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财税培训总结

工作总结|财税培训总结(通用16篇)

发布时间:2020-06-12

财税培训总结(通用16篇)。

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财税公司年终总结

2019年已经过去,对于一家财税公司来说,这一年或许充满了挑战,但更多的是收获。这篇文章将具体介绍财税公司一年的工作总结,包括公司发展趋势、经营业绩、服务质量等多个方面。

首先,我们来看看公司的发展趋势。今年财税公司主要采取了三项举措来稳步发展。
一是扩大营销,增加品牌宣传。我们增加了团队总人数,增设了市场营销部,继续深入推进“三支柱”战略,举办跨行业交流会,为客户提供更多的服务。同时,公司还积极参加论坛、展会等行业活动,扩大了公司的声誉和影响力。

二是加大技术创新,提升服务能力。我们聘请了一批资深的IT技术人员,新建了软件开发部门,投入大量资金进行研发。目前,公司自主研发的财税软件已经有了不俗的市场口碑,并且该部门还负责了整个公司的信息化建设,使公司运营更加高效便捷。

三是加强风险管理,提升内部管理水平。公司制定了《风险管理制度》,明确了风险管理相关责任部门和人员,并建立了一套完整的风险管理系统。在内部管理方面,公司也加强了对员工的培训和巡查,加强了对各项工作的监督和评估。

其次,我们来看看公司的经营业绩。今年,财税公司的总营业额达到了上亿的规模,占据了全市财税市场的绝对优势。其中,财务顾问服务占比最高,超过30%。此外,营业额增长速度也呈现出良好的趋势。

在服务质量方面,公司取得了显著的进步。我们建立了客户服务部门,为客户提供咨询、投诉等服务,受到了客户的好评。今年客户投诉率下降了50%,客户转化率提高了30%以上。

另外,公司大力提升专业素质,鼓励员工自我提升。我们组织了多次内部培训和外部学习,提高了员工的整体素质和专业能力。同时,公司还组织了多场业务技能竞赛,提高了员工的工作积极性和竞争力。

最后,我们对2019年的工作总结。这一年,我们开拓了市场,打造了品牌;提升了服务质量,赢得了客户的信赖;强化了内部管理,巩固了公司的基础。值得骄傲的是,我们不断努力,在市场重要节点期不断创新,走出了一条财税行业“优势突出、专业精深、实力突出”的快速发展之路!

未来,面对动荡不安的市场环境,我们将不断努力,探索更多创新发展方案,为客户提供更加全面优质的服务。让我们一起期待和迎接,更加辉煌的明天!

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        财税工作|会讲话

二00四年二月十九日

同志们:
刚才,国丹同志全面总结了2003年全县财税工作情况,并安排部署了今年的财税工作,国税、地税、财政部门负责人也作了很好的发言。希望大家会后认真贯彻落实。
正如前面几位同志总结的,过去的一年,我县财税工作遇到的困难比预料的大,如非典、政策调整、体制等因素的影响,但通过全体财税工作战线同志的共同努力,取得的成绩比预想的好,2003年全县财政总收入1.05亿元,同口径比,较上年增长10;一般预算收入完成4415万元,较上年增长15.08;一般预算收支出1.58亿元,比上年增长17.56。在此,我代表县委、县政府对大家的辛勤劳动表示衷心的感谢,希望在新的一年再接再厉、继续努力。
新的一年,财税工作面临新的形势,既有好的机遇,如中央高度重视县乡财政,转移支付力度将进一步加大;随着全县固定资产投资的投入与见效,经济逐渐好转,财源逐步扩大。又有新的挑战,如当前财政体制还不尽合理,急待完善;政府职能将转移到公共服务上来,迫切要求我们转变工作作风等。为此,在新的一年,财税部门的同志们,务必抓住机遇,鼓足干劲,深化改革,开拓创新,扎实工作,全面完成一般预算收入4795万元、一般预算支出7304万元的目标,在新的一年实现财税工作新突破。在前面各位同志的基础上,我再强调三点。
一、强化增收节支,确保重点支出需要
增收方面。今年,全年经济形势预计将比去年好,有望实现速度、效益双增长,这就为财政增收奠定了坚实的基础。财税部门要加强协调与沟通,把目标任务分解落实到位,做到目标早明确,任务早下达,措施早落实。要立足自身实际,深挖收入潜力,出新招、出实招、出高招,确保财政收入的及时、足额、均衡入库。重点要到,一是认真分析我县财政收入结构,找准增收的着力点。要坚持从基础抓起,大力推进精细管理,从经济发展、产业成长、税源结构等方面全面分析,从相互关系中把握税源,寻找潜力所在,努力扩大税基。加强重点地区、重点行业、重点企业的监控,切实做到应收尽收。狠抓非税收入管理。尤其要加强国有资本经营收益、土地有偿使用收益等收入的征收管理,确保非税收入全额收缴入库。二是继续贯彻执行“加强征管、堵塞漏洞、惩治腐败、清缴欠税”的方针,坚持依法征收,应收尽收,不收过头税,确保税收收入与经济协调增长。三是要进一步加大财税稽查力度,抓好专项稽查工作,坚持打击各种形式的偷、逃、骗、抗税行为,严禁滞留、延压财政收入。
节支方面。要进一步加强财政管理,硬化预算约束,下决心调整现有支出结构。一是切实保障重点支出。要确保工资支出,在预算安排上足额保障,不留缺口;在发放管理上,巩固农村中小学教师工资由县管理的体制,确保及时足额兑现。切实保障事关人民群众切身利益的各项资金需要,保障农业、教育、科技等法定支出的增长比例。要千方百计筹集资金,保证县委、县政府各项重大决策的资金需要。二是严格控制支出。各级各部门要牢固树立勤俭节约的思想,坚持量入为出,量财办事,勤俭办一切事情的原则,杜绝讲排场、比阔气、奢侈浪费的行为。坚决刹住公款吃喝、公费旅游等不正之风。
二、深化体制改革,发挥财政最大效能
今年是贯彻党的十六届三中全会的重要一年,也是我县的改革之年。在财税工作上,必须创新理财观念,进一步转变财政职能,建立促进经济社会发展的财政新机制。
一是努力建立公共财政框架。要在综合财政预算取得成功经验的基础上,逐步扩大综合财政预算的编制范围。要进一步加强预算外资金管理,积极编制部门预算,建立和完善国有资产管理、监督和营运体系,建立国库集中支付制度,大力推行政府采购制度。
二是认真完善县乡财政体制。坚持实事求是、因地制宜、分类指导的原则,重新界定县、乡事权范围,明确县、乡政府的支出责任,合理划分县、乡政府的财政收入。要建立对乡镇财政的激励约束机制,对乡镇财政工作进行动态综合考核,将经济增长质量、收入征管、基本支出保障、财政供养人员控制、财政平衡等纳入考核范围,在转移支付补助和专项资金分配中体现奖惩,从机制上调动乡镇发展经济、增收节支、自求平衡的积极性。
三是积极探索财政引导机制。要以财政政策和财政资金的“有形之手”牵引市场机制的“无形之手”,综合运用投资、补助、贴息、项目招商等多种手段,引导和带动银行资金、社会资本投入到经济和社会发展的主战场。要着力改革财政支持发展的专项资金的安排使用机制和方法,切实解决投放分散,扶持手段单一,效率和效益不够理想,越位与缺位并存等问题,系统整合资金,充分发挥规模效益。
三、转变工作作风,建设过硬财税队伍
目标任务已经明确,最终要靠我们每一位干部去落实。因此,必须进一步强化责任,切实加强管理,高度重视干部队伍建设。
一要树立服务意识。各级财税部


