学生会文宣部工作计划(实用十九篇)
发布时间:2023-11-23学生会文宣部工作计划(实用十九篇)。
▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
现将20xx-20xx一学年我部门的活动工作计划如下、
一、部门工作方向
1、在学生会部门纳新工作中,积极、认真的选拔干事。本着对全院学生管理工作和同学们自身负责的原则,综
合评定,全面考核,选拔思想积极向上、工作公平负责、学习认真刻苦、严于律己的同学进入纪检部,是纪检工作有理想的生力军和接班人。
2、强化团队意识。纪检部各成员必须严于律己,规范自身的纪律性,对待工作认真负责,尽职尽责。对待同学礼貌、热情、真诚,以“全心全意为全院同学服务”为工作宗旨,在广大同学心目中树立良好形象。纪检部里不需要个人英雄,部门要团结,就要加强团队建设。在选拔新干事的过程中就要灌输团队精神,提高团队意识,有事要请假,任何事情不得擅自做主。疏通好上下沟通的渠道,可以通过匿名信等形式投诉,提醒,警告等。
3、日常工作实行轮流负责制。在部长副部长的监督和带领之下,每周选出一名干事负责纪录、考核、通报、量化等日常工作的安排和指挥,以及在工作中锻炼部门工作能力和责任感。
4、培养接班人,使学生会保持新的活力。为了培养好下一个班子的领导人,部长以及副部长会对新干事进行培养,发掘新的有能力的成员来接任下一任的工作。为了锻炼部员的写作、活动策划、组织能力,我部会继续布置部员撰写工作计划和活动方案,加强部员的锻炼。
二、做好部门日常工作
1、加大监督力度,保证工作质量。本学年,我部依旧会对团总支学生分会的例会、各部门例会出勤以及每周学生干部例会出席情况进行监督、检查。争取做到“发现问题,立即解决”。以此保障各项工作的顺利进行。
2、加大纪律检查,管理力度。我们会对各班同学早晚自习、上课及各类活动迟到、早退、缺席等情况进行严格的检查。以此为同学们提供一个安静的学习环境以及营造一个良好的学习、生活氛围。
3、完善各项制度。本学年我们会尽力完善之前规章制度中的不足之处,填补制度的空缺,以及修改不适用的条款。
4、每两个月选择部门干事及班干部进行一次民主调查,针对调查的结果,进行分析、总结,并及时提出改正措施,来纠正出现的错误,更加完善我们的工作!
5、注重部门内部建设。我们在工作的同时也会注重部门内部建设。凡部门成员过生日,我们会召集部门所有成员,给他订购生日蛋糕,并且在当天给他一个惊喜,让他度过一个愉快的生日。此外,我们部门也经常约定一起吃饭、唱歌,一起出去玩耍,一起参加公共活动,在期末时一起上自习。增强部门感情,加强部门团结。
6、监督培养干事。对于干事的工作态度、方法、效率等,如果发现错误,我们要及时的纠正他们,指出他们该如何改正,时刻强调工作态度、方法、效率的重要性,使他们意识到问题的重要性。并且要求他们每周总结一次自己上周的工作。
三、部门特色活动
活动名称、“纪检之星”----优秀纪检委员表彰大会时间、每学期学生工作结束的前后一周地点、大型阶梯教室
活动参与人员、大
一、大
二、大三班干部,两委会成员活动目的、使有功者有赏,使进步者受鼓励。
活动内容:
1.播放大学生活中关于人生思考短片
2.表彰本学期工作优秀的纪检委员
3.表彰本学期纪检工作优秀的班级
4.优秀纪检委员代表与班级代表发言
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文艺部是一个团结的集体,我们习惯把全体成员比喻成一只手,每个成员就是手上一指,他们灵活、勤劳,各有特点,当把手握在一起我们就是最有力量的!
新的学年开始,学生会的工作也将一步步步入正轨,对于文艺部的组建,以及今年工作的开展,我提出以下几点计划。
对于文艺部的组建,我的目标是建立起一个快乐的团队。在这个集体中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,积极的开展批评合自我批评,这样大家才能不断的进步。
对于部门的管理,我觉得的问题是部员之间能否相互融合。这对于我的工作来说,确实是一个挑战。我会在条件允许的情况下经常办一些集体活动,让大家增进了解,加强沟通。
对于校园已有的文艺活动,我觉得有些已失去了应有的内涵,有些已成为一种习惯和任务,没有了生气。我希望能办一些新颖的、适合校园的文艺活动。
回顾过去,我们心潮澎湃,展望未来,我们信心满怀。文艺部将以“创新工作,稳中求进”为主题,以一种团结求实的工作作风,奋发向上的工作精神,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作能力,努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。本学期我部将积极响应号召,根据学期工作计划,积极开展工作,狠抓落实,争取在本学期有新的突破,特制定工作计划如下:
(一)部门例会管理计划
(1)由于文艺部的任务特点,将采取比较机动的会议方式,不设固定的例会时间。
(2)全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。若有事不能来时应向部长或常委请假,经同意后方可。
(3)每次例会由部长主持,收集意见。
(4)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,积极主动,保证会议的严肃性和活泼性。
(二)干事培养管理计划
提高本部成员的自身素质,多给助理提供一些锻炼的机会,使他们的才能得到充分发挥。
(1)充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面
(2)在每次例会中,我们将尽量让干事有更多的发言权,把总结的机会留给干事,尽量让他们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能力,再加以培养。
(3)每次活动的之前要详细工作分配与干事,要求各有关干事,工作到位。活动结束要有工作总结。此外,还将积极配合校文艺活动。
(4)安排时间到干事寝室中去,关心干事的学习与生活,紧密与干事间的关系。
(5)准时参加院干部干事培训活动。
(三)部门内部管理计划
(1)每月召开一次交流会,与各部门保持紧密的联系,确保各部门之间文艺活动的顺利开展。
(2)配合各系部搞好各项文娱活动。
(3)加强与学校各文艺类社团的交流。
(4)协助其他部门开展工作,共同完成院的各项任务。
(5)加强与部门干事交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺利开展
(6)在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是的、积极向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。
(7)我们部还要积极配合校学生会文艺部的工作,服从他们的安排,一起为我们江城学院文艺方面的建设做出积极的贡献。
以上是我文艺部本学期初步的工作计划,若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作,同时,根据各部门要求和需要,密切配合学院的各项工作,并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,在团队协作的力量下,将文艺部工作开展的有声有色,能够真正起到活跃校园文化的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天,共同订做属于我们的天空。
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文明礼仪不仅是个人道德修养的一种体现,也是整个民族素质的体现,是人类进步的重要标志。当代大学生作为优秀群体,是未来社会主义事业的建设者和接班人。因此知书达理,举止得体是我们应当具备的一种基本素养。尤其是在社会不断发展的今天,文明礼仪的作用不可小视。文明礼仪部,是一个提高学生整体素质和做礼仪活动的部门。校园文明礼仪建设是校园建设的一个不可或缺的重要组成部分,学生的一言一行代表着学校的形象,所以我们文明礼仪部应该让同学们了解到文明礼仪的重要性,基于大的社会背景并联系我院实际情况,为使我院同学养成遵守文明礼仪的习惯,提高同学们的文明礼仪意识,特制订以下工作计划:
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新的学年,新的开始,回眸上一学年自律部的一路走来 ,仍历历在目!在自律部成员共同努力以及其他各班各部门协助下,我部较为有序地圆满完成了各项工作!
