门开展生产和质量管理活动并避免出现因压检而影响入库和发货现象。按时完成检验任务，防止漏检、少检和错检，确保生产顺利进行。认真做好检验记录、及时向相关人员、相关部门和领导进行信息反馈和报告。要认真填写检验原始记录，记录应包括：型号、规格、数量等，应保存完整以备检查。认真填写质量检验记录，做到数据准确，字迹清晰，结论明确，并将检验记录分类建档保存。正确使用和保管好检测器具、相关文件、图章和记录。

7、对检验合格的成品应分批次进行存放，不允许混放。

8、发现重大质量问题立即向生产部和技术部反映，以便及时采取纠正措施，减少损失。对成品中出现的质量问题应及时以书面报告型式上报公司领导，如果得不到处理时，有权越级上报，并予以扣留，不得出库。有权制止不合格品的交付和使用。

9、认真参加培训学习，努力提高自身的综合素质。

♥️ 药剂试验员述职报告

试验员培训是一个重要的环节，它是为了保证试验员在试验过程中能够安全、高效、稳定地工作。试验员是整个试验团队中非常重要的一部分，他们的工作能力直接关系到整个试验过程和结果的质量。因此，试验员培训应该是全面、系统、专业的。在试验员培训过程中，我们需要注意以下几点。

首先，对于试验员的基本知识和技能，一定要进行全面的讲解和培训。试验员需要了解试验的理论知识和工作原理，以及安全知识和应急处理能力。此外，还需要掌握各种试验仪器的使用方法和维护技巧，以及各种试验负载的设计和保护措施。而且，在试验过程中，还需要遵守相关的标准和规范，保证工作的正确性和效率性，防止试验过程中出现意外事故。

其次，试验员培训应该内容丰富、实用性强。在试验员培训的过程中，应该注意让试验员尽可能多地接触实际的试验案例，帮助他们快捷地掌握相关的试验技能。从而，提高试验员的工作效率和质量，进一步推动整个试验项目的进度。

再次，试验员培训应该注重实操技能和实践运用。本着“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”的原则，试验员必须要掌握实操技能。我们要在培训过程中加强实操环节，多训练试验员处理各种复杂的操作和应急处理情况的能力。只有在实际操作中，才能真正领会试验知识和工作原理，提高试验员的实际应对能力和工作效率。

最后，试验员培训也需要注意课程的梳理和整合。在试验员培训过程中，我们需要根据试验员不同的学科背景和专业特长，进行相应的课程安排和梳理。同时，也要根据试验员的具体工作岗位，进行相应的专业课训练，确保培训内容和实际工作紧密相连、互相支持。这样，试验员能够很快地融入到整个试验工作中，并对试验项目的进度和质量起到积极的推进作用。

综上所述，试验员培训是一个非常重要的环节，不同的试验员需要根据自身的特长和工作岗位进行相应的专业课训练。同时，试验员培训要注重全面、实用性和实操技能的提升，加强实操环节和实践运用，确保试验员具有高效、安全、稳定的工作能力，推动整个试验项目的顺利推进和完成。

♥️ 药剂试验员述职报告

生物是一门以实验为基础学科，开展好实验教学是学好生物前提条件。生物实验具备培养学生观察和动手能力功能，更有培养学生动脑、启迪思维、开发潜能作用，为使今后实验教学顺利有效开展，现将本学期生物实验工作做如下总结：

一、学校中心工作要发展，上台阶，管理工作是一个不可缺重要环节，特别是二线为教学服务管理工作，是较零碎而不大起眼工作，但是在管理工作上，首先将仪器进行科学规范管理。实验室仪器较多，繁杂，看上去就要使人有一种既科学又舒适感觉，因此在原有管理上，除了将仪器进行分门别类分柜，分层放置，仪器贴有标签外，另外，帐，柜，物三者一致，按照管理和实验性能，将仪器进一步规范化，这样一来教师使用方便，效率较高。

二、做好仪器防锈，防尘，防潮等工作，仪器使用以后防锈工作不可少，特别是较精密显微镜等仪器，每使用后，要认真清理和擦试镜头和有关活动部件，然后装入箱内保存，定期进行检查，发现问题立即采取措施。所保管所有仪器几乎100%无锈、无尘、和受潮现象。

