导航栏 ×
66职场网 > 职场资料 > 导航 >

创建文明连队事迹材料

创建文明连队事迹材料

发布时间:2025-03-11

创建文明连队事迹材料(推荐二十篇)。

〖一〗创建文明连队事迹材料

XX:一年级(3)班学生。XX是一个品学兼优的的小学生。在家里,他尊敬长辈,孝顺父母。每天帮父母做些力所能及的家务,特别是照顾年迈的奶奶,他常常帮奶奶倒水、端饭、捶背,还和奶奶聊天。周末总会和妈妈一起打扫卫生、收拾房间。自己的事情自己独立完成,今天的事今天做好,是他对自己的一贯要求。他让家里充满欢声笑语。

在学校,他勤奋学习,有良好的学习习惯。他尊敬师长、团结同学,听从老师的教导。与同学们在互学互比中取长补短、一起进取;与同学们在交流探求中学习借鉴、共同提高。他热爱集体,热心助人,同学摔倒了,他主动把他扶起来,和同学们建立了深厚的友谊。

〖二〗创建文明连队事迹材料

文明寝室申请书

尊敬的领导:

我们是来自中南财经政法大学首义校区54栋321寝室的三名室员,我们虽来自不同的地方,却有着共同梦想,是一个志同道合的小集体。在前期校级、院级、班级活动中,我们共同建设“博雅居”,而今321寝室已经成为我们共同的家,和谐并温馨,我们深深地爱着这里--我们梦想的港湾。我们分别在班级担任宣传委员,生活委员和学习委员,在班级活动中起到积极领导作用。我们都是入党积极分子,努力学习和实践共产党员标准。我们拥有奋发进取、直至成功的信念。我们时刻坚持共同进步,不让一个人掉队的原则,共同学习跟努力生活,极力活出自信而精彩的每一天。我们将拥有一片属于我们自己的天空,我们将打开宁静的天空当作画布,涂上最美的颜色展示青春,让年轻的脸庞充满阳光,让缤纷的梦想步步成真。当时光渐渐流逝,我们慢慢长大成熟,那一幕幕属于我们自己的画面也将慢慢被定格,最后化成我们共同拥有的最美好的记忆。为了更好、更有效的让寝室成为一个休息和学习的良好场所,怀着满心的激动和为寝室争取荣誉的热切期盼,我们寝室(321寝室)全体成员向各位领导申请成为文明寝室。

来自祖国中部、钟灵毓秀的湖北荆门,是一个活泼开朗、热情大方的女孩,洋溢着十九岁青春独有的朝气与活力。作为寝室长,她平时悉心照料室友的日常生活,为出省求学的室友们带来家的温暖,并带领室友积极参加寝室风采大赛等活动,丰富寝室文化,培养寝室感情;作为班上的宣传委员和就业委员,她努力培养工作能力,在团日活动等评比中吃苦耐劳制作了精美的iebook,为团日活动取得第一名的优异成绩奉献了自己的力量,并积极为同学们提供就业信息;她还加入了校级公益社团--自强社,积极投身公益活动,作为宣传部的一份子,制作海报、展板、PPT已经成为她生活不可或缺的一部分,工作中认真负责、勤学好问的品质使她从一个电脑盲变成技术大神;除此之外,她还是入党积极分子,始终用党员的标准严格要求自己,为了磨砺自己,她参加了学校的国旗护卫队,在训练中表现出坚韧不拔的意志品质,为了更好地为同学们服务,她在忙碌之余,又参加了学工部的“食堂物价调查”等活动,为首义校区同学就餐状况的改善提供了详细资料。不难看出,她是一个勇于承担、甘于奉献的当代大学生。阳光向上的她似一朵向日葵,传递着热情的力量。

来自东部沿海、活力四射的山东日照,是一个积极向上、沉稳内敛的海的女儿,甜美的笑容、乌黑的天然卷是她无与伦比的魅力,遇事沉着冷静应对。寝室里,她带动室友努力学习,为室友解疑答惑、交流学习心得,鼓励室友争当学霸,使寝室充满了书香气息;班级里,她是学习委员,收发作业、上传学习资料、组织学习交流活动,她尽职尽责地营造班级学习氛围,是同学们学习中的鞭策者;志协组织部的工作繁重又忙碌,但她义无反顾、毫无怨言,认真工作,一丝不苟地组织了一个个公益活动,活动中老人们的笑容给了她源源不断的坚持下去的力量,也更加坚定了她追求大爱的信念;怀着对军人的敬仰,她毅然决然地加入了国旗护卫队,不爱红装爱武装,她用涔涔的汗浇灌着梦的花朵,用飒爽的英姿、铿锵的脚步激扬着青春的旋律;突出的表现使她被同学们推选为入党积极分子,在党课学习中,她积极思考、领悟党的宗旨,为成为一个合格的党员努力实践。不惧风雨的她似一朵铿锵玫瑰,阐释着坚韧的意义。

“与你同在,风雨中每一天,拥抱着明天,希望就在眼前”,正如我们的寝歌所唱,我们是三个人的集体,于风雨中并肩前行,于磨砺中坚强勇敢,于青春时光里珍惜彼此,于成长道路上展望未来。我们自信:不管怎样的困难都可以共同克服,因为自信,我们走得更坦荡,也笑得更美丽,走在校园里,我们是一道亮丽的风景线。永远的54321,永远的青春梦想,与你同在。

在此我们提出申请,望能批准。

〖三〗创建文明连队事迹材料

中国,素有“礼仪之邦”的美称。注重礼仪,不仅可以彰显一个人的文化修养,更是一个国家文明的缩影,也是城市发展繁荣的标志。今天小编在这给大家整理了创建文明城市事迹作文,接下来随着小编一起来看看吧!