在新的学期里,迎来了新的挑战,本部将继续秉承“必先严于律己,方能以己律人”工作作风,“公平、公正、公开”原则全心全意服务于同学!
为此,新学年里本部门工作计划包括部门内部建设、本职工作检查和部门活动创新三个重要环节。
内部建设:
出勤、部门活动在内的`纪律制度。
自我管理、自我服务”的意识强化内心修养,积极配合学校开展各项工作,做好晚自习、周二、四下午卫生检查以及违章电器的查处,各项活动的监察工作,全力协助学校工作的顺利开展。
所讲内容是否单调、听起来枯燥乏味,每次例会局限于太过程序化等因素,在例会中加以游戏方式调节气氛、培养我部成员的创新能力以及开展辩论赛培养逻辑思维能力和语言表达能力这两个重要环节,即活跃了例会氛围,又提高了部员自身素质。
融洽,加强部门之间相互交流、沟通。
本职工作的检查:
一、定时检查晚自习出勤以及周二、四卫生情况,每周总结记录,
每周将定期向大家公开,以便大家了解,增强工作透明度
二、不定期深入同学中间进行日常生活沟通,便于我部工作的完善
三、及时了解同学们的意见和建议,通过面对面交流沟通建立与同学们交流的桥梁,对合理意见主动接纳,对不良情况问题的反映及时进行调查并制订相关措施解决其问题
四、学期结束前做一次学生会工作反馈调查
活动创新:
我部门主要工作职责是周二、四卫生检查以及晚自习考勤,因此鉴于我部门工作很大程度上都是对内工作,对外工作甚少,为了使部门改变这一现状,我部要必要在工作上有一定创新,打破常规,在新本学年本部打算突破只做基础对内工作这一现状,对外活动为零的突破以上所述是自律部本部门新学年工作计划的详述!然而,我部也深知工作中或多或少会存在一些问题,但我部不会退缩,如若发现有不足之处,本部会进而完善改之!
当然,自律部的工作还需要各班各部门的支持,我部期待在本部与大家的努力下,我们经管系越来越好,越走越远。
经济管理系自律部
20xx年x月x日
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在日常生活和工作中,礼仪能够调节人际关系,从一定意义上说,礼仪是人际关系和谐发展的调节器,人们在交往时按礼仪规范去做,有助于加强人们之间互相尊重,建立友好合作的关系,缓和和避免不必要的矛盾和冲突。一般来说,人们受到尊重、礼遇、赞同和帮助就会产生吸引心理,形成友谊关系,反之会产生敌对,抵触,反感,甚至憎恶的心理。
礼仪具有很强的凝聚情感的作用。礼仪的重要功能是对人际关系的调解。在现代生活中,人们的相互关系错综复杂,在平静中会突然发生冲突,甚至采取极端行为。礼仪有利于促使冲突各方保持冷静,缓解已经激化的矛盾。如果人们都能够自觉主动地遵守礼仪规范,按照礼仪规范约束自己,就容易使人际间感情得以沟通,建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的关系,进而有利于各种事业的发展。
所以礼仪是学校形象、文化、学员修养素质的综合体现,我们只有做好应有的礼仪才能为学校在形象塑造、文化表达上提升到一个满意的地位。
礼仪队是学院艺术团组成部分之一,将为学院和社会各界的许多重大会议和活动提供礼仪服务。随着校园文化的不断加强,我学院礼仪队将在各项活动中起到重要作用
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开学后的第一个月已经结束,接下来迎接我们的是一个新的开始、崭新的四月,动物科学技术系学生会纪检部四月份工作计划。本部门每一个成员都将以焕然一新的面貌开始了四月份的工作和学习。我们将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的纪检工作,做好各种检查记录,监督违纪现象,修正不良风气。维护本系学生的良好形象。为了使各项工作有条理,有步骤地开展。特拟定计划如下:
一、认真做好每周生气考勤工作,本着实事求是的原则,认真贯彻执行检查条例,我部将及时进行检查结果汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。
二、认真做好授课日志统计,对旷课次数较多的同学,应及时向辅导员处反映情况,并采取相应的措施,工作计划《动物科学技术系学生会纪检部四月份工作计划》。
三、每月进行三次不定时晚归不归检查,检查结果向主席团和辅导员处汇报,并向本系同学公布。
四、及时了解和发现学生会及班干部的情况,多留意同学们的思想动态。
五、积极参与院系组织的各项活动,努力做好学生会工作。
六、及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
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对学生会成员的工作表现进行量化考核,就会议出勤,活动出勤等综合素质进行评优。接下来是xx为您整理,希望能对您有所帮助。
为了进一步开展好学生会的各项工作,发挥我系学生会组织应有的服务功能和服务水平,根据校团委、校学生会的相关工作部署及文件精神,结合我系的实际情况,围绕系教学工作中心,为我系同学营造一个良好的学习生活氛围,经系学生会研究决定,特拟订了一下工作计划。
一、活动开展方面
1配合完成团委、学生会交办的学生活动和任务。如组织同学参加业余团校、业余党校的学习和培训,完成校系黑板报出刊,重点抓好春季运动会“挑战杯”,大学生创业设计赛,学习雷锋精神,增强团员意识教育等活动。
2做好日常工作时,要结合实际大胆创新。尽力丰富我系学生的业余生活、拓展学习视野,组建侗歌班、舞蹈队以班级为单位组织举办各种形式的晚会、舞会,以及学习交流会、辩论赛、演讲赛、毛笔字比赛等。