三、认真做好仪器维修工作。每一学期结束前，一定要将仪器进行全面清理和维修，为下学期做好充分准备工作。

四、优质服务，提高实验效率。优质服务是二线工作人员职责，也是学校发展基础，所以在实验管理工作中，首先要熟悉教材，了解教材常规实验内容，掌握分组实验和演示实验与教师任课大致进度和时间，做好实验一切准备工作，在每一个实验中，药液配制、选材都将预先实验，取其最佳实验效果，达到实验目。

五、适应环境、充实力量随着社会需求、经济建设、西部开发、学校工作也随之在发展和变化、要适应环境改变、就要不断地吸取、充实、进取，因此本期在完成任务前提下、利用其余时间学习有关管理知识文章并取得较好成效。

六、按时打扫实验室卫生，确保室内外整洁。

♥️ 药剂试验员述职报告

近年来，药品市场的快速发展和药品安全问题的频繁暴露，使药剂科成为医院中最关键的部门之一。为了确保医院药品管理的透明、规范和廉洁，我药剂科特别进行了述职述廉工作，并制定了相应的报告。

我药剂科在药品采购过程中始终以公平、公正、公开的原则为基准，严格执行医院的药品采购制度。我们建立了合理、科学的药品采购体系，对药品供应商进行了严格的筛选和评估，确保产品质量可靠、价格合理。同时，在采购合同签订阶段，我们要求供应商提供真实、准确的产品信息，坚决抵制虚假宣传和夸大产品功效的不正当行为。

为了加强药品存储和管理工作，我药剂科建立了健全的药品库房管理制度和质量控制体系。我们使用先进的物流管理系统，确保药品的储存、保管和发放工作符合相关法律法规和药品管理的要求。同时，我们密切关注库存情况，及时消耗过期药品，并严格按照医院规定的处置程序进行处理，以确保患者用药安全。

我药剂科加强了对药师队伍的培训和教育，提高了药品专业知识和业务水平。我们鼓励药师参加各种学术交流和药学研讨会，不断更新专业知识，提高自身素质。同时，我们组织定期的内部培训，加强对新药、新技术和新政策的学习，确保药师具备处理各类药品问题和患者需求的能力。

我药剂科严格执行药品销售管理制度，杜绝任何形式的贿赂和回扣行为。我们制定了以医院和患者利益为中心的价格政策，确保药品价格合理、透明，并及时对价格进行调整。同时，我们规范了医院内部的药品销售流程，建立了相应的审批机制和监督机构，压实主管人员责任，保证了药品销售的公平、公正和廉洁。

我药剂科在工作中始终秉持廉洁务实的原则，认真履行岗位职责，努力为患者提供安全、有效的药品服务。我们将继续加强内部管理，改进工作机制，并与其他科室合作，共同为医院的发展和患者的健康贡献自己的力量。

通过述职述廉报告的撰写，我药剂科明确了自身的工作方向和目标，更加明确了加强廉政建设的重要性和必要性。我们将以此为契机，不断提高自身的职业素养和工作水平，为医院药品管理的规范化和廉洁化作出积极贡献。我们坚信，只有廉洁的工作环境和高素质的药师队伍，才能保证患者用药安全，为医院的可持续发展提供有力支撑。

♥️ 药剂试验员述职报告

尊敬的领导：

我以试验员的身份向您提交辞职报告，这是经过我深思熟虑后做出的决定，希望您能够理解和支持我的选择。

首先，我要感谢您和公司在过去一段时间对我的支持和照顾。在这里，我学到了许多实践经验和技能，也结交了一些优秀的同事和朋友。我对您和公司有着深深的感激之情。

然而，作为一名试验员，我深深感受到了这个职业的压力和挑战。长期的加班和高强度的工作让我身体疲惫、精神压抑。同时，试验工作的高风险和不可预测性也给我带来了不小的心理负担和安全问题。尽管公司为我们提供了安全保障和培训，但工作的不确定性和不稳定性始终让我感到不安。