创建文明城市事迹作文1

星期天,天气暖洋洋的,天空碧蓝如洗,真是一个风和日丽的好天气呀!今天刚写完作业,我就迫不及待地跑到小区中心花园里玩。

在花园里,我正玩得非常高兴,在花园的小卖铺旁边有一个小男孩儿买了一袋“三无”食品,接着就把食品袋很随意地扔在地上,然后头也不回地走了,当时我没有去制止他,却不由得长叹一声,自言自语地说:“这就是文明城市啊!”想着,我向前走了几步,捡起食品袋扔进了垃圾箱内。就在这时,旁边又有一位穿戴非常时髦的年轻叔叔把刚喝完的可乐瓶随手一扔就走开了,走来一位年迈的残疾老人很吃力地把饮料瓶捡了起来。这时我又想:虽然这位年轻人外表很帅,但他的心灵不美,而那位老人虽然外表很丑,但他的心灵却很美。所以我觉得创建文明城市,不但要环境美、外表美,更重要的是还要心灵美,内在美。

过了一会儿,我在花坛旁休息,突然,一个小姑娘走过来要摘花,我看见了,急忙走过去,制止了她的行为。我耐心的对她说:“小妹妹,请不要采花了,花儿们就像我们人一样也是有自己的生命呀!你把它摘下的话,它就会失去生命的,会很痛苦的呀。”小妹妹惭愧地低下头对我说:“大哥哥,以后我会注意的。”我听见了,说:“好妹妹,这就对了,再见!”小妹妹微微一笑,说:“谢谢!再见”。我忽然觉得我已成为了花儿的保护神,好像也长大了许多:是啊!创建文明城市,不但要从我做起,还要对身边发生的一些不良行为大胆地去制止。

总之,要想把我们郑州创建成为现代化的文明城市,需要大家共同的努力呀!讲文明,树新风,每个人都要从我做起,从小事做起。

创建文明城市事迹作文2

文明是什么?文明是一片绿洲,给干燥的沙漠带去一片阴凉,文明是一阵微风给人们带去愉悦的身心。文明是一盏明灯给黑暗带去光明。

一个文明的人应是有素养的,优雅的人,文明是一个人的文化沉淀真善美自然朴素的共同体。创建文明城市,是这群文明人组建的,那就是要求每个人从小事做起。

一个文明表现在日常生活的每一个角落,譬如在公交车上,你的一次次让座都洋溢就一份关爱,体现着文明,当他人不小心踩到你时让别人消除恐惧,当别人随手捡起地上的垃圾时,让环境增添美丽,当别人在困境中帮助了你,你的一声感谢都体现着文明。

随着科技的发展,时代的变迁,人们对于文明随之淡忘在城市中,学校路旁的便利店人来人往,同学们把吃完的塑料袋随手一扔,每人扔一个路边的环境已经惨不忍睹。中心广场上满地口香糖,拉住人的脚不放,这又是谁惹的祸?

许多人认为长相漂亮一定优雅文明,但是无论一个人的长相多美观,没有一定文化的衬托,没有一定的教养,都是金玉其外,败絮其内而已。外在的美丽就会变得苍白而无力。一举手一投足,一言一行就把自己的素养暴露无遗,文明是隐藏在细缝中,隐含在生活中,渗透在交往之间,而相反的话,若是您有一个无双的美貌而且努力做到文明,那么你将是一个让人羡慕的人,时光总会冲淡容颜的颜色,而你会庆幸有文明相伴您一生。

文明从身边做起,从小事做起,若每个人都是文明人,那么整个城市将充满文明氛围,我们的生活将更加美好,为了我们更为了我们美好的生活,让我们都贡献出一份力量。

从现在起,我们携手共进,从身边小事做起,共建美好城市,争做文明先锋。

创建文明城市事迹作文3

文明是一阵清风,爽朗了人们的心情;文明是一盏灯,照亮了前程的光明;文明是一场雨,滋润了干涸的心灵。

从柏拉图的“理想国”、莫尔的“乌托邦”到康帕内拉的“太阳城”、欧文的“新和谐公社”,无一不反映了人类对“和谐社会”的不懈追求,生活在这个被和谐之光笼罩下的社会,我们是幸福的。当然,作为文明城市的建设者和继承人,我们任重而道远。

