电建职工先进事迹材料

电建职工先进事迹材料(范本十篇)。

✪ 电建职工先进事迹材料

一、从加强党支部建设入手，使“一班人”真正拧成一股绳，促进中队的全面建设

(一)坚持支部集体领导，调动“一班人”的工作任务积极性。

年初，中队新一届的支部委员会成立后，按今年工作的主要任务和基本要求，支部“一班人”团结协作，支部委员牢固树立“一盘棋”思想，充分发挥党支部在中队的地位和作用。执行党的组织生活制度，加强党员教育管理，规范支部的议事程序，保证重大问题集体研究决定，防止个人和少数人说了算，确保支部决策的民主性、科学性。自觉摆脱私心杂念，认真贯彻落实支队党委的各项指示，工作分工不分家，对支部形成的决议按照分工积极开展工作，认真贯彻落实。坚持落实七项组织生活制度，年内上党课4次，召开民主生活会4次;组织党员学习党纲、党章等有关条文。通过学习教育，加强一班人对做好党支部建设重要性的认识。充分调动了“一班人”的工作积极性。

(二)抓好党员骨干队伍，开展群众性的思想政治工作了。

加强了对党员的学习教育，以提高党员思想觉悟、政策水平和工作能力，掌握业务知识、管理知识和技能。经教育学习，党员思想觉悟得到了提高，主人翁精神得到了加强，党员先进性得到了充分的体现，模范作用更加明显。如党员徐加征，处处严格要求自己，带头同错误倾向和违法乱纪行为作斗争，带头完成各项任务，处处做群众的表率，各方面表现突出，成为中队建设中的一根标杆。他积极了解战士思想动态，分析战士产生思想情绪的原因，对症下药，协助干部做好战士的思想转化工作。在中队正规化建设期间，由于日夜劳动，部分同志产生了厌倦情绪，徐加征同志及时靠上前去，要他们以中队建设大局出发，不怕苦、不怕累，克服厌烦情绪。经过他的教育，这些同志抛开了思想包袱，以更高的热情投入到正规化建设中去了。士官刘志斌，调到沙井中队前因犯了错误受过处分，到队后思想顾虑较大，工作积极性不高。中队思想骨干小组积极帮扶，鼓励他正确对待违纪，不要因此事而影响了在今后的成长进步，经过大家的帮助，他工作上终于上了一个新的台阶。严格党员发展，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”、“成熟一个，发展一个”的原则，吸收优秀团员加入党组织，年内共有13人向支部递交了入党申请书，1人加入党组织，3名预备党员按期转正，确保了党员队伍稳定。

(三)实行队务公开，发挥群众民主监督作用，促进支部自身建设

为加强中队民主监督，采取了发挥群众的监督作用作为党支部建设的重要环节来抓，实行队务公开制度。本着“有利于贯彻执行党纪条规，有利于促进干部廉洁自律，有利于扩大中队民主”的指导思想。通过召开武警委员会、讨论会等办法，征求官兵意见，让官兵对中队的各项工作进行民主评议，发挥官兵的主人翁精神，提高参与中队建设的热情。对于中队建设重大决策、事关官兵切身利益敏感问题和经费物资管理使用情况，如评功评奖、战士学技术、考学、党员发展等工作大都听取和收集了官兵的意见或建议，均由群众推荐，党支部审查决定，中队干部不拉关系，不走“后门”，不搞个人说了算。

二、紧跟时代脉搏，唱好“主旋律”，搞活政治思想教育，锻造官兵的政治灵魂

根据支队思想政治教育方案，结合中队实际制定了年度教育计划，组织全体官兵，深入开展政治教育学习。今年开展了以作风教育、职业道德教育和“三项教育”回头看、党的十六大会议精神等为主的专题政治教育，在教育的方式上通过别开生面的片区教学，采取集中授课、课后讨论、写心得、阅读理论篇目、出板报等形式，使教育活动入脑入心，增强了教育的灵活性和多样性。官兵们充分认识到开展作风教育、职业道德教育及“三项教育”回头看活动的重要性、紧迫性和必要性。通过教育，澄清了许多模糊认识，全心全意为人民服务的宗旨意识明显提高，政治立场更加坚定，大局意识不断增强。并组织实地参观，学身边人身边事等形式进行配合教育。全年共完成52个教育日，官兵参学率达100%，官兵的政治理论水平和思想觉悟有了明显提高，收到了较好的教育效果。

(一)抓好党支部的理论学习。

今年，沙井中队党支部加强了对党员的理论学习，打牢党员的思想理论根基，校正党员的行为偏差，激发党员的革命斗志，强化党员先进性意识，塑造党员先进形象，紧紧围绕党的十六大会议精神，深入学习邓小平理论，努力提高学习质量和效果。通过学习，全面提高了党支部的“六个能力”，即把关定向能力、谋划决策能力、知人善任能力、统筹协调能力、贯彻落实能力、开拓创新能力。党员做到了思想上有明显提高，政治上有明显进步，工作上有明显转变，纪律上有明显增强。

(二)搞好专题教育，着眼于提高官兵思想政治素质

按照支队政治教育计划，组织进行了随机教育、四个教育、作风教育和职业道德教育、“三项教育”回头看、党的十六大会议精神等专题教育。全年共组织专题教育40个学习日，政治教育授课98课时，出黑板报6期，写心得体会96篇，政工干部外出调研1次，组织观看爱岗敬业、反腐倡廉教育影视5次，组织政治教育考试7次，教育面达到100%。通过一系列的教育，激发了官兵的爱国热情，提高了官兵坚定信念、自觉奉献的觉悟，遵纪守法、爱岗敬业意识和光荣感、责任感、使命感、事业心得到了明显增强，收到了良好的教育效果。

