政工科长竞聘演讲稿（精品17篇）
发布时间：2020-12-02政工科长竞聘演讲稿（精品17篇）。
政工科长竞聘演讲稿 篇1
大家好！今天我竞聘的职位是妇幼保健院护理科科长。我已在医护工作岗位上工作了多年，我的主要工作成就是：
“争创巾帼文明岗，优质服务迎全运”、“祝福祖国”等大型活动的文艺汇演，展现了中区妇幼的护士风采，取得了良好的社会影响。
知识竞赛等丰富多彩的庆祝活动。
3、举办了护士长多媒体课件比赛，促进了信息系统的普及，提高了护士长的工作效率。
当然，这些工作都是我应该做的，这也得益于医院领导对我多年的培养和厚爱。目前的工作还存在着很多不足，如果我能继续当选这个职位，我将从以下几个方面加强自身能力和管理水平的提高：
一、做好分管院长的助手。
及时了解院长的工作思路，明确目标，拟订计划，抓好落实。
二、做好护理管理工作。
1、加强护理质量管理，做到规范操作，确保护理安全。重点抓六个关键：
（消毒隔离制度、交接班制度等。
（产房、注射室、抢救室、供应室、治疗室、换药室等。
（技术差、新上岗的护理人员等。
（疑难病人、手术病人、新入院病人等。
（护患沟通、临床发药、输血、基础护理和院内感染等。
（早晚班、夜班、节假日及其他非正常上班时间，特别繁忙和发困易疲劳的时间等。
持续改进”的管理目标，定期检查评估，做到“写我说的，做我写的，记录做的，改进不足”，降低护理服务风险。
中、低年资的护士中按照不同学历、不同职称分别培训不同的内容，切实做到缺什么补什么、用什么学什么，学有所用，用有所长，以提高临床护理的整体水平。
三、加强护理队伍的培养：
（礼仪表演、护理记录范文展示等。
（业务技能培训。
（3）积极鼓励护理人员注重科研工作，撰写论文等。
（4）引导护理人员的价值观取向,强化道德修养，维护护理队伍的稳定性。
政工科长竞聘演讲稿 篇2
尊敬的领导：
您好！
我是某单位的政工科长XXX，现将本年度的工作情况进行述职报告如下：
一、工作目标和任务
今年我们的工作目标是贯彻落实党的十九大精神，牢记习近平新时代中国特色社会主义思想，全面推进党的建设新的伟大工程，全面加强政工工作，为单位的发展提供坚强的政治保证。
具体任务如下：
1. 组织开展政治理论学习教育，在全体党员中深入宣传党的理论知识和政策文件，增强党员的党性观念和组织纪律性。
2. 落实全面从严治党要求，严格执行党的各项政策和制度，推动党风廉政建设和反腐败工作。
3. 开展党员干部教育培训，加强基层党组织建设，提升党员干部的业务水平和综合素质。
4. 加强组织协调工作，健全党的领导体制，促进党对单位工作的领导和推动作用。
二、工作总结
本年度，在领导的正确指导下，我带领团队努力工作，取得了一定成效。具体工作总结如下：
1. 政治理论学习教育工作：我们组织全体党员定期学习党的理论知识和政策文件，组织开展集中学习、小组讨论和党员理论竞赛等活动，确保党员对党的理论和政策有较好的掌握和理解。
2. 党风廉政建设和反腐败工作：我们制定了具体的工作方案，加强领导班子的廉洁自律，促进党风廉政建设。同时，我们开展了反腐败警示教育活动，加大对腐败问题的查处和打击力度。
3. 党员干部教育培训：我们组织开展了一系列的培训活动，提高党员干部的理论水平和业务能力。同时，加强对党员干部的日常教育管理，推动干部队伍的选拔任用制度化、规范化。
4. 组织协调工作：我们加强与单位其他部门的沟通协调，提高工作效率和协同作战能力。同时，积极配合单位工作，为单位的决策提供专业意见和指导。
三、存在的问题和改进措施
在工作中，我们也存在一些问题和不足之处，主要表现为：
1. 在政治理论学习教育中，有些党员对理论学习缺乏重视，学习效果不明显。为此，我们将加强教育引导，提高党员的学习积极性和学习质量。
2. 党风廉政建设和反腐败工作还存在一些形式主义和官僚主义问题。我们将加强对廉洁自律和反腐败工作的监督和检查，确保工作落实到位。
3. 党员干部教育培训中，存在一些培训内容不够实际、实用的问题。我们将根据干部的实际需求，优化培训内容，提高培训效果。
4. 在组织协调工作中，我们还需要加强对各部门间的沟通和协调，加强工作的整体统筹和规划。
四、下一步工作计划
针对存在的问题和不足，我们制定了下一步工作计划，具体如下：
1. 加强党员教育管理，确保党员理论学习取得实效。
2. 深入开展党风廉政建设和反腐败工作，加大对违纪违法问题的查处力度。
3. 加强党员干部的业务培训和能力建设，提升干部队伍的素质和能力。
4. 加强与各部门的沟通协调，促进工作的顺利开展。
尊敬的领导，请您批示指导。谢谢！
政工科长竞聘演讲稿 篇3
首先，感谢各位领导给了我这样一个竞职演讲锻炼的机会，同时，我也很有信心参加这次的竞争上岗活动，因为，我相信自己，相信有能力胜任我所竞争的岗位——政工科长。
1988年7月，我从卫校毕业后分配到县医院从事临床护理工作，89年被任命为儿科护士长，调入外科任二病区护士长，XX年3月被调到院政工科担任科长。20多年来，无任在哪个岗位，从事什么工作，我始终以极大的热情忘我地工作，用自己的行动来向人们证明我是一名较为优秀的护士、管理规范的护士长、实绩较为突出的政工科长。
在从事临床护理工作期间，我以自己优质的服务、严以律已的工作作风、规范的管理赢得了广大病员的赞誉、同事的信任和领导的好评。
两年前，因工作需要，我告别了护理岗位，来到政工科。我院的政工科负责医院人事、宣传、行风建设等多项重要工作。新的岗位，新的要求，对我来说更是一种很好的锻炼机会。凭着我的勤奋和天资，很快便得心应手，适应了工作。
人事工作政策性强，与职工的切身利益有很大关系，比如职称晋升、工资晋级等。为使每一位符合条件的职工能按时晋升晋级，我对下发的文件反复学习，吃透文件精神，坚持原则，秉公办事。二年来，没有因我的失误而影响职工的利益。
宣传工作的成效来自于工作的主动性，创造性。创名院、建名科、树名医，不只有行动就行，还需要让群众知晓，二年来，政工科在医院内新制作了各种醒目的指示标牌，新颖的宣传橱窗、灯箱；制作了各科室专科名片，专科特色介绍展版；去年院庆制作了精美的宣传画册，这一切，无不展示着医院新的形象、新的风貌。
面向社会的宣传工作更为重要。两年来，政工科通过向广播、报纸、电视等新闻媒体不断投稿、举办专题讲座、策划制作广告，进一步提高了我院在百姓中的知名度、信任度。
勤奋好学是我最大的优点，因为我知道，我不更新知识，便是新的知识将我淘汰。为此，我每到一个新的岗位，学习成了我的首要任务。通过学习，取得了护理大专自学考试毕业证书。为提高管理水平，参加了行政管理专业自学考试，取得了《管理心理学》、《行政法学》、《市政学》、《法学概论》、《形式逻辑》、《人力资源管理》等十二门单科合格证，年内将获得第二专业大专学历证书。今年9月，为更好地适应政工科工作需要，提高自己的公文写作水平，报名参加了南京电大中文本科班学习。
曾经参加县组织部举办的县中青年干部理论培训班，期间所写论文《社区医疗服务初探》获溧水县调研论文三等奖。《以为指导，落实院务公开》一文在二оо二年度南京市“实践‘’、加强与改进新时期思想政治工作”论文评选中获提名奖。
成绩是竞争的资本，成绩却不能代表未来。如果这次竞职成功，我会更努力地工作，不断创新，提高服务意识，积极为临床一线服务，为实施医院的“三名”战略出谋划策。我设想，在条件成熟的时候，将策划编辑医院的院报。尽管，这是一项很花费时间和精力的工作，但我坚信，有院领导的支持和帮助，有了两年宣传工作的经验，再加上全院职工的配合，这一新的宣传方式定会受到医院广大员工的欢迎，也更有利于医院经济效益和社会效益的提高。
政工科是医院的一个职能部门。顾全大局，团结同志，不断提高政治涵养、文化素质，事事处处作群众的表率将是我工作的准则。
政工科也是一个为员工服务的部门。了解下情，方便员工，尽力为员工排忧解难将是我工作的目标。
我相信，在今后管理工作中，我能和各位很好地合作，有信心有能力把管理工作搞好。若我竞不上管理岗位，也不要灰心，不论在何岗位工作都能尽自己的能力做好。
我的演讲完毕，谢谢大家!
