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超市女员工优秀事迹材料

超市女员工优秀事迹材料(集锦15篇)

发布时间:2018-11-29

超市女员工优秀事迹材料(集锦15篇)。

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我讲叙的这个故事是听来的——我的故事都是听来的——但却是个十分真实的故事。

她的名字叫女女,上有姐下有妹。她本该是个男孩,可造物主不垂怜她,让她生成了女儿身。父母给她起了“女女”这个名等于没起。由此可见她生来就是个阿猫阿狗的角色。

六岁那年,女女的母亲病逝了,年仅三十一岁。六岁的孩子正是在母亲怀里撒娇的时候,正需要母爱的温暖和呵护,可她却失去了母亲,失去了温暖和呵护。巨大的悲痛使她连哭都不会了,突如其来的横祸使她茫然不知所措。她不知道今后自己该怎样活下去。她实在太小了,小小的脑袋还不会想这个问题,也不应该去想这个问题。

时隔不久父亲娶了后母。后母长得人高马大,身粗体胖,嗓门很大,眼珠子很特别,看人似刀子在身上割,带着一个两岁的女孩,倒十分可爱。女女很害怕后母那刀子似的目光,一看见那目光就往屋角缩。别说是她,就连父亲和祖母也都怕后母几分。

为了娶这个女人,父亲把十一岁的大女儿让三弟收养,把三岁的小女儿送了人,只留下了六岁的女女。女女不知这是福还是祸。后来她才知道后母只所以愿意留下她,是因为她还没订亲(此地有订娃娃亲的风俗),将来可以得到一笔彩礼,而她的姐姐已经订了娃娃亲,妹妹却年龄太小还需要人照管。

后母进了家门,就闹起了“革命”。“革命”过后,原本和和睦睦的家庭四分五裂了,最疼爱女女的祖母和三叔三婶去过。女女的父亲上过中专,在这一方黄土地上算是很有文化的人,有文化人的骨头应该是硬的。可女女弄不明白,父亲为什么那么懦弱,在后母面前唯唯诺诺没一点骨气和血性,真让她痛心失望。

如果说母亲的病逝是女女苦难历程的序幕,那么后母的到来拉开了她苦难历程的大幕。她虽说年仅六岁,可在后母的眼里她十八啦。后母让她照管两岁的小妹,小妹是后母的亲生女儿,后母视女儿为掌上明珠。说实在话,小妹很可爱也很乖,可有一样毛病————总要爬在她的背上,稍不如意就哇哇地哭。而后母绝不愿意听见女儿的哭声,一听见女儿的哭声,后母就不问青红皂白,手中的笤帚疙瘩便没轻没重地落在她的身上。后母还要她进厨房做饭,她不敢不做。她个头比锅台高不了多少,够不着锅,好在她不笨,找来板凳,站在板凳上做饭。六岁的孩子还需要父母的关爱和呵护,却被后母当作保姆使唤,而且动辄就动笤帚疙瘩,至今女女看见有人用笤帚疙瘩教训孩子就有一种难以名状的恐惧感,且会起一身鸡皮疙瘩。

后母的所作所为让同住一院的三叔和四叔都看不过眼,因此,三叔和四叔都跟后母动过粗。一天,后母又因一件小事动手打女女,三叔忍无可忍跟后母吵了起来,后来三叔动手打了后母,后母哭骂道:“我管教我的娃关你屁事!”把三叔呛得无话可说。盛怒之下,三叔用土坯砌了道墙,把院子一分为二。三叔不愿意再看到那个泼妇。

三叔砌墙时,女女走过去怯声说:“三爸,你留个豁口吧,晚上我好到你家去。”

女女哭了。三叔明白自己说了不该说的话,伸出粗大的手掌抚摸着侄女的头,也落了泪。界墙最终留下了一豁口。女女心里明白,三叔是十分疼爱她的,砌院墙是三叔无奈的选择。

第二年,女女七岁了,到了上学的年龄。村里的大喇叭反复广播,让孩子们赶快到学校报名上学。和女女一般大的孩子都背着新书包由父母领着兴高采烈地去学校报名。女女站在家门口看着小伙伴背着新书包去学校,咬着手指头呆呆地望着,眼里噙着晶莹的泪珠。父亲在外地工作没有回来,她想上学读书,可不敢去跟后母说。

翌日,外祖父来了。老人把女婿叫了回来,提出让女女上学的事。有文化的父亲竟然说,女娃娃家不念书也罢。老人很生气,质问道:“你不让女女念书,今后还让不让她(指女女的后母)的娃念书?”父亲垂下头,不吭声了。平心而论,不是父亲不让女女去读书,而是后母不让她读书。她若是去上学读书,后母的女儿谁来哄?家里的饭谁又来做?后母可舍不得她这个不掏钱的保姆。常言道,有后母就有后爸。父亲怕老婆,不敢越雷池半步。因为后母的阻拦,今生今世女女没有踏进过学校的大门;也因为没有文化,她与许多好运失之交臂。这是她心中永远的痛。

不能上学读书,家务活的重担全压在了女女稚嫩的肩上。每天除了扫院、做饭、喂猪、哄孩子,还要纺线。后母每天要她必须纺两个线穗子,白天纺不完,晚上加班纺。自后母进了家门之后,她在家再没睡过觉,每晚都到隔壁三叔家去和祖母睡。那时祖父已去世,祖母也很孤独。婆孙俩并排而卧,她依偎在祖母的怀里,听祖母说古经讲故事,苦中也有乐。

祖母对没娘的孩子疼爱有加。祖母知道孙女常常吃不饱饭,每天都想方设法给孙女留一点吃食,不是一碗玉米糁子,就是半个馍馍。每晚女女享用了祖母留给她的吃食,躺在祖母温暖的怀抱里,听着祖母讲故事,渐渐进入梦乡。有时她的脸上会露出甜蜜的微笑,有时会被恶梦惊醒。被恶梦惊醒时,她就会突然坐起,捂着突突乱跳的胸口。当看到祖母在自己身边,她就安然了许多……祖母的炕头永远是温馨的,女女倍受伤害的心灵和肉体得到了无与伦比的爱抚和温暖;祖母的炕头是她童年的欢乐和幸福,是她最甜蜜的记忆。

其实祖母也很难。祖母和三叔三婶一块过日子,有许多事情都不能自己做主。女女每夜纺完线都过了十点多钟,这时三叔的家门早已关了,她要大声叫门。起初尚可,时间长了,三婶不免生烦,有了怨言。祖母生怕因此生出矛盾来,便夜夜守候在街门跟前,只要听见门外有脚步声,就赶紧把门开开,免了孙女叫门之累,也免了儿媳的怨言。其中的辛苦只有祖母自知。

一夜,祖母不知被啥事缠住了身,没有按时守候在街门跟前。女女纺完线来到门前,轻轻推了一下,门上着闩;爬在门缝往里看,不见祖母的身影;她咳嗽了两声,里边没有什么动静。她不敢大声敲门叫喊,伫立片刻,悄然走了。家里没有她的容身之处,三叔的家门又紧闭着,该上哪达去过夜?环目四顾,四周一片漆黑,不知什么鸟在树梢上发出一阵婴儿啼哭似的怪叫,令人毛骨悚然。她禁不住打了寒战,头皮发紧,起了一身的鸡皮疙瘩,急忙钻进玉米杆堆里,紧紧地蜷缩住身子……

她刚刚走开,祖母忙完了事赶来给她开门,左等右等不见孙女来家。祖母想大声喊叫孙女,却怕惊得四邻不安,只好作罢。那一夜女女在玉米杆堆里睡了一夜,祖母在街门背后坐了一夜。第二天一大早,祖母在玉米杆堆里找到孙女。老人把孙女搂进怀中,一句话也说不出来,心酸的泪水落了孙女一头一脸……

