村支书康彦松事迹材料|村支书康彦松事迹材料(汇编11篇)

村支书康彦松事迹材料(汇编11篇)。

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张良现，男，中共党员，1967年5月出生，1993年7月入党，现任柳林学区校长。

7月19日，内丘大面积遭遇暴雨天气，在家的张良现同志心系学校校舍和师生安全，他不顾狂风暴雨，急忙赶到学校查看安全情况，他说只有在学校才能心里踏实，暴雨持续下了两天，他在学校呆了两天，大雨过后，立即对校舍出现的问题进行解决处理。

7月24日，张良现同志接到县防汛抗旱指挥部电话，准备在辖区的柳林小学设立防汛抗洪安置点，因乡镇工作人员紧缺，他立即安排学区人员、柳林小学全体教师即刻到校，做好安置点的服务工作。安排食堂人员准备热水、饭菜，联系电工把刚刚交房的学生宿舍楼接上电，安排人员对到安置点的群众做好登记工作，协助卫生人员对食堂的饮用水、群众住宿的宿舍楼进行消毒，组织老师对抗洪的物资进行装卸、分类、保管、发放，安排人员对学校卫生进行打扫，对学校保卫工作进行布置，联系乡镇晚上为群众播放电影，安排专职后勤人员搞好服务，热情招待每一个到安置点的群众。截至目前，共妥善安置灾民37户100人，让他们有饭吃、有水喝，使他们有宾至如归的感觉。

张良现同志以实际行动积极践行“两学一做”，在困难面前，吃苦为先，勇于担当，无私奉献，为做好救灾安置工作提供了有力保证。

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一名村干部必须要以村民利益为重，重视产业发展，积极推动新农村建设。

xx上半年以来，我在xx大、xx届x中全会、xx届x中全会的精神指引下，解放思想、实事求是，组织和带领全村党员干部群众坚决贯彻和落实乡党委、政府的各项安排部署，取得了经济建设和各项社会事业的全面发展进步。现就具体工作总结如下：

作为一名村党支部书记，我注重加强自身政治理论学习，不断提高思想政治素质，坚持用“三个代表”重要思想武装头脑，指导工作，全面、正确、积极地贯彻执行党的基本路线，坚持以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放;全面贯彻中央的重大决策和部署，坚持民主集中制，在重大问题的关键时刻和政治斗争的风浪中能够经住考验，坚决维护了党的集中统一。

xx上半年我带领全村广大党员干部群众加快农村经济结构战略性调整。优化种植业、主攻畜牧业、大上林果业，积极发展农村二三产业，推进农业产业化经营。xx上半年我村各项农业生产目标任务圆满完成，并积极做好新技术推广应用，播种密植棉花1480亩，亩产增收显著。并种植西、甜瓜250亩，每亩纯收入1000元以上，成为今年我村农民增收的新亮点。还种植550亩蔬菜，新建果园820亩，超额完成乡党委、政府下达的660亩的任务，从而保证农民多渠道增收。村集体经济也不断发展壮大，我村由以往的“空壳”村，变为现在拥有银行存款6.5万元，解决了我村有钱办事的问题。还按照上级要求，在全乡率先完成水费、防雹费等费用的收缴任务。还自筹资金对原有400亩低产田进行了彻底改造，后重新发包，每亩村集体多增收70元以上。

面对农业基础设施薄弱的情况，组织全村党员干部群众，投入8000余元，新修卡尔苏大桥，还投资2万元新修马扎河大桥，方便了群众。还组织修路，共修大小桥梁67座在与新和交接地带，加固防洪坝，并植柳树3900棵，防止了水土流失。

还大力利用“科技之冬”教育和培训农民，用先进的农业科技技术武装广大农民群众，面向市场，向农民进行市场经济知识教育，进行短期实用技术培训，增强农民市场意识、开放意识、发展意识，不断增强了农民在市场经济条件下艰苦奋斗、脱贫致富的本领。

xx上半年我坚持按照治国必先治党，治党务必从严，落实执行党风廉政责任制，认真落实“一岗三责”，采取多种形式促使我村党风廉政建设活动收到了良好的效果，使广大党员干部组织纪律观念和工作作风有了明显改观，廉洁自律意识明显增强。

今年我认真落实党建目标责任制，充分发挥村党支部领导核心作用和战斗堡垒作用，实现了村党支部班子团结有力，民主气氛浓厚。加强了后备干部队伍建设，培养后备干部3名。从阵地建设、班子建设和思想作风建设方面不断巩固提高“五好”村创建水平。

3、通过多种形式开展教育培训工作，党员干部素质明显增强。认真做好了党员发展和党员教育培训工作，认真抓好党员电教工作，全年集中教育培训达5次，累计教育培训党员干部200人次，在党员发展上继续向一线倾斜，不断改善党员队伍结构，今年发展了2名新党员，为党注入新鲜的血液。继续抓好党建带团建“五带六同步”及促进妇建工作，指导支持青、妇组织开展形式多样的活动，充分发挥了群团组织的作用。还在农闲期间，投入6000余元组织全村党员干部、“十户长”、林果业发展大户共40余人，参观了温宿县的高效规模化果园，参观人员受到了很大的启发，更新了他们的思想观念，提高了大力发展林果业的认识。

今年我认真开展“四·五”普法工作，落实依法治村工作，严格控制影响社会稳定的重大案件，有效遏制危害国家安全案件发生，落实“十户联防”工作机制，“创安”工作基础扎实，加强了对流动人口、重点人口管理，狠抓“两项制度”的落实，依法加强对宗教事务的管理，今年未出现非法宗教活动,有效维护了我村改革发展稳定的良好局面。