政工科长竞聘演讲稿 篇4
尊敬的领导、各位同事：我作为政治工作科长，在过去的一年中，积极履行职责，采取有效措施，完成了本科室的各项任务。
一、领导管辖范围内的政治工作
本科室作为全旅的政治工作部门，主要职责是领导支队部署的政治工作，在支队政治部的工作指导下，协调师以上部队、各支队及科室开展各项政治工作，具体负责一些重要工作，如：
1、组织推进马克思主义理论学习
今年以来，我科室结合新时代军队建设和全军政治工作转型的需要，把马克思主义理论学习纳入首要的工作任务。通过过去一年的努力，我科室将组织推进马克思主义理论学习工作标准化和制度化，制定了相应的计划和流程，设立专项学习班，同时加强与媒体、社会团体的交流，确保全体干部安排好宝贵的学习时间，夯实了部队思想政治工作的基础。
2、加强思想政治工作者队伍建设及教育管理
政治工作者是夯实部队思想政治工作基础的重要力量。我科室大力加强思想政治工作者队伍建设，完善工作管理制度，较好地解决了思想上的困惑和疑惑，通过制定详细的教育计划，促进思想政治工作者的理论修养和业务水平的提高，加强纪律教育，使思想政治工作者更好地胜任工作，更好地服务官兵。
3、深入开展主题教育
在军队中，深入开展主题教育也是一个非常重要的事情。我科室采取各种形式进行主题教育，如通过文艺比赛、科普知识竞赛、座谈会等活动，增强了官兵的爱国主义情感和拥军优属意识，也弘扬了热爱集体、锻炼自身的正面精神。同时，也促进了官兵之间的交流和团结合作，大大提高我支队凝聚力和战斗力。
4、落实支队政治部战略指导方案
今年是政治工作转型的一年，也是我支队政治工作全面转型和发展的一年。在此情况下，我科室积极响应支队政治部的发展要求，紧密围绕支队战略目标，进一步加强支队党风廉政建设，促进落实党建工作，提高党员意识，加大反腐斗争力度，积极推进思想政治工作发展。从各项工作任务的完成情况来看，我们已经有了明显的进展，做了一些具体的工作，取得了初步成效，为支队的军事斗争力提供了强有力的思想保障。
二、思考下述工作思路
在过去一年中，我们在思想政治工作部署上有了很多的改变，但还有很多的思路有待落实。在未来的工作顺序中，应该更加注意以下五方面：
1、科学谋划思想政治工作的总体方向
思想政治工作的目标是纪律严明、士气高昂，这就要求我们在谋划工作时，要体现大局观，不断化压力为动力，合理安排思想政治工作的主要内容，制定可行的计划和流程，加强科学分析、多方协调、创新思维，以更好地实现工作目标。
2、加强科技改革
随着科技的发展，思想政治工作也需要与时俱进，不断尝试新的方式和手段，扩大思想政治工作应用范畴，利用信息和网络技术加强宣传工作、营造和谐氛围，建立大数据管理体系，为决策和指令的发布提供更好的支持、提高工作效益。
3、深化专题教育工作
在思想政治工作中，专题教育是非常重要的一个环节，例如“两学一做”学习教育、红色基因传承教育、官兵廉政教育、法制教育等。我认为，我们应该加强对官兵的教育，强调在日常工作中的实际运用，把工作结合人员素质提高，辅助了解和指导军事工作。
4、注重官兵个性化需求
在思想政治工作中，我们要关注官兵的个性需求，关注官兵的生活状况和理想志向，通过定期谈心谈话、组织文化活动、关怀体验活动等方式，开展个性需求的满足工作，提升官兵思想上的满意度。
5、优化领导方式
作为政治工作科长，我认为应该及时反馈、及时沟通，强化行动指示，注重官兵的参与感，精准指导工作团队，避免领导与团队的偏离，建立高效领导方式。
政工科长竞聘演讲稿 篇5
尊敬的张检、各位院领导，同志们：
大家好！
20xx年，院党组一系列的优警爱警举措极大地激发了广大干警的上进意识，也鼓励了我决心参加这次竞职。我衷心地感谢张检和院党组给了我这次难得的参与竞争和接受挑战的机会！
“下棋找高手，弄斧到班门”，和自己敬佩的师长们同场竞争，自感底气不足。但为了让自己尽快成熟成才，为了让自己经受些磨练、增长些见识，我还是鼓足了勇气决定参加竞职。
“敝帚自珍”，我也还有一定的优势：
一是我正逢能吃苦、干事业的年龄。我今年36岁，思想活跃，朝气蓬勃，精力旺盛，能够全心身地投入到工作当中。21岁跨出大学校门进入检察院工作，24岁进入业务性较强的侦监科工作，27岁被任命为副科长。这期间，不同的工作经历磨练了我。因为年轻，我对新事物新知识求知若渴；因为年轻，我对同志们的优点长处看在眼里，记在心里；因为年轻，我勇于实践、敢想敢为；因为年轻，我渴望能担任比自己年龄更重的工作和责任。
二是我有一股拚命工作和乐于奉献的精神。我在办公室一干就是五年，打字、报表，枯燥的工作磨练了我吃苦耐劳的品质，也培养了我严明的组织纪律和雷厉风行的工作作风。到侦监科工作以来，除担负审查案件的职责外，我还兼负报表统计等后勤工作，满负荷甚至超负荷工作早已成为了我的一种常态。不辞辛苦、默默奉献一直是我推崇的工作态度。能够完成这一个接一个工作任务的挑战，归功于领导和同志们的关爱与信任，也得益于自己始终保持了昂扬的斗志，始终有一颗乐于奉献的平常心。
三是丰富的工作经历培养了自己一定的知识和能力。在十几年的工作经历中，我在办公室从事过后勤工作，在侦监科从事过审查批捕和立案监督工作，从普通干警干起，一步步逐渐成长为一名科长的副手。每一次工作的变迁和角色的转换，都丰富了自己的知识、培养了自己的工作能力，为我在语言表达、文字组织、综合协调、计划决策、宏观管理等方面，打下了坚实的基础。
四是我随和大度，很容易和同志们团结共事。我为人谦和，诚恳好学，对同志总能以坦诚和真心相待，受得了委屈、容得下误会、耐得住猜疑、经得起考验，很容易融进一个新环境，与大家一起，集中精力、形成合力把工作干好。到侦监科工作以来，在业务不熟、对工作不了解的情况下，我虚心向科长和老同志们学习，在较短的时间内就熟悉了工作，掌握了专业知识，逐渐成为了科里的中坚力量。
今天我参加竞职，重在参与是自己心态的真实写照。我绝不会以一时之得意而自夸其能，更不会以一时之失意而自坠其志。无论竞职成功与否，我都将以这句话自勉，一如既往地扎扎实实做事、老老实实做人。如承蒙领导和同志们的信任，让我走上责任更大的工作岗位，我将继续勤学、苦干、自律、创新，为大家、为全院的工作贡献自己的精力和辛勤！
如果我竞职成功，我将着重做好以下几点：
一是尽快完成“两个转变”，进入工作角色。迅速完成由独自工作向组织协调的转变、完成从“科长交办、办好就行”向“怎么去办、怎么办好”的转变。在立足首先当好战斗员的同时，切实按照合格指挥员的要求，找差距、明方向、理思路，把向老科长取经和向同志们学习当作自己的第一课，着力培养自己观全局、想全局、顾全局、揽全局的意识和能力。身体力行架起干警与领导联系沟通的桥梁，不当“甩手掌柜”，更不当“歪嘴和尚”乱“念经”，既要准确及时传达和带头坚决执行院党组的决策，又要及时客观地向领导反馈各项工作信息。紧紧围绕院党组的工作部署，结合本科室的实际情况，深入调查研究，尽快制定出本科室近期工作计划和长期工作谋划，团结带领全科同志思想同心、目标同向、行动同步、事业同干，圆满完成各项工作任务。
二是着力发挥自己随和大度、诚恳诚心的特点，营造轻松和谐的工作氛围。对同志多理解尊重、少埋怨非议；多责己喻人、少横眉冷对；多将心比心、少冷漠无情。把话说到同志的心坎上，把情送到同志们最需要的时候，努力营造出轻松愉快、和谐共进的工作氛围，真正做到“人心齐、泰山移”。
三是充分发挥自己踏实肯干、甘愿奉献的精神，树立年轻干部的良好形象，当好火车头和引路人。坚持做到以诚待人、以公处事。与兄弟科室遇事多协商、多沟通，不拆台、不梗阻、不推诿。对科里的同志们，既要牢牢把握他们坚定正确的政治方向，又要尊重每个同志的个性，有功不争、有过不诿，充分展现出一名年轻干部应有的胸襟和气度，努力让更多的同志踩着自己的肩膀，去开辟更加广阔的天地。
