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最新社区就业工作总结

发布时间:2024-03-10

最新社区就业工作总结集锦。

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最新社区就业工作总结 篇1

1。大力发展岗位,加强对外联系,广泛收集信息

(一)加强与企业的联系,完善企业空缺报告制度。草湖村协调员定期走访辖区内企事业单位,对辖区内各类企业进行彻底登记。

(2)充分利用广播、报纸、电视、出版物等新闻媒体,收集职业供需信息。

(三)加强与公共就业机构的联系,广泛收集各地就业信息。

(2) 通过与劳动力市场建立联系来收集信息。

(3)开发不同规模的招聘谈判系统

二、摸清基础,建立各种账户

三、积极动员、多方协调,整合利用资源

对于村里的失业群体,我们根据年龄结构、文化程度、职业技能进行调查,分析原因,分类排队。思考针对不同年龄、不同职业技能的对策。一是积极动员和提供就业信息,鼓励村里有能力的人带动产出,引进从事第一产业的人员到企业工作。二是村内各方协调,发展适合“4048”困难群体的岗位(如:绿化保洁、家政服务、门卫、治安共管、后勤管理、等),

第三,产业转移与就业。 三是积极收集岗位空缺信息,介绍失业人员或从事第一产业的人员应聘本单位工作岗位。四是实施再就业援助服务。帮助失地农民联系协调。通过开展空缺调查、求职登记、发布就业信息、开展工作介绍,促进再就业,有效解决了弱势群体生活就业的实际困难。

四、广泛宣传,热心服务,着力打造充分就业村

广泛宣传被征地农民相关优惠政策,让被征地农民农民转变思想观念,增强就业意识。深入群众,为有需要的失业人员和居民开展政策引导、法制宣传、观念更新等工作。积极宣传,广泛动员,组织部分人员参加街道劳保所提供的职业技能培训,提高失业人员就业技能,拓宽就业渠道,为进一步开拓就业再就业新局面创造条件.

五、下一步工作计划:

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1.继续保持创造工作“六明确”,对在村有就业愿望和就业要求的登记失业人员,要做到:“家庭情况明确,就业意愿明确,技能专长明确,就业要求明确,培训要求明确,创业意愿明确”。

2.积极做好登记失业人员职业技能培训和创业培训推荐工作,为帮助失业人员掌握职业技能创造条件。 有意愿参加创业培训的,推荐到劳动保障所;有意愿参加计算机培训、会计培训等技能培训的,推荐到区定点培训学校。

3.在我村开展日常就业帮扶工作的同时,积极推荐本村登记失业人员,特别是就业困难人员,参加镇劳动保障所的免费招聘活动,最大限度地帮助这些人员就业。 同时,继续做好再就业和自主创业示范工作。

4.认真做好各类创作活动的文字和照片资料的积累,及时做好各项工作记账。 积极主动、热情、细致、耐心,熟悉业务,方法得当,程序规范。

经过全村干部的共同努力,我们的工作取得了一些成绩,但上级领导的要求与广大群众的要求还有一定差距。在今后的工作中,我们将继续努力。 ,在实践、学习、提高的同时,围绕“充分就业行政村”的目标,继续扎扎实实、扎扎实实,一步一个脚印地推进就业工作的发展,为给与充分发挥社区服务平台的作用和作用,努力工作。

最新社区就业工作总结 篇2

半年来,本社区按照街道的部署和要求,认真落实就业和再就业工作目标责任,积极创造各种条件,千方百计解决居民就业。

一、加强领导,完善制度,保障就业

为了做好社区就业工作。做到了领导重视社区就业工作,发挥社区工作者、党员、居民小组长的综合力量,支持就业援助员开展就业工作。使就业工作纳入到社区工作中。做到组织健全、职责明确。并建立了领导负责制,制订了明确的组织制度,就业工作目标纳入社区年度工作计划。网络齐全,工作职责明确。并都上墙公示。

二、落实政策,创新举措,促进就业

党和政府为推动“再就业工程”制订了一系列优惠政策。且随着时间的推移,相关政策逐步完善,这体现了党和政策对失业人员的关心和对再就业工作的高度重视。通过社区专刊专栏分发宣传资料,把党和政府有关就业和再就业政策宣传贯彻到居民群众中去,让居民群众通过阅读及时了解有关就业信息。使他们对未来的就业、创业有了更大的信心和创业的勇气。思想上得到了稳定,感受到了党和政府的关怀。

