车务段先进党组织事迹材料(集锦十一篇)_车务段先进党组织事迹材料
发布时间:2023-02-22车务段先进党组织事迹材料(集锦十一篇)。
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
近年来,县政府办公室党支部紧密结合县政府机关的特点,以领导班子好、党员队伍好、工作业绩好、工作机制好、群众反映好为党建工作目标,坚持围绕中心、服务大局,坚持以人为本、全面发展,全面加强机关党建工作,思想、组织、作风、制度和党风廉政建设取得了新突破,机关党组织的凝聚力、战斗力不断增强,党员的先锋模范作用得到充分发挥。
一、抓制度建设,大力提升支部队伍管理水平
县政府办公室党支部把内部制度建设作为党支部的基础性工作,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,以创建学习型机关为抓手,以完善制度为着眼点,在纪律、政务和事务管理方面制定了12项工作制度和7个科、室的工作职责。纪律方面,完善了《石棉县人民政府办公室工作守则》、《石棉县人民政府办公室工作纪律》和《石棉县人民政府办公室保密制度》以及党员管理制度等,明确了办公室工作人员工作职责,增强了全体职工的全局意识、纪律意识和保密意识,特别强调了党员的先锋模范带头作用,设立党员示范岗,在工作人员中起到模范带头作用,为办公室工作的有序运转奠定了基础。政务方面,进一步完善了《石棉县人民政府办公室公文处理制度》、《石棉县人民政府办公室档案管理制度》、《石棉县人民政府办公室督查制度》等,这些制度不仅有约束,而且有激励,在调动工作人员积极性方面发挥了很大作用。例如,为提高信息调研的数量和质量,县政府办印发了《关于下达XX年信息调研目标任务的通知》(石府机关〔XX〕3号),鼓励大家多在县级以上刊物发表政务信息和政务调研文章。事务管理方面,制定了《石棉县人民政府办公室小车管理制度》及财务、工勤人员管理制度,规范了财会纪律,节约了开支,保证了行车安全。通过建立健全制度,做到了有规可循,有规必循,确保了办公室党支部各项工作的有序运转,实现了内部管理规范化、制度化、科学化,调动了全体人员的积极性、主动性和创造性,做到了各负其责,各司其职,互相配合,团结协作,使整个工作得以有条不紊、高效率、高质量地进行。
二、抓能力建设,大力推动县政府中心工作服务水平
县政府办公室是县政府的综合服务部门,也是重要的枢纽部门,既要发挥参谋助手的职能,也担负着上传下达、联系左右、协调各方的重任,工作头绪多、任务重、要求高。县政府办要求全体干部职工必须牢固树立服务观念、群众观念、全局观念,及时提供比较准确的情况,协调各方面落实好决策、指示和各项方针政策,组织好信息反馈,保障后勤服务和政令畅通,加强全县文秘人员培训,努力提高服务水平。
(一)着力做好办文工作,保障政令畅通。为确保文件有效运转,县政府办在强化硬件建设的同时,还采取了一些行之有效的措施。一是加快办文速度。要求从收文之日起至交送领导之日的公文不超过2天,紧急公文必须当天交送领导批示,传真及其它紧急公文随到随办;对交职能部门办理或呈送领导批示的,一般5到7日催办一次,15日内办结和答复。二是提高办文质量。无论收文处理还是发文处理,都严格按《国家行政机关公文处理办法》办理,把办文质量的好坏,作为对有关工作人员年终考核的一条重要依据,并制定了公文制发各流程工作职责,严格执行奖惩,提高了工作人员办文的自觉性和积极性。三是严格按制度办文。可发可不发的文件坚决不发,该由部门发的文件由部门自行发文,严格控制发文数量和质量。
(二)切实做好会务工作,提高会议质量。会务工作一直坚持按程序进行。一是会前工作。包括材料准备、会议审定、会议通知、会前检查四项。严格会议制度,及时做好县政府常务会等会议议题的收集、协调工作,努力做好服务工作。二是会间工作。包括电视电话会议等各种会议签到、材料分发、会议记录等事项,并严格会议纪律,定期通报会风会纪情况。三是会后工作。以《政务通报》等形式及时做好会议精神的传达贯彻、催办督查、信息反馈等工作。
(三)强化督查,狠抓贯彻落实。一直以来,县政府办一直把督促检查作为办公室十分重要的工作来抓,督办科具体落实。督查的内容主要有各级文件、会议精神、领导指示、以及城乡环境综合治理、校园安全等重点工作的落实办理情况。对督查的每项内容,都确定专人具体落实,争取做到事事有着落,件件有回音。
(四)加强工作动态资料收集,努力提供参考信息。由县政府办信息科牵头,每周至少编发一期《石棉政务信息》,及时编发灾后重建、产业发展情况、城乡环境综合治理等工作情况信息供领导参阅,得到了县级领导的肯定。
(五)轮训文秘人员,提高乡镇、部门办文水平。政府办公室的工作离不开乡镇、部门的支持与配合,积极为乡镇、部门服务,提升整体水平,才能适应新形势下的办公室工作的需要。只有乡镇、部门整体水平提高了,政府办公室的工作才能有提升。XX年以来,县政府办尝试对乡镇、部门、企事业单位主要文秘工作人员进行轮训,主要培训公文起草、机关公文格式、机关公文处理办法、领导讲话稿起草、信息调研等业务知识。轮训人员回到原单位把学到的好的经验逐渐推广。通过轮训,很大程度上提高了受训人员原单位文秘工作质量,对全县文秘政务服务水平的提高起到了积极推动作用。
三、抓自身建设,努力塑造良好形象
县政府办公室党支部在一定程度上代表着县政府党组的形象。因此,县政府办时刻要求办公室的全体同志用自己的实际行动,树立县政府的良好形象。首先,加强了思想和业务建设,提高人员素质。把每周一早上8:00—8:30确定为办公室“学习时间”,及时传达学习党的一系列重大政治思想、理论。除集中学习外,要求干部职工自学。特别要求文秘人员要多读书、读好书,多翻阅资料卷,学习掌握《国家行政机关公文处理办法》、《国家行政机关公文格式》等与业务息息相关的规章制度,及时更新知识,提高写作能力和办事能力,并要求文秘人员掌握现代办公知识。其次,加强作风建设,树立了团结、务实、奋进的机关风尚。要求办公室全体干部职工树立全局一盘棋的思想,彼此间要增强信任,加强沟通,增进团结。人格上相互信任,心理上相互尊重,工作上相互支持,精神上相互鼓励,生活上相互关心,困难上相互帮助,缺点上相互提醒,分歧上相互自制,失误上相互担责,成绩上相互谦让,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,不信不利于团结的谗言,使办公室成为富有凝聚力和感召力的先进集体。在工作上提倡“三得”精神:“跑得”、“累得”、“受得”,要求办公室工作人员要甘于吃苦、耐住寂寞、坚守清贫,把全部的精力用在工作上,把每次工作都作为一次锻炼的机会,自我加压,在繁重的工作中体现自己的人生价值。通过坚持不懈的努力,县政府办党支部在机关和社会当中树立起了良好的形象,为促进县政府政令畅通打下了扎实的基础,受到了领导和群众的一致好评。
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