尊敬的张检，各位院领导，同志们，到一个新岗位，只是多了一份责任，多了一份使命，绝不是多了一份炫耀的资本。我决心以素质立身、靠实绩立本，扎实工作，拼搏进取，争做一名合格的科长！
最后一句话：如果给我一次机会，我将还您一份满意！
谢谢大家！
政工科长竞聘演讲稿 篇6
尊敬的各位领导、各位评委：
大家好!我不能选择出生的时代，但可以用生命的灿烂为时代增光添彩;我不能决定生命的长度，但可以用加倍的奉献拓展生命的宽度。这是我给自己的座右铭。我非常喜欢它，经常用它来鼓励自己。
办公室工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点，头绪繁杂、任务艰巨，事关全局，工作主要包括以下三方面：一是财务科正科竞聘演讲稿，及时准确的提供决策所需的数字和资料;二是为全局事务当好总管，千头万绪，无一遗落;三是为一线员工当好后勤，尽心竭力，搞好服务。总之，这是一个助理的岗位，既需要整体的思想，也需要服从的意识。
古人说：房地产开发公司计划财务科副科长的讲话。根据对自己情况的客观分析，我认为我有以下四个优势。
一、有较好的道德修养。在日常生活和工作中，我喜欢学习，注重不断加强个人修养和政治修养，逐步提高政治水平。在政治纪律方面，我对自己有严格的要求，不讲不利于团结的话，不做不利于团结的事，保持了良好的税收形象。
二、事业责任心强。完成上级交办的任务，做到不折不扣、不怕困难，对工商户的服务要周到、原则。不怕辛苦，不抱怨加班。认真完成领导交办的工作，不计较个人得失。
三、极具亲和力。我为人低调，正直，财务科科长竞聘演讲稿，工作多年来，都能与同事友好相处，与大家一起营造和谐有序融洽的工作氛围，赢得了大家的信任与支持。
四、具有对全面工作的驾驭能力。经过多年的工作实践，我的政策水平不断提高，业务技能日趋成熟，协调能力逐步增强，管理经验更加丰富。我学会了用十个手指弹钢琴作为主导方法，并注意重点。
能做到遇事不惊，处置不慌，果敢处理。
如果我竞聘成功，我将在各级领导的指导下，认真履行职责，财务科副科长竞聘演讲稿，继续加强自身学习，使自己向复合型干部发展，以科学的管理、优质的服务，努力完成领导交办的各项工作任务。我的工作设想是：
一、刻苦学习，提高理论水平。认真贯彻党的十七届五中全会精神，以****重要思想和科学发展观为根本，认真学习党的路线、方针、政策，深刻理解其精髓，解放思想，更新观念，强化大局意识，增强责任感和使命感，进一步提高政治敏锐性和鉴别力。
二、勤奋实干，率先垂范。科级干部不仅是一个岗位，更是一种责任。这就要求我们要敢于负责，善于负责;要加强学习，提升技能;要以身作则，不仅想的要比别人多，而且干的要比别人多，勇于吃苦奉献，带头加班加点，高标准完成分管的各项工作。
三、团结协作，锐意进取。在工作中，既要发扬以往好的工作作风和传统，兢兢业业，踏踏实实，又要注重在工作实践中摸索经验，探索路子，根据领导的思想，超前思考，站在全局的高度上谋划预案。要坚持以诚待人，以信处事，努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，以自己的言行创造和谐的人际环境，提高凝聚力，创造性地开展各项工作。
四、增强队伍争先创优的竞争能力。充分发挥部门和部门的领导作用，切实加强创新工作的执行力，做局党组工作人员助理。加强制度创新，突出以项目管理为重点的创先争优活动，建立健全整合、推进、监督、考核和激励机制。
各位领导、各位评委，几分钟的竞聘演讲，并不能尽述我对做好今后工作的诸多设想，然而却足以表达我对地税事业的执著和热爱。假如我竞聘成功，我将在求真务实中认识自己，在积极进取中塑造自己，在拼搏奋斗中奉献自己，在岗位竞争中完善自己，以**地税的发展为自己终身的奋斗目标!
我的演讲完毕，谢谢大家!
3竞聘科长演讲稿二
尊敬的各位领导、各位评委：
大家好!我现任办公室副科长。非常感谢您为我们提供公平竞争、自我展示和自我挑战的机会。我竞聘的是财务科正科。
如果这些年我能有所进步，也是领导和同事们指导、帮助、关心和支持的结果。在此，我衷心说声谢谢。
财务科副科长的职责是负责编制、拟定税务局一定时期税收收入规模和构成工作,制订年度计划及对分段计划执**况进行检查、考核;负责全局税收计划执行的检查分析工作,整理分析报告,供领导参考;负责税收统计、税源统计工作,汇总全市税收会计统计报表及分析工作;负责税源的调查、测算和管理、监控工作;负责税收票证领用管理及监督、检查各税务所税收票证管理工作;负责退税的审核及办理工作;承办本部门业务相关的文稿起草工作,对相关业务范围内出现的新情况、新问题及时调查研究,提出建议,供领导参考。
尊敬的各位领导、评委，众所周知，既然是竞聘必然会有上有下，而只有对财务科的发展贡献最大的竞聘者才应该最终当选。那么，我的优势是**办公室主任竞争演讲。根据工作经验，我将从以下几个方面进行汇报：
1、 我具备这个职位所需的综合素质。责任心强，主动性强，计算机操作能力强。积极愿意工作，善于与人沟通与合作，尊重领导，关心同事，非常友好。
工作态度严谨、严谨，是财务科长必须具备的专业素质。态度决定水平。细节决定成败。
2、 本人具备本岗位所需的相关专业知识和技能以及工作经验和管理经验。财务科科长不仅仅是一个特定的称号，它需要丰富的实质内涵和综合素质作为坚强后盾，它与我局的发展息息相关。
3、 我有这个职位所需要的学习和创新能力。我一直注重加强商务学习，注重创新意识的培养，并在工作中不断探索经验和新的工作方式。
假若我竞聘成功，我一定不负众望，紧紧围绕财务科工作，理清思路，勤奋工作，全力以赴抓好科室和个人建设。具体而言，应在以下方面作出努力：
1、 制定切实可行的规章制度和管理办法，规范财务行为，防止资产流失。财务管理措施和规章制度是约束财务行为的有效措施，是每个财务人员执行的准则。制订切实可行的规章制度和管理办法，对加强经济核算，提高核算水平，促进单位增收节支和治黄事业的发展有重要作用。
2、 加强理论知识和专业知识的学习，提高自身素质，尽快进入角色。工作要干出成绩，必须有较高的业务素质。业务素质的提高只能靠不断的学习，要从书本上学习，而且还要从实践中学习，不断汲取理论和实践的滋养，将所学到的知识运用到实践中去，指导具体的工作，使自身理论水平和业务素质不断提高。
三、管好资金，做好业务，加强协调、突出服务，并结合自身工作实际，真正做到科学理财、勤俭理财、依法理财，为我局当好家、理好财、把好关、服好务。
4、 我们应该好好管理和使用这些资金。在资金紧张的情况下，要以生产为中心，保证一线生产需要，保证局里资金的正常运转。把有限的资金用好、用活，发挥更大效益。
5、 充分发挥模范带头作用，模范的力量是无穷的。作为科室的一名领导，就要以高度的的热情感染人，以精湛的业务带动人，以高尚的情操教育人，以博大的胸怀团结人，时时先行一步，处处争当排头兵。
六、严于律己，克己奉公，严格要求自己，俯下身子干工作，与同志同甘苦，自觉抵制不正之风，做一名廉洁奉公，乐于奉献的好干部。
各位领导、评委：几分钟的竞聘演讲，并不能尽述我对做好今后工作的诸多设想，然而却足以表达我对财务科工作的热爱。我有激情，有胆识，有思想，有韧劲，更有一颗上进心。
如果竞聘成功，我知道，那凝结的不仅仅是我个人的汗水《房地产开发公司计划财务科副科长竞聘演讲稿》。假如我能够竞聘成功，我将在求真务实中认识自己，在积极进取中塑造自己，在拼搏奋斗中奉献自己，在岗位竞争中完善自己，用出色的表现回报大家的厚爱，尽情挥洒我的热诚，攀登财务科工作的更高峰!