(三)积极开展经常性思想工作，确保部队稳定

充分发挥中队思想骨干的作用，平时中队思想骨干经常主动找战士谈心，基本上做到“四知”，底数清，情况明，发现情况耐心引导。如战士龙其东，刚到中队，由于年纪小、体质弱、胆子小、吃不了苦，思想跟不上，训练时特别是单双杠项目中怎么都不敢做。中队思想骨干小组了解情况后，指定二班长张亚伟去做其思想工作，张亚伟同志多次与他谈心，帮助他认清了工作方向，改掉了坏毛病，在工作中什么都跟别人抢着干，年内还被中队推选参加了汽车驾驶员培训。思想骨干小组每月定期召开思想形势分析会，研究中队内出现的不良倾向，思想动态等，制定帮扶措施。广泛开展谈心活动，把事故苗头消灭在萌芽状态。据统计，中队思想骨干小组全年共与战士谈心190人次，干部与每个战士家庭通信联系1次，解决对中队有影响的事情8次，对中队稳定起到了良好的作用，巩固了政治教育效果。形成了一种大家齐抓共管的局面，保证了“两个经常性工作”的落实。

(四)搞好双拥共建工作，开展岗位学雷锋活动

双拥共建工作经常化、制度化、社会化。沙井中队积极主动地向各级党委、政府请示汇报，使今年的双拥工作与正规化建设同步发展，共上新台阶，通过地方政府和地方单位的大力支持，解决了中队的一些困难。扩大了与驻地附近单位的友好关系，经常与共建、友好单位开展篮球、拔河、文艺晚会等活动。如国庆期间参加了沙井镇文艺晚会，与外运仓开展了中秋联欢晚会、参加南宁市《安全生产法》文艺演出等活动。认真开展岗位学雷锋活动，据统计，全年与共建单位搞“学雷锋”活动3次，为外运仓库、931仓库、沙井粮库等单位消防培训7次，受教育1250多人次，六一学校军训1次，为过往群众修理单车83辆，为群众排忧解难、开门、清除马蜂窝、冲洗地板、推车等好事达35件次，理发86人次、送急重病人到医院1人、义务送水40吨，得到了人民群众的一致好评。并被南宁市人民政府、南宁市军分区授予XX年度“双拥工作先进单位”荣誉称号。

(五)加强团组织建设

重视加强中队的团组织建设，坚持学习教育和民主生活制度，积极开展团章及有关基本知识学习教育，全年共上团课12次，团民主生活会5次，出宣传黑板报5期。年初，根据团支部支委委员缺编的情况，中队及时进行了改选，依据组织程序，挑选出几名思想过硬、作风优良、工作扎实、具有一定组织能力的团员为支委。同时，经常组织团员青年进行团的活动，发挥团员助手作用。年内，1人被评为优秀团干，2人被评为优秀团员，吸收2名青年加入团组织。把推荐优秀团员入党作为一项重要工作来抓，共向党组织推荐1名优秀团员入党，推优率达100%。

(六)大力开展文体娱乐活动，陶冶官兵情操、娱悦官兵身心

沙井中队始终把搞好部队文体娱乐活动作为一项栓心留人的重要工程来抓。坚持在每个节假日、双休日都组织进行各种文体娱乐活动。党支部“一班人”根据上级关于加强警营文化建设的有关指示精神，结合中队实际，大力开展“发挥自身优势、跟上时代步伐、紧贴官兵实际，唱响时代主旋律”的文娱活动，让大家在活动中学知识、长见识。春节、五一节、八一建军节等几个重大节日期间，组织官兵进行扑克、篮球、象棋、游园晚会等活动。半年组织一次生日晚会。根据战士迫切渴望成才的实际，组织战士参加两用人才培训。组织官兵参加电脑、厨艺等学习，官兵的素质得到了提高。

✪ 电建职工先进事迹材料

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小秦老师，性别男，1985年出生，甘肃省张掖市人，中共党员，20xx年6月毕业于重庆大学岩石力学与工程专业，获工学博士学位，现为河西学院副教授、土木工程学院道路与桥梁工程教研室主任，曾获20xx年甘肃省大中专学生暑期社会实践优秀指导教师称号，发表学术论文12篇，获得国家发明专利一项，指导河西学院大学生科技立项5项，主要讲授《理论力学》、《土力学》、《工程地质》、《水文地质》等课程。

第一，秦老师作为我们《理论力学》、《工程地质》、《土力学》、《土力学》、《水文地质》五门课的授课老师，对待繁琐的教学工作，没有怨言，一心一意为同学们着想，想学生之所想，急学生之所急。对于课程里的一些重要知识点，秦老师都会反复给我们强调并要求我们做好笔记和标注；而对于难度较大的计算题，秦老师则会仔细地给我们推导，若我们仍有不明白的地方，秦老师还会耐心地给我们多次推导以及讲解所涉及到的计算公式和易错点。通过秦老师上课内容的合理安排和认真教学的态度，我们在课堂上都能够有很多的收获。这样的秦老师，用他的课堂魅力吸引我们走进知识的大门，愿意且认真学习相关知识。所以，在他的课上，教室前几排基本没有空座位，如果你去迟了，就只能无奈地坐到后面。秦老师还经常让我们通过做例题的方式来掌握重要知识点，采取劝导的方式督促同学们阅读书籍，多做习题，多交流。对于学生的问题，不分难易，秦老师都耐心、细致地解答，而且用科学的、专业的、综合的数据进行分析和推导，使解答充实有趣。在《土力学》和《工程地质》实验课上，几乎每个周末都给我们教导实验，因为实验难度较大，我们在实验过程中所得数据经常有误，秦老师便不辞辛劳地在教学时间外安排我们补做实验并亲自辅导。对于野外实践，秦老师不顾炎热的天气，不顾休息地来回奔波于学校与实践地之间，带着我们一一识别各类地质构造。秦老师兢兢业业的教学作风，在我们心中留下了深刻的印象并影响着我们每一位同学。