一年来,某某地方税务局机关党委以科学发展观统领全局,紧紧围绕党的基本路线,不断加强和改进党支部建设,围绕发展抓党建,抓好党建促发展。始终坚持以组织税收收入为中心,牢牢把握以党建工作促进税收发展为目标,以构建“创业服务年”和“三个比对”活动为出发点,以带动党员干部实现自我提高为主要手段,从坚定信念、强化领导、勤政廉政、创新手段等方面入手,大力培养党员干部以坚定的理想、崇高的信念、表率的意识、提高的素养、积极的态度、昂扬的斗志,努力投身于地税事业,自加压力、奋发图强,不断开创工作的新局面、新层次、新品位。为提升地税收入和税收征管提供了强有力的组织保证。其先进事迹主要体现在以下几个方面:
一、抓党员队伍建设增强战斗力。某某地方税务局机关党委始终把健全、整顿队伍建设作为党建工作的中心任务和重点工作一抓到底。一是抓党建基础。做到有素质优良的基本队伍,有管理规范的基本阵地,有内容丰富的基本活动,有健全科学的基本制度,有坚强有力的基本保障,充分发挥党员先锋模范带头作用,努力提高党工委的创造力、凝聚力和战斗力。二是加强对党员的培训力度,除一般性的党员培训和组织生活外,他们主要从帮助党员干部解放思想、转变观念、掌握党的路线方针政策入手,从而使党员队伍的自身素质有了不同程度的提高。三是加强对党员队伍的教育管理力度,结合党员先进性教育及学习实践科学发展观活动,教育党员干部要树立正确的人生观、价值观、金钱观、权利观,真正的做到“权为民所用,利为民所谋”。
通过狠抓队伍建设,增强了局机关党委的战斗力,提高了党员队伍的素质,促进了某某地税事业的迅速发展。2010年,某某地方税务局共完成税收收入
二、抓思想教育增强感召力。为了充分发挥党员的先锋模范带头作用,使广大党员真正成为地税工作的带头人,某某地方税务局机关党委经常性地对党员进行广泛深入地思想教育。一是深入学习实践科学发展观,按照县委学习科学发展观的要求和步骤,把党员集中学习与个人自学结合起来,把学习必读篇目与听专
题报告结合起来,把总体要求与自身的问题结合起来,妥善处理工作学习矛盾,坚持工作不放松,学习内容不减、标准不降,受到了良好的学习效果。二是利用民主生活会以及党建知识竞赛活动,坚持不懈地向党员干部灌输改革开放意识、现代文明意识和科学发展意识。提高机关党委的感召力,增强基层党组织的战斗力,从讲政治的高度抓好税收中心工作,使党员干部的理论素养和宗旨意识得到加强。实践证明,通过抓思想教育,明显地增强了党组织和党员的感召力,理顺了税企关系,极大地推进了某某地税事业的快速发展。
三、抓文明创建增强凝聚力。某某地方税务局机关党委始终把文明创建作为党建工作的重中之重,通过塑造一个积极向上奋发进取的团体、通过打造一支举止文明服务热情的队伍,来增强地税局的凝聚力。某某地税局在文明创建工作中,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立科学发展观,紧紧围绕地税中心工作,大力开展文明创建活动,做到以精神文明建设为基础,营造争先创优的文明氛围;以优化窗口服务为重点,树立地税部门的文明形象;以开展文化活动为平台,涵养干部职工的文明素质;以培育先进典型为导向,弘扬见贤思齐的文明风尚;以慈善济困捐款为载体,丰富文明创建的工作内涵,努力实现了物质文明、政治文明与精神文明的同步协调发展。号召作为从事税收工作的党员干部,时刻牢记“税收 发展 民生”的主题思想,以服务纳税人、急纳税人之所急为己任。某某地方税务局机关党委明确提出“税收促进发展、税收服务民生”工作理念,稳步开展“服务发展、服务企业、服务纳税人、人人都是软环境”主题实践活动,统一规范党员干部的“言、行、容、礼”,要求党员干部“美文明之容,言文明之语,行文明之礼,为文明之举”,在服务过程中实现“零距离、零缺陷”,在服务效果上达到“零投诉、零诉讼”。落实首问责任制、承诺服务制、限时服务制和延时服务制、一次性告知制、挂牌上岗制,开展“纳税人满意税官”评选活动,设立党员示范窗口、党员先锋岗,微笑服务、快捷服务。
四、抓组织发展增强活力。在组织发展上,某某地方税务局机关党委始终坚持从培养积极分子入手,注重质量,重点考核是否具备能够带领职工群众干事创
业的本领,坚持成熟一个发展一个,努力把那些思路开阔、事业心强、有工作能力的优秀青年吸收到党内来,把精兵强将推上地税事业的主战场。为更好的规范党员干部的行为,县局机关党委完善和落实了民主生活会制度、党员民主评议制度、党员教育管理制度,明确和规范了各自的工作责任,对党支部班子建设目标、党员教育管理目标、发展新党员目标都实行量化管理,从而使地税局党员干部面貌焕然一新。
通过以上几项基础性的建设,某某地税局机关党委夯实了基层党建工作的基础。全体党员干部的政治思想空前提高,基层党组织战斗堡垒作用得到了巩固和加强,党员的先锋模范作用得到了有效发挥,党性观念得到了提高,为人民服务的宗旨意识得到了升华,真正做到了围绕党建抓工作,抓好了党建促税收。
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
一年来,我校支部在区委及区教育工委的坚强领导下,全面贯彻党的十九大会议精神,围绕教育系统从严治党“落实四个责任、抓好三个从严”的工作要求,坚持“围绕教育抓党建,抓好党建促教育”思路,以“临文纳海”学校文化,落实党风廉政建设责任制,不断提高党建工作规范化、科学化水平,增强党组织向心力、凝聚力、影响力和创造力,办好连云老街和高公岛人民满意的教育。
一、突出理论武装,切实加强学习型党组织建设
学校支部健全党建各项工作制度,强化党组织整体功能,切实加强学习型党组织建设。积极推行“互联网+教育”党建模式,常态每个月的党员固定学习日。学校支部把学习宣传贯彻党的十九大报告作为首要的政治任务,组织广大党员教师尤其是学校班子成员学习十九大报告和《中国共产党党章(新修订)》增补内容,进一步推进学习型党组织建设。
二、从严“三化”党建,确保学校党支部坚强有力
围绕“推动党组织管理体制规范化”、“推动党建责任落实项目化”、“推动支部组织生活常态化”党支部的思路,制定并落实好本支部的年度工作计划,围绕学校中心工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用。保证党员教师培训、学习、活动、党报党刊征订和活动阵地建设的经费。做好党费的收缴和管理工作,及时报送党建报表。坚持实施“送温暖工程”和“阳光健康工程”,增强党组织的凝聚力和团队协作精神。
三、筑牢规矩底线,严格落实党风廉政“两个责任”
严格落实党风廉政建设“两个责任”要求,组织学习《中国共产党问责条例》和《中国共产党党内监督条例》等纪律规定,建立健全党风廉政建设责任制。开展廉政文化进学校活动,签订廉洁从教责任书,争做“四有”教师,做学生健康成长的指导者和引路人。严格执行“三重一大”集体讨论决定制度。立足校情,创新党建特色品牌,构建“临文纳海”校园文化,形成学校党建文化。让“临文纳海”时时充盈校园,成为师生持守和践履一种价值观的人格自律。
四、注重队伍建设,激发党建工作内在活力