我的演讲完毕。谢谢大家!
4竞聘科长演讲稿三
各位领导，各位评委，各位同事：
大家好！今天，我满怀感激地踏上了这个特殊的舞台。我衷心感谢领导者给我这次难得的机会参加比赛并接受挑战。
我曾从事过法律工作,当过法院系统，法官，现为区**科技部门治安科副科长竞聘演讲稿，任该职务已3年。
合作科科长是合作科的领头人，要负责做好对外科技合作交流(公务员局考核科科长竞聘演讲稿)、科技合作项目管理、草拟有关科技合作政策、贯彻执行有关政策等工作。
要当一名合作科科长不容易。可是，实践出真知，当副科长三年多的日子里，让我明白了什么是责任，什么是拼搏，什么是奉献。我对合作部的工作充满信心、责任心和积极态度。我希望有一个更广阔的舞台来发挥和磨练自己。
我具有较好的个人修养。多岗位工作的磨练，我具备了很强的事业心和责任心，工作态度端正，具有开拓创新的精神。我积极向上，进取心强，年轻时我有着追求卓越的热情。
我具有丰富的工作经验。竞聘人事科副科长演讲稿。三年多来，我把当副科长看作是一个学习和积累的过程，积累了丰富的工作经验。
我一直很重视学习。我参加了全国统考，通过在职研究生学习取得了硕士学位。我也有在基层法院工作的经验。在科技部门工作后，我曾经在企业里担任过一个临时职位。
我有很强的亲和力和团队精神。一直以来，我们共同努力，营造和谐、有序、和谐的工作氛围。我也相信三个臭工匠，他们比诸葛亮还厉害。在工作中遇到困难时，我懂得及时征求别人的意见，相信集体的力量。
我有热爱合作科的心。我们一直致力于帮助和服务企业，为企业做实事。我深深懂得宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来的道理。
我非常珍惜我的工作。在工作中，我脚踏实地，兢兢业业，一丝不苟，力求做到最好。
马，只有跑过千里，才能知其是否为良驹;人，只有通过竞争，才能知其是否为栋梁。如果我是合作科长，我将做到廉洁自律，搞好科室内部团结，并与其他科室协作配合，全力以赴做好我区的对外科技合作交流工作。我的工作设想是：
1、 注重理论研究，创新管理理念。围绕科室重点工作，加强对党员干部的党性党风教育特别是制度教育，并有针对性的抓好本局干部职工的岗位廉洁教育，让科室人员提高公仆意识、服务意识，做到严守纪律、依法办事、恪尽职责。
二、尽快进入角色。从副科级干部到正科级干部，不是一个简单的职务提拔，而是一个从局部到全局的过程，是一个自我超越的过程，工作方法、思维方式都将发生质的变化。我将深入调查研究，了解情况，分析问题，从全局的角度提出正确的工作思路，不谋全局者不足以谋一隅，从大处着眼，小处着手，尽快适应新的工作环境，担负起领导责任。
三、团结协作，锐意进取。在工作中，既要发扬以往好的工作作风和传统，兢兢业业，踏踏实实，又要注重在工作实践中摸索经验，探索路子，根据领导的思想，超前思考，站在全局的高度上谋划预案。坚持以诚待人，以信处事，努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，以自己的言行创造和谐的人际环境，增进同志之间的团结，增强向心力，提高凝聚力，创造性地开展各项工作。
4、 创新工作，服务企业，提高全区科技创新能力。
一。搭建科技成果转化平台，实行产学研一体化。从加强人才培养和交流、推动科研成果申报和转化、促进科技资源基础设施的共享和建设、建立产学研合作长效机制等进行深度合作;聘请高校专家、教授任园区产业顾问，拓宽园区内企业与高校之间沟通的渠道;围绕园区支柱产业，以骨干企业为核心，联合相关高校、科研院所和中介机构开展研发项目，以促进我区和科研院所创新成果向创新企业的流动，增强企业的创新能力。
政工科长竞聘演讲稿 篇7
各位领导、各位同事：
大家好！
首先感谢局党委给我展示自我施展才华的机会！也向所有关心支持我的领导和同志们表示深深的感谢！这次局各科实行公平、公正、公开地竞争上岗，是我局人事制度改革的一项重大举措。我非常珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会，准备好了接受大家的考验，我竞聘的职位是计划管理科科长。
个人简历
我叫大雪无痕，71年12月16日生，中国共产党党员，哈师大毕业，本科、物理专业，97年调入本局，98年至今一直从事管理工作，目前任计划管理科副科长。
我的`有利条件
1、在我从事计划管理13年的工作历程中，有四年的时间从事科员工作，九年的时间从事副科长的工作，可以毫不掩饰的说，非常具有科长的工作经验。对计划管理的工作内容和工作环境，具有一定的工作经验和管理经验，历年的任务指标都完成或超额完成。
2、对所有工作无论是理论上还是实际操作都有深厚的功底。到目前为止，我有六篇论文在国家级刊物上发表，获得过一项科技成果，在参加过二次省局组织的比武运动会比赛中，都取得了名次和奖励。组织过一次精密仪器的比对工作，比对结果接近省主导实验室的实验结果。对历次计量标准的考核、复查及实验室认可所需资料准备充分完整。
我的工作设想
假如我能在此次竞聘中取得领导的信任，我一定不负众望，从以下几个方面来开展工作：
一、作为本科的领头雁，一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此，要加强自身的修养，以身作则。在政治思想方面始终与局党委的战略目标保持一致，坚定自己的政治立场、尊章守纪，廉洁自律。做到正直诚实，吃苦耐劳，要知足常乐，认真领会“不以黄金重，独品菜根香”的含意，以实际行动为全科成员树立榜样。
二、要顾全大局，一心奉公。服从领导、听从分配。要为局领导的决策提供信息，并提出宝贵意见和建议，积极为局领导出谋划策。遇到问题不推诿、不回避、肯负责，想方设法抓工作，尽全力完成全年的任务指标，与局同甘苦、共患难，共渡难关。
三、加强本科的业务学习与交流，带动全科人员学习钻研业务知识，提高为事业、企业单位热情服务的本领。针对年轻人有活力有干劲记性好等特点，如有外出学习机会，我会优先考虑让年轻人参加学习，让我局干部队伍后继有人。
四、加强道德、文化、智力、身体、礼仪等方面的学习，提高全科人员的综合素质。训练科室成员多思维和多观察的能力，养成动脑习惯。
五、坚决杜绝拉帮结派，要团结协作。要关心和帮助每一位成员，让全科成员心往一处想，劲往一处使，努力建成一个团结和谐的科室。力争做到人与人之间紧密相联，心与心向着同一个地方，群策群力为同一个任务指标而奋斗，发扬在一个集体中“重要的不是我，而是我们”的精神，大家一齐努力，共建我们的美好家园。
六、加强对科室所有成员的责任心的培养。责任心是一个人对家庭和集体，对国家和社会所负责任的认识和信念。要自觉遵守规则、承担责任和履行义务。我们每一个人都应该具备这样的基本素养，都能认识到自己的工作在单位中的重要性，要把单位的任务指标当成自己的目标去实现。我要以身作则，把全科人员培养成为勇于负责敢于担当的好干部。