        门要切实转变观念、转变职能、转变作风,主动为基层搞好服务,主动为企业排忧解难,主动为群众多办实事,进一步从政策上、管理上、执法上改进我们的服务,提高服务水平和质量。
二要做到依法理财。行政许可法将从今年7月1日起施行,这是规范政府行为的一部重要法律。各级财税部门要认真学习贯彻行政许可法,深刻领会其立法宗旨、精神实质和具体规定,结合深化行政审批制度改革,依法全面清理、废止、修订财税行政许可事项,并切实加强管理。
三要做到清正廉洁。财税部门掌握着一定的资金征收、分配权,在老百姓眼里是一个有权机关,是社会关注的焦点。财税干部一定要清正廉洁,品行端正。要切实加强机关制度建设,加强资金征收、分配实施全过程的监控和督查,从源头上反腐倡廉。
四要做到尽职尽责。我们每一位同志都要有高度的责任心,忠于职守,站好岗位,做好自己应该做的事情。要勤于学习,善于思考,勇于创新,不断提高新形式下的理财能力和理财水平。
同志们,做好财税工作光荣而艰巨。我们一定要坚定信心,知难而进,团结拼搏,为促进南溪经济发展作出新的贡献!

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财税销售实习报告总结

一、实习单位简介

本次实习单位是一家货车租赁公司。公司成立于2008年,总部位于北京市,是一家专注于工程运输、挖掘机配送、矿山运输等行业的货车租赁公司。公司旗下有收购、出售、置换、运输等一系列服务,以“诚实守信、安全高效、互惠共赢”为核心价值观,致力于为客户提供全方位、优质、高效的服务。

二、实习岗位和工作内容

在本次实习中,我担任的岗位是财税销售。我的工作内容主要涉及公司的税务管理、经济管理和财务管理。具体表现为:

1. 税务管理:在公司税务管理中,我需要与会计团队合作,处理和审核公司的财务报表,确保报表的准确性,包括营业税、企业所得税、增值税等税务申报。

2. 经济管理:在公司经济管理中,我需要控制成本,协助财务部门进行经济分析和报告编制,以协助公司推动合同谈判和执行。在公司的业务发展过程中,需要根据市场需求、客户需求等情况制定运营计划。

3. 财务管理:在公司财务管理中,我需要协助财务部门完成财务处理,确保公司的账户平衡。

三、岗位实习总结

1. 工作硬件素质提升

在岗位实习中,我深刻感受到对于企业财务部门的重要性,只有保证财务管理的稳健和准确,公司才能保持健康发展。我除了了解税务补贴外,还提高了工作硬件素质,熟悉了财务管理操作流程和系统操作,做了很多案例分析,提高了自己的财务管理能力。同时,在实习过程中,我还学习到了如何协调多部门如何及时准确的交互沟通和合作。

2. 意识而经验的提升

实习工作中,我感受到了自己在专业和意识方面的提升。通过跟进各种税务政策的变化,我发现了不断学习和拓宽知识面的重要性,在知识的积累和学习的过程中,对一些常见问题和难点的处理方法也有了更深一层次的理解。

3. 实习岗位情况总结

总体上,货车租赁公司的财税销售实习岗位,是一个挑战自我的机会,其所做的财务管理和税收管理,在公司经营层面上有着重大影响。在实习期间,我在财务和税务方面积累了经验,良好的团队协作和相互信任等因素,为实现公司的良好运营提供了有力保障。

四、岗位实习反思及提升

在实习期间,我发现了自己在某些方面存在一些不足之处。首先,在翻译专业和经济学方面还存在较大的差距,需要多加努力学习,提高自己的专业技能。其次,在团队合作和沟通方面还需要加强,提高协调沟通和团队合作的效率。

在未来的工作和学习中,我会牢记公司的核心价值观,吸取实习期间积累的经验和教训,不断提升自己的财务和税务管理能力,更加注重专业素质的提升,尤其是英语的学习,多做case分析,提高自己的自我提升和升职上岗机会。同时也要多加其它团队合作族群的沟通,加强自我身心素质的锻炼,增强团队合作精神,凝聚起一个优秀的团队,共同推动公司更快地发展和壮大。

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        文章标题:财税局长在2008年县财税工作会上的工作报告

