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酒店前厅实习总结

发布时间:2023-11-22

酒店前厅实习总结1000字。

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酒店前厅实习总结(篇1)

我从xx年xx月xx日到酒店前台实习,实习期间我努力将在学校所学的理论知识与实际相结合,顺利的完成了学业,并且顺利的通过实习。

在这一个多月的实习过程中,我也发现了自身的许多不足,总结了一些经验,现在就来对自己的实习做一个总结,以便于日后能更好的完成工作。

一、前台日常工作

前台的工作很琐碎,客人入住要在咖啡厅、西餐厅、咖啡厅、还有其他的四处转转,每天要接待不同的客人,面对不同的客人,接待的语言也千差万别,在这样重要的环境下,我努力适应新的工作环境和工作岗位,以突出重要性和必要性,认真完成好上级交给的任务。

二、前台日常工作

三、前台服务工作

前台是展示酒店的形象、服务的起点。对于客人来说,前台是他们接触我们酒店的第一步,是对酒店的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了酒店的形象。同时,酒店对客人的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我一定要认真做好本职工作。认真接听每一个电话,对反应的问题认真解答做好记录同时根据信息涉及的部门或责任人进行调度、传递、汇报。客人来访时我

会注意对方接待员的形象,讲话语气,以和蔼、亲切、友好的性格去对待。客人走后,我会在对客说明原因并引导客人,态度要和蔼,提供服务。

四、前台业务知识的培训

主要是日常工作流程,前台的日常工作很繁琐,客人入住,退房的,电话的转接,问询,提供信息,行李寄存,接送机信息的查询与核对。订单的检查与核对,排房,时的交接工作等。所以,我们随时都要保持认真、负责的工作态度,积极搞好我们的本职工作,以保障部门的工作正常运转。

五、前台英语

一些前台英语能力的具备是对我们每个前台接待员的基本要求,这样才能好为来自外国的客人服务。对于英语的接待方面,我本以为对于像我一个英语专业的人来说不是问题,可是,后来在接待外国客人的时候,好多问题出来了,对于我已经xx年多没有接触英语这才明白我好些单词都已生疏,还酒店的设施设备问题,硬件的问题,各种软件的问题。还有我们酒店各个部门的相关知识,由于酒店是不是同一个部门或相同岗位的,所以我们要负责的所以我们要了解的英语还是有很多,这就需要我们对酒店的各个部门的职能所在给予我们很大的帮助。

六、前台英语

一些前台英语能力的具备是对我们每个前台接待员的基本要求,这样才能好为来自外国的客人服务。对于英语的接待方面,我本以为对于像我一个英语专业的人来说不是问题,可是,后来在接待外国客人的时候,好多问题出来了,对于我已经xx年多没有接触英语这才明白我好些单词都已生疏,还酒店的设施设备问题,客人的用餐问题等,这些都是我要学习和改进的。

总结了以下几点:

一、对于英语的接待工作,学习不能单从个人的思维出发,还要从酒店整体的利益出发,先为酒店创造效益。

二、把英语学习好,才能更好的为客人服务。

三、加强自身的学习,广泛涉猎其他部门的知识,从而提高自己的`.业务能力。

四、加强与其他部门的沟通合作,从他们身上学习好的经验,好的方面提高自己的能力,以及为人处事的方法。

五、以大局为重,不计较个人得失。

六、知识和能力的欠缺,要通过各种途径弥补。

以上是我对前台接待工作的总结,总结不当的地方,请领导指正,我会在以后的接待工作中加以改正。

酒店前厅实习总结(篇2)

xx年x月x日,我很幸运地来到了**大酒店,在前厅部实习。现在我刚刚调到总台工作。在经过为期近四个月的实习期间,我不仅看了较多关于酒店前厅部的书,对前厅部门大体的管理制度有了很好的了解,而且在实践过程中我也从中学到许多关于如何在高星级酒店前厅直接对客部门中工作的宝贵知识。工作不仅仅是程序的问题,更多的是理论和实践和谐结合,使工作更科学,高效,人文等,是一个综合性的体系。在实习的过程中,通过有效率地工作还可以使自己同时在其他各领域的知识面也得以扩展,包括为人处事,专业学识等方面,为自己积累了必要的社会经验。所以在实习期间我感觉真是受益匪浅。