以上是我的设想，还需要实践的检验，还需要领导和同事们的帮助支持。请领导和各位同仁相信我，我不会辜负大家的希望。我将更加好好的工作，努力查找克服自己的不足，争取更大的进步！无论成功与否，定会做到“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干。”谢谢！
政工科长竞聘演讲稿 篇8
各位评委、各位领导、各位同事：
大家好！
我叫马超。今年，我31岁。我是中国共产党党员。我有在职大专函授教育学位。我正在攻读在职本科。现是总站总调科职工。
2000年12月至2008年12月，在武警山东总队日照支队服役。在服役期间，他多次受到党委和上级领导的表扬。2000年入伍新兵连就因为工作扎实，军事成绩突出，在一个月的时间被任命为副班长，并在新兵连结束时被团级党委授予嘉奖一次。
2001年3月下连队，5月份就被任命为中队的军械员兼文书并担任后勤班班长，同年年底被评为优秀士兵。2002年8月下到战斗班担任班长，2004年3月上调到日照市市中队担任尖刀班班长，2005年3月上调到日照市武警支队机关担任通信连**参谋，享受副连职待遇，2007年3月调到武警日照市支队反恐作战队担任突击组**排长，担负训练狙击手和训练突击队形转换配合任务，2008年12月复原转业进入总站工作至今。在武警部队服役8年，参加重大刑事案件的抓捕、追讨、押解、堵截、解救人质、枪决等任务20余次，曾获得团级嘉奖12次，评为年度优秀士兵6次，个人三等功3次，带班成绩突出集体三等功2次，被总队表彰为优秀共产党员和优秀班长各一次，并参与了多次**领导在日照地区调研工作时的安全保卫工作。
现在进入总站工作已经满三年，今天，我参与竞聘的职务是治安科副科长。此时此刻，我怀着激动的心情站在这个挑战与机遇并存，成功与失败同在的演讲台上，我首先要借此机会衷心的说一声“谢谢”，感谢长期以来关心、支持和帮助我的领导和同事们！我还要感谢在座的所有法官、领导人和组织给我参加公开选举的机会。
总站能赋予我更高的职位和任务是对我现有工作的肯定，我自己也更渴望着工作内容、职责范围、工作专业度都能够提升到更高层次，有更广阔的空间和展示自己才能的舞台，获得更多培训提高的机会，正是大家的鼓励与支持给了我无比的勇气和信心，让我本着检验、学习、提高的目的走上了今天的演讲台，接受大家的评判和组织的挑选。
我之所以敢来应聘治安科主任一职，是因为我在武警部队的工作挂钩，也因为我具备以下几点条件：（一）我具备有较高的政治素质，在单位党支部的正确领导和培养教育下，我的政治思想觉悟不断提高，言行上自觉与党支部保持一致，积极拥护总站的各项规章制度。（2） 我有良好的思想道德修养，能俯身踏实做事，为人正直。
工作中坚持原则，公正的看待问题处理为题，有着大局观念，团结意识、配合意识强（三）是我具有正直的人品和良好的工作作风，为人正直，处事公道，作风正派。要尊重领导，团结同志，艰苦奋斗，果断行动，时时刻刻严格要求自己，形成实事求实的工作作风。（4） 具有全面的组织协调能力，通晓全局、顾全大局，解决问题更加全面，工作认真负责。
（五）我自2000年入伍到武警部队锤炼，使我具有了健壮的身体和较为丰富的带班工作经验和处理治安类的方式方法，并具备了处理新时期以“反恐”为目的的各类突发情况经验。
我进入总站工作三年多，虽然不在治安科工作，但是我也能耳濡目染的了解和熟悉他们的工作，现在的治安科在站领导的正确领导和关怀下，严格履行着自己的职责，坚守自己的工作，不管是刮风下雨，不管严寒酷暑，都能做到站如松坐如钟，遇到问题反应迅速，能第一时间到达出事地点，轻松解决各类破坏总站环境的事件，清理总站附近的黑出租和违法经营的个体商户。它为乘客乘车出行创造了良好的环境。但是，我还发现有几点不足之处。
（一）业务知识不熟悉。（二）夜班值班人员责任心不强（三）在岗执勤时的个人形象保持不好（四）治安科身体素质不均衡，体能偏低等。
那么如果我当选了治安科副科长，我会制定一个合适的工作计划，因人而异合适安排岗位，日常我会加强职工的业务知识培训，因为我们治安科是工作在总站的外围第一线，有旅客询问班车信息能第一时间给旅客一个满意的回答。我还要制定一个合适的训练计划，要提高治安科工作人员的身体素质，增加治安科的战斗力，紧紧围绕“拉得出、打得赢、不变质”，更加有效的防范外来人员损害总站环境，保证旅客安全舒适的成车环境。我还会组建一个全新的治安巡逻队，加大巡逻密度，严格打击“抢、偷、骗”等犯罪行为。
我将利用业余时间请派出所民警培训我们公安部门处理各类违法犯罪事件。在日常安全检查方面，我会认真贯彻落实安全生产检查制度，分析安全形势，找出防范重点，有计划，有目的，不定时严格检查，从细入手，深挖细查，不留死角，不图形式，不走过场，注重实效，以“宁听职工骂，不停职工哭”的原则，严格查处违反总站安全管理的行为。平时，我会加强与其他部门的联系和沟通，确保各项工作在关键时刻顺利进行。
我自己也会做到坚持原则，廉洁奉公，遇到不能够自己决定的问题及时向站领导汇报，了解领导意图，琢磨领导的工作思路，争取把各项工作做到前面，坚持工作的主动性和实效性。我还会搞好科室内部的管理，把大家的思想观念凝聚起来，对下属人员做到生活上关心，成长上关心，对于科室人员的内部矛盾，在坚持原则的情况下，多做思想工作，求同去异，让大家能够平心静气，高高兴兴地在治安科工作让全体科室人员朝着共同的目标迈进。
最后，我想说的是，无论竞聘结果如何，我都会平心对待，如果失败，我将一如既往的踏实工作，为集体奉献微博力量，同时不断完善自己，充实自己。如果竞聘成功，我将使治安科的工作更有特色，务真务实，使旅客的乘车环境更进一步的安全，使同事工作更无安全方面的后顾之忧，并以自身的行动带动别人，让治安科的每一个成员都有哦自己的位置，都忠于自己的职责，真诚地为总站踏踏实实的奉献自己的力量。
最后真诚的希望每个领导身体健康，家庭幸福。我们的总站业绩蒸蒸向上！
谢谢大家！
应聘人：马超
二〇一二年四月十五日
政工科长竞聘演讲稿 篇9
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！首先感谢委党委给了我这个机会，一次检验、学习、提高的机会。
这次任职实行公平、公正、公开、双向选择上岗，这是深化人事制度改革的重大举措。我一是拥护，二是支持，三是积极工作。
我叫xxx，女,38岁，中共党员，1998年12 月参加工作，20xx年转入云龙区人口计生局发展规划科与信息科工作，现竞聘卫生计生委基层指导科科长，主要负责指导和督促基层计划生育基础管理和服务工作，推进基层计划生育工作网络建设；组织实施全区计划生育目标管理责任制考核，承担区人口和计划生育领导小组办公室具体工作。希望大家给予支持
!一、我个人认为我的主要优势有以下几点：
