离职给领导的感谢信（精华14篇）

发布时间：2019-09-28

离职给领导的感谢信（精华14篇）。

〘一〙离职给领导的感谢信

尊敬的陕西省人民政府省长：

我们是韩城市三立矿业有限责任公司黄河二矿、韩城市大池埝煤矿、韩城市枣庄乡济民煤矿、韩城市龙门煤矿、韩城市煤电联办矿、陕西黄河矿业(集团)有限责任公司林源西沟煤矿、韩城市阳坡煤矿、韩城市杨家岭五里桥煤矿、韩城市福兴煤矿、韩城市牡丹坪煤矿等韩城市十家被关闭煤矿企业，现将省政府有关部门和个别领导对我们民营企业朝令夕改侵犯民营企业的相关情况向您做一个全面反映，希望引起您的重视并能予以解决。

年12月10日，陕西省人民政府作出做出陕政发〔〕47号文件，决定关闭了我们的煤矿，我们依法向陕西省政府渭南市人民政府就陕西省人民政府的关闭决定和韩城市人民政府的关闭行为依照行政复议法的规定申请行政复议，在复议案件期间，陕西省法制办渭南市法制办做了大量的协调工作，最后达成用产业升级、兼并重组、异地置换三块资源的办法来解决此事，渭南市人民政府按照该精神起草了渭政字()23号关于韩城市煤炭资源整合和企业兼并重组有关事项的请示，具体内容就是将韩城区域内的桑北整合去、岑底整合去、龙亭整合区三块资源由陕西黄河矿业集团、韩城市三立矿业公司牵头开发，陕西省政府接到该上报文件后，相关领导做出了同意的批示，并且由陕西煤矿整改关闭和资源整合工作领导小组办公室给国土资源厅、省发改委、陕西煤矿安全监察局下发了通知，我们企业也积极在准备相关的资料。

但是，年9月16日陕西省人民政府办公厅第113次会议纪要上，却又初步决定将桑北整合去、岑底整合去、龙亭整合区三块资源由省煤化集团控股开发，得知这个消息，我们企业都难以接受，政府对于民营企业的承诺怎么能够朝令夕改甚至出尔反尔呢?

在我们与政府达成协议后，我们已于年3月7日撤回了复议申请，陕西省法制办渭南市法制办也做出了同意撤回申请的决定，因为我们已经撤回复议申请，按照法律规定所有的复议时效行政诉讼时效时效都已超过，我们已没有法律救济途径，我们真的是欲哭无泪，在这种情况下，我们又该去找哪个部门申诉论理呢?

改革开放以来，我们陕西省社会经济一直落后于南方省份，其中很大的原因和南方广东浙江等地相比就在于民营私有经济不发达，我们应当急起直追，扩大民营经济在我们陕西省经济中所占的比例，但是，近些年来，我们的民营经济不仅所占份额没有增加，还有退步的危险，我们陕西省已经出新了严重的国进民退现象，而我们韩城市这个案例就是国进民的典型表现和代表，已经答应由民营经济开发的项目，为什么要交给国有企业开发?如果说过去韩城煤矿太小没有实力，那么这次领头开发的是陕西黄河矿业集团和韩城市三立矿业开发公司，这两个企业的实力已经是今非昔比，尤其是陕西黄河矿业集团，是陕西民营经济中数一数二的企业，他们完全有实力将三个煤矿建设成为安全高效的一流的现代化煤矿。

尊敬的省长，政府原来对我们企业的承诺，现在突然变卦改口，牵扯到我们陕西省政府的基本诚信问题;国进民退现象愈来愈严重，牵扯到我们陕西省的经济结构调整活力和长远发展问题;企业关闭没有出路大量职工失业在社会上，又关系到社会稳定问题，因此，政府不守信用朝令夕改于今于长远都会产生严重的后果，在此，我们陕西十家民营企业在这里郑重向省长提出信访申诉，希望您在百忙之中能抽空过问一下我们的问题，并能使这个问题按照原来政府答应的承诺进行下去，如此，陕西法治幸甚，陕西经济幸甚，陕西社会稳定幸甚。