认清形势明确任务努力开创财税工作新局面
----在2008年全县财税工作会议上的讲话
同志们:
这次全县财税工作会议的主要任务是,传达贯彻省市财政工作会议精神,总结2005年全县财税工作,表彰财税先进集体和先进个人,分析当前财政经济形势,安排部署2008年的财税工作,组织动员全县广大财税干部振奋精神,鼓足干劲,开拓创新,真抓实干,确保圆满完成今年各项财税工作任务。会上,财税部门负责同志以及2005年纳税先进代表将作表态发言和经验交流。后面,x书记还要做重要讲话,大家务必深刻领会,请认真贯彻落实。下面,我先讲几点意见。
范文搜网-一、2005年全县财税工作回顾
2005年,是“十五”计划实施的最后一年,也是全县上下积极应对财政政策调整变化、经受严峻考验的一年。在县委、县政府的正确领导下,各乡镇和财税部门坚持科学发展观,锐意进取,开拓创新,迎难而上,努力克服一系列政策性减收增支因素带来的困难,坚持依法组织收入,不断加大征管力度,突出管理创新和服务创新,强化税收信息化建设,全面推行社会综合治税,圆满完成了各项工作任务,取得了显著成绩。全县地方财政一般预算收入完成xxxx万元,为预算的xxx,同口径计算比上年增长xx;上划中央“两税”完成xxxx万元,为预算的xx,比上年增长xx;上划所得税完成xxxx万元,为预算的xxx,比上年增长x。全县共完成财政总收入xxxx万元,为预算的xxx,同口径比上年增长xx。基金预算收入完成xxx万元,为年度预算的xxx,比上年下降xx。其中,一般预算收入分部门的完成情况是:国税局xxx万元,占预算的xx,同口径比上年增长xx;地税局xxxx万元,占预算的xxx,同口径比上年增长xx;财政局xxxx万元,占预算的xxx,同口径比上年增长xx。全县地方财政一般预算支出xxxxx万元,占预算的xx,较上年增长xx,增支xxxx万元。财税工作有力地保障了全县经济建设和各项社会事业的发展。主要表现在以下几个方面:
一是财政收入继续保持稳定增长。一方面,我县不断加大招商引资力度,积极发展非公经济,大力调整农业产业结构,培育了一批新的经济增长点,拉动了财政收入快速增长;另一方面,积极应对农业税免征、企业改革、自然灾害以及国家税收政策调整造成的短收缺口,继续推行和完善财政激励机制,明确奖惩措施与办法,认真落实收入目标责任制,加大组织收入工作力度,确保了各项收入及时足额入库,确保了财政收入的稳步增长;通过深挖财政增收潜力,加强对重点税种、重点税源的监控,严格依法治税,积极催收清欠等措施,超额完成了全年财政收入任务,全县地方财政一般预算收入完成xxxx万元,同口径计算比上年增长xx,增幅创多年来新高。
二是重点支出得到落实。优化支出结构,合理调度资金,确保了重点支出的需要。在刚性增支因素较多、财力非常紧张的情况下,坚持“一要吃饭,二要建设”的原则,严格按照“保工资、保运转、保重点支出”的要求,科学运筹、合理调度资金,在保证干部职工工资按时正常发放,保证党政机关正常运转的基础上,大力调整优化支出结构,突出加大了对全县经济发展和财政增收带动能力强的重点产业项目建设、社会保障体系建设和就业再就业工程、通村公路和水利水保工程等农村基础设施建设、农产品加工等农业产业以及农村教育的投入,加大了对公共卫生事业的支持力度,尽最大努力保证了重点支出需要。积极筹措资金,城市居民低保基本做到应保尽保,企业离退休人员养老金、下岗职工基本生活费,支付率、发放率均达到100。拨出专款支持实施新农村合作医疗制度的实施,积极帮助农村贫困群众解决就医难的问题。县乡两级干部职工工资实现了县级统发,并首次将适当生活补贴的50部分和一个月奖励工资纳入了县财政预算安排,“两个确保”、“低保”、“再就业”以及干部职工医保和离休人员生活补助费足额兑现落实。拨付专项资金,加大了对农业、教育、卫生、政法、社会保障和民政救济等支持力度;对关系全县稳定、发展大局的支出,做到急事急办、特事特办,确保资金及时拨付到位。
三是支持“三农”的力度进一步加大。围绕解决“三农”问题,深化农村税费改革,认真贯彻2005年中央“一号文件”精神,全面落实各项支农政策措施,落实农业税全免、取消除烟叶外农业特产税政策,两项共计减轻农民税收负担xxx万元;通过“一折通”形式发放粮食直补款xxx万元、良种补贴xxx万元;拨付退耕还林补助资金xxx万元,将助农惠农的各项政策落到了实处,得到了农民群众的衷心拥护。2005年财政支农政策之

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同志们:

继全镇计生突击旬兑现、招商引资和个私经济会议之后,今天又召开全镇财税和财务管理工作会议,这次全镇财税工作会议的主要任务是:进一步贯彻落实县委九届六次全体扩大会议和全镇年终总结表彰大会精神,总结2003年财税工作,研究部署2004年财税工作,动员全体财税干部和广大干群,进一步统一思想,明确目标,理清思路,振奋精神,为全面完成2004年财税工作的各项任务鼓劲加压,再创实绩。下面,我结合县财税工作会议精神,根据党委、政府研究的意见,讲三个方面的问题。

一、二00三年全镇财税工作情况回顾

在不平凡的二00三年里,全镇财税部门,全体财税干部和全镇广大干群,紧紧围绕镇党委、镇政府的工作思路,克服了非典疫情和洪涝灾害的影响,齐心合力,扎实苦干,在财源建设、税费征收、收支改革、制度建设、职能发挥、财务管理等方面,完成了镇党委、政府和上级政府下达的各项工作任务,取得了较好的成绩。总结起来,可以概括为“五个强化五个确保”。

1、强化税收征管,确保财政收入稳定增长。

加大政策宣传力度。首先是开展农业税政策宣传。以农业特产税改征农业税政策为重点,强化了耕地占用税、契税政策的宣传力度。以农业税宣传月为契机,创新农税宣传形式,搞好农税宣传。其次是开展预算外资金管理宣传,实行预算外资金集中管理。再次是开展了《政府采购法》和财经纪律、制度宣传,为政府采购制度实施和会计集中核算创造了良好的社会环境。

全面规范农业税征收行为。一是做好税源测算,财政所提前提早做好农业税纳税清册编制工作;二是大力推行农业税定时、定点、定额征收和农业税征收服务大厅常年征收办法,六月中旬,财政所就组织一百多人,深入到全镇二十一个征收点,进行征收。三是加强监督,统一制发了大兴镇农业税征收工作人员监督卡,公布了举报监督电话,接受广大纳税人的监督。

明确责任,严格税收征管。一是强化目标责任。把全年的财税任务分解到各部门、各村(居)委会。各单位也细化到人,严格考核,确保全年任务完成。二是强化组织协调。密切联系国税、地税部门,对财税收入每月都进行分析,查找薄弱环节,强化征管措施,努力增加收入。三是严格征管。坚持依法办税,文明征税,全年征收农业税 万元。

细化措施,加强非税收入管理。规范和完善了非税收入上缴预算管理制度,强化财政票据管理,清理事业单位银行帐户,严肃查处私设银行帐户行为,从源头上规范了预算外资金管理,增加了财政收入,遏制了事业单位资金管理散乱的现象。

多措并举,努力实现增收、多收。针对全镇实际,加大闲置资产盘活力度,通过招商引资、发展民营经济,使一大部分闲置资产得到合理的利用。绢纺厂、东方丝绸厂、植物油厂等闲置资产已全部被盘活,不仅发展了地方经济,而且为今后的发展增加了一定的后劲。通过上述措施的落实,2003年,全镇财政收入 万元,完成年度预算 万元的 %。

在财政总收入 中,国税收入 万元,占年度预算的 本资料权属范文先生网,放上鼠标按照提示查看范文先生网更多资料 %,同比增长 %、,地税收入 万元,占年度预算 %,同比增长 %,其它财政收入 万元,占年度预算 %,同比增长 %。

同时,还组织征收防洪保安资金 万元,人民教育基金 万元,粮食风险基金 万元,物价调节基金 万元,生猪技术改进费 万元。

2、强化支出结构调整,确保了重点支出需要。

从维护改革发展稳定的大局出发,正确处理好“保吃饭”和保建设的关系,在严格控制一般性支出的同时,集中财力想方设法保障公教人员工资发放和政府的基本运转,维护社会稳定,较好地服务了全镇经济建设和社会发展的大局。全年共实现一般预算支出 &

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论文摘要:在市场经济条件下,减轻企业税负是提高企业竞争力的一个重要手段,如何在国家法律允许范围内合理地筹划企业的各种税金,使企业税负最轻,成为目前企业面临的关键问题之一。