要想改变城市面貌,不但要把建设搞好,还要把精神文明传播好。人民是城市的主人,既是城市文明的受益者,更是城市文明的建设者,城市文明离不开个人文明、依托于个人文明。作为城市大家庭的一员,每位公民都有责任、有义务通过自己的文明行为,为我们的城市增色添彩。把一座城市建设的更美好,不仅仅是政府的事,也是我们每一个公民的事。只有齐心协力,从点滴做起,从我做起,从今天做起,积极为创建文明城市做出贡献,才能把我们的城市建设的越来越美丽。

我曾经看过一则公益广告:有人这样问过我,播出的一条公益广告,能不能改变我们生活中的那些陋习?我说不能。公益广告对于社会中的那些不文明的现象也许不可能药到病除,但是我相信,一条公益广告就好像是一盏灯,灯光亮一些,我们身边的黑暗就会少一些。并且我相信,每个人的心灵都像是一扇窗,窗户打开,光亮就会进来。我相信,文明就在我们身边,离我们很近很近,近得触手可及。有时候,文明离我们只不过是10公分的距离,有时候,也许只是几十厘米的宽度,也有时候,可能只是一张纸的厚度……文明在我们心中,会在我们生活中不经意地流露着。有时候,多一个手势,对别人来说,就是多一份体谅;有时候,多一点耐心的等待,对别人来说就是一种关爱;还有时,多一点点分享,对别人来说,就是多份温暖。我们每个人迈出一小步,就会使社会迈出一大步。

文明,是一个人生幸福的开始;文明,是一份生活中最美丽的礼物。也许,只要一个默默的领头人,便可带动一镇圣洁之风;也许,只用一点文明的点缀,便可唤起人们心底最美好的回忆。当你有风度地一伸手,当你有修养地讲一句话一句话,充斥在人们心田的就会是一种别样舒缓的感觉……

在这个“争创文明城市”的关键时期,我们还要积极关注“创城”进程,宣传、参与“创城”的各项活动。同学们,让我们携起手来,为“创城”贡献一份力量。争创文明城市,从你我做起。

创建文明城市事迹作文4

文明是成功之花的蕊,是理想之舟的帆。如果你失去了文明,你是彻彻底底的失败,因为你已经失去了做人的真谛。

曾经认为创建文明城市离我们很遥远,仔细想想,创建文明城市的行动就是从一点一滴做起,其实就在我们身边。

是啊,身为一个公民,我们难道不应该为创建文明作出贡献,共同建设这充满美好的城市吗?其实做到文明并不难,但是坚持做到文明就不容易了。

走在街上,扑鼻而来的是新的气息。除了花草的清新,还有新的市容市貌。不难看到道路两旁增加了许多绿意,满眼都是流动的绿色。墙面变得整洁,地面变得干净,文明的气息使心中心旷神怡。

从身边做起,捡起一片垃圾,便会多一份整洁;清除墙上的一份广告,便会多一份靓丽;种上一棵树或栽上一簇花,便会多一份绿色。把不和谐音符变为和谐音符,是每个人的举手之劳。虽然只是些小事,但能使整个城市变得更加和谐美好。十年树木,百年树人,只要我们从身边做起,从点滴做起,文明的行为就会感染周围的人,潜移默化的在心中生根发芽,创建文明城市就会实践在人们的行动中。讲文明语言、行文明礼仪、养文明习惯、树文明形象,坚决制止不文明行为。

一个不懂文明的人是很难进步的,而一个不懂文明的民族是很难真正获得发展的。千里之行,始于足下。所以,我们理应从自身做起,担负起一份自我改进的责任,让文明常存于我们一言一行中。因为拥有文明,也就拥有了美好的一切!才能把我们的城市建设得越来越美丽。

创建文明城市事迹作文5

在现在这个繁华而美丽的城市中,有许多人在平凡的岗位上做出了许多不平凡的事,我们也应该为创建文明城市而出一份力,不是吗?

看见地上有一张废纸,或许在我们捡起废的那一刹那,会得到别人一个眼神的赞美;那眼神中有几分感激,但更多的是钦佩,看到水龙头开着而没有人关,或许在我们关掉水龙头的那一刹那,我们得到了心灵的安慰。

如今,由于人们的滥砍滥伐,许多树木被破坏了,空气也随着污染越来越重。这些事在一个人的眼里可能是小事,认为有那么多的树,砍一棵又有什么关系,但是,你有没有想过,在中国泱泱大国里,每人砍伐一棵树,将会有多少树林被无辜的破坏。这些仅仅关系到你们的个人利益吗?想想我们的子孙后代吧,他们将靠什么生活,在地球这个资源小小的星球里,他们将会自生自灭。让我们现在就携起手来,共同植树造林,创造一片更好、更美、更清新的一片天地。这时,你不仅在为自己而付出,同样你也在为别人而付出,而别人也在为你付出,让我们以一颗将心比心的心看待身边的事,看待全中国,看待全世界。

有许多人为了自身的利益,而不惜杀害自然界已经很稀少的动物,如鲸、熊,他们将被人们残酷的杀害,然后做成食物卖给客人,但我们应当知道,此时在餐桌上的,曾经也是活蹦乱跳的生命啊!人类在残害他们的途中,何曾不是将自己推向深渊,没有商品买卖,就没有杀害。