第二，秦老师在我们求学的道路上给予了殷切的关怀，待我们如朋友一般，不会轻视成绩差的同学，了解同学们的想法，提供一些学习建议和生活建议，引导我们走出困惑；同时督促我们要自立自强，诚实守信，带人宽厚，做事严谨。另，秦老师经常对同学们进行品行教育，督促我们做人要自立自强，诚实守信，为人正直；在学习上要积极进取，开拓创新，待人要宽厚，做事要有责任心；在生活上要勤劳节俭，生活俭朴。

第三，秦老师一直刻苦专研提高专业水平，先后发表多篇论文，指导河西学院大学生科技立项5项，承担我们的实践指导和部分的实习、毕业设计工作。每次从选题、材料的收集、初稿的写作直到定稿的完成，他都做到仔细过问，悉心指导，让每位同学都能很快认识到自己的问题所在，使设计得以顺利完成。同时，对于同学们的实习和实践指导工作同样认真负责，让同学们在实习、实践中了解到自身的不足，改正不足，使我们在同一个问题上不会再次犯错误。正是因为秦老师对实践队伍的认真负责，他在20xx年获得了甘肃省大中专学生暑期社会实践优秀教师指导称号。此外，秦老师时常带领我们参与到他的研究性实验中，带着我们到地质构造复杂的现场观摩采样，为我们提供更多学习的机会及反思自己所学的机会。

总之，秦老师如同春日里的暖阳一般，温暖着我们每一位同学的内心。

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国家实用新型专利证书，这个绝大多数税务干部想都没想过的证书，20__年4月颁发到了一位名不见经传的税务青年手中。众人在“惊掉下巴”之余，如果理清这一切的来龙去脉，会发现这个名叫小姑娘早就在独山县税务局获得了“PPT高手”“业务狂人”“发明达人”等称号。对于向来喜欢钻研、热衷创造、执着破题的她来说，倒腾出这么个“大新闻”，局里的领导们、同事们其实并不感到意外。

“与其他年轻干部相比，她出类拔萃又与众不同，身上有股劲，是不怕输、不服输、不想输的劲。”独山县税务局局长罗华说道。

这股劲到底是什么，从哪来？还得从“政府非税收入专用刷卡开票机”这个专利说起。

不怕输：用冲劲闯出一条路

和其他人一样，刚从事税务工作的也是个“门外汉”，对于有哪些税种、税款怎么算都没有什么概念，但这样“一张白纸”的状态也给了她自我描绘的空间。放下行囊、拿起书本、走上岗位，从零基础开始，把每一分钟都用在学习上。善于观察、喜欢思考、爱问为什么的她总是有特别多的问题，书本上看不懂的就向身边的老同志请教，工作中理不顺的就跟在前辈们后面边干边学，不弄通不罢手、不学会不停手，时间一长，同事们都被她“骚扰”得“不胜其烦”。

“这个年轻人太喜欢想问题了，感觉她身上每个细胞都没闲着，一直在问，一直在学，又一直在答。”

也正是因为喜欢想问题，很快与发明结缘了。20__年6月的一天，她到办税服务厅值班，有不少人跑来咨询她如何缴费的问题。经询问，她得知行政事业单位向社会收取各项费用普遍采用票款分离的形式，即缴款人首先到收款的行政事业单位开一张缴款通知书，再凭通知书到银行转账，转账后再回到收款的行政事业单位办理具体业务。这样一来，缴款人必须要在收款单位、银行之间来回折腾，耗时费力。

“这可不行啊，我们的服务不就是要给纳税人带去便利吗？”一边发现问题，一边暗自琢磨：有没有一种设施或者设备可以解决这个问题呢？

但对于一个刚工作不久的小年轻来说，既没有过硬的专业能力和足够的技术支撑，也没有适合的环境，发明创造，谈何容易。可不只是琢磨而已，在她看来，既然问题摆到了眼前，说什么都要试一试。

“只要想干，所有的问题都不是问题，年轻有什么不能输，大不了重新再来。”凭着这一股不怕输的冲劲，开始了她的漫漫发明路。

不服输：用韧劲撑起一片天

“喂，您好，我想咨询一下行政事业单位缴费的事宜……”

“喂，您好，请问是人社局吗？是这样的，我有个问题想咨询一下……”

“喂，您好，请问是财政局吗？我想向您咨询一下行政事业单位缴费方面的问题……”

万事开头难。从笃定要解决问题的那一刻开始，像一个“愣头青”，与最基本的知识、最简单的问题“死磕”，一遍不行就两遍、三遍、四遍，今天没结果就明天、后天、大后天，翻开她的手机通话记录，三分之二以上都是为了咨询发明的事情，吃闭门羹是家常便饭，如果打电话联系不上，她就登门拜访，被不知情、不理解的工作人员搪塞应付的情况也时有发生，有时候一个小小的问题硬是花了好几天才弄清楚缘由。

起步缓慢、过程艰难、耗时耗力，换作他人可能已经疲惫、厌倦、畏缩了，但连连碰壁的却“头铁”地坚持了下来，她就像“春风吹又生”的小草一般，只要有一丝“春风”、一点进展，马上就坚韧起来。