大力开展群众性精神文明创建活动，扎实开展“十个起来”进村工作。还积极参加乡党委组织的“五·一”农牧民运动会，并取得了很好地成绩。

今年我还带领全村党员干部群众圆满完成了乡党委、政府临时下达各项任务，实现了“三个文明”协调发展，保证了我村经济及各项社会事业全面、健康、有序的发展。

综上所述，本人在xx上半年工作中，能够根据上级的要求结合本村的实际情况，圆满完成年初制定的各项目标任务，维护了改革发展稳定的大局，保证了农业发展、农民增收、农村稳定，经济及各项社会事业取得了全面发展，为我村全面建设小康社会奠定了坚实的基础，但仍存在一些不足之处，我将在今后的工作中，以“三个代表”重要思想为指导，始终保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风，继续发扬优点，不断完善自已，从而更好地为全村人民造福。

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李**，贵阳市综合行政执法局工作人员，2018年03月被派驻青岩镇达夯村任驻村干部。一直以来，李**认真践行党员初心使命，根据派驻单位的工作要求，结合达夯村的实际情况，想百姓所想，急百姓所急，切实将老百姓的烦心事、困难事放在心上，把达夯村当作了自己的第二故乡。新冠肺炎疫情发生以来，李勇更是集中精力扑在防控一线，从1月30日接到工作命令以来，一天也没有缺席过，切实帮助村民守好了进村的“最后一道”关卡。

宣传发动。通过流动小喇叭、张贴宣传标语、入户讲解等方式向村民宣传疫情防控知识和措施，与全体村民建立群防群控的工作机制，让所有村民认识到参与群防群控是每一个村民的责任和义务，疫情防控是一场必须打赢的人民战争。

组织募捐。组织全村党员集体宣誓：我是一名党员、我是一名干部、我就是一面旗帜、疫情防控、我在一线。为表示对疫区的关心，全村党员还为疫区捐款，共募捐资金3200元。善款由村委收集以后，交给镇党政办集中处理。

安排消毒。协助村支两委每日对进寨路口、2个公厕、村综合楼、37个垃圾箱、110个垃圾桶进行消毒。

全村拉网式大排查。对各村寨实行封闭式管理，在青岩镇网格工作组、达夯村村支两委、驻村工作组共同参与下，对全村610余户进行拉网式大排查，对100余名外来及外出返乡人员进行重点监控。动员村民用手机扫描“贵州110便民服务”及“贵阳市疫情防控信息收集平台”二维码的方式收集信息，并分门别类在各户门上张贴红卡、黄卡、绿卡、白卡，便于工作人员掌握各户基本情况。此外，工作人员每日还要将收集到的信息填写各种表格报送有关部门。

根据疫情的变化，前期已开展了4轮排查，现正进行第5轮排查。设置防疫卡点。协助村党支部组织村两委干部、驻村干部、党员志愿者、入党积极分子、村民志愿者在全村设置了9个防疫卡点，对来往车辆及进出人员进行排查。

急群众之所急。青岩镇达夯村仅有一辆垃圾收运车，但要负责全村36个垃圾箱的收运工作，每日清运垃圾5车3吨，日运行70余公里，而且这辆垃圾收运车现已连续运行近6年，车辆损耗严重，存在很大的安全隐患。特别是当前正处于疫情防控的关键期，环境卫生工作尤为重要。了解到这一情况后，李勇立即将情况上报被派驻单位。经协调，市环境卫生管理中心采取借用的方式，解决了达夯村垃圾清运车问题。

不仅如此，经李勇上报派驻单位，市综合行政执法局还协调爱心企业为达夯村防疫卡点送来多功能电炉，解决一线防疫人员的取暖问题。

疫情无情，人有情。李勇作为一名驻村干部，始终坚持不忘初心，牢记使命，践行党的宗旨，凝聚点滴爱心，汇聚磅礴力量，维护着人民群众的身体健康和生命安全，为打赢这场疫情防控阻击战而不断努力。

没有做出惊天动地的伟业，只是守好自己的村，与乡亲并肩抗疫。在这场疫情防控的全国大考前，像李勇一般严守抗疫一线的驻村干部们，也是最美逆行者！

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李树滨，自20XX年12月担任周村经济开发区南谢村党支部书记、村委会主任。任职以来，李树滨带领村“两委”成员以党建工作为主抓手，以发展集体经济为中心，以创建美丽宜居、和谐幸福新南谢为主线，兴办各项惠民工程，昔日贫困落后的村庄，如今发生了显而易见的变化，道路干净了、村风和谐了、村民的生活也富裕了起来。南谢村先后获得过山东省千镇百村示范村、省级文明村、山东省民主法治示范村等荣誉称号。李树滨也被推选为山东省“担当作为好书记”、淄博市乡村之星、周村区劳动模范等荣誉称号。

抓党建带队伍，发挥党建引领作用

李树滨深知有一支团结统一、干事创业的班子队伍对于农村发展具有重要意义，班子团结了，才能有干事创业的凝聚力，所以李树滨上任后的主抓工作便是党建。在他的带领下，南谢村“两委”非常注重党员的学习与教育，积极落实党的群众路线教育活动、“三严三实”、“两学一做”等活动，实现党支部在政治上、思想上和组织上与党中央保持高度统一。

“党员就要发挥先锋模范和带头作用，只有党员动起来，村民才会跟着动起来，这样村子发展才会有动力”。李树滨这么想的，也是这么干的，他自己带头，严格要求自己，要求党员做到的，他自己首先做到，千方百计调动党员先锋模范作用。近年来，南谢村先后开展无职党员能量激活行动，党员家庭户挂牌公示行动、党员积分制考评管理等，调动了广大党员履行党员义务、献身村集体事业发展的劲头。