其实,文明很简单,不管是从一件小事,还是在一个大的社会中,我们会因文明而变得更美丽。在一个小的动作中,会体现一个人的道德与修养,在你弯腰时,会得一个个眼神的赞美。文明就像一滴水,它也许不人灌溉一片田,但至少可以滋润一朵花;文明就像一棵树,它也许不会带给整个世界凉爽,但至少会带给一个人凉爽。让我们从小事做起,做一个文明的青少年,做一个让人敬佩的青少年。

〖四〗创建文明连队事迹材料

树形象 创佳绩

努力办好让人民满意的教育

————阿岗第二中学创建文明单位汇报材料

罗平县阿岗二中是全县上下掀起普及九年义务教育的产物,凝聚了阿岗镇党委政府的大量心血和汗水。学校占地面积和规划设计在全县乡(镇)中学中最具代表性。建校以来,阿岗二中领导班子全面贯彻党的教育方针,深入推进素质教育,不断加强学校内部管理,努力提高办学水平,使阿岗二中的教育教学成绩在全县乡(镇)中学中名列前列,为阿岗经济社会发展提供了强有力的人才支持和智力保障。

罗平县阿岗第二中学,1997年10月成立,至今十六年的历史,学校坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以办人民满意的教育为宗旨,深入贯彻落实科学发展观。全面贯彻党的教育方针,全面提高教育教学质量。建校以来在各级领导的关心和支持下,学校发展很快,学校领导班子团结务实,开拓进取。不断深入教育改革,学校逐步实施教师聘任制、绩效工资分配制、竞争上岗,极大地调动教师的积极性,通过全体教职工的共同努力,学校形成良好的管理机制,良好的校风、学风、班风,教育教学质量逐年上升,办学效益明显,受到社会各界人士的好评。

我校在县委、政府和县教育局的领导下,学校全面贯彻党的教育方针,积极实施素质教育,坚持以文明单位创建为动力,遵循依法治校,以德育人的办学理念,在自身的发展中不断探索和实践,始终突出德育工作的首要地位,实施“全员育人、全程育人、全方位育人”战略,因此教育教学取得可喜成绩。自从2002以来,除2005年外,阿岗二中每年均有升入曲一中的学生,2002年、2003年、2004、2012年各升入曲靖一中1人,2006年、2007年各升入曲靖一中2人,2008年升入曲靖一中4人,2009年升入曲靖一中6人,2010升入曲靖一中4人,2011年升入曲靖一中7人。阿岗二中连续11年取得全镇中考个人最高分的殊荣,其中2010年、2011年夺得罗平县中考个人最高分的好成绩。学校升学率不断提高,毕业生继续升学情况良好,先后有升入第三军医大学、中国科技大学、上海同济大学、重庆大学、中南大学、哈尔滨工业大学的学生等。

至此学校连续三年被中共罗平县委员会、罗平县人民政府授予“教育先进集体”称号。除此之外,在2006年获教育局宣传工作二等奖,在新一轮民族贫困地区中小学教师综合素质培训工作中被评为先进集体,2006年12月被云南省教育厅云南省民族事务委员会定为“云南省中小学民族团结教育示范学校”,2007年8月,通过上级验收,学校获得“云南省一级示范学校”称号,2010年10月学校获得“云南省绿色学校”称号。教师中受省级表彰1人、市级表彰2人、县级表彰26人、镇级表彰100余人,其中有优秀教师、先进教育工作者、师德标兵、优秀党员、优秀团员等,涉及到教育教学的方方面面。近年来,阿岗二中共有200余篇教师论文在各级刊物上发表或在各种评比中获奖,其中国家级3篇,省级10篇,如2010年张立波的论文《转变师生角色 提高课堂效益》在《文苑2010 3c》刊物上发表,陈坤林的论文《体育教学中应重视非智力因素的培养》在《中国教育发展研究》刊物上发表、黄世进的论文《新课程理念下对初中数学教学的几点思考》发表在《云南优秀教师论文选》、李琼的论文《初中英语学习的好帮手—兴趣》在《中国科研研究杂志》上发表、李富斌的论文《浅析物理教学中学生创新能力的培养》在《中国教育科研杂志》上发表;方友坤的作品《初中语文现代文阅读教学反思》被云南省教育厅授予“一等奖”、陈文仓的作品《初中思想品德课教学模式的探讨》被罗平教育局授予了“一等奖”、陈文华的作品《浅谈初中数学教学中学生创新意识的培养》被云南省教育科学院授予了“一等奖”。2010年期间,方友坤的作品《从新课标反思初中语文阅读教学》被云南省教育科学研究院授予二等奖、陈凤仙的《中考思想政治复习策略探微》、王家启的作品《试论语文教学之游戏境界》被云南教育科学研究院授予了二等奖。

