收费员述职报告(实用十五篇)
发布时间:2018-08-11收费员述职报告(实用十五篇)。
■ 收费员述职报告
作为一名收费员,首先要把收费业务练熟练精,为收费事业添砖加瓦。作为一名合格的收费员,不仅要把业务技能掌握熟练,而且要牢记收费员的职责,遵守公司的规章制度,为建设更加便利的高速公路和满意的高速公路而奋斗。 今年刚加入收费系统,认识和了解上都不全面,经过上班,培训,实习,对收费工作有很大的认识。收费是一个非常枯燥乏味的工作,但是我们既然来参加这项工作,就要干好收费这一行,我们一定要做到特别能吃苦,特别能忍受,特别能奉献,将自己的光彩展现到高速公路上。
一.认清当前的形势,思想上高度重视,积极进行准备,当前的任务形势,参加所站的收费能手和服务之星的评比,为站,为班,为个人的荣誉而奋斗,我们定会在自己的岗位上放出耀眼的光芒,创造出属于自己的一片天地。二.思想上高速重视,把自己的业务练得更精,更强,尽职尽责尽心,为实现目标而奋斗。
1.练就过硬的收费本领,争当优秀收费员,加强人员的集体荣誉感,要以站为家的思想。
2.尽职尽责尽心扎实干好工作,克服严寒,虽然说这里的环境气候比较冷,但是我们要克服困难,尽本职尽自己的责任,尽到自己的心,扎实干好工作。
3.立足本职岗位,争创一流成绩,立足自己的岗位,为争创一流成绩而奋斗,确保单位能正常的运行,要融入这个大家庭,建设和谐的工作环境,为取得骄傲的成绩,我们必须严要求,高标准,完成各项任务。
我个人认为,在一个集体中,不仅业务上熟练,而且作风上都要有章有律,纪律是可以确保一个集体的凝聚力,是完成各项任务的风向标。一.防松防散,确保收费秩序正规化,正常化。
1.松散现象对个人和集体危害很大。
2.影响了团队和集体当前重大任务的完成。
3.损坏了收费人员良好的形象。
4.危害个人的成长进步。
二.自觉做到思想不松,作风不散,干自己职责以内的事,做好岗位特殊情况的记录,遵守安全规定,干劲不减的作风,为收费生活增光彩。1.重新认识,排除干扰,做到思想稳定,认识统一,行动听指挥。
2.正规纪律,严守纪律,做到上班期间作风严谨,一丝不苟。
3.安心本职工作,多做贡献,有一份热,发一份光的精神,缺点要克服,为了建设更加繁荣的.高速公路而努力吧!
在新的一年,要有新的面貌,新的计划。
1.关心站内建设,爱护集体荣誉,积极协助做好各项工作。
2.犯有过失时,诚恳接受批评,勇于承认并坚决改正错误。
3.不当面顶撞,不背后议论,不搞极端民主化。
4.外出必须按级请假,按时归队销假,外出时注意安全。
外勤的职责:
1.看管站里的设施。
2.维护车道和收费亭的卫生。
3.登记外来员。
4.精神饱满,姿态端正。
5.引导车辆,并及时制止人员在高速上闲转。
以上是我的年终总结,如有不对的地方,望领导给予批评纠正,我会及时的改正错误,吸取教训,为建设和谐,平安,文明的收费站做贡献。
■ 收费员述职报告
尊敬的考官、各位评委:
大家好!我是一名即将参加收费员竞聘的应聘者,我很荣幸能有这个机会向各位展示自己的能力和经验。在我开始述职之前,我想先回顾一下自己为什么选择收费员这个职业。
我认为收费员是一个非常重要的职位。作为项目的第一道门槛,收费员是唯一与每一位过往车辆接触的工作人员。他们的工作直接关系到整个项目的形象和公众对其的评价。做好收费员工作需要细致入微、积极主动,并具备良好的服务意识和沟通能力。我深深地意识到这一点,并且希望能够通过自己的努力和才能,成为一名优秀的收费员。
我有相关的经验和专业知识。在我所在的学校里,我曾在暑假期间做过一段时间的社区志愿者,负责为小区居民们收费,协助管理停车问题。通过这次经历,我不仅熟悉了收费流程和操作系统,还学会了如何与各个层面的人群进行良好的沟通。我相信这些经验将对我在这个职位上的表现有很大的帮助,并且我也希望能够通过这个平台,继续学习和成长。
我的工作理念是“坚守两个基本点,做好两个服务”,即坚守规则和制度,做好服务和沟通。做为一名收费员,准确无误的收费是我们的首要任务,而这需要我们严格按照规定的收费标准进行操作。同时,我认为好的服务体验对于用户来说同样重要,因此我会尽力提高服务意识和沟通能力,始终保持微笑和耐心,全力解决用户的问题和需求。
具体来说,我会通过以下几个方面努力提升自己的能力。在职业道德方面,我将继续保持诚信和敬业的原则,始终为用户提供优质的服务。在技术方面,我会不断学习和了解最新的收费系统和操作规程,以便更加熟练和高效地工作。在沟通方面,我会积极主动地与用户进行交流,关注他们的需求和意见,并及时处理和解决问题。我相信通过这些努力,我能够成为一名受用户认可和赞赏的优秀收费员。
在结束我的述职报告之前,我想再次强调我对这个职位的热情和承诺。如果我有幸被选为收费员,我将全身心地投入到这个工作中,不断提高自己的专业水平和服务质量,为公司和用户创造更大的价值。谢谢各位的聆听!
各位考官评委,如果您给我一个机会,我将不辜负您对我的期望。期待能够成为贵公司的一员,为公司的发展和用户的满意做出贡献。谢谢!