李树滨介绍，此前由于村党组织涣散，党员发展和后备干部培养基本停滞。他上任以来就非常注重发展党员和后备干部培养，如今，南谢村有后备干部4名，通过定期测评，加大培养力度。在李树滨的尝一下，南谢村还开展党建文化阵地建设，投资5万余元对党员活动室进行改造升级，投资3万元对党群服务中心进行党建文化升级，满足了党员学习教育和文体活动的需要。投资11万元，建立了党建宣传一条街。在“小散乱污”整治行动中，面对经营户的抵触情绪，率先带头关停自家企业进行整改，带动全村70余家企业一天内全部关停进行整改，现61家企业已经整改顺利通过环保验收。

理思路谋发展，促进集体经济发展壮大

李树滨认为，经济发展是基础，集体经济的发展壮大是村庄发展和村民福利的根本保障。近年来，李树滨通过利用上级扶持政策，整合流转土地资源，利用交通便捷和土地资源优势，加强工业园区建设，目前已经初具规模。

在李树滨的努力下，南谢村先后引进利尔新材、山东赫尔希胶囊、华业无纺布等企业，鼓励村民发展新型工业，不仅增加了村集体收入，也让村民实现了门口就业和自主创业，全村年集体经济收入稳定在35万元以上，全村人均纯收入达19547元，村民于20XX年实现全部脱贫，而这在之前是不敢想象的，南谢村在李树滨的带领下，悄然发生着变化。

20XX年，南谢村进一步加强村庄个体经营企业规范化管理，清理不合理合同9份，每年为村庄增收十多万元。如今，每位村民每年可以从集体支取1600元的土地承包费，每年村集体在中秋和春节集中为村民发放福利，每人每年达到400余元，65岁以上老人过生日村里统一发放福利，为60岁老人在重阳节发放300元老年慰问金，村民日子过得越来越红火。

为深化农村产权制度改革，保护集体经济组织及其成员的合法权益，促进城乡一体化，南谢村20XX年进行了农村集体资产股份制改革，实现资产变股权，村民变股东，老百姓的日子有了更稳定的保证。

强基建惠民生，努力改善群众生活条件

“要让村民享受到经济发展的成果，就要从民生入手，解决百姓最紧迫最关注的问题，努力提高村民的幸福感。”李树滨利用城乡环卫一体化的契机，李树滨加大对上争取力度，村民的生活环境在2年内发生了翻天覆地的变化。

对郑沈路、利尔路等村内主次道路实施翻新硬化；在周村开发区率先实现“户户通”村内新安装100余盏LED照明路灯；投资20余万对村内道路两侧进行绿化，村庄绿化率达到80%以上；实现生活和建筑垃圾分类处理，配置卫生保洁员；投资50余万为村民修建了便民浴池，实现村民免费洗浴……这些公共设施的建设，极大改善了村民的日常生活。

“这是干实事的书记，这是为老百姓服务的书记，你看这几年我们村的变化多大，多亏了李书记。”村民对李树滨称赞有加。

此外，南谢村还兴建了法德文化广场，整修了法德亭，积极推行孝善养老扶贫工作，积极倡导孝文化。20XX年，为让老年人闲暇之余有休闲娱乐的活动场所，新建农村幸福院暨老年人日间照料中心一处；倡导移风易俗树立乡风文明，对村公益性公墓进行升级扩建。

李树滨还积极创建平安村庄，保障群众安居乐业，坚持围绕创建平安村庄，积极推进视频监控系统建设，在村内主要交通路段和出入口安装高清视频监控摄像头33个，全部实现与110指挥中心联网，有效防止了辖区内治安事件的发生。

除了献身村集体事业的发展之外，李树滨还热心社会公益，多年来，他多次到城北中学进行捐资助学活动，7年个人累计捐款7000元，资助多名家庭困难学生，积极救助村贫困户、大病户累计个人捐款8000元，村集体修路捐款1万元，连续多年参加自愿献血活动，累计献血5000余毫升，成为周村区首批造血干细胞捐献志愿者。李树滨用实际行动诠释着一名基层党支部书记的职责，受到了广大党员群众的认可和拥护。

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苏增宾，男，1981年10月出生，中共党员，现任赵县北王里镇大琉璃村支部书记兼村委会主任。

从海军部队退伍的苏增宾，在部队就是一名“精兵”。他多次在专业比武中获得第一名，先后担任军级单位新兵连组训排长、专业集训队队长。20__年，服役十六年的苏增宾退伍返乡，一头扎进村委会，为发展农村生产、提高村民生活质量奔忙。多年来，他关心慰问、走访孤寡老人，提出了一系列合理化建议，带领村民发展种植产业，帮助种地大户联系外地资源，引进农业新品种，改良种地方法。在他的带动下，很多村民找到了适合自己的发展路子，提高了收入，大琉璃村渐渐走上兴旺之路。

20__年换届后，苏增宾高票当选大琉璃村党支部书记兼村委会主任。结合农村人居环境整治行动和美丽乡村创建，他带领村“两委”，筹措资金，争取项目，集中改善基础设施，因地制宜实施绿化美化，在村里安装太阳能路灯，清理大街小巷，解决生活垃圾乱堆乱放问题，硬化道路，美化墙体，悬挂国旗，大力推进厕改，积极创建美丽庭院，全村面貌焕然一新。

俗话说，农村富不富，关键看支部，支部强不强，关键看“班长”。“当好班长，不仅仅是改善村容村貌，还要想办法搞活资源、发展产业、增加收入”。一直以来，带领全村老百姓走上致富路，实现强村富民成为了苏增宾追求的目标。