一、环境建设日趋完善,配套设施向市区学校看齐。

一直以来,县委、县政府对我校的建设高度重视。尤其是近年来,不断加大投入,积极改善办学条件,使我校逐步成长为一所现代化的学校。这几年我校的飞速发展,是在上级领导的关怀指导下,在全体师生的共同努力下得以实现的。在新的形势下,无论是对教育认识,对办学思想的理解,还是在管理模式上的探索,我们都有了一些新的认识,因此我们提出“以人为本、求真务实、科学管理、全面发展”的办学思想,以“师生发展第一、教育质量第一、社会信誉第一”为办学目标,以“不断增强全校师生的危机意识、责任意识、竞争意识、合作意识、创新意识”为学校德育工作的目标。

二、积极开展文明创建活动,营造良好育人环境

作为一所在各方面都快速发展中的乡镇中学,我们更加深刻认识到学校开展精神文明建设的重要性。通过在校园内外开展精神文明建设,能够进一步增强全校教职员工工作的责任感和使命感,调动大家的工作积极性,激发教师教书育人的工作热情,同时给孩子们创造一个平等、和谐的教育环境。

学校近年来在县教育局的要求下,一直紧紧围绕创建文明单位的要求积极开展工作,并于今年制订了切实可行的措施,并通过自查,认为我校申报市级文明单位的时机已经成熟,决定向市教育局提出报告,请求对我校的创建工作进行考评。

近几年,我校在文明创建活动中,主要抓了以下几个方面的工作,取得了一些阶段性成果:

(一)建立组织机构,扎实开展创建活动

我校党支部认真学习、贯彻、实践邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚定地执行党的路线、方针、政策,自觉坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,把创建文明单位的工作摆到重要的议事日程上,为使创建工作落到实处,我们在学校内部层层落实创建工作责任制,使全校教职工和学生都积极参与到创建活动中来。我们成立了阿岗二中创建文明单位工作领导小组,由校长方坤同志任组长,学校办公室主任尹跃生副组长,成员由全体行政班子和各年级级主任组成。领导小组下设办公室,由政教主任张立波任主任。领导班子团结协作,作风民主,开拓创新,勤政廉政,以身作则,切实在教职工中发挥好模范带头作用。

(二)加强思想教育,树立良好的道德风尚 思想道德建设是精神文明建设的核心内容,也是我校开展创建文明单位工作的重要任务。我校紧紧围绕努力构建团结和谐的工作氛围,不断夯实学校发展的思想基础,切实提高师生思想道德这一根本任务,把思想道德建设放在学校建设发展的首位,努力探索和完善师生思想道德教育的内容体系、工作格局,以及实施的有效方法、途径、载体和手段。

1.认真开展“保持共产党员先进性教育”活动。我们以“保持共产党员先进性教育”活动为契机,进一步提高学校党建工作的水平,努力形成具有我校特色的党建工作思路、工作机制,通过加强党员的思想政治教育,树立党员在学校各项工作中发挥先锋模范作用的良好形象,从而带动学校精神文明创建活动的开展。

2.开展以师德师风建设为主要内容的教育活动。我们认为在学生接受知识的过程中,正是个性与品德形成的过程,尽管社会环境、家庭等因素对学生的个性形成和品德发展具有一定的影响,但教师的作用最大。教育专家王文湛说:“教书先育人,育人先育心”。因此我们在师德建设中,以党支部为核心,突出强调党员教师的骨干作用。形成了学校办公室、政教处、教务处、年级组、班主任齐抓共管的管理体系。积极提倡:注重自我塑造、强化献身精神;实现灵魂塑造、注重拓展渗透;运用制度塑造、注重激励约束。

为加强教师职业道德建设,对违反教师职业道德的行为及时进行处理。我们广泛开展了以职业道德、社会公德、家庭美德教育为主要内容的“树、创、献”活动。

3.加强学生的思想道德教育。

⑴ 建立健全制度,学校担负着培养社会主义事业接班人的重要任务,加强对学生的思想道德教育,是学校教育工作的重要组成部分。我们充分发挥学校政教处在学校思想道德教育中的重要作用,为了在新建学校中探索出一套既有针对性,又有理论支持和地方特色的中学生思想道德教育实施模式,我校先后制定了《阿岗二中行为考核规范》,以及《阿岗二中卫生检查考核办法》、《阿岗二中两操检查考核办法》。形成了每周《行为规范考核反馈制度》、《行为规范量化制度》、每月《行为规范示范考核制度》、每学期《文明班级评选考核制度》。

⑵ 在班级活动中,对学生进行文明道德的教育。我们通过“主题班会”、“演讲比赛”、“宣传橱窗”、“黑板报”等形式开展了“责任教育”、“感恩教育”、“爱校教育”、“行为习惯教育”、“法制教育”、“文明礼仪教育”等一系列主题教育。这些活动虽然不是轰轰烈烈,但它真正体现了德育教育的实效性,使学生们真正认识到自己该做什么,不该做什么,真正将学生的行为加以规范,从而使这些活动内化为一种意识,外化为一种行动。我们向全体师生提出了一种新的责任理念即:“国家兴亡,我的责任;学校兴衰,我的责任;班级荣耻,我的责任”,通过“责任教育”,学生们懂得了地上有纸屑,我要拣起来,因为这是“我的责任”;懂得了好好学习是学生的主要任务。通过“感恩教育”、“爱校教育”,使孩子们懂得了感谢父母的养育之恩,教师的教育之恩,懂得了关爱学校、关爱班级是学生的美德。通过“文明礼仪教育”,使“文明在我口中”“文明在我手中”、“文明在我脚下”、“ 文明在我心中”的理念日渐深入全校师生的心中。