生活再苦再难,日子还得一天一天往下过。

女女长到十三岁,就开始上工了,生产队每天给她记三分工。给地里送粪,是重体力活,妇女两人拉一辆架子车。可没人愿意跟她合伙拉一辆车,都嫌她太小没力气。苦难的生活锤炼出了她坚韧倔强的性格,她一咬牙,独自拉起一辆架子车。她猫着腰用尽全身的力气拉着绊绳,绊绳深深勒进她稚嫩的'瘦弱的肩头,黄豆大的汗珠从额头鼻尖滚下,溻湿了她的衣衫,车轮在坎坷不平的道路上缓慢却坚定不移地滚滚向前

在人生的道路上,女女犹如道路两旁的车前草,虽经风霜雨雪的摧残和车辗牲口踩的蹂躏,却依然顽强地活着。

那年,村里办起了扫盲班。每天吃罢晚饭,村里的小学校就热闹起来,不识字的人吃够了没文化的苦头,能有此机会真乃喜从天降,就是许多上过学的人都赶着去充电。女女更是喜笑颜开,渴望识字学文化。吃罢晚饭,她赶紧刷了锅碗,就去上夜校,可脚还没跷出门槛,就被后母喝喊住了。后母黑着脸问她干啥去,她说去上夜校。后母火冒三丈,问她娃谁哄?线谁纺?想要念书上大学,这辈子就别做梦了!比冰雹还冷还硬的讥讽和喝骂劈头盖脸地砸下来,吓得她还没跷出门槛的脚又缩了回去。她再次被拒之校门外。每每忆起此事,她就泪水涟涟心痛如绞。

光阴如梭,不觉女女已经十六岁了。生产队照顾没娘的孩了,安排她去防洪管理站上班。防洪管理站是个社办企业,干的也是体力活,可毕竟不同于生产队,饭可以吃饱,每月还给点零用钱,可她也初次尝到了没有文化的痛苦。每天下班,同伴们都聚在一起读书看报,她坐在一旁发呆,心里不知是啥滋味。后来她想明白了,与其这么痛苦着,不如向同伴学着认字。于是,她就向同伴请教学习,天长日久,识了不少字,而且还能拿起笔给在外工作的四叔写信呢。在防洪管理站的这段日子让她十分留恋,因为她在这里由一个文盲成为一个识字的人。

可惜好景不长。1982年防洪管理站解散了,女女只好回到并不温暖的家。这时她已经长成一个亭亭玉立的大姑娘,有了主见。她不愿呆在家看后母的白眼和脸色而活着,毅然外出去打工。打工的日子很是艰苦,对女孩子来说更是困难重重。正像一首流行歌曲唱的那样:外边的世界很无奈,外边的世界很精彩。吃苦对她来说并不可怕,她怕的是后母那难看的脸色和白眼,怕的是失去自由的孤独。尽管外边的世界很无奈,可她却是自由的。因此,她还是很高兴的。

两年后,幸运的光环照耀在父亲的头上,父亲终于媳妇熬成了婆,可以带家进城了。父亲把后母的三个女儿(后母后来又生了两个女儿)的户口都转成了商品粮,唯独把女女留在了乡下。说实在话,这次不怨父亲,是国家有政策,年龄超过十八周岁的子女不得转户口。她二十岁了,政策拒绝她进城。

父亲把家迁进县城的那天,女女独自个站在空荡荡的院子里,心里好像打翻了五味瓶。她完全明白进城与不进城意味着什么,对此她并不感到怎么悲伤。她的根本来就在农村,进不了城也罢。只是她觉得这一次她真真正正成为了一个被人遗弃的孤儿,她真想放声大哭一场,可她没有哭出声,只是默默地流泪。汹涌的泪水溶化着她心中的苦痛和伤悲……

就在她孤独无助之时,苍天突然睁开了眼。第二年国家政策有了变动,进城的年龄放宽到二十二岁。女女最终挤进了城,把嘴塞进了国库粮的袋子。恰在这时,陕棉九厂招工,她报了名,但要进行考试。

考试那天,女女早早进了考场,考卷发下来了,她傻了眼,沸腾的热血一下子降到了冰点。她跟同伴学着认得的那几个字对付着看看报纸还凑合,可对付这些试题半点门都没有。她呆坐半天,在试卷上只写下自己的姓名就默然退出了考场。等候在考场外边的父亲看见她这么快就出来了,急忙迎上前问是咋回事。她垂着头,一句话不说。父亲问得急了,她“哇”的一声哭了。父亲一怔,半天,终于醒悟过来,垂首站在女儿身旁,默然无语。此时此刻,女女的父亲不知作何感想?是否内疚不安?是否有悔?

又过了一年,幸运之星终于降在女女的头上。陕棉九厂再次招工。这次招工只进行面试。女女早已长成大姑娘,俗话说,女大十八变,越变越好看。昔日的丑小鸭变成了白天鹅。女女苗条的身材,俊秀的面庞,未开言先带三分微笑,给考官留下了良好的印象,顺利过关。她,一个饱受风霜寒雪折磨的乡下女子成为了一名纺织工人。生活开始向她露出了微笑。

然而,道路依然坎坷。

在婚姻问题上她与父亲和后母发生了矛盾。13岁时,家里给她订了娃娃亲,男方后来上了大学,俩人志趣不同,且没有共同语言,男方提出了分手。这在她的意料之中,她并不感到悲哀。让她感到痛心的是男方不该出语伤人,没有男子汉应有的胸怀。从磨难中煎熬出来的女女不仅十分敏感,且自尊心极强。一怒之下,她要把当年家里接男方的彩礼全部退还。可她刚刚参加工作,手中拮据,拿不出那么多钱,只好跟父亲去要。没料到父亲和后母大为光火,都说人家不要你了,还退的哪门子彩礼,不但一分钱不给,还骂她是个大傻瓜,又说今后再也不管她的闲事了。男方欺负了她,她希望能在家里找到慰藉和温暖,没料到却遭到当头一棒,被父亲和后母骂了个狗血喷头。她气哑了,欲哭无泪,欲喊无声。虽是如此,她秉性要强,不能把自己说出的话当作吐唾沫。她咬了咬牙,向工友们东借西凑退了男方的彩礼。此后她勒紧裤带过了好长时间的清苦日子,可她却赢得了做人的尊严。

时隔几月,叔父给她介绍了一个对象。他们约会几次,相互都有好感。一个周末,他们相约星期天去见她的家人。不管怎样,她还是尊重父亲和后母的。

那个周末她上晚班,不知怎么搞的,她只觉得有点魂不守舍,心慌意乱之中她的右手被机器夹住了。她痛叫了一声,一旁的工友急忙关了电源。当即她被送往厂医院。第二天,对象兴冲冲地来找她时,她却躺在了病床上。她对他苦涩内疚地笑了一下,心里却在想:他们的关系还能发展下去吗?小伙子似乎什么也没想,放下手中的东西,担挡起照料她的责任。

稍后,厂里通知了她家里,可她的父亲和后母都没有来,是小伙子一直守护在她的病床前。小伙子性格内向,少言寡语,但手脚勤快,且对她关爱有加,给她端水拿药,送饭喂汤。她感受到了从没有过的温暖。她的伤指不慎感染了,需要转院治疗。小伙子又把她送到扶风县医院,伺候在旁,倍加呵护,其情其景令人感动。小伙子的一片真情终于赢得了她的芳心。她在心中说:“这辈子就是他了。”

出院后,小伙子对她提出了结婚要求。此时的她正需要一个避风的港湾来停泊飘泊的小船;正需要一炉火来温暖她寒冷的心;正需要一个结实的肩膀靠一靠疲惫的身躯。于是,她答应了小伙子的要求。