■ 收费员述职报告
高速公路收费站“青年文明号”现有成员39人,平均年龄33岁,占总人数62%,35岁以下占24人。近年来,并两次参加过省、市公路部门组织的“青年文明号”负责人培训活动,有较强的组织“青年文明号”活动的能力和经验。今年来在各级团组织和上级主管部门的正确领导下,局领导十分重视“青年文明号”的创建工作,适应市场经济形势,坚持以“服务人民,奉献社会”的'宗旨,信守“诚信为本,有诺必践、恪尽职守、率先垂化”公约,把“青年文明号”创建活动推向了新高度。自查情况如下:
一、组织健全
我局党、团组织健全,活动经常规范,有制度、有会议、有活动记录;活动阵地、园地建设规范,有青年活动室、图书室、文体活动机械配备齐全。团员青年能够积极发挥模范带头作用,熟悉有关团的基础知识,了解本单位青年文明号的创建过程。今年来,站长亲自抓,把创建青年文明号活动当成展示单位形象和公路执法人员文明从业,锐意创新、服务人民、奉献社会的示范“窗口”,推动创建活动进一步走向高层次和规范化。
二、制定了“青年文明号”创建计划、目标和实施措施
结合新的形势,制定了今年创建全国“青年文明号”的目标和计划,落实了具体创建实施措施,在收费人员中形成了浓厚的创建氛围,确保了创建活动顺利开展。
三、开展创建活动
1、教育到位。在创建“青年文明号”的工作中,我局重视团员青年的队伍素质,把政治理论学习同团员的职业道德结合起来,帮助每个团员逐步树立起爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会的价值观。
2、实施便民措施。在收费站举办了专题标目,公开收费标准和程序。签定激费协议,设置了便民休息厅、工具箱、咨询台、纯净水桶,公开举报电话,实行持证上岗,设立了监督台和征求意见箱,认真履行《文明公约》和《社会承诺》。外查人员坚持上门服务,耐心讲解征收政策,为车主排忧解难,变规费征收的管理型为管理服务型。
3、严格执法,文明服务。多年来,对“青年文明号”一直实行半军事化管理,上班着装整齐,持卡上岗,使用文明用语,禁止工作忌语,坚持“四坚持、六不准”制度。对服务质量、工作质量进行每年评比,落实奖励,使文明执法、文明服务不断规范化成为自觉行为。收费人员中没出现一起违章、违纪现象,没有因公路执法的问题发生一起上访、上诉事件,在社会上树立了良好的公路执法形象。
4、开展了各项有益活动。今年来,青年文明号积极参加了“一日捐”活动,爱心助学活动、为贫困学生捐书活动、与下岗青年职工送温暖、送岗位“一助一”活动,多次上街开展收费政策咨询及创建卫生城义务劳动、积极开展创“十佳收费员”和“争先创优”劳动竞赛等,展示了“青年文明号”的良好形象。
5、自觉接受社会监督。青年文明号认真履行了“文明公约”和“社会承诺”,在电台开辟养路费征收宣传专题栏目,每天宣传规费征收政策,实行社会举报有奖制度,还从社会上聘请了二十余名行风建设监督员,坚持倾听他们的意见、建议,把公路执法行为广泛置于社会监督之下,受到社会各界的好评。
6、工作成绩突出。在坚持文明执法、文明服务的情况下,收费人员放弃星期天节假日,在辖区进行拉网式流动检查,推动目标责任制管理和风险制度,积极开展岗位练兵和技术培训。同时,广造舆论,在聊城日报等报刊刊登了漏费车号和有关政策,打消部分车主的侥幸心理,收费任务的完成始终处于本行业领先地位。
总之,近年来收费站“青年文明号”的创建活动不断规范化,集体成员思想稳定,凝聚力强,工作成绩突出,充分体现了行业特色和共青团特色,成为全市公路系统创建文明行上的“亮点”工程和示范“窗口”,进一步在社会上树立良好的公路执法形象。我们一定以更优异的成绩实现创建全国“青年文明号”的最终目标。
■ 收费员述职报告
光阴似箭,20xx年即将过去。在过去的一年里,我在公司领导的正确指导下,在部门其他同志的支持与配合下,狠抓本年度工作,积极主动地同物业部、抢修分队全体人员,团结一致,与时俱进,注重合作、注重协调,开拓创新全面完成各项每项工作任务。 我是在20xx年9月份到机场路管理公司工作的,从今年6月19日开始负责“x抢修分队”的工作,由于有指引公司领导的完全正确指导和帮助、有部门员工的大力支持,加上自己的不断努力,工作上所取得一定成绩。在市政服务热线每月考评中所,我队的办结率、及时率、群众满意率在全系统中名列前茅,受到上级有关部门的表扬。
另外机场路道路科研工作财产保险理赔业务也是我的工作之一,我24小时待命,午休无论是上班时间还是下班时间,只要是道路设施和收费站设施发生,我都处理过程在第一时间赶到现场处理。一年来,同保险公司理赔部定损人员处理路损案件x起,路损价值达x元.远远超过了投保费用,为公司开源节流做出了一定贡献.
在工作中我能够忠实死忠履行职责,不断辖内反省自己.不断开拓进取,把自己全身心地投入到各项工作无怨无悔实践中.现将20XX年的主要工作情况述职如下:
一、深入理论学习,全面提高自己的政治素质和理论水平
首先,作为一名入党积极分子,一年来,我国际共产主义运动在思想上能够积极要求进步,平时注重加强政治研读,认真学习民主自由、方针政策,关心国家大事,通过平时对邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,使自己的政治思想和道德劳动生产率有了很大的提高,在大是大非问题上坚持正确地立场,时刻与公司领导保持一致。
其次,今年是管理提升年我客观地总结和分析了历年来工作经验和存在的不足,及时调整管理工作的新思路,并以科学发展观为指导开展各项管理工作,认真学习相关法律法规,不断加强形式多样的思想教育活动,并学以致用,而令自己的理论水平、道德修养、业务素质给予提高。
二、以树立良好形象为牵引,在坚持行为影响和示范引路的前提先决条件下激发部属工作热情。
俗话说“喊破嗓子,不如做出样子”,做为灭火分队副队长,如果在台上直言的是一套;在台下做的又是一套,就会对下属造成非常不好的影响。因此,在日常工作中,我非常著重自己的形象,要求部属做到的我自己首先坚决做到,要求部属不做的,我带头不去违犯,在各项工作中,我做到加班加点第一个到位,集中学习第一个数百位,急难任务第一个先上,在部属心中树立了善于吃苦,勤奋工作的良好形象。