“在哪里跌倒就在哪里站起，何况我还没有跌倒，只不过遇到一点点难免的颠簸。”对于开局不顺的处境，坦然中透着一份执着。

功夫不负有心人，孜孜不倦的努力总算有了结果。在上百次咨询、求解、答疑之下，终于弄清楚了问题的根源和全貌，并在此过程中逐步有了破解问题的思路和想法，很快就确定了攻坚方向：从社保缴费刷卡机上找灵感，以智能税控终端设备为切入点，发明一台政府非税收入专用刷卡开票机。

有了方向和构想，如何实现？群众有哪些需求？开票机应该具备哪些性能？用什么样的电机、什么样的频率、什么样的屏幕能更好地提升用户体验？爬过了一个坡，眼前又是一道道需要跨越的坎。好在有了前期成功“突围”的鼓舞，淡定自信了许多。

不想输：用拼劲圆好一个梦

“把工作当事业干，把事业当生命看。”这是工作信条。也正因如此，在发明路上一去不回头的“玩命”似的开始了她的奋斗计划。

把时间挤干。她利用政务大厅中午上班比局里早一个小时的时间，每天没事就往大厅跑，询问纳税人对非税收入开票机的想法，真实地了解受众人群的需求；周末时间用来充电，或买或借或搜，一本本专业高深的书籍堆满了书桌，一篇篇晦涩难懂的文章拷进了U盘，记录做了上万字，有时候打开书本就停不下来，废寝忘食地把自己丢进了没日没夜的钻研中。

把自己榨干。光自己拼命学不行，还得争取得到支持。在埋头苦学、冥思苦想的同时，也不忘向单位领导、同事和身边专业人员咨询讨教、寻求帮助，利用专业优势挖掘与归纳新技术的创造发明点、改进点，讨论技术的可行性，对不可行的部分进一步查找问题并进行替换及优化。从方案设计到细化把控，从图纸规划到操作说明，每个细节、每个字词，涂涂写写了上万次，满满地倾注了心血，也深深地打上了自己的烙印。

把眼泪擦干。成事路上总有考验，没有被工作的难题挡住，但家里突如其来的变故差点让她的发明之路戛然而止。20__年新年伊始，正是团圆喜庆的时刻，母亲却不幸遭遇了车祸，摔断了手和腿。噩耗传来，一时间顾不上正在修改中的设计方案，赶忙奔赴医院。好在送救及时，母亲没有生命危险，但后期的调养尤为重要。为了给出院后的母亲做好康复训练，自学上阵给母亲做康健，全程陪护、悉心照顾。随着母亲一天天好转，继续看护还是返岗上班，开始纠结起来。

“快回去吧姑娘，有你爸爸和哥哥在，我没事，别耽误了工作。”看出了端倪的母亲催促着。

“妈，伤筋动骨一百天，你要好好照顾自己，什么事情让爸和哥来做，别又伤着了。”眼里噙着泪水，不舍地望着母亲。

强忍着内心的焦灼不安，擦了擦眼泪赶赴单位，立即投入到助力企业复工复产的工作中，而短暂中断了的开票机发明工作也再次启动。为了把丢失的时间抢回来，更加拼命，白天忙完手里的工作，晚上还继续挑灯夜战，到了最后的关键时期，她几乎就没有睡过一个好觉。

整整十个月，“政府非税收入专用刷卡开票机”专利终于顺利通过了国家知识产权局的审核，国家实用新型专利证书也顺理成章地交到了手中。

清代袁枚笔下诗云：“苔花如米小，也学牡丹开。”或许，没有多少人期望一个基层税务局的年轻干部能够在短短3年的从税生涯中撬动出多大的声响，但这个浑身是劲的年轻姑娘却生生点燃了一把火，一把税务才俊争创一流、逐梦未来的青春之火。

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谢梦来，男，现年41岁，中共党员，路桥高级工程师，现任惠州市地方公路管理总站党支部书记、站长。

谢梦来同志爱岗敬业，刻苦钻研，技术过硬，勇于奉献，清正廉洁，团结同志，始终保持共产党员先进性，年度考核连年“优秀”，多次被市交通局评为“优秀共产党员”和“五好工作者”，连续多年被市政府评为“春运工作先进个人”，20ｘｘ年被惠州市委、市政府授予“抗洪救灾模范个人”及广东省交通厅“交通系统抗洪抢险复产救灾先进个人”称号，20ｘｘ年被市委、市政府授予劳动模范（先进工作者）荣誉称号，受到领导和群众的一致好评。

一、坚定共产主义信念，爱岗敬业，刻苦钻研，以过硬的技术，对人民高度负责的精神，模范实践“三个代表”重要思想

早在大学期间，谢梦来同志就以优异的成绩和良好政治思想表现，光荣入党，成为当时为数不多的学生党员之一。

分配到市地方公路管理总站工作后，他虚心好学，勤于实践，很快成为路桥设计的骨干。自1992年7月至今，他先后从事公路、桥梁设计、施工管理、工程质量监督、交通规划及公路养护、建设、征费、路政管理等多项技术和管理工作。在每一项工作中，他都能从中积累实际经验，学到课本理论以外的真功夫，充实许多发展的新知识。经过十多年的实践磨练，特别在参加惠河高速公路设计和担任设计代表期间，炼就了过硬的专业技术和工程管理本领。为了更好的提高自己，使自己成为交通的行家里手，他不断学习新知识，增加新本领，认真钻研专业理论，不断提高理论水平，在取得路桥工程师资格同时，考取了交通部公路工程造价工程师资格。这些年来，他参加或主持了大量的设计项目，设计公路500多公里，各类桥梁200多座，解决技术难题ｘｘ多项；监督交通建设工程20多项，没有一项不良工程。例如，他主持设计的我市重大工程：惠河高速公路路面设计得到了专家的充分肯定，主持监督的我市南出口公路改造工程被评定为“优良工程”等，为惠州的公路建设付出了辛勤的汗水，以实际行动和优良的业绩实践了“三个代表”重要思想。