3、积极做好欢送老生系列活动,在校系两级领导的大力支持和指导下开展毕业杯篮球赛,足球赛的毕业晚会等大型活动。
4、认真学习和贯彻党的“十八大”精神和“****”重要思想,根据相关文件精神,开展五四主题教育活动,举办民族精神代代相传知识学习活动,读书比赛,爱国教育影视**,**展等。
5要加强学生会组织自身建设,提高学生会干部素质,结合本部门实际,做好学生干部管理工作。通过民主生活、各部门成员之间、各部门与班长之间的户外交流,同时关注本部门与其他部门之间的社会活动。
二、常规工作方面
1、抓好晚讲、黑板报、手抄报的质量与效益,争取做到保持好的成绩,弥补和改善所存在的问题。
2、做好我系各班过道,公共卫生区及学生寝室的清洁与保洁监督工作,具体由劳卫部负责分工,各学生干部带头维护。
3、 以公平、公正、公开的态度就卫生、早操、课堂教学、晚自习、班级活动课等情况对各班进行量化考核,评选先进班级,文明寝室等,为共同创建文明校园而努力。
4、学生会现有部门要经常下到各班了解情况,及时收集课反馈信息,并采取有力的措施尽力去解决学生和各班级所存在的问题。
三、自身建设方面
1、联系校领,切实推动干部导就我系学生工作进行指导,通过对学生干部专业素质培训及教育干部的自我管理,自我教育,端正工作态度,提高工作积极性和办事效力。
2、对学生会成员的工作表现进行量化考核,就会议出勤,活动出勤等综合素质进行评优。进一步完善值班制度、会议制度、干部量化考核制度和奖惩措施落实情况。
3、做好学生干部档案建管工作,加强学生会各部成员之间的交流,就各学生会干部的工作表现,活动方式等方面进行沟通,取人之长补己之短,力求做到共同进步。
4定期召开月度总结会的半期会,对工作过程中的成绩和不足进行发扬和改进。
5、坚持团总支、学生会主要负责经常碰面,及时协调,要事第一原则,就临时情况有效沟通及时汇报,灵活处理我系学生工作胜利开展。
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伴随着第六届学代会的落幕,伴随着对第五届学生会的依依不舍,学生会又加入了一批新的成员。刚组成的新纪检部,面对迎来的第一次挑战——义卖,就展现出了非一般的能力,从纪检人员召集,开会,到场地规划,实地布置,再到楼道的人员疏通及义卖现场的管理,以及清场工作,这些都使义卖取得了很大的成功。有了这样一个好的开始,相信纪检部定能在接下来的一年中再创辉煌。
首先是常规工作,我们纪检部主要是负责值周班工作,我们除了负责教值周班负责人如何分配岗位与管理外,还会协助值周班管理,督促与提醒其他同学进行配合,并加强宣传,让同学提高自律意识,还会定期对值周班进行检查并实行扣加分的制度。
同时,我们还将会协助与配合其他部门,组织并参与各项活动,对各大活动的场地和参加人员、班级进行严格管理,维持好活动现场的秩序,使各活动能安全顺利进行。
在日常学习生活中,我们也会加强与各年级学检部及各班纪检委员的联系,进行必要的合作与交流,虚心听取他们的建议,更重要是有便于校园秩序的管理。
根据我们纪检部副部长倪方舟的提议,经过考虑,我们部欲提出一个设想,在参考了部分资料后,我们想在本学年或下学年开展以班级为单位的辩论赛,辩论主体可有关校园行为或纪律常规,各班辩论队可以各抒己见,对校规及不文明行为发表不同的看法,这不但能使同学们增强对纪律的认识,还可根据不同的意见对日常的行为规范做出一些适当修改,更能使校园既有秩序,又不失活跃的气氛。
以上就是本部对20xx年的工作设想与计划,在未知的一年中,我们会充分运用我们部的创意和努力,更好的服务大众,同时,望能考虑我部建议,谢谢!
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一、文宣部日常工作
1.贯彻落实院、系团委有关文件精神,努力配合院、系团委的日常工作和要求。
2.做好宣传活动,例如:黑板报,海报。不定期地检查每班的学习园地等宣传工作。
3.多开展一些文艺性活动,例如:诗歌大赛,歌唱比赛等艺术作品展。丰富学生的校园文化生活。
4.加强本部管理,每周开例会,搞好团结。
5.协调配合其他部门的工作及学生科老师的工作。
二、本学期工作计划及其按排
新学期的到来,我部总结了上学期工作中的缺点和不足,以提高本学期工作的效率。在开展工作方面,我们主要是跟随本系团总支的步调,同时积极配合院文宣部开展各项活动。
以下为各月份基本活动安排:
三月:
1.为弘扬雷锋精神,我部将办以学习雷锋精神为主题的板报。宣传和学习雷锋精神,以加强同学们的奉献精神。
2.我部利用周末去敬老院和特殊学校,看望老人和孩子,给他们送去春天的温暖。
四月:
1.民族舞蹈比赛,进一步提高同学的合作能力
2.为了纪念革命先烈为新中国作出的伟大贡献,我系将于清明节期间前往酒泉市烈士林园进行扫墓活动。目的是为了培养学生的爱国精神。
五月:
为了使青年继承五四运动的光荣传统,纪念五四运动,发扬五四精神,举办夏季运动会。
六月:
传统的学习月,在这个月里我们希望我们化工系的支部成员能够以身作则融入到紧张的复习工作中去,各个支部可以以学习月为契机做一个相关学习月的宣传工作,提醒大家埋下头来好好复习,准备迎考。
七月:
总结本学期的所有工作。
三、干事的例行工作
1.准时参加系团组织的各个会议,理解会议精神。
2.在月底,对部门所搞的活动作小结,提出可取之处及不足之处,做好记录,便于以后工作的有效进行。
3.每月做好自己负责的工作,在开展工作时所遇到的问题做好相应记录,并及时向部长反应。
4.对于每次大型活动,配合部长做好各项前期策划,中间参与以及后期的总结工作。完成相应的计划,宣传海报,小结,材料的收集保存工作。
5.要做到走进同学,了解他们的所需,给部门的活动提出建设性的意见。
6.与部长保持密切的联系,以提高本部门在各方面的工作效率和工作质量。