本文阐述了在新企业所得税法下企业纳税筹划可能面临的风险及应对措施。

3月16日,十届全国人大第五次会议审议通过了《中华人民共和国企业所得税法》,即《企业所得税法》。

新该法将于1月1日起施行。

新《企业所得税法》统一了内、外资企业所得税制度,将取代1993年12月13日发布的《中华人民共和国企业所得税暂行条例》,即旧《企业所得税法》。

新《企业所得税法》的颁布实施,给企业的纳税筹划带了相应的风险。

政策变动风险,是指因政策变动使企业税务筹划方案相对时效性出现问题,而使实际筹划效果偏离预定效果存在不确定性。

而新法的实施是我国企业所得税政策由频繁调整转化到相对稳定阶段的标志。

据专家估计新企业所得税能在今后15-内保持大体框架不变。

因此企业在设计筹划方案时,其面临的政策变动风险将大大减小。

企业自认为所实施的筹划决策符合一个地方或一个国家的政策或法规,但实际上可能会由于政策差异或认识偏差受到相关的限制或打击,这种可能性就是政策选择风险。

由于新税法在税制上有所简化,企业在理解税收法律时比以前的难度相应降低,所选择法律条文的错误率也会降低。

认定风险,是指企业设计、实施的筹划方案不被税务机关认同而使筹划达不到预定目的的可能性。

新税法中有规定,企业实施其他不具有合理商业目的的安排而减少其应纳税收入或者所得额的,税务机关有权按照合理方法调整。

在加上很多税务工作人员对税务筹划有着偷税的误解,在实务中可能使得税务机关滥用此条款,企业面临的认定风险依然很大,如何使筹划方案得到税务机关的认可依然是重要的难点。

这种风险主要有两类,一是由于企业达不到预定的税收优惠条件或达到优惠条件后又因各种原因失去了优惠待遇,如高新技术企业续期认定失败就会失去15%的优惠税率。

另一是企业的经营损益风险。

所得税体现了政府对企业利润的分享,但是并未承诺相应比例经营损失风险的责任,尽管税法规定企业可以5年内用税前利润弥补之前发生的经营亏损。

但如企业在5年后仍然亏损,就会失去弥补亏损的利益。

5.新《企业所得税法》新增反避税条款,针对企业滥用纳税筹划的状况,通过减少税法漏洞,增加反避税措施,来维护国家利益。

国家反避税措施的加强,增加了企业纳税筹划的风险。

熟悉企业自身的基本情况是进行企业税务策划时的必备前提,对此就要从企业的行业特点、组织形式、财务情况、投资意向和对风险的态度等几个角度进行考查,即“知己”。

税务筹划的基础是对税收政策税收法规的理解,因此在设计筹划方案之前对相关法规的深度领悟相当重要,即“知彼”。

企业可以参加官方和非官方培训班或是自学的形式为筹划做好准备。

在企业财力允许的范围内,建议采取参加培训班的形式。

互动可以尽可能减少征税纳税双方对有关税收政策理解的不同,可以减少税务机关认定风险。

因为有一部分税务筹划是在法律的边界运作,税务筹划人员很难准确把握其确切的界限,再加上很多优惠政策、具体条款的运用都需要税务机关的认可,比如高新企业和关联交易定价等。

当前,我国许多上市的中、小企业加强了与税务机关的互动,成功被认定为高新技术企业。

企业在对所得税进行纳税筹划设计时可采取风险回避、风险降低、风险转移和风险保留四种应对方法,具体来说企业应主要从以下方面应对风险:

在风险管理理论中,对大的风险应当转移或规避,同样在税务筹划中也应规避或慎用风险大的方案。

在新法中,转移定价就是一种风险较大的方案。

①行业优惠:例如,企业从事农、林、牧、渔业项目的所得,可以免征、减征企业所得税。

②地区优惠:西部大开发优惠,对设在西部地区鼓励类产业的内资企业,-期间,税率减为15%;西部新办基础设施类企业还可享受两免三减半的优惠待遇。

③技术活动优惠:例如,符合条件的技术转让所得免征、减征企业所得税,是指一年内,居民企业技术转让所得不超过500万元的部分,免征企业所得税;超过500万元的部分,减半征收企业所得税。

④环保节能优惠:例如,环境保护、节能节水项目所得自取得第一笔收入年度起,两免三减半优惠。

⑤社会公益优惠:企业安置残疾人员所支付的工资加计扣除,即企业安置残疾人员,在按照支付给残疾职工工资据实扣除基础上,按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。

这是类似于期权的风险转移的应对方法。

在有外界机构参与企业的税务筹划,企业可与外界机构签署合同约定:如税务筹划方案不能达到预定的效果,将由对方承担损失。

此时,企业的筹划费用虽然较高,但企业可以锁定筹划收益。

①临界点筹划。

临界点筹划可分为税基临界点筹划和优惠政策临界点筹划两种。

新法中的税基临界点筹划主要是费用的扣除,一是不能结转的扣除限额,有:福利费(工资总额的14%内可税前扣除)、工会经费(工资总额2%内可税前扣除)、业务招待费(收入0.5%的60%可税前扣除)、公益捐赠(会计利润的12%内可税前扣除)四种,

二是不能结转的技术研发费(加计50%税前扣除)和安置残疾人员工资(加计100%税前扣除)。

对于前者,企业应尽可能将预算控制在限额内;对于后者,企业应依据企业当年利润做筹划。

②缺陷性条款筹划。

缺陷性条款又称“税法漏洞”,其往往自身规定矛盾或在具体规定中忽视某个细小环节,从而造成税收失效、低效。

新法的科学制定使这方面的条款减少了很多,但也还存在。

(1)建立税务筹划风险的信息沟通系统。

在一般情况下的沟通渠道为财务主管,紧急情况下可直接向企业负责人反映筹划的突然风险。

(2)建立应对风险的快速反应机制。

企业应该有处理各种税务筹划危机的快速反应机制,并应有相关内部控制以保证其得到执行。

在实施税务筹划方案后,除了跟踪监控外,还要对方案进行绩效评价。

对此企业可以根据“成本、收益、风险”的对比对税务筹划的绩效进行评估。

在风险可以接受的条件下,“成本”小于“收益”,税务筹划是成功的,反之则是失败的。

在同等风险条件下,收益高的方案绩效好于收益低的方案。

参考文献:

刘霄仑.风险控制理论的再思考:基于对COSO内部控制理念的分析.会计研究,2010(3).

康娜.论企业纳税筹划的风险及其防范.会计之友,2010(4).

金文南,原永娟.论纳税筹划的风险与防范.山西财经大学学报,(11).

梁文涛.企业纳税筹划风险的五种应对策略.财会月刊,2010(4).