时间：年2月22日

〘二〙离职给领导的感谢信

尊敬的领导：

您好！

我是xxx，今年是我来到xx公司的第三年了，工作当中发生的点点滴滴，这三年的一个经历，我记得自我来到那里的时候就是一个小白，总是毛手毛脚，尽管那个时候的工作不是很繁重，来到了一个新的环境需要时间去适应，可是我的适应本事不是的很快，一件工作总是接触的很满，理解本事的也不是很好，是您一向以来的帮忙，当时来到那里就是您直接的负责我，此刻三年的时间已经过去，您也是我的直接领导，您对于我们员工的工作要求很高，我此刻还记得自我在工作的时候，要很是细心，刚开始来到那里，就感觉您是一个很好说话的形象，是的，您确实在私下是一个很随和的人，当时我就是看到了这一点，此刻想起那段经历确实是很幼稚，可是很多都是怀念，当时我对于工作就是很随意，不是很用心，总是觉得自我做的差不多就行了，可是自我当时就没有想到原先您是这么的严格，您的严格真的让我此刻记忆深刻。

您对于工作总是很严格，您的外表很是随和，可是对于工作必须是一丝不苟，这是绝对的，就是您这么一丝不苟的对待工作，成就了此刻的我，我也是发扬了这种精神，说到在公司的这三年时间，我此刻最应当感激的是您，是您让我自我规范好了自我，这是毋庸置疑的，您对我们工作的`要求很高，一开始我是没有办法理解的，我还是觉得你的要求实在是太高了，后面我换位思考了一下，我要是作为管理者我当然期望自我的下属做事情很高的效率，对工作也是一丝不苟，此刻的我更多就是很感激您当时对我的严格，我此刻也是养成了这么一个好的习惯，其实往大了来说，这是一个很好的事情，在今后的职场工作当中，这种认真工作一丝不苟的精神必须能够被看好。

三年的时间一下自我就过去，我此刻也成为我们xx公司的精英分子，应对各种工作我早已经是的得心应手，我总是期望自我能够强大起来，此刻一项想想这份成长真的离不开您一向对我的帮忙，三年的工作中不管是什么工作方面的事情，第一时间想到的就是找您，向您请教我明白您会很用心的指导我，尽管这几年的来有时候你会很严格，批评也是常有的事情，可是工作就是这么一件事情，你的批评让我明白了自我问题出此刻哪里，我是一个的很会发现自我错误的人，此刻的我对于工作跟多的就是一个自觉，严格，高标准的要求自我，十分感激您的帮忙。

此致

敬礼！

写信人：xxx

〘三〙离职给领导的感谢信

尊敬的领导：

您好！

今天是x月x日，再有xx天，我来公司就满一年了。写下这封信的时候，我思绪很乱，但我还是决定要写。昨天晚上您给我回的短信让我泪流满面。来xx近两年了，最苦的时候，我没哭过。当我看到你的短信的时候，我才意识到您和这个平台给予我了太多太多，，我的心情一直无法平静下来。平心而论，在我们公司，我很满足。我给xxx开玩笑似的说过，我从当初的天天吃萝卜干到现在的两菜一汤，我很满足了。所以，一直以来，我都是怀着报恩的思想来做事，认认真真的完成每一项工作。当然，这使我收获也很大，我进步也很快，我的同事和领导对我评价也很高，也使我无愧于公司。

决定离开公司，对于来说是个艰难的选择。因为这份工作我付出了太多感情，和这里的每一个人都建立了深厚的感情。想想一年来，他们每个人都有恩于我，每个人都不同程度上以不同的形式帮助过我。