发挥党支部的战斗堡垒作用,加强班子建设,定期召开支部会议研究支部工作。定期召开民主生活会、组织生活会和民主评议党员会,肯定成绩,查找问题,认真整改,促进提高。开展师德建设系列主题实践活动:组织全体党员教师参观周恩来纪念馆,缅怀伟人丰功伟绩,重温入党誓词;开展了“立家规、传家训、扬家风”主题教育征文活动;倡导“无偿帮教”,党员教师结对群众教师和帮扶贫困学生;开展了设立“党员示范岗”、“青蓝工程”结对、廉洁从教公开承诺活动,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
总之,一年来,我校党支部围绕学校中心工作,发挥了政治核心作用,取得一定成效,但也存在一些薄弱环节,如:如何深化理论研究,如何进一步加强新时期师生的思想政治工作,还有待加强,这些问题将在今后的工作中加以努力改进。
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
邢台市第三中学党总支下设五个党支部,共有共产党员152名。在上级党委的正确领导和指导下,学校党总支坚持以邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想为指导,以增强党员意识、提高党员素质、构建党员队伍建设长效机制为重点,紧紧围绕学校教育教学工作中心,服务大局,树立和落实科学发展观,不断增强党员队伍和基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为构建和谐校园、推动学校健康发展提供坚强的政治动力和组织保证。学校在全面推进素质教育、办出特色方面取得了可喜的成绩,广大教职工的工作热情和积极性得到充分的调动,学校的声誉日益提高,取得了良好的社会效果。
一、抓好干部队伍建设,提高领导学校改革和发展的能力。
领导班子建设是党总支建设的重中之重,也是搞好学校工作的关键所在。学校按照市教育局党委的要求,把树立和落实科学发展观、“办人民满意名校”落到实处,着力提高校领导班子领导水平和执政能力。班子成员以自觉学习,加强团结,勤政务实,廉洁自律为准则,认真贯彻党的教育方针,执行国家各项政策法规和上级文件指示精神,积极参加领导干部培训班,将自学与集体学习相结合、政治理论和业务学习相结合。一年中,班子成员先后到外地学习先进学校的教育思想和方法,提高管理能力。学校领导班子分工协作、职责明确、独挡一面,班子中每一名成员,都把各自分管的工作,当成促进学校发展的事业来做,发挥了工作的主动性和创造性,
中层干部是学校的中坚力量,负责具体工作的落实,为使更多德才兼备的人才脱颖而出,学校继续深化人事制度改革,于3月开展了“中层干部大讨论”活动,使中层干部对自身有一个明确定位;8月,顺利开展了第二轮中层干部竞聘,6名优秀教师通过竞聘走上领导岗位,充实了干部队伍。根据学校实际,按照工作下移的原则调整了支部划分,增补了支部委员,增强了支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,校党总支在教育局首届学校党建优秀成果评选活动中受到通报表彰。
二、建立健全党建长效机制,完善制度建设,使组织生活制度化、规范化。
结合学校党支部自身的特点,建立健全长效机制,使我校党支部的组织生活更加制度化、规范化。党总支不断加强规范管理,建立健全了具有可操作性的有关党内生活、组织发展和监督管理等制度,使党建工作有法可依、有规可循。党总支将制度法规建设贯穿于党总支的各项工作之中,并与校务公开、教代会工作制度相互渗透、有机统一。在班子建设和监督管理方面,进一步明确议定了学校决策程序,正确摆正了校长、书记、校务会议、支委会以及教代会各自在学校决策工作中的角色地位。在教师培养工作中,先后制定并落实了“教师培养三六九工程”、新教师岗前培训制度等多项制度,党总支与行政、工会一起关心青年教师的成长和进步,为教师政治业务上的进步创造条件,搭建舞台。举办了青年业余党校,加强了青年入党积极分子的推优、培养、考察、发展的力度,进一步完善了党员联系积极分子制度,努力营造富于进取、积极向上的良好政治氛围,党员教师已成为学校教育教学中的骨干。在“双评”工作中,党总支将“双评”工作分为动员学习、总结自评、民主评议、表彰处理四个阶段,将党内评议、党外评议及自我评议相结合,制定了工作程序,优秀党员及优秀党支部的事迹在学校网站上刊登,使党员及教师学有榜样。这些制度和措施的建立和完善,保证了支部工作正常、有序地开展,使组织生活更加制度化、规范化。
三、加强师德师风建设,全面提高育人水平。
校党总支将抓师德建设、树良好教风作为重要工作,常抓不懈。学校制定了《邢台市三中教师职业道德标准》,要求教职工认真学习遵守。提出“两个强调”,一是强调学校干部队伍要加强政治学习,用理论凝聚教师;改进工作作风,用人格凝聚教师;加强交流合作,用情感凝聚教师。二是强调教职工要爱学生、爱岗位、爱学校,让学生成才、让家生放心、让社会满意。呵护学生成长,尊重学生人格,不准体罚和变相体罚学生。为构建学校、家庭、社会三结合的教育网络,学校印制了家庭、学校联系本,每学期召开一次家长会,向家长宣传家校配合的'重要意义,让家长了解学生在校情况,教师了解学生校外表现,积极探索家校配合的最佳途径。
四、以教育教学工作为中心,发挥党员先锋模范作用,不断提高教育教学质量。
教育教学是学校的中心工作,总支、支部立足中心开展工作。新一轮的课程改革,对教师们提出了新的挑战,我校没有等待与观望,而是积极投身其中,探索适合三中的教学管理模式。一年来,总支成员工作在教育教学第一线,抓课堂、促教改,加强调研,参与听课评课,积极鼓励中青年教师搞创新,组织教师参加省、市培训,转变教育观念,拨专款2万元作为科研经费,免费为教师征订教科研所需的书籍,支持教师开展教科研活动。广大党员教师始终工作在第一线,不辞辛苦,勤于奉献,积极开展各种业务竞赛活动,在教育教学中取得了显着的成绩,在学习、工作、生活的各个方面为广大群众起先锋模范带头作用,在教育教学方面取得了令人瞩目的成绩:全年共有18名教师在全国及省、市级课件、优质课评比中获奖;3名教师被评为“河北省骨干教师”,6名教师荣获市“教学标兵”称号;7名教师分别荣获“河北省优秀青年教师”、“邢台市十大杰出青年教师”、“邢台市优秀青年教师”、邢台市“名师”和“教坛新秀”称号,40余名教师的教学在各级各类报刊发表,校长高云洪被评为“河北省骨干校长”。
经过全校师生的共同努力,2006年中考,1046名考生500分以上308人,全市最多,超第二名学校37人,平均分448.5分,全市第一;在生源较差的情况下实现了历史性突破:5人达到本科一批录取分数线,27人达到本科二批录取分数线,127人达到本科三批录取分数线,专科上线459人,本科上线率为51.6%,创历史新高。文史类考生郭建革数学成绩150分,总成绩602分,位居全市第20名;理工类考生孙素君总成绩618分,位居全市第170名。据市教育局统计,在市普通中学平台评比中,16项考核指标我校12项名列第一,作为普通中学的代表,我校在市教育局2006年高讨会中作典型发言。在刚刚结束的中央电视台“希望之星”英语风采大赛中,我校高中学生王志华以骄人的成绩荣获高中
组全省第一名,获得了挺进全国决赛的入场券,结束了邢台市自承办大赛以来无缘全国决赛的历史。