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在大学的学习生涯中,实习是非常重要的一环。而我所选择的实习岗位是财税销售,本文将对我实习期间所学到的知识和经验进行总结和分享。通过这篇文章,我希望能够详细、具体且生动地描述我的实习经历和所取得的成就。


实习的第一天,我到达了财税公司的办公室。办公室整洁明亮,员工们工作认真,给人留下了很好的第一印象。我迅速融入了团队,与同事们建立了良好的合作关系。


在实习期间,我主要负责财税产品的销售工作。我从头到尾学习了整个销售流程,包括了解客户需求、产品介绍、商谈价格、签订合同等。通过与客户的面对面交流,我相信我已经获得了很好的沟通技巧和销售技巧。


在初期,我遇到了一些困难和挫折。有时候客户对产品需求不明确,我需要通过与他们的深入交流来理解他们的真正需求,并提供相应的解决方案。有时候,客户拒绝购买我们的产品,我需要耐心地向他们解释产品的优势和价值,鼓励他们重新考虑。通过这些困难和挫折,我不仅学到了如何处理各种客户情况,还提高了我的应变能力和处理压力的能力。


在销售过程中,我也学到了很多关于财税的知识。我熟悉了不同产品的特点和适用范围,了解了税法的基本规定和相关政策。这些知识不仅让我更好地了解产品的优势和卖点,还使我能够给客户提供准确的解决方案。我还学到了如何制定销售计划和目标,以及如何评估销售绩效和提高销售效率。


通过实习期间的努力和积累,我取得了一些成绩。我成功地促成了几笔重要的销售交易,为公司带来了可观的利润。我还与一些重要客户建立了良好的合作关系,他们对我们的产品非常满意,并愿意与我们长期合作。这些成绩的取得不仅对我个人来说是一种鼓励,也是对我所学知识和技能的认可。


在实习期结束之际,我感到非常欣慰和满足。这次实习让我收获颇丰,不仅学到了关于财税销售的各种知识和技能,还通过与客户和同事的交流建立了良好的人际关系。我相信这些经验和成果将对我的未来职业发展产生重要的影响。


小编认为,财税销售实习是一次宝贵的经历。通过这次实习,我不仅学到了课堂上所没有涉及的知识和技能,还培养了自己的职业素养和团队合作精神。我相信这些经历将成为我未来职业生涯中的宝贵财富,帮助我在职场上取得更大的成功。

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       去年以来,全市地税系统党风廉政建设和反腐败工作,在市局党组和上级纪检监察机关的领导下,从教育、制度、监督入手,着力推行预防职务犯罪三级监督网络,建立防治体系,通过加强教育,完善制度,强化监督,加大对税收执法权和行政管理权的监督力度,源头预防和治理腐败工作取得了一定成效,税务人员廉洁从政意识进一步增强,党风廉政建设责任制得到了较好地落实。从市局对去年各单位责任制考核情况来看,效果是好的,每个单位的工作都抓得比较扎实,责任目标是落实的,考核分都在91分以上,经市局评定,每个单位都成为廉政合格单位。但考核中也发现,有的单位工作虽然布置了,但狠抓落实不够,成效不明显;有些工作虽然研究了,但创造性地提出新思路、新办法、新措施还不够。
       2005年党风廉政建设和反腐败工作,目前区局还没有召开会议作出具体部署,但按照中纪委的要求,目标任务是明确的。结合我们百色地税系统的实际,今年,我们的工作思路是:立足教育,注重预防,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,加强对重点环节和重点部位权力行使的监督,进一步完善各项监督管理机制,加大对税收执法权征收管理环节的监督力度,规范执法行为。突出“三个工作重点”,采取“八项措施”。
       一、三个工作重点
       (一)强化对干部的管理和教育,促进税务干部队伍勤政廉政。
       1、严格遵守和执行“四大纪律八项要求”和中央关于领导干部廉洁自律“五个不许”及自治区党委关于领导干部廉洁自律“六条规定”,切实解决领导干部廉洁自律方面存在的突出问题。对违反规定收送现金、有价证券和支付凭证的,按照组织程序一律先免职,再依据规定处理。“跑官要官”的,要批评教育,不能提拔重用,在重要岗位上的要予以调整,已得到提拔的要坚决撤下来;对“跑官要官”制止不力,造成用人严重失察失误的,要严肃追究责任。放任、纵容配偶、子女及其配偶和身边工作人员利用领导干部职权和职务影响经商办企业或从事中介活动谋取非法利益的,要辞去现任职务或者由组织责令辞职,并按照规定给予纪律处分。利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财的,要严肃查处。参加赌博的,应予以免职,再依据规定处理;到国(境)外赌博的,要从严惩处。
       2、开展五项廉政教育活动:一是开展“为民、务实、清廉”主题教育活动;二是开展先进典型示范教育活动;三是开展反面典型警示教育活动;四是开展党纪政纪条规教育活动。五是开展税务职业道德和权力观教育活动。通过开展“五项教育”活动,教育和引导税务人员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观,增强党员干部全心全意为人民服务的宗旨意识,使广大税务人员做到立党为公,取信于民,恪尽职守,为税清廉。
       (二)进一步完善各项监督管理制度,把制度建设贯穿于反腐倡廉工作各个环节,形成完备的制约机制,使制度更加管用,更加有约束力,规范用权行为。今年重点要完善七个制度:一是完善财务管理监督制度,特别是经费使用的监督制度;二是完善工程招投标监督制度,特别是基建工程的监督制度;三是完善物资采购监督制度,特别是车辆、电脑等大件物品采购的监督制度;四是完善税收征收管理环节的监督管理制度,特别是定税和税款入库环节及票证管理的监督制度;五是完善稽查行为的监督制约制度,特别是选案、检查、审理、执行环节的监督制约制度;六是建立和完善提拔任用干部征求纪检监察意见制度;七是完善政务公开、党务公开、办税公开制度。
       (三)加大对权力运行的监督制约力度,突出两个重点:第一,突出对领导机关、领导干部特别是各级领导班子主要负责人的监督。一方面要严格执行《党政领导干部选拔任用干部工作条例》,对人事任免、调配、交流、换岗等工作要按程序进行。二方面要严格执行各项议事制度,坚持集体领导,凡重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用,必须集体讨论决定,不准个人或少数人说了算。第二,加强对重点环节和重点部位权力行使的监督。一要加强对税收征收管理环节中定税环节、税款入库环节的监督。二要加强对税务稽查环节的监督,严格执行“选案、检查、审理、执行”四分离,避免“暗箱操作”行为的发生。三要加强预算内外资金管理和监督,严禁私设“小金

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试用期是一段重要的时间段,对于财税顾问这个职业而言,试用期更是起到了关键性的作用。在试用期,我们融入团队,学习业务,积累经验,为未来的工作做好准备。



初入职场的心情一直伴随着我,跨入公司门坎时,心头不禁涌起一股莫名的紧张感。不过,半个月的试用期让我逐渐放松下来,进一步了解和适应这份工作。



试用期期间,我与公司其他财税顾问进行了深入的交流,并积极投入到实际工作中。通过与老员工的合作,我深刻体会到了团队的力量,从中学到了许多宝贵的经验。他们不仅无私地传授给我财税业务方面的知识,还给予我巨大的支持和鼓励。在我遇到困难时,他们总会及时伸出援助之手,并鼓励我不要轻易放弃。