他所在的“赵县宝地农民专业合作社”，在村党支部的领办下，严格按照“四议两公开一监督”机制，广泛征求村民意见，组织村集体和村民以土地、资金、技术、劳动力等入股合作社，引入现代化和市场化管理体系，以合作社为纽带，把分散经营的农户、农田联结起来，通过“五统一”，降低经营成本。积极引进技术和项目，与多个农业公司签订小麦育种合同，与乐源牧业签订的青储合同，实现玉米的订单种植和小麦秸秆的资源化利用，进一步推动产业结构向纵深发展。目前，合作社共计带动本村及周边村群众3000多户，节本增收600多万元，为村集体年均增收13万元，初步实现了村集体增收和群众致富双赢。

产业发展有思路，致富增收有门路。2022年，合作社计划开展以大田粮食作物为主的农业生产托管服务，计划服务面积达8万亩，助农增收200元/亩；通过开展农业生产托管，努力实现入股农民增收1600多万元；与科研单位和院校合作，共同建设集小麦种子、繁育、仓储、加工、物流一体化的加工基地，帮助农民每亩增收100元，整体创收50多万元；谋划建设一个年加工能力2万吨的农作物秸秆加工中心，扩大小麦秸秆、玉米青储等加工产品与养殖企业的订单量，确保收益持续增加。

“我是退役军人，又是党员，从部队到农村，环境变了，角色变了，但军人本色不能改，党员初心不能变，尤其是作为村党支部书记，就得树好红旗、建强堡垒，争当推动发展‘排头兵’、乡村振兴‘领头羊’。”这就是苏增宾的真实写照，也是一名“兵支书”的履职承诺。

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柯名志，男，现年48岁， 年加入中国共产党，曾担任三门县小雄镇山场村村主任，2011年4月份通过村民选举担任山场村党支部书记。任期以来，他爱岗敬业、脚踏实地、廉洁自律、心系群众，解百姓之忧，排群众之难，坚持党性，公而忘私，带领全体党员心往一处想，劲往一处使，为山场村新农村建设和经济发展做出了很大的贡献。

抓班子带队伍，加强党的执政能力建设。村党支部有没有战斗力，村干部在群众心里有没有威信，关键在于党支部一班人能否搞好团结，在处理事情上，能否做到公开、公平、公正。为了搞好支部团结，柯名志始终坚持以大局为重，做到不利于团结的事不干，不利于团结的话不说。把团结作为凝聚力量的前提，坚信团结出战斗力。日常工作生活中遇到事情都会征求每个支委成员以及群众代表的意见和看法，不搞一言堂或个人说了算，对于村内重大事项的决策，和群众关心的重大事情，坚持做到召开村两委及村民代表会议，集体来共同讨论。村里实行村务、财务、党务三公开制度，增加了工作透明度，消除了隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持

抓经济促发展，带动群众建设新农村。发展才是硬道理，为了全村的经济发展和新农村建设，身为党支部书记，心里时时刻刻想的是群众。2010年山场村申报浙江省“中心村”建设获得成功之后，2011年“中心村”项目启动之初，尤其是在村集体经济“一穷二白”的情况下，以及涉及到一些村民个人利益方面，很难得到村民们的理解和支持，柯名志与村主任柯孔领带领村两委干部齐心协力，通过多种途径各方面渠道申请项目启动资金，排除种种意想不到的困难，省“中心村”建设项目方得如期启动，并顺利通过上级各部门初步检验。2011年山场村还有一个三门县“清水绿廊”工程，为了这2个惠民惠集体的工程的顺利施行，柯名志与柯孔领这两位村主职干部真的是绞尽了脑汁，磨破了嘴皮，因为工程的施行涉及到有些村民的房屋、土地、露天粪坑的拆除，有些村民思想观念没转过来，就会产生矛盾，为此，柯名志与柯孔领带领村两委干部一起，干部带头主动拆除涉及到自身的建筑、土地，并通过多次、多方面的做村民的工作，最终得到村民的理解和配合，使工程顺利的进行，并在9月份顺利通过省督察组的初步验收。在这两项工程建设中，村里共修筑溪坝3000米，翻修4座桥，拆除露天粪坑260 口，绿化面积达3200平方米。“清水绿廊、小桥流水”，现在走进山场村就会让人不由自主的想起这句话。

抓具体办实事，真正做到方便于民。对于农民群众来说，喊十句口号，不如做一件实事。在为群众办实事上，不能轻易承诺，而一旦作出了承诺，就一定要实现。几年来，柯名志始终情为民系、利为民谋，把为民办实事作为村党支部的重要议事日程。目前，山场村村庄主要道路均实现了硬化，90%的村机耕路路面已进行硬化。供排水系统完善，污水处理池工程已于近期建成并投入使用。为了改善老年人的居住条件，村里投资63万元修缮了村老年公寓。柯名志也从没忘记弱势群体，对村里的低保户、特困户更是百般关心，惦记他们的日常生活、身体健康。村党支部成员带头包扶苦难户，定期走访，解决生产和生活中的实际困难。逢年过节，柯名志带领村党支部一班人上门慰问，并送去油、米等生活用品。由于地理坏境的因素，山场村与小雄镇人民政府有点距离，为了方便老百姓办事情，柯名志亲自担任了村里的代办员，平常为村民办理各种事务，很大程度的方面了村民，赢得百姓的一直好评。

柯名志长期以来牢记党的宗旨，牢固树立全心全意为人民服务的思想，以实际行动认真实践“三个代表”，赢得了群众的支持和用户，一步一个脚印的书写着一个共产党员的美好人生。

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堡垒无言，却能凝聚强大力量；旗帜无声，却能鼓舞磅礴斗志。面对来势汹汹的疫情，我作为一名基层村党支部书记，带领村内干部、志愿者用实际行动架起支援桥梁，参与到疫情防控工作中，坚决打赢这场防疫阻击战。