五、实施“平安校园工程”,为学生健康成长营造良好环境。
学校党总支始终将学生的安全放在首位,坚持“警钟长鸣,完善管理,自我加压”的管理制度。为了把安全工作做实做细,学校从教学、管理到服务,从领导、教师到学生,从课堂、食堂到宿舍,层层签定承诺书,明确安全与管理责任的追究范围和方式,做到了事事有人管,时时有人抓,使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域,每一个角落。大力开展“校园安全双百日活动,播放教育片《校园安全启示录》,在教职工中开展普法考试,聘请法制辅导员,开设法制教育课,利用会议、广播、黑板报、宣传厨窗、横幅等多种形式进行宣传,发动各班广泛开展知识讲座、知识竞赛等活动,并以此为载体全体动员、全员参与,把安全工作作为学校日常的重点工作,寓安全教育于活动中。正是因为在工作中注重了学生安全的每一个细节,今年3月,我校被省教育厅评为邢台市唯一一所“河北省学校安全工作先进单位”。
一年来,学校被省教育厅命名为“普通高中会考先进单位”,荣获“先进基层党组织”、“实验教学先进学校”、“人口与计划生育工作先进单位”等荣誉称号;新闻媒体先后对学校工作做过多次报道。如今,三中国共产党总支正带领着全体教师用最敬业的精神、最出色的业绩,为三中的名校建设撑起一片晴空。
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
自创先争优活动开展以来,延陵建设公司党支部在上级党组织的正确领导下,在企业全体党员的共同努力下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕企业发展实际,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,开拓进取,务实创新,增强了企业的凝聚力和向心力,为企业的发展作出了应有的贡献。
为了搞好活动,结合企业实际,党支部召开创先争优活动动员大会,对开展创先争优活动进行了全面动员和部署,提出了创先争优活动实施方案,使每个党员都能深刻领会开展创先争优活动的精神实质;加强党员教育,利用网站、短信等,全方位报道活动情况,并认真落实党课教育制度,采取集中学习和个人自学等形式,把党的十八届四、五中全会精神与学习创先争优活动相结合,把深入学习科学发展观与学习市场经济理论相结合,打造综合专业优势的发展思路;为充分发挥党员的先锋模范作用,进一步彰显党员的先进性,支部积极开展无职党员设岗定职活动,根据企业的需要和党员的实际,合理设置岗位,明确岗位职责,构建长效机制,把设岗定职作为履行党员义务的重要内容,作为实现自身价值的舞台,以实际行动践行科学发展观;为扎实推进创先争优活动,党支部认真做好公开承诺的有关工作,做到党支部向上级组织作出承诺,党员向党支部作出承诺,党支部和党员向群众作出承诺。在深入调研走访的基础上提出承诺事项,定期进行践诺情况自查和督查,及时了解兑现公开承诺事项的进展情况和实际效果,使公开承诺成为推动工作的有力抓手。一系列活动的开展,使企业建设更加人性化,合理化,使广大党员的工作热情更加积极主动,大家在活动中对照工作标准,查找自身差距,明确了努力方向,自然形成了比、学、赶、超的浓厚氛围。
企业党支部担负着联系群众、号召群众、组织群众、团结群众,把党的各项主张和企业的各项指令落到实处的重要职责。要必履行好这个职责,就必须不断地夯实党支部的基础,在企业发展和生产经营的实践中体现应有的先进性。
在创先争优活动学习中,企业党支部领导班子能够认真贯彻落实党的精神和党的路线方针政策以及企业的各项规章制度,坚持民主集中制原则,重要事项集体研究决定。班子成员团结互助,心情舒畅,工作愉快,讲真话,办实事,求实效,力争从思想上互相统一到行动上,经常深入一线,靠前指挥,尽责履职,发挥先进模范带头作用,形成了合力和向心力,增强了企业的凝聚力和战斗力,发挥了战斗堡垒作用,促进了公司经济快速增长。
为深入开展创先争优活动,发挥先进典型的模范作用,激励全体员工始终保持拼搏进取,勤恳敬业,昂扬向上的精神风貌,营造为推动企业发展争做贡献的良好氛围,要求每个党员在企业中亮身份,树榜样、做表率。并设立了党员先锋示范岗,发挥一名党员一面旗帜的先锋模范作用,要求党员立足本职岗位,牢固树立大局意识、责任意识、奉献意识,主动为企业做贡献,为社会创造更多财富,实现共产党员的人生价值;要求每个党员要在管理创新上带头;在生产经营上带头;在思想政治上带头。重视党员发展,增强组织活力。坚持把握入党动机的纯洁性,政治立场的坚定性,严把党员“入口关”,注重加强世界观改造,做到在思想上入党,注重创新工作方法,做到在行动上入党,注重加强思想道德建设,做到在生活上入党,成熟一个,发展一个,切实保证新党员的质量。
企业党支部具有一套目标明确、程序合理、制度完善的工作运行机制,在深入开展创先争优活动中,紧密结合企业实际,有效的融入了施工生产中,充分发挥党员领导干部的表率作用、党员的先锋模范作用,推动企业发展、服务基层、惠及员工,在安全、质量、进度、效益、形象、信誉评价等各方面全面争先,保证和促进了企业在创先争优中科学和谐发展。
围绕创先争优活动,企业将党建工作与业务工作有机结合起来,建立创先争优长效保障机制,不断健全完善各科室和项目部管理制度和目标责任考核制度,通过定期考核,表彰先进,鞭策落后,形成创先争优的良好局面,同时使各类核心技术人才凝聚在党的周围,为企业发展提供强有力的人才支撑。
企业党支部真心诚意地关心职工群众的生活,全力以赴地解决职工群众的困难,千方百计地为职工群众多办好事、实事;尊重和维护职工群众的合法权益,严格落实民主管理、公开制度、引导职工群众发挥民主管理、民主监督的作用。做到安全管理到位,严格执行各项安全规章制度,确保安全生产无事故;做到生产管理到位,生产组织科学严密,确保超额完成计划;做到经营管理到位,开源与节流并重,确保企业和职工收入双提高。
通过创先争优活动,带动广大党员、职工坚定理想信念,坚持和弘扬点滴做起、勤恳敬业、主动学习、自强不息的企业作风,不断战胜前进中的困难,力争为企业的发展干出新成绩,开创新局面,做出新贡献。我们将紧密结合企业实际,抓好落实,有上级党组织的精心指导,有全体党员的共同努力,我们有决心、有信心搞好创先争优活动。通过活动,把党组织资源转化成经济发展资源,把党组织的优势转化成经济发展优势,把党的政治优势转化成企业核心竞争力,促进企业健康发展。
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
一、健全运行机制,营造党支部创优的浓厚氛围
党支部现有X名党员,学历均在本科以上,其中硕士生X名,双学士X名,是一支朝气蓬勃、有凝聚力和战斗力的队伍。党支部具有良好的政治素质和工作水平,能充分发挥主观能动性,发扬科学民主作风,使每一名党员都能积极投身组织建设。党支部年初拟订工作计划,完善党员花名册、党费收缴等各项制度建设;带领党员认真开展红旗党支部创建活动,积极撰写工作体会;对创先争优工作高度重视,坚持将其纳入党支部工作的总体部署,建立健全各类活动台帐,强化保障措施;做好年度考核评议和推优入党工作,同时创新工作方法,引入竞争激励机制,使党员始终保持积极向上、奋勇争先的精神风貌。
