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发布时间:2026-01-22

软件报告(优选十六篇)。

⬣ 软件报告 ⬣

本人于1999年毕业于xxxx大学,土木建筑工程系工业与民用建筑专业,自毕业至今一直从事工程建设施工管理、部分设计以及现场施工第一线,20xx年被评为助理工程师以来,自己在专业技术工作中,不断钻研,勇于实践,开拓进取,出色完成了多项住宅小区施工工作对进技术进行公关研究,同时加大技术施工现场质量管理工作,现将自己专业技术工作总结如下。

20xx年我到河北省xx建筑工程有限公司xx分公司工作,进行预算工作。20xx年初正式被聘为项目部技术负责人,由于初到工地,一切都是陌生的,课本上的知识与现场的实际情况有很大差别,我从一点一滴学习,认真学习施工图纸和各种施工规律,对于不理解的地方,虚心向现场的老师傅请教。万事开头难,需要自己整理好心态,积极主动的请教学习,才能更快地完成从一名学生向一名职工的角色转变,理论与实践相结合,虚心学习、努力向上,一个工程下来,对以前不懂的专业术语,自己竟然也能如数家珍了。

在施工中,制定了施工方案,对新材料新设备等进行了调研工作,对新工艺进行了流程设计,解决了大量施工中疑难问题,如保温板的粘贴问题,阴阳角模板处理,施工洞口裂缝问题,保证了工程的顺利进行,降低工程造价10.6%,经政府有关部门检查验收,全部合格,部分获市优工程业。在以上工程项目的施工过程中积累了一下几方面的经验:

第一、加强内部管理

制定确实可行的各项规章制度,组织职工业务学习提高整体业务水平,调动职工积极性,发挥其主观能动性,使职工当家理财,消除原来干好干坏都一样、经济上无制裁造成人员在现场不管不看不检,把职工月工资与工程项目盈亏直接挂钩,调动全员参与管理,明确责任,各负其责,能者上,庸者下,从大处着眼,小处着手,严格施工成本控制。

第二、提高工程质量

把“用户是上帝,质量终身制”作为土建分公司服务的宗旨,这就要求整个管理人员都懂得质量标准,层层把关,材料员要懂得各种材料性能、合格标准,在采购前要求材料要有合格证,检验合格后才能进现场,保证基础资料完整无缺,工长及技术员、质量员要看懂图纸,各工序穿插不造成返工,掌握各工种质量标准,加强平整度、表面观感、漏振、蜂窝麻面、渣层、烂根标准、钢筋制作长度(焊接、锚固)、弯钩、绑扎间距等项,砌砖、砂浆饱满度、垂直、平整等合理质量标准,严格执行配合比,要做到“三检查”交底要清,不定期进行质量联查。

第三、加强安全生产、文明施工

质量是企业形象,安全是企业效益。企业要经常出事就等于企业没有效益,在一个安全可靠环境中施工,才能把工程干好,按照安全管理及集团公司内部要求管理安全,搞好合理安全教育,消除安全隐患,设置专职安全员,天天对施工现场找不安全因素进行整改,教育全体施工人员保护啊好哦自己生命,尤其是管理者要做到哦啊不违章指挥,不违章作业,文明施工也同样代表企业形象,如果现场杂乱,工程也不能干好,现场要做到“三清六好”。

第四、节约材料、降低成本

节约材料,不等于偷工减料,尤其是对原材料要货币三家、摸清底数、招标采购,消除其他管理人员对供货商是否给回扣等不良因素,施工期间,对钢筋下料前,要根据钢筋定尺,计算下料长度,减少出现太多钢筋头废料,如砼施工工人开始按配合比施工,道最后越干越累,很可能造成沙子石子减少,增加了水泥用量,减少砌砖、模灰落地灰,或回收当作砂子用,不能要多少给多少,降低整个工程成本,对木材不能以长变短,最后变成一堆废木材。

第五、提高经济效益、社会效益

效益是企业生存和发展的必由之路,有了效益才能增加职工收入,提高企业在社会知名度,为企业打入市场创造条件。

第六、奖惩分明

对有突出贡献、发明创造、合理化建议、出谋划策的管理人员及施工人员,给予一定的物质奖励及精神奖励,根据下降总数的50%给予奖励;对于违反规章制度、违法乱纪、违章指挥、违章作业、不听从指挥者、给企业和社会造成不良影响的人员,给予经济处罚并上交公司及主管部门。

通过上述各种制度的建立及实施,大大提高了工程质量,缩短了工期,同时降低了成本,受到了建设单位及监理单位的好评。

自参加工作以来,一直坚持学习不放松,除自学外,还积极参加各种学习培训班,达到或超过国家规定的继续教育标准,具体有:“WTO基础知识”“科技知识”“企业改制相关政策”“员工精神”等继续教育培训,并全部合格通过。通过学习,业务水平得到了提高,适应了现代建筑发展的需要。

经过本人多年的努力工作,除了在业务中得到了不断的提高,也在实际工作中获得了一些成果:xx职业技术学院xx教育楼工程获得20xx年度省级样板文明工地工程。今后本人加强业务学习,勇于实践与创新,为我国建筑业发展及创新做出自己的贡献。

我于20xx年7月12日进入贵公司以来,也有将近半年的时间了,回顾半年来的工作,在公司领导及各位同事的大力支持与帮助下,在思想意识、业务能力等各方面都取得了一定的成绩,在这里表示感谢,所以在个人感觉上像保尔说的话一样“当他回首往事的时候,不会因为觉得自己虚度年华而悔恨……”!

当然,为了更好地做好自己今后的工作,让自己在今后的工作中更加的出色,总结经验、吸取教训,现将20xx年的工作情况总结如下:

一、作为一名预算员,在工程预算这个领域里,我是一个新人,初来乍到对工作环境非常陌生,对所从事行业的认识也比较肤浅,但在公司领导和同事的信任和帮助下,对工作环境、规章制度以及自己的工作有了深刻认识,使我在短时间内迅速融合进了这个大集体,为以后的工作顺利进行有着极大的推动和帮助作用。

二、作为一名预算员,我能严格按照公司及部门的各项规章制度,按时保质地完成公司安排的各项工作。进入公司以来,在领导及同事的支持与帮助下,参与完成了xxxx工程的预算投标工作,独立完成了xxxx住宅楼工程、xxxx商业街工程,xx以及其他各项工程的预算和投标工作;积极参与了公司的投标报名及开标工作。通过亲身参与预算工作的整个过程,使自己对预算有了初步的了解,加深了对预算概念的认识,从而对预算这项工作有了更深的了解。

三、服从公司领导的工作安排,积极做好自己份内的工作。在工作中积极参与公司的招投标工作和各项工程的预算工作,合理、科学地利用时间,争分夺秒按时保质的完成了公司安排的各项任务。

四、积极适应和遵守执行公司的各项管理制度的改革,进一步加强工作责任感。今年以来,公司的各项规章制度得到改善或进一步的完善,本人以公司各项现行的规章制度和预算员的职业道德为准则加强工作责任感,及时做好本人的各项工作,为企业做好本人力所能及的服务工作,为企业的辉煌和腾飞贡献自己的一点力量。

五、利用工作之余的休息时间加强学习。平时注意搜寻与预算工作有关现行的定额资料文件及工程的计算规则等资料,并加强学习工程量计算的技巧等业务知识。努力学习计算机知识,积极、认真学习工程预算软件,从而提高自己的工作效率,真正使自己达到事半功倍的效果。

六、通过这一段时间的工作,使自己也接触到了许多各界的人士,在人际交往关系这一方面使自己又得到了很大的提高。

虽然自己对预算的行业有了一定的了解,但是自己对预算这一行业的深入认识还差得远,通过这一段时间的工作发现自己还是存在很多的问题。主要有以下几方面:作为一名预算员,现阶段只能够对一个工程进行初步算量和简单的套项工作,对其他的方面,比如说:算量过程当中出现的一些不常见的经验性质的问题、取费方面等等的一系列问题都很模糊。针对自己的上述问题,需要自己在今后的日子里继续的努力,不断地补充自己,不断地给自己充电,争取使自己对预算有更深的了解和认识,真正的对预算达到精通的地步。

鉴于自己对预算工作的认识相对比较肤浅,不是很彻底不是很精通,因此对自己在今后的工作中提出了几点要求和计划,有助于自己在今后工作中能够顺利的实施。具体要求如下:

1、继续深入的学习预算专业知识,多积累与本专业相关的经验,多查相关的预算资料,做到活学活用,理论联系实际,真正把平时学到的东西运用到实际的工作当中,能够对预算真正做到精通。

2、明确预算员的岗位职责,按照预算员的岗位职责做好自己的工作。加深对自己所从事岗位的职责的认识,尽快转变自己的观念。

3、作为公司的一名员工,一切以公司的利益为重,做好自己本职工作的同时,不做对公司发展和信誉有损害的事情。

4、加强学习,不断提高自身综合素质。在工作的时间,除了对自己的工作不断地深入学习外,还要不断补充自己的课外知识,充分利用业余的时间,使自己的自身素质和个人修养不断得到提高。

5、在今后的工作中,我一定要发扬本人优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩,不断地完善自我。

总之,一年的`工作也取得了一些成绩,也发现了自己的不足之处。但成绩只能代表过去,最重要的是要发现自己存在的问题并且加以改正。在即将到来的20xx年,我会本做好自己的本职工作,发挥出自己最大的能力,在自己的工作岗位上不断的进步,取得更大的成绩。

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了解Excel是统计工作的基本工具。

理解用Excel处理统计数据及统计分析的基本程序与基本原理。 掌握用Excel进行时间序列分析、指数分析和相关与回归分析。 熟练掌握及运用Excel搜集与整理数据、计算描述统计量。 主要内容

第一节 用Excel搜集与整理数据 第二节 用Excel计算描述统计量 第三节 用Excel进行时间序列分析 第四节 用Excel进行指数分析 第五节 用Excel进行相关与回归分析 第一节 用Excel搜集与整理数据 一、用Excel搜集数据

搜集数据的方法有多种,可以采用统计报表、典型调 查、重点调查或抽样调查,以后我国的统计调查将以抽 样为主。针对抽样调查,Excel的数据分析工具中提供了 一个专门的“抽样”工具,可以帮助使用者快速完成抽样工 作。