三、落实就业措施,组织技能培训

切实做好再就业工作是援助员的主要工作,现在面对本辖区内在家的失业人员一无文化、二无技能,而我们采集到的岗位基本上都有是不适应这些失业人员。要解决这一难题的途径,就必须先对有一定文化的失业人员进行宣传、发动组织他们定期和不定期的职业指导和技能培训。今年1月份以来社区组织失业人员参加了由就管中心和管理区组织举办的创业培训、电工培训、家政培训和电脑培训班。社区共组织多名失业人员,分期参加了各项培训学习。通过一个月的认真学习他们都以优异的成绩取得了合格证书和计算机初级证书。现他们有的已在工作中用上了这些技能。半年来,全年共登记失业人员13名,其中大龄3名,失业转就业11名,其中大龄3名。

四、实现充分就业是抓好弱体群众的就业工作:

一年来,社区为争创充分就业社区深入开展了以下三个方面的工作:

(1)开展就业调查,认真摸清了社区居民的就业、失业情况。通过常规统计基本做到了“三清”。并建立了详细的台帐登记和信息化管理。

(2)抓好就业帮扶,对大龄失业人员有个人特长和有就业愿望的人员我们开展了“一帮一”职业指导和推荐介绍工作。

(3)落实扶持政策,社区还帮助符合再就业政策扶持条件的失业人员办理再就业优惠证和认定大龄的手续。使他们能凭证享受各项优惠政策。通过“送政策、送岗位、送技能、送创业服务”,鼓励企业吸纳下岗失业人员就业,引导失业人员自主创业。

五、认真贯彻上级有关就业和再就业各项政策,结合本社区实际制定可行的措施办法,切实解决居民就业问题。及时、准确掌握本社区失业人员和新就业人员情况,做到及时统计,及时上报,及早解决。

六,完成接班任务,尽快进入角色

天鹤社区援助员肖英于4月份正式退休,由我接手了肖阿姨的工作。援助员的工作比想象中的要繁琐,由于没有基础,对小区居民以及小区失业下岗人员又不了解,导致工作进展很缓慢。好在在各方领导和同行的帮助下,我逐渐掌握了相关政策,了解了工作任务,熟悉了工作流程,逐渐进入了角色。相信在接下来的半年当中,我一定可以完成我的任务,做一个合格的社区援助员。

半年来,本社区逐步完善完善社区劳动保障工作平台,对有培训愿望的失业人员,积极配合街道劳动服务中心做好培训登记,落实培训计划;鼓励失业人员积极参加各种继续教育,提升知识技能,为将来就业奠定良好的基础。

在领导的帮助支持下,我们将认真落实街道下达的就业和再就业工作目标责任,积极创造各种条件,探索新办法,寻找新出路,努力解决居民就业,争取有就业意愿的居民全部实现就业。

最新社区就业工作总结 篇3

导语:年工作回顾

年工作回顾

年,街道办事处在区委、区当局和街道党工委的精确带领下,周全贯彻党的十七大和十七届全会精神,根据区委八届全会和区“两会”的要求,环绕“建和谐社区,打造品格树范闸弄口”的目标,出力促成经济转型成长、都会联片更新、社辨别类办理、社会共筑和谐各项工作,经济社会成长获得了明显结果,美满结束了居民代表大会肯定的各项目标任务。街道还前后获得了全国和谐社区构筑自立立异“进步街道”、团中间第七届中国自愿办事变目奖、省建立“富裕就业社区”工作进步集体等25项全国、省、市、区级各种声誉,各社区共获得了市级及以上声誉28项。

1、更新理念,经济转型渐入轨道

过去的一年,我们始终把

富裕就业街道建立工作结壮促成。在强化富裕就业社区建立活动的根本上,周全开动了市富裕就业试点街道建立工作,在整合各方资本、构筑供需信息对接系统安宁台、履行就业坚苦人员“ABCD”分类办理④等方面进行了自动摸索和竭力,增进了居民大众的就业。全年新增就业人数4683人、赋闲人员再就业3786人、再就业培训764人,别离结束年度筹划的120%、140%和104%,各项考核指标周全超额结束。