试用期还是一个学习的过程,我在实践中加深了财税顾问的业务知识。通过参与实际项目,我了解到了财税顾问需要具备的专业知识和技巧,在实践中积累了许多经验。这其中有进帐记账、开立发票、税务申报等方面的知识,也有与客户沟通、解决问题的能力。试用期使我深刻地认识到,仅在书本知识上的掌握是不够的,真正的成长需要在实际工作中不断磨炼。



试用期间,我也经历了一些挫折和困难。有时在与客户的沟通中碰到问题,有时在处理繁杂的文件时遭遇困难。但正是这些挑战让我更加成长。每一次的失败都成为了我进一步提高自己的契机,而团队的支持和指导也让我更快地克服了这些困难。



在试用期的最后,我对自己有了更清晰的认识。财税顾问这个职业需要一定的专业知识和技能,同时更需要良好的沟通能力和解决问题的能力。我会继续学习和磨练自己,在实际工作中不断提高。同时,我也会时刻牢记团队的重要性,始终保持一颗谦虚和积极的心态,与团队一起共同成长。



试用期是一个宝贵的阶段,我在这段时间里付出了辛勤努力,获得了很多收获。感谢公司给予我这次机会,感谢团队的支持和帮助。作为一名财税顾问,我将以更加专业和负责的态度,为公司和客户服务,实现自己的职业发展目标。我相信,在团队的共同努力下,公司的发展一定会更加美好。

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在浙大参加昆明财税改革与金融发展培训班有感。20XX年5月,我们来到美丽的杭州,在有着百年悠久历史,有“东方剑桥”美誉的浙江大学开始为期一个星期的“昆明财税改革与金融发展培训”。

学习时间虽然短暂,但我们小组的每一位学员都有着各自亲身体验,我们小组每一位成员每一节课都怀着渴望的心情接受新知识,每一堂课都认真听讲,从不缺席早退。在学习过程中,浙江大学继续教育学院为我们安排的课程非常丰富,针对性也很强,包含了财政预算改革的新形势、高效团队建设、社会和经济问题与分析、政府投融资、现代管理与创新思维,每一位授课教授都是各自领域的权威和专家,上课时各位教授专家“深入浅出”列举大量生动事例,让课程通俗易懂。

自从参加工作以来,成天疲于完成工作任务,忙于事务性工作却疏于主动思考,缺乏系统地理论提升,长期以往形成的习惯性思维已成为工作创新的最大阻碍。

这次在市局的精心组织下安排的培训班,能重新走入大学校园,再次坐在课堂里进行自我充电,自我提高,对于我们是一次宝贵的学习机会,让我们拓宽了视野,增长了知识。为期四天的课程,让我们在理论上得到了提高,从思维上得到了改进,在今后的工作中为我们提供了参考依据及创新思路。

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在日常会计业务中,顾全大局、服从安排、团结协作。平时审核原始凭证、整理原始凭证,安排有关人员出记账凭证,并对所出凭证进行检查、复核,对不正确的记账凭证,指明原因,要求改正,对其他同事不懂的地方耐心讲解。负责三级成本账,独立核算成本,出凭证、会计记账凭证的录入,成本、费用的结转到编制财务会计报表,登记各账本。

今年由于场所整体搬迁和工作量的大幅度增加,财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成公司的账务,还同时兼顾银行往来工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人利益,不讲报酬,经常加班加点进行工作。在独立核算成本时,月末提前提醒有关人员做准备,在计算产品成本的时候,每次都把所以资料带回寝室去做,常常做到深夜,并且这些在考勤上是没有体现的。在9月劳动局进行生育保险的检查,配合人事部更改凭证、账本等,一直加班到凌晨3点半以后才离开公司。其他部门需要有关资料,及时提供。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。

在发票管理方面,随时查看发票剩余量,提前准备购xxx所需资料,掌握购xxx的银行卡余额。根据市场部的需要,及时购买和进行增量,及时进行发票填开。对已经填开了的发票进行清理和检查,并保管好所有的票据。

在一些税务系统方面,独立做税务的纳税评估预警系统,负责增殖税专用发票的验票,开票系统的抄税,纳税系统里面的发票存根明细和抵扣明细的输入,到税务大厅抄税报税。独立做企业纳税评估检查的资料。在与银行往来业务中,有较强的安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失。对三级成本账的账务随时了解和掌握,每个月都到车间亲自查看账务情况。

在公司的全面发展下,以积极热情的心态去完成安排的各项工作。积极参加各项活动,做好各项工作。认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。努力钻研业务知识,始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作;不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长,使自身综合能力不断得到提高。

本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间,加强对财务业务知识的学习和培训。及时了解会计实物的变化,通过会计人员继续教育培训,学习了会计基础工作规范化要求。参加了_大学的本科段教程学习,并通过了全国统一的本科考试。通过各方面的学习,更进一步的提高了实际动手操作能力。使自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高,适应了现在的工作要求,并为将来的工作做好准备。

在工作之中也存在很多不足,主要表现在:在本职工作上,由于经验和专业水平不足,有很多地方做的不到位,不够熟练。总之,在工作中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。公司的快速发展催人奋进,我决心在今后的工作中,严于律已,勤奋学习,在本职岗位上做出更大的贡献。

时光荏苒,一年的时间很快就要过去了,转眼间又到新开始,回首过去的一年里,内心不禁感慨万千,虽没有取得显著的成绩,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

财务工作一年,也写过对自己的总结,按说,定期对自己进行一番盘点,也是对自己的一种鞭策吧。

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“财税销售实习报告总结”

一、实习背景

本次实习是在一家财会咨询公司进行的,该公司主要业务包括税务咨询、审计、会计代理、企业管理咨询等方面,同时也有财税销售业务。实习期为两个月,主要任务是参与该公司的财税销售业务以及协助完成其他项目。

二、实习内容

1. 学习财税产品知识

在入职之后,公司进行了一系列的培训,主要是关于公司自身的产品,其中包括税务筹划、税务代理、财务顾问等方面的知识。同时,也学习了这些产品对客户的实际帮助和应用场景,这些知识对于后面的销售和沟通都提供了很好的参考。

2. 参与公司营销活动

在实习期间,我参与了一些公司的营销活动,包括参观会计职业展、参加财经研讨会等,这些活动不仅让我更深入了解公司所处行业的情况,同时也增强了个人的专业素养以及人际交往能力。

3. 财税销售

在参与了一段时间的培训后,我开始参与公司的财税销售工作。首先是通过各种方式寻找潜在客户,包括电话营销、网络推广、现场宣传等。其次是与客户进行沟通,了解客户的诉求和需求,然后根据客户的情况提供合适的财税产品。在这个过程中,我学会了如何与客户进行有效沟通以及如何妥善处理客户问题,这对于以后的工作也非常有帮助。

三、实习体会

通过这段时间的实习,我收获了以下几方面的体会:

1. 实践能够提高专业素养

实践是提高专业素养的最好方法之一。通过参与财税销售工作,我学会了如何将理论知识实际应用,更加深入地了解行业和业务,同时也提高了自己的处理问题和解决问题的能力。

2. 沟通能力的重要性

在实习期间,我学会了如何与客户进行有效沟通,这不仅仅是简单的说服和推销,更包含了如何听取客户意见、如何解决问题等方面。这个过程让我更深刻地认识到沟通能力的重要性,同时也让我深入体会到沟通中的难点所在,这对我今后的求职和发展都大有裨益。

3. 团队合作的重要性

在公司内部,不同组别之间会互相合作,需要我们之间协调和配合,这是团队合作的一个重要体现。在实习期间,我学习到了如何与同事相处、如何处理在工作中遇到的问题等,同时也认识到了在这个团队中,一个人的能力并不能发挥多大的作用。

四、未来展望

通过这次实习经历,我更加坚定了自己的职业规划和发展方向。我将会继续提升自己的专业素养和沟通能力,同时也学会如何与他人合作,更好地处理在工作中遇到的问题。在未来的求职和职业发展中,我希望能够结合自身学习和实践的经验,更好地完成工作任务,并为团队的共同目标而努力。

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自20xx年—20xx年负责税务管理工作。工作中本人认真学习和研究税收政策法规,加强与税务主管部门的联系和协调,通过合理安排为公司增加效益。

(一)顺利完成“营改增”工作,并进行分享

20xx年5月1日,全国全面实施“营改增”工作。营改增工作时间紧、任务重、初期政策不明确,为贯彻落实好该项政策的实施,本人多次组织公司本部及其下属单位财务人员参加相关中介机构、税局组织的营改增培训工作。同时,与税局工作人员多次探讨工作中遇到的困难。至20xx年8月1日,顺利完成营改增过渡期工作,并结合公司实际,于20xx年12月制订并印发了《增值税发票管理办法》,为后期实施增值税发票的管理工作奠定了基础。

根据公司领导安排,本人于20xx年9月从实际工作出发,结合增值税介绍、营改增实施情况、增值税发票的管理、增值税纳税申报、营改增面临的问题等五个方面对营改增工作向公司本部及参控股公司的所有财务人员进行了经验分享,并得到了领导和同事的好评。

(二)吸收合并工作

20xx年5月公司启动吸收合并工作,本人作为财税组的成员参与了启动准备、组织实施、清算申报等阶段的实施工作。其中:

(1)启动阶段中,本人参与制订了佛开吸收合并重组方案,并分别从吸收合并的必要性、可行性、税务效应等方面进行专项分析,为公司领导提供了可行的决策建议。

(2)实施阶段中,本人共组织开展了8次财税组工作会议,完成了18篇财税组工作简报,指导并完成佛开子分公司财务Nc账套迁移等工作。

(3)清算申报阶段中,本人配合佛开公司办理土地、房产产权权属变更至粤高速名下及其他相关税务工作,并最终完成股权处置损失报告等。

(三)税务的其他工作

1、圆满完成公司20xx、20xx年汇算清缴工作。将汇算清缴各个环节的工作落实到位,及时准确的进行所得税年度纳税申报。

2、每月及时完成个人所得税的计算、申报、缴纳等工作。根据国家xxx关于全面实施新个人所得税的公告,组织完成了个人所得税改革新政培训工作。

3、在负责税务管理期间,每月按时认证增值税专用发票;建立增值税申报备查簿;每季度按时办理(董事、监事、劳务专家人员)发票开具等工作。

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【论文摘要】贷款损失是指商业银行在经营过程中由于各种原因导致发放的贷款收不回来而遭受的损失,贷款损失风险是银行面临的主要风险。

贷款损失作为银行经营成本的一部分,理应在计算所得税应纳税额时予以扣除,但是我国现行的贷款损失税收制度还不完善,一定程度上阻碍了银行及时足额的计提准备金,不利于防范风险与维护金融稳定。

为了适应国内和国际经济金融形势的发展变化,我国的贷款损失税收制度一直以来也在不断的进行调整,目前我国贷款损失税收制度的规定主要散见于一些规范性文件,主要内容包括以下几个方面:

《财政部国家税务总局关于企业资产损失税前扣除政策的通知》(财税〔」57号)首次将贷款损失从以往的坏账损失中分列出来单独明确,同时还明确将应收账款和预付款分为贷款类和非贷款类,同时,

该通知还明确列举了十一种具体确认贷款损失的条件,并将“国务院财政、税务主管部门规定的其他条件”作为兜底条款写入,这也为以后财政税务部门应对经济生活中的新形势和新问题做好政策上的准备。

长期以来,我国商业银行普遍实行的都是与贷款分类相适应的五级分类计提法,近年来,随着新会计准则的实施,我国少数大型股份制商业银行开始与国际接轨,采取未来现金流量折现法计提贷款损失准备金。

下面对两种计提方法进行具体分析:

五级分类计提法是以对贷款资产进行分类为基础的。

它是由银行内部人员根据借款人的还款能力与财务状况来判断贷款质量,将贷款划分为正常、关注、次级、可疑、损失五类。

然后根据贷款的不同类别对应的比例计提贷款损失准备金。

现行的规定是除正常贷款外,后四类贷款依次按照2%、25%、50%和100%的比例计提,其中次级类和可疑类贷款的计提比例可以上下浮动20%。

新会计准则规定了与国际接轨的未来现金流量折现法,目前已有部分上市银行采取该种方法进行贷款损失准备金的计提。

未来现金流量折现法是将贷款的账面价值减记至根据未来现金流量预计的现值,减记的'金额确认为贷款损失拨备,计入当期损益。

根据未来现金流量折现法,在对贷款质量进行评估时,应考虑借款人的获利能力,根据借款人以及经济环境等未来变化因素,以及借款人偿还贷款本息的情况,对贷款的未来现金流量进行折现计算出贷款现值。

根据《企业资产损失税前扣除管理办法》的规定,贷款损失的税前扣除需要经过税务机关的审批。

该办法还对各级税务机关的审批权限作了规定,反映到贷款损失的扣除方面,主要内容为:因国务院相关决定事项而导致的贷款损失在国家税务总局规定具体的审批事项后,由各省省级税务机关负责审批;其他原因导致的贷款损失则由银行所在地的省级税务机关按损失金额、证据涉及地区等因素划分审批权限。

《财政部国家税务总局关于金融企业贷款损失准备金企业所得税税前扣除有关问题的通知》明确当期允许税前扣除的贷款损失准备金额度为期末允许计提准备金资产余额的1%与上期末已在税前扣除的准备金余额之差。

另外,《财政部国家税务总局关于金融企业涉农贷款和中小企业贷款损失准备金税前扣除政策的通知》中规定金融机构对农业和中小企业发放的贷款按风险程度划分后计提的贷款损失准备金可以在税前扣除,

上述贷款按风险程度分为关注类贷款、次级类贷款、可疑类贷款和损失类贷款这四类,相应的准备金计提比例分别为2%、25%、50%和100%,同时贷款损失不足冲减准备金的部分经审批后可以在税前扣除。

