财务部部门岗位职责12篇。

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财务部部门岗位职责【篇1】

财务部

财务部组织机构岗位内设：

主管→主管会计

一、财务主管岗位职责

（一）认真执行财务制度，遵守财经纪律，事实求是，廉洁奉公。

（二）负责制定并实施公司的财务制度、规定和办法。

（三）负责公司的财务、会计工作。

（四）负责审核费用报销单，审核销售单及各种收、支原始凭据。

（五）与销售文员交接客户欠单，与部分客户对帐，月底核对客户应收款。

（六）审核、监督各种款项的收支，做好财务核算，严格控制各项费用开支，降低费用支出。

（七）认真核对往来帐款，定期清理企业呆帐、坏帐，及时监控、催收应收帐款，做到帐实相符。

（八）定期做好产品采购价格及各项费用市场询价调查工作。

（九）做好公司财务及相关档案管理工作，做到安全、保密。

（十）每天向总经理汇报公司帐户余额，合理调配资金。

（十一）负责进项、销项发票的管理监督，做好合理纳税工作。

（十二）做好公司财产的安全管理工作。

二、主管会计岗位职责

（一）负责合同原件及返利单据的签收、保管，监督合同执行、供应商返利统计

审核工作。

（二）负责审核采购付款单、借款单，每天凭证的复核。

（三）协助编制收、付、转会计凭证。

（四）发票进项、销项的统计管理。

（五）负责每月盘点表的制作，参加实物盘点，根据盘点结果出具盈亏报告并进行账务处理。

（六）月底应收账款的核对，销售欠单的核对。

（七）负责结转损益，编制财务报表，做好财务结账工作。

（八）负责与部分供应商的对账工作。

（九）搞好会计凭证的装订、归档工作，保证凭证整齐、整洁、不丢失。

三、会计岗位职责

(一)审核仓库报送的单据，录制商品入库、退货、盘盈、盘亏单。

(二)负责累计赠送单的签收、统计、核准。

(三)负责开具销售发票。

（四）及时、准确编制收、付凭证，协助编制转帐凭证。

（五）参加库存的盘点，盘点数的录入，月末出具盘盈、盘亏单 。

（六）参与会计凭证的装订、归档工作。

（七）完成公司及部门主管交办的其它工作。

（八）财务单据的整理，日销售报表的打印、勾对。

（九）及时、准确编制转帐会计凭证，协助编制收、付会计凭证。

（十）核销应付款，月底核对应付款余额。

（十一）打印会计凭证。

（十二）参与会计凭证的装订、归档工作。

四、出纳岗位职责

（一）负责日常备用金的保管及周转。

（二）做好货款的清算工作，及时录入货款回笼单、编制销售退货单。

（三）整理原始单据并及时向总经理报送费用报销单。

（四）及时编制银行日记帐，月末及时打印银行对帐单及相关的银行单据。

（五）参与财务单据的整理，销售日报表的勾对及会计凭证的装订。

（六）月末协助核对应收款。

财务部部门岗位职责【篇2】

1.负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符；

2.负责现金收支单据的审查。审查单据是否符合相关规定，项目是否填写齐全，数字计算是否正确，大小金额是否相符，有关签名和盖章是否齐全等；

3.负责定期对已审核的原始凭证进行会计凭证处理，并定期传递给上级审核，经审核无误后，将其做为正式会计凭证登账。填制记账凭证应做到数字真实、内容完整、账物相符；

4.负责公司费用的核算，认真审核相关费用单据，并按部门归集、分配各项管理费用，编制各部门费用明细表，定期进行纵向分析；

5.对公司费用开支异常情况及时汇报给上级，促使各部门杜绝浪费，自觉节约；

6.负责公司日常财务核算，负责公司各项固定资产的登记、核对，按规定计提折旧，建立固定资立台账；

7.负责编制和登记各类明细账、总账并定期结账；

8.负责编制会计报表以及编制报表明细表，并进行财务报告分析；

9.完成上级安排的其它工作

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财务部部门岗位职责【篇3】

1、负责完善公司的财务核算制度与体系，组织公司日常财务核算，进行全面财务报告;

2、全面负责完善公司的财务分析、管控体系，组织公司的日常财务分析、管控与监督，充分发挥财务分析、监控职能;