古人讲“业精于勤荒于嬉,形成于思毁于惰”增强完善自我离不开勤,工作出成绩也离不开勤,身为副队长,完成本职工作更要勤字当先,做到眼勤、手勤、腿勤、嘴勤,对工作要有废寝忘食的精神,当天的事当天办,保证案无积卷;事不过夜,在日常工作生活中曾,我注意关心和帮助部属,有话讲在明处,有事提上桌面,不搞当面一套背后一套,有效的.保证了全队人员思想稳定,已经形成部门一盘棋局面,大家都以公司利益为重,讲团结讲协作,出色的完成各项工作任务。
三、抗冰冻灾害,抗洪抢险,等任务期间保证道路整洁、安全畅通。
上半年我市遭遇了前所未有的冰冻灾害,通往市外的公路结冻,许多上海汽车滞留在路上,全市三分之二高压线塔被冰压垮,停电现象很严重。为保证机场路畅通无阻、各项工作能顺利进行,我积极配合部门经理,认真有的放矢情况,24小时保证通讯畅通,负责应对冰灾的突发事件,做到遇到险情一呼即应;由于措施得力,全队上下同心协力,较好的完成了20XX年的抗冰冻灾害工作工作。
20xx年的防汛工作也比往年重,我队根据实际情况制定防汛实施计划,全体抢修人员24小时待命,6月12日xx遭遇几十年未遇许多年特和大暴雨袭击,而使机场路路口村至x水泥厂段道路路面过深,公司目前启动防洪预案,阻断该路段路灯电源,以防漏电,我们全体队员冒雨一边打开井盖、篦子排涝一边协助交警疏导过往车辆,并通过x平台发布信息,温馨提示过往车辆绕道通行等措施,缓解交通压力。由于措施得当、部署得力,有效地保证了路面和行人过街的安全。
四、加大力度,确保抢修工作顺利完成
机场路“x”抢修分队x小时负责受理市民及社会各界对机场路全段道路管理、市政设施道路收费等提出的意见、建议、投诉和求助,做到有问必答、有报必接、迅速分解、25分钟内赶到当场认真处理、及时反馈。身为副队长,我24小时与市政热线“x”保持联系,同时还与机场路交警大队热线联动,配合交交警大队对机场路交通事故损坏道路设施进行处理。
一年来,接市政热线电话x起,自接电话x起,接机场路交警电话x起,共抢修x次,其中夜间抢修x次。抢修矮护栏x米,拆除矮护栏x米,拆除矮护栏柱子4423根,更换高护栏x米、更换井盖x块,雨水篦子x块,更换防撞板x米、更换路灯灯杆7根、扶正灯杆x杆、检修路灯x盏,修复路灯电线x米,同毁损供电局人员抢修受损的高压电线x处,抢修变压器3台,回收从集琦至xx路段路灯灯杆431根,回收路灯电线x米,使机场路道路设施完整无缺,亮灯率达到x%以上,一年来我和抢修分队的同志不管平常日子还是节假日,不管是刮风还是下雨,不管是严冬还是酷暑,只要有路损有任务,我们都会以最快速度过来音速完成任务。
■ 收费员述职报告
一、引言医院是医疗服务的重要场所,而收费员是医院中不可或缺的一份子,负责患者的收费事宜。然而,在日常工作中,收费员也会面临一些挑战和困难,例如收费流程不规范、对待患者态度不够友好等。因此,本文主要从我作为一名医院收费员的角度,来自查和总结工作中的不足和改进措施。
二、自查报告
1.收费流程不规范
在医院中,不同科室的收费流程会存在差异,而我在处理患者收费时,可能会因受接待人员告知的不够详细而出现一些问题,例如漏收费用、收费标准不明确等。因此,我需要逐步优化我的收费流程,例如要求接待人员在接待患者时详细说明相关收费事项,并建立一些收费指南或流程标准,以保证收费准确性和认真性。
2.对待患者态度不够友好
在医院中,患者的心理状态可能较为紧张,因此,我们作为医院工作人员一定要尽力让他们感受到我们的关心和支持。然而,我在工作中也可能因一些琐碎问题而显得不够耐心和友好,例如高峰期收费压力大时,我可能会对患者的提问迅速地给出答复,并没有领会患者情感需求。因此,我需要更加关注患者的情感需求,并尽可能多地为他们提供帮助和支持。
3.未及时跟进患者费用信息
在医院中,患者的费用信息具有时效性,而在繁忙的收费压力下,我有时会因为疏忽而未在第一时间内及时跟进患者的费用信息。这可能会导致患者需要多次前来缴费,给患者和自己带来不必要的麻烦和时间浪费。因此,我需要更加注意患者费用信息的时效性,尽快跟进并妥善处理。
三、对策措施
1.优化收费流程
为了优化收费流程,我需要与科室领导和其他收费员一起制定一些收费规范,并在各个科室之间达成统一的收费标准。同时,我还需要增加个人的知识储备,例如逐步掌握各科室的收费标准,了解患者的基本信息,以做出更加准确和合理的收费决策。
2.提高服务态度
我需要尽可能多地了解患者的需求和心理状况,并采取相应的措施来支持患者。例如,在处理患者的疑问和疑虑时,我可以认真倾听他们的问题,尽可能详细和清晰地解答,并提供关心和鼓励。同时,我也需要不断提升自己的专业技能和业务能力,提高自身的服务态度和质量。
3.加强信息管理
为了更加精细化地管理患者的费用信息,我需要加强信息管理,在收费过程中尽可能多地记录患者的个人信息和费用明细,并进行实时汇总和核对。同时,我也需要与其他收费员建立更加紧密的协作关系,及时分享和交流费用信息,协助跟进患者的信息更加精确和及时。
四、结论
作为一名医院收费员,我意识到自己在工作中存在许多不足之处。通过此次自查总结,我将继续优化个人工作流程和服务态度,不断提高自身的工作质量和业务素质。希望在不久的将来,我能成为一名更加专业和优质的医院收费员,并为患者的医疗服务做出更大的贡献。
■ 收费员述职报告
医院是每个人生命中不可或缺的一部分,它为我们提供着救治和保健,是一所充满温暖和人文关怀的地方。而医院的收费员在这个过程中扮演着重要的角色,是医院服务的窗口和桥梁。因此,收费员的自我监督和整改显得尤为重要。本文将从以下几个方面分析医院收费员自查报告。一、职业素质和态度方面
作为医院的一名收费员,要时刻保持良好的职业素质和敬业精神,并保持自己的职业形象。在日常服务中,要做到真诚、耐心、细致地为患者提供服务。收费员必须具备一定的医学专业知识,对各种医保政策、收费规定有深刻的理解和熟练的操作技能。同时,还要善于沟通协调,处理患者投诉和纠纷。
二、收费流程管理方面