四、对以后工作的要求
1.全力协助团总支其他部门。在认真完成本部门工作的同时主动了解其他部门的需要,并及时给予协助。力争做到真诚,切实地服务于团总支学生会。我部将努力配合各兄弟部门在各项活动中做好协助宣传性工作,服务于老师,服务于同学,与大家共同努力,让团总支学生会发展得更好。
2.增强内部交流。在今后的工作过程中,要不断的进行团学内部人员交流,培养彼此之间的默契程度。
3.加强本系宣传工作。文宣部是一个与各团支部联系非常紧密的部门,因此我们在工作计划确定后,于三月中旬组织
各班级分管班委(班长、团支书、宣传委员)召开会议。会上我们将认真传达学院团总支的指导思想,听取各团支部班委的意见。我们还将不定期的召开学生会议,相互了解各自工作情况,交流工作经验。此外,我们会设立固定的联系平台,以便大家随时交流,并借此收集反馈信息,不断改进我们的工作。
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纪检部的工作多且枯燥,但却重要。如果让纪检部休息下来,那么整个部门都将彻底瘫痪,这是上一届留给我们的经验和教训。是以我们在开展日常工作的同时也要不断更新部门的活动。除了提高他们的积极性之外,更重要的是增强他们的凝聚力和部门的热忱度。让他们正真的将纪检部当作自己的家,感觉家的快乐,愿意为自己的集体付出与牺牲。作为一名学生干部,它不是一官职,而是一种为学校、班级服务的一种身份。应该做好学校、老师、同学之间的桥梁、纽带作用。
▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
感受着阵阵的寒风和骤降的气温,我们感受到了冬的气息。眼看树枝上的叶子都已落满了地,转眼间就迎来了寒冷的十二月。虽然没有夏的炎热,没有秋的清爽,但是寒冷的冬阻挡不了我们的热情。十一月份在我们不断忙碌中悄然无声的过去了,在接下来的十二月份中,我们宣传部成员将继续不懈努力,认真完成这个月的工作任务,我们团结互助,不畏艰难,积极进取,争取在认真完成常规工作的同时,积极策划特色活动,而且争取将宣传部的工作做的更好,更有意义。
一、常规工作
宣传部在十一月份依然将尽职尽责地完成各项工作,在各个部组织活动的时候,帮助他们做好宣传海报,尽自己的努力把我们系的海报做得越来越好,使同学感到眼前一亮,并能吸引住来往同学的眼球。定期召开例会,使各部员能够及时交流经验,互相帮助,在办海报的问题上提出宝贵经验和独特见解,使我们宣传部的工作更加有条不紊的进行,为我们系主办的活动能更好的开展和发挥。积极协助其他部门的工作,使其举办的特色活动能够顺利并且有序的进行。并且组织策划各种活动,使同学们的课余生活更加丰富多彩。
二、特色活动
我们宣传部在为各个系办好宣传海报的同时也会积极举办符合本部特色的活动,本月我们会协助其他部门更好的办好海报,开展组织自己动手,开阔创新,在部内之间交流办海报的经验,练习书写POP字体和卡通图画,增强各个宣传部成员的个人能力。并且在其他部门开展活动的时候积极参与和协助,使活动能更好地进行。
三、学风工作
以上就是我们宣传部十二月份的工作计划,我们宣传部的每一位成员将积极努力工作,每一位部员将在紧张的学习之中积极主动的完成系里安排的工作任务,做到全心全意为系服务,为系争光。寒风瑟瑟已将秋的清爽吹走,寒冬炎炎带来了冬的气息,在这寒风凛冽的季节里我们宣传部将继续保持和发扬上几个月的优良风格,从本职工作做起,从点滴小事做起,时刻践行“努力做得最好”的准则,认真完成系里安排的每一项工作,积极配合其他部门,团结集体力量,争取再创佳绩,为我们教育技术学生会再添辉煌。
为建立常外特色宣传机制,为常外学生的自主管理作出引导和贡献,宣传部针对20_—20_学年上半学期制定如下工作计划:
1、优化建设,合理分工
首先,作为自管会成员,宣传部成员必须明确目标,端正态度,自主处理好学习活动,决不能顾此失彼,这是最基本的一点。其次,要加强宣传部队伍建设,每个成员都必须有明确分工,成员之间要加强交流,互相了解班级情况、通讯方式等等,以便及时沟通。同时,与学校小记者团保持密切联系,自觉关心板报、校报、校刊,每个成员按分工主动承担责任,做好自己的工作,确保宣传部运行井然有序。
2、捕捉时机,投身活动
宣传部是宣传部是学校各项工作的前沿部门,对于各种活动,宣传部应及时抓住机会,用敏锐的目光加以关注。_—_学年下半学期较上半学期而言,重大活动较少,但宣传部仍有许多工作要做,学校也为我们提供了展示的平台。通过初步讨论并报请校长室同意,决定成立常外广播站,积极招募成员。针对同学们反应的“不了解学校活动”、“文化生活不丰富”等问题于每周一、三中午12∶30向大家播报学校活动通知、时事新闻、通讯报道以及歌曲等,欢迎同学们踊跃投稿并提出意见和建议。
此外,学校将举行第二届科技节,宣传部将会对科技节的各项活动作出积极宣传,充分发挥小记者团和校广播站的作用,及时报道活动中的信息。期中期末考试前,宣传部将配合学校动员同学们复习冲刺;平时的学习生活中,宣传部也将与学习、生活、纪检等部保持联系,对他们提出的合理的意见和建议及时处理和公开,以加强思想建设,丰富多彩生活,为常外的活动增光添彩。
3、不断总结,争取突破
宣传部对于学生自管会的工作,将广泛听取每一位师生的合理建议,每次活动结束后,及时进行总结谈论并记录成文,借助校报、校刊,发表自己的观点和心得。宣传部将以不断探索、不断创新为目标,总结经验,反思不足,吸取教训,追求超越!
常外学生自管会是一个新兴团体,宣传部在其中承担着举足轻重的作用。虽然是第一次尝试,但我们勇于突破,敢于担当。计划只是一个雏形,真正的实践需要大家付诸行动。宣传部决心实事求是,脚踏实地,用我们的智慧和耕耘,为常外添上一笔亮色!
▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
随着主席团换届工作的顺利进行,新一届机电系学生会又增添了新的活力。我们文艺部也将继续延续以往严肃、活泼、开放、务实的优良作风,竭诚为全系同学服务。同时总结上学期的工作的经验和教训,将文艺部的工作带向一个全新的高度。
我们将策划开展一定的文艺活动丰富同学们的业余文化生活,并积极配合学校,团委做好各项工作,将一个团结、奋进、开拓、进取的新文艺部展现给大家。我们根据学生会的要求以及实际情况制定以下工作计划。
(一)部门例会管理计划
(1)由于文艺部的部门特点,将采取比较机动的会议方式,不设固定的例会地点,常规时间是双周周三晚上七点。
(2)全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。若有事不能来时应向部长或副部长请假,经同意后方可。
(3)例会实行轮流主持制度。每次例会由部长,副部长轮流主持。
(4)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真,自己也做好会议记录,讨论时发言踊跃,积极主动,保证会议的严肃性和活泼性。
(二)部门内部管理计划
(1)有必要时工作交流会,与各部门保持紧密的联系,确保各部门之间文艺活动的顺利开展。
(2)配合学校搞好各项文娱活动。
(3)加强学生会文艺部与学校各类社团的交流。
(4)协助其他部门开展工作,共同完成学生会的各项任务。
(5)加强与部门干事,副部长交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺利开展。
(6)在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是的.、积极向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。
(三)活动安排计划
目的:给全院同学营造一个丰富多彩的校园生活环境和健康向上的文化氛围,为我校的文艺工作添砖加瓦。
内容:由于文艺活动的性质决定,文艺部这学期的工作必须少而精,但是仍然要起到活跃全院氛围作用。
(1)培养10级主持人预计4名(2男2女)。
(2)筹备组建合唱队、舞蹈团、礼仪队
时间:20xx年10月——12月
合唱队、舞蹈团在以前只是一个松散的组织,我们计划将合唱队、舞蹈团整和并统一领导、统一指挥,使我系以及学校安排的各项文艺活动能迅速、有效的开展,并成立礼仪队专门负责各种场合的礼仪工作。
(3)20xx年11月,向学校申请教室,征集同学们都喜欢的影片或音乐剧,进行播放。观看后以二级学院为单位收集观后感,并进行评选以次丰富同学们的课余生活。
(4)12月中旬(文艺节目迎接元旦文艺汇演)
①具体节目包括:
1)话剧类,包括课本剧
2)小品类,有模仿类和创编或改编类
3)相声类、双簧类(同小品类)
4)舞蹈类歌唱类
②具体筹措以下几方面:
1)晚会内容的选定
2)舞台场景的设计
3)时间地点的协定
4)有关领导的邀请
5)各预算的制订及其审核,筹集
6)联络其他部门的支持帮助
7)内部人员的工作分配
(5)学期末部门召开“学期工作总结会议”,总结一学期的工作。
(6)20xx年11月,仿照中心电视台“感动中国”的模式,举行20xx—20xx年度“感动机电”的十大人物颁奖晚会。
以上是我文艺部本学期的初步的工作计划,若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作,同时,根据各部门要求和需要,密切配合部门的各项工作,并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,在团队协作的力量下,将文艺部工作开展的有声有色,能够真正起到活跃机电系文化的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天,共同订做属于我们的天空。
▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
新学期伊始,意味着新希望的到来。文娱部在新的一年里也即将展开新的工作。本着对生活、文娱的热爱,本着活跃我系氛围,服务同学的宗旨,文娱部在这一学期里做了如下计划:
一、新学期文娱部将实施“发现人才,集中人才,培养人才,表现人才”的计划方针积极展开各项活动:
1 准备迎新晚会的各项工作。
2 干事招新,面试,干事的素质直接影响着部门将来的发展,认真选人才。
3 开始着手并在最短时间内组织好舞蹈队进行舞蹈培训,为相关晚会比赛做好准备。
4 协助院里搞好各次比赛和晚会,推选本系优秀的人或节目。
5 为了能更好地挑选出一批优秀的接班人,文娱部对新干事进行了一系列部门专业范围内的考察。每月的会议上部长要总结上一月的工作情况,并让干事对部门工作提出建议和意见,这样有利于实现会议的民主化程度与明智度的提高,更好与进一步的了解文娱方面的工作,加强了内部的联系,提高工作效率。
6 配合学院文娱部开展每周三的主题大会,与各系文娱部共同交流文娱活动,促进与各系进行交流经验与成果。活跃校园文娱文化气氛。
7 分发好每个星期院里的电影票。
8 文娱部要积极去聚集各个文娱方面的人才,形成一只强大的队伍,让同学们在课余时间充分发挥各自的专长,展现个人风采。
二、 为了丰富我校学生的课余活动,提高我系文娱水平,体现我系学生的多才多艺以及我校综合型人才的培养和重视程度,本部门计划开展以下活动:
1 主持人形象大赛
主持人大赛是我系优秀的传统活动,很有新鲜感与挑战性,在此活动中能够充分提高学生各方面的能力,能充分展现我系学生充满青春活力的学生形象。
2 对各班同学进行文娱意见调查
3 组建文娱兴趣小组
聚集各个文娱方面的人才,形成一只强大的队伍,让同学们在课余时间充分发挥各自的专长,展现个人风采。
这就是文娱部在这一学期的工作计划,我们会尽自己最大的努力,把该做的能做的做好,并和各部紧密联系,一起做好本系的各项工作。
▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
主办单位:连职院商学院团委学生会
协办单位:商学院团委学生会纪检部
金秋的连云港职业技术学院校园,又迎来了一批批满怀期待与梦想的11届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我院团委学生会的工作带来新的活力和希望,让服务的精神永存!