是年农历二月初四,他们结婚了。

光阴荏苒,不知不觉过去了十八年。苦去甜来,女女的小日子过得很滋润,令人堪羡。这也是上苍对她的垂怜吧。她的父亲已过花甲之年,退休在家。后母的三个女儿 都读完中专,相继参加工作,但日子过得都不如她,常来找她求助。她对几个妹妹从没有嫉恨过,只要能帮上忙的。她都会尽力相助。

袒开心底说,她曾十分恨过父亲,特别是后母,恨之入骨。可实际上是,随着时间的推移,恨在她心中已悄然消失。如今她已人到中年,完全能理解父亲当时的难处和无奈,她原谅了父亲,不再恨父亲。即使对后母,她也宽容对待。每每看到父亲和后母老态龙钟的模样,她就会生出悲怜之心。父亲毕竟生养了她,后母毕竟是个长辈人。她是个心底善良的人,怎能无动于衷。她多次邀请父亲和后母来她家里住,尽一尽孝心。

后母自知对不住她,心中有愧,不好意思来。后来终于来了,她以对待生母的赤情善待后母。感动得后母热泪盈眶,逢人便说她的种种好处。

在对待后母的问题上,有人说她心太善良了,应该让那个女人尝尝苦果子的滋味;有人说她有点傻,即是不以恶还恶,也不该如此善待那个女人。对这些议论她置之一笑,该怎么做还怎么做。她不仅善良贤惠,而且胸怀博大。古语云:海纳百川,有容乃大。壁立千仞,无欲则刚。一个平凡的弱女子能做到这一点,实在难能可贵。

人生之路,平坦者少,坎坷者多。细细想来,越是从艰难坎坷之途走过来的人,越是有宽容博大的胸怀。少一点邪恶,我们前行的路会平坦一些;多一些宽容,我的前行的路会更宽阔一些。其实,这是很浅显的道理,人人都懂,但真正能做到这一点又有几人呢?

祝愿女女今后的生活幸福美满。

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小陶,男,1990年出xx省xx市xxx五福店村,8月来到xx公司工作,自到公司工作以来,小陶同志始终保持高昂的热情投入到工作当中,积极面对每一项工作任务。

在过去的一年里面,小陶通过自己不断的努力,从一名副手成长为现在我们油胶贴合的主手。他不断的加强自我的操作技能,他处处严格要求,不怕苦、不怕累,对工作精益求精。正是他的爱岗敬业和勤奋努力,使的他在工作中的表现交为突出。他认真对待自己的岗位,对自己的岗位职责负责到底,无论在任何时候,都尊重自己的岗位的职责,对自己岗位勤奋有加,从不喊苦喊累。只要是在自己既得的工作岗位上认真负责,尽心尽力,遵守职业道德,这就是一种普遍的奉献精神,而小陶同志完全的做到了一点。从而圆满完成车间的各项生产任务。在本机台上他和其他员工配合相当默契。对待到岗的新员工,他是言传身教的去帮助他们在最短的时间适应岗位工作,并共同完成生产任务,完全体现了我们企业的团队精神,体现了我们员工和员工之间的默契和亲和力。这种集体的团队意识就是我们企业的动力,这种动力就更加坚定我们企业共同目标。

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xx,女,xx岁,xx地铁集团有限公司客运部xx站站长。曾就职于xx地铁时,被评为20xx年xx地铁集团有限公司运营总部优秀团员,20xx年度xx地铁集团有限公司运营总部优秀员工。后在xx地铁任职期间,被评为20xx年度xx地铁集团有限公司优秀员工。

自加入xx地铁以来,勤奋刻苦钻研业务,在xx地铁运营一线员工培训和规章编写工作中贡献突出。在xx地铁运营前筹备期间,吃苦耐劳,身先士卒,带领车站员工克服艰苦恶劣环境,不怕脏不怕累,排查各类安全隐患和服务缺陷,为xx地铁的顺利开通提供了安全保障。

从一名初入职场的实习生到一名合格尽职的站务员,再到业务扎实的值班员,再到一名做事磊落的值班站长,再到如今xx地铁客流大站的站长,她通过自身的刻苦勤奋从最基层的岗位一步步坐起一步步晋升,积累了丰富的地铁运营一线工作经验。工作中,她认真负责完成每一项工作,尽职尽责,从未遭到过乘客一则投诉,也未出现过一次差错。她以“要做就做好”的信念严格要求自己,争取高质高效的完成每一项工作。经过她的不懈努力,xx先后被评为xx地铁集团20xx年下半年优秀团员、xx地铁集团运营总部20xx年优秀员工。20xx年3月,当听闻xx省第一条地铁--xx地铁开始向社会广纳贤才的消息,一直关注着家乡地铁建设的她毅然放弃了xx优厚的待遇和闲适的生活投奔到了家乡的地铁建设队伍中。经过层层选拔面试,这个xx姑娘终于如愿以偿回到了家乡的怀抱。然而真正的磨练才刚刚开始,xx地铁运营公司艰苦的筹备工作才刚刚拉开帷幕。

在试运营初期筹备期间,她丝毫没有被艰苦恶劣的现场环境吓到,xx勇敢地挑起了身为站长的重任,在没有通风和水、满是噪音和灰尘的环境条件下,她带着手底下几个刚入职场尚无工作经验的大学生,一次次排查安全隐患和设计缺陷,积极跟进工程进度,将发现的问题及时反馈上级,争取在初期将日后可能影响到车站运营服务的问题及时整改解决。在试运营工作中,她发扬吃苦耐劳精神团结协作任劳任怨,带领车站20余名员工圆满完成多次大型接待,顺利保障了xx地铁3号线北段的开通运营。3号线北段开始运营后,车站客流量为全线之最,面对毫无乘坐地铁经验的大批市民和毫无工作经验的新员工队伍,她用心服务为乘客耐心讲解,手把手教导员工引导站台乘客排队候车并取得良好效果。她用严谨负责的工作态度要求车站每一位员工,在她的管理下,车站员工的业务日渐增强,服务意识和责任意识也明显提高,车站在服务工作中多次受到乘客口头及热线表扬。她本着严格管理认真细致的原则,积极配合车间开展各项工作并落实车站运作,在她的带领下,她所负责的xx站获得了xx地铁集团有限公司20xx年度优秀班组的荣誉称号。

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我是智达普通一分子,自2013年加入智达这个团队,在这个大家庭里我已工作生活将近三年时间,来到智达我就从事行政工作,虽然不能参与市场残酷的竞争,虽然不到一线顶烈日冒严寒施工,但是我们的工作但是却关系着公司的每位员工。

一、严格遵守公司的规章制度

行政部既是公司制度的监察者更是公司的执行者,从来到公司我就严格遵守公司的各项规章制度,严格把控车辆使用,根据实际情况完善车辆使用规定,控制车辆使用频次,能顺路拼车的尽量出一趟车,降低油耗节约经费。严把办公用品采购发放关,根据各部门办公需求按时统计发放办公用品,对各部门上报所需物品进行严格把关,对部分部门多报虚报物品提出批评,杜绝浪费。

二、立足本职服务大众

我的岗位就是服务的岗位,只有服务好公司的每位员工才能是合格的员工。根据季节变化合理调整员工的膳食,在饮食上做到科学、卫生、节约。荤素搭配尽量满足大多数员工的需求。公司办公设施老旧,好多地方需要进行不断维修,例如门窗、桌椅、水龙头能自己动手的就自己维修,水电暖维修工作尽量安排在周日维修,这样不仅可以不影响大家的使用更可以节约办公经费,及时检查公司的水电设施杜绝跑冒点漏现象。