3、负责组织完善公司的财务预算体系，制订公司财务预算，并督促执行;

4、负责组织完善公司的经营考核体系，制订、执行公司经营考核方案;

5、公司的日常纳税规划与管理;

6、负责组织公司重大筹、投资项目与决策的分析、评价与分析控制;

7、负责组织实施内部审计并配合外部审计工作。

财务部部门岗位职责【篇4】

1、在子公司财务负责人的领导下，全面贯彻、落实集团对子公司财务工作规划与要求；

2、负责子公司财务管理部的日常管理工作，按年度财务工作规划组织实施各项工作任务；

3、按集团统一会计政策、核算规范，组织实施子公司会计核算工作；

4、负责拟订子公司成本管理、预算管理方案，经子公司财务负责人核准后协调实施；

5、负责拟订子公司资金收支计划，经子公司财务负责人核准后协调实施；

6、负责子公司财务分析、经营支持等工作；

7、协助子公司财务负责人做好子公司内控执行，合规运营，切实维护母公司权益；

8、负责子公司与集团财务工作的沟通协调工作；

9、负责子公司与所在地银行、税务及财政等政府部门的关系维护工作；

10、集团和子公司安排的其他工作。

财务部部门岗位职责【篇5】

部门名称：财务部

直接上级：分管副总经理

下属部门：会计核算科、财务科、稽核科

部门性质：会计核算及财务管理

管理权限：受总经理和分管副总经理委托，行使对公司财务会计工作全过程的管理权限，并承担报告公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。

管理职能：负责对公司会计核算管理、财务核算管理、公司经营过程实施财务监督、稽核、审计、检查、协调和指导的专职管理部门，对所承担的工作负责。

财务部工作职责-财务部岗位职责

1、在主管总经理领导下，严格遵守财务工作规定和公司规章制度，认真执行其工作指令，向主管领导负责；

2、组织编制公司年度、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划。定期检查、监督、考核计划的执行情况，结合经营实际，及时调整和控制计划的实施；

3、负责制定公司财务、会计核算管理制度。建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度，督促、各项制度的实施和执行；

4、负责按规定进行成本核算。定期编制年、季、月度种类财务会计报表，搞好年度会计决算工作；

5、负责编写财务分析及经济活动分析报告。会同信息部、经营部等有关部门，组织经济行动分析会，总结经验，找出经营活动中产生的问题，提出改进意见和建议。同时，提出经济报警和风险控制措施，预测公司经营发展方向；

6、有权参加各类经营会议，参与公司生产经营决策；

7、负责固定资产及专项基金的管理。会同经营、技术、行政后勤等管理部门，办理固定资的购建、转移、报废等财务审核手续，正确计提折旧，定期组织盘点，做到账、卡、物三相符；

8、负责流动资金的.管理。会同营销、仓库等部门，定期组织清查盘点，做到账卡物相符。同时，区别不同部门和经营部门，层层分解资金占用额，合理地有计划地调度占用资金；

9、负责对公司低值易耗品盘点核对。会同办公室、信息、行政后勤、技术等有关部门做好盘点清查工作，并提出日常采购、领用、保管等工作建议和要求，杜绝浪费；

10、负责公司产品成本的核算工作。制订规范的成本核算方法，正确分摊成本费用。制定适合公司特点和管理要求的核算方法，逐步推行公司内部二级或三级经济核算方式，指导各核算单位正确进行成本费用及内部经济核算工作，力争做到成本核算标准化、费用控制合理化；

11、负责公司资金缴、拔、按时上交税款。办理现、现金收支和银行结算业务。及时登记现金和银行存款日记账，保管库存现金，保管好有关印章、空白收据、空白支票；

12、负责公司财务审计和会计稽核工作。加强会计监督和审计监督，加强会计档案的管理工作，根据有关规定，对公司财务收支进行严格监督和检查；

13、负责进销物资货款把关。对进销物资预付款要严格审核，采购货款支付除按计划执行外，还需经分管副总经理或总经理、董事长审核签字同意，方可支付；

财务部部门岗位职责【篇6】

1、在主管总经理的直接领导下，具体执行公司的财务政策和财务管理制度的实施，合理支配资金。

2、组织贯彻执行《会计法》等法规和旅游财务制度及财经纪律，建立健全财务管理的各项制度，发现问题及时纠正，重大问题及时报告领导。

3、做好资金管理，组织各营业部门收银员、票员按规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进账、存款，保证日常合理开支需要的正常供给。