另外，我的个人发展也需要更多的空间和机会。我从事试验工作已有一段时间，虽然我正在不断地学习和提高自己的能力，但我希望能够寻找更适合自己的发展方向和领域。我相信，在未来的职业生涯中，我可以发挥出更大的潜力和价值。

因此，我决定辞去试验员的工作，寻找更适合自己的职业道路。我认为这是我个人成长和发展的必经之路，也是我对自己负责任的表现。我会尽快完成手头的工作，并把经验和技能带到新的职业中去，为我未来的工作做好准备。

最后，再次感谢您和公司在我职业生涯中的关注和支持。祝愿您和公司的事业蒸蒸日上、繁荣昌盛。

此致

敬礼！

试验员：XXX

20XX年XX月XX日

♥️ 药剂试验员述职报告

近年来，药剂科在医疗系统中扮演着至关重要的角色。作为临床治疗的基石，药剂科的工作对患者的健康和生命安全至关重要。药剂科必须始终如一地保持职业操守和道德标准。在本次述职述廉报告中，我将详细描述药剂科所做的工作，并强调在维持患者利益和确保公平的过程中所遵守的各项规范。

的药剂科致力于提供高质量的药物治疗和药学服务，从而促进患者的康复和舒适。的工作主要包括药品的采购和管理、患者临床药学服务、药物治疗监测以及药物信息与教育。与医生、护士和其它医疗专业人员密切合作，确保患者在接受药物治疗时得到最佳疗效和最小副作用的保证。

为了提供高质量的药物治疗，药剂师们经常参与临床轮岗，与医疗团队紧密合作，为患者提供定制化的用药方案。会综合考虑患者的病情、身体状况、过敏史等个体特征，合理调整药物剂量和种类。始终遵循“首选最安全，慎用有风险”的原则，以确保患者用药的合理性和安全性。

药剂师也要负责对药品的采购和管理。与合作的药厂和供应商保持密切的联系，确保药品的质量可靠、有效性好，并且遵循合理的价格政策。同时，严格控制药品的储存和分发，确保药品的安全性和易用性。时刻关注国内外药品的新动向，不断更新和完善的药品清单和供应链体系，以适应不断变化的医疗需求。

除此之外，的药剂科也致力于提供患者药物教育和咨询服务。利用多种方式，如药物说明书、个别辅导、群体讲座等，向患者传递有关用药注意事项、副作用和药物相互作用等方面的知识。的目标是让患者在药物治疗过程中做到知情治疗，增强他们对治疗方案的理解和配合意愿。

在保证患者利益的同时，的药剂科也时刻注重维护公平。严格遵守药品管理法规和道德准则，杜绝不当行为、纳入不合理利益和尽量减少附加费用。与药企和供应商之间的合作均基于公开和透明的原则，确保利益公平分配，并保护患者隐私和权益。

的药剂科在提供药物治疗和药学服务方面一直以患者为中心，保证患者的利益和安全。的工作不仅仅是提供药品和药物咨询，更是为患者提供安全、有效和个体化的医疗服务。通过遵守药学伦理以及法规准则，努力秉持职业操守，确保的工作始终符合道德标准。只有这样，才能在医疗团队中发挥独特的作用，为患者的康复和健康贡献自己的力量。

♥️ 药剂试验员述职报告

尊敬的领导：

我，试验员XXX，因个人原因，决定辞去公司试验员一职。

首先，我感谢公司给我提供了一个进行技术创新和实践的舞台。在这里，我见证了许多科技成果的诞生，也积累了很多宝贵的经验和技能。这对我职业上的成长和发展有着不可估量的促进作用。

然而，随着个人成长和职业规划的深入，我发现自己的职业兴趣和发展方向与试验员这一角色已经不太匹配。在试验技术研究和实际应用方面，我希望有更为广泛和深入的拓展和挑战，以更好地发挥自己的才华和潜力。

因此，在认真考虑过自己的职业发展规划和公司的长远利益后，我决定离开公司，谋求更为适合自己的机会和挑战。

在其间的这段时期里，我深感公司对我的支持和信任，也感谢领导和同事们对我的帮助和理解。我对公司的未来发展充满信心，希望公司在未来的发展中能够继续保持领先地位，并在技术研发和服务创新上取得长足进步。