三、加强自身学习引导所属员工树立服务意识

随着公司的发展壮大后勤工作更要紧跟公司的发展步伐,司机、厨师、保洁、门卫他们的工作都涉及到公司的每位员工,在平时工作中随时教育引导大家的服务意识,让员工满意让客户满意。

行政工作千丝万缕,离不开每位员工的支持与理解,我将在我的岗位上努力为大家服务。

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卞海林同志作为行政管理部的后勤保障处处长,自觉遵守公司各项规章制度,工作尽职尽责、公正无私,严把采购审核以及对供货方的合格评定关,在采购过程中做到货比三家、价廉物美才确定购买,多种日常必需品的采购价格最少下降15%,基本杜绝了不必要的浪费。并改变了员工饭卡的使用形式,为公司增创了效益。

同时,对车队工作从严管理,加强对驾驶员的安全教育,全面树立驾驶员是“勤务员、安全员、保密员”的观念,在确保行车安全的同时降低消耗,去年一年,仅保险和维修两项就为公司节省近25000元。

丁义春同志是技术保障部电工班的班长,工作中能做到吃苦耐劳,带领班组完成上级交办的各项工作,团结员工,善于与员工之间进行沟通,合理安排好班组工作,牢固树立安全生产意识,预防为主,把各种安全隐患消灭在萌芽之中。在对园区各项设备的维修中,始终控制维修成本,坚持以修为主,以换为辅的原则,降低营运成本。

在班组建设管理上,每位员工都落实了责任区,建立健全了班组台帐,实现人机相符,从而达到有效的班组管理。坚持学习和钻研园区各项游乐设备的技术资料,在实际操作中,解决了许多问题,也为公司节省了不小的开支。

陈建福同志是公司较早开赴上海开展工作的成员之一,对上海市场的开发充满热情、兢兢业业,为20xx年1—3月份上海市场的突破作出了很大的贡献,即使在“非典”期间,仍然心系市场,坚持每天和旅行社保持电话联系。非典解禁后,第一批返回上海,为九月上海市场的重新启动献计献策,出色地完成了销售任务。

陈建福同志在上海工作期间,除了做好本职工作外,作风正派,始终把公司的荣誉放在第一位,在公交车上捡到别人的钱包后,乘车辗转数小时,终于找到失主并将钱包归还,体现了龙园人拾金不昧的高尚品德。

技术保障部处长刘文昌同志一年中带领全体技术保障处的全体员工,对一、二期工程设备进行了全面维修整改工作,对一些设备的主要部位,容易造成故障的零配件进行一系列卞海林同志作为行政管理部的后勤保障处处长,自觉遵守公司各项规章制度,工作尽职尽责、公正无私,严把采购审核以及对供货方的合格评定关,在采购过程中做到货比三家、价廉物美才确定购买,多种日常必需品的采购价格最少下降15%,基本杜绝了不必要的浪费。并改变了员工饭卡的使用形式,为公司增创了效益。同时,对车队工作从严管理,加强对驾驶员的安全教育,全面树立驾驶员是“勤务员、安全员、保密员”的观念,在确保行车安全的同时降低消耗,去年一年,仅保险和维修两项就为公司节省近25000元。

丁义春同志是技术保障部电工班的班长,工作中能做到吃苦耐劳,带领班组完成上级交办的各项工作,团结员工,善于与员工之间进行沟通,合理安排好班组工作,牢固树立安全生产意识,预防为主,把各种安全隐患消灭在萌芽之中。在对园区各项设备的维修中,始终控制维修成本,坚持以修为主,以换为辅的原则,降低营运成本。

在班组建设管理上,每位员工都落实了责任区,建立健全了班组台帐,实现人机相符,从而达到有效的班组管理。坚持学习和钻研园区各项游乐设备的技术资料,在实际操作中,解决了许多问题,也为公司节省了不小的开支。

陈建福同志是公司较早开赴上海开展工作的成员之一,对上海市场的开发充满热情、兢兢业业,为20xx年1—3月份上海市场的突破作出了很大的贡献,即使在“非典”期间,仍然心系市场,坚持每天和旅行社保持电话联系。非典解禁后,第一批返回上海,为九月上海市场的重新启动献计献策,出色地完成了销售任务。

陈建福同志在上海工作期间,除了做好本职工作外,作风正派,始终把公司的荣誉放在第一位,在公交车上捡到别人的钱包后,乘车辗转数小时,终于找到失主并将钱包归还,体现了龙园人拾金不昧的高尚品德。

技术保障部处长刘文昌同志一年中带领全体技术保障处的全体员工,对一、二期工程设备进行了全面维修整改工作,对一些设备的主要部位,容易造成故障的零配件进行一系列的改革,解决了很多问题。在重大设备的大修工作中,前期采用自己设计、自己制作的方法,解决了一些技术难题,也降低了返修率,为公司节约成本数万元。

在园区设备每个月的月检中,一丝不苟地检查所有设备,发现问题,马上整改,使重大游乐设备天天处在良好的状态中。

吴阿平同志工作认真负责,兢兢业业,任劳任怨,独立承担了恐龙园和园博园的花草养护工作。尤其是筹备江苏省第三届园艺博览会期间,对恐龙园和园博园相关部分进行绿化调整,累计栽种各类树种2万多株,铺设主、次入口草坪5000多平方米,为配合园博园的延期开放,克服时间紧、天气热以及黄梅多雨影响,日夜加班,及时组织了20万盆草花,按时完成了任务,园博园工程中累计为公司节省近20万元。

20xx年度苗圃累计生产各类草花41万盆,20多个品种,并有计划地引种了一批新品种,以丰富园区草花品种,在此基础上加强常规管理,使用有机肥料,改造土壤环境,使草花有效花期延长。施娇莉同志进入恐龙园工作至今,进步显著,服务意识强,常得到游客的赞扬。注重导游技巧的运用,针对不同层次的游客,采用不同的讲解方法,同样受到良好的效果。工作之余,常阅读和摘抄相关旅游资料,以丰富自己的专业知识和讲解内容,已取得全国导游人员资格证书,并被评为新北区“巾帼建功”先进个人。

秋游时,有一位女学生把鞋弄湿了,冻得浑身发抖,施娇莉同志看见后,主动把自己的工作鞋借给她,并和她一起把鞋烘干。平时看到年纪大的老人,也会上去扶他一把,提醒他们看清路面。张武威同志在平凡的岗位上做着平凡的工作,面对工作环境的艰辛,丝毫没有怨言,而以一颗真挚的心热忱地为每一位进园游客服务。每天开园之后,总是站在收银房前,看见游客主动上前介绍游玩项目。在高空滑索,遇到游客因为恐惧而拼命抓住栏杆不敢滑行的时候,张武威同志会以微笑和家人般的亲和、温馨的话语给游客勇气和信心,也因此得到了游客的广泛赞赏,许多游客在临出园前还特意赶来向他再次道谢。

钱伟同志身兼商业管理部业务拓展处、综合财务处处长职务,针对园区礼品品种单一、款式陈旧的特点着重对园区礼品进行了调整和开发,并根据每个时段不同的消费群体开发和增加了不同的品种,同时还在降低礼品成本的问题上痛下工夫,根据园区特点自己设计开发了一批新品。在下半年参与园区的礼品超市改造,通过改造极大的拉动了园区礼品的销售,取得了良好的经济效益。