二、依托活动载体,营造党员能力提升的广阔平台
党支部坚持学习兴检,科技强检,纪律束检,文化育检的目标,依托活动载体,深入开展一系列健康有益的主题教育活动,来丰富各种创建工作内涵,打造过硬的的队伍集体。
一是抓好理论学习。通过举行立足岗位学先进座谈会、组织XX系统学习党章,来增强XX的职业道德修养。通过观看正反面典型教育片、举办司法理念专题讲座、召开民主生活会等形式,对XX进行集中执法执纪教育;在争创先进党支部活动期间,我院专门制作了争创活动意见箱,公开了监督电话,并印制数百张征询意见卡,分发给有关单位,自觉征求意见,接受社会监督。
二是坚持以老带新。发挥新老XX的资源优势,根据年轻人理论功底扎实、思维敏捷、观察问题角度新和老同志实践经验丰富的特点,开展结对指导交流活动,鼓励XX在学习、工作中互相推动,实现优势互补。我院组建的公诉对抗队伍,今年在全市检察机关公诉辩论赛中获得党体第二名;党支部组织XX参加的集体野外拓展训练,既丰富视野,又锻炼年轻人的吃苦耐劳意志和团队协作精神。
三是岗位练兵活动。党支部成员在各业务条线履行检察职能的同时,自发组成简报宣传和课题调研小组。20XX年组织课题研讨会3次;撰写宣传报道、调研文章40余篇在国家级、省级、市级报刊上发表;获省、市检察机关优秀调研成果评比二、三等奖各1篇;获全市综合治好理新闻评选三等奖1篇。为丰富业余文化生活,党支部成员们将自己平时创作的书画、摄影作品汇总,在全院进行展览。
三、夯实特色阵营,打响党支部建设的品牌
一是突出青少年维权,加强未成年人思想道德建设。先后与辖区17所中小学结成共建单位,成立社会主义荣辱观宣传小组,把法制辅导课、法律知识竞赛、知荣辱、树新风图版巡回宣传等作为青少年维权的窗口,扩大维权工作的覆盖面,增强维权针对性和实效性。开展特色活动,如送庭进校,在学校现场公开开庭,对青少年学生进行零距离普法教育;带领学生开展法制夏令营参观省少管所、游览革命纪念地;建立青少年假日活动基地、青少年维权学校,组织学生参加各种有益于身心健康的文体活动,寓法于教,寓教于乐。
二是畅通诉求服务渠道,充分展示控申窗口形象。我院党支部成员中,有些是控告申诉科,她们肩负着接待群众来信来访的重要任务,定期开展信访案件和矛盾纠纷的排查处理工作,开通举报电话自动受理系统、网络举报系统,畅通诉求服务渠道,积极、稳妥、有效处置控申来访紧急事件。以三个一(一场活动美德格言进家门,一个阵地家长学校,一支队伍道德法制宣讲党)为载体,营造良好的家庭环境,通过维权信箱、热线电话等心理咨询方式,指导家长树立正确的家教观念,掌握科学的教子方法,实现学校教育和家庭健康教育的同步实施;针对问题少年,及时联系当地派出所、学校和家长签订帮教协议,成立帮教小组,督促和落实帮教措施。
三是推行检务走进社区,深入开展基层服务工作。党支部在社区设立检察官服务站,将驻站检察官的职责、联系电话公布上墙。首办服务树立诚信形象。向社区开通热线电话,及时受理群众的投诉和求助,提供为民服务举措。支部在社区开展举报宣传周活动,印制分发检务公开手册,提高检察工作的透明度和信任度。限时服务树立高效形象,发挥党员模范带头作用,加强对经济发展过程中出现的新涉法问题的调查研究,为城乡建设和企业发展提供法律政策支撑;协调好社区、农村居民与企业的相邻关系,为工业园区、新农村建设提供优质服务。
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
邢台市第三中学党总支下设五个党支部,共有共产党员152名。在上级党委的正确领导和指导下,学校党总支坚持以邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想为指导,以增强党员意识、提高党员素质、构建党员队伍建设长效机制为重点,紧紧围绕学校教育教学工作中心,服务大局,树立和落实科学发展观,不断增强党员队伍和基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为构建和谐校园、推动学校健康发展提供坚强的政治动力和组织保证。学校在全面推进素质教育、办出特色方面取得了可喜的成绩,广大教职工的工作热情和积极性得到充分的调动,学校的声誉日益提高,取得了良好的社会效果。
一、抓好干部队伍建设,提高领导学校改革和发展的能力。
领导班子建设是党总支建设的重中之重,也是搞好学校工作的关键所在。学校按照市教育局党委的要求,把树立和落实科学发展观、“办人民满意名校”落到实处,着力提高校领导班子领导水平和执政能力。班子成员以自觉学习,加强团结,勤政务实,廉洁自律为准则,认真贯彻党的教育方针,执行国家各项政策法规和上级文件指示精神,积极参加领导干部培训班,将自学与集体学习相结合、政治理论和业务学习相结合。一年中,班子成员先后到外地学习先进学校的教育思想和方法,提高管理能力。学校领导班子分工协作、职责明确、独挡一面,班子中每一名成员,都把各自分管的工作,当成促进学校发展的事业来做,发挥了工作的主动性和创造性,
中层干部是学校的中坚力量,负责具体工作的落实,为使更多德才兼备的人才脱颖而出,学校继续深化人事制度改革,于3月开展了“中层干部大讨论”活动,使中层干部对自身有一个明确定位; 8月,顺利开展了第二轮中层干部竞聘,6名优秀教师通过竞聘走上领导岗位,充实了干部队伍。根据学校实际,按照工作下移的原则调整了支部划分,增补了支部委员,增强了支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,校党总支在教育局首届学校党建优秀成果评选活动中受到通报表彰。
二、建立健全党建长效机制,完善制度建设,使组织生活制度化、规范化。
结合学校党支部自身的特点,建立健全长效机制,使我校党支部的组织生活更加制度化、规范化。党总支不断加强规范管理,建立健全了具有可操作性的有关党内生活、组织发展和监督管理等制度,使党建工作有法可依、有规可循。党总支将制度法规建设贯穿于党总支的各项工作之中,并与校务公开、教代会工作制度相互渗透、有机统一。在班子建设和监督管理方面,进一步明确议定了学校决策程序,正确摆正了校长、书记、校务会议、支委会以及教代会各自在学校决策工作中的角色地位。在教师培养工作中,先后制定并落实了“教师培养三六九工程”、新教师岗前培训制度等多项制度,党总支与行政、工会一起关心青年教师的成长和进步,为教师政治业务上的进步创造条件,搭建舞台。举办了青年业余党校,加强了青年入党积极分子的.推优、培养、考察、发展的力度,进一步完善了党员联系积极分子制度,努力营造富于进取、积极向上的良好政治氛围,党员教师已成为学校教育教学中的骨干。在“双评”工作中,党总支将“双评”工作分为动员学习、总结自评、民主评议、表彰处理四个阶段,将党内评议、党外评议及自我评议相结合,制定了工作程序,优秀党员及优秀党支部的事迹在学校网站上刊登,使党员及教师学有榜样。这些制度和措施的建立和完善,保证了支部工作正常、有序地开展,使组织生活更加制度化、规范化。