最后，我祝公司屹立于市场、持续创新发展，也祝愿公司领导和员工团队取得更好的成绩和发展。

此致

敬礼，

XXX

20XX年XX月XX日

♥️ 药剂试验员述职报告

尊敬的公司领导：

我写这封辞职信，是因为我不得不承认我已经不再热爱我的工作，而且我感到我已经失去了我的职业意义。我敬业地工作了许多年，但是我的工作已经变成了例行公事，而不是充满激情和创新的工作。

在我升入试验员的那一刻，我对我即将面临的职责感到非常兴奋。对我来说，这是一个极为激动人心的机会，我有机会从多个角度看到公司的发展，同时，我有至关重要的任务帮助公司检验和提高产品的质量。这是我工作的骄傲之处。然而，我渐渐地发现我的工作进入了一种滑坡状态，步上了一条机械化过程的路。它已经不再是一个既能挑战又充满创造性的工作了。

我的工作变得枯燥，缺少挑战，让我感到我没有进一步的发展空间。加上所面临的工作压力和工作时间安排的不合理，我感到我逐渐失去了自己。

近来，我想过了很多，已经决定放弃这份工作，因为我发现我对这份工作的热情已经消失了。然而，我最后想说的是我不想将一个决定直接推PG给公司，因为这恶意影响公司，最终伤害它的利益。我很感激公司在我工作期间给予我的许多机会和支持。

最后，我希望管理层能够理解我的决定，对此表示感激的同时，给与适当的配合和帮助。非常感谢。

此致

敬礼

XXX

2022年6月3月

♥️ 药剂试验员述职报告

尊敬的领导：

我谨向公司提出辞职报告。在此之前，我想先感谢公司给我这样一个工作机会，让我在这里工作了这么长时间。但是，经过深思熟虑，我认为现在是时候离开这个职位了。

首先，我想说的是，我对我在公司的工作经历非常感激。我将永远铭记我在这里的日子，以及所有的经历和教训。我的工作经历不仅教会了我如何处理流程，还教会了我如何与团队合作。我也非常感谢公司给予我的培训和工作机会，这些经历为我未来的职业生涯奠定了基础。

然而，我认为现在是时候离开了。主要原因是我想追求我个人的职业发展。虽然我很喜欢在公司的工作环境和同事们的相处，但是我觉得我的职业发展需要一个新的挑战和机会。我认为我的当前工作和职位已经不能给我带来我所需要的发展和满足。因此，我需要一个更具挑战性的岗位，在这个岗位上我可以把我所学到的知识和技能应用到更高层次的工作任务上。

我认为，我们每个人在职业生涯中都需要经常反思和思考我们自己的职业路线，以及我们是否真的在为自己的职业生涯做出有益的决策。我希望我的离开可以让公司重新考虑我曾经遇到的问题，然后采取适当的措施来解决它们，以便未来更好地吸引人才和维持公司的稳定发展。

最后，我想感谢公司让我成为它的一员，并且合作愉快。我希望离开不会对公司造成太大的影响。谢谢你们对我的支持和信任。如果未来需要，请随时与我联系。我祝愿公司未来的发展更加繁荣，希望大家能够在这里取得更大的成功。

此致

敬礼！

XXX

♥️ 药剂试验员述职报告

我荣幸的被我院药房选举来做这个述职报告，要说先进呢，我药房的每位工作人员都是先进个人，先进是属于我们集体的，我们五位工作人员都不会说些阿谀奉承之语，不过我们的工作应该是大家有目共睹的，都是在脚踏实地、实事求是的干好我们的本职工作。而我本人呢！也是积极地做好了每一项工作。虽然本次会议是要求做个人的述职报告，但我今天代表我药房姐妹的意愿上来做这个药房的'述职报告。