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“双学双比”女能手协会年会工作报告各位领导、各位会员、姐妹们:大家好!在金秋十月,硕果累累,收获丰收喜悦的时候,我们召开女能手协会年会,这是女能手协会成立以来首次召开年会,目的是总结成绩,交流经验,振奋精神,再鼓干劲,把协会工作做得更好。首先,我代表区“双学双比”女能手协会向新会员表示热烈的欢迎,向关心支持协会成长的各级领导、妇联组织和同志们表示衷心地感谢!下面我代表协会做工作报告:一年来,区“双学双比”女能手协会在区妇联的领导下,在“双学双比”领导小组及各部门的大力支持下,紧紧围绕我区农业和农村经济发展的大局,以建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村为目标,以大力提高农村妇女的组织化程度为重点,充分发挥组织优势和群众优势,引导女能手牵头建立各类妇女专业合作组织,提高女能手依靠科技致富的水平,发挥了协会在服务农业、服务农村、服务妇女方面的桥梁和纽带作用。一、   协会队伍不断壮大,培树了一批先进典型区女能手协会吸纳了一批新会员,目前会员已达到38名,先后推荐15名会员入了市女能手协会,有2人被选为会长、副会长,推荐一名会员加入了省女能手协会。同时,在区妇联的指导帮助下,相继建立了女能手牵头的棉花、林果等专业合作协会5个,会员达到300人。各专业协会充分发挥了培训示范、规范管理、加强服务的职能,切实解决了会员的信息、技术、销售等方面的实际问题。会员刘术秋牵头组建的东田庄乡妇女棉花协会,坚持引进新品种,尝试棉田套种西瓜、套种大蒜等新模式,亩增收近千元,有效地防治了病虫害。协会还为会员在收棉时联系采摘工,并成立了棉花品级评定小组,统一组织销售,使棉花种植规模不断扩大,并还走出去承包了1800亩的棉田,凸显了规模化、组织化的优势。为充分发挥会员的示范、引领作用,增强创新意识和发展意识,激励更多的女能手创造新业绩,协会注重典型的培养,通过表彰和宣传,营造谋求大发展,快发展的氛围,先后在省、市、区电视台、《中国妇女报》、《农民日报》、《河北日报》、《唐山劳动报》等媒体宣传了付素玲、王艳芬等10名会员的先进事迹,并对典型进行表彰。一年来,有20名会员被评为市、区级女能手,2人被评为省级女能手,1人被评为全国“双学双比”女能手,会长潘立英荣获“全国十大农民女状元”称号,并在全国“双学双比”表彰电视电话会议上做了典型发言。省委常委臧胜业看了《人民日报》的.报道后,做了重要批示。省妇联及我区妇联分别做出了“开展向潘立英等同志学习的决定”,掀起了我区学先进、争做先进的热潮,形成了女能手的品牌效应。二、加强服务,为会员发展创造良好条件一是组织学习培训。围绕全区“万名妇女学习工程”,依托妇女学校,对女能手进行了较为系统全面的实用技能、新信息、法律、政策等相关培训,增强参与经济建设的能力和水平,使会员真正担负起了带领妇女发展经济、参与市场竞争的责任和使命。在培训上采取多种方式,区妇联从经费中拿出多元费用,为每一位协会会员订阅了《农家女》杂志,还先后请唐山市蔬菜办主任郭建武、唐山农科院张贵林等专家进行棉花、林果、蔬菜等培训,并组织女能手参加省、市女经纪人的培训。为开阔会员的视野,先后组织部分会员到秦皇岛集发农业观光园、陕西杨凌等地参观学习,并组织全体会员参观了唐山市第二届农产品展销会。二是开展交流展示活动。为引导会员转变观念,树立大发展、快发展的思想,加强市场、项目、信息、资源等各种生产经营要素的共享。通过女能手创业经历、体会的交流和会员之间项目的合作,为广大会员提供了解市场,交流信息,共同发展的舞台。并召开了“双学双比”成果展示会,推荐高翠荣、苗桂兰等4名会员参加了唐山农展会,拓宽了交流渠道,提高了知名度,为实现再发展创造了平台。三是加强服务。把为妇女提供技术、项目、信息、销路等各方面服务作为重要责任。帮助妇女学技术,上项目,参与市场竞争,大力发展规模化、产业化经营。我先后深入到大齐乡安新梅、苗桂兰的种植基地了解掌握她们的发展现状,指导她们不断扩大规模,引进新品种,谋求更大发展。同时,建立了协会与农技专家的定期联系制度,帮助6名会员与专家结成帮扶对子,切实解决了会员在发展生产中遇到的实际困难。协会副会长苗桂兰受益明显,在唐山果桑站站长丁宝堂的定期指导下,解决了她引进的新品种桃王九九不座果的问题,并喜获丰收,打入了北京等地,成为市场上的抢手货。三、发挥示范带动作用,为新农村建设做贡献协会成立后,各位会员在有了一份荣誉感的同时,进一步增强了发挥示范带动作用的责任心,激发了加快发展,干大事业的热情。在农村经济结构调整和农业产业化经营中,在参与农村“三个文明”建设中,把握机遇,开拓创新,不但实现自身的发展与进步,而且带动了更多的参赛妇女实现共同富裕。有的会员适应多样化、优质化的需求,大力引进培育优良品种,加快品种更新换代步伐;有的进行多层次开发,拉长产业链条,提高农产品附加值;有的进一步扩大规模,提升档次,增强产品竞争力。会员安新梅的鑫源农业果业种植示范园在种植更多的果树新品种,扩大种植面积,提高果品质量的同时,还牵头成立起果业协会,带动了周边地区林果业的发展,她还尝试了林间套种草坪、大豆等新模式,并与经销部门签定了大豆销售合同,使大豆基地不仅在本地,还扩展到了唐坊地区,推动了产业结构调整。协会理事付素玲的西葛镇沙坨子村美国红提园艺场,以无公害标准化生产和适销对路的品种取胜,获得了十分可观的经济收益。在她的带动下,周边相继发展了近20家葡萄园,彻底改写了沙地无人种植葡萄的历史。四、开展扶贫济困活动,热心公益事业一是协会组织女能手与需要帮扶的妇女结成对子20对,既帮思想,又帮资金、项目,从技术、市场等多方面进行指导,帮助她们走上致富路。会员王艳芬无偿为帮扶对象提供种猪并在技术、信息上进行指导,使其靠养猪走了致富路。二是会员依靠自己的产业吸纳农村剩余劳动力和下岗女工,同时提供了产品、技术、销售等服务。理事高翠荣的蓝天鸿星水产品加工厂安排了本地50多名姐妹就业。三是为公益事业捐款捐物。潘立英、高翠荣等先后为慈善协会等各类公益事业捐款30余万元。小集镇鑫源化妆品商店的经理薄秀英,主动为有经商想法,但又缺乏资金的妇女姐妹提供资金帮助,使她们走上致富路。对孤寡老人,她始终参加妇联开展的“情暖夕阳”活动,每年老人节都要为镇敬老院的老人们送去保暖内衣、床单、被罩等生活用品,并组织卫生院的医务人员为老人免费查体,免费送药;对家境困难的两位“春蕾女童”,主动捐款、送去衣物和学习用品等。目前她已向社会各界捐助物品、资金近十万元。副会长苗桂兰在带领全村妇女姐妹共同致富的同时,还申请加入巾帼志愿者队伍,主动义务照顾该乡幸福院的30多位老人。会员们用实际行动,回报乡亲、回报社会,彰显了扶贫济困的高尚情操。一年多的实践表明:我区的“双学双比”女能手协会在传播技术、沟通信息、联结农户、开拓市场、组织联络等方面发挥了重要作用,实现了千家万户小生产与千变万化大市场的有机联结,为提高女能手素质,加强相互之间的协作交流架通了桥梁

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我作为营业部的一名综合柜员,能以客户至上,始终如一的服务理念,认真做好服务工作。在工作上兢兢业业,任劳任怨,始终保持积极的工作态度,饱满的工作热情和良好的精神状态,学习各种新业务以更好的为客户服务。