我们要办有生命的教育,有活力的教育,有爱心的教育,这种教育更是人格培养的教育,富有人文精神的教育。

⑶ 利用校园文化对学生进行文明道德的教育,我们尊重学生的人格,管理不仅依据科学,而且要讲艺术,我校校园文化建设就充分体现着以人为本、和谐发展智能化的管理理念。我们在教学楼的各楼梯口张挂了一块块醒目的警语温馨提示牌,例如:上下楼梯靠右行,轻声慢步过走廊等等,时刻提醒同学们在上下楼梯的时候要注意安全。

在教学楼道内的醒目处张贴了一条条标语,对同学们进行感恩、励志的教育。在这里,师生们的理想、信念一次又一次地得到升华。在这里,曾经迷途的羔羊的思想得以净化。这些校园文化建设对全校师生起着潜移默化的影响,使学生置身其中,就能感受到内心的崇高和被净化了的超越。我们是以艺术的管理唤醒人,以人文的管理激励人,以和谐的管理凝聚人,在潜移默化中不断提升着阿岗二中师生的荣誉感。我们力求让校内的一砖一瓦一草一木都渗透着校园文化的气息,让每一面墙每一处景都会说话,努力创造“润物细无声”的德育教育意境。

4.开展各种校园文体活动,倡导文明健康生活,丰富多彩的校园文体活动,是塑造学校良好形象,活跃教职工文化生活的具体体现,也是精神文明建设的重要内容。几年来,我们在教职工中充分发挥工会、共青团的作用,在学生中,以共青团工作为突破口,坚持不懈地开展了一系列主题鲜明、品位高雅、特色突出、覆盖面广的文体活动。

开展校园文艺活动,演讲比赛、文艺表演、诗朗诵、校园文化知竞赛、举办艺术节、运动会,师生们通过积极健康、活泼向上的文体活动不仅彰显师生个性而且还耳濡目染地进行美育教育。气氛热烈、形式隆重的教师节暨表彰大会上我们对全体师生的工作学习进行总结,表彰先进、树立典型、激发斗志、弘扬正气。

我校社团活动是丰富多彩的:有篮球队、足球队、腰鼓队、军乐队等,寓德育教育于绚丽多姿的社团活动之中。每周一的升旗仪式规范严谨,整齐划一,学生们充满着自豪。

(三)营造良好的环境氛围,对学生进行美德教育。

1.目前,校园正在加紧整修之中,根据规划,准备对足球场跑道进行硬化、足球场内进行绿化、教学楼前进行硬化、教学楼侧面盖综合楼。

2.形成了规范的卫生检查制度,室内外经常保持整洁。总务处每天派人对各个班级的卫生情况进行检查,发现问题及时向相关人员通报。

面向21世纪,阿岗二中全体师生决心以“强化学校管理,提高教育质量,办群众满意的教育”为宗旨,开拓进取、与时俱进,把学校建设成为“条件一流、设施先进、师资雄厚、管理科学、质量上乘”的市级名牌学校。

罗平县阿岗第二中学

2013年9月20日

〖五〗创建文明连队事迹材料

青年文明号活动是共青团组织为适应建立社会主义市场经济体制的要求、服务全党全国工作大局而实施的跨世纪青年文明工程的一项重要内容,目的在于引导广大职业青年弘扬良好的职业道德,创造一流的工作业绩,为推动经济与社会的协调发展做贡献。而我们xxx北京市分行开展的青年文明号评选活动更是促进我行快速成长,培养更多优秀青年人才的最佳途径。

xxx是我行的一支年轻且充满活力的队伍。在这支队伍中,壮大,在越来越多的年轻人加入这支队伍的同时也为这支队伍增加了新的活力和更多新鲜的血液。2008年是收获的一年,在这一年中,我们的队伍有了明显的发展,我们的服务有了明显的改善,我们的经营有了显著的成效,我们的管理更加规范。我们从一点一滴做起,在每个细微之处表现出了我们争做青年文明号的决心。

我行的青年文明号活动以创建为重点,引导基层单位结合生产、经营、服务、管理的实际抓创建。这其中包括了丰富的内涵,如创建意识、创建氛围、创建举措等等。根据xxx年初工作会议精神的总体要求,我们结合自身的实际情况,制定了xx支行代理业务、中间业务产品的营销,逐步改善我行个人业务发展滞后的

局面,同时开展会计三化三铁的创建;在管理上加强内部管理,提高结算质量,重视人才的培养与锻炼;在服务上全力做好奥运金融服务,并在奥运结束后继续以高标准严格要求自己,争取使我们的服务质量从根本上得到改善,做到以人为本,以客户为本。经过全体员工在这一年中的努力,我行的各项工作均已有了较大进展。