三、加强师德师风建设,全面提高育人水平。
校党总支将抓师德建设、树良好教风作为重要工作,常抓不懈。学校制定了《邢台市三中教师职业道德标准》,要求教职工认真学习遵守。提出“两个强调”,一是强调学校干部队伍要加强政治学习,用理论凝聚教师;改进工作作风,用人格凝聚教师;加强交流合作,用情感凝聚教师。二是强调教职工要爱学生、爱岗位、爱学校,让学生成才、让家生放心、让社会满意。呵护学生成长,尊重学生人格,不准体罚和变相体罚学生。为构建学校、家庭、社会三结合的教育网络,学校印制了家庭、学校联系本,每学期召开一次家长会,向家长宣传家校配合的重要意义,让家长了解学生在校情况,教师了解学生校外表现,积极探索家校配合的最佳途径。
四、以教育教学工作为中心,发挥党员先锋模范作用,不断提高教育教学质量。
教育教学是学校的中心工作,总支、支部立足中心开展工作。新一轮的课程改革,对教师们提出了新的挑战,我校没有等待与观望,而是积极投身其中,探索适合三中的教学管理模式。一年来,总支成员工作在教育教学第一线,抓课堂、促教改,加强调研,参与听课评课,积极鼓励中青年教师搞创新,组织教师参加省、市培训,转变教育观念,拨专款2万元作为科研经费,免费为教师征订教科研所需的书籍,支持教师开展教科研活动。广大党员教师始终工作在第一线,不辞辛苦,勤于奉献,积极开展各种业务竞赛活动,在教育教学中取得了显着的成绩,在学习、工作、生活的各个方面为广大群众起先锋模范带头作用,在教育教学方面取得了令人瞩目的成绩:全年共有18名教师在全国及省、市级课件、优质课评比中获奖;3名教师被评为“河北省骨干教师”,6名教师荣获市“教学标兵”称号;7名教师分别荣获“河北省优秀青年教师”、“邢台市十大杰出青年教师”、“邢台市优秀青年教师”、邢台市“名师”和“教坛新秀”称号,40余名教师的教学论文在各级各类报刊发表,校长高云洪被评为“河北省骨干校长”。
经过全校师生的共同努力,中考,1046名考生500分以上308人,全市最多,超第二名学校37人,平均分448.5分,全市第一;高考在生源较差的情况下实现了历史性突破:5人达到本科一批录取分数线,27人达到本科二批录取分数线,127人达到本科三批录取分数线,专科上线459人,本科上线率为51.6%,创历史新高。文史类考生郭建革数学成绩150分,总成绩602分,位居全市第20名;理工类考生孙素君总成绩618分,位居全市第170名。据市教育局统计,在市普通中学平台评比中,高考16项考核指标我校12项名列第一,作为普通中学的代表,我校在市教育局20高考研讨会中作典型发言。在刚刚结束的中央电视台“希望之星”英语风采大赛中,我校高中学生王志华以骄人的成绩荣获高中
组全省第一名,获得了挺进全国决赛的入场券,结束了邢台市自承办大赛以来无缘全国决赛的历史。五、实施“平安校园工程”,为学生健康成长营造良好环境。
学校党总支始终将学生的安全放在首位,坚持“警钟长鸣,完善管理,自我加压”的管理制度。为了把安全工作做实做细,学校从教学、管理到服务,从领导、教师到学生,从课堂、食堂到宿舍,层层签定承诺书,明确安全与管理责任的追究范围和方式,做到了事事有人管,时时有人抓,使学校安全管理网络覆盖到校园的每一个区域,每一个角落。大力开展“校园安全双百日活动,播放教育片《校园安全启示录》,在教职工中开展普法考试,聘请法制辅导员,开设法制教育课,利用会议、广播、黑板报、宣传厨窗、横幅等多种形式进行宣传,发动各班广泛开展知识讲座、知识竞赛等活动,并以此为载体全体动员、全员参与,把安全工作作为学校日常的重点工作,寓安全教育于活动中。正是因为在工作中注重了学生安全的每一个细节,今年3月,我校被省教育厅评为邢台市唯一一所“河北省学校安全工作先进单位”。
一年来,学校被省教育厅命名为“普通高中会考先进单位”,荣获“先进基层党组织”、“实验教学先进学校” 、“人口与计划生育工作先进单位”等荣誉称号;新闻媒体先后对学校工作做过多次报道。如今,三中国共产党总支正带领着全体教师用最敬业的精神、最出色的业绩,为三中的名校建设撑起一片晴空。
上一页
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
凝心聚力谋发展 全力建设新农村
——××镇××村党支部先进事迹材料
××镇××村位于霍众路西侧,下辖15个村民组,5907亩耕地,870户,3459口人,92名党员。近年来,该村在县、乡的领导下,村支两委一班人以中国特色社会主义理论为指导,认真贯彻十七大和十七届三中、四中全会精神,全面落实“科学发展观”,坚持以人为本、为民服务的理念,全力构建和谐社会。党支部一班人励精图治,开拓创新,充分发挥了党支部在新农村建设中的领导核心作用。全村各项工作在逐年上台阶,社会主义新农村建设正稳步推进。
一、真抓实干,村级组织建设成绩显著。
近年来,村党支部全面贯彻落实科学发展观,支部一班人真抓实干、努力进取、团结协作、奋力拼搏,各项工作均取得良好成绩,2008年被镇党委授予“先进党支部”称号。
一是认真贯彻落实镇党委下发的文件精神。坚持党务、村务公开制度,增加透明度,提高公信力。全面实行村级大事由实行“四议两公开”工作制度,让党员群众真正参与村级事务中来,真正让大家当家作主,这些做法受到了群众肯定和欢迎。
-
66职场网精选指南:
- 基层党组织考察材料 | 党组织整改 | 基层党组织 | 党组织述职报告 | 车务段先进党组织事迹材料 | 车务段先进党组织事迹材料
二是加强村班子自身学习,努力提高政治素养。党支部结合实际认真制订学习计划,精心安排学习内容。1 在加强对党的方针政策和法律法规学习的同时,侧重于农村实用科技、经营管理等方面知识的学习。通过不断的学习,不仅丰富了知识,提高了对政策的理解和掌握能力,还拓宽了知识面,增强了为民服务的本领,在引领群众致富方面更加得心应手。
三是坚持诚心诚意为群众办实事、解难事。该村成立了为民服务全程代理办公室,不分节假日、休息日为民办事,同时还注意深入到群众家中办实事,彻底改变了从前那种人浮于事的不实工作作风。工作作风的改变和工作效率的提升都得到了群众的肯定,村党支部得到了群众的热烈拥护和普遍赞誉。
四是抓好党员管理,树立服务群众典范。针对农村党员年龄大、文化程度低等特点,该村支部及时调整思路,根据每个党员个人情况特点,实行无职党员设岗定责,发挥个人特长。特别对流动党员的管理上,经常利用通信、电话等方式进行联络沟通。不拘形式对他们进行引导培训,利用他们在外优势,积极引导家乡富余人员有序输出,使全体党员都能发挥所长,各自体现自身价值。
二、开拓进取,积极带领群众发家致富。
该村党支部充分发挥“五大载体”作用,积极倡导和开展党员群众“先富带后富,共同致富创和谐”活动。党员通过设岗定责,充分发挥作用,村级道路、水库等得到很好的维护;党组织和党员的“双向承诺”、为民 2 服务全程代理,使党群关系日益融洽。在村党支部的带动下,全村绝大部分党员均成为致富能手,涌现了一批科学种田大户、劳务输出大户、养殖大户、农产品加工大户等,党员干部充分发挥了先锋模范作用。
三、加强建设,新农村示范稳步推进