使用Excel进行抽样,首先要对各个总体单位进行编 号,编号可以按随机原则,也可以按有关标志或无关标 志。

若无数据分析选项,可在工具菜单下选择加载宏,在弹出的对话框中选择分析工具库,便可出现数据分析选项,即可进行描述统计及图形的结合。常用的描述统计量有众数、中位数、算术平均数、调和平均数、几何平均数、极差、四分位差、标准差、方差、标准差系数等。一般来说,在Excel中求这些统计量,未分组资料可用函数计算,已分组资料可用公式计算。 作业

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搜集数据的方法有多种,可以采用统计报表、典型调查、重点调查或抽样调查,以后我国的统计调查将以抽样为主。针对抽样调查,Excel的数据分析工具中提供了一个专门的“抽样”工具,可以帮助使用者快速完成抽样工作。使用Excel进行抽样,首先要对各个总体单位进行编号,编号可以按随机原则,也可以按有关标志或无关标志。

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时间过的真快,一眨眼时间我在朗嘉公司为期三个多月的实习生活就要结束了,而我也从学校拿到了毕业证书和学位证书,我的学生生涯要暂时告一段落。回顾这三个多月在公司的工作生活,我感到很庆幸和满意。庆幸的是我比其它一部分同学多了三个月在软件公司工作的经历,这使我毕业后能够更好更快地适应软件公司的工作生活和节奏。满意的是公司为我提供了良好的工作学习环境和住宿条件,我刚到公司不久公司就为我提供了电脑和相应的座位,当我在学习c#过程中遇到不懂问题的时候,主管,同事都会毫不吝啬的为我讲解,让我感受到公司团结向上的氛围,软件公司最重要的也就是这种团队合作的精神。

另外公司为我提供了一个良好的住宿环境,好的休息才有好的工作效率。看来这也是公司先进的管理理念吧。在这三个多月的时间中,我学习了新的编程语言c#,面向对象编程以前我只用过vb,asp,vb.net,前面两种还不是完全面向对象的语言,对vb.net的编程认识也只是停留在vb的编程思想上。现在我对c#有了基本的认识,也具备了用c#开发windows应用程序和web应用程序的能力。现在我再去理解.net,c#,我发现它们真的是很强大,它的强大也体现在方便的集成开发环境。.net是个强大的新平台,而c#则是该平台下最佳的开发语言。公司选择.net作为开发平台,c#为开发语言很有眼光,我很欣赏公司领导的决策。的确我感觉.net将是现在和未来基于windows开发的最佳平台,不管开发windows应用程序还是web应用程序,还有web服务。而且微软也将其未来的发展重点放在.net上,以后.net还将不限平台,包括其它操作系统下都会推出.net,相信凭借微软的技术力量和实力,.net的未来会更美好。

三个多月实习生活,我系统的学习了c#.net编程,并完成了我的毕业设计----基于b/s的大学教材管理系统。系统采用asp.net,开发工具为vs.net xx和sql server xx,开发语言为c#。这个系统是一个多用户不同权限管理的系统,而且数据流也比较大,光数据库中表就有20多张,我经过一个多月的开发周期完成了该系统,也受到了导师的肯定。另外我用业余时间完成了另外一个朋友的毕业设计,该系统是个网络办公系统,也是基于b/s结构,采用asp技术,开发工具为dreamweaver mx 和access xx,也顺利完成了其中的模块。还有在公司我参与了海运进口整合系统的开发,做了其中几个页面,同时协助同事进行开发,现在能熟练进行dbnetgrid控件下的二次开发,在海运进口系统的开发中用到了oracle数据库,我对oracle数据库也有了新的认识。我是属于公司研发部的一员,我对自己技术上的特点作一个概括。擅长b/s结构下的开发,熟练掌握asp.net,asp,javascript编程,熟练掌握sql server xx,熟练sql语句。熟悉windows应用系统的开发,开发语言有c#.net,vb等。熟悉oracle9i pl/sql编程。掌握c#组件开发技术。好的心态 + 好的技术 = 好的人生,这是我的人生信条。希望我能用自己的技术为公司创造效益。不管接下来是转正还是试用,我想我还有很多东西要向领导,主管,同事学习,我会用自己的实际行动为公司服务。谢谢!

近年来,随着计算机技术的发展,数字控制技术已经广泛应用于工业控制的各个领域,尤其是机械制造业中,由于数控化加工可以让机械加工行业朝高质量,高精度,高成品率,高效率方向发展,最重要的一点是还可以利用现有的普通车床,对其进行数控化改造,这样可以降低成本,提高效益。

近年来,我国世界制造业加工中心地位逐步形成,数控机床的使用、维修、维护人员在全国各工业城市都非常紧缺,再加上数控加工人员从业面非常广,我们机电一体化专业里也开设了数控技术这门课程,为了提高我们的就业能力,进一步提高我们的数控技术水平,让我们更清楚更明白更真实地学习数控技术,第十七、十八周,我们在学校进行了为期两周的数控实习,经过两周的学习我对数控有了进一步的了解,学习到了不少数控知识和技术。

还没开始实习的时候,我就在网上搜索相关知识,了解到数控技术是指用数字、文字和符号组成的数字指令来实现一台或多台机械设备动作控制的技术。它所控制的通常是位置、角度、速度等机械量和与机械能量流向有关的开关量。数控的产生依赖于数据载体和二进制形式数据运算的出现。

现在,数控技术也叫计算机数控技术,目前它是采用计算机实现数字程序控制的技术。这种技术用计算机按事先存贮的控制程序来执行对设备的控制功能。由于采用计算机替代原先用硬件逻辑电路组成的数控装置,使输入数据的存贮、处理、运算、逻辑判断等各种控制机能的实现,均可通过计算机软件来完成。

在实习过程中,老师耐心地给我们讲解数控软件上面每个指令的使用,在老师的指导下,我们很快就上手了,踏入了数控这个门槛,还适当地给我们布置些作业,我们也积极认真地对待,认真完成每一次老师布置下来的任务。在完成任务之余,我们还发挥自己的想象空间,自己尝试着车一些自己想要有图案零件,效果还不错。

时光总是匆匆而逝,很快两个星期就这样过去了。大三了,我们就要步入社会,面临就业了,就业单位不会像老师那样点点滴滴细致入微地把要做的工作告诉我们,更多的是需要我们自己去观察、学习、总结。不具备这项能力就难以胜任未来的挑战。随着科学的迅猛发展,新技术的广泛应用,会有很多领域是我们未曾接触过的,只有敢于去尝试才能有所突破,有所创新。两的数控实习带给我们的,不全是我们所接触到的那些操作技能,也不仅仅是通过几项工种所要求我们锻炼的几种能力,更多的则需要我们每个人在实习结束后根据自己的情况去感悟,去反思,勤时自勉,有所收获,使这次实习达到了他的真正目的。

我在东风日产专营店进行维修实习活动。在这三个月的时间里,我对汽车4s店的整车销售、售后服务、维修、信息反馈等有了一定的了解和深刻体会。

东风日产专营店是一个拥有东风日产车定点、配套、直接提供的一流维修设备:举升机、轮胎动平衡机、车身校正架、烤漆房、四轮定位仪等,还拥有先进的进口检测仪器:nissan电脑检测仪、点火测试仪、雪种机等,及使用于维修业务的计算机网络。宽敞、整洁的业务接待大厅和服务周到的客户休息室为客户提供舒适的环境,宽敞的维修车间,设置十几个标准工位充分满足维修作业的需要。规格齐全,优质纯正的配件是日产系列车辆运行的安全保证。该店是一个大型的4s店,销售服务的车型有:天籁、颐达、骐达、帕拉丁、轩逸、骊威、骏逸等几种车型。

这家店不但拥有一批高素质、高技能的汽车维修技术人员,而且从国内、外购进一批先进的汽车维修检测设备。例如:电脑检测分析仪、喷油清洗分析仪、四轮定位仪、atf自动循环清洗……等等。使得该厂软、硬件兼备且完善。

在这三个月的实习中,我对汽车的保养以及保养的必要性有了深刻的理解。

汽车保养是很重要的,买了一辆新车,首先要懂得如何保养。

汽车保养需要做的几项工作:

1、清洁汽车外表,检查门窗玻璃、刮水器、室内镜、后视镜、门锁与升降器手摇柄是否齐全有效。检查散热器的水量、曲轴箱内的机油量、油箱内的燃油储量、蓄电池内的电解液液面高度是否符合要求。检查喇叭、灯光是否齐全、有效,安装是否牢固。检查转向机构各连接部位是否松旷,安装是否牢固。检查轮胎气压是否充足,并清除胎间及胎纹间杂物。检查转向盘的游动间隙是否符合标准;轮毂轴承、转向节主销是否松动。检查离合器和制动踏板的自由行程是否符合规定。

2、检查轮胎螺母、半轴螺栓、钢板弹簧骑马螺栓和u形螺栓是否牢固可靠。起动发动机后,察看仪表工作是否正常,倾听发动机有无异响。检查车辆有无漏水、漏油、漏气、漏电等“四漏”现象。检查拖挂装置工作是否可靠。

3、发动机油的更换。发动机机油的作用主要是对发动机进行润滑、冷却、密封、清洁、防锈、防腐……若没有机油,汽车的心脏就不能正常运转。使用矿物油,一般5000公里换一次机油。4、汽车制动液检查与更换:汽车行驶一定的时间就要检查制动液,必要时需更换。制动液在使用一定时间后,会出现沸点降低、污染及不同程度的氧化变质,所以应根据气候、环境条件、季节变化及工况等及时检查其质量性能,做到及时更换。普通工况下,制动液在使用2年或5万公里后就应更换。原则上,不同型号的制动液不能混用,以免相互间产生化学反应,影响制动效果。不同车型,使用的制动液也往往不同。制动液有矿物油型制动液、合成型制动液等类型。

然而,给我印象最深的不单单是专业的实习,还包括实习的一些体会。

找实习工作的认识:

大学生实习活动是一个从大学生活到社会工作的一个过渡阶段。学校和社会的差别很大,有些同学在学校时,对自己以后工作的事情考虑得少,准备得少,一旦步入社会,自己心理上就一片空白。在踏入社会时,对于自己到底要干什么工作,自己有什么技能,是什么料,都不是很有把握。因此,实习就显得尤为重要。

实习和正常上班没有什么两样。如果实习时就没有方向,那么,以后工作了,想找到方向就可能会走弯路。还有,对于许多同学来说,先就业再择业是最好的。毕竟自己在学校里接触社会少,专业实际操作和运用能力与实际工作要求还是有一定的差距。不要一开始就想着自己要找到一份好工作,自己专业内的工作,自己喜欢的工作,这样是不够切合实际的。