刚开始我担任的是酒店GRO的'工作,主要职责是维护与宾客关系工作。进入这个班组的第一印象就是工作很繁忙,这与我想象中GRO应是一个很清闲的岗位这种大相径庭。“三人行,必有我师”,进入班组后,每一个同事都是我的老师,他们无论在生活上,工作上都有着丰富的经验,独到的见解,这些都是我要学习的东西。特别是他们在工作上的认真负责的态度,我感受颇深。

首先在为人处事这一方面,在酒店这种服务性行业中工作真诚待人非常重要。在班组里,很多老同事一直很重视教授我如何做人的方法,一个人的人文素质重要性要远远大于科学知识的重要性。折射到具体生活中来,其中一方面就是要求我们要礼貌待人,真诚待人。

其次在工作中我感觉勤学好问也是不可或缺的。进入酒店实习是我一个很好的接触社会,接触到社会中上层面的机率相对较大,是一个来充实自我,开阔眼界的很好学习机会。在酒店工作中,我们会遇到这样那样的问题,所以这就要求我们要养成勤学好问的好习惯,这样不仅能懂的更多,而且会终身受益。

在具体工作中要讲究原则性,条理性,原则的东西绝对不能改,做事要有一定的条理,但是有时情况的需要也要求我们懂得变通的道理,随机应变。坚持立场,但也要明白妥协。这样才能更好的开展工作。

除了对班组外,在整个实习期,我也感触到酒店的一些企业文化,管理理念等软性因素给我的印象也很深。例如在酒店里面管理中的上下级关系真的只是一种劳动的分工,绝不是很多企业中那些统治与被统治的关系;相反,**酒店管理理念告诉我们:管理是一种特殊的服务,管理者只有做好对下级的服务,帮助下级在工作中作出优异的成绩,管理者自己才会拥有管理的业绩。现代企业的经营管理必须坚持“三个上帝”,即:市场、顾客和员工!正如有财务部一位老员工说过:“管理的核心问题应该是在避免利益冲撞的基础上,去如何实现价值最大化。而管理者与员工之间也存在着广阔的主观能动空间,这理应成为两者的基本共识。”我想这也许是每一位员工都想对领导所说的话吧。

酒店前厅实习总结(篇3)

前厅部位于服务中心的主要职能,是酒店服务的核心部门,在酒店的直接领导下,为客人提供安全、优质、快捷、满意的服务,创造了良好的物质和精神,给客人提供一个良好的入住和消费体验,是酒店的门面,是客人想要的形象,同时,也是我们酒店的形象。前厅部在总经理的直接领导下,以""重要思想为指导,以客人为中心,围绕以客人为中心的服务宗旨,坚持以客为尊,为客人提供热情周到的服务,现将xx年来的工作总结如下:

一、加强员工的职业道德教育和职业精神。

在前厅部的日常工作流程中,我们淡忘了这个道理,认为只有做到这一点,才能真正提高服务水平,做到和客人建立良好的工作关系,因为,良好的工作客人关系能给自己带来一些便利和好处。前厅部的服务基础工作很重要,而它直接关系到酒店的形象和名声,因此,我们前台的服务水平和服务质量直接影响到客人对酒店的第一印象。在这xx年里,各位领导深刻地认识到,拥有一支高素质的前台服务团队是做好一切工作的保障,所以我们一直不断地给自己强化职责意识,注重服务态度和服务技巧,以培养一个客人的心态,热情周到,耐心细致的接待好每一位来访客人,做到了让来访客人有礼貌地进行为他入住事宜,去某些程序上帮助他们实现这些转变。让每位客人有种"宾至如归、一切如归"的感觉,感觉到我们的真诚和热情。