疫情就是命令。

除夕日我刚刚吃过午饭，就接到了镇党委的紧急通知，传达防疫部署工作，要求各村立即进入战时状态，迅速开展疫情防控工作，回到村里我立即全身心的投入到疫情防控工作中，一刻也不敢停歇，马上召开两委会议，成立“防疫小组”，在全村开展地毯式摸排。组织专人在村口设立卡点，对进出村的人员进行体温测量并仔细登记，为了让村民提高防护意识还借助村中大喇叭、发放明白纸、微信视频、悬挂横幅等多种手段进行大力宣传。对于年龄大的老人，我们更是入户讲解防疫防控知识。这期间我的手机从不敢离身片刻，时刻关注着每一条预警信息。

防控就是责任。

为了让疫情防控取得实效，接上级党委指示，我们村和朱官营、东平庄组成3个村的防控小组，在响水桥头设立24小时疫情防控点。依稀记得，那一日，桥头寒风肆虐、大雪纷飞，取暖的炉子就设在露天，我们在场的执勤人员却没有一个打退堂鼓的，对过往车辆进行认真登记，同车人员测量提问，并一再叮嘱大家务必佩戴口罩。天气是冷的，但人心是暖的。

经镇政府研究决定，2月7日在龙城铁路配件厂附近建立围城十村疫情防控点，至此一个工作人员充足、基础设施完善、人员管理集中的疫情防控中心正式建立并使用至今。由于工作任务艰巨，执勤点的同志们以卡点为家，上顿下顿都是泡面火腿肠，为了让大家吃上一口热乎乎的家常饭，我就利用同事们照顾我年龄大回家休息的契机，为大家准备热乎的家常饭菜。我不会骑车，每天只能靠两条腿来回奔走在村里和检查点之间，说不累是假的，尤其是到夜里，两条老寒腿钻心的疼，可是第二天早上我还是会给大家送去温暖的早饭，因为我知道他们熬夜值班更累，我更知道这是我作为一名党员、一名网格员的职责所在。

生命重于泰山。

按照综治办要求，我们需要把本村网格内的人员排查清楚，做到村不漏户、户不漏人。而且到村入户必须做好自我防护，我们不只是为自己负责，也是为大家负责，这个时候不能逞强。通过摸排，我们掌握到村里有兄弟二人从湖北打工回来的，虽然到家时间已超过14天隔离期，但考虑到无症状感染的存在，经过两委讨论决定，毅然对他们采取了居家隔离的举措。我和村两委决定肩负起为其配送生活物资的责任，组织乡医每天对其进行两次体温测量，顺利完成了隔离期。14天的隔离，让大家的心贴的更近了。

疫情期间，值守工作是忙碌的但是我从未忘记我村的贫困户。敲敲门，问问他们的需求。打打电话，给他们唠两句家常，知道他们挺好，我就很放心。

目前，疫情已经出现了积极向好发展的局面，但是我们仍不能麻痹大意。我深知现在正是检验党员干部初心使命的时候，我必须对得起上级的嘱托、群众的信任。在将近三个月的战斗中，在这场没有硝烟的战争中，我感受到了祖国的强大，感受到了共产党员这个词的真正意义。我庆幸自己是基层的一名共产党员，在疫情中践行了自己的初心。我骄傲、我自豪！

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7月2日，走进王秀一的办公室，她刚刚送走一位来缴纳材料的居民，记者一问才得知，她要给这位在外地的居民办理一项很重要的证明。“王书记啥事都亲力亲为，我们进她办公室反映啥问题心里都有底。”临走时，这位居民给记者留下这样一句话。的确，作为一名社区女书记，从接手管理难度大、环境脏乱差的职工宿舍区，到带领社区班子成员为群众办实事、谋福利，让珑山社区成了远近闻名的幸福社区，王秀一一干就是17年，她早已深深扎根进居民的心中，无可代替。

首抓基层党建，“1+N”网格管理让人称赞

记者走进珑山社区良西片区时，干净硬化的路面、熙熙攘攘的超市、温馨舒适的活动家园让人印象深刻，摇着蒲扇坐在树下乘凉的居民三三两两，和刚买完菜回家的邻居热情地打招呼，温暖自在、舒服惬意。但在社区刚刚成立时，却不是这样的。王秀一说，刚到社区的时候，感觉头皮发麻，很担心自己不能成为老百姓的贴心人，“我到底能为他们带来什么？每天想的都是这些问题。”

2003年8月，淄博矿务局夏庄煤矿政策性关闭破产后，依托原企业职工生活区成立了珑山社区。新社区成立后，由于住户多，居住分散，原企业对职工家属宿舍管理有众多历史遗留问题，致使社区各项工作难以开展，无人愿意担任社区负责人。2004年8月，夏家庄镇党委成立了珑山社区党总支委员会，派镇纪委副书记王秀一到珑山社区担任党总支书记，连她自己也没想到，这一干就是17个年头。

“当时原企业移交社区时移交党员近500人，有三分之一居住在博山区外，管理难度大。”于是，王秀一从抓好两委班子建设和发挥好党员干部的带头作用着手，制定完善了社区两委例会制度、三重一大、民主集中制、党员学习、节假日值班、错时值班及居规民约等20多项规章制度。根据党员的分布，因地制宜分片整合成立了5个支部，22个党小组。根据社区党员队伍状况，实行党员积分量化信用管理制度，在党员管理中融入守信加分因素和失信减分因素，对区内区外党员实行分类管理。“我们还建立了‘积分超市’，让党员以积分赢好评，利用积分到‘积分超市’内兑换相应价值的物品，不断提高党员积极性。”

记者采访中了解到，珑山社区率先推行党建网格“1+N”工程，完善“社区大党委—网格党支部—楼宇党小组—党员中心户”的网络组织体系。由支部书记、网格小组长、党员中心户等每月走访网格内单位、企业、工商业户和居民等，对居民诉求、群众建议等一一进行登记。对群众集中反映的问题能解决的立即解决，不能立即解决的制定工作方案，倒排工期及时解决。