一、药房工作人员认真学习并执行《药品管理法》和有关药事法律法规，严格遵守各项操作规程，有专人负责药品的质量管理工作。

二、制定了学习计划，业务人员定期进行法律知识和专业技术知识的学习，提高业务人员的综合素质和业务技术水平。

三、购进药品时严格审核供货单位，购进药品及销售人员的资质，确保从具有合法资格的经营企业采购合格药品。

四、后期建立建全进货检查验收制度。主要内容有：药品通用名称、规格、批准文号、批号、有效期、生产厂商、供货单位、购进数量、购进日期等。验收药品做到要：帐、票、物相符。验收记录按规定期限保存。

五、验收需要保持特殊运输条件的药品时，同时检查运输条件是否符合要求，并做好记录，对不符合运输条件的药品不予接收。

六、药房整洁有序，存放、陈列药品有专用货架和药橱，需冷藏、避光储存的药品在相应条件下存放。有必要的防尘、防潮、防火、防盗、防污染、防鼠设施，对所有设施设备、养护用仪器定期保养，及时维修。

七、定期对储存和陈列药品进行质量检查，每天观察室内温湿度。陈列药品根据剂型分开摆放。药品与非药品、内服药与外用药分开摆放。

八、调剂室整洁，药品与所用物品固定放置，工作人员严格按照调剂室操作规程执行，调配时做到“四查十对”不合格处方拒绝发药，发药时认真核对，杜绝差错事故发生。

xx年，我药房的工作方向是：继续改善服务态度和提高服务质量，发现问题及时解决纠正。提高工作效率和质量，发挥我们的长处，杜绝一切差错事故的发生，做好每月的药品盘点，进一步协助魏xx做好经济核算工作。若还有存在不足，那就是我们的专业知识还不够扎实，我们一定会努力改进。

♥️ 药剂试验员述职报告

尊敬各位领导、在座的各位同仁：

按照医院的安排，现就本人的工作进行总结和回顾，不妥之外，敬请大家批评、指正。

一、遵纪守法，清廉洁，模范遵守院规院纪，服从领导，透明管理，发扬奉献精神，在科室人少、任务重的情况下，调动科室全体同志工作积极性，精诚协作，牢固树立“院兴我荣，院衰我耻”的思想。不计个人得失，工作积极主动，认真负责，为了工作加班加点是经常的事，但从未向医院提过非分要求，也未报过一个加班。通过全科人员的共同努力，全年共购进药品、器材 x 万元，销售药品 x万元，超额完成了医院下达的工作任务。

二、狠抓药品质量，坚持药品验收、领药、发药“三把关”制度，坚持每月一次对药房、库房上架药品的质量抽查，保证了所售药品的质量。全年未发生任何假劣药品事件和纠风投诉事件。

三、强化安全管理，坚持对科内各药房每月一次的安全、卫生大检查，消除了不安全隐患，堵绝了不安全事故的发生。

四、积极组织科内人员的业务学习和法律法规学习，提高了全科人员的治业务素质。

五、积极组织召开全科人员会议，狠刹购销领域中的不正之风，严禁药剂人员参与药品供应商的任何经营活动，严禁统方。

六、完成药品、器械招标、议标工作，签订器械、药品购销合同x余份，有效地保证了药品，器械的规范化采购。

七、积极参与县卫生局组织的法律法规培训和继续教育工作，提高了自身的综合素质。

八、接受市、县的药监部门检查三次，均受到了不同程度的好评。

九、严格执行国家物价策，先后两次将我院所售利润较大的x余种药品进行大幅度降价，有效地减轻了患者的经济负担，取得了较好的社会效益。

十、配合市、县级技术监督部门对我院部分医疗器械的抽验、检查工作，并组织维修各科器械x余台，保证了临床工作的正常开展。

十一、坚持每周下科室一次，密切联系临床，及时了解各科药品、器材需求动态，了解药品、器材使用后的信息反馈，保证了临床药品、器材的及时供应。

十二、组织全科人员进行了三次盘底工作，清理、清查了几千种药品、器材，均无帐物差错现象。

十三、完善了药品、卫生材料、低值易耗、固定资产等七本帐册，及时核对了几十家供货单位在我院所供药品、器材的进、销、存状况，有效地保证了医院药品、器材帐务的清楚、明白。