二、顾全大局，开拓创新，管理上水平

谢梦来同志有较强的领导能力和丰富的基层管理经验，无论是过去在设计院、监督站担任领导，还是现在市地方公路管理总站当总站长，他都充分发挥“班长”的作用，开拓进取，善谋大局，促进发展。

20ｘｘ年7月，他任市地方公路总站任总站长后，他注重调研，善抓工作重点，重视完善制度。在他的带领下，全市地方公路养、建、征、管等各项工作安全有序，养路费征收连年创新高，地方公路养护水平不断提高，路政执法水平不断加强。惠州公路总站连续被省公路局评为“优胜公路总站”，并被省交通厅授予“十五”期先进养护单位。其中惠东县公路站万松道班被交通部、人事部评为全国先进集体，是我市地方公路史上唯一获取的殊荣。

在工程建设上，谢梦来同志能够充分发挥自己的管理才能，优质高效做好两条省道S356高横线、S243蓝多线公路改造以及博罗观音阁东江大桥续建工程的建设管理工作。通过完善各项工程管理制度，严格工程变更、工程计量及工程款拨付程序，为建设“阳光工程”、“精品工程”打下良好基础。

三、甘当公仆，忘我工作，无私奉献

谢梦来同志工作踏实，任劳任怨，责任心强。曾在惠河高速公路工程担任设计代表期间，为了保证施工的连续性，及时解决问题，他随叫随到，不分白天黑夜，不分节假日，经常食不定时，睡不安寝，两年如一日，几次累倒在工地上，直到惠河高速公路完工通车。

有一年，他负责惠东平梁公路的设计，当时时间紧，任务重，恰逢他爱人生孩子，为了按时保质完成任务，他顾不上照顾病床上的妻子，没有请一天假。妻子责怪他，一身疲劳的他只好默默忍受家人的误解。

谢梦来同志吃苦在前，享受在后。20xx年春节期间，为了按期完成惠东高潭革命老区公路改造的测设任务，元宵未过，他便带着工程技术人员进入深山老林开展工作，天天早出晚归，回到驻地后还要工作到深夜，直至计算完成当天的外业数据才休息，以保证第二天的工作顺利进行。由于人员少，谢梦来同志既是指挥员，又是战斗员，还是服务员。在他的模范带动下，全体工作人员同甘共苦，团结协作，以最快的速度保质保量完成了市交通局交付的测设任务，保证了公路在“革命红都”高潭中洞老区75周年纪念活动日前通车，受到了领导好评。

谢梦来同志担任市地方公路管理总站站长后，担子更重了。为了养好9194.6公里地方公路，为了公路的建设改造，为了征费、路政管理工作，他起早贪黑，废寝忘食，风里来，雨里去，到任几个月，就跑遍了全市的每一条地方公路，深入每一个道班调研。经常加班加点，为了地方公路的事业，他在忘我工作着。

在抗洪抢险救灾中，谢梦来同志表现得尤为出色。灾情发生前做到未雨绸缪，把握主动。灾情发生后，他始终不顾个人安危，靠前指挥，指导全市地方公路系统干部职工和群众投入抗洪抢险工作，由于他率先垂范，措施得力，出色地完成了各项抗洪抢险和水毁抢修复任务，把灾情损失降到最低。有一次，他接到省道S242线K116+400处路基、路面大塌方造成交通中断情况后，他第一时间赶赴现场，指导抢修复工作，并为设计提供可行性建议，做到节约投资，确保质量，确保安全畅通。

谢梦来同志在全面负责抗洪救灾工作同时，他吃苦在前，从不顾个人安危，主动要求挂点灾情比较严重的县（区），在救灾复产中做了大量工作。有一次，灾情紧急，他驱车前往灾情较重的龙门县指导救灾，山路崎岖，路过险段，突遇塌方，差点连人带车被埋。但他认为能为百姓做点实事，无怨无悔。

四、廉洁自律，干净干事，率先垂范

谢梦来同志坚持原则，始终维护国家和人民的利益。在进行公路桥梁测量设计时，他坚持国家的道路桥梁工程建设强制性标准，严格执行“三级”审核，实行项目负责制。一次，因道路设计的走向涉及到某些人的利益，有人威胁利诱谢梦来同志，但他毫不惧怕，不为所动，仍然耐心听取群众意见，认真从技术上、经济上等进行方案比较，做到客观公正，实事求是。

在建设惠阳川龙大桥时，施工队“包工头”为了达到个人目的，想改变设计，想收买他，被他坚决拒绝，“包工头”软磨硬泡，谢梦来仍然毫不所动，“包工头”只好悻悻而去。

在几年的质量监督工作中，谢梦来同志干净干事，廉洁自律，一身正气。在公路建设中，有几个项目被检测出不符合规范要求，他坚决要求整改。有时，有些“包工头”四处托人求情，甚至搬出某些领导来说情，谢梦来同志顶住重压，总是耐心解释，坚持不整改不验收，从根本上保证了工程质量，维护了人民的利益。

谢梦来同志带领班子成员坚持民主集中制，凡是单位重大决策及人事任免方面都进行民主决策，科学决策，凡属单位大额经费开支均由班子集中讨论决定。。他待人真诚，团结同志，善于调动干部职工的积极性，营造了良好的干事创业的氛围。

谢梦来同志在思想、工作、学习、生活中始终以共产党员的标准严格要求自己，处处发挥共产党员的先锋模范作用，做出了显著的业绩，始终保持着共产党员的先进性。

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xx，男，老舍中学初三年级语文教师。该同志自九五年参加工作，素来工作严谨，精心从教，态度端正，以德育人，为我校素质教育发展和大面积提高教育教学效益会出艰辛的劳作，取得了骄人的成绩。