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心系群众冷暖，老旧小区终于旧貌换新颜

当时，王秀一上任不久，便花费大量时间跑遍了社区的每个角落，社区的双山、良东、良西、二井新村、大众二村、卫星二宿舍等几片宿舍区都留下了她的身影，与居民群众促膝谈心，摸清群众对社区各项服务管理工作的建议和要求，她手里总是拿着个笔记本，上面密密麻麻全是居民们反映的问题，回去后逐一梳理，分类研究解决的措施和方法，而这个习惯也一直保留到现在。“你必须用真心和真情去和居民沟通，拉近与他们的距离，这样才能和干部群众打成一片，大家的信任和支持，是做好社区工作的最大动力。”

采访中，有的居民不止一次提到，要不是秀一书记，大家连水都没得喝。原来企业用的是自备井的水，后来自备井的水污染了，为了让职工家属喝上自来水，原企业投上几十万重新铺设架空管路，每到冬天管路一冻一挤就四处漏水，北山片居民喝不上自来水，只能到附近村买水喝。了解情况后，2005年12月，王秀一带领社区工作人员冒严寒奋战13天先后将良西片、二井新村、卫星二宿舍、良东片架空生活用水管道全部改为落地管道，为居民安装了自来水，解决了居民吃水难的问题。为了保证用电安全，社区还更换了双山、良东、良西、二井新村、大众二村五片生活区的用电电缆，大幅度降低了亏损，解决了居民用电矛盾。

从老照片上不难看出，社区原来的环境卫生非常差，主街道、楼胡同、单元院内到处是乱搭乱建的小屋、小棚子、炭池子，楼梯道乱堆乱放，严重影响社区面貌和消防安全。社区道路坑洼不平存积水，宿舍区内下水道近三十年没清理过一次，造成堵塞，污水反流，居民叫苦不迭。王秀一带领社区两委多方调查，听取意见，召开党员、居民代表会议讨论，想办法定措施，全力以赴做工作。2005年以来，先后对双山、二井新村、良西进行老旧小区升级改造，对各种乱搭乱建、乱堆乱放，乱种乱栽进行了清理。经过多方协凋，为双山、二井新村、良西开通了暖气、天然气。2008年通过多方争取政策，立项建设博山区首批经济适用住房，现在的珑山社区焕然一新，早已看不出过去的老旧样子。

开拓工作思路，居民幸福指数不断攀升

社区环境改善了、居民物质生活有了保障，王秀一又开始为大家的精神生活操心了。“我们现在建立了党群服务中心，建设了文化家园、妇女儿童家园、关爱家园三个群众活动服务园地，重新装修完善了党员活动室、图书阅览室、道德讲堂等功能室。”珑山社区离退休人员多，社区还建立了日间照料服务站，设立棋牌室、书画室、健身室等，目的就是为了让社区居民闲暇之余有个好去处，让子女不在身边的老人也能老有所乐。”

为帮助老人安度晚年，老有所医、老有所依，2006年4月，社区在良西建立社区卫生服务站，解决了居民就近就医问题。2007年4月，在二井新村建成占地4000平方米，建筑面积1200平方米的社区老年公寓，可容纳100人居住，解决了老人身边无人照顾和子女照顾老人的后顾之忧。20__年，社区又建立了博山康德老年人养护院，专业收失能、半失能老人以及需求档次高的老年人，为老人晚年生活营造温馨的环境。

在社区居民看来，是王秀一的努力让社区旧貌换新颜，每一个与王秀一接触过的人，都被她敬业、认真、创新的工作精神所打动。采访中，良西片区5号楼的住户李乐霞告诉记者，秀一书记让大家的居住环境发生了翻天覆地的变化，“社区这10几年的改变大家是有目共睹的，关系我们群众生活的水电暖全部解决，还家家户户用上了天然气，这是真正为老百姓着想的好书记啊。”从出生起就住在这里的曹业峰更是感慨良多，他是8号楼的住户，也是一名老党员，同时也是社区网格党支部的一名负责人，曹业峰告诉记者，“王书记虽是女人，但做事有魄力、干事有决心，只要她认定的能为社区居民谋福利的事，一定是迎难而上全力解决，这才有了现在健康活力、和谐繁荣的珑山社区。”

王秀一说，自己有两个习惯一直改不了，“一个是拿着本本记录大家的诉求，另外一个就是晚上睡觉前规划好第二天要做的事，每一天都不能虚度，这样才不会辜负大家的信任。信任这个词，在我心里的分量特别重，所以，我必须干好，责无旁贷。”

面对记者的镜头，她习惯性地整理着胸前的党徽，她说，为民解难，才对得起这枚党徽。

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在桓台县，有个家喻户晓的五金市场。近三十年来，来自桓台、高青、滨州乃至张店的客户络绎不绝地来到市场上采购种类齐全的五金配件。这个市场就位于桓台县新城镇城西村，村书记吴树峰则被人亲切的称之为五金书记。

吴树峰从20XX年12月至今，任新城镇城西村党支部书记、村主任。他秉持着带领城西村民走上小康路的初心，一方面积极提高村集体收入，提升村民福利；另一方面又大力开展村级文化大院建设，开展文体活动，城西村的各项事业上了一个新台阶，村民也从村庄发展中得到了实惠。

发展集体经济，提高群众福利是目的

8月11日，记者来到位于张田路旁的五金市场的村委办公室时，吴树峰书记正忙着为业户发放门牌号。

据了解，这个五金市场从1992年建立，不断扩大，现占地180亩，集市摊位达200个，主要经营普通钢管型材、钢板、五金配件等，品类繁多齐全，是目前淄博市最大的五金市场。吴树峰担任城西村党支部书记以后，以五金市场为抓手，提升村容村貌，发展村集体经济，将城西村从村庄规划混乱、五金市场管理无序纠纷不断变成了市级美丽乡村、五金市场管理有序带动集体增收。吴树峰同志带领村班子接手五金市场管理办公室，下大力气一户一户做工作，解决了很多市场管理的遗留难题，规范市场发展秩序，增加村集体经济收入。“现在的市场比以前整洁了许多，路旁都安上了路灯。”一名商户对记者说。