工作总结:

1.最好每天都能做工作日记,早上上班前写好自己在这一天的工作目标,工作中应该注意的重点问题,有那些事情是要问清楚的等。然后在每天下班前再看一下自己在当天做了那些工作,那些工作目标没有完成,为什么没有完成,自己在以后的工作中应该注意那些问题……这样将是很重要的,经常看看会有很大进步的。

2.在工作时,如果遇到一些不是很清楚的地方,一定要向上级或师傅问清楚,不能乱凭空想象,乱做,这样做出来的东西很有可能会返工。

3.在实习工作中,很有可能会碰到和你的顶头上司发生矛盾的事。如果已经发生了,你要思考为什么会发生这样的事,事情能不能避免,如果能避免,自己在以后的工作中就要注意些。

4.在讨论问题时,要有自己的见解,不能人云亦云,没有见解。

5.工作中要踏踏实实,人人真真做,要多总结,多交流。

虽然我在这家公司实习的时间不长也不短,但是我在这家公司却学到了很多我们想学习到的知识,使我对汽车行业有了更进一步的了解|||解。我深知自己在学校学到的东西很有限,还有很多知识是我不知道的。在实习期间我认真跟师傅们学习汽车方面的知识,积极动手,培养了我吃苦耐劳的精神,认真了解车身的构造。完成了汽车有关零部件拆装的目的,达到了实习的要求,也使我在企业里,了解到了企业文化和企业管理体制。使我不仅在自己的专业有了突破,也使我学习到关于企业管理方面的知识。总的来说,我成功的完成了这次实习,为我以后的工作道路起着很重要的作用。

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一、前言

本文是本人在某科技公司实习期间进行的软件研发工作的实习报告。通过本次实习,我意识到了软件研发的重要性以及个人能力的不足之处。在这里,我将着重从实习的项目背景、任务目标、实施过程、工作成果、问题与思考等方面进行介绍,以期对我未来作为一名软件研发人员有所启示和帮助。

二、项目背景

本次实习的项目为一款名为“智能客服”的软件产品。该产品旨在通过人工智能技术和自然语言处理技术,为企业提供高效、便捷的在线客服服务。本产品的特点是自动分流、智能语义、情感分析、知识库等功能模块的应用,以及多渠道接入、云端数据分析等支撑技术的实现。

三、任务目标

本次实习的任务目标是根据产品设计文档,编写客户端的部分功能模块的代码,完成与后端开发人员的协作工作,然后进行前后端联调,最终完成一款基本可用的软件产品。

其中主要的工作内容包括:客户端交互界面设计、数据模型设计、数据表设计、前端逻辑代码编写、接口测试、协作开发等。

四、实施过程

在实施过程中,我遵循了以下的工作流程:

1.需求分析

在需求分析阶段,我充分理解了产品设计文档中所描述的各个功能模块的需求,同时也对产品的整体架构有了充分的理解,以便于后续的实现工作。

2.设计

在设计阶段,我以数据模型设计为基础,对客户端的数据表进行了设计,同时根据需求文档中所述的UI设计,实现了符合要求的前端设计,并确定了逻辑代码的实现方案。

3.实现

在实现阶段,我按照之前设计好的方案进行了代码的实现。同时配合后端开发人员完成了接口开发与测试,并进行了前后端联调测试,以保证整个产品的功能正常、效果稳定。

4.测试与优化

在测试与优化阶段,我主要针对客户端的各个功能模块进行测试,发现并解决了存在的一些bug和问题,并对接口进行了二次测试,保证了整个产品的稳定性。

五、工作成果

经过数月的努力,我与开发团队共同完成了“智能客服”这款软件产品的开发。其中,我主要负责了客户端的UI设计和前端逻辑代码实现部分。具体成果如下:

1.基于React.js + Antd进行前端界面的开发;

2.设计并实现了符合要求的数据模型和数据表;

3.实现了产品的主要前端功能模块,包括登录界面、客服分配、消息发送、消息接收等;

4.与后端开发人员紧密合作,完成功能模块对接和异步请求的实现;

5.测试产品的功能和稳定性,并持续改进产品的质量和性能。

六、问题与思考

在本次实习过程中,我也遇到了不少问题,并从中得到了一些思考和启示。

1. 缺乏实践经验

由于学历和阅历有限,导致我在实际工作中面对许多实际问题时往往感到无从下手,缺乏一定的实践经验。这启示我要更多地参与开源项目,积极地参与实际项目的开发和测试,提升自己的实践能力。

2. 学习新技术的能力

面对不断更新的技术,我意识到快速地学习新技术和新框架的能力是非常重要的。通过对技术书籍和开源项目的深入学习,我可以更快地掌握新技术,提升自己的技术实力。

3. 热爱编程

本次实习的经历让我更加深入地认识到自己对编程的热爱之情。无论是面对挑战还是追求优秀的性能和效果,编程对我来说都是一件非常酷的事情。因此,我深深坚信,热爱编程的人永远不会感到无聊和垂暮,而且会一直在编程的道路上前行。

七、总结

通过本次实习,我深刻认识到了软件研发的重要性,以及一个优秀的软件工程师在技术、协作、实践等方面所应具备的能力。在未来的工作和学习中,我会以这次实习的成果和经验为基础,不断提升自己的能力,追求更高效、更优秀的软件产品开发和研究。

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一、实习目的

1.深入社会实践,接触实际工作,了解企业现实状况和现代企业管理理念,特别是现在管理信息系统的发展趋势。

2.将学校所学的理论知识同企业管理软件实际实施操作结合起来,理论联系实际,以加深对所学专业理论知识的理解,熟练掌握管理软件的流程设计。

3.掌握企业管理软件的具体模块,综合运用所学知识进行调查研究,以培养发现问题解决问题的能力。

4.通过深入企业实习及社会调查,为毕业论文写作收集资料。

二、企业概况

(一)企业简介

上海xx科技发展有限公司是集技、工、贸于一体的具有现代化企业管理机制的高新技术企业。公司完美整合了具有十年以上经营历史的软件企业和自动化企业的优势资源,拥有自己完善的管理团队、核心的技术团队和强有力的市场团队,建立了协调有序的渠道和服务体系,通过了ISO质量管理体系认证,具有很强的技术实力和丰富的行业经验。公司重点致力于医疗卫生及住建领域的软件开发,取得了卓越成绩。业务范围涉及软件开发与服务、信息化系统集成及工业控制三个方面。

(二)公司软件实施工作简介

实施工程师岗位职责

职务名称:软件实施工程师

直接上级:实施部经理

本职工作:负责医院管理系统、医疗保险系统工程等项目的现场指导与问题记录工作

岗位职责:

1.参与项目实施计划书的编写;

2.及时记录并解决用户在软件使用过程中遇到的问题,其处理结果上报部门经理;

3.记录用户在软件使用过程中对存在问题的建议与意见,并上报部经理;

4.参与编写《用户手册》、《管理员手册》和相关培训教材;

5.参与进行“用户项目确认”和编写《项目确认报告》;

6.学习掌握医院和医疗保险相关政策规定;

7.完成公司领导交办的其他工作。

三、具体工作的内容

实习初期,由于我们这批新人对公司的产品和业务还不太熟悉,所以,经理只是安排我们在公司办公室里了解公司业务范围,熟悉本公司的软件产品,并安排一位公司老员工邓工对我们进行为期一周的软件实施业务指导。在公司培训的过程中,我们得学会如何见本公司的软件成功安装到客户的信息部门的计算机中,并根据客户医院的相关业务流程对所装的系统软件进行模块搭建以及数据录入,并且要学会如何对客户信息部人员进行软件培训,从而学会公司的实施人员的整个业务流程。

在没经过培训之前,我以为软件实施只是去客户那安装好软件就可以了,不需要太多技术问题。但是,在培训的过程中我才真正意识到其实软件实施并不是像我想象的那么容易。首先,由于客户公司可能会使用Windows XP、Win7、Linus等不同的计算机系统,所以我们必须要学会在自己的计算机上安装并使用这些系统。其次我们得学会如何将安装完成的`系统连上公司总部的数据库,从而使得系统能够联网使用。虽然这些以前在课堂上老师都给我们讲过,但是真正使用起来还是不太熟练。为了解决这些技术上的问题,我只好在每天下班后去学校图书馆或者上网查阅相关的计算机网络的资料,弥补技术不足。

一周之后,我们在邓工的指导下,我们这批新人基本都能够胜任本公司的软件实施工作了。于是,在我们部门经理的批准下,我们这批新人分别由不同的公司老员工带着去客户医院进行具体的实施工作。我被分配到张工的实施小组中。第二周的周一我们实施小组就在张工的带领下来到郑州华肤医院的信息部进行实施工作。这是张工前段时间就开始着手的一个项目,还有部分没有完成,所以这周他带着我们这些新人继续完成这个项目的剩余部分。

在这个项目中,由于前期部分已经由张工完成了,我们接下来的工作只是对系统进行初始化并将医院的相关部门数据录入到本公司的系统中。这个阶段的工作必须要特别细心才能够完成,我分到的需要录入13个科室的数据。虽然科室不多,但是需要录入的信息量特别大,我得根据每个科室的业务流程将其所需要的所有信息全部录入进去,并模拟运行检查系统数据是否录入合格。

完成录入系统后,我们还得对医院的工作人员进行培训。我们的培训流程是召集该医院所有的信息部人员,由我们对信息部人员进行培训,他们学会后,再由他们对自己医院的各个科室工作人员进行培训。在培训的工作中,由我们实施人员按着业务流程的一步一步地给信息部人员演示,在我们演示过程中,他们如果遇到不清楚的地方,可以向我们提出问题,我们将就他们所提之处对他们进行详细地讲解。这样的培训方式能够在最短的时间内,最有效的让客户全面的了解系统的操作。

在完成这个项目后,我就能够接触到完整的实施项目了。后来的项目实施工作和第一的基本类似。但是,并不是每一次的软件实施工作都是顺利的,记得我们在郑州市金水区疾病防御控制中心进行软件实施时就遇到一个问题。在我们安装好系统后,接下来本该是要进行系统数据录入这一环节了。可是,在我们开始进行数据录入时,却发现我们不能成功登录管理员账号。经过多种方法尝试后,还是不能成果解决这个问题。最后我们在无奈之下,只能向经理求助,由经理联系公司上海总部的工作人员,由他们以软件的超级管理员身份强制修改此医院管理员账号和密码,让我们成功登录系统,进行接下来的实施工作。