在医院的现代化管理中,收费流程管理对医院的整体效率和服务质量具有重要的影响。因此,收费员必须严格按照医院的工作流程和操作规范,认真履行收费管理相关职责。在收费流程中,要保证账目的准确性和完整性,防止因操作失误或疏漏导致的无法核对账单和退费问题。收费员还要定期对收费系统和收费数据进行检查和维护,确保系统运行平稳。
三、收费信息保密方面
患者的隐私和信息安全是医院收费员自查工作的重要内容之一。由于医疗行业与个人隐私息息相关,因此收费员必须加强对患者信息的保护和管理,并在工作中遵守相关法律规定。同时,要建立完善的信息管理制度和防篡改机制,对于患者的个人资料和病历信息进行严格的保密和保护。
四、人文关怀方面
医院是一个关爱生命、守护健康的地方。在日常服务中,收费员应该心存感恩和关怀,向患者传递温暖和关爱。在收费等工作中,要创造宽松、舒适的收费环境,关注患者的身体和心理需求,并积极为患者提供各种便利服务,如代缴费用、引导就医、提供医学咨询等。
在总结医院收费员自查报告的过程中,我们认识到,收费员是医院服务中不可或缺的一环。他们的工作不仅事关医院整体形象和服务质量,还关系到患者对医院的满意度和口碑。因此,我们必须充分认识到收费员的重要性,加强对收费员的培训和管理,促进医院服务的不断升级和改进。
■ 收费员述职报告
序言:
作为门诊收费员,我从事收费工作已有一段时间。在这期间,我认真履行职责,努力提高自己的专业水平,同时也积极应对各种挑战和问题。下面将从以下几个方面详细阐述我的工作情况。
一、工作职责和业绩:
作为门诊收费员,我的主要工作职责是负责门诊患者的收费工作,包括按照规定收取挂号费、诊疗费和其他费用,并开具相应的发票和收据。在执行工作职责的过程中,我始终注重服务质量和效率。
1. 提高工作效率:为了提高工作效率,我积极学习和了解相关规章制度,熟悉各类收费项目和收费标准,掌握门诊系统操作技能。通过不断的学习和实践,我成功地减少了收费过程中的错误,并且能够熟练地使用电脑系统进行操作,缩短了患者等待时间,提高了工作效率。
2. 保证服务质量:在工作中,我始终保持良好的工作态度和服务意识。我尽量耐心解答患者的咨询和疑问,确保向患者提供准确、及时的收费信息。同时,我也会友好地沟通和协调与医生、护士和其他相关部门的关系,确保门诊工作的顺利进行。
3. 收费准确无误:准确进行收费是门诊收费员的基本要求。我严格按照收费标准进行收费,确保每一项费用的准确性。在收费过程中,我严格按照规定程序进行,核对信息的准确性,并向患者解释费用的组成和计算方式,确保患者对费用的合理性和透明度。
二、团队合作和协调能力:
门诊收费员的工作涉及到与医生、护士、患者和其他部门的沟通和协调。在工作中,我注重与团队成员的沟通和合作,通过良好的协作,有效地完成门诊的收费工作。
1. 积极参与团队活动:我尊重团队成员的意见和建议,乐于分享和学习经验。在团队会议上,我能够积极参与讨论和决策,提出自己的观点和建议,促进工作的改进和协调。同时,我也与团队成员保持密切的沟通,及时解决和协调工作中出现的问题和冲突。
2. 与其他部门的沟通协调:在实际工作中,我经常需要与其他部门进行协调和合作,比如药房、医技科室等。我能够主动与相关人员沟通、协商和解决问题,确保门诊的收费工作与其他部门的工作紧密衔接,提高整体工作效率。
三、自我提升和反思:
作为一个门诊收费员,我要求自己不断提升专业和综合能力,不断学习和进步。在工作中,我时刻保持着积极的学习态度,不断寻找机会提高自己,并且注重反思和总结。
1. 学习新知识和技能:为了提高自己的专业水平和服务能力,我经常参加和学习有关收费、服务和管理等方面的培训和学习活动。通过这些学习,我不断更新自己的知识和技能,提高工作的质量和效率。
2. 及时反思和总结:我注重自我反思和总结工作经验。每次工作结束后,我会回顾自己的工作,总结工作中的不足和问题,并思考如何改进和提高。同时,我还会与其他同事交流经验,学习他们的经验和做法,以提高自己的工作能力和水平。
结语:
作为一名门诊收费员,我将继续努力提高自己的工作水平,不断完善服务质量和工作效率。同时,我也会继续加强团队合作和沟通,与团队成员共同推动门诊工作的顺利进行。我相信,在不断的学习和努力下,我会成为一名优秀的门诊收费员,为患者提供更好的服务。
■ 收费员述职报告
我是一名高速公路上的收费员,我的工作同样也是在高速公路的第一线,每天都在三尺岗亭,笑迎来自五湖四海的司乘人员。
工作可以说是平凡和单一的,寒来暑往,斗转星移,当年的少男少女,有的已为人父母,依然顶烈日、冒风雪,给司乘人员以热情服务。作为收费员的我也是一样,在平凡中,奉献着火热的青春,体味着人生的苦与乐。就像魏婷婷所说的:“干一行就爱一行,干一行就干好一行”,不仅魏婷婷把她当做座右铭,我想我们很多平凡岗位上的工作人员也同样反复的对自己说着同样的话语。把它当做心中的一股力量,使我们在工作中更加努力向上。
在工作中我们有说不出的痛苦,可是还有比痛苦更加能够激励我们工作的那些感人的瞬间!使我们不由的忘记了那些平凡之中的烦恼,能够更加努力的工作。让我感到辛苦的并不只是严寒酷暑的环境,而是有个别司机的故意刁难,更有甚者借酒发疯,无理取闹,让人怒发冲冠,但又深知自己的言行代表了高速公路的形象,只能用自己的那可平凡的心,礼貌地进行解释和劝阻。“耐的住寂寞,受的起委屈”我觉得是干我们这行最基本的性格。偶尔回想起一次次的冲突,被我灵活的态度、得体的言语,化为乌有时,我的心里就多了一丝宽慰。
当然更让我们经常回忆起来的还是那些能够让人们感动的瞬间!例如,当我为遇到急需帮助的司乘人员提供了力所能及的帮助后,看到他们真诚满意的笑容。每到那时,我的心里就涌出一股暖流,让我品味良久。其实就是他们一个真诚满意的微笑就会是我们为之的服务最好的答案。
最后魏婷婷总结了四点体会也是我们应该谨记和学习的目标!“用感恩回报企业,用微笑回报社会”我想加上一句“用行动回报大羊坊收费站。”
我们收费员的工作用一句话概括可以说成为“小窗口,大世界”。那么是窗口,就要擦亮,是大门,就要树好形象,新的一年也开始了,俗话说,一年之计在于春,就让我们在这春暖花开的季节里以严明的纪律约束自己,以真诚耐心的服务对待工作,让我们大羊坊收费站这个“窗口”更加明亮,让我们的工作百尺竿头更进一步!