一,牢记农行企业文化理念的风险理念,在工作中避免违规操作,认真仔细的办理每一笔业务,只要是新开展的业务,都及时认真学习,以更加严谨,细致,负责的工作态度,及时准确地处理各类业务,为我做好日常工作提供了有力的技术支撑。

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樟木头镇患者的书面表扬等。

2.在业务方面,能严格按各项诊疗规章的要求开展工作,通过疗效及服务建立了较稳定的患者群体。工作中遇到疑问能即时向科室领导及医院有关部门请示报告,同时积极开展优质服务,无医疗差错发生。

3.在科室工作方面,服从医院及科室的工作安排,能按时按要求的完成各项工作任务。与同事关系融洽,乐于助人。

政治学习及义诊等社会公益活动。

良好的诊疗环境及强大的品牌效应,积极吸引同行业有专业特长的机构及技术专家来我院,合作开展新业务项目,如:口腔正畸业务、口腔种植业务等,共同开发市场,为医院和科室创造了经济效益和社会效益。

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他个头高高,脸上洋溢着开朗的笑容,为了录制最美基层的视频,特意换上了一套新领的工作服,表示一定要展现十分的精神风貌,虽然作为一名基层的机修工,日常里都是穿最脏的衣服,干最累的活。

自20xx年3月入职以来,他一直从事公用工程工厂设备检修工作,始终秉持干一行、爱一行、钻一行的敬业奉献精神。

今年1月,公用工程某装置C釜搅拌轴脱落导致车间紧急停车,考虑装置的停运会影响到多个车间的正常运行,在车间将反应釜安全交出后,第一时间,兰林带领其余2名机修工连续工作了6小时将C釜脱落的搅拌轴重新复原,当晚该装置系统开启并正常运行。

1月另一天,22:05接到调度及车间电话,1#锅炉除渣机卡死,炉膛里面的煤层很厚,炉前火太旺,锅炉压力升高,如果煤渣不及时排出,煤层无法往后走,可能会导致紧急停炉,得知该情况,兰林急忙从家里赶到锅炉车间,排查发现是煤渣卡住了除渣机链条导致减速箱基座变形,发现问题后赶紧拆除除渣机水箱,将卡住煤渣块清理后,加固基座,2个多小时的抢修作业后排除故障,1#锅炉正常运行,当晚一直在现场值班观察设备运营状态,直至第二天才回家休息。

3月,某车间A釜更换搅拌轴,兰林自告奋勇带领一名机修工下到釜内,将原有的搅拌轴拆除,并指挥釜外的同事和吊车配合将拆除的搅拌轴顺利吊出,在釜内狭小的空间内连续工作3个多小时,将新的搅拌轴安装好,并清理了釜内的杂物,安全出釜,发现搅拌机底座固定梁存在变形的情况,会影响搅拌运转的平衡及轴承的使用寿命,不曾休息片刻,继续坚守岗位,消除隐患,保证了设备的`正常运行。

在观察到装置某处拖轮经常损坏,20天左右即需更换拖轮,在更换过程中,兰林考虑到损坏原因可能是拖轮轴承太小,受力不够。他在工作之余到废铁堆场寻找其它车间闲置的轴承座,通过改造后安装到此处,从3月8日使用至今没有更换过,使其运行寿命大大改善。

这一桩桩一件件小事,处处体现兰林尽职尽责、敬业无私的工作态度,与此同时,他更是严格要求自己脚踏实地、精益求精,认真学习设备检修专业知识,在学习中实践,在实践中提高,遇到不懂的维修问题积极向周围同事和领导请教。

通过积极参加培训学习,他在锅炉维修、反应釜维修、机泵维修方面积累了丰富的工作经验,成长为不可多得的技术骨干。

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xx,女,35岁,大学文化,中共党员,x部职工,农艺师。x年x月毕业于云南农业大学烟草专业,同年分配到xx县烟草公司工作,1995年8月调xx地区烟草公司烟叶质监站工作,x年x月调烟科所工作,20xx年8月至今在x部负责办公室工作。xx部是企业烤烟生产收购、科技推广管理的职能部门;办公室的工作事关全局,十分重要;一是为部领导当好参谋,及时准确的提供决策所需的数字和资料;二是为全部事务当好总管,千头万绪,无一遗落;三是为一线职工当好后勤,尽心竭力,搞好服务。一年来,紧紧围绕xx部的中心工作,结合xx部工作实际,以高度的责任感和工作热情,脚踏实地,积极主动工作,为xx部各项工作的顺利开展发挥了积极的作用。

一、加强学习,努力提高自身素质

20xx年8月,她来到xx部办公室工作,为了尽快进入工作角色,她把学习作为提高自身素质的有利武器,充分利用业余时间,努力提高业务素质,以适应工作需要。两年来,除系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想等理论知识外,还认真学习了应用文写作、文秘工作等内容。同时,坚持在实践中学习,在工作中提高,把每项工作都当作对自己素质和能力的检验和挑战,在学习中增强了迎接挑战问题的本领。经过两年多实际工作的磨练,已走过了从不熟悉、不适应到得心应手、游刃有余的过程。两年多宝贵的工作实践中,积累了丰富的工作经验和工作方法。

二、严谨细致,做好办公室综合业务工作

一年来她紧紧围绕部门的中心工作,充分发挥参谋助手和综合协调作用,不断提高办文、办会、办事水平。

一是对20xx年全市烤烟生产政策措施、产前投入、面积落实等调研材料进行汇总分析,为部领导决策提供科学依据;

二是草拟上报有关烤烟生产通知、汇报材料10余篇,20余件,2万余字;

三是认真筹办有关烤烟生产工作的会议。坚持做到准备充分,材料完备,服务周到。20xx年配合部领导先后筹办了大小会议18个,接待参会人员近20xx人次,受到与会同志的好评;四是与部领导一起搞好对外接待工作。按照服务细致化,接待周密化的要求,在接待前精心准备,安排组织好各个细节,保证了省局(公司)领导和各检查组的检查和考察活动的顺利进行。

五是承担抗旱救灾期间所有材料的收集、整理、上报工作。在5-6月期间,共制作抗旱情况统计表和文字材料20余份上报省公司(每日一份),上报市委、市政府灾情汇报材料先后三份。

六是搞好烟叶生产经营秩序整顿规范工作。按照市局(公司)烟叶生产经营秩序整顿规范工作领导组的统一安排部署,xx部负责全市烤烟生产合同签订及落实、生产投入两项自查及汇总并草拟《xx市整顿和规范烟叶生产经营秩序工作自查报告》,具体由她负责此项工作。

接此任务后,她迅速将x烟专〔20xx〕173号文件转发到各县(区)公司,又草拟了《关于执行xx省开展烟叶生产经营秩序整顿规范工作的补充通知》和《关于认真上报烟叶生产经营秩序整顿规范工作材料的通知》下发到各县(区)公司。并对x个种烟县(区)的烟叶种植收购合同的签订和落实情况、烟叶生产产前投入情况、烟叶收购站点的收购流程是否规范等方面的自查情况进行汇总整理,对自查反映出来的问题提出整改措施,形成自查报告上报省局公司。圆满的完成了烤烟生产合同签订、生产投入两项自查任务。七是承担xx部每月一报的经济运行分析工作。八是负责通联工作,20xx年在xx烟叶科技信息网发表两篇稿件。九是负责部门的安全管理工作。十是完成领导交办的临时工作任务。