除此之外我在去客户那进行软件实施工作时,还遇到过很多其他的问题。有些自己能够独立解决的就自己通过不断尝试或者上网查询的方式解决了,自己独立解决不了的就请教公司同事,让他们帮助解决。

四、实习心得

虽然实习只有短短的三个月,但是我的收获是很多的。从对项目相关的技术完全不了解,到慢慢深知克服种种困难,解决各种疑问,调试成功。我的感触颇深,古语有云:读万卷书,行万里路。古人将读与行并列甚至有偏重行的意味,这正是说明了实践的重要性。“实践是检验真理的唯一标准”,没有实践何来了解、进步之说。实习无所谓结果而言,更确切的说,它是一个开端,一个让自己学会成长的地方,当然也确实让自己长大了许多。不管是从工作技能上还是从为人处事上,我都感觉到了有很大的提高。其次,在为人处事方面,也让自己成熟了许多。虽然不能用语言来描述,但是确实可以从生活中的点点滴滴感觉得到。经历使人成长,只有真正的经历过,才能把大道理记录在自己的经验中。

在这次的实习中,我也找到了自己的不足:

(1)在工作上,有时比较粗心大意,不够细心,有时干事谨慎有余,以至于缩手缩脚。

(2)做事慌。尤其是自己负责的时候,怕做不好,怕让大家着急,结果就自己急了,结果反而做不好了。

(3)有时出错多了,就过分小心了,一点小事也不敢做了,怕出错。

(4)做事缺乏主动性。领导说一句就做一句。

认识到些不足,是我更加努力完善自己,今后要做到:

(1)加强计算机网络与维护相关知识的学习,灵活处理各种问题等。

(2)艺多不压身,各个行业都是相关的,多一门知识对自己的工作也会有所帮助。

(3)爱岗敬业。把公司的事当成自己的事,做事细心,用心。

(4)做事细心,谨慎,踏实。避免低级错误的发生。

(5)提高工作主动性。对工作投入。

这次实习不仅拓展了我们的眼界,更为重要的是使我们了解了所学专业的另一面和现阶段发展状况及未来发展动向。同时,在这段时间我得到的最大体会就是,如果一个人在社会上没有一技之长,那他是没有办法很好的活下来的。工欲善其事,必先利其器。而对于我们来说,扎实稳固的技术就是我们以后走上工作岗位,实现人生梦想、自我价值以及在竞争越来越激烈的今天立足社会的最好利器,只有不断的加强自身专业技能学习才行。

当前的时代日趋复杂,不学到一定的深度和广度是难以在实际工作中应付自如的。因此反映出学习的还不够,缺点疏漏。需再加以刻苦钻研及学习,不断开拓视野,增强自己的实践操作技能,为以后的工作存储更多的能力。总感到实习时间太短,好像什么都还刚刚步入正轨,就已经要结束了。从一开始的不知所措到离别的依依不舍,有苦也有甜,但无论怎样,这些都将成为我的美好回忆更是我人生的财富。

如今,我早已扣上了行囊的背带,蓄势待发的准备奔赴精彩的社会舞台了。我相信,在我今后的偶然回首的瞬间,我一定会为大学时光而微笑,因为它为我撑起了一片阳光灿烂的天空。

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一、关于ERP

1、ERP的定义

ERP——EnterpriseResourcePlanning企业资源方案系统,是指建立在信息技术根底上,以系统化的管理思想,为企业决策层及员工提供决策运行手段的管理平台。ERP作为一种先进的管理思想,作为信息化的一个重要工具,它代表了当前在全球范围内最广泛、最有效的一种企业管理方法,提供了企业信息化集成的最正确方案,它将企业的物流、资金流和信息流统一进行管理,对企业拥有的人力、资金、材料、设备、方法〔生产技术〕、信息和时间等各项

资源进行综合平衡和充分考虑,最大限度地利用企业的现有资源,取得更大的经济效益。

2、ERP的管理思想

ERP是一种以客户为中心,基于时间、面向整个供给链的管理思想。它在企业原有信息系统的根底上扩展了管理的范围,把企业的业务流程看做是一个与外部紧密连接的供给链,整合企业全部资源,将企业内部划分为几个相互协同作业的支持子系统,如生产制造、效劳维护、工艺技术、财务会计、市场营销、人力资源等,并对企业供给链上的所有环节,如订单、采购、库存、方案、生产制造、质量控制、运输、分销、效劳与维护、财务、本钱控制、投资决策分析等有效的进行管理,从管理的广度和深度上为企业提供了更为丰富的功能和工具。

3、ERP理论的开展

ERP理论的形成大致经历了四个阶段:根本MRP阶段、闭环MRP阶段、MRPⅡ阶段、ERP的形成。并随着产品复杂性的增加,市场的竞争加剧,以及信息全球化,ERP管理理论与软件得到了开展与应用。

20世纪60年代,制造业为了打破“发出订单,然后催办”的方案管理方式,设置了平安库存量,为需求与提前期提供缓冲。

20世纪70年代,企业的管理者们已经清楚地认识到,真正的需求是有效的订单交货日期,产生了对物料清单的管理与应用,形成了物料需求方案——MRP。

20世纪80年代,企业的管理者们又认识到制造业要有一个集成的方案,以解决阻碍生产的各种问题,而不是一库存来弥补,或缓冲时间去补偿的方法来解决问题,要以生产和库存控制的集成方法来解决问题,于是MRPⅡ即制造资源方案产生了。

20世纪90年代以来,随着科学技术的进步及其向生产与库存控制方面的渗透,为解决合理库存与生产控制问题,需要处理大量的信息,企业资源管理的复杂程度加大。这对信息的处理提出了更高的效率要求,传统的人工管理方式难以适应以上系统,而只能依靠计算机系统来实现。而且信息的集成度要求扩大到企

业的整个资源的利用、管理,从而产生了新一代的管理理论与计算机系统——企业资源方案〔ERP〕。

ERP是由美国加特纳公司〔GartnerGroupInc.〕在90年代初期首先提出的,当时的解释是根据计算机技术的开展和供需链管理,推论各类制造业在信息时代管理信息系统的开展趋势和变革。随着人们认识的不断深入,ERP已经被赋予了更深的内涵。它强调供给链的管理。除了传统MRPⅡ系统的制造、财务、销售等功能外,还增加了分销管理、人力资源管理、运输管理、仓库管理、质量管理、设备管理、决策支持等功能;支持集团化、跨地区、跨国界运行,其主要宗旨就是将企业各方面的资源充分调配和平衡,使企业在剧烈的市场竞争中全方位地发挥足够的能力,从而取得更好的经济效益。

二、创新实验

1、背景简介

本实验是在模拟完老师给我们的`资料以后自己构思的方案。我设置的企业

为:浙江丝兰针织服饰。

2、实验内容

〔一〕根底数据录入

根底资料,就是在系统中使用的各种根底数据的总称。用户在录入凭证或者录入单据时,都毫无例外地需要输入一些业务资料信息,如科目、币别、商品、客户、金额等等信息。科目,币别,凭证字,计量单位,客户,部门,职员,物料,供给商,工作中心,辅助资料管理。可以这么说,所有的凭证、单据都是由一些根底资料信息和具体的数量信息构成的。

进入主控台后,选择〖系统设置〗→〖根底资料〗→〖公共资料〗→〖客户〗,就可以进入客户维护界面。其他的像计量单位,部门,职员,物料,供给商,工作中心,辅助资料管管理,都一一如此。

图1、客户资料管理

〔二〕系统初始化和系统启用

即在根底数据录入和检查完毕之后,开始对系统进行初始化和系统启用。

〔三〕生产管理模块的数据录入和实训1〕、BOM的输入与维护

企业的两种产品毛条针织衫与平板针织衫的BOM树分别如图2、图3所示。

图2、毛条针织衫的BOM树

图3、平板针织衫的BOM树

2〕、销售订单的录入与审核

在1月8号那天收到两张订单,分别是:

订单1、客户是上海衣衣生辉服饰批发城,其订货产品为毛条针织衫20xx件,交货时间是20xx年1月31号。

订单2、客户是江苏梦蕾服饰城,其订货产品为平板针织衫1000件,交货时间是20xx年2月4日。

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一、实习背景和目的


在大学的软件工程专业学习期间,我们深知理论知识的重要性,但也对实际应用中的软件开发流程感到困惑。为了弥补这一不足,我选择参加一家知名软件公司的实习项目。该公司拥有优秀的技术团队和先进的软件开发工具,实习期间我希望能够学到更多实际操作经验,并提升自己的编码能力和团队合作能力。


二、实习内容和方法


在实习期间,我主要参与了一个以软件研发为主题的项目。项目要求我们开发一款新的即时通讯软件,提供多种功能如文字、语音和视频的实时通信,以满足不同用户的需求。为了更好地完成这个项目,我采用了以下几种方法:


1. 学习团队中的技术:在实习开始之前,我仔细研究了公司的技术文档和相关的开发指南。通过学习团队中其他成员的经验,我迅速了解到了软件研发的基本流程和标准。


2. 参与实际项目开发:在实习的第一个月,我被分配到了一个小组中,开始参与实际项目的开发工作。通过与团队其他成员的协作和交流,我逐渐了解了整个开发流程,包括需求分析、设计、编码和测试等。


3. 学习并应用新技术:为了提高项目的质量和效率,团队一直在关注最新的软件开发技术。我主动学习了一些新技术,如前端开发框架和数据库优化技术,并尝试应用到项目中。这让我在实习期间不断提升了自己的技术水平。


三、实习成果与收获


通过实习,我取得了以下几个成果和收获:


1. 提高了编码和调试能力:在实习期间,我主要负责开发软件的前端界面和用户交互逻辑部分。通过不断编码和调试,我对各种编程语言和开发工具的使用更加熟练,也更加理解代码的逻辑和实现原理。


2. 加深了对软件研发流程的理解:在实际项目中,我亲身参与了需求分析、设计、编码和测试等多个阶段。通过这个过程,我更深入地了解了软件研发流程以及各个阶段之间的关系和依赖。