一，教学工作，效益为先。

教学工作求效益，这是硬道理，该同志在教学工作上以质量为生命线，向每一节课，每一分钟要质量，他辛劳地奉献着，每天早到校，晚回家，常忙到夜深人静之时，尤其是二00二年肩起初三语文教学工作，更全身心地扑在事业上。初三语文教学内容繁杂量大，要把知识系统化，提高学生综合能力，不能上无质量的课，为此，该同志读教材，查资料，寻重点，找难点，探教法，努力提高备课质量；勤沟通，多分析，重主体，尊个性，确保学生共同进步。辛勤汗水浇灌出胜利之花。在累次中考及质量验收中，该同志所任教的学科名列榜首，得到领导和老师的认同。

二，育人重任，以德为首。

教书育人，相辅相成。该同志在严格要求学生的同时，更是关心爱护学生。初三一年，学生学习任务重，课程紧，生活枯燥，精神压力大，锻炼少，体质差。关注学生生活和思想动态十分必要。学生生洛上遇到困难，及时给予热情帮助，思想上碰到阻碍，正确疏导。该班李鹏同学，家庭结构特殊，造成该生性格孤傲冷僻，性急易燥，常有自卑感，刘老师在了解基本情况后，以电话沟通，书信交流，当面疏导方式，终于让该生发生了重大变化。该同志还以班会课，晨会课为主阵地，对学生进行理想教育，人生观教育，以联谊会，主题活动为载体，与学生进行心与心的交流。通过该同志努力，该班无流生，无违纪现象，全体学生团结友爱，拼搏到中考。

三，肃心律己，以身为范。

学高为师，身正为范。要求学生做到的，该同志首先做到：早自习，比学生早到五分钟，晚上比学生迟走五分钟，先让学生查自己备课笔记，再辅导学生学习；先让学生监督自己实行，再要求学生做文明毕业生。凡事种种，该同志身先表率，为人师表，以德育人，在学生中塑造了自己的形象，深深地影响着学生。

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四，厚积薄发，以实为基。

社会在发展，知识更新，老师要不断充实自己，才能踏实地站在讲台，源源输出新知。该同志订阅教学杂志，求教新老同事，提高业务水平，接受函授学习辅导，参加社会自考，增强文化功底，丰富文化底蕴，为求做诗化语文，艺术化课堂教学埋下坚实基石。

走教育耕耘之路，流尽青春无悔。该同志时刻准备着奉献。莫道春行早，更有早行人。相信该同志将会坚持不懈，奋斗不止，走在教育队伍的最前列。

响水县老舍中学

二0xx年七月

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XXX，男，汉族，1967年7月出生，中共党员，1983年7月参加工作，现为县公路养护大队副队长。始终坚持以科学发展观为统领，充分发挥共产党员的先锋模范作用，带领职工全心身投入到G322文明样板路创建中，刻苦勤奋、尽心尽职工作，取得了优异成绩，为G322文明样板路创建作出了重要贡献，先后被市公路局授予三等功5次，被县委授予中共优秀共产党员1次，被县局授予先进个人和嘉奖11次。

一、认真学习，提高创建文明样板路的责任心和紧迫感

认真学习党的十八大精神，认真学习上级部门创建文明样板路的系列文件精神，充分认识到创建文明样板路对提高公路服务水平，综合治理公路环境，拉动地方经济建设，改善投资环境，促进两个文明建设都具有十分重要的意义，增强了自己创建文明样板路的责任心和紧迫感，决心按照上级部门创建文明样板路的工作精神和工作部署，结合自己岗位职责和工作职能，积极投入到创建工作中，兢兢业业工作，争取干出优异成绩，为创建文明样板路作出自己应有的努力和贡献。在提高自己思想认识的同时，积极做好全队职工的思想教育工作，宣传创建文明样板路的重要意义，宣传创建文明样板路对提升祁东县对外形象、促进祁东县经济社会发展的重要作用，讲明每个职工对创建文明样板路的工作责任和应作的贡献，提高全队职工的思想认识，使大家团结一致、齐心协力投入到创建工作中，争取早日建成G322文明样板路。

二、勤勉工作，全面做好G322路肩处理工作

路肩是位于行车道外缘至路基边缘、具有一定宽度的带状结构部分，包括硬路肩和土路肩。路肩具有重要作用，保护行车道等主要结构的稳定，为发生机械故障或遇到紧急情况的车辆需要临时停车提供位置；为行车提供侧向余宽，有利于安全，增加舒适感，可供行人、自行车通行；为设置路上设施提供位置，使雨水能够在远离行车道的位置排放，减少行车道雨水渗透，减少路面损坏。路肩处理是创建文明样板路的重要组成部分，也是文明样板路能否创建成功的关键所在。承担了处理G322路肩的全部工作。为做好路肩处理工作，倾注了自己的全部心血，无论是盛夏酷暑，还是寒冬腊月，他都奋战在路肩处理现场，仔细查看情况，设计施工方案，精心布置施工，确保施工进度和施工质量，符合创建文明样板路的要求。G322路肩处理工作全部保质保量完成了，获得了上级部门的充分肯定和一致赞誉，可是没有休息一天，家里碰到要办的急事都委托别人代为办理，人皮肤黝黑得跟非洲人一样，身体掉了不少肉。领导和同事疼惜他，响亮地回答：“能够为创建文明样板路出力作贡献，皮肤变黑，身体掉肉，值。”就是这样，象“春蚕吐尽青丝，蜡烛燃烧成灰”，在平凡艰苦的工作岗位上，默默无闻地为创建文明样板路无私奉献自己，书写了新时期一个共产党员的崇高品质和可贵精神。