一年来，在你的教导下，我懂得了更多的课本上学不到的专业知识。当然，在我脑海里也形成了很多悖论。这也使我很苦恼，我有时候不赞同你的观念，但也许还是学生腔，没有能说服你的充分理由。作为商人，我很佩服你的超前意识。但作为执行层的我们，有这样的想法，也许是规律使然。我一直在想，我适合不适合我们公司？我应该做什么？总感觉自己的我现在好像在空中飞。xxx说得好，我没有这个底蕴。我可能会看问题的高度比别人高一点，但作为执行层，我没有执行力。因为我还是个学生，我没有任何基本功，这种基本功需要我踏踏实实的作些事。当我有＂真金白银＂和＂白字黑字＂的时候，我相信你的平台，还会对我开放的。那个时候，才是我发力的时候，才是我报答你的时候。

xxx，我很敬重你！你所创造的价值不在于物质财富，而是社会财富，你的平台成就了很多人。我们这些年轻人应当喊你一声老师。该走了，没什么送给你的，我给你买了点茶叶，以表我心。

xxx，我是一定要走的（还有我个人家庭原因）。再次说声谢谢，你多保重身体！相信有那么一天，我还会回到我们公司的，因为我还年轻。

此致

敬礼！

员工：xxx

20xx年x月x日

〘四〙离职给领导的感谢信

尊敬的校级领导和学院领导及老师：

你们好!

我们是生物系统工程与食品科学学院食品科学与工程0702(民族班)的学生，由于我们一个班都是来自新疆比较偏远的地区，在语言表达和语言的理解接收方面都存在一定的问题，所以导致在学习生活方面都存在很多的问题。由于离开了自己的家乡和家人，我们遇到问题本应该都是束手无策的。可是在学院领导和老师的带领下，在学校领导的热切关怀下，我们才得以克服种种学习和生活上的困难，在这里我们真的已经不能用任何言语表达我们对学校各位领导还有学院领导和老师的感激之心。

我们感觉浙江大学已经是自己的第二个家了，在各个方面，我们和学院的辅导员和老师的聊天和谈心，我们都感觉在和亲人交流一样的轻松，老师们都会尽自己的全力来帮助我们解决我们在实际生活中遇到的各种问题。记得在刚来到学校，我们连东南西北都分不清，学院就安排了学长组的同学来帮助我们，从搬行李到整理行李，从报道到办好一切入学手续，都是学长组的同学们为我们操劳，在这里，我们难道可以视而不见吗?他们(学长组里的学长学姐们)的好，学院领导和老师的好，学校各种政策的好，学校各位领导管理的好，我们都是看在眼里，铭记在心里的。

在我们遇到学习的各种问题时，学院的辅导员和班主任很快查明了原因，并且制定出了一系列解决此问题的方案。开导修课，动员学习成绩好的学长来帮我们辅导等等办法我想都是有关领导和老师们费劲苦思想出来的吧，也许说为了我们老师和辅导员至少有很多夜都难以入眠也不足为怪吧。因为到了这里，我发现这里的老师把教导每一位学生看作自己的光荣使命，他们没有私心，全心全意为我们付出，这些我们拿什么回报，这种无私的帮助是我们回报得起的吗?

还有这次有关于预科的事，我们向学校反映了还没几天，就引起了学校领导和学院领导的高度重视，去预科基地考察，开座谈会，学校领导和学院领导和老师们放下手上的所有工作来为我们服务，为我们付出，我们真的可以感觉到一股热流在体内转动。那是感激之心，是对学校领导和学院领导和老师们的感激，我们谢谢你们为我们的付出。

这些事也只是其中的一部分，还有很多很多值得我们感动，也许在这些事和人的影响下，我们都会成为无私付出的人们，这样的教育，这样的学校，这样的领导，这样的老师，不正是社会所需要的吗?在这里，我们真心的感谢浙江大学生物系统工程与食品科学学院的所有领导老师，辅导员，和所有帮助过我们的学长学姐，还有浙江大学所有高层默默支持和帮助我们的领导们，谢谢你们，你们辛苦了!我们一定会在以后的日子里，更加努力，成为一名顶天立地的求是学子!