4、坚强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确、合理调度资金，提高资金使用效率，指导各部门搞好经济核算，为公司的发展积累资金。

5、组织公司的经济核算工作，充分发挥财务工作的预算和监督作用，组织编制和审核会计、统计报表。

6、组织财会人员搞好会计核算，正确、及时、完整地记账、算账、报账，并全面反映给公司领导，及时提供真实的会计核算资料。

7、负责与财政、税务、金融部门的联系，协助总经理处理好与这些部门的关系，及时掌握财政、税务动向。

8、负责办理银行贷款及还贷手续。

9、合理制度各部门年度经营指标、成本费用定额，严格成本控制。

10、监督采购人员做好办公、餐饮、客房及劳保物料、用品的采购工作。

11、组织财务人员定期开展财务分析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在的问题，及时向领导建议，促使公司不断提高经营管理水平。

12、保存公司关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议，督促本部门员工完整地保管公司的一切账册、报表凭证和原始单据。

13、负责本部门职工的思想教育和业务学习，不断提高财会人员的素质和财务管理水平。

14、负责本部门员工及各收银点员工的业务培训工作，是属下员工熟练掌握业务知识、操作程序和管理制度。

15、组织建立财务人员岗位责任制，负责对财务人员的考核。

财务部部门岗位职责【篇7】

机电管理部职责

机电管理部是矿山机电管理的职能部门。机电工作规范有序，实现科学管理、合理使用、计划维护、安全运行。为有效做好矿山机电基础管理工作，机电部成立了专业的管理团队，明确管理职责，规范各项管理制度，确保公司机电系统安全、经济运行。

1.对机电设备管理，建立健全各项设备管理制度，每年至少组织修订完善机电部管辖的各项管理制度和实施细则一次，并负责监督实施。 确保设备的采购（租）、管理、交付、接收、维修、报废符合行业要求和制度规定；确保为每个施工队伍提供优质完整的设备；确保设备不丢失，新度不降低。

2.负责公司机电、交通、给排水、气压设备的安全运行和运行，并按规定安排大型设备检修，确保各系统安全装置、安全设备、有效。

3.组织编制年度机电工作计划、年度设备维修计划、年度设备购租计划和大修计划，经批准后组织实施。

4.负责公司机电及交通事故的分析、调查和处理。

5.负责锅炉、压力容器等特种设备的管理工作，定期组织检查、试验。 负责公司大型设备和特种起重设备的管理工作，实施技术改造、技术鉴定、定期检查。

6.负责公司节能管理工作，制定节能管理办法、节能计划、节能技术进步措施、能耗定额，下达考核指标，监督考核； 同时，开展节能宣传，组织节能培训，开展节能信息交流。

7.负责公司高低压供电系统的短路电流计算及各种保护整定、供电图的绘制、各类用电负载的审批、用电统计及用电设备??性能测试； strong> 各系统设备的安装、拆除、搬迁、节假日维修及预防性检测、维修、保养施工方案的安全技术措施的制定和实施。

8.负责公司主要矿山设备及其他配件的采购和使用管理，根据单位需要，及时、合理地编制材料及配件计划。

9。严格控制进入矿山的油品，定期对在用设备中的油品进行取样检测。 负责公司润滑油、绝缘油的技术管理和现场监督检查，以及绝缘油耐压试验和采购、征用、抽样、试验、加油、所有矿物润滑脂的换油和润滑脂核算 工作管理审查。

10.负责全公司阻燃胶带的审图、到货验收和现场使用。 注意胶带的验收、使用和回收管理。新到公司的胶带核对“三证标志”，即生产许可证、产品合格证、阻燃合格证。此外，还附有生产厂家的性能测试报告和阻燃检验检测部门的测试报告。

11.负责井下电气设备的防爆性能检验；

12.负责井下小型电气设备和特种机电设备的管理，集成小型防爆电气设备（防爆按钮、防爆接线盒、防爆灯具、防爆插头、防爆电器）铃、防爆煤钻等）统一创建和管理账户；

13.负责公司地下阻燃电缆，建立电缆使用台账，做好账、卡、物三比对。排序、列表和注册； 严把源头把关：从电缆的到货、审批、进场、使用、井吊、维护、入库等环节都有严格的管理流程，确保所用电缆经过认证。禁止使用合格、完整有效、不合格的电缆。