二、加强礼仪知识学习和培训。

前厅部作为酒店一个型部门,每个员工都要直接面对客人,员工的工作态度和服务质量反映出一个酒店的服务水平和管理水平,因此对员工的培训是我们的工作重点,只有通过培训才能让员工在业务知识和服务技能上有进一步的提高,才能更好的为客人提供优质的服务。我们定期会进行接听电话语言技巧培训,接待员的礼节礼貌和售房技巧培训,以及外语培训。只有透过培训才能让我在业务知识和服务技能上有进一步的提高,才能更好的为客人带给优质的服务。

三、加强我的意识和技巧。

“不管是工作时间还是休假时间,如果酒店有临时任务分配,我将服从安排,用心去配合,不找理由推脱。作为亿邦的一员,我将奉献自己的一份力量为酒店。平时用心参加酒店组织的部活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解我们酒店的基本状况和经营资料。为了往后能更好的工作不断的打下基础。

在过去的五个月里我好多方面的不足,比如和领导和同事的交流有些不足,还工作上也有些不足,同事和我提的建议就是客人多时候我会紧张,在新的xx年到来之际,在往后的工作上我一定会克服这种心理。我也很感谢给我提意见的同事!因为你们我认识到自己的不足,才有机会去改正。对我也有很大的帮忙!虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要认真才能做好。所以我都会用心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和公司给予我的机会,在以后的日子里我将加强学习,努力工作!

酒店前厅实习总结(篇4)

xx年xx月xx日,我怀着激动的心情来到了上海这个陌生的地方——上海。刚踏入这个城市的时候,我觉得一切都是新鲜的,以前对这里的一切我根本不了解,但是在公司领导和同事的的热心帮助下,我对这里的一切都感到熟悉了,也适应了这里的一切,我很喜欢这里,也很想这里的一切,我对这里的一切都很感激。刚来到单位时,我对这里的一切都感到新鲜和好奇,首先我要做的就是熟悉公司的工作环境,这对我来说是一个很大的收获。为了能够让我所在的工作岗位做的井井有条,在公司领导和同事的指导和帮助下,我很快的了解了公司的工作流程,掌握了工作岗位的要求,在工作的各个方面都有了更好的掌握。

在工作的这段时间中,我拓宽了视野,增长了见识,也体验到社会竞争的残酷,而更多的是希望自己在工作中积累各方面的经验,为将来自己走创业之路做准备。当然,我也认识到自己的不足,字写的不是很好,有时候做事情会只有三分钟热情,有时候会做一些追求完美的事情,但是我会在今后的工作中努力改正,争取成为一名优秀的员工,把自己的工作做的更好。

在学习和工作的这段时间中,我一直都在加强自身的能力,我想我应该可以用一个好的心态来面对工作,应该对自己的工作有所贡献,而且应该主动的学习,这样我才能够做的更好。我想在今后的工作和学习中要做到以下几点:

1、自主学习,工作后不再依赖,不必要依赖于领导,也不必须依赖于同事,必须主动的去学习,只有主动去学习我们才能够做的更好。

2、要勤思考,每天把自己的工作当做自己的工作,当做是自己的工作,把工作当做我们需要做的事,而不是做给领导看的。

3、要有自信心,这个行业,自己必须能够做好,必须能够做好,必须能够给自己带来帮助。

4、责任心,多为领导分忧,客户的问题,决不拖到第二。

5、不管做什么事,必须要负责,这是一项最基本的职业道德,我对自己的要求是既然自己选择了这个职业,那么自己就必须要对自己的工作负责,这是一种基本的素养,是做人的基本道德,是马斯洛的需要理论上的要求。