综上所述，一年来我们在工作中取得了一定的成绩，但也还存在一些问题。

一、在科室管理上，某些方面的管理欠科学和规范。

二、科室管理不大胆。

三、由于科内无器械维修人员，部分科室的仪器维修不够及时。

四、药品供应中偶尔有供应脱节现象。

上述缺点与不足，有待来年工作中克服、改正。

♥️ 药剂试验员述职报告

引言

麦叶蜂 ( Dolerus tritici Chu) ，又称小黏虫，属膜翅目叶蜂科，在我国1 年发生1 代[1]。该虫以蛹的形态在土下深处越冬，春季气温回升后开始羽化，成虫用锯状产卵器将卵产在叶片主脉旁边的组织中。幼虫共有 5 龄，有假死性，受惊动时常身体卷曲成圆圈状坠落。幼虫多沿麦叶边缘蚕食致缺刻，虫口密度大时，可将麦叶吃光，造成光秆。3 龄后的幼虫常于白天潜伏在麦丛中，傍晚前后陆续转移至麦株上危害叶片，阴天时可整天栖息在麦株上。一般于 4 月中下旬进入危害盛期，5 月上中旬老熟幼虫入土作茧休眠，9—10 月化蛹越冬。麦叶蜂为麦田的偶发性害虫，常年虽有发生，但仅在局部地区发生危害，一般在冬季气温偏高、土壤水分充足，春季气温偏低、土壤湿度大时，适宜发生和危害。因此，近年来对其防治技术的研究相对较少[2-3]，尤其是随着高毒农药限用和禁用以后，对替代农药的筛选工作仍少有报道[4-6]。2010 年麦叶蜂在江苏省海安县小麦田的发生明显重于往年，局部麦田受害严重。据当年 4 月 25 日小麦抽穗期调查 188 块田，查见有虫田 108 块，占田块总数的 57. 44%; 平均虫量 8. 4 万头?hm2，最高虫量达 79. 65 万头?hm2，超过 15 万头?hm2的田块占19. 14% 。局部地区麦田上三叶的叶片受害率达 20%以上，受害最重的高达 64. 44%。为及时有效地控制麦叶蜂的危害，并探讨不同杀虫剂的防治效果，2010年进行了部分田间试验，为今后麦叶蜂的防治提供基础数据。

1、供试药剂及处理

供试药剂采用 48%毒死蜱 EC ( 浙江新农化工股份有限公司) 600、750、900 g?hm2，50% 稻丰散 EC( 江苏腾龙生物药业有限公司) 450、750、1 050 g?hm2，4. 5%高效氯氟氰菊酯 EC ( 山东省绿土农药有限公司) 150、300、450 g?hm2，98% 晶体敌百虫( 南通江山农药化工股份公司) 750、1 125、1 500 g?hm2，以不用药作对照，总计 13 个处理。

2、试验方法

选定麦叶蜂田间虫量分布和麦叶受害较均衡的小麦田一块，4 月 26 日傍晚前按试验处理分小区施药，各小区间设有隔离，小区面积 20 m2，重复 3 次，随机排列。施药时，采用手持式小型压缩喷雾器进行均匀喷药，对水量统一按 450 kg?hm2计算。试验期间，天气晴好、微风。用药后 16 h 和40 h，每小区随机取 5 点，每点用33 cm2口径的'面盆随机拍查麦株中上部 3 盆，记载落入盆内的麦叶蜂幼虫数; 不同调查时间的取样点均不重叠。不同处理小区的调查虫量均与不用药对照区比较，计算防治效果。防治效果( %) = ( 对照区虫量 - 处理区虫量) ?对照区虫量 ×100%。