14.积极推动新技术、新工艺、新设备的应用。

机电部部长职责

1．认真贯彻落实党的安全生产方针和《安全生产法》，认真学习各项规章制度、管理制度和做法。

2.负责全矿机电设备的安全运行和运行，按规定安排大型设备的维护保养，确保机电和运输系统的安全装置、安全设备齐全、有效。

3.负责组织机电运输安全大检查，及时总结、上报全检，解决问题，落实下一步安全生产工作。 掌握现场施工项目进度，在抓进度的同时严把安全关，及时向领导汇报各施工单位的安全管理情况。

4.认真学习施工组织措施和安全技术措施，掌握施工程序和安全要求。 经常实地走访，了解机电设施的使用、维护和存放情况。安全方面的弱点应由专人或专人处理。

5。及时督促有关人员提出措施，对存在的机电技术安全问题进行处理。

6.负责监督机电事故的调查处理工作。 组织总部事故调查会，定期组织部门安全业务会议。

7.负责矿山排水工作，确保排水系统安全运行。

8.负责机电新技术、新设备、新工艺的推广应用，领导机电人才的技术培训工作。 负责矿山安全供电工作，负责组织审批机电技术和安全措施项目。

9.主持制定总部各类工作岗位责任制和安全管理制度，并定期进行分析研究，根据生产实际情况及时改进改进。

10.负责组织总部的安全技术教育培训工作。

机电部副部长职责

1．在部长的领导下，做好部门范围内的日常??安全工作。

2.认真研究各项规章制度、管理制度和操作规范，并贯彻执行。

3.认真学习上级会议精神，总结自己的工作，根据领导交办的任务，做好自己的工作安排； 学习业务知识，提高业务水平，规范经营行为，提高自身安全意识。

4.认真学习上级会议精神，总结自己的工作，根据领导交办的任务，做好自己的工作安排； 学习业务知识，提高业务水平，规范自己的经营行为，提高自身的安全意识。

5.负责施工现场的安全管理，排查现场安全隐患，督促整改落实。

6.掌握工程进度，在抓进度的同时严把安全关，及时向领导汇报各施工单位的安全管理情况。

7.配合领导做好施工现场的安全管理工作。

机电技术员的职责

1．在部长的领导下，全面负责本部机电技术工作。

2.负责公司高低压供电系统的短路电流计算及各种保护整定、供电电路图的绘制、各类用电负荷的审批、用电统计及电气设备性能检测等工作。

3。负责总部机电协调的安装、拆除、搬迁工作，制定和实施预防性试验、维护、节假日检查施工方案的安全技术措施。

4.负责编制公司提出的附件、材料、加工方案和图纸，并监督和联系加工工作。

5.做好低压供电网络绝缘值监测工作。各井下生产单位必须每十天对辖区内低压供电网的绝缘进行一次绝缘振动试验。绝缘值低于2мω时，应及时采取措施处理。

6.做好电气设备的试验管理工作。 每月对井中所有泵进行测试，始终开启高效泵。更换检修后能效值仍不达标的低效水泵。

7.深入现场调研，定期检查调试机电设备安全保护装置，确保运行灵敏可靠，安全运行。

8.协助部长做好总部设备管理和安全生产环境工作，及时解决工作中的不安全技术隐患，不断提高设备完好率。