6、责任心,是一个人必备的素质。对自己的工作负责任,积极进取,认真对待每一项工作,不管工作是繁重、繁忙还是清闲,都要适时提醒自己要有责任心,要以一种主人翁的态度来对待自己的工作,这样才能把工作完成的更好。

7、团队意识,工作中少不了交流和沟通,少不了共同合作,少不了分享,少不了团结,这些就是我的缺点,一个人的力量总是有限的。

8、认识的问题:在这段时间里我也确实感觉到了自己学习的东西不够,也容易浮躁,做事也显得不够职责心,不够果断。我想在以后的工作中我应该多问问自己为什么会这样做的更好呢,多向同事学习,不断提高业务水平。

9、学习能力,当今社会是学习型的社会,当今的一名高速发展的信息时代,我们只有不断汲取新知识,才不会落伍,所以我会向书本学习,要提高自身的能力素质。

10、加强责任心,完成好领导交给的各项任务,做到“主动服务”。

11、团结同事,共同合作,加深理解,这就是一个优秀的团队,一个具有凝聚力的团队,一定会成功完成每一项任务。

我也深刻的体会到,一个和谐、优秀、充满生机与活力的团队,必须具备:认真负责,积极进取,开拓创新。

酒店前厅实习总结(篇5)

酒店前厅实习总结

在过去的几个月里,我有幸在一家知名酒店担任前厅实习生,这段实习经历给我留下了深刻的印象。在这篇文章中,我将详细、具体且生动地描述我的实习经历,从中获得的宝贵经验和所发现的困难。

首先,我想简要介绍酒店前厅的工作环境和职责。作为酒店前厅的一员,我们是酒店的门面形象,要与每一位到访客人保持良好的沟通和服务。我们需要热情地迎接客人,协助他们办理入住和退房手续,提供有关酒店设施和服务的信息,解答客人的问题和投诉,并处理客人的需求。

在实习期间,我第一个感受到的是前厅的繁忙和紧张。每天都有大量的客人需要接待,他们来自不同的国家和文化背景,所以我需要具备一定的外语沟通能力和跨文化交流技巧。这对我的能力提出了一定的挑战,但我也意识到这是一个极好的学习机会。通过与客人的互动,我提高了自己的口语表达能力和问题解决能力。

此外,在处理客人的需求过程中,我也体会到了前厅工作的细致和周到。在一个繁忙的环境中,很容易遗漏客人的需求,但我们作为前厅人员必须保持专注和细心。我学会了倾听客人的要求,并尽力满足他们的需求。这让我意识到有效的沟通和良好的服务态度是至关重要的。每一位客人都希望得到尊重和体贴的对待,我努力成为他们信任和依赖的人。

然而,我也遇到了一些挑战和困难。一个例子是应对客人投诉的能力。有时客人可能因为各种原因不满意服务或设施,他们会向我们提出投诉。面对投诉,我切实体会到了情绪控制的重要性。作为前厅人员,我们不能将自己的情绪带到工作中,而是要保持冷静和专业,协助客人解决问题,并提供解决方案。通过实践,我学会了沟通技巧和解决问题的策略,这对我个人和职业发展都有益处。

此外,酒店前厅实习也需要良好的团队合作精神。前厅是酒店中一个重要的岗位,需要与其他部门密切配合,如客房部、餐饮部等。我发现只有通过团队合作,我们才能为客人提供更好的服务体验。这种合作不仅体现在日常工作中,还体现在分享经验和互相支持上。我很庆幸有这样一个充满友爱和合作精神的团队,他们教会了我合作的重要性,并帮助我成长为一个更好的酒店前厅人员。

总而言之,我的酒店前厅实习经历是一段难忘的旅程。通过这次实习,我学会了如何与不同文化背景的客人沟通,提高了自己的语言和沟通技巧,并获得了更多的经验和知识。我也将这段实习经历视为一个人生的宝贵财富,它对我未来的职业发展和个人成长产生了积极影响。我相信,通过不断学习和努力工作,我将成为一名优秀的酒店前厅从业者。