此致敬礼!食品科学与工程0702(民族班)

〘五〙离职给领导的感谢信

尊敬的段车间领导、同事朋友们：

大家好！我是来自xx机务段运用车间一名普通机车司机，从事乘务工作已有二十多年，今年42岁。从此我告别了自我心爱的岗位，再也不能与同事一齐驾驶列车。今日写下这封信，是为了感激在我生病期间一向给予我关怀照顾的段领导和同事们，你们所做的一切我无以回报，只期望能借着这一段短短的文字来表达我心中无尽的感激。

去年12月份，我在xx医院被确诊为右肱骨及软组织滑膜肉瘤，并且是恶性肿瘤。得知恶信当时感到天都要塌了下来，自我是家中的顶梁柱从此也彻底的倒了。心境糟糕极了，一度丧失了活下去的信心。由于当时病情危急，在医生的提议下我选择了进行截肢手术，截下右肢才保全了性命。在住院期间，我的身体和心灵都经受着巨大的打击，但令我感到温暖的是家人无微不至的照顾，是段车间领导发自内心的关怀，是同事们亲切鼓励的话语。这一切的一切都汇聚成了一股力量，支持着我走过人生的磨难，迎接崭新的生活。

出院之后，我回到了家里休养身体，同时理解每月一次的化疗。在最近一次化疗结束之后，我将理解中药调理，身体也在慢慢的好转。在家休养期间，段车间领导们也多次前来探望，这让我深深领会到了集团公司“三不让”政策的意义。不让职工看不起病，不让职工吃不起饭，不让职工子女读不起书。这三句看似简单的话，却能带给广大职工真切的关怀。作为一名机务段的职工，我感到深深地自豪。

最终，我想再次感激领导的亲切关怀，感激同事们的热心照顾，你们的关爱我会永远记在心里。祝大家在未来的日子里身体健康，事业顺利，家庭幸福！

写信人：

日期：

〘六〙离职给领导的感谢信

尊敬的XX公司领导：

您好!

回想去年的这个时候，当我收到心中梦想的大学通知书的时候，我在欣喜之后，随之而来的是悲痛甚至绝望，因为高额的大学学费使我本就贫困的家庭不堪重负，是您让我看到了光明，让我有机会步入大学殿堂，继续学习文化知识。您的慷慨帮忙我将永远铭记在心!

在过去的一年里，每当想到您对我的无私帮忙，我便精神振奋，更加坚定了努力学习、成长成才，将来用自我的知识建设祖国、回报社会的决心。所以这一年我勤奋刻苦，全身心地投入学习中，以此回报您的善举。

再次感激您，祝您身体健康，祝愿公司事业繁荣发展!

此致

敬礼!

〘七〙离职给领导的感谢信

亲爱的老板：

首先我得成认：这然而世界上最好的工作，我爱死它啦!同时我还要说：这然而世界上最难的工作，大大超出我的想象!难点在于，不管你怎样拼命，都会留下很多遗憾，很多内疚，很多不满，而且永远不给你时机弥补。古今中外，能把这份工作干得十全十美的，好似还没有，优秀员工也凤毛麟角，大多数都然而抱憾终生地离职。

请别误会，本人丝毫没有懊悔的意思，也不然而在那里抱怨什么。因为，确切的说，这份工不然而你指派给我的.，而然而我主动向你讨要的，甚至都没征求你，先斩后奏，自我起草了终身合同，然后强迫你盖了个鲜红的脚樱

之所以那么急迫地需要这份工作，然而由于它然而我童年时代就有的梦想，然而每一个女人的梦想。我这天要郑重地对你说声：多谢!因为你，我的梦想照进了现实。当然，梦想很饱满，现实很骨感，就像豌豆公主的床垫下方，总有疙疙瘩瘩的东西会悄悄硌醒我们的美梦。这么多年了，我们之间，出现了很多大大小小的问题，有的还很严重，严重到做噩梦也没想到会发生。但然而，靠着你我永不放下的决心，咱们总算挺过来了。