各位领导、同事们:
大家好!
时光转瞬即逝,紧张充实的一年已经过去了。在这一年里,我在这里工作着、学习着,在实践中不断磨练自己的工作能力,使我的业务水平得到很大的提高。这与领导的帮助和大家的支持是密不可分的,在这里我深表感谢!
作为收费员这个岗位,每天就是对着不同的面孔,面带微笑的坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单的操作,不需要很高的技术含量,也不必像其它科室的医生要承担性命之托的巨大压力,这或许也是大家眼中的收费工作吧。其实收费员的工作不只是收好钱,保证准确无误就可以了,在任何一家医院,收费处是一个窗口单位,收费员是患者首当其冲要面对的,收费员不仅代表着医院的形象,同时也要时刻维护医院的形象,一个好的收费员会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务,对收费满意,对医院满意。
下面将我在____年的工作向大家汇报。
一、收费工作
在____年这一年里,琐碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作,但我没有简单去机械的重复,对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象;同时也在贯彻院内的思想,工作不只是要把表面的东西做好,还要深入到里面去,看到真正的内涵的东西,这样我们才能够提高,才能够把工作真正做好。在财务的指导下认真学习相关制度规定,认真的研究每月报表,找出其中的不同之处,认真分析原因,比如门诊量的下降,挂号人次的减少,住院病人多收入反而减少等等。只有深入到工作中了,我才发现其中的乐趣,让工作最有效的完成。
二、医保方面的工作
我院从____年2月份正式成为医XXX点单位,虽然在之前进行了几次有关方面的培训,但当真的开始的时候心里还有一丝丝的紧张,感谢院领导的信任与支持,同时也感谢赵办与小倪的帮助,我逐渐理解了医保政策,并在不断的操作中掌握了医保知识。医保不仅仅是简单的掌握知识,还要运用到实际中去,现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗,能报销吗,这样既能减少病人的麻烦,也能减少医院的麻烦。医保对于收费员来说还有每天医保数据的上传工作,在平时的工作中每到下班的时候我都会把收到的医保数据及时的上传报盘。虽然现在对医保病人门诊住院的流程全部掌握,由于医保病人较少,操作还是较慢,以后将加强医保有关的操作训练学习。
三、his系统更换时的工作
医院为了适应医保要求在____年5月底到6月初更换了新的his系统,在这段时间里,我按照院里给布置的工作认真参考医保信息核对我院的诊疗项目与服务设施,在要求时间内顺利玩成自己的工作;认真的向his系统研发人员和小倪学习新的系统的操作,并在他们的指导下学习掌握了医保数据的对照处理、医保门诊数据接口、医保住院数据接口以及数据的导入导出处理等工作,在最短的时间内熟练收费操作过程,门诊收费、住院等模块的操作。新系统运行后医院非常重视系统操作人员的掌握情况,不仅认真加强对我们的培训,同时还严格考核我们。在医院的考核中曾两次在考核中得到第一名,其中一次还得到了院里的奖励,使我更坚定了我的工作,不断地提高自己的工作水平。
从九月份开始,我院实施了优秀员工政策、奖金的发放。使院内的工作人员的积极性提高了,我很荣幸的两次被凭为了优秀员工,我很开心,这意味着领导及同事对我工作的肯定,这是给我的最高的荣誉。
四、20**年的工作计划
20**年已将要翻过,____年的脚步就在耳畔,____年一年的工作已经成为过去,再好的成绩也化为云烟,____年我要更加努力工作:
1、进一步提高服务水平,减少差错,保证服务质量,让病人得到满意,病人的满意就是对我的工作最好的褒奖;
2、认真的学习医保知识,掌握医保政策,按照院内要求配合医保办做好实时刷卡工作的准备工作;
3、严格遵守门诊收费住院收费的各项制度,保证钱证对齐;
最后,我要再次感谢院领导和各位同事在工作和生活中给予我的信任支持和关心帮助,这是对我工作最大的可定和鼓舞,我真诚的表示感谢!在以后工作中的不足之处,恳请领导和同事们给与指正,您的批评与指正是我前进的动力,在此我祝愿我们的医院成为卫生医疗系统中的一个旗帜。
我有幸成为了__区中心医院的一员,时间过得真快,转眼间,在__中心实习已经有三个月快了。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了深刻的印象。
20**年12月14日,按照医院的要求按时来实习单位报到。经过财务科领导的安排,我被分配到财务科门诊收费处实习。在这三个月的时间里,在领导、师傅以及同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一些小的进步,现将我的实习情况作如下汇报。
记得,在进入__中心医院门诊收费处实习之前,我对医院门诊收费处的认识并不十分了解,对于自己是否能够了解和掌握医院财务科门诊收费这方面的工作知识很担心。所以,在实习期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业,便成了我的当务之急。
一、通过理论学习和日常工作积累使我对门诊收费处有了较为深刻的认识。
记得到门诊收费处的第一天时,我拿到的第一份资料就是__区中心医院财务科门诊收费员岗位说明书>、。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里,我认真学习了__中心医院门诊收费处的各种相关资料,看了许多药方并从网络上摄取了大量的有用素材。再加上每天跟着师父学习的时候,我也会看师父收费的每张药方和每张化验单,并对师父说出药方上的药名和计量并做下相应的笔记,以便自己回家巩固复习,使我对不同的医生开出的药方上的写法有了一个大概地了解。慢慢地,我清楚的意识到想要胜任这份工作最重要的、最基本的.事情就是能看懂药方。因此,唯一的方法就是多看医生开的药方。让自己做到看到医生开出来的药方、化验单和各种各样的检查单就立刻能反映出。做的笔记也得认真的记忆,以便在使用的时候得心应手。复高挂号及收费系统操作流程培训内容>
二、坚持政治、经济学习让我的思想理论素养不断得到提高。