抓基础建设,促经济发展。一是兴修水利。去年,修建油坊、建新二口大塘,可缓解油坊、方塘和建新三个组群众生产、生活用水问题,同时,带动水产养殖业的发展,增加群众收入。二是调整产业结构。在发展养猪、养羊等养殖业的同时,利用李油坊村与宋店街道相邻的优势,发展水泥预制等建材行业,群众致富,村集体也增加收入。三是运用好县民生工程“以奖代补”资金。今年元月份,长塘、黄塘和建新三个村民组安装了17盏路灯,既方便了群众的晚间出入,也让农民们体会到城市人的生活。四是借助扶贫连片开发项目。向县扶贫办申报了双沟、新桥、新塘、大庄和桃园五个组3公里长的道路,现已全面验收。
土地流转,留守农户大显身手。李油坊村群众,近10年左右,由于外出务工人员逐年增多,留守劳力过少,大多年老体弱,群众都养成了只种水稻一季作物,秋季农田大量闲置抛荒。2009年秋季,李油坊村和本乡另外2个村,积极响应县政府关于秋季土地单季流转达100亩以上,每亩补贴100元资金和购种给予优惠等政策,分别成立土地流转种植合作社。在农户们怕承担 3 经济风险,一时无人愿意带头转包秋季闲田的情况下,村组织书记王天道首先在村里以单季流转的方式转包秋闲田1200多亩,收益回报率很高。
榜样的力量是无穷的。偿到甜头的留守农户,集中流转承包秋季闲田的干劲更足。预计,今年秋种时节,李油坊村可以消除秋闲田抛荒现象。
红手印的富民故事,群众利益无小事。去年10月,我们乡经过研究决定在自然条件较好的李油坊村等6个村进行“整村推进,连片开发”。经过实地调研,李油坊村适合发展规模养鸡。但留守农户绝大部分家庭较为贫困,经过多次培训、动员,迟迟没人愿意带头购买鸡苗,怕承担养殖风险。
关键时刻,村组织书记、村主任和村营长在“连片开发”项目区里,率先建棚养鸡,现身说法,示范引导。该村五名村干部并以按红手印的方式共为该村红心、桃园和建新等5个村民组、91个农户赊购鸡苗多只,苗款元,人均为养鸡农户担保鸡苗款8058元。并负责与县、乡和村防疫人员联系搞好养殖技术培训和跟踪服务,确保养鸡成功。此次养鸡共为该村“连片开发”项目区的91个养鸡农户创收元,户均增收3200多元。
四、倡导文明,共建和谐新农村。
该村党支部深刻地认识到,全面建设小康社会,必须不断提高全体村民的整体素质。为此,在大力发展科 4 技农业的同时,积极推进全村的精神文明建设。
一是大力构筑精神文明载体。党支部利用农闲时节,以村民大会的形式,进行法律法规和好人好事宣传,使村民法制意识、邻里和睦思想明显增强。该村党支部还利用“农家书屋”阵地,向群众介绍丰富多样的健康书籍、光盘倡导文明新风,使群众在潜移默化中提高文明修养。
二是坚持易风移俗与树新风结合。该村党支部大力宣传计生殡改政策,倡导文明新风尚。优生优育,少生快富,丧事简办、喜事新办的思想已成风尚。通过开展“文明户”、“五好家庭户”、“好婆婆”、“好媳妇”等创建活动,全村已呈现一派祥和、文明、知礼、明信的蓬勃景象。
总之,××村党支部在上级有关部门的指导下,坚持抓好党支部的组织建设、思想建设、作风建设,充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用。认真学习中国特色社会主义理论,全面落实科学发展观。努力提高理论联系实际能力,积极参加和指导村委会的各项活动,做好党员模范带头作用,为××村的经济发展、社会稳定和社会主义新农村建设等各项工作做出很大贡献,为此,镇党委经过讨论,决定上报××村党支部为县优秀基层党支部。
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
下面是小编为大家整理的评优表彰:国企先进基层党组织事迹材料,供大家参考。
XXX党支部隶属于XXX公司党委,成立于20XX年XX月,下设有X个党小组,共有党员XX人,占全体干部职工的XX%。自党支部成立以来,在公司党委的坚强领导下,始终以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党建工作与业务公司同频共振,积极履行全面从严治党主体责任,统筹协调,精细筹划,带领全体干部职工,以坚韧执着、永不言弃的精神,全力推动各项管理工作和工程建设的高效实施,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。主要事迹如下:
一、强化党建引领,凝聚奋进合力
XX党支部在公司党委的坚强领导下,认真贯彻党委各项工作要求,深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,积极履行全面从严治党主体责任,严格执行“三重一大”决策制度,始终坚持理论学习,通过班子领、全员学、多样教的“三学模式”,以“视频微党课”为载体,提升全员学习的积极性、主动性和时效性。积极推动党建与工程建设深度融合发展,带领广大干部职工创造了三项国内记录:第一个在不到两年时间获得XX的项目,第一个应用XX技术的项目,第一个同时获得XX的项目。同时,荣获XX领军企业等荣誉称号。
二、强化政治担当,勇于攻坚克难
作为重点战略项目的建设者,XXX党支部深感责任重大,使命光荣,主动提高政治站位,引导干部职工增强“政治三力”。党支部始终站在贯彻国家能源安全重大战略的政治高度,在集团的大力支持下,举全公司之力,统筹协调、凝聚共识,最终推动了管道路由落地;
组织开展“百日攻坚”和“百日竞赛”活动,充分发挥党员先锋模范作用,带头开展攻坚活动,创造性用实现项目开工,克服疫情困难,圆满实现4.30和5.30交地目标,刷新国内同类项目实施的最快、最好记录。
三、强化使命担当,激发干事情怀
党支部针对公司人员新、年龄轻、专业单的特点,利用“每月一课堂”“技能竞赛”两大载体,培训与竞赛联动融合,搭建“老带新、师带徒、一帮一”培养平台,持续完善聚才育才用才机制,锻造出了想担当、勇担当,能担当、善担当的党员干部队伍。通过报纸、微信等多种媒体报道形式,刊登讲述公司先进人物故事,选树先进典型,展现良好精神风貌。通过企业文化宣贯培训,积极与地方和企业内部单位开展共建交流,增强职工文化认同,用企业的大气包容职工、用企业的正气熔炼职工、用企业的朝气融合职工,形成了具有公司特点的特色文化。
四、强化廉政建设,打造阳光工程
针对项目投资大、领域广、周期长、技术新等特点,党支部从严压实责任,积极配合落实公司双向派驻机制,搭建内部融纪检监察、审计、法律“三位一体”的联合监督体系,形成“两级三维”的监督格局,将监督范围向全业务链条延伸。重点关注招标、结算、变更等环节,做到招标文件100%审核、控制价100%审核、结算100%审核、变更100%审核。提出并实施了七同步管理措施,始终坚持全事项、全过程、全方位审核;
严格审批、严控资金、严肃问责;
将廉洁自律意识植入全体职工思想当中、法纪规矩植入制度体系当中、执纪问责植入考核机制当中的工作原则,为打造绿色、阳光工程提供了有力的纪律保障。
站在新发展新起点,党支部将进一步聚焦“党建促工建”,紧紧围绕中心任务,团结协作,开拓进取,高质量推进各项工作,为“十四五”时期集团公司高质量可持续发展贡献力量!