这主要归功于你：你然而个十分包容的老板，对我的各种不称职的行为及不留意犯下的各种错误都能谅解(至少外表上)，一如既往地尊重我支持我，给了我从未有过的尊严感;你然而个十分努力的老板，对我提出的各种合理或不合理的推荐都能采纳，尽量不让我失望，给了我自我陶醉的成就感;你然而个十分优秀的老板，洁身自好，上进心强，没有不良嗜好，让我觉得选对了人，越干越有奔头;你然而个十分慷慨的老板，给我的回报，远远超过我的付出，让我心甘情愿跟着你，永远不想辞职。

你甚至还专门为我设定了一个节日，纪念我们的亲密合作，这真的让我受宠假设惊。这天，在这个节日里，我理解你对我的祝福，也请你理解我对你的感谢。

多谢，这然而世界上最好的一份工作，我然而世界上最幸运的雇员，如果有干的不尽人意的地方，还请你多多包涵，千万不要炒我鱿鱼哦。

终身员工：

〘八〙离职给领导的感谢信

尊敬的领导：

您好！

虽然我也是要离职了，但是也是特别的感激您，是您当初的信任，把我招进来，给予了我学习成长的机会，在这我也是收获了很多，让我积累了经验，对这个行业也是有了很多的认识，同时也是让我明白，自己的能力是怎么样的，也是让我对于以后的发展更是看清楚了也是有了自己的想法，清楚该如何的去走好接下来的路。

其实刚开始的时候，我也是不是那么的自信，不知道自己是否能做好这份工作，但是领导却是给了我很多的信任，同时也是让同事来带着我熟悉岗位要做的事情，对于工作里头遇到的问题，也是会及时的来帮助，或者让同事们给予我支持，让我也是可以更好的去处理好工作上的事情，这些帮助我都是记得的，很多的时候，也是满怀着感激来做好工作，但同时我也是知道，自己家庭的原因，很多时候，虽然也是想在这继续的做下去，但是也是要为了家里而着想，所以我也是要离开，当然您的教导，我也是会一直的记得，很是感谢，这份感恩我也是会一直的带着，毕竟您也是教了我那么多，不然我也是没有想在这样好的能力去走下面的路。

很多时候，我也是会迷茫，会看不清前面的路，同时也是在工作上会有低谷的时候，但是领导却是给予了我很多的信心，同时也是帮到了我很多，经常的和我聊天，给予我希望让我也是知道，这份付出是多么的不容易，其实我也是很珍惜，岗位上也是尽力的做好，不来麻烦领导，遇到事情也是第一时间自己去思考，然后积极的解决，而不是说什么都是来问领导的，但领导却是很多的时候会主动来问我们是否有困难，也是帮我们解决了很多工作上我们处理不了的事情，让我们能更为顺利的做好工作，得到了锻炼，有培训的机会也是会给到我们让我们多去学习，真的抱歉，我却是有些辜负了领导，离开公司，其实也是自己有些不愿的，同时也是让领导的付出有些白费了，但是我所学的，我也是会珍惜，今后也是要去用好了，这才是对于领导的付出最好的一个报答。

离开前，我也是会尽责做好自己该做的一个工作，今后无论在哪里，又是做什么样的工作，我都是会记得领导给予我的信任，帮助过我的事情，我也是会怀着感激的心来继续的生活下去，也是特别的感谢领导。再次的和您说一声，谢谢！

此致

敬礼！

感谢人：xxx

20xx年x月x日

〘九〙离职给领导的感谢信

尊敬的领导：

您好！

今天是x月x日，再有xx天，我来公司就满一年了。写下这封信的时候，我思绪很乱，但我还是决定要写。昨天晚上您给我回的短信让我泪流满面。来深圳近两年了，最苦的时候，我没哭过。当我看到你的短信的时候，我才意识到您和这个平台给予我了太多太多，我的心情一直无法平静下来。平心而论，在我们公司，我很满足。我给xx开玩笑似的说过，我从当初的天天吃萝卜干到现在的两菜一汤，我很满足了。所以，一直以来，我都是怀着报恩的思想来做事，认认真真的完成每一项工作。当然，这使我收获也很大，我进步也很快，我的同事和领导对我评价也很高，也使我无愧于公司，决定离开公司，对于来说是个艰难的选择。因为这份工作我付出了太多感情，和这里的每一个人都建立了深厚的感情。想想一年来，他们每个人都有恩于我，每个人都不同程度上以不同的形式帮助过我。