一、纪检部简介
商学院院团委学生会纪检部是学院团委重要部门之一。部门以“团结合作,诚信高效”为宗旨,以“实践自我,服务全院同学”为目标,积极有效地开展着各项工作。商学院学生会纪检部是一个以检查学院纪律工作,服务广大学生为主要目的的部门,本部负责肃清院风院纪,维护学院形象;与其他部门配合组织大型活动,并对活动现场进行秩序维护,为大型活动的顺利进行提供强有力的保障;本部还要对商学院的早操及晚自习进行考勤,切实为商学院服务,营造良好的工作和学习环境。
作为与广大同学尤其是大一新生经常见面的部门,我们的工作是繁重的,成绩更是突出的。历届部门成员不仅出色完成各项工作,自身能力也得到了很好的锻炼,而且学习成绩也相当优秀,做到了学习工作两不误。在严于律己中监督他人,在监督他人中不断提高自我是我们纪检部的优良传统。
二、招新目的
为了保证商学院院团委学生纪检部会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会纪检部工作,实现学生会纪检部干事的新老交替,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的"德、智、体、美"全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。
三、招新领导小组
院团委老师、学生会主席团、纪检部成员
四、招新细则
(一)招新对象
11届商学院新生
(二)招新要求
1、承认商学院学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好,工作积极主动,做事细致认真,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳,有实干精神。
3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。
4、良好的团队协作能力,服从分工,同时能够经常对部门工作提出好的建议能够积极主动向组织靠拢。
5、良好的组织纪律观,严于律己,作风正派。处事有礼有节,落落大方。
6、要律人先律己,敢作敢为敢说,更要讲求语言的艺术
(三)招新人数
初期定为10人,男生8人、女生2人。
(四)招新形式
面试+团队协作能力考察
在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由商学院团委学生会主席团及纪检部成员分别进行面试,合格后进入团队能力考察项目,最终胜出者经主席团及纪检部部长批准方可进入团委学生会纪检部工作。
(五)招新时间及地点
时间:9月18日到25日
地点:西教学楼(具体教室另行通知)
五、招新流程
(一)前期宣传
1、具体流程:
(1)在西教学楼前以海报的形式告知学生会纪检部招新的信息。
(2)纪检部成员深入到大一新生的班级,向新生作出口头宣传。
(3)利用商学院电信短信平台告知每位新生招新通知。
2、要求:
(1)海报内容新颖,充分体现出纪检部的风采。
(2)进班级宣传要有礼貌,不可以莽撞。
(3)利用商学院短信平台发布招新信息时,不仅要发布具体的时间安排,还要将纪检部的职能做明确介绍。
3、时间:
9月18、19日
4、其他可行性措施:
如果情况允许,纪检部成员可以走访大一新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到学生会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。
(二)报名面试阶段
一、报名部分:
(1)9月19日晚,招新工作开始。
(2)工作开始后,纪检部员可以向有意向应聘该部门的同学介绍
部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。
(3)应聘者可以在招新小组处领取招新表,认真填写并及时上交。
(4)9月20号上午收齐所有申请表,并通知应聘者晚上组织面试
二、面试部分:
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(1)第一轮面试
①自我介绍(2—3分钟)
②评审团提问(具体问题见附录)
根据评审团打分,前20名应聘者进入下一轮面试。
(2)第二轮面试
考察应聘者的团队协作能力。选出具有一定的组织能力,有一定的责任心,并且具备团队合作精神、热情、自信、有责任心以及坚持不懈等素质的纪检部部干事。
①把20人分成5组,每组4人(自由结合)。
②每组分发一个考题(题目见附录),每组有十分钟时间进行思考、团结协作,总结答案。
③要求注重个人礼貌,举止大方,口齿伶俐清晰,团队人员及时补充考题答案。准备对面试人员的问题进行答辩。
根据评审团打分,前十名成员有商学院团委决定进入试用期。
六、招新评审团打分规则
纪检部面试实行100分制,具体如下:
1、举止仪表10分
仪表端庄,表情自然,形体动作大方得体,有涵养,懂礼貌。
2、语言表达15分
口齿清晰,普通话水平良好,表达精确,流畅、生动,简练。
3、思维及应变能力20分
思路敏捷、清晰,有较强的逻辑思维能力和明确的思路,分析总结问题具备严密性、条理性、完整性。有一定的适应性、灵敏性、创造性,同时出事沉着、个性稳定。
4、组织协调能力20分
有较强的组织能力、协调能力、合作能力、沟通能力
5、责任感与进取心20分
对待工作任务,包括对超出自己职责范围的工作任务,以及协助他人完成工作的总做人的高度的责任心、自信心和进取心,确保把任务完成和把工作做好。其次拥有高的诚实度。
6、政治素养15分
有较强的政治敏感度,关心国家大事和党的政策的程度。既能坚守原则性又能灵活性变通。
七、招新注意事项
1、确保宣传到位;
2、发挥自身优势,挖掘出有能力、有潜力的新生加入本部门;
3、部门干事之间要团结合作,把这次招新工作做好;
4、部门干事要保持良好的形象,工作时佩带工作证,不得无故早退,迟到;
4、面试现场的负责人要注意态度,注意言行,做好接待工作,维持好现场秩序,避免混乱局面;
5、注意保持面试教室的清洁,爱护公物;
6、面试过程中确保公平、公正原则,打分、评价公开化。
最后预祝商学院招新取得圆满成功!
▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
资料显示:XX年国内大学生就业人数在创新高预计是650万--700万人次,加上XX届300多万没有找到工作的毕业生,在XX年大学生就业年度,涌入就业市场的大学毕业生人数将达到史无前例的千万人。虽然XX年高校毕业生就业工作克服了国际金融危机的不利影响,实现了高校毕业生初次就业率的基本稳定和就业人数的继续增长。第三、第四季度高校毕业生就业情况已经回暖,不过XX年的就业形势仍不容乐观。以XX年大学毕业生610万人,平均每个学生求职申请15份计算,应届大学毕业生将发出超过9000万份求职申请。在就业、考研和出国的夹缝中,现实给予毕业生能够的选择实在太少了。自从比尔盖茨创造了微软的神话之后,大学生就业创业就一直成为了校园内长期的话题。特别是近几年来,大学教育走向平民化之后,大学生完全由卖方市场走向买方市场,就业形势愈来愈严峻。创业,俨然成为了大学毕业生继就业、考研和出国之后的第四条道路。但是在创业过程中,存在的好高骛远、资金渠道不畅通、财务税法和市场经济等相关知识及经验不足,大学毕业生创业成为了就业热中的冷门,并没有较好的发挥有效的就业渠道作用和科技孵化作用。反观近年来国家各级政府为进一步促进大学生就业,鼓励大学生自主创业出台的一系列优惠措施和大学生创业市场的萧条,对比之下凸现当前大学生创业指导工作的重要和亟需。