三、细心耐心，实现G322“田路分家”

由于历史和现实的问题，G322祁东段存在田路合一的情况，做好“田路分家”能够明确公路权属，解决田路争地问题，也是创建文明样板路的一项重要工作。G322祁东段“田路分家”问题十分复杂，涉及到沿线许多村和农户。承担“田路分家”任务后，首先想到要完成“田路分家”任务，必须取得沿线村和农户的支持，只有在沿线村和农户的支持下，才能完成“田路分家”任务，并巩固取得“田路分家”的成绩。为了取得沿线村和农户的支持，细心耐心一个一个跑村，一家一家走访农户，反复向村干部和农户宣传“田路分家”的重要意义，说明只有把G322祁东段建成文明样板路，才能提升公路档次，才能改善祁东发展环境，促进经济建设发展，造福于全面人民。工夫不负有心人，的苦口婆心赢得了沿线村和农户的理解，大家都表示要支持G322文明样板路创建。趁热打铁，在解决公路权属的情况下，积极做好“田路分家”工作，出动人员，安排机械，恢复G322公路应有的路肩、边坡；按照“一路两沟四行树”的要求，在公路两侧统一植树，做到“埋实、浇透、支牢”，确保路树成活率，实现文明样板路“畅通、安全、洁净、优美”的要求。有人问“田路分家是个老大难问题，为何到了你手上变得这般容易？”语重心长地说：“群众最通情达理，关键是我们的工作作风，只要我们细心耐心做工作，考虑群众的实际利益和合理诉求，群众一定能够支持我们做好工作。”

情系公路，无私奉献，为创建G322文明样板路做出了显著成绩，但他始终认为，成绩只说明过去，并不代表将来；现在党的十八大提出建设美丽中国，而公路是美丽中国中的一个亮点，自己要按党的十八大精神，把公路建设、维护得更好，为建设美丽中国作更大的贡献。

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1、认真学习贯彻公司领导精神，严格遵守公司规章制度，工作兢兢业业，一丝不苟。

2、做好出纳本职工作

2.1出纳工作是一项细致而又繁琐的工作，这就需要有足够的细心和细耐心。目前公司收入款项业务不多，但开支的单据却异常频繁，在审核每笔单据报销或支付时，认认真真审核报账手续是否齐全、报销原始单据是否合法有效、大小写金额是否正确，只有完全符合公司管理规定，才予以支付。

2.2及时、准确登记银行存款和现金日记账，且做好现金和银行存款日报表呈交领导审阅。

2.3做好现金盘存、配合会计监盘工作，每月月末做好现金盘点表，银行余额对账工作，及时编制银行余额调节表，做到日清月结，做好和会计账的对账工作。

2.4井然有序完成每月工资发放工作。由于日常的工作量已经基本饱和，每次发工资的时候，我都会主动加班，保证及时将工资发放给员工。每笔付款的支出，包括员工的工资发放，更是不能马虎，实现全年支付业务“零差错”，准确率为100%。

2.5做好银行现金支票、转账支票、电汇凭证购买和保管工作，并做好使用登记备查薄。

3、其他工作

每月做好统计报表，并提供给相关部门。一份是香水乡需要的纸质统计资料，一份是江油市统计局需要的网上申报统计资料。

4、做好领导交办的临时工作

总之，刘建华在工作上坚持原则落实制度，认真理财管账，履行好财务出纳工作职责；加强与本部门，部门和部门之间员工的沟通和协作，工作效率高，是一名优秀的出纳工作者。

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小韩担任燃料部化验班班长以来，对待工作严谨认真、一丝不苟，有较强的工作责任心，有激情有干劲，不断增强自身工作技能，发挥了班组“领头雁”作用。在能源保供期间，带领一群“娘子军”，针对来煤量大，工作量繁重的实际，克服困难每日连续工作12小时，为能源保供作出了突出贡献。

在班组管理中，关心和团结同事，帮助有困难的同事连续顶班一个月，较好的凝聚了班组力量。并加强技术培训，大力开展班组建设和创新创效工作，20xx年QC成果《提高测硫仪的精准度》课题，获得贵州省QC成果一等奖和贵州省优秀质量管理小组(一级)荣誉称号。班组在她的带领下获得贵州省国资委“三八红旗集体”称号，为桐梓公司燃料示范岗打下了坚实的基础。同时她个人荣获桐梓公司20xx年度“标兵”（劳动模范）和“先进个人”荣誉称号。

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，“中国十大罗非鱼人物”之一！一位心系三农，创业精神强，胸怀大志的农民企业家！

30多年前，凭着一手养殖手艺闯海南，凭借党的改革开放好政策，艰苦创业，诚信经营，从一位白手起家的农民成长为拥有总资产3个亿的优秀民营企业家，打造了从水产养殖、饲料供应到水产加工、出口贸易、生态旅游为一体的产业链式经营的现代化企业，促进了一二三产业融合发展。“勤泽天下，富而有道”是他的经营理念。他将全部精力投入到为企业谋发展，为员工谋利益，为农民谋致富中，始终保持着高涨的创业激情和进取精神。

1966年，出生于浙江丽水的一个农民家庭，1985年6月，未满20岁的怀着创业致富梦，背上行囊闯海南，是海南岛率先发展养殖业的第一人。他创办的养殖场是当时海南最大的养殖场，他热心把养殖技术教给附近的村民，很快带动了海南的养殖业。是搞新型化立体养殖，陆上养鸭，水塘养鱼，开始了一步步创业之路。

1990年他在一个中国台湾商人那接触到了新品种罗非鱼，特别适合海岛生长，并敏锐的觉察到罗非鱼养殖的广阔前景。他毅然果断放弃养鸭，开始专业养殖罗非鱼，自1992年开始，养殖基地每年以100亩、200亩的规模在扩大。