一年来，在你的教导下，我懂得了更多的课本上学不到的专业知识。当然，在我脑海里也形成了很多悖论。这也使我很苦恼，我有时候不赞同你的观念，但也许还是学生腔，没有能说服你的充分理由。作为商人，我很佩服你的超前意识。但作为执行层的我们，有这样的想法，也许是规律使然。我一直在想，我适合不适合我们公司？我应该做什么？总感觉自己的我现在好像在空中飞。xx说得好，我没有这个底蕴。我可能会看问题的高度比别人高一点，但作为执行层，我没有执行力。因为我还是个学生，我没有任何基本功，这种基本功需要我踏踏实实的作些事。当我有＂真金白银＂和＂白字黑字＂的时候，我相信你的平台，还会对我开放的。那个时候，才是我发力的时候，才是我报答你的时候。

xx，我很敬重你！你所创造的价值不在于物质财富，而是社会财富，你的平台成就了很多人。我们这些年轻人应当喊你一声老师。该走了，没什么送给你的，我给你买了点茶叶，以表我心。

xxx，我是一定要走的（还有我个人家庭原因）。再次说声谢谢，你多保重身体！相信有那么一天，我还会回到我们公司的，因为我还年轻。

此致

敬礼！

写信人：xxx

20xx年x月x日

〘十〙离职给领导的感谢信

亲爱的吕总：

您好!

非常感谢您能给参加走T的次学习的机会。

通过3天的学习我被深深地被触动了，让我深深地感觉到了外面的世界是多么的残酷，而我自身是多么的脆弱，让我知道做父母的辛苦与做老板的艰辛，家庭的和谐才是人生奋斗的目标!

之前，虽然我有很多想法，由于我内心脆弱，很多意见不敢开口，或者半途而废。是我自己的信念不坚定，没能让公司走出困境。公司的问题我没有足够的勇气和信心把它处理好，反而是抱怨…其实这都是自己不积极、没有担当。

疽庭方面我也没能帮助媳妇走出困境，没有建立好一个温馨的家庭。将怨气发到了她的身上，其实都是自己不主动、不负责。

我立刻马上就要改变!

第一，做是干脆果断，不要问来问去，要有魄力!有坚定的态度，不在徘徊!这点最重要!

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春节给领导的祝福短信 | 除夕给领导的祝福短信 | 感谢领导话语暖心 | 领导离职讲话稿 | 离职给领导的感谢信 | 离职给领导的感谢信

第二，做事积极主动，不拖泥带水。遇到事情马上解决，主次清晰，专注的去做好每一件事。

第三，调整生活习惯，决不迟到，每天24小时合理安排。不浪费时间在闲聊和发呆中，我发呆的时候，比我强的人都在努力啊。

第四，要有担当，要关心我身边的家人和同事!他们真的过得好吗?我的责任根本没有尽到!同事的工作是怎么做的?以前真的是放任啊!我三爷就是个例子，我是怎么管的，根本没有用对、用好，他的离开我负全部责任!今后不会再发生这种情况了。我更要营造家庭和谐氛围，多关心、多体贴、多爱护，让他们幸福。

〘十一〙离职给领导的感谢信

尊敬的各位领导、各位同事:

今天。我非常感激和心情写这封感谢信。我要衷心地感谢各位领导、各位同事涂在我母亲病得很严重的医疗需要资金危机时，它是你抱着一个爱，在贫穷他的口袋，取出我的一个感谢的手，让我的母亲是治疗，让妈妈又回到我们的身边。