在;销售各类保险550万元;开立第三方存管个人户87户;国际业务结算145万美元,结售汇105万美元,办理西联汇款166笔;新开个人网银1058户,企业网银40户,个人电话银行923户,手机短信动帐通知户;贷记卡激活361张;拓展POS商户16户,支付通商户283户;新拓展贵宾客户1012户,代理发售开放式基金万元,销售理财产品万元,企业年金意向签约1户。

通过这一年的努力,我们在业务上有了很大的提高,在我行的“会计三化三铁”检查活动中,我们以xx支行最高分的成绩证明了我们在工作中付出的辛勤劳动。在9月份支行开展的后四个月个人业务竞赛中,全体员工开展内外部营销,努力吸收储蓄存款取得了良好成绩,到年末共吸收储蓄存款4000多万元,较好的完成竞赛任务。

根据xx支行2008年行务会议精神,结合网点实际情况,为有效

调动全体员工的营销积极性,激发每名员工的营销热情,确保完成各项经营指标,本着划分岗位、考评到人的原则制定了《xxx业务经营考核办法》,根据我行业务发展的需要设置了外勤、大堂经理、前台、后台岗,将存款、外汇、个人、电子银行等周例会制度,要求员工每日汇报前一日的营销业绩、营销中遇到的问题,让营销好员工介绍营销技巧,行长对营销情况进行点评,指出存在的问题。尽管xxx所处周边环境客户资源匮乏、业务量少,但是由于建立了良好的激励机制加之行长、会计主管的日常督促,全员的营销热情逐渐提高,今年的代理业务、中间业务比以前年度有较大增长。如代理保险去年全年只销售对公网银、个人网银、电话银行、代发工资等业务均有较大突破,特别是支付通业务,我们在四季度全员开展支付通营销,共新增支付通商户283户,超额完成支行的任务指标。与此同时,在我行大力开展的多项其他活动和竞赛中,我们都以最认真的态度对待,并尽自己的最大能力完成行内的任务与要求。并在工作中形成了力争上游,团结互助的良好工作氛围,使我们的队伍能够在融洽的环境中迅速成长。

在管理中我们要执行动态管理,实行优胜劣汰。在这一年中,我行对后台业务实行整合,前后台均实行计件工资管理。青年文明号活动在初步展开后就把管理提到了议事日程上来。因此,随着网点转型的实施,我们以整合前后台柜员业务流程为契机加强对柜员的业务培训。会计主管利用每周例会的时间组织员工学习我行各项业务操作规程,指出柜员业务处理中存在的问题,及时纠正。我们重点加强了各类业务登记簿、银企对帐、印鉴核对、主管授权、早晚出入库、库存现金、重要空白凭证等重点环节的监管,有效改变了柜员业务操作中存在的问题,经过一段时期的整改,银企对帐率由原来的40%提高的90%以上,各类登记簿也逐步完善,结算质量不断提高。

柜员服务等方面进行整改,在支行的协助下我们已将营业厅内外不规范的标识更换,要求柜员、大堂经理以规范服务接待客户、处理业务,行长、会计主管日常加强检查,全力做好奥运金融服务。我们以自己的行动为我国的奥运事业尽了自己的一份力。在奥运期间,我们设置的“奥运绿色通道”为许多外国友人提供了快捷、周到的服务。不仅如此,我们从奥运工作的准备阶段就开始完善自己的服务工作,用我们的微笑,我们耐心周到的服务为广大客户开启了一扇方便快捷的大门。通过坚持不懈的努力,我们获得了绝大部分客户的认可,并从根本上改善了我们银行在广大客户中的印象,为每一位来到xxx的客户提供热情、规范的服务。而客户对我们的表扬也正是我们工作的动力,正是他们为我们指明了前进的方向。

总之,我行开展的青年文明号活动促进了广大青年职业文明水平的提高,促进了基层单位管理水平的提高,促进了行业文明新风的弘扬,促进了企业经济效益的提高。由此可以看出,“青年文明号”不仅仅是我行的模范标兵,更是一个行业的榜样。因此,我们xxx会以争做“青年文明号”为目标,并为之不懈努力。

〖六〗创建文明连队事迹材料

你想在一个环境优美,充满生机的校园学习吗?你想在一个绿树成荫,四季如春的地方生活吗?我想,每人的答案都会是一样的,想要在这样优美的环境下学习与生活最重要的一点是:营造绿色环境,净化生产空间。今天小编在这给大家整理了创建文明城市先进事迹的作文,接下来随着小编一起来看看吧!

