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社团招新策划书

发布时间:2023-07-02

社团招新策划书6篇。

策划书的类型可分为大型和小型的,制定策划书可以使未来的工作时集中精力思考问题,企业的策划书会让你做得更好,你会为岗位来制定一份策划书吗?请跟随我们的脚步一起了解“社团招新策划书”,希望本文能为您的工作和生活提供助力!

社团招新策划书(篇1)

一、活动目的及意义:

丰富学校社团活动,加强校园与社会的联系,让广大学生更早的走向社会,同时也响应学校号召,让校园走向社会化。

我xxx协会在攀枝花学院即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为协会今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

二、活动可行性策划

由攀枝花学院xx协会发起并主办的招新宣传及广告代理活动。

现将其可行性调查报告附加如下:

主观方面

(一)、我协会是学校的最大的协会之一,是校内拥有自己独立办公地点的社团之一,是社团联合会三个常任理事社团之一,在学校内举办过多次具有较大的影响的活动(大地棋王争霸赛、校园主持人大赛、反赌博宣传等),受到了学校师生和社会的高度赞扬,因此在活动的举办方面具有很大优势。

这对贵公司占领攀大市场具有很大的帮助。

(二)、我协会为校级社团并且被学校评为五星级社团,可以在全校范围内开展活动,包括西苑和成人校区,可以很方便的为贵方宣传。

(三)、我协会为本次招新活动进行了精心的策划和准备,此次活动持续时间长,规模宏大。

可很方便的为贵公司完成宣传活动。

(四)、我协会为娱乐型社团,平日里活动开展频繁,基本上是每周一次,因此平时通知类张贴物比较多,如果贵公司愿意,我协会可以与贵公司在以后的一段较长时间里长期合作,长期为贵公司宣传。

(五)、这次活动也是贵公司回报社会承担社会责任行动的展现。

此次活动将给大校大学生一个好很的锻炼自己的机会。

客观方面

(一)、市场调查

攀枝花学院现有学生一万余人,且主要是理工生,据我协会调查近视率超过了60%,还有今年9月又有近五千人到校报到就学。

因此可见,攀枝花学院的市场前景非常大。

(二)、人力资源,本协会现有会员超过200人,并有较强的工作实践经验。

(三)、物力资源

1、活动所需的帐篷、桌椅等器材我协会已全部具备。

2、活动场地已经向学校团委和校保卫处申请到位(西苑和学校本部学生住宿区)。

(四)、媒体资源

此次活动已经获得校报和广播站大力支持(广播站并将在中午和下午就餐时间进行相应宣传,校报的期刊中也将对本次活动进行跟踪报到)。

三、活动时间:

20xx年x月x日—20xx年x月x日

四、活动地点:

招新宣传在全校范围内进行,而最后的招新现场将设在攀枝花学院的10号公寓前。

若有可能我们还将在西苑工程技术学院设立协会报名点。

五、活动内容:

活动前期准备阶段:

针对现在攀枝花学院学生社团发展的现状,我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视,特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。

1、x月x日,协会召开领导人会议,商议招新工作细节,并用以后的三天进行可行性论断。

2、x月x日,协会再次召开领导人会议,确定要以后招新的工作,并实行的责任到人制。

3、协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论,并制定出一系列问题解决的方案。

活动中期宣传阶段;

在该阶段,我协会将张帖POP海报和通过展板宣传我们的社团,同时在阶段后期也会挂出宣传横幅,以提高我社团在新生中的知名度和影响力。

正式的招新工作阶段;

在此阶段中,我们会向广大的的在校学生,特别是大一新生发放3000份余传单,以扩大宣传。

与此同时,其它的宣传活动不但不会因此而停止,反而会有所加强。

每天在10号公寓前设置招新现场,并高挂我协会会旗,吸引更多的人来注意和前来咨询。

现场还有象棋的残局展示和各种竞技活动开展,以便吸引更多来访人员,这为赢取时间让它们更好的了解我协会创造一种可能。

现场还将设立办公地点,有意向同学可以现场填表入会。

招新总结工作阶段

在此阶段中,我们将通过总结此次活动与招生策划相对比,找出成功与失败之处,作为协会发展中的经验总结。

增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。

新成员大会

大会中协会将对协会的.基本情况规章制度做以更详细的介绍,并对协会以后的工作加以简单讲解。

此次大会还将组织会员进行相互认识和了解,并对攀枝花学院和攀枝花市相关情况进行的简单介绍,让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。

六、宣传工作:

1、悬挂会旗,吸引更多的人注意,扩大社团的知名度。

2、在全校范围内发放传单3000余份。发放传单扩大宣传面和引起更多的xx爱好者来关心我们社团,了解和加入我们社团。

3、Pop海报宣传。POP海报5张,将POP海报张贴于学校的张贴栏内,突显我社团的工作实力和特色,并尽一进扩大我社团的影响力。

4、在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动,以扩大我社团的影响力。

5、印有各式中国象棋的残局的横幅2幅,以突显我社团的特点及工作范围。

6、我协会还将通过校广播站和校报进行宣传。

7、招新现场残局展示及竞技可达到吸引xx爱好者到来,并激发他们的兴趣。为争取让他们更进一步了解我们的社团,说服他们加入社团创造一种可能。

8、除以上措施外,我协会还将制定出这学期的会员培训计划,使新生明白我社团是真心为会员服务的社团。以增强新会员对我社团的好奇心,从而加入我社团。

七、招新人员分工:

社团招新是新一届领导集体上任的第一项重要工作,因此受到了领导层的高度重视,也对协会内部成员进行了一系列的分工指导,争取在此次招新工作中取得较好的成绩。

(一)、宣传工作

1、宣传单的制作由办公室刘杨建和郭书勇负责。

2、展板和POP海报的制作由宣传部苟云龙、外联部赵福以及组织部余洋三人负责,由宣传部做主导。

3、局样品的材料准备由督导部马明建和阳娟负责。

4、另外会棋会徽的准备,后期的资料汇总及校核成稿以及活动统筹由两社长何强和万成负责。

(二)、招新现场

招新现场由各部门人员轮流值班,对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。

(三)、对外联系

此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。

注:此次招新工作由宣传部主导。

八、新生入会会费及拟订招新人数

针对攀枝花学院如今社团工作的实际情况和学校的相关文件,我协会领导集体明白今年招新工作的艰巨性。

因此根据我协会的实际情况,经我协会新一届领导集体商量一致决定:

①、大一新生招收入会费25元,大二以及更高年级的老生招收入会费10元。

②、此次招新我协会拟定招收新会员人数60人(不含大二以上的老生)。

注:此次招新主要针对大一新生。

九、经费预算:

1、会旗制作:30元。

2、招新宣传单3000张:240元,0.08元/张。

3、宣传横幅4幅:240元,60元/幅。

4、展板设计及材料(共5张):50元,10元/张。

5、POP海报5张。

100元,20元/张。

6、学校广播站及校报宣传费用:200元

7、后期材料处理费用:50元

8.活动后勤费用及相关车费:100元(含奖品费用)。

合计:1010元

社团招新策划书(篇2)

社团的成立,并不是只为某一届学生提供锻炼的平台,而是为整个学校提供一个实现梦想的机会,因此,社团的存在并不是暂时的,我们需要更多的新生力量使我们的社团更强大。

播音部是社团的头牌,因为播音部是直接面对观众的,因此对播音员的要求有以下几点:

1、口齿清晰,普通话基本达到标准,没有口头语。

2、语言组织能力强,随机应变能力强,能够应对各种各样的变故。

3、有高度责任心,有集体荣誉感。

4、服从社团活动安排。

策划部是社团的重要组成部分,策划部的工作是需要有耐心而且很细心的人完成的,而且策划部的工作并不轻松,所以社团的要求有以下几点:

1、成员要有很强的责任感,热爱自己的工作和在社团的角色。

2、深厚的'语文功底,优秀的写作能力及良好的语言文字组织能力。

3、随机应变能力强,能处理好各种类型的稿件。

4、服从社团任务分配及活动安排。

采编是社团的主要任务,它是社团一切活动的开始,采编范围广,内容多,因此,对成员的要求有以下几点:

1、任劳任怨,有强烈的责任心和高度责任感。

2、积极完成社团分布的任务。

3、有创新意识。

4、对任务负责,不搪塞。

后期制作部是负责把录好的音频、视频文件进行剪切编辑,因此,对成员的要求有以下几点:

1、懂得电脑,会文件的各种处理制作。

2、服从社团活动安排,不抱怨工作。

3、有强烈责任心和集体责任感。

社团的存在并非依靠一个人,两个人,而是需要每一个人的努力才能日益壮大,希望每一位刚刚加入社团的新成员都能够以集体为荣,为我们集体尽一份我们自己的力量。

社团招新策划书(篇3)

新的学期已经开始了,我们书法协会又要招收心得血液了。假如你对书法有着无比浓厚的兴趣,假如你想了解更多关于书法的知识,假如你想锻炼自己培养自己的合作协调能力。那你还在等什么?加入我们吧!我们协会将满足你的所有要求,这里是一个了解书法,热爱书法的平台,这里也是一个能学到很多书法知识的摇篮,我们期待您的加入。

1、 协会简介

我们的宗旨是

本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好书法的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为协会的骨干人员。