勤勉精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个月的时间里,兢兢业业做好本职业工作,从未迟到早退,利用双休日时间参加助理会计员的培训课程,以便提高自己在财务方面的基础知识。用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,严格遵守的各项规章制度,认真履行岗位职责,自觉按章操作;平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。从学校到迈入社会的同时,我更加坚定自己的想法并且要一直做下去:要有一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份目标及计划并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
■ 收费员述职报告
一、收费工作
在xxxx年这一年里,琐碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作,但我没有简单去机械的重复,对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象。同时也在贯彻院内的思想,工作不只是要把表面的东西做好,还要深入到里面去,看到真正的内涵的东西,这样我们才能够提高,才能够把工作真正做好。在财务的指导下认真学习相关制度规定,认真的研究每月报表,找出其中的不同之处,认真分析原因,比如门诊量的下降,挂号人次的减少,住院病人多收入反而减少等等。只有深入到工作中了,我才发现其中的乐趣,让工作最有效的完成。
二、医保方面的工作
我院从xxxx年2月份正式成为医保定点单位,虽然在之前进行了几次有关方面的培训,但当真的开始的时候心里还有一丝丝的紧张,感谢院领导的信任与支持,同时也感谢赵办与xxxx的帮助,我逐渐理解了医保政策,并在不断的操作中掌握了医保知识。医保不仅仅是简单的掌握知识,还要运用到实际中去,现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗,能报销吗,这样既能减少病人的麻烦,也能减少医院的麻烦。医保对于收费员来说还有每天医保数据的上传工作,在平时的工作中每到下班的时候我都会把收到的医保数据及时的上传报盘。虽然现在对医保病人门诊住院的流程全部掌握,由于医保病人较少,操作还是较慢,以后将加强医保有关的操作训练学习。
三、HIS系统更换时的工作
医院为了适应医保要求在xxxx年5月底到6月初更换了新的HIS系统,在这段时间里,我按照院里给布置的工作认真参考医保信息核对我院的诊疗项目与服务设施,在要求时间内顺利玩成自己的工作。认真的向HIS系统研发人员和xx学习新的系统的操作,并在他们的指导下学习掌握了医保数据的对照处理、医保门诊数据接口、医保住院数据接口以及数据的导入导出处理等工作,在最短的时间内熟练收费操作过程,门诊收费、住院等模块的操作。新系统运行后医院非常重视系统操作人员的掌握情况,不仅认真加强对我们的培训,同时还严格考核我们。在医院的考核中曾两次在考核中得到第一名,其中一次还得到了院里的奖励,使我更坚定了我的工作,不断地提高自己的工作水平。
从九月份开始,我院实施了优秀员工政策、奖金的发放。使院内的工作人员的积极性提高了,我很荣幸的两次被凭为了优秀员工,我很开心,这意味着领导及同事对我工作的肯定,这是给我的最高的荣誉。
四、xxxx年的工作计划
xxxx年已将要翻过,xxxx年的脚步就在耳畔,xxxx年一年的工作已经成为过去,再好的成绩也化为云烟,xxxx年我要更加努力工作:
1、进一步提高服务水平,减少差错,保证服务质量,让病人得到满意,病人的满意就是对我的工作最好的褒奖。
2、认真的学习医保知识,掌握医保政策,按照院内要求配合医保办做好实时刷卡工作的准备工作。
3、严格遵守门诊收费住院收费的各项制度,保证钱证对齐。加强与各个科室的沟通协作,最大限度的利用现有院内资源,服务病人,为医院的发展贡献自己的微薄之力。
最后,我要再次感谢院领导和各位同事在工作和生活中给予我的信任支持和关心帮助,这是对我工作最大的可定和鼓舞,我真诚的表示感谢!在以后工作中的不足之处,恳请领导和同事们给与指正,您的批评与指正是我前进的动力,在此我祝愿我们的医院成为卫生医疗系统中的一个旗帜。
■ 收费员述职报告
医院收费员的述职报告范文
各位领导、同事们:
大家好!
时光转瞬即逝,紧张充实的一年已经过去了。在这一年里,我在这里工作着、学习着,在实践中不断磨练自己的工作能力,使我的业务水平得到很大的提高。这与领导的帮助和大家的支持是密不可分的,在这里我深表感谢!
作为收费员这个岗位,每天就是对着不同的面孔,面带微笑的坐在电脑前机械地重复着一收一付的简单的操作,不需要很高的技术含量,也不必像其它科室的医生要承担性命之托的巨大压力,这或许也是大家眼中的`收费工作吧。其实收费员的工作不只是收好钱,保证准确无误就可以了,在任何一家医院,收费处是一个窗口单位,收费员是患者首当其冲要面对的,收费员不仅代表着医院的形象,同时也要时刻维护医院的形象,一个好的收费员会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务,对收费满意,对医院满意。
下面将我在工作向大家汇报。
一、收费工作
在xx年这一年里,琐碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作,但我没有简单去机械的重复,对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象;同时也在贯彻院内的思想,工作不只是要把表面的东西做好,还要深入到里面去,看到真正的内涵的东西,这样我们才能够提高,才能够把工作真正做好。在财务的指导下认真学习相关制度规定,认真的研究每月报表,找出其中的不同之处,认真分析原因,比如门诊量的下降,挂号人次的减少,住院病人多收入反而减少等等。只有深入到工作中了,我才发现其中的乐趣,让工作最有效的完成。
二、医保方面的工作
我院从xx年2月份正式成为医保定点单位,虽然在之前进行了几次有关方面的培训,但当真的开始的时候心里还有一丝丝的紧张,感谢院领导的信任与支持,同时也感谢赵办与小倪的帮助,我逐渐理解了医保政策,并在不断的操作中掌握了医保知识。医保不仅仅是简单的掌握知识,还要运用到实际中去,现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗,能报销吗,这样既能减少病人的麻烦,也能减少医院的麻烦。医保对于收费员来说还有每天医保数据的上传工作,在平时的工作中每到下班的时候我都会把收到的医保数据及时的上传报盘。虽然现在对医保病人门诊住院的流程全部掌握,由于医保病人较少,操作还是较慢,以后将加强医保有关的操作训练学习。