近年来，我每次装船，并且经历了悲伤。第一个父亲去年突然去世长期生病，不仅给我们留下了无尽的悲伤和想法，但也留下许多债务。当我们努力赚钱和家庭早期父亲偿还债务，灾难，同时又来了我们有不幸的家庭——我变得荒凉的母亲的痛苦，营养不良写给领导的感谢信，但在一个普通的在摔断了他的脊柱，敲了敲门的死神。一瞬间，死亡的阴影在我们的思想和一遍又一遍的姐妹，我们去痛哭，我们与悲伤，我们就失去了父亲，我们不能失去母亲，我们的妹妹偷偷下定决心克服母亲死于拉回。

当我们好不容易将母亲去医院，运行成本高但让我们措手不及，因为我的悲伤莫展、良好的人员提醒我：我们有一个充满热爱集体，一群充满爱心的领导下，一群充满爱心的同事，也许他们可以延长手的爱，请帮我解决经济困难。所以，我冒昧地领导到工厂报告，领导在双方同意的，把捐赠了一万元，职工在工厂领导的领导，已经帮助之手，在极短的时间内，因为我筹集善款二万元，使我的妈妈治疗，脱离了危险。

储蓄，不可忘记!各位领导、各位同事给我捐款，写给领导的感谢信我深，我会成长!!!无论将来有一天，我走到哪里，我将永远记得强烈的感情，深深的爱。

虽然，我可能没有能力偿还所有的，我所有的同事的深不好，但我能来鼓励自己，要向你学习，有个好工作，一个好人，一个很感恩!

感谢人：xxx

20xx年x月x日

〘十二〙离职给领导的感谢信

亲爱的罗姐：

您好!

非常感谢您给我这样一次锻炼的机会，让我有机会参加目标落地TL45期的学习。通过这第一模块三天的学习让我受益匪浅，发现自己身上很多缺点，自己是一个多么不完美的人。之前一直认为自己在工作中是积极主动，愿意付出的人，然而今天我对自己有新的认识，我在工作中还是不够积极，也不够勇于担当，不懂得变通，用固有的思维模式只知道埋头苦干，不懂得分享。从今以后我要去做一个积极向上有担当的人。与我们组的同事共同成长进步，用更大的激情投入到工作中去，保质保量完成工作。用心去关爱家人、朋友、同事，用一颗感恩的心真诚对待我生命中帮助过我的人。

这次学习中我有这样大的收获，离不开学习中为我们无私付出的教导员们，离不开在工作中为我们承担责任的领导们，离不开一直支持和帮助我们的家人们，非常谢谢你们的支持。

这次学习不仅是一次难忘的经历，同时也是一笔宝贵的精神财富，激励着我勇敢的面对压力和挑战，战胜恐惧、超越自我，使个人的潜能得到更深的激发，团队的协作意识增强。我会坚持完成这100天的学习，让自己学到更多的知识受用。

谢谢罗姐给我这次机会，谢谢公司给我平台。

我爱你，罗姐!我爱你，一树!

此致

敬礼!

写信人：

20xx年x月x日

〘十三〙离职给领导的感谢信

人，贵有赏识之士，如马之有伯乐。千里马常见，而伯乐不常有矣。盖因人之相处，气味相投者或多，然志趣而共者少矣；蝇营狗苟者沆瀣一气几不费心力，有心提携者又非有大毅力、大能耐而不可得也。

前阵子听闻原单位领导欲向组织递交辞呈，唏嘘之余又深觉必然。按其性子，他并非是能按捺得了枯坐办公室年复一年之辈。一旦心里笃定了想法，他就能以最巧妙的方式去打探、去践行，手法显得不落窠臼。