城西村老百姓也真正得到了村集体发展的实惠，城西村民的居民医疗保险全部由村委负担；60以上的老年人每季度发放的生活补贴；口粮款每人每年1000元；全体村民发放1000元的春节福利。市场规范了，产业发展村集体富了，老百姓也因市场务工经营腰包鼓了，对比村庄近年来的发展变化群众交口称赞。吴树峰告诉记者，每年在村民福利待遇上的支出有180多万元，就连村民的自来水都有补助，老百姓的幸福指数逐年提高。

提升基础设施，改善村民居住环境是根本

记者走在城西村的街道上，这里路面整洁、路旁连一根杂草和垃圾都没有。“还是在村里住着舒服，以前的脏乱差的情况得到了彻底地改变。每到周末，在城里工作的村民都纷纷回来度假。”一名村民骄傲地对记者说。

在村中央，一处占地12亩的文化大院已经建好，这里包含渔洋书画协会、篮球场、五人制足球场、健身广场、新时代文明实践中心等场所。大院门口张贴着吕剧演出的通知，依托文化大院，城西村村民自发成立“夕阳红”俱乐部，每周三周六都会开展吕剧排练学习活动。“城西村有丰富的渔洋文化资源，戏马台遗址位于城西村，群众富了口袋也要富脑袋。”吴树峰对记者说，为了转变村民们的思想观念，不久前，他还带领党员和村民代表到附近优秀的村庄学习。

为了让村里变得更美，城西村村委还制订了“特殊”的管理办法。村委将党支部分为4个组，每个组带领相应的党员群众对各自家门口的环境卫生进行清扫管理，每月对各组的成绩进行排名，排名靠前的有现金奖励。“总是排名靠后的就坐不住了，每天一早，各组组长就会准时出现在大街小巷上。”吴树峰说，这个办法取得了很好的效果。随着村内道路硬化、“巷巷亮”、市级美丽乡村建设等工程，城西村环境发生了大变化。

攻坚克难，贯彻落实任务在前列

20XX年，因为国家环保政策的变化，五金市场内的商户需要补办环评手续。在时间紧任务重的情况下，吴树峰行动起来，他第一时间协调商户，稳住商户信心，同时协商确定统一寻求第三方环评公司，集体办理环评手续的办法。吴树峰一面积极协调商户整治环境卫生，一面跑前跑后协调准备相关材料，最终五金市场内的30多家大型商户成功办理了环评手续。协助办理环评手续，推动完成环境整治后，淄博市五金市场蓬勃发展，市场商户缴纳的租金占到了城西村集体收入的70%，同时市场也极大地带动了村民就业增收。20XX年3月开始，城西村下决心对五金市场进行高标准路域整治，多年经营陋习导致环境脏乱，涉及商户多，整治易反弹。这些难题吴树峰书记亲自一个一个解决，率先在新城镇打响违建拆除市场整治“第一枪”。经过努力，克服种种困难，张田路两侧的经营店铺现在焕然一新，五金市场内部干净整洁，路域整治取得了巨大的成果，多次承接县现场会介绍经验。吴树峰书记话不多，工作细心，群众的任何事都操在心上，群众说有书记在，啥事也能办好。

20XX年面对突如其来的台风利奇马，吴树峰和村“两委”成员连夜成立一支10余人的抗洪抢险应急小分队，在守护好老百姓安全的同时，主动请缨随时待命，镇党委政府一声令下，马上投入到装沙护堤的战斗一线，得到了党委政府的表扬和邻村新立村村民的点赞，20XX被表彰为“桓台县优秀共产党员”。

20XX年春节，新冠病毒防疫战打响，自1月26日村内进行封村设立劝返点开始，吴树峰每天都在劝返点和志愿者一起24小时值班，雨雪无阻，群众都为好书记守护平安点赞。

既富村民口袋，又富村民脑袋，这是吴树峰的目标也是初心。上任以来，他用自己的实际行动扛起责任，践行着诺言，在村支书岗位上书写着动人的故事。

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张勇，何许人也，让数百群众自发为他送行?他是一个村支书，一个不但不拿工资还把家里钱往村里“砸”的“傻支书”;他是一个富翁，一个富了不忘乡亲为村里倾其所有的“傻负翁”;他是一个病人，一个身患重症不但不休息还没日没夜投入家乡建设的“傻病人”。他就是“四川省‘创先争优’优秀共产党员”、四川省第三届道德模范、“四川好人”、“感动绵阳十大人物”、“最美村支书”张勇。说他是“最美村支书”，集中体现在他的政治品质、为民情怀、敬业精神和进取意识上。

有一种政治品质，叫着信念坚定、对党忠诚。入党17年来，他时刻牢记入党时的铮铮誓言，村党支部换届选举时响当当地向全村承诺：当选后不拿村干部报酬，而是先拿出200万为村里修路;村里所有基础设施建设不强行向村民摊派一分钱;带领群众发展产业……如果做不到就主动辞职!如今，一条30余公里长的“四环村道”改善了群众出行难的问题，与产业发展配套的水渠、塘堰、提灌站面目一新。面积500亩芦笋种植基地，投资300万元的农耕博物馆、投资60余万元的铁炉水产养殖项目相继落户该村，让铁炉村人看到了发展希望。他用行动兑现了自己的诺言，诠释了信念坚定、对党忠诚的政治品质。