3、试验结果

用药前试验田内随机盆拍调查，各样点间的虫量无明显差异; 据当时151 头虫龄分析，1、2、3、4、5龄幼虫占总虫量比分别为 1. 99%、5. 30%、24. 50%、60. 26% 和 7. 95% ，3、4 龄幼虫占 84. 76% 。据药后不同时间调查，所设不同药剂处理对麦叶蜂均具有极显着的防治效果，在药后 16 ~ 40 h 时，杀虫效果均稳定在 95%以上 ( 见表 1) 。其中，在药后 16 h，用 48%毒死蜱 EC 600 ~900g?hm2、50%稻丰散 EC 1 050 g?hm2和 98% 晶体敌百虫 1 125 ~ 1500 g?hm2，杀虫效果均达到 100%; 用50% 稻丰散 EC 450 ~ 750 g?hm2、4. 5% 高效氯氟氰菊酯 EC 300 ~450 g?hm2和 98% 晶体敌百虫 750 g?hm2，杀虫效果达 96% 以上; 以上各药剂处理之间的残留虫量均无显着差异。在药后 40 h，毒死蜱、稻丰散和晶体敌百虫各剂量处理的杀虫效果均达到 100%，高效氯氟氰菊酯各剂量处理的杀虫效果，均较 16 h 时有所下降。除4. 5% 高效氯氟氰菊酯 EC 150 g?hm2外，其他各药剂处理之间的残留虫量无显着差异。

4、小结与讨论

( 1) 毒死蜱、稻丰散、晶体敌百虫和高效氯氟氰菊酯对麦叶蜂均具有极显着的防治效果，在幼虫高峰期一次用药，可有效控制其危害。其中，除高效氯氟氰菊酯外，上述其他各药剂均具有较强的速效性和持效性，用药后 16 h 的杀虫效果可达 97% 以上，药后40 h 均达 100% 。高效氯氟氰菊酯在药后 16 h 的杀虫效果为 95%以上，用药后 40 h 的杀虫效果表现稍有下降。在高毒农药限用和禁用以后，以上中、低毒药剂可作为防治麦叶蜂的替代和交替使用的农药品种。

( 2) 防治麦叶蜂幼虫时，可用 48%毒死蜱 EC 600g?hm2、50%稻丰散EC 450g?hm2、98%晶体敌百虫750g?hm2或4. 5%高效氯氟氰菊酯 EC 300 ~450g?hm2。

( 3) 本试验所选田块的麦叶蜂属重发生，在中等及其以下程度发生时，不同药剂的有效使用剂量仍需继续试验。

♥️ 药剂试验员述职报告

药剂科主任述职报告

尊敬各位领导、在座的各位同仁：

按照医院的安排，现就本人的工作进行总结和回顾，不妥之外，敬请大家批评、指正。

200*年度本人在院党、政领导的正确领导下，在科室全体同志的大力支持配合下，努力学习，积极工作，认真落实院科两级负责制，带领全体同志发扬吃苦耐劳、开拓创新的精神，为医院取得良好的社会效益和经济

效益，作出了积极的贡献，现将一年的工作小结如下：

一、认真学习马列主义、XXX思想、邓小平理论，实践三个代表重要思想，遵纪守法，清政廉洁，模范遵守院-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

规院纪，服从领导，透明管理，发扬奉献精神，在科室人少、任务重的情况下，调动科室全体同志工作积极性，精诚协作，牢固树立“院兴我荣，院衰我耻”的思想。不计个人得失，工作积极主动，认真负责，为了工作加班加点是经常的事，但从未向医院提过非分要求，也未报过一个加班。通过全科人员的共同努力，全年共购进药品、器材x万元，销售药品x万元，超额完成了医院下达的工作任务。

二、狠抓药品质量，坚持药品验收、领药、发药“三把关”制度，坚持每月一次对药房、库房上架药品的质量抽查，保证了所售药品的质量。全年未发生任何假劣药品事件和纠风投诉事件。

三、强化安全管理，坚持对科内各药房每月一次的安全、卫生大检查，消除了不安全隐患，堵绝了不安全事故的发生。

四、积极组织科内人员的业务学习和法律法规学习，提高了全科人员的政-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

治业务素质。

五、积极组织召开全科人员会议，狠刹购销领域中的不正之风，严禁药剂人员参与药品供应商的任何经营活动，严禁统方。

六、完成药品、器械招标、议标工作，签订器械、药品购销合同20余份，有效地保证了药品，器械的规范化采购。

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七、积极参与县卫生局组织的法律法规培训和继续教育工作，提高了自身的综合素质。