1、具有较强的适应能力。17年不同的工作岗位和工作环境，丰富了我的人生阅历，也促使我养成了乐于学习、适应性强、善于接受新鲜事物的好习惯。2、具有很强的协作意识。无论是在本科室内部工作，还是参加本局的重大活动，我都能以大局为重，积极出主意、想办法，尽我所能完成一切工作。3、具备良好的心理素质。这些年来，不管是首次参加的业务工作，还是首次参与组织重大活动，我都能保持良好的心态，不畏惧、不退缩，耐心细致、积极主动地做好每一样工作。4、具有过硬的业务能力。首先我认为强烈的事业心和责任感以及对工作环境的熟悉是胜任本岗位的基本条件。我是一名拥有多年工作经验的计生人，受党组织培养和教育多年，培养了我“服从命令听从指挥”、 “能吃苦、能战斗、能奉献”的良好品质，20xx年到云龙区人口计生局工作以来，我主要从事发展规划与信息工作，对科室工作任务重点、流程比较了解，也积累了一定的工作经验，能做到干一行、爱一行、钻一行，执行力较强。
二、如果我能竞聘成功，我将努力当好科长：1、当好领导的参谋助手。我会尊重领导，不越权、不越位，积极建言献策，为科室的工作竭尽全力。2、争做科室的业务能手。作为科长，一定要成为科室的业务骨干，在具体工作中替领导分忧。3、协助领导带好队伍。团结带领科室所有同志，服从领导安排，听从领导指挥，共同做好科室的工作。4、不断创新工作思路。创新是事业发展的不竭动力，我会善于发现新情况，推出新举措，培植新亮点，为科室争荣誉。5、坚持廉政要求。严格遵守法律法规和纪律的各项规定，干干净净做事，清清白白做人，尊重领导，团结同志，自觉接受领导、群众的监督和批评。
三、严格要求自己：1、坚持学习不放松。不断学习新知识，掌握新理论，增添新本领，进一步提高自己的理论水平和工作能力。2、坚持工作不懈怠。进一步从工作中查找薄弱环节，提高做好各项工作的服务能力。3、严于律已不动摇。牢记本委工作纪律，时时以党员标准严格要求自己，处处以本委的工作规则规范自己，树立良好的形象。总之，我会以这次岗位调整为契机，更加努力地工作，更加努力地学习，不断提高完善自己，为卫生计生事业多做贡献。最后，衷心感谢委党委对我的关心、爱护和培养，感谢同事们对我的帮助、照顾和支持。谢谢大家!
政工科长竞聘演讲稿 篇10
再次、处理关系要妥。一是纠正与副手的关系，使他们放心不放手，不放权；二是端正与下属的关系，确保用人无疑义，有工作安排、有思想、有措施；三是端正部门关系，有问题事多协商，不洗牌，不堵塞。在处理上述关系时，科长必须坦诚相待，生活要诚实，办事要诚恳，做人要诚恳。
3、 要有强烈的公仆意识，树立服务观念，把干部职工的事当作自己的事。
我们的干部职工思想最纯朴，工作最辛苦，作为科长，应该把干部职工当作自己的兄弟姐妹，把群众的事当作自己的事去对待，操真心，出实力。做好服务工作，一要按照有关政策落实干部职工的政治经济待遇；二是认真做好调查研究，当好干部职工的“吹鼓手”；三是与干部职工多交心谈心，想方设法为干部职工排忧解难。只有不忘自己是公务员，才能在感情上贴近干部，在工作上关心干部，在政治上关心干部。
各位评委、领导和同志们，以上只是我对如何当好一名合格的科长，请在座的各位领导和同志们对我提出宝贵意见。
谢谢大家。
政工科长竞聘演讲稿 篇11
尊敬的领导：我是XX省某机关的政工科长，今天来此向大家汇报一下我的工作。在过去的一年里，我和我的团队致力于提升机关工作人员的工作效率和素质，加强了组织纪律和安全防范能力，同时也不断推动机关文化建设和员工精神面貌的提升。
一、组织纪律建设
我们在组织纪律建设方面开展了一系列有效的工作。首先，我们加强了机关内部的信息化建设，实现了公文处理、档案管理等工作的全程电子化。其次，我们坚持节假日不放假，狠抓考勤管理，加强了机关组织纪律和工作效率的提升。另外，我们还加强了会议室的管理和使用，制定了“拒绝浪费，节约用水”等办公室节约用能方针。
二、安全防范能力
机关的安全稳定是工作重中之重，为了加强机关的安全防范能力，我们采取了多种有效的措施。首先，我们对入职新员工进行严格的安全教育，提高他们对机关安全的责任意识，增强安全防范意识。其次，我们完善了机关的应急管理制度，加强消防安全管理，确保机关的人身和财产安全。
三、机关文化建设
机关文化建设是我们致力于推进的一个重要方面。我们开展了多项文化活动，如文艺比赛、读书会等，并在机关大楼的公共区域设置了壁画和悬挂画以营造轻松愉悦、创新互动的工作氛围。同时，我们也加强了机关内部沟通和交流，鼓励员工积极分享工作经验和学习心得，让机关成为一个开放、团结的工作团队。
四、员工精神面貌提升
作为机关的管理者，我们不仅关注员工的工作效率，更关注员工的身心健康。在过去的一年里，我们开展了多项普及健康知识的活动，如办公室体育锻炼、健康教育讲座等，增强员工对健康生活的认知和积极性。
总之，我们在过去的一年里，通过提升机关的组织纪律建设、安全防范能力、文化建设和员工精神面貌的提升，让机关成为了一个高效、团结、健康的工作团队。我们将继续努力，不断推进政治工作，为机关和企业做出更大的贡献。
政工科长竞聘演讲稿 篇12
有人说，生命是宝藏；有人说，生命是黄金。我说，生命是花，就像春天绚丽多彩的花。世界因如花的生命而精彩，可是，有的人却轻易地让生命之花过早地凋谢了。
大家知道，人类最基本的需求——除了对空气、水和食物的需要外，就是安全了。报纸、电视、新闻的内容越来越让人感到恐惧，如火灾、矿难、洪水、海啸、地震、车祸、战争、恐怖袭击、暴力等等，我们已经确信自己生活的环境不能100％的安全了。
作为学生，一年有绝大部分时间在学校和学校周围生活。在这个人口密集，面积狭小的特殊的环境里，安全更是我们的一直关注的重点，国家有关部门为此专门立了相关法律法规，制定了相关条例。如《学生伤害事故处理办法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等，同时国家也提出了“安全工作责任重于泰山”、“安全第一，预防为主”的方针，同时，国家又成立了安全总局，负责全国安全工作的管理，这说明国家非常重视安全工作。调查显示，我国中小学生因交通事故、建筑物倒塌、食物中毒、溺水、治安事故、暴力犯罪等死亡，平均每天有40多人，相当于每天有一个班的学生失去他们如花的生命！楼房拥挤造成学生受伤，课间追逐打闹造成骨折，课堂上被铅笔头扎伤、实验过程中被烫伤、溺水身亡、学生打架斗殴以及车祸等意外事故令人防不胜防。枯燥冰冷的数字，这些令人心颤的事实背后我们看见了什么呢？逝者以他们的鲜活而短暂的生命向我们提出了哪些警示呢？望老师、同学深思！
同时，我希望全体员工要进一步增强“校园安全责任重于泰山”和“我是安全工作责任人”的意识，每一个人在自己所在的岗位上把好每一关，关心学生胜于关心自己（今天下午的火场逃生演习全体师生参加，除班主任、进班老师外，科任老师一律随班参加）；各个班级要高度重视安全工作，做到“四化”——教育经常化，制度科学化，安全措施具体化，学生行为规范化，努力创建安全文明校园，为学生勤奋学习，快乐生活，全面发展提供一个和谐的环境。
最后，让我们牢记“珍惜生命，关注安全”，祝我们的同学们在江海一小美丽、可爱的校园里学习进步，健康成长。
政工科长竞聘演讲稿 篇13