性质:创业就业部,是一个为广大同学提供就业创业和职业发展服务,为同学们提供社会实践锻炼的平台。
宗旨:关注就业、认识职业、成就事业。
目的:通过组织并举行全校性的就业指导、创业辅导、职业生涯规划宣讲和校内招聘会、就业调研以及组织开展社会实践等活动,帮助同学们树立正确的职业价值观,提高就业竞争力。
具体措施:
一.做好纳新阶段新成员的系统培训,让其在部门中以学习带动工作。注重培养和锻炼部门会成员就业创业方面的能力,以期能够自主独立地完成部门相关工作。
二.与勤工部、外联部等部门合作,积极主动的去银座等一些校外企业(银座华信店等)与他们建立联系,为广大同学提供更多更好的勤工助学和实习的好机会,更好的锻炼同学们的社会实践能力。
三.在校团委的领导下,定期召开就业创业报告会、经验交流会等,以就业创业超市为依托,深入开展各种宣传活动,了解学生想法,深入调研开展工作。
四.定于每周二、四下午在就业创业超市进行咨询宣传,每周搜集许多就业创业类信息和大学生在求职过程中的困难解答,建立创业就业宣传展板,定期向学校领导汇报工作成绩。
五.收集企事业单位招聘信息,从中获取其各个部门在招聘时最为看重学生哪方面知识和技能,并与同学们分享此成果。多关注各类人才招聘见面会,组织同学们去学习。多做些市场调查,了解市场欠缺哪方面的人才,了解市场的需求。
六.组织社团人员到企业联系,为以后部门开展就业创业工作打下基础,让同学们有更多的实习机会,真正实现艺术设计学院学习实践相结合的完美理念。
一.基本工作职能:
1、在毕业就业指导中心指导下收集、发布就业信息。
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一、招财纳贤,强大部门力量。
开学至今,由于招聘时间与开展工作时间之间的差距,部分委员无法与部门取得联系,异或对部门的工作与性质的不了解,跳居其他部门,致使纪检部有部分人员流失。虽然留下的全是精英、踏实干事、积极向上者,但在工作开展工作中依旧人手不足。是以我们打算以个别吸收的方式对外招募一批品学优良、工作意识强、有服务意识的人才。
二、完善部门档案,增强部门纪律性。
纪检部在团总支办公室的档夹是空的,这让我们纪检部的接班人在很多方面都面临着全新的开始,虽然给了我们很大的创新空间,但也有很多方面依旧难以得到传承与发扬,是以我们将完善部门档案供后继者查阅与创新。加入部门需写申请书,退出部门须交辞职信,个人事迹记录在案。定在每周星期一13:00为部门例会时间,作总结部门上周工作,安排本周工作,讨论日常工作中的情况用,强调部门例会不得缺席,会议中要求保持会议肃静(除讨论时间外)。养成作会议笔记的习惯,常务副部长定期检查。规范部门成员的职业道德与纪律性。
三、严格规范言行,提高个人修养。
纪检部,不同于其他部门,更强调个人修养与服务意识,作为纪检部的成员,我们规范的不仅仅是学生干部与学生的言行,更应该规范自己的言行,我们先应该努力提高个人素质与修养。增强自己的纪律性,要深刻的明白体会各个工作的重要性与必要性,勇于承认错误与相当责任,拥有正确的对错观。再带动周围的同学改掉其错误的观点。切记:“己之不欲,勿施于人。”逢人处事应做到公平、公正、公开,以理服人,以理制人。树立良好的形象,减少安全隐患,做好机电学院团总支对外的形象墙。
四、以活动推动工作,增强其服务意识。
纪检部的工作多且枯燥,但却重要。如果让纪检部休息下来,那么整个部门都将彻底瘫痪,这是上一届留给我们的经验和教训。是以我们在开展日常工作的同时也要不断更新部门的活动。除了提高他们的积极性之外,更重要的是增强他们的凝聚力和部门的热忱度。让他们正真的将纪检部当作自己的家,感觉家的快乐,愿意为自己的集体付出与牺牲。作为一名学生干部,它不是一官职,而是一种为学校、班级服务的一种身份。应该做好学校、老师、同学之间的桥梁、纽带作用。
五、增强各方面能力,培养部门接班人。
不管每一次活动或者每一次工作,都带领着部门成员积极的'参与。让他们见识和了解各个活动开展的条件与与操作方式,逐渐的培养他们各方面的能力。在部门内组建一支武术队、篮球队、文艺小组培养他们各方面的兴趣爱好,有品德的强才,有才能的强德,最终让他们达到德才兼备。发掘有能力的、负责的、能独当一面,且能带领一个团队的部门成员接任下一届部门工作。
对于xxxx届的纪检部,我们将尽职尽责的完成本质工作,并且以高昂的斗志,坚毅的精神迎接新的征途,挑战未来。
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大学生活虽然已经过了一学期了,但是同学们的生活习惯仍然没有好的状态。在加上放了一个假期,同学们有开始了迷茫,找不到人生的方向,在学习上进入不了状态。经过上一学期的学习,然而,同学们对卫生生活的认识还不够完善,仍然会出现迟到、早退的现象。还是对学校的规章制度还不是很了解,需要加强了解和改善。
二、活动主题:增强学校的纪律,增加同学们的积极性,同时也要增强我们部门干事的工作能力和交流能力。三、活动目的:丰富我们的大学生活,让我们有一个美好的大学生活。四、活动时间:20xx年上半年(下学期)五、活动地点:重庆三峡学院六、活动对象:重庆三峡学院全体同学▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
四、活动时间:20xx年上半年(下学期)五、活动地点:重庆三峡学院六、活动对象:重庆三峡学院全体同学▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
六、活动对象:重庆三峡学院全体同学▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
时间像一个小怪物一样,你盼着它过的慢些的时候,它却匆匆如流水,时光已远。新学期如约而至,在秘书部的工作又有了新的挑战,以下是这期我们秘书部的工作计划:
一、认真完成本职工作。
1:负责上传下达系里各类通知事宜,实行责任到人制。
2、负责系学生会相关的档案管理、整理工作。
3、负责各部门活动及例会的考勤。
4、负责各项会议的记录工作,协调主席健全学生会各项规章制度。
5、做好团总支学生会各个部门的联系工作,协调学生会各部门工作。
二、具体工作安排
九月:协助主席团做好人员更替、干部重整工作;做好招新工作;更新学生会内部人员信息、新档案存档工作;制作办公室联系表等工作;总结上学期部门工作遗留下来的问题,制定新的学期工作计划,新的人才培养计划;制作会议签到本,会议记录本等。
十月:总结上个月部门的各项工作实施情况,并对不足之处以提出和改进,继续用半个月的时间来完成人才培养计划;做好所有本部门的常规工作;协调其他部门做好工作。培养新人才。积极参加10月29日30日的学校运动会
十一月:继续做好本职工作及配合其他部门工作;开展本部门活动。。
十二月:做好所有本部门的常规工作,做好学生会学期末工作总结资料等工作;做好本学期的部门工作总结;协助做好学期期末总结等一系列工作。
三、内部建设
由于秘书部将会注入新的力量,所以要培养锻炼干事的能力,秘书部需要与各部紧密联系,参与到各部的活动中去记录并监督。因此,要全面提高秘书处的工作能力,必须全面培养内部成员,清楚的了解各部的职能和工作性质,树立同学们的全局性观念。为此,我们将实施以下措施:
1、培养秘书部同学对文字的把握和处理能力.