《财政部国家税务总局关于企业资产损失税前扣除政策的通知》第十一条规定,“企业在计算应纳税所得额时已经扣除的资产损失,在以后纳税年度全部或者部分收回时,其收回部分应当作为收入计入收回当期的应纳税所得额”。

故银行在以后年度收回己在税前扣除的贷款损失时,必须将其纳入收回当期的应纳税所得额,缴纳企业所得税。

我国目前的商业银行贷款损失税收制度中实行的是核销法与一般准备金法相结合的方法。

根据一般准备金法,在计算允许税前扣除的贷款损失准备时只考虑贷款资产的数量而不考虑贷款资产所包含的风险程度,这就导致允许税前扣除的贷款损失准备无法与实际的不良贷款相匹配,无法真实的反应信贷风险。

因此,从理论上来说,一般准备金是不符合税收中性的。

而核销法的运用会诸如核销标准、核销程序、产权关系、司法效率以及会计审计制度等方面的影响。

因此在实践中,核销法也偏离了税收中性原则。

(二)从法制方面看,相关法律规范不完善。

一方面,我国目前的关于商业银行贷款损失税收制度的规定分散于企业所得税法统领下的各种国家财政税务部门发布的通知和办法之中,显得比较混乱。

另一方面,这些规范性文件层级较低、统计和规范口径存在差异,相互之间缺乏沟通协调、具体运用混乱。

大部分相关的规定都是以“通知”的形式发布的,而且每一个通知就会有一个新的规定,而且,部分政策的有效时间还有限定,往往旧政策的执行期限已经结束,新的相关规定还没有及时出台,政策缺乏稳定性与连贯性。

同时,金融法规与会计法规、税务法规统计与规范的口径不同,银行需为应对不同的管理部门做不同的安排,使商业银行在实际操作中成本加大。

根据财税〔2009〕64号文件,允许税前扣除的贷款损失准备金额度不得超过允许计提准备金贷款资产的l%,而银行根据贷款风险分类指引,将贷款资产划分为五大类,并对应这五大类贷款资产计提相应的损失准备金,

具体比例为:正常类贷款为l%、关注类贷款为2%、次级类贷款为25%、可疑类贷款为50%、损失类贷款为 100%,其中次级类贷款和可疑类贷款资产的准备金计提比率可以根据具体情况再上下浮动20%。

这部分准备金可以作为费用列支。

由此看出,税法规定的贷款损失准备金的扣除比例明显低于银行根据风险程度划分计提的准备金的比例。

我国贷款损失的认定方法在一定程度上脱离了实际。

财税57号文件中列举了十二种可以确认贷款损失发生的情况,仔细分析就会发现,在确认贷款损失时银行往往必须提供很多法律方面的证据和证明,由于法律的程序性,银行在获得这些证明时,往往需要巨大的时间和成本,导致贷款损失不能及时在税前扣除。

另一方面,《企业资产损失税前扣除管理办法》(国税发88号) 规定了企业实际发生的贷款损失应该经税务机关审批后才能扣除,这样一来也加大了银行的成本。

其实这正是由于贷款损失的认定与核销标准过于严格导致的。

贷款损失的确认与核销不及时,导致会计和税收在将贷款损失作为费用处理时存在时间上的差异,直接造成银行因而被提早征税;但是又由于递延税资产(主要由上述贷款损失准备引起)转回的不充分,这种时间性的差异变成了永久性差异,使得提早征税变成了过度征税。

根据上文的分析,我国现行的贷款损失税收制度还存在着不足,一定程度上侵占了银行的利益,阻碍了银行业的健康发展,因此,需要从以下几个方面思考完善。

根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例,专门制定《银行业金融机构贷款损失税收处理办法》,在该办法中规定贷款资产的范围、贷款损失的认定条件、贷款损失的税前扣除审批程序、准予计提准备金的贷款资产的范围、贷款损失准备金税前扣除额度及其计算方法,收回已扣除贷款损失的处理等相关问题。

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岗位职责:

1、负责企业账务处理、日常纳税申报、财务报表的上传及凭证的整理;

2、负责企业账务税务工作及问题的处理;

3、做好与客户间的沟通工作;

4、完成上级交待的其他事务性工作;

任职资格:

1、具备良好的道德品质,有严谨细致认真的工作习惯和独立开展工作的能力、具有强烈的责任心、团队意识以及脚踏实地的实干精神。

2、做事积极主动,注重团队合作精神,能承受较大的工作压力,刻苦耐劳,认同公司管理制度及企业文化。

3、有较强的沟通、应变能力,有较强的规划、组织及执行能力。

4、专科及以上专业学历,具初、中级以上会计职称优先。

5、熟悉纳税申报;能够独立处理小规模及一般纳税人账务处理。

6、熟悉海关帐务处理者优先考虑。

7、能够熟练使用办公软件和各类财务软件(用友/金蝶),同时具备较快的打字速度。

8、具备扎实的会计基础及税务知识,熟悉财税法律法规。

9、具备C1驾驶证并能熟练驾驶者优先;

9、完成领导交代的其它事务。

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王曙光教师从几个方面谈了当今中国社会与社会热点焦点问题。

当今世界正处在大发展大变革大调整时期。世界多极化、经济全球化深入发展,科技进步日新月异,国际金融危机影响深远,世界经济格局发生新变化,国际力量对比出现新态势,全球思想文化交流交融交锋呈现新特点,综合国力竞争和各种力量较量更趋激烈,在这个国际大背景下给我国发展带来新的机遇和挑战。面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的。

我们必须增强信心,增强忧患意识和风险意识,科学判断国际国内经济形势,继续把保持经济平稳较快发展作为经济工作的首要任务。更加注重推进结构调整,更加注重加快自主创新,更加注重加强节能环保,更加注重城乡统筹和区域协调发展,更加注重深化改革开放,更加注重保障和改善民生,切实抓好维护社会大局稳定工作,有效防范各种潜在风险,善于趋利避害,积极化危为机,努力实现今年经济社会发展预期目标。

当今中国社会是什么样的呢?用事实判断,是或不是什么样的社会。用价值判断,应该或是不应该是什么样的社会。实际是,社会问题:理性与现实,一般社会问题是这个发展阶段发生的热点问题,特殊的社会问题,中国特殊的实力和制度环境下发生的问题。王老师独特的见解,从他的观点引申出社会的问题、矛盾,让我们对我国的社会现实有了深刻的认识。目前,中国社会是个复杂,纠结的大集体,公共安全事件比如食品安全,药品安全等以及突出的社会问题比如就业困难、收入差距过大,企业安全等都是迫切需要分析,解决的热点、难点问题。

这节课让我深深感受到目前的社会压力,不安全因素等。但是也从王老师的课中找到了希望,王老师谦虚的提出一些独创、科学的发展方向和步骤。让我们可以从中学习到面对社会问题的应急能力和改善措施。

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