八、接受市、县的药监部门检查三次，均受到了不同程度的好评。

九、严格执行国家物价政策，先后两次将我院所售利润较大的200余种药品进行大幅度降价，有效地减轻了患者的经济负担，取得了较好的社会效益。

十、配合市、县级技术监督部门对我院部分医疗器械的抽验、检查工作，并组织维修各科器械40余台，保证了临床工作的正常开展。

十一、坚持每周下科室一次，密切-，管理类，工作总结类，工作计划类文档，下载--

联系临床，及时了解各科药品、器材需求动态，了解药品、器材使用后的信息反馈，保证了临床药品、器材的及时供应。

十二、组织全科人员进行了三次盘底工作，清理、清查了几千种药品、器材，均无帐物差错现象。

十三、完善了药品、麻醉药品、卫生材料、低值易耗、固定资产等七本帐册，及时核对了几十家供货单位在我院所供药品、器材的进、销、存状况，有效地保证了医院药品、器材帐务的清楚、明白。

综上所述，一年来我们在工作中取得了一定的成绩，但也还存在一些问题。

一、在科室管理上，某些方面的管理欠科学和规范。

二、科室管理不大胆。

三、由于科内无器械维修人员，部分科室的仪器维修不够及时。

四、药品供应中偶尔有供应脱节现象。

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上述缺点与不足，有待来年工作中克服、改正。

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♥️ 药剂试验员述职报告

在这个快节奏、竞争激烈的时代，每个人都追求着一份稳定的职业，并希望通过努力和付出获得成功。作为一名试验员，我有幸能够在这个领域中迅速成长，并最终转正。通过这段时间的经历和努力，我深刻体会到了职业生涯的起伏和成长，下面我将详细、具体且生动地总结一下这段转正之路。

刚开始进入公司时，我对试验工作还一无所知，充满了好奇和迷茫。面对各种设备和试验要求，我似乎总是在慌乱中度过。我充满了对这个领域的热情和渴望，于是我决定从最基础的工作开始，逐渐积累经验。尽管如此，刚开始的几个月对我来说仍然是一个艰难而具挑战性的时期。我经常在试验中遭遇问题，有时甚至被无法解决的难题难住。但是，正是这些艰辛的经历让我逐渐成长，学会了如何应对各种挑战。

在公司的试验项目中，我逐渐得到了导师们的认可，并开始独立完成一些较为复杂的试验任务。通过学习和实践，我逐渐提高了自己的技术水平和沟通能力。我珍惜每一个机会去了解项目背后的原理和意义，以便更好地理解试验的目的和要求。并且我学会了如何与团队成员协作，通过有效的沟通和分享经验，优化工作流程，提高工作效率。

转正之路并非一帆风顺。除了技术上的困难外，我也面临了一些与人相处的挑战。试验工作常常需要与其他部门和团队合作，但是合作并不总是一帆风顺的。在和其他团队成员合作中，我遇到过一些沟通上的障碍和意见不合，但是我从中学会了如何更好地理解和尊重他人的观点，以及如何通过建设性的沟通去解决分歧。通过这些经历，我认识到只有建立良好的合作关系，才能更好地完成工作任务。

除了在技术和团队合作方面的努力之外，我也主动寻求各种培训和学习机会，以提升自己的综合能力。我参加了行业内的讲座和研讨会，与同行交流，了解最前沿的科技进展和试验方法。我还通过阅读相关的研究论文和书籍，不断补充知识和提高专业水平。通过不断学习和拓展自己的知识面，我相信这也是我成功转正的关键之一。

转正并不是一个终点，而是一个新起点。我深知这一点，并坚信在未来的工作和发展道路上，我仍然需要持续努力和不断学习。作为一名试验员，转正只是一个里程碑，而真正的成长才刚刚开始。我期待着未来的挑战和机遇，愿意用自己的努力去创造更加辉煌的明天。

试验员转正之路充满了挑战和成长。这段经历让我深刻意识到了自己的不足与需要提高的方面。通过持之以恒的努力、与团队的合作和积极主动的学习精神，我成功地融入了试验工作，并得到了公司的认可和转正。这段经历不仅让我成长为一名专业的试验员，也让我明白了职业生涯是一个不断追求进步和完善自己的过程。我将继续保持良好的工作态度和学习精神，相信未来会有更多的机遇等待着我。