帮扶救济便民办事周全覆盖。抓步队,建机制,典范、提拔社会保险和帮扶救济交易程度。强化四级救济收集办理,及时把握动态实情,兑现周全覆盖。东盛举动累计捐款达4.85万元,新衣物1万余件。向坚苦家庭发放东盛举动救济慰劳金96.37万元,慰劳物品折价10.51万元。展开汶川大地震捐款,款项总计144万余元,物质400余件。美满医疗费首付垫付轨制和大众评断轨制。

最新社区就业工作总结 篇4

南关社区地处城区,辖区地域面积1.02平方公里,现有居民1460户,4460人。辖区内行政事业单位27个,家属楼12栋,个体营业网点393家。现有劳动力2980人,登记失业人员228人,其中实现稳定就业109人,设5个居民管理小区,社区工作人员10人。按照上级劳动保障部门,关于创建充分就业星级社区实施意见,南关社区立足实际,以实现充分就业为目标,把创建充分就业星级社区作为社区“三个服务”(即:服务居民安居乐业、服务经济繁荣发展、服务社会和谐稳定)工作理念的核心内容,开发社区就业岗位,提供用工信息,帮助更多的下岗失业人员及时走上新的工作岗位,使社区就业工作实现制度化、社会化、规范化。在巩固荣获xx省“充分就业社区”成绩的基础上,力争实现创建xx省充分就业星级社区的目标。

一、夯实工作基础,完善工作机制,保障创建工作顺利开展。

1、加强组织机构、工作制度、活动阵地建设。为更有效地达到创建充分再就业星级社区工作目标,社区成立“劳动保障工作站”,悬挂劳动保障工作站牌子,社区支部书记兼任站长,确定了一名专职副主任、一名办事专干、五名信息员,负责日常工作,制定了工作方案,使职责和任务更加明确,保证了此项工作进入了制度化、常态化运行轨道。

2、夯实工作基础,强化工作措施。社区为了全面掌握辖区失业人员的基本情况,组织人员坚持深入居民区、楼院走访了解社区内就业困难群体就业再就业状况,了解就业困难对象的下岗失业时间、年龄、家1

庭生活来源、个人特长、家庭成员情况、居住场所、等方面的详细情况,使社区内下岗失业人员的生活状况、择业意向、就业能力、就业意愿、就业现状,做到了“五清楚”。在调查走访的基础上收集基础资料,建立《失业人员》、《下岗再就业人员》、《新增就业人员》、《劳务输转》等各种台帐,输入微机进行动态管理,从而为开展创建充分就业星级社区工作夯实了基础。

二、积极创新,开辟就业渠道,强化就业创业服务措施。

针对社区内未就业群体,我们根据不同年龄结构、文化程度、职业技能等情况进行排查,分析原因,针对不同具体情况想办法、谋出路。一是对适合人群提供针对性信息、广泛动员,通过鼓励社区能人带动、投亲靠友、在外工作人员介绍等办法,介绍失业人员到异地务工,以扩大劳务输出比例。今年以来,发布用工信息32条,为下岗职工自主择业提供信息服务。社区有组织59名下岗失业人员实现异地就业。二是积极联系,协调公益性岗位,安置社区下岗人员19人,参加环卫保洁、社区服务、交通协管、治安协管等公益性岗位。三是社区探索创新,社区开发就业岗位。社区针对一部分因为各种原因不能外出打工,有一技之长的中华青年居民,开发设置了“社区钟点工”岗位,服务项目14项,吸收37人参加,经过培训后,统一着装上岗,为社区居民和辖区单位按照居民需求上门提供便利服务。四是对有在辖区内就业愿望的居民,创造机会,提供多方帮助,比如;协调商场摊点摊位、协调商业部面出租转让、协助办理相关经营手续等,帮助实现其就业愿望。这样,社区根据居民自身及其家庭不同条件,提供相应的就业帮助,开展相关职业介绍,