2、分配活动时,尽量让秘书部每个干事都能全面接触学生会各方面活动,以便更好的促进秘书处成员对于学生会工作的整体把握
3、更积极创新的工作,创新不是一句空话,在任何一个工作细节都可以创新,而怎样保持创新在部门的成长中是成形后必须要注重的问题。
4、组织与秘书部功能性质相对应的活动。
5、秘书部成员通过参与其他职能部门的活动积累了大量成功举办各类活动的经验,为了更加锻炼秘书处干事以及方便以后工作的开展,秘书处希望今年能举办与自己部门性质相对应的.活动。
总之,秘书部必将在总结以往经验的基础上,积极开拓,勇于实践,为学生会进一步的发展和成熟贡献自己的力量。在工作的具体实施中我们遇到很多的困难,但我们坚信我们会排除万难,尽最大的努力把工作做的最好,同时请院领导及各位教师给予监督和指导,使我们的工作更加完美。
一、纳新工作
1、做好迎新宣传稿的撰写,资料的预备。
2、在纳新前做好纳新工作的整体排班职员安排,口试也要排好班。
3、学生会纳新时要督促各部分提交年度工作计划、招新计划,收好存档。
4、我们要辅助宣传部做宣传,辅助组织部咨询、口试地点的申请,我们还要打印好相应的表格发放给会员,发放到班级。
5、照例要收集学生会成员的联系方式、课表,整理好,以便日后工作排班等。
6、收集各班班委的信息资料以及各班的课表,整理好存档。
二、完善规章制度
在纳新完毕后,鉴于上届的总结经验,制定出一份新的学生会规章制度,并制定出相应的赏罚细则,在以后的工作中按照制度实行治理,使学生会的工作能顺利无误的完成。
三、通知工作
这是秘书部最基本的工作,其中包括学生会内部活动、会议的通知和院校领导下达的全院性活动、会议的通知,无论什么活动、会议都要及时通知到位,确认收到,以保证各部成员能准时参与。
四、档案收集治理
1、每次的活动,都要提醒活动负责人一周内把活动策划书、总结交到秘书部存档.理事会所有上传的资料我们都要备份,总结有相应的模板填写.
2、会议记录及总结:做好学生会干部例会,全体学生会成员会议的会议记录,整理好并存档。
五、签到工作
每次学生会活动、会议都有我部负责签到工作,并收集整理出来,在学期末时回纳出出勤率,供评定“优秀干部”等奖励用。
六、通讯工作
学生会的大小活动都要及时的写出通讯稿,并附上照片,发到大院和团委的邮箱里,确保我院学生会活动能及时的发到校网上,让全校师生都能浏览到我院的活动,并提出建议和意见,这样我院的工作才会越办越出色。
七、工作总结
为使我院学生会能及时的把握日常工作的动态,我部月末、期末、年末都会做出工作总结,对学生会各部组织的活动进行总结,以便之后做出更出色的活动。
八、特色活动
在我校申请“精神文明校园”之际,统计学院学生会秘书部也积极响应我校号召,预备了一系列活动,在本学年,我部将会开展以下活动:
1、“创建文明校园”系列活动之三风建设材料评选
(1)活动目的: 为了让大家体验秘书日常资料整理、排版的细活,为了让大家把握基本办公技能,配合系首届秘书节的开展,配合学院的三风建设,让跟多的班级参与到三风建设和秘书节活动中来。
(2)活动主题:当好秘书,建好三风
(3)活动对象: 统计学院所有成员
(4)活动要求:与三风建设相关的文字资料集,包括班分建设、学风建设、寝室文明之风的建设。
活动时间:20xx年10月中旬
活动流程:a、比赛策划
b、向各班征集
c、材料评定
d、颁布奖项
经济与管理学院作为XXX学院的人数最多的一个学院,秘书部在整理资料,汇总学生档案方面面临着十分艰巨的挑战。
秘书部的职责是协助院领导、老师,团总支、学生会各部门管理日常工作中的文件资料,全面细致的整理学生档案,做到日常文件资料的电子化,年度文件资料档案综合化,将各种资料分门别类整理清楚,提高各项工作效率。
新学期新气象,我院学生会秘书部将继续踏踏实实地完成我部工作。为了更好地贯彻上级领导的工作精神,更好地完成工作,我院学生会秘书部特安排20xx年十月份工作计划如下:
一、对存档文件的管理
1、为了各种文件资料便于查找,我部将继续督促各个部门资料实行“电子化”,并将电子档案存放在学生电脑各个部门专属的电子文件夹中。
2、定期整理文件资料,核对书面文件和电子档案,对于缺失的文件,及时通知各个部门补齐。
二、对学生资料及档案的管理
十月份,我们的工作将进入紧张状态,主要事项如下:
1、 收取各班新生档案,并进行全面的清查,检查各班档案袋数目、材料齐全率等,为下一步的新生档案整理和装录工作做好铺垫。
2、 在本月内对新生档案整理进行重新入档,对各班做相关问题的备注,一一详细记录并及时通知各班班委解决。
3、 配合学生会实践部工作,将大二及大三学生的社会实践表进行入档工作。
为此我们将制定一份本部门的值班表,对于档案袋中的资料实时更新。我们将继续使用工作日志的工作模式,将工作时间、工作进度、工作中出现的问题进行记录。
三、对于学生会秘书部储备干部的安排
在十月中,我们将进一步加强秘书部各成员之间的合作与交流,采用“一带二、旧带新”的方式,由老成员组织新成员进行培训,使见习们更快、更好地了解并熟悉秘书部工作。
四、协助其他部门开展各项活动
经济与管理学院是一个大学院,我们学院要做到在学校中更加有影响力,就必须开展更多更好的学生活动, 而十月正是我们学院活动众多的月份。秘书部虽然是一个管理部门,但是团总支、学生会是一个整体,我们部将在完成本部门工作的同时,积极协助实践部、宣传部等其他部门,做好活动的后勤工作,例如活动资料整理、配合其他部门的工作。
以上是我部对20xx年11月工作所做的工作计划,我们部将以崭新的风貌,严谨的工作态度及工作作风,团结一致,更好的为广大师生服务,力争将秘书部工作做得更好!
▷ 学生会文宣部工作计划 ◁
1、应该多给干事们一些锻炼的机会,让干事们的特长都发挥出来,并不断激发他们的潜力,例会中尽量让干事们多发言多提意见和建议,人多力量大,相信会使文艺部更加丰富多彩。
2、对于干事们对部门的意见和建议,部长和副部长应该积极地回应,增强他们的信心,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,各尽其责,开创文艺部工作新局面。
3、每次活动之前都要进行详细的工作分配,分工明确,策划要详细,活动结束后要写工作总结,总结每次的优点和不足,做好自我批评,督促自己下次更加努力。
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