3. 提高了团队合作能力:在团队合作的过程中,我与其他成员相互协作、相互学习,共同解决遇到的问题。通过与他们的交流与合作,我认识到团队合作是软件开发过程中不可或缺的一部分,也体会到了团队合作的重要性。


4. 增强了自信和独立解决问题的能力:通过实习的经历,我迅速适应了项目开发的环境和节奏,也在解决问题的过程中锻炼了自己的分析和解决问题的能力。这让我对自己的能力充满了信心,并提高了独立解决问题的能力。


四、总结与展望


通过这次实习,我不仅学到了大量的软件开发知识和经验,还锻炼了自己的技术水平和团队合作能力。我深刻意识到,在软件研发的领域中,“不断学习、不断实践、不断创新”是永不过时的主题。所以,在今后的学习和工作中,我会继续努力学习新的技术和软件开发方法,并在实践中不断提高自己的能力,为软件研发领域的发展做出自己的贡献。同时,我也希望能够通过自己的努力,成为一个优秀的软件工程师。

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今日的实训结束,今日做的是纸牌嬉戏软件和趣味打字嬉戏。今日的东西对我来说有点难度,最终没有能过完全做完。但是我还是觉得这是一个不错的实训,在这种集体的环境里和同学们一起学习,每天的生活过的也是特别的充溢。 此次实践课我的收获许多。我和同学们这一次真正自己动手制作一个小软件,虽然还存在许多的问题,而且我做的软件在运用起来还是很不行行的,但是我们从中受到许多学问,不仅是专业的学问,更让我明白一个软件从设计到实现的每一个环节真的很不简单,不仅须要扎实的专业学问,更须要一个团队的协作,这才是一个软件胜利的关键。这就告知我们,一个人的精彩不算什么,一个团队的精彩才是真正有用的。

刚起先拿到题目我们组员都不知如何下手,经过小组成员一起查找资料,并且开会探讨,我们确定设计的设计目标以及详细实现方式,包括如何将Java的思想运用到实际系统的具体设计之中。

在试验课上,我学会许多学习的方法。而这是日后最好用的。要面对社会的挑战,只有不断的学习、实践,再学习、再实践。这对于我的将来也有很大的帮助。以后,不管有多苦,我想我都能变苦为乐,找寻好玩的事情,发觉其中宝贵的事情。就像中国提倡的艰苦奋斗一样,我都可以在试验结束之后变的更加成熟,会面对须要面对的事情,以及学会遇到问题,不急不慌,渐渐解决它。

虽然过程辛苦是不行避开,但收获还是令人感到尤其的欣慰。在这次的软件设计中不仅检验我所学习的学问,也培育我的实践实力,让我知道遇到一个问题,如何去找寻思路,如何去解决问题,最终完成整个事情。在设计过程中,与同学分工设计,和同学们相互探讨,相互学习,相互监督。学会合作,学会宽容,学会理解,也学会做人与处世。课程设计是我们专业课程学问综合应用的.实践训练,是我们迈向社会,从事职业工作前一个必不少的过程。试验过程中,也非常感谢试验指导老师陈中育老师的指引与教育。这次软件设计不仅是对这学期所学学问的一种综合检验,而且也是对自己动手实力的一种提高,增加自己实践实力。通过这次课程设计使我明白自己学问还比较欠缺,只是学习书本学问还是远远不够的,自己不会的东西还有太多,学习须要自己长期的积累,在以后的学习、工作中都应当不断的学习,将课本的理论学问与生活中的实践学问相结合,不断提高自己文化学问和实践实力。

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1.用友

用友软件股份有限公司(以下简称“用友”)成立于988年,致力于用信息技术推动商业和社会进步,提供具有自主知识产权的企业管理ERP软件、行业解决方案、服务,是亚太本土最大的管理软件提供商,是中国最大的管理软件、ERP软件、集团管理软件、财政管理软件、人力资源管理软件、财务管理软件,客户关系管理软件及小型企业管理软件提供商。目前,中国及亚太地区超过80万家企业与机构通过使用用友软件,实现降低成本、提高效率、持续创新、快速响应市场、控制风险、提升绩效的价值。用友软件已形成NC、U8、“通”三条产品和业务线,分别面向大、中、小型企业提供软件和服务,用友软件的产品已全面覆盖企业从创业、成长到成熟的完整生命周期,能够为各类企业提供适用的信息化解决方案,满足不同规模企业在不同发展阶段的管理需求,并可实现平滑升级。用友拥有丰富的企业应用软件产品线,覆盖了企业ERP(企业资源计划)、SCM(供应链管理)、CRM(客户关系管理)、HR(人力资源管理)、EAM(企业资产管理)、OA(办公自动化)等业务领域,可以为客户提供完整的企业应用软件产品和解决方案

2.金蝶软件有限公司

金蝶国际软件集团有限公司总部位于中国深圳,始创于993年8月8日。金蝶国际软件集团有限公司是中国软件产业领导厂商、亚太地区企业管理软件及中间件软件龙头企业、全球领先的在线管理及电子商务服务商。金蝶以引领管理模式进步、推动电子商务发展、帮助顾客成功为使命,为全球范围内超过80万家企业和政府组织成功提供了管理咨询和信息化服务。金蝶目前有三种ERP产品,分别为面向中小型企业的K3和KIS,以及面向中大型企业的EAS,涵盖企业财务管理、供应链管理、客户关系管理、人力资源管理、知识管理、商业智能等,并能实现企业间的商务协作和电子商务的应用集成。金蝶以快速响应客户需求、为客户提供全生命周期的服务作为不断前进的动力,以打造中国软件航母舰队、创造卓越软件服务价值为战略主旨,与中国企业一起推动中国管理模式在全球崛起。金蝶的长期目标是成为全球企业管理软件及电子商务服务市场的领导者,发展成为受人敬仰的公司。

3.畅捷通信息技术股份有限公司

畅捷通(Chanjet),中国中小企业管理软件,市场全国用户量第一。畅捷通软件有限公司,后更名为“畅捷通信息技术股份有限公司”(以下简称“畅捷通”)是用友软件股份有限公司的全资子公司。畅捷通以“信息化推动社会及商业进步”为使命,以成为全球最大的社会化协同商务平台提供商为远景,致力于为全球小微企业与组织的管理、业务、办公提供专业、标准、灵活、易用的信息化产品及专业的服务。畅捷通将通过推进“S+S”的业务策略,为客户提供基于互联网的延伸服务。畅捷通主要产品分为面向小企业的T系列企业管理软件,以及面向所有客户群提供互联网服务及软硬件工具类服务、运维支持服务的C系列信息化服务产品。T系列针对小企业不同发展阶段,分别提供以“提升效益”为主的T6系列、以“提高效率”为主的T3系列、以“理清钱物”为主的T系列、以“轻松计税、智能筹划”为主的T-Tax系列。C系列产品以互联网应用为主,包括针对个人、微型企业的旺铺助手、代帐助手应用及针对小企业的在线SAAS应用,如在线财务、在线进销存、在线CRM等。

4.神州数码(鼎捷)有限公司

神州数码(中国)有限公司是中科院控股的上市公司,于xx年6月日,从原联想集团公司中分拆上市,致力于向中国客户提供电子商务相关产品、方案和服务,是目前中国最大的IT产品分销企业和系统集成服务企业。神州数码作为国内最大的IT分销服务及系统集成商,集十几年贴近国情、专注行业、IT应用服务之大成,历“联想”持续快速发展、苦练内功、e化管理创新之实践;鼎新电脑作为台湾最大的ERP管理软件商,集二十年台湾领先世界的制造管理之精粹,聚东西方文化的企业变革实践之结晶。面对国内ERP管理软件及咨询服务市场,双方强强携手,在经营、管理、研发、服务、市场、渠道、人才、知识创新,以及项目管理等诸多方面优势互补,将持续为中国企业客户提供“中国人自己的ERP”管理等实施服务。

5.浪潮集团有限公司

浪潮集团是国家首批认定的规划布局内的重点软件企业,中国著名的企业管理软件、分行业ERP及服务供应商,在咨询服务、IT规划、软件及解决方案等方面具有强大的优势,形成了以浪潮ERP系列产品PS、GS、E系列三大主要产品。是目前中国高端企业管理软件领跑者、中国企业管理软件技术领先者、中国最大的行业ERP与集团管理软件供应商、国内服务满意度最高的管理软件企业

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今天上午用了一上午的时间,大家在一起分享了自己这一学期为自己的毕业设计所做的预备。

说实话,一开始的时候,气氛就已经相当的凝重,大家一个接着一个站在讲台上,对着下面的指导老师和亲爱的战友们讲解着自己毕业设计的具体方案、关键技术、技术难点及实验的终极要达到的一些技术指标。作为战友,我们见证的是他们的成过,我们需要做的是给予掌声,让他们感觉到他们的付出得到了认可;作为导师,他们见证的是我们的长大,他们需要做的是对我们的方案进行讨论,并提出他们的疑问,通过他们的题目,让我们的设计变得更加顺利。究竟姜还是老的辣,他们对问题的分析能力比我们强。

这是一个很好的学习机会,每个人都有自己的设计任务,每个人的任务都不尽相同。这就是一次见证自己成长的机会,这也一次见证团体合作能力的机会。

在整个过程中,我学到了很多。学到了人要细致,每一个东西都要考虑,抗干扰性问题、功效问题、热效应问题、本钱问题等等;学到了条理性,设计文档、流程图一个不能少;学到了思维的扩展,问题的解决方案不止一种,哪种才是最好的,只有经过了比较,才有发言权。

我知道我的问题还有很多,我是一个大大咧咧的人,考虑问题从来都是丢三落四的;还比较的懒惰,有了一种方案后就不会往想其他的方案。实在这是不对的。还有几个月的时间,毕业设计就要结束了。我会慢慢地去克服自己的这些缺点,用笔记本记录下来每一需要留意的事项,每一需要解决的问题,每一需要达到的指标。

实在一直很庆幸自己是学工科的,我知道固然我的能力不够,但是我很享受我们学习的每一个过程。学工科其实并不是挑战,人可以切时亲身的体验到每一个实验成果。这就是所谓的实时性,哈哈。当一个个分立元件,通过组合就能用于控制,成就感油然而生啊;当把一块块的集成块组合在一起就是一个系统,人能不开心吗。假如可能,我希看能够一直坚持搞设计研究,由于发现自己无法自拔。

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8Manage FAS 非生产型ERP,是一体化管理系统,采用了一个设计一个系统的全新架构,是新一代的智能管理工具,功能涵盖以下:

“一个系统一个设计”涵盖了CRM、产品管理、项目管理、供应商及采购管理、HCM 管理、文档管理及ERP、商业智能及OA等领域,客户可自由选择任意一个模块作起点,然后再扩展,即使客户扩展至全部模块,也只需同一套硬件及系统软件,且只需维护一个系统,能大大省钱及减少问题的出现。

所有模块如CRM、采购、PPM、财务、人力资源、办公自动化、商业智能、O2O、智力机构ERP及生产ERP, 都可以实时整合来提供企业所需的1体化管理功能。实时并非重点, 这些模块只需零时间便能完全整合在一起提供一体化管理功能,这意味着这些模块原来就是基于一体化管理模式设计而成的,绝非不同的模块有不同的设计而用EAI技巧表面把它们连上。

采用8Manage的每个企业都可形成一个业务直通中心,企业的商店,办公室和运营中心都可以实时联接企业的客户、合作伙伴、供应商和员工。直通中心各方所有的申请、订单、确认、发票和付款都可在线实时完成,如果参数及规则都可以由系统定义和获取,所有的申请及回复都可实现自动化,只有当计算及决策无法通过预定义的参数和规则获取,而又需要这些信息进行决策和监控时才需要极少量的人工输入。同时只需极少量的人工输入,新用户的申请以及新用户的提交操作即可在线实时完成。

8Manage 所有模块基于同一设计架构,客户、合作伙伴、供应商、员工和内部组织都有统一对称的信息实时汇总模型,尽管企业有成千上万的商店,办公室和运营中心,有数以万计的客户,合作伙伴和供应商,所有的交易(如申请,订单,确认,发票和付款)都会自动准确地组织和存储在对应的模型,并且会自动实时汇总,用户随时随地都可快速查阅。

[关于erp是什么软件]

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一、顶岗实习综述

(一)实习单位

MIDP移动互联网项目是中锐教育集团旗下的职业教育品牌,20xx年在江苏如皋投入运营,业务含盖移动互联网技术研发、移动互联网应用开发、创业企业孵化、教育培训及大学生实训等多个领域。集团创始于1996年,迄今已有十七年办学历史,是致力于学历教育和职业教育的中外合作办学领域专业教育投资和教育服务机构。集团先后投资兴办了多种不同类型的学校,包括无锡南洋职业技术学院、新加坡南洋现代管理学院、苏州外国语学校、合肥外国语学校,还有专门为在华外籍人士子女开设的伊顿国际学校等知名的学府。

(二)、实习岗位概述

研发初期,做类似需求报告还有可行性分析等等文档,研发中期,负责界面的编写以及后台代码的制作,研发后期,负责软件的测试以及改善工作。

(三)时间、指导老师、学校管理教师

实习时间:于20xx年7月15日至20xx年10月10日

指导老师:王健

学校管理教师:孔璐

二、顶岗实习技术总结

在这段实习期间,主要学习和熟悉C语言、IOS应用开发,做一些简单的代码编写工作,包括数据库的定期优化、产品问题解决、系统测试、系统支持、操作环境处理等专项支持。在此过程中在指导老师的帮助下我们完成了一个简单的应用程序—房易购小助手。一个方便计算房贷和二手房贷以及个人购房能力以及浏览房源的软件,此软件通过M-V-C模式完美的诠释了一个软件,通过前台UI和后台代码,中间实现连接完成,功能包括房贷计算和二手房贷计算,其中的房贷计算通过Seg可以选择本金支付和本息支付,通过选择不同计算出不同的购房房贷所需金额,个人购房能力通过继承购房能力的实现代码做到了反运算,房源浏览通过WebView浏览安房网来进行房源浏览。

技术要点:房助手的界面、控件的连接、概率的计算公式,Seg不同方法。

在这个房易购项目中,我作为组长的身份,给其他的组员合理地分配任务。研发初期,做了许多类似需求报告还有可行性分析等等文档,研发中期,负责界面的编写以及后台代码的制作,研发后期,负责软件的测试以及改善工作。虽然这只是简单一个软件,但刚开始做起来也是那么的力不从心。首先代码的编写是个很大的问题,起初我们遇到不懂的地方还是自己在那里慢慢摸索,虽然有那么一点收获,可是效率不高。幸好班上学习好的同学还是挺多的,不懂得会去请教。要做好一个好的软件自然要给人一个好的第一感觉,UI的设计是不可或缺的好的,好的UI设计可以让软件变得有个性有品味,做之前我们也有在网上查找一下前辈们成功的案例,最后我们总结好的UI应该具备以下几点:

1、简洁明了;

2、界面美观;

3、舒适、简单、自由、充分体现软件的定位和特点;

做好这些那你离成功就不远了。

下面是我在岗位上所得的一些总结与知识:

1.框架和代码的关系,框架不仅仅是将提供各自服务的各个类混合在一起的杂物袋。这些面向对象的框架是类的集合,每个类构建一个问题空间,并提供完整的解决方案。

2.协议可声明由任何类的实施方法,即使实施该协议的那些类没有共同的超类。协议方法定义了独立于任何特定类的行为。协议简单定义了一个由其他类负责实现的接口。当你的类实施了一个协议的方法时,就是说该类符合该协议。

3.类定义是累加的,每一个定义的类都是基于另一个类,从另一个类继承方法和实例变量。新的类只是对于所继承的进行一些添加和修改,他不需要复制继承的代码。

4.在Objective-C中想要了解在对象的相关技术及对象所有权的规则引用计数环境中创建、复制、维护和销毁,就不得不考虑Objective-C中的内存管理规则。

5.UIKit中的常用类从功能上可以分为显示视图、控件、导航视图、警告视图和动作表单、文本和web视图,以及容器等几个类型。

6.如果项目中有c函数,出现同名的函数会导致应用编译失败,否则会导致应用崩溃(不一定是立即崩溃)。

7.所有的'UI操作都应该在主线程中执行,即使这些c函数处于不同的页面中。

8.将比较费时的操作不要放在主线程中执行,避免UI响应慢。应该在一个新线程中执行(对有同步要求的操作除外)。

9.使用最新的Xcode and iOS SDK进行开发,对高版本的兼容性会好一些。

10.在每个页面的入口和出口(一般是viewDidLoad和dealloc)打上日志,可以了解用户的操作流程,并查出页面在关闭时是否销毁了相应的对象。

课程结束后我选择了江苏,这个让我梦想绽放的地方。在江苏这个节奏飞快的地方,人们显得那么疲惫,脚步那么快。马路、街道上随处可见的是跑着人,走着吃东西的人,地铁、公交上大多数是闭眼休息的人。从开始实习到现在,我学到的有工作方面的专业技能,人际交往,为人处世的技巧,结交了几个富有创业激情的朋友。在近两个月的工作期间,锻炼了自己的职场能力,适应新环境的能力,开发的能力。在知识技能方面学到的知识内容,包括C语言的基础开发,测试方法,IOS应用,等。在开发过程中大家一起讨论思想,讨论实现方法,遇到问题时共同解决,就像一个大家庭一样,互帮互助。

雅座在线科技发展有限公司是我第一个工作的单位,我的工作岗位是技术支持。我的工作职责是:

1、熟练掌握公司软件产品的安装、功能使用;

2、跟踪和学习最新的技术动态,及时了解新技术、新业务和新设备;

3、配合销售撰写技术方案;

4、负责公司日常的针对客户的售前售后的电话以及现场的技术支持;

5、负责针对客户的产品演示、安装以及培训工作;

6、落实工程各项指标,并作好工程实施文档的记录;

7、保持与客户良好的沟通,能够让用户学会并熟练使用公司提供的产品;总结客户在培训中对产品提出的建议,回馈给相关部门。

技术支持分售前技术支持和售后技术支持,售前技术支持是指在销售遇到无法解答的产品问题时,售前技术支持给予帮助,售后技术支持是指产品公司为其产品用户提供的售后服务的一种形式,帮助用户诊断并解决其在使用产品过程中出现的有明显症状的,可能由产品导致的技术问题。我负责的是售后技术支持,因为在校期间只要学习的是软件开发,关于售后技术支持不是很了解,所以上岗前公司给我们培训了一个月。让我知道了在21世纪的当代,技术支持已经成为服务的一部分。也成为公司企业形象的重要组成部分。技术的支持不仅仅是以解决技术问题为目的,更重要的是在客户的心里建立起企业的形象,让人们记住的是企业的形象,进一步记住所用产品的品牌,最后达成服务与品牌的完美结合。我们主要做的是跟客户进行一个更为细致的沟通,主要是从事售前的厂地堪查、图纸的查验、技术参数商洽(技术交底),更好的为客户提供服务并提高客户满意程度,促使客户能同公司更好的合作,但不会涉及签单或报价。同时还会对售后人员进行技术指导!

刚开始上班当顾客打电话过来咨询问题的时候还是挺紧张的,和顾客交流虽然不是面对面的,但还是发挥的不理想。沟通能力有待提高,所以随时调整好自己的心态对于我们来说尤其重要。脑子反应要快,当你说出一句话,立马应该反应到当你说出这句话的时候,客户会怎么回复你,然后你应该以什么样的语气和词汇跟他继续下去,电话一接通,听到对方的第一句话或几句话,就可以知道他是一个什么样性格的人,说话方式就要根据他的性格做调整,用最合适的,对方最能接受的语气跟他交流。

公司尊重个人的创造性和价值观;公司为每个员工提供有挑战力的工作机会并以有竞争力的工作环境和薪资福利的回报;公司致力于发展优秀的企业文化和良好的工作环境,为个人和企业发展国际竞争力创造优势。目前公司正通过积极的规范化、科学化管理,不断拓宽业务领域,公司的整体运作步入了良性循环的轨道。刚开始去的时候自己都不敢张口说话,整个人显得很木讷不合群,我也意识到了这一点,可就是放不开,想着怎么解决这个问题,后来我们的总经理看我这样,主动找到谈话,我印象深刻,在进入一个新环境的时候不要等着去适应这个环境,要立刻马上进入这个环境,这是锻炼你的首要条件。在这段实习生活中我知道了自己的不足之处,进入一个新的环境不能很快的融入进去,在说话方式,处事方面还应该提高。