三、his系统更换时的工作
医院为了适应医保要求在xx年5月底到6月初更换了新的his系统,在这段时间里,我按照院里给布置的工作认真参考医保信息核对我院的诊疗项目与服务设施,在要求时间内顺利玩成自己的工作;认真的向his系统研发人员和小倪学习新的系统的操作,并在他们的指导下学习掌握了医保数据的对照处理、医保门诊数据接口、医保住院数据接口以及数据的导入导出处理等工作,在最短的时间内熟练收费操作过程,门诊收费、住院等模块的操作。新系统运行后医院非常重视系统操作人员的掌握情况,不仅认真加强对我们的培训,同时还严格考核我们。在医院的考核中曾两次在考核中得到第一名,其中一次还得到了院里的奖励,使我更坚定了我的工作,不断地提高自己的工作水平。
从九月份开始,我院实施了优秀员工政策、奖金的发放。使院内的工作人员的积极性提高了,我很荣幸的两次被凭为了优秀员工,我很开心,这意味着领导及同事对我工作的肯定,这是给我的最高的荣誉。
■ 收费员述职报告
近日,作为一名收费站收费员,我利用业余时间对自己进行了一次自查。通过反思自己的工作表现和与乘客的互动,我发现了一些问题,并制定了改进计划。
我意识到自己在服务态度上需要改善。在日常工作中,由于忙碌、紧张等原因,我有时会对乘客显得冷漠和不友善。这不仅影响了乘客的出行体验,也对我与他们的互动产生了负面影响。我决定,在接下来的工作中,要努力保持亲切友好的态度,提高服务质量。
我还发现自己在处理车辆和交通事故时存在一些问题。在繁忙的收费站,汽车通过速度很快,我有时忙于收费工作,对于车辆和交通事故的处理不够细致和专业。我会加强对交通事故处理的培训,提高自己的应急处理能力,确保车辆通行的安全和顺畅。
另外,我也意识到自己在工作效率上有待改进。在高峰时段,我常常面对大量车辆需要收费,有时会出现排队等待的情况。我会学习一些改进方法,如提高操作效率,优化收费流程等,以便更好地为乘客服务。
我还要提高对新规定和政策的了解。作为一名收费员,我应及时了解国家相关政策法规的变化,以保证自己的工作符合规章制度。我会定期关注相关新闻和通知,以便在工作中做到遵守规定,确保自己的工作合法合规。
我还要加强自我认知与学习。通过这次自查,我意识到了自己的不足并制定了改进计划。我将定期反思自己的工作表现,并不断学习和提高自己的技能,以更好地为乘客服务。
通过这次自查,我认识到了自己在服务态度、车辆处理、工作效率、政策法规、自我认知等方面存在的问题。我会努力改进自己的工作方式和态度,提高服务质量,确保乘客出行的便利和安全。希望通过这次自查,能对自己的工作有更全面的认识,并在今后的工作中取得更好的表现。
■ 收费员述职报告
按照管理处总支考核要求,现将我一年来的工作思想情况述职如下,请领导和同志们评议。
在政治思想学习和道德品质修养方面,本人在过去的一年里做到了解放思想,实事求是,积极参加马列主义,坚持集中学习与自学相结合,坚持政治理论学习与业务学习相结合,深刻领会精神实质,从而在思想上自觉要求进步,在政治理论水平上有明显提高,在政治敏锐性方面得到锻炼,个人素养也得到明显提高,自觉做到与时俱进,开拓创新。通过学习,效果明显,达到了“统一思想,提高认识,增强素质”的目标。
工作中任劳任怨,能够做到率先垂范,起模范带头作用,坚持值班制度,坚持落实稽查巡检制度,深入收费现场了解情况,及时协调解决收费纠纷问题。出勤率保持在100%;收费运作管理严格规范。
在对钱的管理上,主要落实以下措施:
①加强班前、班中和班后的数据稽查。
②重视收费差错分析。
对50元以上的失误的收费员行进行深入分析,通过收费录像、面谈、班后跟进等方式,查清楚收费失误的真正原因,并对经常收费失误的员工建立重点人员稽查档案,以敏感的态度对待跟进工作;在职工业务培训工作方面,组织开展了收费人员业务培训、考试和业务大比武活动,通过活动的开展,使收收费人员增长了知识,提高了业务技能,调动了收费人员学业务、练技能的积极性,形成了良好的学习氛围;在业务指导与技术管理方面,提出一个“高”字、突出一个“严”字、达到一个“准”字。
即对分管业务和业务管理工作目标定得要高,日常管理要求要严,票据员所做数据要准、监控员监控要严、收费员收费、发卡速度快、准确率高;在生产安全管理工作中,坚持预防为主,狠抓落实,以安全无小事的理念管理安全,坚持做到每天巡查,每周检查,每月排查,对查出的问题能改的及时整改,收费站不能完成的及时上报,请求管理处援助,完成安全整改,确保了职工安全。
三、廉政建设方面
在廉洁自律方面,通过开展的“加强作风建设、促进高速和谐”主题教育、反商业贿赂专项治理等活动始终做到自重、自省、自警、自励。依法收费,严格收费。能够按照《廉政准则》约束自己,时刻对照优秀党员标准检查自己,对照先进领导干部标准反思自己,寻找差距,改进工作。牢记“两个务必”,时刻不忘廉洁是德、奉献是本的信念,自觉贯彻执行廉政准则和各项规定,增强了在新的形势下防腐拒变的能力。认真接受权力观教育,提高自己政治素养。
四、以上几方面是工作中取得的点滴成绩,在一年的工作中也存在不少失误和不足,认真反思,主要表现在以下几个方面:
1、在学习方面个人抓得不紧,学习不够深入,缺乏契而不舍的学习精神,对政策方针的理解有时达不到应有的高度,有时工作前瞻性和预见性不够强。以后要转变观念,加强学习,提高素质。
2、工作上有时存在急躁情绪,领导方法缺乏艺术性,平时对同志们批评的多,表扬的少,自觉或不自觉地伤害了部分同志的自尊心和工作积极性,如果存在这中情况,请同志们原谅,并希望同志们提出批评。
五、20xx年工作打算:
1、通过加强学习,努力提高自身素养,提高领导效能,增强领导艺术性,充分发挥同志们的工作积极性、主动性和创造性,配合站长和管理员带领全站职工做好收费管理和安全管理工作。
2、通过加强全面收费管理,使我站收费工作再上一个新台阶,以质量求生存,以质量求发展,以质量求效益。
点滴成绩是在各位领导的帮助下和同志们的支持下取得的,借此机会,向帮助和支持我工作的各位领导和同志们表示真诚的感谢!在今后的工作中,我将树立更加认真负责、严谨细致、开拓进取、真抓实干的工作作风,发扬成绩,挑战自我,努力工作,为收费站的安全、稳定、发展作出新的贡献!