20__年，由于全球经济不景气，欧盟技术壁垒等，罗非鱼外贸订单锐减，许多养殖户亏本严重，纷纷转让鱼塘。坚守信念，凭借过硬的专业养殖技术，逆流而上，收购了基础较差的鱼塘重新改造，同时，热心帮助条件稍好的养殖户提高养殖技术度过难关。

20__年以后养殖基地每年以千亩的量递增，当年养殖量已经达到20__亩。至今海南勤富实业有限公司的罗非鱼养殖基地已扩展到15000亩。公司基地通过了无公害农产品产地认证，有机认证、国家良好农业规范（GAP）认证、ASC认证。他拥有海南省最大的罗非鱼养殖基地，他精养出海南省出口的第一条罗非鱼，他创建了海南省第一个“国家级标准化罗非鱼养殖示范基地”，而且是海南省唯一的“国家级出口食品安全示范基地”。

天道酬勤，奋发转型成为了今日大名鼎鼎的“罗非鱼养殖大王”。

“致富不忘农民兄弟”是初心。养鱼致富效应吸引了许许多多浙江农民，众多乡亲奔他而来，1991年开始，陆陆续续地将家乡的贫困农民带到海南，出资出力，毫无保留地教他们养鱼，在带动下，目前已有30000多浙江老乡在海南养殖罗非鱼。为帮助渔农提高收入，采取“公司+饲料+基地+农户”的模式，有效地帮助和带动周边农户养殖罗非鱼，合作发展罗非鱼养殖基地十万多亩，帮助农民养殖罗非鱼共同发家致富。

20__年，获时任浙江省委书记颁发的“省外浙商社会责任奖”。这是对为社会做出贡献，在海南创业为海南当地经济的发展做出成绩，承担社会责任的肯定！有了领头雁，文昌的罗非鱼养殖业瞬间大规模发展，给文昌市甚至是海南省的罗非鱼产业作出了巨大的贡献。目前文昌市大约有14万亩的罗非鱼养殖基地，占全省养殖面积超过三分之二。作为行业领袖和领跑者，他功不可没。是他的坚持和专业，不折不挠，带动着海南养殖业高速发展，开创了海南罗非鱼养殖的新时代。他不愧于罗非鱼产业的“带头人”、“行业领袖”的称号。

20__年被授予“中国罗非鱼行业突出贡献奖”。

20__年荣获海南省第五届“杰出民营企业家”称号。

20__年7月第八届海南省“优秀企业家”称号。

作为最早进入海南的浙商，并没有像其他人一样有了资本积累便转行做来钱更快的其他行业，而是不忘“帮助农民兄弟脱贫致富”之初心，砥砺前行，专心致力于为“三农”服务，致力于促进农民持续增收的事业。

为帮助农户解决销路难的问题，为取得更高的养殖附加值，让海南优质的罗非鱼产品走向世界。怀揣梦想，筹资建厂。20__年8月，经多方筹措，成立了海南勤富食品有限公司。

工厂配有国际先进的加工生产线和速冻设备及面积3500平方米的大容量专用低温冷库等，工厂年加工水产品能力达5万吨。吸纳当地农民工600多人，帮助政府缓解了周边农民的就业问题。

以领航人的姿态，引领着他的团队展开了艰苦的二次创业。海南勤富食品有限公司先后通过了SC许可、出口食品生产企业备案、美国和欧盟等多个国家国外注册、ISO22000食品安全管理体系认证、HACCP认证、美国ACC认证、欧洲BRC认证、有机产品认证、GAP认证、KOSHER认证 HALAL认证；公司实验室已通过国家ISO/IEC 17025实验室认可；罗非鱼养殖基地获得了出口食品原料养殖场备案，这些许可、注册和认证是“勤富产品”准入各国市场的通行证。20__年海南勤富食品公司被评为“全国最具影响力的罗非鱼企业”；20__年“勤富”商标获得海南省著名商标，勤富牌罗非鱼产品被评为海南省名牌产品；20__年获得“AAA级信用企业”；20__年6月被评为第七届海南省优秀民营企业；20__年11月被国家八大部委联合认定为农业产业化国家重点龙头企业；20__年9月被评为中国质量诚信企业；20__年6月被评为第八届海南省优秀企业；20__年12月，荣获“20__最具影响力水产品企业品牌”称号。20__年6月，荣获“海南省诚信示范企业”称号。

据统计，海南勤富食品有限公司成立十年来，每年联结和带动当地农户800多户，10年共收购加工罗非鱼原料40多万吨，出口总值2.5亿美元，推动了文昌市乃至海南省水产加工产业向国际化、标准化发展，成为我国罗非鱼出口欧洲市场的最大企业。20__年实现了全国罗非鱼出口欧盟海南第一，海南罗非鱼出口欧盟勤富公司第一的好成绩。

三十年磨一剑。立足海南32年，从一个养鱼的个体户到专家型的农民企业家，今天，实现了目前海南省唯一拥有大规模罗非鱼的养殖基地并集饲料供应、养殖、加工、出口贸易及农业生态旅游为一体的完整的产业链式的经营企业。

20__年11月，作为海南省唯一一个民营企业家，罗非鱼养殖方面的专家的身份受中共海南省委邀请参加海南省海洋经济“十三五”规划发展专题研讨会，与省领导和著名海洋经济研究专家学者一起研究探讨一个省的“十三五”经济发展规划。这不是一般的荣誉，这是最高的奖励，是海南省委省政府对他32年在海南创业和对“三农”贡献的肯定和支持。

20__新时代，新气象，新作为，会继续以“全国农业劳动模范”精神领航团队开启新征程！

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