三、实习收获与体会

毕业前的实习是每个学生走向社会、走上工作岗位必不可少的一个环节。身处实际的工作环境和社会环境,在实践中重新认识社会、认识自己,明白社会上都有什么样的人,社会需要什么样的人,所以在日常工作当中还是应当充分认识到理论与实践的联系。自己要做什么样的人,这些都是学生在实习中能学到的东西。通过这段过渡时期,将为真正进入社会,创造生活,做好铺垫,打下基础。在这四个月的实习生活中,我学习到了很多东西,也有很多感触和认识,我重新找回了自己的理想并为之努力,这就是我最大的收获,这次实习的收获和体会,也是我对大学三年的收获和体会,自己对自己的认识,对自己选择的认识。

四、总结:不足与努力方向

通过实习,在获得知识,锻炼技能的同时也发现了自己的一些不足之处。在实际的开发过程中发现对于某些知识的掌握本以为已经相当透彻,但是实际情况往往与预想不太一样,因为自己的许多认识很多都是建立在理论的基础之上,而缺乏实践验证。所以对一些观点的认识往往会趋于片面,通过实际的工作发现自己的知识储备还是比较薄弱的,工作中遇到很多知识点都是未曾接触过的,因而应当进一步丰富自己的知识储备。在人际交往方面,感觉自己还不够自如,还有待进一步锻炼这方面的技能。对相关的业务知识了解还比较少,缺乏相应的经验,所以在这方面还需更加努力。

为了进一步提高自身的综合素质,除了弥补以上的不足之外还应当进一步拓展知识面,加深对某些重点知识的理解和掌握,并且在实际的工作过程中注意积累各方面的经验,锻炼各方面的技能,提高对软件开发的总体认识和开发的熟练度,对软件设计和架构方面的知识还应当倾注更多的精力,进一步了解软件的总体设计理念,从宏观上对软件的开发有一个整体的把握。此外,尤其值得注意的是IT技术发展可谓日新月异,新技术的发展很快,所以,从事这一行业,永远不可停下学习的脚步,否则,将会被发展的浪潮吞没。所以必须时常关注新技术的发展并紧跟IT发展的步伐,永葆思想和技术的生机活力。

五、致谢

能够顺利完成实习任务,离不开单位和老师的辛勤指导,在此特意致谢。感谢实习单位能够提供这一良好的实习环境,感谢单位老师和学校老师的的殷切指导,感谢同事和网友提供的热情帮助,感谢我的朋友们给我一个新的世界,让我看到激情澎湃的一面。在大家的帮助下,我得以在实习期间获得丰富的知识技能,使综合素质得到了较大的提高。我会继续努力,学好相关知识技能,增加自己的阅历,为自己的理想奋斗,为家人和社会贡献自己的力量。

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一、实习单位

我现在在xx公司实习,职业是web测试实习生。公司成立于20xx年,是一家专为6-15岁的青少年提供合适优质的编程教育产品和服务,提供包括自主研发的PiPa积木图形化编程,CodeMonkey代码闯关式编程,Python,C++,NOIP/NOI等系统化课程,以“理论、观察、实践、假设、结论”的科学教育方法,旨在全面提升青少年的逻辑思维、创新创造、沟通能力、合作能力、动手能力、观察认知能力等综合素质的年轻公司。

二、实习工作职责

工作职责第一点是负责项目的测试流程,编写测试计划、测试用例;第二点是寻找bug并记录跟踪bug;第三是完成测试环境的部署并提交测试报告,熟悉MySQL数据库,利用TAPD管理bug。

三、实习内容

刚开始上班只是熟悉需求和系统,每天编写测试用例,测试用例全部必须要有很强的逻辑思维和考虑周到设计出来的文档才能有很好的覆盖率,也就是覆盖率要很强,编辑出来的测试用例才能找到重要的bug。第二周和第三周主要是负责编写测试用例和执行测试用例并且寻找bug跟踪bug,在不断的完善测试用例。并且在更新版本后我们还要再走一遍自已写的测试用例,去核实修改的bug是否已经修改并且功能达到原先期望值。随着公司产品增多,测试的内容也由最开始的只需测试H5页面转变为测试H5、APP、小程序、接口。

四、总结

(1)工作态度

大学三年,专业方向更多为开发方向,软件测试只是涉及一下而已。说来惭愧,因为大学的开发课程没有掌握完全,以至于在找开发的工作上的没信心和吃了不少闭门羹,但学的开发课程没有掌握完全,以至于在找开发的工作上的没信心和吃了不少闭门羹,但是自己不想找像销售什么的其它岗位,不是不尊重这些行业,只是不舍得将大学学的专业舍弃,所以最后转换方向找软件测试的岗位。刚进入公司,对于一无所知的我,一切都要重头学习。好在关于数据库方面的知识大学时候学过,所以在数据库上不用花太多时间。所以我觉得刚进公司对我最大的挑战就是公司测试用到的软件,比如部署工具、bug管理工具以及不熟悉公司业务。第一天接触这些的时候自己像个无助的孩子,感觉迷茫极了,虽然说刚开始有同事带一下,但是有太多要学的,但是我知道这是我入门的第一个挑战,所以我还是迎难而上,不懂的地方就问,然后记笔记,我知道工作就是要不断学习才能不被淘汰,在批评中不断的吸取教训,在教训中不断的重新学习,只有不断学习不断的吸取教训,勤于思考,才能慢慢的累计经验。

(2)工作方法

“好记性不如烂笔头”“百闻不如一练”,在工作期间,我一边学习新的知识一边积累经验,遇到难题,我会先上网查找答案,并且我知道部门的同事们个个都是开发的高手,他们也是我的资源,在请教或者寻找答案的时候,我会先理解然后做好笔记加深自己的印象和以便日后复习。现在在公司里边我学习到的东西有很多,有很大的学习空间,在软件测试方面我希望自己的工作能力有大的长进,我能够想到在一个好的领导下自己也会有较大的发展,不管工作压力多大我都坚信,只要自己肯努力干,希望就在前方!

(3)工作责任

在公司我从没有把自已当成是实习生,我和大家一样遵守公司的每一项制度,把自已当成是公司的一份子,认真工作,听从安排,不会中途放弃,能主动处理好分内与分外相关工作,有人监督与无人监督都能主动承担责任而不推卸责任。如果一个人没有责任心,他即使有再大的能耐也做不出好的成绩来,在其位,做其事,负其责。在未来的工作中,面临的是更多的机遇和挑战,我必须坚守责任,不能逃避责任,当工作指派给自己时,不妨视之为一种机遇,采取积极的态度,主动承担起责任来,要始终把责任和自己的工作联系在一起,把自己溶入到工作中,把责任放到首位,以认真负责的态度,尽心竭力,做好每项工作。但仅仅具有责任心是不够的,还要坚持不懈,持之以恒,不断地通过学习来提高自己的业务水平和自身的.能力素质,使自己始终保持旺盛的斗志和良好的精神状态,只有这样,才能增强我的责任意识,也只有这样,才能把责任意识落到实处,取得成效,更好地完成各项工作。

实习时,初入社会的我们不可避免的会见到一些阴暗面,但是我觉得好的东西始终多一些,因为我每天都可以看到温暖的太阳,闻到温馨新鲜的空气,见到许许多多善良可爱的人。

从上一年十二月份以来,经历了找工作的艰辛,经历了工作上的磨合和适应,总的来说,工作真的让我受益匪浅。不光是学到了很多技术,而且加深了对软件测试的理解,从个人发展来看,我觉得从认识上让我完成了从学习到工作的角色转变。提高了动手能力,得到了很多工作上的经验教训。更重要的是让我体会到这个职业的乐趣,让我爱上这个职业。“千里之行,始于足下”,我认为这次实习对我走向社会起到了一个桥梁、过渡的作用,是人生的重要经历和重要步骤。作为初涉社会的开端,这里有许多回忆和联想。面对残忍的现实社会,每个人都无法选择逃避,除了勇敢面对,我们也无从选择!在今后的工作和生活中,我将继续学习,深入实践,不断提升自我,努力创造业绩,继续在自己的工作领域创造更多的价值。

五、结束语

实习是我从学校到社会的过渡,是我职业生涯的开始,也是我通过自己努力为了让自己梦想成真的途径,实习的经历将成为我永远难忘的回忆。最后向所有为我的实习提供帮助的老师们及企业师傅们表示感谢,感谢他们为我的实习给予帮助和关照!同时祝愿刚走出学校的学子们一切顺利!

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为期一个多月的ERP实习终于结束了,在这短暂的实习时间里,学到的东西真是很多,实习内容涉及的范围也较广,从一间公司的注册到一间公司经营流程与计划的制定,完全是由我们自己来制定完成的。

经过一个多月的实习,使我们对各自岗位的作业流程有了一定的了解,通过实习将理论与实际的操作相结合,在实践中提高运用知识的能力。模拟实习中,我们置身于虚拟的环境中,将我们所掌握的理论知识与处理企业实际经济业务相结合,使我们感受到了经营环境的复杂性和多变性,认识到了企业经营管理活动过程和主要业务流程及其相互之间的关联关系。

企业运作模拟ERP实习,就是通过构建模拟企业运作的虚拟环境,让学生在虚拟环境中运用已经掌握的专业知识,进行企业运作的模拟演练,熟悉企业的运作与业务流程。课堂本次组织企业运作模拟ERP实习,不仅帮助了我们还没有真正走出社会之前,让我们亲身接触企业的核心业务,而且对培养我们的工作意识和提高我们的综合素质有着特殊的意义,最重要的还是锻炼了我们的心态,这是出来工作必不可少的一笔财富。

在模拟实习中,我们的企业公司主要参照实际公司主要部门组成,其中有CEO、财务部、物流部、生产部、采购部等。与现实的公司对比,我们的公司已经简化了很多,但是这些部门恰好是公司的主要组成部分,它能很好地体现现实公司在经营过程中所出现的业务流程,对我们的模拟实习有很好的现实指导意义,这对于我们在不久的将来走进社会积累一定的经验。回忆校内ERP实习的这些日子,虽然实习的时间很短,但是收获却是比大学以来任何一学期还多,虽然这次是模拟的实习,但是涉及的业务范围之广,人员之多、市场之完善、公司机构之完整比其它在社会的真实情况也差不了多少。我们每个人都拥有社会上实际公司的一种职位或者兼任多种角色,我们参加的人数有1000多人,占全校应届毕业的一半以上,实习模拟了社会上的各种市场,包括内部和外部市场,学校还为我们制定了市场的各种制度,得以让我们公司有法可依,顺利进行。这些的前提安排就使得我们这次成功实习打下了坚实的基础。