三、吃苦耐劳,有默默无闻的奉献精神

xxx曾经在基层工作过,长期的基层工作养成了她“特别能吃苦,特别能奉献”的品质。1991年大学毕业后,先后在基层烟叶站、市公司烟叶质监站、烟科所、xx部工作过。无论在哪个岗位,她都本着“只干不说,先干后说,干好了再说”的心态,做到了尽职尽责,不事张扬,无私奉献。领导交办的工作,总是想尽一切办法按质按量的完成。办公室是以服务为根本任务的办事机构,服务就意味着奉献,没有奉献精神就搞不好服务,在工作中,她始终不图名、不图利、默默无闻、忘我工作,团结办公室全体同志全心全意搞好服务工作。

四、为人真诚,立足本职,努力提高服务

办公室是一个部门的服务机构,工作主要是上传下达、下情上报,沟通领导和职工,对外接待,对内处理繁琐的日常事务。俗话说百人百姓,这样的工作有一个特点就是费力不讨好,容易受到群众的误解或引起不满情绪。二年多来的工作实践锻炼了她,使得逐渐走向成熟。她对待同事冷热适度,对突发情况刚柔适度,对工作粗细适度,小事糊涂,大事不糊涂。不管是工作或生活中,她处处以共产党员的标准严格要求自己,坚持以提高自身素质和能力为基础,兢兢业业做事,踏踏实实做人,尽职尽责,任劳任怨,较好地完成了各项工作任务。她总是以“诚”相待,乐于助人,深得职工群众的信任和好评。

两年多办公室工作的工作实践,不仅让她与同志们增进了了解,沟通了感情,建立了友谊,还增长了智慧,积累了工作经验和工作方法,工作能力也得到了锻炼和提高。在今后的工作中,希望她百尺竿头更进一步,加强学习,勇于实践,一如既往的严格要求自己,不断提高自己的政治业务素质,为xx烟草发展做出新贡献。

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夏远寿

部门:生产部

职务:涂布主手

事迹材料:

夏远寿,男,1991年出生于湖北省麻城市张家畈镇,他于2009年3月来到公司工作,自入厂以来严格遵守公司的各项规章制度,各方面表现优秀,在机台主手的带领下,夏远寿不断的学习,并加强自我的操作技能.

虽然进厂时间不是很长,但他勤奋好学,很快掌握了操作技能和应变技巧。正是他快速的反映能力和敏锐的洞察力才使得他在工作中能很好表现。“学似逆水行舟,不进则退”,要求人们必须每天学习一点点、进步一点点,改变一点点,否则就会倒退,会被淘汰。在竟争如此激烈和十分残酷的社会,只有你比别人先起步,比别人多付出,你才能有立足之地。而目标是行动的方向和驱动力,只有一个明确的目标,人才会有动力。而社会的进步及企业的发展也需要发奋图强、勤奋好学、有想法、抱负和目标的员工。

他虽然操作熟练,但他并没有满足现状,一直积极上进,力求最好。在与其他员工的密切配合下,多次取得了成品率的好成绩。

他处理问题的能力很强,在工作上各方面的表现都很出色。希望全体员工以他为榜样,努力学习,不断地提升自己的技术,以最快的速度和精湛的技术为公司的更好发展做出自己的贡献。

优秀员工候选人事迹材料

伍伟华

部门:生产部

岗位:涂布主手

事迹材料:

伍伟华,男,1988年,出生于麻城市黄土岗镇伍家河村,于2008年2月进入福莱公司。自入厂以来严格遵守公司的各项规章制度,各方面表现优秀,在09年度被评选为优秀员工侯选人。

他目前担任生产部涂布机认真负责。他凭借自己一年多的丰富经验和精湛的技术水平,在4#机上应用自如。不仅如此,还经常及时主动帮助旁边的其他员工。他虽然是老员工,技术熟练,操作到位,但他并没有象少数老员工那样骄傲自满。他一直积极上进,不求最好,只求更好。不仅自己技术熟练,还带出了一批批好徒弟,默默地为公司做贡献。

他经常对新来的员工做详细的言传身教,让他们更快更好的学好技术,并时刻提醒他们注意安全。

正是因为他有着良好的工作态度和工作作风,能和副手和谐相处,齐心协力。让同一机台的每个员工都意识到他们的最终目标都是为4#机能更好的正常运转而努力!

这与他平时的工作态度和工作作风是分不开的,希望每一个员工都能学习他的优点,为福莱的明天多增光添彩!

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我部门推荐的季度之星为设计事业部设计助理王xx。王xx在这一季度内协助设计师完成日常工作和能独立完成夜景亮化效果及方案,入职以来在亮化设计方面有明显的进步,积极配合现场踏勘及现场测量,合理管理时间,按照规划的进度及时完成所分配的任务,在设计中善于思考,从项目分析、可实现性入手进行设计,尽力做到最好,减少返工率,乐于接纳意见,并提出建议,完善方案与设计师及其他同事配合良好,积极参加公司培训和业余学习,提升自我素质。

王xx性格开朗,为人诚实守信,工作严谨踏实,认真负责。拥有积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好,具有良好的心理素质和吃苦耐劳精神,对事有自己的见解,勇于创新,平时与同事相处融洽,并有较强的共事协作能力和团队精神。

希望王xx以此为新的起点,珍惜荣誉,扎实工作,再接再厉,争取新的成绩。以高度的工作热情、崭新的精神风貌,迎接新的挑战,不断充实自己,提升自己的设计水平,为公司发展做出新的更大贡献。

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**市**镇**村**夫妇,夫妻恩爱、互相提携,尊老爱幼、热心助人,他们用生活和工作中平平凡凡的事、点点滴滴的情诠释了家作为坚强阵地和爱的港湾的真谛,受到当地村民群众的一致好评。

凭着**夫妻积极进取的态度,经历多番磨难后,她家的养殖场从最初的30多亩山坑田,发展至目前达130多亩,建设猪舍达4000多平方米,发展林地种植面积100多亩;另一方面,通过总结探索逐步创出了塘中养鱼、塘基养猪和周边种林的立体循环生态养殖模式,大大降低了生产成本。目前,猪场生猪存栏量达1500头,年肉猪上市达3000多头,整个农场年产值可达500万元。**家养殖致富后,不忘帮助乡人发展生产,她鼓励和扶持该村的妇女走养殖致富的道路,带动和扶持村中的妇女们投入养殖业,现全村以妇女为主的养殖户有20多户,利用低洼山坑田开挖鱼塘700多亩,成为了**镇有名的养殖致富村。由于**的事迹较为突出,她连续多年被评为**市“双学双比”活动女能手、“双学双比”活动先进个人,20xx年度被评为江门市“巾帼科技兴农带头人”、广东省“双学双比”活动优秀女能手,后又被评委全国“双学双比”活动女能手。

**夫妻不仅在工作上相互支持,在生活上两人更是互敬互爱互商互谅,共同分担家务,孝敬老人、教育孩子,凡事一起商量,互相配合,成为人人羡慕的模范夫妻。为人妻、为人母和为人媳,**尽心尽力地做好一切,照顾好孩子和老人,关心体贴丈夫,并不因工作和学习而有丝毫的怠慢。逢年过节或公公婆婆、父母的生日,她记在心里,放在心上,她总会寄上一些现金和礼物,让老人感到儿子、女儿总在关心他们,生活上宽裕,精神上幸福。去年,她的母亲心脏重病住院做手术,她放下工作,全心全意守在母亲床前照料一个多月,直至母亲康复出院。

三、以德育人,母慈子孝

夫妻双方十分重视对孩子良好的思想道德品质和生活学习习惯的培养,他们认为父母是孩子的第一任老师,非常注重榜样的力量,要求孩子做到的自己首先做到,创设良好的家庭氛围,使孩子在潜移默化中受到教育。孩子在家中尊敬长辈,孝敬父母,自理能力强,是好孩子;在外遵守社会公德,讲文明,懂礼貌,讲卫生,爱清洁,是个好公民;在学校更是严格要求自己,刻苦学习,兴趣广泛,是老师的好帮手,是同学们的好伙伴,是学校的好学生。如今,一双儿子健康成长,大儿子已顺利考上了大学学习会计学,小儿子也成为了一名中学生,除了拼搏学业,两个儿子总是想着要减轻父母的负担,一放假就会回到家中农场帮忙,一家人共同奋斗,齐头并进。