2、部门纳新简介

书法爱好者协会下设组织部、编辑部、策划部、宣传部四个部门。

组织部:主要负责日常事务,进行活动前和活动中的组织工作。

编辑部:主要负责本学年计划出版的《书法简报》期刊和《书法知识知多少》一部分的编辑工作,包括前期搜集资料、内容筛选、校版、出版等工作。

策划部:主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。在活动进行之前商讨活动流程并写出策划书还有活动后的总结工作并以书面的形式写出。

宣传部:主要负责宣传工作,在活动前出海报,及时准确的宣传协会的活动。

1、部员纳新

时间:xxxx xx xx

地点:xxxx

2、会员纳新

时间:xxxx xx xx

地点:xxxxx

(一)部员纳新

1、前期宣传

迎新时,我们一定要把握时机,第一时间派发宣传单,向他们介绍我们的协会并从中挖掘对化学有兴趣的新生,由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将协会的简介再次发放到每一间新生宿舍;同时,发行化爱的最新期刊和简报。

2、纳新点布置

在所分配的纳新点墙壁上张贴书法协会纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。

3、具体流程

(1)有意参加书法爱好者协会部门工作的.同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格。

(2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。

(3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。

(二)会员纳新

1、准备工作

社联纳新时,书法协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括书法协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。

2、纳新点布置

在社联指定地点,办公桌前方张贴上一学年书法协会活动照片。在帐篷上方空间拉线挂几本《书法知识知多少》期刊。办公桌上摆放传单,以往活动的合集,几本《书法爱好者》期刊和新出版的第一期《书法简报》,供前来询问的同学阅读。把事先准备好的化学爱好者徽章,分发给新加入的会员同学们。

社团招新策划书(篇4)

1、前期宣传

(1)传单宣传

时间:9、22—10、10

地点:10级新生寝室

内容:“欢迎加入辩论社团大家庭”

(2)海报宣传

时间:9、22—10、10

地点:12新生寝室

内容:辩论社团简介

(3)传单和现场咨询

时间:10、10(招新开始)

地点:主干道

内容:发传单,由组织部和办公室负责,重点在主干道进行宣传。

2、现场招新

(1)场地由校社团部提供,另外由会长联系借凳子桌子。协会再准备一些桌子、凳子及太阳伞,用于展示海报,激发同学们的兴趣,并以展板和传单的形式辩论社团。

(2)由社团部负责收取会费。

(3)现场咨询由协会会干轮流值班。

(4)招新结束后由协会会干收拾场地。

(5)对整个活动进行总结。

宣传单:200元

海报:50元

三联发票、圆珠笔:30元

会员证:200

七、整个活动由会长负责协调各个部门的工作。

社团招新策划书(篇5)

一:社团名称

会计分院社团联合会

二:社团开展招新目标

①迎接新生,发扬我校的社团专有作风

②为我校新建会计社团联合会上一个更好的台阶,让更多的`同学参加到我们的社团队伍中来

三:社团开展招新意义

1、丰厚大学生活。

2、强身健体,进步身材素质,加强自傲。

联合会招新晚会运动

一:运动地点

陶行知广场

二:举办方

会计社团联合会所有成员、学生会及老师的领导

三:运动光阴

新生在军训光阴内

四:运动请求:

1. 本次晚会举办的各个环节必须遵纪守法,内容要积极向上,达到主题请求;

2. 参与者必须统一接管组织者的指挥,缜密组织,分工协作,精心实行,保障晚会各环节顺利完成;

3. 遇到各类突发问题,有关方面应本着互相了解的原则,友爱协商解决;

4. 晚会当晚各环节应分工明确,如运动中出现自己不能解决的突发问题,需找组织者共同解决。

五:运动内容

1、独唱

2、大合唱(相亲相爱的一家人)

3、舞蹈

4、小品

5、朗诵

6、街舞

7、太极拳

等一系列运动(节目内容以当天运动为准)

会计社团联合会

联合会招新晚会

社团招新策划书(篇6)

一、活动背景

新生入学为大学注入了新的血液,协会作为大学生文化生活的主体为喜欢棋艺文化的学生们提供一个互相交流、相互学习的平台。为弘扬中国棋艺文化,发扬 “传承棋道,以棋会友”的协会精神,特面向广大吉首学子招收协会成员。

二、活动主题

青春如虹,棋乐无穷。

三、活动目的

1.丰富学生课余生活。

2.传承协会精神,扩大协会影响力。

3.给广大爱好棋艺的学生提供一个相互交流、切磋的平台。

4.增加棋协成员的团结合作能力。

四、活动时间地点

活动时间: 9月6日-25日 。

活动地点 :文化广场;新生宿舍楼。

主办单位: 吉首大学社团联合会 。

承办单位: 吉首大学棋艺协会。

五、活动对象

吉首大学全体学生。

六、活动流程策划

(一)活动形式。

线上宣传。

扫楼。

摆点(广场、羽毛球场)。

(二)活动前期。

1.线上宣传(7月份——10月份)