在ERP实习中,我负责审计工作。在我们公司三年的经营过程中,我每年都认真审查和分析公司各部门的工作情况,进行审计并编写审计报告。

年初,拟定年度审计计划,年度计划以风险为基础,采用了风险评估等方式,确定了年度内部审计工作目标和审计计划的工作重点,年度审计工作围绕年度计划组织和实施。

年度审计工作得到各部门强力支持和配合,审计工作围绕公司的经营重点和年度经营目标,并根据年度审计计划,分别制定每个季度审计实施方案,由于被审项目和单位的差异较大,被评估的高风险领域不同,我在选择审计项目时充分考虑了这种差异性,并充分考虑了被审计单位和部门的意见和建议以及公司实际情况后确定的。

在审计实施方案中,对选定审计项目、审计级次(重要性水平)、项目负责、项目成员、实施时间和期间、了解内部控制的调查方式和记录方式、对项目的审计目标、审计重点与查核指引、适用的审计程序等都做了明确界定。

并对下列经营事项进行了重点关注,实施了持续跟踪:生产与销售异动情况关注与跟踪;应收账款和应付账款的分析;生产成本异动关注;各项费用对比与异动关注。

在公司经营三年的过程中,我对各部门的审计中分析到主要存在以下问题:

2、固定资产方面:固定资产投资没有详细的可行性研究报告,欠缺对投资的成本与效益、量本利、投资回收期的分析与评价,手续不完备。

3、人力资源部在车间员工招牌方面欠缺合理的指导规划,导致车间人工招用方面欠缺合理的用工计划及经常性的大量招工。

4、由于各部门的信息传递不够及时,对各部门决策、日常工作(特别是财务部的数据汇总)产生了至关重要的影响。

在审计发现公司有关部门工作存在上述问题后,我针对这些问题,向公司的有关部门提出了建议。

1、银行存款管理混乱。我提出两项建议:

第一、出纳应加强银行存款的使用管理。由于公司各项目、费用涉及的资金巨大,应每开一张支票后,结出银行存款余额,真实了解银行存款的使用情况,并且要做到专款专用。

第二、出纳应加强与银行的沟通,定期与银行进行对帐,对数额较大的金额确认其到帐情况,加快公司的资金流转。

2、针对固定资产方面的审计情况,我提出如下审计建议:

规范固定资产和在建工程投资程序,加强内部控制。对每一项100万元以上的投资,必须由使用部门提出立项,并附详细的可行性研究报告,由评审小组进行评审并签署意见;评审通过后由有关部门组织实施招标采购,签订采购合同,并经采购小组评估确认,设备到达后,由管理部门组织验收和登记。

3、针对人力资源部在车间员工招牌方面欠缺合理的指导规划,我提出如下审计建议:

公司可以借鉴国内电子行业先进的车间管理经验,重点抓好新进员工的入岗指导与培训;同时,我们与人力资源主管进行了有效沟通,人力资源部将在审查车间用工计划,规范用工申报程序和用工招录制度方面进行改进,根据生产计划合理用工计划的申报审批,以有效控制工资成本的增长。

4、针对各部门的信息传递不够及时的问题,我提出如下审计建议:

董事会定期(至少每周一次)召开部门主管的会议,要求各部门的主管参加会议,在会议中向董事会成员汇报工作的情况,提出经营过程中存在的问题。各部门的主管务必要在此次会议中展开工作讨论,此外,部门主管在工作时间也可以就出现的一些紧急问题进行思考后,提出恰当建议。

这次ERP实习时间虽短暂,但收获颇多。专业实习使我们的专业知识得到巩固和开拓,使我们更容易将所学与实践联系起来;实习使我们认识到自身知识的缺漏,必须重拾书本,虚心请教老师,弥补自身的不足;实习使我们在会计业务上、出审计业务能力上有了更大的提升。实习使我们更加明确自己的努力的方向,必须充分利用好图书馆的资料、网络来加深自己的专业涵养。专业实习还让我懂得如何将理论和实际结合起来。我们要经常跟踪专业新技术、新动态,时刻走在时代的前列;还要注重积累经验,在实习时,积累一些通用专业术语,才能使自己慢慢地融入同事之中,更快地进入工作角色;此外,还要注重养成终身的学习习惯,扩大自己的知识面,才能促进自己不断进步。

在实践的这段时间内,我亲身参与审计工作,感受着工作的氛围,这些都是在课堂里无法感受到的,在课堂,只有学习的氛围,毕竟课堂是学习的场所,每一个学生都在为取得更高的成绩而努力。而这里是工作的场所,每个人都会为了获得更多的“报酬”而努力,无论是学习还是工作,都存在着竞争,在竞争中就要不断学习别人先进的地方,也要不断学习别人怎样做人,以提高自己的能力。走进企业,接触各种各样的客户、同事、上司等等,关系复杂,但我得去面对我从未面对过的一切。在课堂,理论的学习很多,而且是多方面的,几乎是面面俱到;而在实际工作中,可能会遇到书本上没学到的,又可能是书本上的知识一点都用不上的情况。或许工作中运用到的只是很简单的问题,只要套公式似的就能完成一项任务。有时候我会埋怨,实际操作这么简单,但为什么书本上的知识让人学得这么吃力呢?这是社会与课堂脱轨了吗?也许老师是正确的,虽然大学生生活不像踏入社会,但是总算是社会的一个部分,这是不可否认的事实。但是有时也要感谢老师孜孜不倦地教导,有些问题有了在课堂上认真消化,有平时作业作补充,我比一部人具有更高的起点,有了更多的知识层面去应付各种工作上的问题,作为一名新世纪的大学生,应该懂得与社会上各方面的人交往,处理社会上所发生的各方面的事情,这就意味着大学生要注意到社会实践,社会实践必不可少。毕竟,不久的将来,我已经不再是一名大学生,是社会中的一分子,要与社会交流,为社会做贡献。只懂得纸上谈兵是远远不及的,以后的人生旅途是漫长的,为了锻炼自己成为一名合格的、对社会有用的人才。

这次实习也让我学会了团队合作精神,因为只有各部门配合才能做好工作,而审计工作更重要的是要对各部门的工作进行审查和分析,并提出建议。

本次模拟实习是对理论学习阶段的巩固与加强,也是对本专业技能操作的培养和锻炼,同时也是我们就业岗前的最佳训练。尽管这段时间很短,但对我们每个人都很重要。非常感谢学校给予我们一个锻炼自己的机会,通过ERP实习,让我们初步熟悉了整个制造业企业的运作流程,让我们在走向社会前实战操作了一次,大大锻炼了我们专业知识的运用和个人能力的发挥。

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应用纬地5.88道路辅助设计系统进行道路平、纵、横设计,生成道路施工所需的表格和图形:道路平面设计图、纵断面设计图、横断面设计图、道路总体平面布置图、逐桩坐标表、直曲表、竖曲线表、路基设计表等内容。

1.1新建项目

(1)打开“项目”, 点击“新建项目”。

(2) 写上“佘佳。

(3) 在“项目文件路径及名称”一行右边,点击“浏览”,自己可以选择把自己建好的这个项目放在C盘文件夹中。

1.2平面设计

1.主线平面设计

在边缘处找点失去(的选线)→点击后→点插入→是→(大致 再选取三个点,然后同道堪的步骤,不需要修改半径及前后缓和曲线长度)→点存盘→是→计算绘图

2.设计向导

下一步(多次重复下一步)自动计算超高加宽→完成

3.多段线

修改——对象——多段线(M)——选择所有线段——合并为一条直线

利用CAD中修改命令把断开的`多段线合成一个整线路

4.数模

(1)数模组管理→新建数模→确定→关闭。

(2)数模→三维数据读入→DWG 或 DXF格式→地形点设为地形点

(3)数模→三角构网、数模→网格显示→显示所有网格→确定。

(4)数模→数模组管理→保存数模→(找到文件夹采用与之相同的命名) →保存→保存数模组→(步骤同上) →最后左点击选中数模组→点击打开数模→关闭

(5)数模应用→纵断面插值→开始插值→保存(可以在项目→项目管理器里查看)

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一、关于顶岗实习公司

我所顶岗实习的南京xx软件有限公司简称xx公司,公司成立于XX年,主营软件开发和信息系统集成,专门从事工程建设项目管理信息系统开发和实施,具有自主知识产权的项目管理软件产品xx项目管理系列软件(包括xx投资控制合同管理软件、xx进度控制计划管理软件、xx质量控制安全管理软件、xx项目管理门户、xx城建项目管理平台等),并已经在全世界第一大桥苏通长江大桥、国内最大的开发区苏州工业园区以及南水北调工程实施和应用,目前正与南京城建集团合作,开发城建项目管理平台。

二、顶岗实习的内容

今年xx月xx日开始,我正式走进xx开始了顶岗实习工作,并被调到了江苏省建筑质量检测中心,参加正在进行的一个检测项目。由于我才大三,本身对企业的经营方式等都很陌生,公司让我们的王工带我学习,以师傅带徒弟的方式,指导我的日常顶岗实习。在王工的热心指导下,我依次对此次项目的业务流程和大概框架进行了了解,并积极参与相关工作,注意把书本上学到的理论知识对照实际工作,用理论知识加深对实际工作的认识,用实践验证大学所学确实有用。以双重身份完成了学习与工作两重任务。跟公司同事一样上下班,协助同事完成部门工作;又以学生身份虚心学习,努力汲取实践知识。我心里明白我要以良好的工作态度以及较强的工作能力和勤奋好学来适应公司的工作,完成公司的任务。

三、顶岗实习的提高与收获

顶岗实习收获,主要有四个方面:

一是通过直接参与企业的运作过程,学到了实践知识,同时进一步加深了对理论知识的理解,使理论与实践知识都有所提高,圆满地完成了本科教学的实践任务。

二是提高了实际工作能力,为就业和将来的工作取得了一些宝贵的实践经验。

三是一些学生在顶岗实习单位受到认可并促成就业。

四是为毕业后的正式工作做好了准备。

四、结语

到公司顶岗实习并没有我想象中的难以融入,通过慢慢的学习,发现在公司用的到得知识在我们的学校学习中都会遇到。至暑期结束,从不懂到渐渐的做了几个检测项目。学到不少的东西。顶岗实习生活还没结束,开学了我还是会继续留在公司我的学习和探索。

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