有一种为民情怀，叫着心系群众、无私奉献。“人只能吃一碗饭，睡一张床。除了满足基本的衣食住行，多出的财富都是数字概念。”，“小时候穷怕了。现在有这个能力帮一把乡亲邻里，也是一份事业，心里踏实。”他的话不多，但很实在。刚上任时，为尽快摸清全村“家底”，他趁着外出务工人员春节回家之际，不分白天黑夜，利用春节7天时间走遍了村里260多户村民。面对群众对修通道路的迫切期盼，两年多来，他自掏腰包先后投入1000余万元用于铁炉村道路、水渠、村部等建设及产业发展，却没向村民摊派一分现钱。虽然他只是一个小小的村支书，但做的事情却是大大的，集中体现了他心系群众、无私奉献的为民情怀。

有一种敬业精神，叫着忘我工作、鞠躬尽瘁。“张书记的病，都是给村里的事累出来的。”无数村民们都这样说。在绵阳、成都、北京看病期间，他都随身携带笔记本电脑，随时学习治村知识，编制、修订新村发展规划，了解本村产业前景;在病房里开“电话会”，“遥控”指挥村里事物，嘱咐村社干部一定要带领群众好好干。2011年底，他病情复发再次病倒，但听说村道建设90多万的工人工资、油钱、材料费还没着落，他毅然卖掉城里1套住房，贷款抵押居身之所垫付工程欠款后，才在大年初一踏上去北京治病的路途。生命是最可贵的，能够在病重的情况下，依然挂念着自己的工作，可以说是用生命践行了忘我工作、鞠躬尽瘁的敬业精神。有一种进取意识，叫着敢于创新、勇于开拓。由于交通闭塞、水利落后，1600多人的铁炉村特困户达67户，光棍村民123人。为改变全村面貌，他将企业现代化的管理理念变通用在了带村兴业上，请来重庆的专业人士搞规划，设法找到铁炉村的卫星图片，亲手在“图片”上编制“铁炉村新村建设规划”、“西部‘世外桃源’旅游休闲识农养生基地建设项目计划书”，为铁炉村描绘了令人神往的现代“桃花源”图景。他还自建了“绵阳市魏城镇铁路村”网站，从村务公开、村规民约到办事指南，从政策法规、招商引资到农技知识，栏目信息量之大、编排水准之高、内容之详尽，可与很多大网站媲美。作为一个企业老板，做企业是专长，做支书可能是外行，但他不畏艰难、加强学习、学以致用，反映了他敢于创新、勇于开拓的进取意识。

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姚锋伟，男，1986年1月出生，2009年6月加入中国共产党，20__年12月退伍，服役期间曾荣获“优秀士兵”四次、“优秀士官”一次、“三等功”一次。20__年换届当选谢庄镇东姚家庄村党支部书记兼村委会主任。

东姚家庄村现有“两委”干部7名，平均年龄38岁，都是首次任职的新干部。上任以来，姚锋伟同志牢牢把握“抓党建促发展”这条主线，强班子、带队伍、促发展。通过组织“两委”干部学习党的十九届历次全会精神和省市县等重要会议精神，使大家的思想觉悟有了明显提高。定期开展集中学习，学政策、学业务，调动党员干部干事创业的积极性。作为党支部书记，他以身作则，抓制度严纪律，坚持用制度规范人、约束人；他勇于担当、甘于吃苦奉献，团结“两委”班子，心往一块儿想，劲往一块儿使，使各项工作迈上新台阶。

壮大集体经济，让老百姓的口袋鼓起来。姚峰伟是这样想的，也是这样做的。他首先清理本村旧的不合规土地承包合同135份，采取“稳”字当头，以点带面策略，先从“两委”干部家属、亲戚着手，再到广大党员、村民代表、乡贤议事会、道德评判团成员，以感情为基础高频次入户宣讲法律法规。最终以每亩地500元价格签订新的合同，期限定格到2024年12月，每年增加集体收入45000元。

借着梨果产业优势，他尝试“党支部+企业+合作社+农资超市+农户”模式，集中力量把梨果产业再提速。以党支部牵头，农户自愿为原则，根据市场需求制定包装规格，统一了商品的标准，增加议价权，提高本村梨果的商业竞争力。以赵县鸿鲜果品公司为主体，与陕西3家商贸公司签订常年供货协议，同时整合合作社对外销售渠道，解决了梨果销售问题。入社农户每亩梨树地同比增收2000余元，平均达到8000元，纯收入达到6000元。通过上级帮扶资金入股分红，每年增加集体经济收入37000元，其它零星收入4900元。通过资源整合现在东姚家庄村集体经济收入每年达到158900元。

要想让老百姓有幸福感、获得感，提高收入是一方面，生活环境好也很重要。东姚家庄村至回新公路一直是小泥土路，“晴天一身灰，雨天一身泥”是村民们每次经过时的真实写照。但是修路占地涉及农户34户，共计14。5亩地，有的村民起初并不乐意。为切实解决这一问题，姚锋伟同志积极争取上级帮扶，他带领“两委”班子、“两会一团”成员多次入户走访，耐心细致的做工作，最终村民高高兴兴地签署了征地协议，开出8米宽路基。修好出村路，不仅方便了群众出行，更提升了新一届“两委”班子干实事的良好形象。同时，他们以人居环境整治为契机，全力推动村内基础设施建设，清理墙体广告，铺设便道砖，安装路灯，清理村内垃圾，清除断壁残垣、私搭乱建，彻底改变了东姚家庄村脏乱差的现象，生活环境优化提升，村民幸福感不断增强。

任职以来，姚锋伟时刻牢记身为一名共产党员的初心和使命，他把村里的事情当成自己家的事情，把群众的事情当成自己的事情，一件一件解决好，一事一事见实效，用自己辛勤付出赢得了党员群众的认可和支持。

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