在我工作的第三个年头，他开始接手单位的一大摊子。其实早在之前，我就听闻了不少他的传说，关于他以往“叱咤风云”的往事，以及他又是怎样以“胡汉三”之姿重又回到那片土地的种种传闻。所有的臆想和偏见，在以上下级的身份应对时，被拆解得支离破碎。记得刚刚“履新”的那一天，他把我叫到了刚开辟的那间领导办公室。就在我捏着一把汗踱步进去，甫一坐下的时候，他给我递来了一杯茶水：来，别紧张，我今日只是想对手底下的兵作一个初步的了解。我记得当时我的表情是不太自然的，估计一个笑也难以勉力挤出。之后，他缓缓说道：小郑啊，我是有从一些人那儿打听过你，说你做事有点拖泥带水，你怎样说？之后，他就正襟危坐等待着我的答复。那一刻，我脑袋里闪现过几个身影，一是原先的大头鸡，二就是一向来单位的大内总管，揣度着新领导应当从他们那边获取的第一手资讯。但意外地，我内心没有一丝的怨忿，一是基于我对他们的认知，二是基于我对这个评价的理解程度。显然，我本人是认可这个评价的。他也许在等待着我的辩解，并不断用微眯的双目给我施压。我组织着语言，首先表示了诚恳的理解，之后证明了坚决改善的决心。他绽出弥勒佛般的笑容，说道：我这个人喜欢雷厉风行，拿到手里的事必须第一时间安排

布置，对于你们执行的要求，也是要按照我的统筹，第一天都做完的绝不留到第二天。之后，他用语重心长的口吻跟我表露了“心迹”：办公室此刻由你在具体做工作，是我的得力助手，以后上头有文件或者通知，你汇报要勤快，手脚也要麻利，我明白你工作量也不小，我再给你安排一个女同志，XX和OO你自我看要挑哪个？我突然有点受宠若惊，语无伦次地说：要不，就XX吧，感觉她做事比较利索。他点了点头，说：我会研究你的选择，同时也会征求她们的意见，你先回去干活吧。我平复了一下心境，回到了办公室，感觉全身都充满了干劲。第二天，OO就成为了我的B岗，除了修电脑，也算我的得力搭档。老郭（领导）做事就是这么速度，对此让人没话说。

老郭另一个事迹，是给科室装上了空调。想起之前那段苦哈哈的日子，不免对生活又多了一份热爱。此刻坐在宿舍书桌边，吹着空调回想过往的辛酸，确实有些“恍若隔世”之感。就在他话事后不久，原本只能靠毅力熬过酷夏的我们，最终过上了坐班关门的生活，以至于居住条件不咋地的小老鼠们，午睡都宁愿待在办公室。当然，我还是睡在搭在凳子的木板上，吹着鼓风机般的电风扇，延宕着我的盛夏光年——每个月都有那么几次午睡过了头，踱着猫步抄小径回办公室后，修改考勤机数据（参看《那些年不得不用的权力》）。

至今回忆起老郭，总觉得接触的短短半年光景，竟比他前任带给我的一年多时光还刻骨铭心。老郭的脑筋转得快，比较“会来事儿”。当然，他带给我的回忆，并非全然是欢笑而完美的。记得那次财务刚刚给他采购了一台笔记本电脑，让我装个系统。那次刚巧搬办公室，给搁在了一大堆报废品里。结果我刚休假回来就找不到了。那个时候，三千多对我而言，真的比割肉还疼。虽然大家都明白是内鬼顺走了，但也不好追究。我只能上淘宝订了台最便宜的同款二手货，满打满算省下了一千多块钱。之后，电脑放在老郭办公室，也没见他用过几回。经过我给他“修电脑”的经验，他其实所有玩电脑的技能就是用网银转账......

说了这么多，我就是想阐述那些年领导教给我的事情。第一，勤汇报。这个我没做好（到如今还不长记性），结合我性格上的缺陷，有必要做一次克服了；第二，快处置。脑袋里有了好的想法就要付诸行动，不能让热血冷却下去，至于做的成就了几分事后再总结经验教训；第三，多学习。学习有什么用呢？学习是应对诸多复杂问题的法宝，不能消极、片面地应对纷繁社会的新情景。

虽然工作不能事事顺意，但要克服缺点，领导的批评指正相当重要。如若养成了一个“一批评我先顶”的坏习惯，那提高的空间就会微乎其微了。生活那么长，工作干不完，但仅有加大工作的宽容度，才能把生活过得游刃有余。

很庆幸，我一向都有这样的好领导。无论其有心，或者无意，总能给我带来以启发。