10.做好业务技术和安全程序的学习，不断提高团队工作人员的业务技术水平，确保安全和质量。

设备管理员的职责

1．在部长的领导下，负责总部的设备管理工作，确保账、卡、物一致；

2.负责公司生产设备的采购和验收，井下设备的现场使用，设备的维修和报废；

3、规范设备报废管理。 根据设备使用寿命的规定，过期设备将被强制报废；

4.实施设备全生命周期管理制度。 坚持“三包”“五包”工作制度，即：设备、人员、内容；使用、管理、维护、故障排除和更换；

5.负责设备年报、季报、月报的填报；

6.负责新设备的验收、录入和编号；

7.参加上级和总部组织的设备检查；

8.经常深入现场，掌握设备动态，满足施工机电设备所需。

配件管理员的职责

1.在部长的领导下，负责配件管理；

2.经常到生产单位了解备件情况，掌握第一手资料；

3.熟悉备件的性能、用途、用途及库存情况；

4.做好备件管理，确保备件供应；

5.负责备件申请方案的编制和来料验收，协助技术人员控制质量；

6.负责对备件消耗进行评估，评估要准确及时

7.负责生产配件经销的审批；

8.及时做好各项报告，将计划、消耗、库存等情况及时汇报给分管领导

9.自觉遵守劳动纪律和各项规章制度。

油脂管理员的职责

1．在部长的领导下，负责油脂的日常管理工作；

2.掌握油脂知识和质量标准，持证上岗；

3.深入现场检查，按“五定”“三滤”要求检查润滑油使用情况，发现问题立即落实处理。对暂时不能处理的问题，要限期整改，并向有关部门和机构报告。领导者;

4.对入库油品质量进行检查，定期对长期储存的油品和运行中的油品进行取样检测，提出使用建议；

5．制定矿物润滑油年度、季度、月度需求计划，检查设备润滑油（脂）消耗定额并督促执行；

6.定期召开润滑管理工作会议，检查总结设备润滑情况；

7.做好防火工作，禁止在油脂储存场所燃放烟花爆竹，消防设备齐全有效；

8.做好油脂使用记录，及时向分管领导汇报使用和管理情况；

9.自觉遵守劳动纪律和各项规章制度，做好本职工作，服从分配，积极完成领导交办的其他工作。

磁带管理员的职责

1．负责公司阻燃胶带的审图、到货验收及现场使用。

2.抓住胶带的进口大门。 检查新到公司胶带的“三证标志”，即生产许可证、产品合格证、阻燃合格证。此外，还附有生产厂家的性能测试报告和阻燃检验检测部门的测试报告。

3。储存与存放 新购入的磁带严禁露天存放。长时间不用的胶带必须存放在仓库内，防止风吹日晒雨淋，以保护胶带表面。分解力造成的劣化、开裂或损坏。

4.注意胶带的使用和管理，禁止私自切割胶带。

防爆管理员职责

1．负责井下电气设备的防爆质量检验；

2.做好电气设备入井检查工作，做好防爆设备在用检查工作；

3.推广各种维修检查制度。定期更换系统； 二是开展设备倒计时维护制度；三是开展设备解剖检查制度，每月月初对所有井下设备进行覆盖检查。

4.全面负责全矿防爆电气设备和小型防爆电气设备的管理和安全运行，负责对电气管理组、电缆组和小型电气的工作质量进行检查和监督。设备组，但不兼作矿井维修车间防爆设备检修后的质量验收工作。