宣传部:

(1). 放假之前,宣传部建好迎新群。并做好管理工作(踢除恶意群成员)。

(2). 放假期间,宣传部干部,在各大贴吧宣传棋协迎新群号。并及时更新,保证帖子的可见性。

(3). 8月30日前,宣传部,建立起协会微信网页平台。

办公室:

(1). 放假期间,协助宣传部管理迎新群。

(2). 做好协会公号的管理,准备迎接新的会员。

(3). 8月20日之后,会员中心每隔5天上传文件

【文件内容主要是介绍棋协,介绍吉首周边风景区,介绍一些对大一新生有实质性帮助的东西】。

协会所有干部: (1).8月25日之前协会所有干部,招募群成员,并达到群成员数量200的要求

【最低要求,每人20个】。

(2).每个部门至少一个人进入各大迎新群,招募群成员(大一新生)

【7月中旬开始,每个部门要求,每周最少5人】。

2.线下宣传(9月中旬)主席团:

(1)整个过称的统筹规划。

(2)和校团委老师接洽,关于扫楼正当性的争取。

(3)摆点所需桌椅,伞棚的借取。

策划部: 做好协会干部第一次聚餐暨动员大会的策划。

外联部:活动经费的筹备,与商家的接洽 。

(1) 9月1号之前,宣传部完成招新海报,传单,展板,横幅的制作(海报,传单,展板包括电子版以及纸质版)。

(2) 9月1号之前,宣传部和外联部共同完成会员卡的制作(包含重要信息,公号,微信网页版等)

(3) 9月3日之前,办公室完成新生入住楼区的统计,并做好相应的扫楼安排。

【注意:安排具体,避免扫楼重复事件的发生】。

(4)9月3日前,办公室完成工作证的制作。

(5)9月3日前,办公室完成摆点人员的安排。

(6)9月3日前,办公室完成报名表,干部考核表的制作。

(7)9月5日前,活动部完成摆点场地的申请。

(8)9月5日前,活动部完成横幅悬挂,展板摆放的申请。

(三)活动过程(10天扫楼+5天摆点)。

(1) 办公室每天扫楼、摆点结束后的信息汇总。并于当天进行信息公示。

(2) 扫楼: 每天最晚9:30开始扫楼,并于当晚将人数报于办公室便于统计。 每3天将会员信息发送至办公室处。

(3) 摆点: 摆点时间段:11:20——13:00和16:40——18:00。摆点形式:摆点过程中发放小礼品等。

(四)活动后期。

面试阶段

时间:待定。 地点:待定。

(1)、各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试。

(2)、面试内容

① 简单自我介绍(不超过两分钟)。

② 回答评委的问题。

③ 对某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

(3)面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。

(4)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。

审核确定人员名单

1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报会长团。

2、会长团审核复查后签同意上报名单,并进行登记汇总。

3、公布录取名单。并短信通知录取者,届时开全体大会。

七、活动预算统计

八、社团招新后第一次会员大会策划

活动时间:10月17日下午6点。活动地点:定于阶梯405。

会前准备:

1.社团定出大会主持:李敏(熟悉大会流程)。

2.各部准备问题,通知新成员开会详情。

3.会场布置:纳新主题黑板布置---宣传部;

4.准备音响播放音乐---外联部;

5.嘉宾水---企划部;

6.宣誓词---秘书部;

7.入座牌---常务部,旅游部;

8.座位的`摆设---营销部,网络部。 强调时间,要在6点之前完成。全体着正装带胸牌出席。

活动流程策划:

1.人员的进入:由各部门的副部长在会场外前接待,指引大做提家进场。就座以随意方式为主动留出前两排。

2.待人员到齐后进行正式纳新。

3.主持人致纳新开场词,欢迎并介绍到场的嘉宾及社长。

4.由社长宣布纳新大会正式开始。

5.到场嘉宾讲话。

6.各部部长以横排形式对自己进行介绍。

7.根据座次的位置分为四大组,由前向后走蛇型让新成员自我介绍,可向自己申请的部门部长提出疑问,部长可向申请加入的人员进行简单提问。必要时可进行筛选。各部部长望以礼相对。

8.在新成员介绍到一半时,由大一新生代表演出节目。

9.到此各部门已经基本完成纳新,人员确定。

10.纳新完成后,社长携各部所有成员进行宣誓。

11.最后各部部长组织新成员进行一次简短的谈话。

12.纳新大会结束。

会后工作:社长做总结及下一安排,处理会场。 大家再接再厉胜利完成我们的纳新活动!