促进再就业,扩大就业范围,切实解决了待业人员、下岗职工、弱势群体就业难题,同时,解决了其生活方面的实际困难。

三、广泛宣传、加强培训、为创建充分就业社区创造条件。

广泛宣传再就业优惠政策,使下岗职工转变思想观念,增强就业意识。深入居民楼院为下岗失业人员和困难居民开展政策引导、法律宣讲、观念更新等内容的培训,今年以来,受教育人数达132人(次)。印发宣传材料240份,办黑板报2期。积极宣传、广泛动员、组织下岗失业人员参加了县、镇上开展的职业技能培训,提高了下岗失业人员就业技能,拓展了就业渠道,为进一步开创就业再就业工作新局面创造条件。积极开展“五送”活动,落实税费减免、小额贷款、社保补贴、大学生创业优惠等政策帮扶,办理医疗保险987人,树立了一批自强不息、自主择业、积极创业的下岗职工再就业先进典型,增强了下岗职工创业和再就业的信心。通过开展充分就业星级社区创建工作,使就业再就业工作逐步形成合力,提高了自身素质、改进了工作方法,进一步提高了服务质量,确保了创建活动各项工作顺利推进。

群众进行了就业情况调查,对有就业愿望的劳动力积极进行培训,推荐工作岗位,就业率达96%以上。灵活就业2600人,从事第一产业6000余人,动态消除“零就业家庭”,城镇登记失业率控制在2.7℅以内。

四、切实抓好“两后招生”工作,派专人采取上门宣传政策,帮组中学毕业生正确选择志愿,为市交通机械技师学院输送学生36人,圆满完成县目督办第二季度过程考核目标。

五、积极抓好退休人员社会化管理工作,登记验证发卡3800人,上门验证30余人次。

六、认真抓好基本医疗保险等社会保障工作。按照县委、县政府及劳保局安排,今年对涉及我镇2宗征地项目进行了清理,征地农民社会保险5023人,已完成参保群众的个人筹资及向用地单位追缴社保补贴费,达100℅;城乡居民基本医疗保险参保23192人(其中民政参保1207人,残联140人,政府为男满60周岁、女满55周岁的农村老人购买保险4714人),参保率99·7℅;完成大病互助医疗保险317人,农民养老保险参保1882人。七、积极推行“两免四制”下村(社区),高质量完成职业培训基地、官塘村就业和社会保障服务站规范化建设工作,切实加强劳动保障监察网格化管理,完善“962110”就业援助服务体系,开展打击非法用工2次,上报各类信息11条。

八、进一步抓好全民创业工作,制定了三年创业规划和创业实施方案,积极开展创业培训,坚持以创业带动就业的思路。

最新社区就业工作总结 篇5

2010年下半年,对于我这样的新人来说,是半年的磨练,也是半年的收获。六个月来,我不断学习劳动保障的新旧政策,社区平台的业务和运作方式,上级领导部门劳动保障工作的指导思想和指导精神。 6个月来,草湖村紧紧围绕2010年苏州市创建全就业社区的目标和工作计划,全面落实各项措施,推动帮扶政策落实,促进实现就业和再就业。村里下岗失业人员。

1.大力发展就业岗位,加强对外联系,广泛收集信息

(一)加强与企业的联系,完善企业空缺报告制度。草湖村协调员定期走访辖区内企事业单位,对辖区内各类企业进行彻底登记。

(2)充分利用广播、报纸、电视、出版物等新闻媒体,收集职业供需信息。

(三)加强与公共就业机构的联系,广泛收集各地就业信息。

(2) 通过与劳动力市场建立联系来收集信息。

(三)开发不同规模的招聘谈判系统

二、摸清基础,建立各类账号

草湖村拥有1133户3540居民。按照2010年建立标准和工作计划,建立了全员就业社区服务队伍。工作任务分配给人员。开展下岗失业人员就业再就业调查,通过上门调查、电话联系等方式,了解社区失业人员“五清”情况。通过走访登记失业人员40人,领取再就业优惠证76人,领取低保7人,登记失业人员再就业率达%,老年失业人员再就业率达100% 、就业困难家庭 家庭再就业率达到100%,社区自评本年度建立充分就业社区现场考核92分。