5.严格执行《煤矿安全规程》、《防爆电气设备标准汇编》、《机电设备完整标准》等有关规定。电器的各种系统）有权力和义务对执行情况进行检查和监督。

6．加强专业知识学习，防爆设备检验员每周至少开展一次防爆知识业务。学习。

五位小电器管理员职责

1．负责地下小型电气设备和特种机电设备的管理，为管道和维修组的专业化工作。

2.小型防爆电器（防爆按钮、防爆接线盒、防爆灯具、防爆插头、防爆电铃、防爆采煤机等）的管理和创建账户。

3.抓好小电器的收、发； 对小电器进行编号管理。

4.随时了解设备状态和使用位置，尽收眼底。 每季度对账、卡、物、板进行检查，每年组织设备检查。

5.对用户单位实施配额管理，制定小型设备的使用配额和备用配额。 并根据实际情况不断调整。

有线电视管理员的职责

2。掌握电缆的完整性标准并持证上岗；

1.在部长的领导下，负责电缆的配送、回收和现场管理；

3.坚持和落实巡查制度，对生产线电缆进行深入现场检查，发现问题及时处理，并及时督促闲置电缆的回收利用；

4.加强考核工作，对私自剪断、损毁、丢失电缆的单位和责任人进行处罚； >

5.按规定回收和分配电缆；

6.严格执行线缆管理标准化标准，确保线缆悬挂整齐，符合

7.遵守劳动纪律和各项规章制度，热爱本职工作，服从分配，按时完成领导交办的其他任务。

运输船长的职责

1．运输船长应及时处理运输过程中的突发事件，制定解决方案，及时总结因问题而产生的问题。避免此类问题再次发生的原因。

2.做好运输安全工作，合理调配各类车辆，充分调动员工积极性，提高运输效率。

3.根据矿山自身运输需要和货物特点，确定运输能力，积极完成运输任务，

4．负责对运输进行监督检查，确保运输按时保质保量完成。

5.根据不同的运输点，及时规划运输路线，使路线最优，有效节约运输成本。

6.根据部门业务情况，规划各种运输路线供选择。

7.根据运输环境的需要，调整车辆结构，保证运输车辆的完整性，保证车辆的正常使用。

运输班长的职责

1．带领全班认真学习相关安全技术知识，提高职工队伍素质，真正树立以安全为本的思想，认真贯彻落实各项规章制度，及时解决安全生产中的问题，报告重大事项问题及时向船长、调度室和矿务局领导反映。

2.合理安排工作，做好团队分工协作，为各类矿山生产服务。

3。 组织全班按时上下班，召开班前会。

4. 发生事故时，应立即组织应急救援处理

财务部部门岗位职责【篇8】

1、按照编制完成各岗位需求招聘工作（含需求评估确定，人才寻源、面试评价，提供专业意见、面试安排、报道入职安排等）；

2、人员培训及相应资料整理安排工作（含新员工培训、技术关键岗位能力计划提升、管理培训、外训项目等）；

3、协助集团完成事业部绩效考核方案落地，负责后续绩效考核工作；

4、内部各部门的协调沟通，员工关系—入离调转办理、员工关系处理工作；

5、负责部分行政事项跟催工作（辅助项）；

7、领导交办的其他事宜。

财务部部门岗位职责【篇9】

1、依公司预算管理方案进行预算编制执行及分析考核;

2、编制管理用会计报表，反映企业真实的盈利能力;

3、协助编制公司年度全面财务预算及财务部门费用预算。

4、汇编各部门预算草案，形成公司的营销预算、采购预算、费用预算等分类预算。

5、监督、管理预算的执行情况，对预算的各项指标和各部门预算执行情况进行有效地监督，根据预算监控日常支出，查看预算建议案，及时向管理层反馈。

财务部部门岗位职责【篇10】

1.根据国家财务会计法规和行业会计规定，拟定、维护、改进公司各项有关财务制度，控制财务风险;

2.根据公司经营计划，组织编制公司年度综合财务计划和控制标准;

3.定期向主管领导汇报公司经营状况、财务收支及计划，提供财务分析结果及合理化建议;

4.主持财务报表及预决算的编制工作，提供及时有效的财务分析;组织各部门做好预算执行与分析工作;

5.控制预测现金流量，控制负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并进行有效的风险控制;

6.与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系;

7.负责组织实施公司经营活动的会计记录、核算、分析、考核，审核各种会计事项、各类帐目、报表;审批各项日常资金支付、对相关票据进行规范;

8.严格控制公司成本支出，审批、监督、检查公司各项成本、费用;

9.领导交办的其他工作。

财务部部门岗位职责【篇11】

1、建立、健全体系，对集团财务管理中心的'日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;

2、根据集团公司中、长期经营计划，制定年度综合财务计划和控制标准;

3、负责集团公司投融资计划和实施，撰写项目可行性研究、商业计划书，以及进行风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;

4、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;

5、监控和预测现金流量，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;

财务部部门岗位职责【篇12】

(一)负责财务信息系统日常的运行维护和管理。

(二)按照会计制度及上级有关规定，结合本公司具体情况，拟定适合本公司的具体会计核算规范。

(三)对各岗位的会计基础工作进行指导、检查，总结经验，不断改进和完善会计工作。拟定会计基础工作规范。

(五)组织科室人员的业务学习，拟订培训计划。

(六)参与有关制度的修订工作。

(七)保守财务秘密。

(八)交办的其他工作。

财务部部门职责：出纳岗位职责

(一)严格按现金开支范围办理现金收付;每日工作完毕及时进行现金盘点并编制现金盘点表交由财务会计岗审核签字，做到日清月结。

(二)办理银行结算业务，并及时录入资金管理系统;规范使用支票，杜绝签发空白支票。

(三)妥善保管库存现金、有价证券、支票、收据和财务专用章。

(四)审核各类支付凭证，及时支付款项。

(五)协助财务会计岗整理票据，协助资金岗编制资金计划。

(六)交办的其他工作。