全州税收工作的进步关键体现在县市局工作的进步上。而县市局工作的进步则最终要落实到一大批热爱税收事业，道德素质高、业务水平强的中、青年干部肩上，做为税政法规科的科长更有责任和义务，将自己的工作经验传授给他们，同时要擅于学习、总结、汲取他人的工作经验，其他地州的先进经验和工作做法，并将这些经验及时的传教给基层干部，如果本人此次竞聘成功，本人将亲自定期到县市局蹲点督促检查指导工作，开展调查研究，与县市局的干部共同工作，互相学习，共同使博州地税系统的税收业务工作迈向一个新台阶。一个人在一个岗位上不可能干一辈子，工作经验是一点一滴积累总结出来的，经验是自己的，也是大家的，在位时，应当毫无保留地传给别人，承上启下，承前启后，这样才能使我州的税收工作持续稳步的发展，才能使我州税收工作不落后于其他地州。今天，我在竞聘演讲中提出"传教帮学带，点拨后进人"，是对我今后工作的一个要求，同时也把这句话送给所有经验丰富的税务干部，让我们共同关心、支持、帮助身边的同事，让不强的变强，让强的更强，在整个博州地税系统营造一种"传教帮学带，后进赶先进"的积极向上、团结一致、好学实干的工作、学习氛围。
政工科长竞聘演讲稿 篇14
主要业绩：
一、融洽自己与手下人的关系
将自己和本部门的人员都融入到这个小集体中。我认为，每个人都有很强的集体主义感，只有给他们创造了让他们为集体奉献的环境，并让他们在适当的时候感受到创造价值实现自我的幸福感和成就感，在D1项目试验室，我和我的同事们达到了一种非常舒服的管理和适应管理的境界，那就是默契和谐。在工作之余，我们共同享受我们的爱好，甚至互相影响彼此的好恶感觉，我们共同对付监理和业主，但是给监理与业主很良好的感受：尊重他们，适时表现自己的个性。我们共同干体力活，在干活时，我招呼一下，马上他们都会响应，从没有让我在该谁干这件事上为难过，而且非常主动，我想这是在我们共同的劳动过程中培养出来的热爱本职工作和热爱我们这个集体的感情。
二、提高自己的业务水平
多给别人创造表现的机会。我负责过试验室，在此之前，我基本没接触过此方面的工作，接手后，我凭着极大的压力感和自己的要干一些事的责任感，连续加班加点，也仗着手下的兄弟们帮助，我很快摸到了门路，并进入角色。负责工程部之前，我也只是做过一些资料整理方面的事，对于生产经营是模模糊糊，刚开始，我真是无所适从不知从哪里下手，慢慢地经过自己的领悟和别人的帮助，我也将此项工作做得有声有色。对同事，我给他们明确的工作任务，并适当给他们压力让他们独立解决问题，其时这很重要，有些人喜欢依赖的感觉，有些人喜欢被依赖的感觉，这让他们有轻松感和责任感。每个人都尽量独立地完成任务，日久他们都会产生一种成就感，这有利于他们的积极进取，不断进步。在这几年的实践中，我积累了知识，也领悟了很多为人处事的道理，得到了别人的认可，我得到过三次处优秀共产党员的称号，二次局优秀共产党员的称号。一次优秀工程部长的荣誉。
工作设想：
安全质量是企业生存的两大基础，只有基础牢固，才能有其他的经营成果的好坏，我认为安全质量科涉及的工作应该有：
一、安全方面
原有的安全管理涉及的内容比较多，比较杂，是日常工作，应该将原有的工作做细，做深入。比如：施工安全，很多经营成果功亏一篑，完全凭借运气的好坏，不能将主动权掌握在手中。很多施工安全中的隐患一直存在，实际上每天我们的经营者都在提心吊胆，在这一方面，应该不只停留在检查扣分上面，我想应该将项目上的安全员切实地利用起来，现在的情况是，项目安全员大多在跑外交，跑征地拆迁或办公室的工作，安全作为附属了，这实际上是本末倒置了，项目安全员不能满足于月末填几张报表，而起不到真正预防的作用，这是很可怕的。我们要将项目的安全人员很好地组织起来，培训并真正发挥作用。按照我们局里规范项目管理办法中“项目经理部施工生产安全设施标准”中规定，在项目成立之初，就将这些处于危险边缘地带的锅炉房、变电室、易燃易爆物品仓库、龙门吊架、预制厂张拉台座等仔细考虑到，并给他们以合适的位置；在施工中，对分包队伍的用电、爆破、钻孔或挖孔、吊装、高空作业等都要给予充分的关注，不仅制订操作规范，执行安全技术交底工作，而且要多跑腿，勤检查，抓落实。真正做到“安全第一，预防为主”。除了原有的工作外，我认为在“职工的职业健康”和“环境保护”两方面应该增加涉及的范围，职工是企业存在的原因和发展的动力，我们的企业要依靠职工，所以，企业职工的身体健康是我们的经营者经常挂在心中的大事，现在情况是由于我们的施工条件比较艰苦，大多数一线施工职工的健康受到影响，尤其是机械操作人员，现在我们进行的QHSE管理体系认证工作就在这一方面加强了管理，使我们的职工尽可能地回避这些对身体健康有害的环境，或者创造一个良好的环境，职工为企业生存不计较环境的恶劣，但作为有情管理，我们不能不管职工的健康，所以安全质量科有义务在此方面充分考虑，使职工们更有资本为企业奉献。环境问题是一个“与时俱进”的问题，随着时代的发展，它越来越受到人们的普遍关注，随着环境意识地增强，我们这一行业也无疑受到环境的考验，所以我们应该及早着手在此方面有一定的探索，我们不可能做到完全控制，但我们相信持续发展，只要我们采取了有效的办法，我们的施工环境会越来越好，我们应该提一个口号“安全是质量，环境是质量”，这是企业实现可持续发展的保证。
二、质量方面
质量经营是一个战略问题，它要求企业经营者树立质量经营战略思想，站在战略的高度用发展的眼光看待质量问题，对企业质量工作进行整体规划，树立以质量取胜的经营理念。作为主管质量的科室，我们深感责任重大，在施工过程中，技术方面有了方案，经营方面也划定了最佳的人、财、物界线，剩下的就是过程控制了，也就是质量的保证过程。怎么样保证质量受控，尤其是现在我们的改革出现了两层分离，原有的技术力量在不断削弱，这是我深深思考过的一个问题。
我想从几个方面着手：
1是项目各部门的质量职责要切实可行，尤其加强试验和测量两方面的工作，在试验和测量上我们都有相应的规定和要求，在原有基础上不断细化不断量化。
荣誉感。
严抓不懈，我想要按照我们QHSE管理体系中质量体系的要求去做，质量一定是有保证的。
三、标准的认证方面
没有标准就没有控制，没有控制的事、物、人就难以管理，管理的依据是标准，管理的过程就是标准化，我们现在将要认证的QHSE就是通过完善的管理体系达到不断提高产品质量的目的。我们搞认证工作不止是为了取悦顾客，更重要的是改善企业管理更有效率并减少浪费，实施贯标体系的过程就是要每个环节都由人实施，规范人的行为，这样我们的体系才会有旺盛的生命力。在现在的QHSE管理体系水平上，我觉得我们的形式多于内容，也存在几个方面的问题：只考虑认证后的方便而不是切实以改善管理为目的；不能要认证时抓得紧不认证时抓得松；支持性的第三层次文件要充足；质量手册要有自己的行业和单位特点。我要努力改变贯标工作在人们心目中的不良印象，使之为我们的企业服务，经过一段时间的运行后，发现我们存在的问题，及时更正，真正为企业的质量、安全、环境服务。从头捋一遍第三层次的文件，这才是我们规范人的行为的准则，必须随时增加完善，我希望以后每提起贯标来大家都有一种自豪感和亲切感，因为她切实可行，行之有效，我们受益了。