三、积极动员、多方协调、整合利用资源

对村内失业群体,我们根据年龄结构、文化程度、和职业技能,分析原因,对队列进行分类,针对不同年龄、不同职业技能思考对策。一是积极动员和提供就业信息,鼓励村里有能力的人带动产出,引进从事第一产业的人员到企业工作。二是村内各方协调,发展适合“4048”困难群体的岗位(如:绿化保洁、家政服务、门卫、治安共管、后勤管理、等),

第三,产业转移与就业。 三是积极收集岗位空缺信息,介绍失业人员或从事第一产业的人员应聘本单位工作岗位。四是实施再就业援助服务。帮助失地农民联系协调。通过开展空缺调查、求职登记、发布就业信息、开展工作介绍,促进再就业,有效解决了弱势群体生活就业的实际困难。

四、广泛宣传,热心服务,着力打造充分就业村

广泛宣传被征地农民相关优惠政策,让被征地农民农民转变思想观念,增强就业意识。深入群众,为有需要的失业人员和居民开展政策引导、法制宣传、观念更新等工作。积极宣传,广泛动员,组织部分人员参加街道劳保所提供的职业技能培训,提高失业人员就业技能,拓宽就业渠道,为进一步开拓就业再就业新局面创造条件.

V.下一步计划:

1.继续保持创造工作“六明”,有就业意愿和在村就业 要求登记失业人员必须做到:“家庭情况明确、就业意向明确、技能专长明确、就业要求明确、培训要求明确、和明确的创业意愿”。

2。积极做好登记失业人员职业技能培训和创业培训推荐工作,为帮助失业人员掌握职业技能创造条件。 有意愿参加创业培训的,推荐到劳动保障所;有意愿参加计算机培训、会计培训等技能培训的,推荐到区定点培训学校。

3.在我村开展日常就业帮扶工作的同时,积极推荐本村登记失业人员,特别是就业困难人员,参加镇劳动保障所的免费招聘活动,最大限度地帮助这些人员就业。 同时,继续做好再就业和自主创业示范工作。

4.认真做好各类创作活动的文字和照片资料的积累,及时做好各项工作记账。 积极主动、热情、细致、耐心,熟悉业务,方法得当,程序规范。

经过全村干部的共同努力,我们的工作取得了一些成绩,但上级领导的要求与广大群众的要求还有一定差距。在今后的工作中,我们将继续努力。 ,在实践、学习、提高的同时,围绕“充分就业行政村”的目标,继续扎扎实实、扎扎实实,一步一个脚印地推进就业工作的发展,为给与充分发挥社区服务平台的作用和作用,努力工作。

最新社区就业工作总结 篇6

根据广州市、区政府实施创建充分就业社区的精神和要求,在沙园街办事处的领导下,在沙园街劳动保障中心的指导下,结合我社区居委会的实际情况,开展创建充分就业工作汇报如下:

一、社区概况

我社区居委会座落于沙园地区的西部,有辖内居民2376户,人口共8928人,所管辖的是单位住宅小区,由于我社区人员多,失业下岗人员相对较多,其中有部份较年轻、有技术的人员能够及时转岗再就业,余下的大部份是年龄偏大的失业人员。

原我社区有失业下岗人员共408人,其中40岁、50岁的有140人,占失业人数的34%。现在经街就业办、居委会推介再就业安的有278人,安68.14率%。办理资助187人,家政服务岗位170人,治安巡防2人,保洁保绿9人,养老服务1人,门卫保安5人。

二、领导重视,成立组织机构

为了加大社区建设工作和再就业工程力度按区、街再就业办的有关文件精神,我社区居委会成立再就业工作领导小组:

组长:居委会主任副组长:居委会副主任

成员:居委会计生、城管、综治专职、社区委员组成,全面负责社区再就业工作的展开。

三、做好社区再就业服务岗位资助宣传工作

为进一步做好失业人员就业社区服务岗位资助工作,促进本社区下岗失业人员就业和再就业、劳动市场“三化”建设,我社区居委利用宣传墙报,设立咨询点、上门派发宣传资料等形式进行广泛宣传。通过对从事社区服务岗位资助的宣传,使失业人员和特困人员可以深入了解政府的各项优惠政策,鼓励失业人员参加社区服务岗位培训,重新走上工作岗位。