■ 收费员述职报告
医院收费员自查报告随着医疗行业的快速发展和人民生活水平的逐步提高,医院作为医疗服务的核心承担者,日益成为民生之重要。而医院收费员则是医院系统中不可或缺的一个组成部分,负责处理医疗服务的收费、结算和结账等工作。因此,我认真对自己的工作表现进行了评估和反思,认为积极开展自查,发现存在的问题,及时纠正和改进,对于医院的持续发展和服务提升具有重要作用。现将本人所发现的问题和改进措施进行汇总,供领导和同事们参考。
一、问题分析
1. 对医疗保险政策理解不深
作为医疗收费员,必须严格遵守国家和医院相关规定,了解医保政策及相关文件,积极推行医保电子结算,做好疾病诊断及治疗项目费用的结算,并不断加强对医保政策及资金的管理和监控。但我发现,存在着对医保政策理解不够深入、不同情况下结算处理方法的不同、操作系统使用不娴熟等问题。
2. 服务态度不够亲和
医院收费员应该有良好的服务态度,善于与患者和医生沟通交流,及时解决问题,为患者提供高效优质的服务。但由于工作量过大或工作压力大,有时会显得急躁或不够耐心,不够亲和,很难得到患者和医生的认可和信任。
3. 工作流程不够规范
收费员的工作是比较琐碎的,需要细致耐心,同时也需要规范流程,准确无误地完成各项工作。但是,我发现有时会出现不按规定走程序、事后整理或不记录等现象,这样会引发工作漏项,导致产生巨大的工作压力和紧张情绪。
二、改进措施
1. 提高医保政策意识和技能水平
为了提高医保政策的认知度,收费员每个月都需要参加培训、学习、讨论会和考试。学习的重点包括医疗保险政策、医疗收费标准、对医保资金的监管和控制等内容。同时,在日常工作中,要求同事们深入了解医保政策,并做到及时更新、积极维护。
2. 提高服务质量
通过加强服务态度的培训和自我监管,提高同事们的服务意识和服务质量水平,推行“热情、耐心、细致、周到”服务标准,营造温馨、和谐的医疗服务氛围,让患者和医生体验到优质的医疗服务。
3. 规范工作流程
为了规范工作流程,遵循工作规范和流程,收费员每周都会在内部群内讨论和总结工作流程中所存在的问题,并提出解决措施,及时改进并加以落实。同时,引导同事们形成规范、细致、高效的工作风格,规范系统操作,规范业务流程,提高工作效率和工作质量。
三、结语
作为医院收费员,我们要始终认真负责、勤勉尽责,不断学习、创新、进取,不断提高服务质量和专业水平,努力做到最好的自己。相信在日后的工作中,我们的团队一定能有更大的提升和发展,为医疗事业作出更大的贡献。
■ 收费员述职报告
门诊收费员职责 为了深入开展医院管理年活动,以病人为中心,强化医院财务管理,堵塞漏洞,充分发挥财务的核算、监督职能作用,根据我国的《会计法》、《医院财务制度》、《医院会计制度》和《湖南省医疗服务收费标准》等法律法规的规定,特制订本制度。
一、收费制度
1.门诊收费员在医院财务科领导下,做好收费和门诊结算工作。收费人员要严格遵守国家的法律法规和医院的规章制度,认真履行岗位职责,熟练掌握本单位电脑收费系统操作及本单位执行的医疗服务收费标准,务必做到快而准,减少病人的排队交费时间,门诊收费员能准确按处方项目收费。
2.门诊收费员负责处理门诊病人各类款项的收取、核算、结算等。做到科目准确,数字清楚,字迹清晰,收费凭证完整,装订整齐,收费员当天收到的现金收入当日存入医院在银行开设的账户,做到日清、日结、日对,坚持每日清库,禁止积压。当日现金不得留存在单位收费室,若因此造成的损失,由本人负责;不得挪用公款,不得弄虚作假,不得借款给任何人。
3.收费员要对自己使用的印章、医疗收费收据、帐单以及现金负责,必须妥善保管,严加防范,防止失窃。
4.收费员必须要以优质的服务态度待人,不与交费人争吵,对交费人的询问要耐心解答,工作认真负责,保持科室安静,禁止喧哗说笑,收费中要思想集中、坚持唱收唱付,收、付款当面点清,否则与患者发生纠纷要追究收费员责任。
5.每日终了,门诊收费员将当日收费金额进行汇总,正确地编制门诊结算报表并及时上报财务科,一式二联,连同现金或银行解款
单交财会部门出纳员,日报表由财务科相关人员核对认可并签字后,一联留门诊收费处作为交款收据,一联留存会计记帐。
6.收费票据的使用,必须专人专用,不互相串用,否则追查票据人
的责任。
7.收费票据要按规定顺序使用,上下联内容金额必须相符相等,如
发现在收据上弄虚作假要严厉处罚,作废的单据要在废票上注明“作废”字样,不得随意撕毁。
二、退费制度
1.属于当日退款的,要经有关人员批准签字后,将收据的
一、二联
贴在原票上方可到财务科退款。
2.属于隔日退款的,必须有相关业务科室(如门诊药房当班人员、
医技科室当班人员、经治医生等)的签名证明退款原因、退款人的收款签名,经有关人员批准签字后,一律由财务部门办理。
三、其他事项
1.按时交接班,遵守劳动纪律,不得擅自离岗,态度热情作好收费工作。作好清洁卫生及安全保卫工作,否则造成损失由本人负责。
2.管理好会计档案,保管好收费单据和核算资料,以备上级部门的不定时检查。
3.做好计算机维护保养和科室安全用电工作。
■ 收费员述职报告
转眼间,一个月的时间快过去了,回顾这一个月在工作上所经历的点点滴滴,让我成长了很多、收获了很多。作为一名普通的一线收费人员,岗位小、影响大。一举一动、一言一行,都影响着群众对收费站工作的看法。需“微笑服务”、“举手示意”(即请停车缴费)和文明用语的使用(即:适时问候;收您××元;找您××元;请拿好票;祝您一路平安)等等。
所以。我严格要求自己,着装整齐,时刻注意自己的服务态度,文明服务、微笑服务。遇到出口不逊的司机,我都忍住,用温和的语气耐心去解释;用善意的微笑去化解,让他们理解配合我们的工作。对于在即将过去的这一个月里出现的问题和存在的不足,我都以予了改正,并吸取教训。
今后,我将继续积极配合领导的'指挥和安排,通过不断的学习提高自身的业务水平和业务能力,提高自身素质、发挥自己的能力,更好的做好收费这项工作。做一名领导放心,司机满意的爱岗敬业的收费员。
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