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
近年来,XXX机关党支部坚持以招商引资和项目建设为中心,以优化环境、强化服务为保障,大力开展招商引资和项目建设工作。经过多年的开发建设,XXX各项事业取得了长足发展,已成为XXX对外开放的窗口、产业聚集和人员就业基地,成为XXX发展速度最快、产业层次最高、集约程度最强的经济板块。
(开头这一段结合单位实际简要说下取得成绩)
一、加强党员教育,转变工作作风,营造积极向上的工作氛围
XXX机关党支部坚持把倡导优秀的文化理念贯穿到党组织建设中,积极开展党员教育,转变了工作作风,提高了党员干部的工作积极性。一是认真学习贯彻十九大精神,积极开展“两学一做”学习教育,制定长效措施,努力提高党员干部的工作及防腐拒变的能力。二是提炼以“厚德、求是、精业、图强”为核心的十大文化理念,建设党员文化理念展示墙,培养党员的敬业意识和进取精神。三是组织开展“党员创星晋级”活动,要求每名党员都要发挥自身优势,冲锋在前,以自己的身体力行为XXX事业增光添彩。四是推行党员“五个一”定量学习制度,开办党员夜校,开展主任授课活动,授课达到了五十多次,讲义教案累计80万多字,有力地提升队伍素质,XXX的多名同志成为系统内的业务骨干、岗位能手。通过一系列的活动,唤起同志们的工作潜力,点燃了工作热情。全体人员把XXX当成自己的家,工作面前争着干、抢着干,一股勇往直前,争创一流工作状态蔚然而成。支部书记XX、组织委员XX,都年近五旬,每件工作都都兢兢业业,每天奔波于企业间了解情况,为企业解决难题,就是身体不舒服的时候输着液还要坚持工作,看着他们额头的皱纹、额角的白发,让人感动。
二、建阵地,入基层,深入学习贯彻党的十九大精神
十九大胜利召开后,XXX机关党支部迅速掀起了学习宣传贯彻党的十九精神新高潮,切实让十九大精神落地生根。一是市委市政府领导进XXX宣讲,带头浓厚学习氛围;二是机关阵地建设,制作展牌,设立专题宣传栏,电子屏滚动播出十九大核心要义,机关走廊文化墙全部突出十九大精神,开辟了机关中层干部学习十九大精神自习室,购置了十九大单行本及相关解读材料,学有教案、学有笔记;三是十九大精神进企业,XX带领党员干部组成9个宣讲组深入到XX等40余家规模企业宣讲十九大精神。
三、新思路,新方向,打造优质党群活动中心
我们多次外出考察,学习先进单位建设经验,并召开多次专题会研究,目前以建设完成一站式党员服务大厅,党史展览墙,图书阅览室,文体活动室,多功能会议室,谈心谈话室,党建文化长廊等共计500余平米的党群活动中心,服务党员150余人,丰富了区内党员业余生活,党员服务工作更加便捷。
四、夯基础,促发展,全力做好基础党务工作
一是认真开展了共产党员志愿者全覆盖和党员干部“六亮”活动;二是配合组织部、市委办完成了非公有制企业党建以及人才调研工作,上报调研材料2篇,同时完成了非公经济代表人士综合评价工作;三是认真完成科级干部工作问效报表工作,每月及时更新科级干部小结并及时上报;四是完成了XXX党统信息录入工作;五是党员管理与发展党员工作,年内在机关培养入党积极分子4名,确定预备党员1名;六是组织安排了副科级以上领导干部联系党建点工作;七是组织完成了XXX年终领导班子和领导干部阳光考核及机关效能和机关作风考核,基层组织建设及非公党建考核等。
⬮ 车务段先进党组织事迹材料 ⬮
扬州大学是在全国率先实行合并办学的省属重点综合性大学。近年来,我们坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”,充分发挥了校党委的政治核心作用和广大党员的先锋模范作用,推进了事业的持续快速发展。校党委被江苏省委表彰为“江苏省先进基层党组织”、“江苏高校思想政治教育工作先进集体”。学校被教育部表彰为“全国依法治校示范校”和“全国教育系统纪检监察工作先进集体”,并多次获得“江苏省文明单位”称号,被中央领导同志誉为“全国高校改革的一面旗帜”。
一、抓班子塑形象,把握方向性。校党委认真贯彻党的.教育方针,坚持社会主义办学方向。切实加强自身能力建设,努力塑造领导班子的良好形象。坚持和完善理论学习制度,提高班子成员的思想政治素质。贯彻民主集中制原则,坚持和完善党委领导下的校长负责制,完善党的代表大会制度和党的委员会制度,建立健全了民主科学的决策机制。切实改进领导作风,加强班子廉政建设,为全校党员干部做出了表率。党委一班人认识合一,工作合拍,行为合规,成为推动学校改革发展的坚强领导核心。
二、抓队伍强素质,体现先进性。校党委从抓好干部队伍和党员队伍建设入手,加强学校基层党组织建设,推进“强基工程”。在干部队伍建设方面,以机制创新为基础,不断深化干部人事制度改革,规范干部任期制和试用期制,制定干部辞职、转岗制度,实施干部降职、免职制度,在干部“能上能下”、“能管能教”方面进行了有益的探索,优化了干部队伍结构;以量化考核和民主测评为抓手,科学考评领导班子和领导干部的工作业绩,有效地激发了干部的创造力。同时,以党校为阵地,加强干部教育培训,提高了干部队伍的思想素质,校党校被表彰为江苏省“红旗基层党校”。
在党员队伍建设方面,深入开展先进性教育活动,进一步增强了党员的党性修养,群众对先进性教育的满意率和基本满意率达到99.1%。加大在优秀中青年教师和大学生中发展党员工作力度,学生党员比例达11.12%。开展江苏高校党建考核试点工作,为全省高校基层党组织建设提供了有益的经验。广大党员先锋模范作用充分体现,目前在全校教学科研第一线承担主要工作的骨干教师中近80%是党员,近年获得市级以上各类表彰的人员中,党员比例超过80%。我校2名同志被授予“江苏省高校优秀共产党员标兵”称号,党员教师薛元龙同志扎根农村科技扶贫的事迹在社会上引起强烈反响。
三、抓德育促成才,提高实效性。校党委坚持“育人为本、德育为先”的理念,贯彻全国加强和改进大学生思想政治教育工作会议精神,加强大学生思想道德建设,努力提高思想政治教育的针对性、实效性。抓好师德建设,把思想政治教育贯穿于教学、管理、服务的全过程,促进大学生成人成才。思想政治工作和精神文明建设取得了喜人成绩:学校荣获“江苏高校思想政治教育工作先进集体”荣誉称号,史晓亮同学被评为“全国优秀共青团员”、“江苏省十佳青年学生”,程颢同学被评为“江苏省见义勇为好青年”,孔德军同学荣获第七届江苏省精神文明建设新人新事奖;学校在连续获得全国暑期社会实践先进单位的基础上,XX年又被表彰为全国“三下乡”活动先进集体。
-
想了解更多车务段先进党组织事迹材料的资讯,请访问:车务段先进党组织事迹材料