最后，我想说的是我是以平常心来参加这次竞聘的，无论竞聘结果如何，我还是我，如果失败，我将一如既往地踏实工作，为集体奉献微薄力量，同时不断完善自己，充实自己；如果竞聘成功，我将使“安全质量科”的工作有特色，务真务实，使经营者能免除后顾之忧，真正起到预防为主的目的；给同事创造一个团结协作、和谐的工作环境，并用真情和爱心去善待我的同事，以自身的行动带动别人，让我科室的每一人都有自己的位置，都忠于自己的职责。
我愿与大家一起祈祷我们天津工程处明天会更好，真诚地希望每个人都心想事成，我们的企业蒸蒸日上！
政工科长竞聘演讲稿 篇15
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：
大家好！
今天是个难忘的日子，是我第一次面对大家进行竞聘演讲。我首先感谢领导给我这次竞聘的机会，感谢评委在百忙之中抽出时间来给我讲评，感谢同志们对我的信任和支持。我个性温和，但充满激情；我做事稳重，但不张扬；我为人正直，但不固执。
我已经步入人生的不惑之年，在这充满生机和活力的新世纪，机遇和挑战并存。我常常门心自问：“我还该不该有自己的梦想？我还有没有梦想？我的梦想在哪里？”我深思过，也傍徨过、惆怅过。凭心而论，我工作时间虽长可人生平几而普通。二十多年来，我一直默默无闻地工作，是这次竞聘上岗的机会又一次唤醒了我沉睡的梦想。我没有辉煌的过去，但是，我会把握好现在和将来。为此，我来这里展示自我，让大家认识我，帮助我，进而喜欢我，支持我。我希望能靠自己的知识和水平，靠自己的实力而不是靠运气来赢得这次竞聘。我这次竞聘科长具有五个优势：
一、有丰富的机关工作经验。
我在机关工作近二十年，特别是在基层科的十多年里，我能服务好基层，并得到了基层同志的认可，有丰富的基层工作经验。
二、有较强的工作能力。
在日常生活和工作中，我能不断加强个人修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条，踏实干事，诚实待人。在领导和同事的关心帮助下，我的组织协调能力、判断能力、办事能力都有了很大提高。
三、有乐于奉献的敬业精神。
我出生在农村，种过田，进过厂，吃过苦。我爱岗敬业，不管干什么，干一行爱一行，努力把工作做得更好。
四、有一定的写作能力。
我喜欢看书读报，在平时的`工作中，也撰写一些信息、先进事迹、经验材料和调查报告，具备较好的文字功底。
五是有较大的年龄优势。
我正值人生中年，身体健康、精力旺盛、敬业精神强，能够全身心地投入所热爱的工作中去。假若我有幸竞聘成功，我将不辱使命，努力工作：
一、加强学习，提高素养。
一方面加强政治理论知识的学习，不断提高自己的政治理论水平；另一方面加强业务知识的学习，不断给自己“充电”，尽快完成角色转换，胜任本职工作。
二、摆正位置，当好配角。
在工作中，向领导多请示多汇报，真正做到工作到位不越位。
三、勤奋工作，不计得失。
我将兢兢业业，踏踏实实，吃苦肯干。今天，我是本着锻炼、学习、提高的目的来参加竞聘。如果我竞聘成功，我会努力；如果我竞聘不成，我会更努力。我想，在一个人的成长过程中，每走一步，包括参与这次竞聘，都属于成功。天生我才必有用。我将以这次竞聘为新的起点：对待人生，会多一份梦想；对待工作，会多一份努力；对待领导，会多一份尊敬；对待同事，会多一份微笑；对待生活，会多一份热爱；对待家庭，会多一份责任。我相信，只要努力，有时我们自己都会惊讶自己的潜能。
最后，我有个请求，请允许我邀请在座的评委、领导、亲爱的同事和我一起，用最真诚、最热烈的掌声，为参加竞聘的同志加油；为获得成功的同志祝福；为我们光辉灿烂的明天祝福!
谢谢大家。
政工科长竞聘演讲稿 篇16
如我有幸竞聘成功，成为地区经济发展与合作科科长，我将不辱使命，全力做好科内五个方面的工作：
一、加强学习、提高素质。加强政治理论和业务知识学习，不断提高全科同志的政治理论水平及业务知识，这是做好各项工作的首要条件。
二、做好调查研究工作，要经常深入基层，详细地了解有关情况。根据地区经济发展和合作科的职能情况，深入调查研究，有计划，有步骤地做好每一阶段的工作。重点做好水污染的防治、城市环境保护工作，及时了解存在的根本问题，做好此项工作对于改善开封市的城市环境，促进地区经济发展有着重要意义。
三、继续加大区域经济合作工作的力度。地区经济发展与合作科作为发改委的职能科室，也是加强经济合作促进地区交流的对外窗口之一，因此，对于一些大的地区经济交流活动要提前介入，做好预案，以强烈的大局意识和责任意识全身心办好每一件事，把地方经济搞好，搞活。
四、积极协助领导抓好各项政策、规划的编制工作，对执行情况跟踪了解。
五、加强对上服务、对内沟通和对外联络、和谐向上、干事创业的良好环境。
对领导交办的事项和领导的重要公务活动，要在指责范围内，加快节奏抓好落实，上情下达。对各科同志互相配合互相支持并与相关业务单位加强联系，多方协商，互相理解信任，创造一个良好的工作环境。
不容置疑，在各位领导和同事面前，我的资历还不太深，根据竞聘方案结合自身条件，我积极参与竞争，希望大家认识我、了解我、支持我。我有决心、有信心，在各为主任领导下、在同志的帮助支持下，以新的形象、新的干劲、开创新的工作局面。感谢领导和评委。
谢谢大家！
政工科长竞聘演讲稿 篇17
尊敬的评委、亲爱的同事们：
大家好！我是××公司政工部门的一名普通员工，今天非常荣幸能够站在这里，向大家演讲，竞聘政工科长一职。在这个演讲中，我将从三个方面为大家介绍我为什么适合担任政工科长。
我拥有丰富的工作经验。在过去的几年中，我一直在政工部门工作，培养了良好的组织协调能力和团队合作精神。我曾负责策划和组织多个重要会议和活动，确保每一个细节都得到妥善安排和管理。同时，我还在政工工作中承担了上级交给的重要任务，如宣传工作、人员培训等。这些经历让我学会了处理各种复杂的人际关系和情况，并能够随机应变。我相信这样的经验将对我担任政工科长起到积极的作用。
我具备广泛的知识背景和卓越的学习能力。我坚信，政工科长这个职位需要不仅仅是丰富的工作经验，还需要广博的知识储备。我在大学期间主修政治学专业，掌握了许多理论知识和研究方法。我还积极参加各种培训和学习活动，不断提升自己的能力。我了解和熟悉政工工作的各个方面，包括组织工作、学习教育、宣传工作等，深入了解企业政工工作的实际需求，为公司的发展提供全方位的支持。
我具备良好的沟通和协调能力。作为政工科长，与上级领导、部门同事以及其他部门之间的沟通和协调是至关重要的。我在之前的工作中，经常需要与各级领导沟通、协调合作，因此我熟悉并掌握了一些有效的沟通技巧。我善于倾听，尊重他人的意见，并能够很好地和他人进行合作。我相信，这些沟通和协调的能力将使我在政工科长职位上能够更好地与各方合作，共同努力推动公司发展。
我相信自己在作为政工科长方面具备了足够的优势。丰富的工作经验、广泛的知识背景和卓越的学习能力以及良好的沟通和协调能力将使我能够更好地履行政工科长的职责，推动公司政工工作的发展。如果能够获得大家的支持和信任，我将竭尽全力，不负所托，为公司政工事业的发展做出积极的贡献。
谢谢大家的聆听！
-
欲了解政工科长竞聘演讲稿网的更多内容，可以访问：政工科长竞聘演讲稿