**在20xx至20xx年期间连续两届担任**市第十二、十三届人大代表,其丈夫也在20xx年―20xx年间担任**镇两届政协委员。在此期间,夫妻俩认真收集民意,通过整理和思考,就怎样发展当地农村经济、调整农业产业布局、增加农民收入等方面提出了不少的意见和建议,得到了代表们的`认可,并争取到有关部门的重视和支持,取得了一定的成效,为当地经济的发展发挥了应有的贡献。20xx年9月,在镇妇联的倡议下,**带头成立了该镇首个女性协会“**镇种养殖女能手协会”,通过打造女性组织团体阵地,搭建交流平台,举办一些技术培训班等,促进了本地种养女能手和养殖户们的沟通交流和技术共享,推动本地农民妇女增收致富。

**在自己的生产生活劳动中,清晰的认识到了科学技术是第一生产力,光靠苦干是不够的,更需要巧干,必须用科学指导生产。因此,她积极参与市、镇妇联举办的“绿证班”、“一专多能”短训班和养殖知识学习及农技方面的培训课程,为了学习种养殖管理技术,她还订阅了多种农技报刊杂志以便第一时间掌握农技知识。此外,她还在妇联和家人的支持和鼓励下,20xx年到20xx年期间,两次赴京参加中国农博会,在农博会上她认识了来自各地的种养女能手,相互交流养殖经验和心得。**认为通过参加这类型的农博会,不仅能增长见识、学到新技能,还大大增强了继续把事业壮大发展的信心。

在公益事上,**一家更是不遗余力,每年**及其家人都积极参加我镇举办的“一元爱心日”等捐款活动,坚持为弱势群体尽一份力,在当地村民中受到极佳的评价,起到模范的作用。**家庭崇尚科学文明的生活方式,积极参与健康的文化娱乐活动;科学理财,理性消费,家庭生活质量不断提高;她还自觉改进养殖场内的循环净化系统,加强绿化,引领临近同行和村民美化生活环境。

一分耕耘,一分收获,播种文明,收获幸福。**夫妇二十多年的努力和付出,终于获得了丰硕的成果,她美满的家庭和事业也成为了**镇优秀文明家庭的代表。

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作为公司计重部的主管,其工作岗位的重要性不言而喻,计量的准确度直接关系到牧民的收入和公司的效益,在面对公司和牧民这“矛盾体”,她做到了双赢,不偏不倚,全年误差率控制在万分之零点六,得到了公司的认可和牧民的尊重。

作为公司工会主席,为了促`进企业更好的发展,建立完善、稳定、和谐的劳动关系,在xx的领导下,工会组织机构完善,人员配备齐全,活动经费充裕。公司规定凡属公司重大事项或涉及员工利益的问题,必须召开员工代表会议进行讨论。近期她又组织员工学习了《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》,并计划参与讨论公司《员工守则》、《人力资源管理制度》、《工资管理制度》的修订。工会成立后积极监督员工的各项合法权利是否得到落实,全体员工签定劳动合同,并定期向员工公布各类社会保险的激纳情况。她根据公司发展大纲,集合公司企业文化,组织员工进行职业道德、质量、安全、诚信教育,并定期进行培训考核,安全卫生检查,落实管理情况,检查安全操作规程的执行情况,塑造企业良好形象,保障员工生命财产安全,同时也提高了公司的管理水平。

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小天,男,1962年12月生,汉族,中共党员,1981年8月参加工作,1984年12月加入中国共产党,曾先后在原东川市新田公社、新田乡、东川市林业局、东川区人大常委会办公室、选联工委工作,现在东川区林业局工作。家住东川区兴玉路2号“共创大厦”1-2-402室。

小天同志,自觉践行社会主义核心价值观,模范遵守公民基本道德规范,恪尽职守。在领导心目中,他吃苦、虚心、诚信肯干;在林业职工眼中,他热情、温和、真诚待人,以身作则。自参加工作以来,坚持恪尽职守、尊老敬老、乐于奉献,在社会上、林业职工中都有很好的口碑。20xx年4月,因年龄到限,不再担任实职领导干部,但人们都见他忙禄的身影,他听从组织安排,5月到区人大常委会参与编《东川人民代表大会志》,工作得到了区人大常委会干部职工的肯定。

提起小天,认识他的人都会流露出羡慕的眼神。因为他有一个幸福美满的家庭。他们夫妻结婚多年来,夫妻恩爱,孝敬老人,热心助人,邻里和睦。他们用平凡生活中的点点滴滴诠释了家与爱的真谛。

他与妻子胡美兰(铜都街道中心卫生院职工)结婚30年来,和睦相处,互敬互爱,很少红过脸,更没有大声地吵过闹过。在工作中,他要求自己做得更优秀,在社会、家庭生活中,也是力争做好自己的角色,尽量完美的诠释父母眼中的孩子,妻子眼中的.丈夫,孩子眼中的父亲。作为家中的长子和长孙,多年以来,父母和爷爷在乌龙镇老家时,都坚持在节假日带着媳妇、孩子常回家看看,每年的春节,他都坚持带上家人回家过年,为老人买点衣物,做上几顿可口的饭菜与爷爷、父母一起吃,话话家常;近几年来,三个老人因年老多病,到新村居住,他经常去看望老人,老人生病时,他都是忙前忙后的守护着。他一般不请公休假,人们问他为什么不请公休时,他回答的是:有三个老人,年纪大了,年老多病,公休假留着老人住院时用。特别是现近99岁的爷爷,两年多都一直插着尿管,腿又不得力,每半月左右就要换一次尿管,都是他和妻子、兄弟或儿子、侄子用轮椅推着上医院;每隔2天左右,他还要为爷爷的尿道口消毒。

他的爷爷今年将满99岁了、父母也是77岁的老人,眼睛视力较差,耳朵也有些聋,身体也逐渐不好。去年春节前,爷爷生病住院期间,他白天要上班,中午还要抽空到医院看望爷爷,晚上到医院照顾老人,在那里给爷爷洗脸、洗脚……有时候回到家后,他觉得浑身疲乏,但第二天还是坚持上班做好自己的工作。看着老人身体逐渐康复,他的心里感到很欣慰。

今年3月,爷爷和父亲去和他们居住,他和妻子每天清早起床的第一件事,就是为老人倒好开水,帮爷爷洗脸、倒尿。给爷爷尿道口消毒、用盐水清洗膀胱、修剪指甲等成了常事。爷爷因年龄大,肠蠕动功能退化,时常遇到大便难解,都是他和他的妻子袋上手套用手指慢慢地从爷爷的肛门中为其抠大便。他们做饭菜时基本是以老人为主,做到煮饭多加水、菜以煮为主。

他时常挂着的话:“善待老人,就是善待自己”。“家有一老,如有一宝”。多年来,他恪尽孝道,侍奉爷爷、父母,善待家人,他不仅是这样说的,更是这样做的,用自己的实际行动诠释着“百善孝为先”的真谛。

他们家四代同堂,他孝敬爷爷和父母,夫妻共勉,兄妹关系融洽,邻里关系和睦,亲戚关系相处很好。身为兄长的他给弟妹们做出了榜样,兄弟姐妹都团结友爱,家庭生活温馨和谐,每年春节全家团聚,其乐融融。20xx年8月,被东川区妇联授予“20xx—20xx年五好文明家庭”称号;20xx年,被东川区林业局评选为“道德模范”。

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