四、认真做好失业人员的上门摸查工作

居委专职工作人员根据失业人员的名单,进行逐家逐户认真细致的上门摸查,分门别类,对弱势群体、渴望就业的失业人员进行社区服务求职登记,然后由居委会对失业人员的职业技能、求职意向进行分类,建档入册。

五、做好失业人员安和办理社区资助工作

街劳保中心和居委会积极联系街环卫站、清洁公司、家政服务、物流配送中心、辖内物业公司等单位部门,预留空缺工作岗位,用作安失业人员。例如,为扩大就业安门路,居委会利用平时上门访视、办理老人证的同时,主动向有需要请保姆或钟点工的住户,推介本居委的失业人员从事社区服务岗位工作,为失业人员寻找社区服务工作机会。因特困失业人员与雇主同住一小区,既熟悉情况,又感到安全,双方都感到非常满意。

对符合条件的从事社区服务岗位工作的人员,居委会收集、核实有关资料后,与其签订半年的〈广州市灵活就业劳动协议书〉,资助购买社会养老保险金,使从事社区服务岗位人员解决后顾之忧。

六、做好社区再就业跟踪服务工作

居委会对办理社区养老资助的人员做到每月见面一次,及时了解特困人员、失业人员的家庭生活、工作情况,为其解决实际情况。

例如:xx是我社区的失业人员,53岁,与妻子离婚,儿子正读初中,较难找到工作,我们了解情况后,为其申请办理特困失业证,并推荐从事家政服务,亦为其申办了养老资助,从而解决他的生活困难。

随着市惠民六十六条政策的颁布和实施,民生成为当前建设和谐社会的重中之重,就业是民生之本,再就业难度大,群众期望值高。本社区计划在11月底至12月初达到创建充分就业社区的各项考核指标。为此,我社区及时总结经验,进一步完善为民服务网络,坚持为民、利民、惠民,不断推进社区就业工作,让群众更满意、让社区更和谐,努力将我社区建成适宜居住、适宜就业的和谐社区。

最新社区就业工作总结 篇7

时光流逝,岁月如梭,转眼间半年的时间就这样过去了,大一上学期就这样接近了尾声。在过去的半年中,我有幸成为鞍山师范学院高职院管理系学生会就业办的一员。在这半年中我也学会了很多。

在日常工作的过程当中,我深刻认识到了就业办公室是一个是一个严谨而细致的组织。因为我们部门是与大三毕业生联系最紧密的一个部门,所以做任何事情时都不允许出现任何问题,同时,我们辅导员朱老师和其他委员在平时工作中的细致严谨也让我深有感触,对相关毕业生的资料,以及物品摆放的要求都要求做到精益求精。细节决定成败,失祸常积于忽微。我认为每一项任务既然分配在自己的手中,就得用心办好,力求完美,这样才会使老师和学姐放心,同时也会更加的锻炼自己。在就业办工作期间,我参与了如下工作:

1、联系招聘企业,参加高职院招聘会。

2、向招聘企业发送参会回执邮件,并进行记录。

3、装订大三同学技能展示材料。

4、在大院、高职院招聘会期间进行签到、并拍照记录。总结之后,完成就业市场开发等一系列材料。

5、收发学生登记表。

6、在专场招聘会时拍照记录。

在这些工作当中,从刚开始的一片迷茫,到现在的思路清晰,从开始对offer办公软件的生疏,到现在的小有进步,从刚开始对我们部门的材料无从下手,到现在的微微熟练。离不开老师、学姐、同学们的帮助和教导,我深知这更是对我的一大锻炼。在下半学期我会更加努力的。

在学生会工作这段时间,我个人的组织协调能力和团队协作能都得到了很大的提升,但不得不承认自己在工作中还有很多不足之处,还有很多有待完善的地方。但是我们是一个团队,我们相互互补,一定会做的更完美。因为这个团队,让我大学生活的开始就有了不一样的色彩,我很开心给我这样的平台,让我找到自信,让我更好的认识到自己的不足,以后我会更加的努力。

总之,学生会工作无小事,事事都不能懈怠。我更要不断地提高自身的素质才能把我的工作做得更好,才能更好地服务同学,在过去的学期里,我脚踏实地做了一些工作,但由于自己的水平和经验不足,还存在着一定的问题。在新的一学期里,我还要继续努力,争取取得更大的成绩。