创建文明城市先进事迹的作文1

光阴似箭,二十年过去了,我再次回到了我的家乡――濮阳,当我来到了这个城市,就有点陌生,因为这里发生了很大的变化。现在的濮阳,不再是以前那个城市了,而变成了文明的城市之一。

现在的城市已经没有摆摊的小贩子们了,现在的城市没有随地乱扔垃圾的人了,现在的城市已经没有说脏话的人了,现在的城市……现在的一切一切都正在变化着,我环顾四周,变化真是太大了,太令人惊奇了。

傍晚,吃完了饭,就陪爸爸妈妈出去散步,我边走边看着周围的美景,抬头一看,星星闪闪发光,连成了一个个图形,好看极了,在看脚下,路上没有一点垃圾,今天走在街上我没有听见一个人在说脏话,也没有看见一个人在吵架,每个人的谈吐都很文雅,它们为了美丽的濮阳,养成了文明的习惯也养成了卫生的习惯,到了晚上小区里很寂静,街上有很多老人在散步,他们说说笑笑,高兴极了,是为美丽新濮阳而自豪吧。

第二天早上,我一早就起了床,打开了窗户一股清新的空气向我扑来。“啊,好清爽。”我赶紧床上了衣服,到广场去锻炼锻炼身体,广场的树绿树成荫,广场上的草地绿如地毯,眼前一片绿色,一朵朵话五颜六色,美丽极了,绽放着笑脸在给我们打招呼“你好你好!”不一会喷泉就出来了,那一个个形式,非常的好看,还有的小孩,禁不住跑进了喷泉中,看着他们一个个兴高采烈的,真是想跟着它们一样尽情的玩耍。

我十分的震撼!因为现在城市在发展,因为城市在不断地变化,因为市民在不断地改变做一个文明人。现在的城市变了,我们更应该坚持下去,为了明天变得更加美好,那就从现在努力吧!

创建文明城市先进事迹的作文2

在现在这个繁华而美丽的城市中,有许多人在平凡的岗位上做出了许多不平凡的事,我们也应该为创建文明城市而出一份力,不是吗?

看见地上有一张废纸,或许在我们捡起废的那一刹那,会得到别人一个眼神的赞美;那眼神中有几分感激,但更多的是钦佩,看到水龙头开着而没有人关,或许在我们关掉水龙头的那一刹那,我们得到了心灵的安慰。

如今,由于人们的滥砍滥伐,许多树木被破坏了,空气也随着污染越来越重。这些事在一个人的眼里可能是小事,认为有那么多的树,砍一棵又有什么关系,但是,你有没有想过,在中国泱泱大国里,每人砍伐一棵树,将会有多少树林被无辜的破坏。这些仅仅关系到你们的个人利益吗?想想我们的子孙后代吧,他们将靠什么生活,在地球这个资源小小的星球里,他们将会自生自灭。让我们现在就携起手来,共同植树造林,创造一片更好、更美、更清新的一片天地。这时,你不仅在为自己而付出,同样你也在为别人而付出,而别人也在为你付出,让我们以一颗将心比心的心看待身边的事,看待全中国,看待全世界。

有许多人为了自身的利益,而不惜杀害自然界已经很稀少的动物,如鲸、熊,他们将被人们残酷的杀害,然后做成食物卖给客人,但我们应当知道,此时在餐桌上的,曾经也是活蹦乱跳的生命啊!人类在残害他们的途中,何曾不是将自己推向深渊,没有商品买卖,就没有杀害。

其实,文明很简单,不管是从一件小事,还是在一个大的社会中,我们会因文明而变得更美丽。在一个小的动作中,会体现一个人的道德与修养,在你弯腰时,会得一个个眼神的赞美。文明就像一滴水,它也许不人灌溉一片田,但至少可以滋润一朵花;文明就像一棵树,它也许不会带给整个世界凉爽,但至少会带给一个人凉爽。让我们从小事做起,做一个文明的青少年,做一个让人敬佩的青少年。

创建文明城市先进事迹的作文3

我国是一个有着几千年历史的文明古国,文明礼仪是中华民族的优良传统。我们伟大的祖国素以“文明古国”、“礼仪之邦”著称,我们中华民族历来十分注重文明礼仪。

我们是21世纪的主人,文明意识,是现代人的重要标志,我们应该切实的树立起时代责任感,心系全球,着眼身边,继承和发扬中华民族几千年来的优良传统。玛可斯·奥勒留把一切对他发生的事情都不看成是恶,他与邻人甚至是恶人相处,铭记“同源”之情,常怀一颗宽恕之心。我们在工作中亦应如此,对任何事情都不能掉以轻心,要多加考虑,最琐碎的事也应顾虑到其结果。我们的工作行为也许会间接决定一个人的将来,因此以小心谨慎的态度审理案件,凡事多想一点,从而正确适用法律是我们必须坚持的工作原则。而在面对嫌疑人时我们最需要的是要学会忍耐和宽容,细心听取其讲话,尽可能地深入他的内心,这不管是对于破案还是教育嫌疑人都是大有帮助的。我们要把他的错我们应该从小做起,从我做起,从现在做起,养成良好的文明礼貌行为习惯,让我们把文明记在心中,让“礼仪之邦”的美誉永远属于我们中国。

当今社会上,不文明的现象随处可见。马路上,随处可见闯红灯的车辆和行人。校园中,随处可见乱丢的垃圾,到处有打架的学生,他们不仅言吐粗俗,还辱骂他人,现在已经步入了文明社会,为什么还会出现这些现象呢?

公共汽车上,有些人对年过花甲的老人熟视无睹,对残疾人指指点点。那马路上的废纸,人们也看不见吗?遇到摔倒的小孩也目不斜视。我不懂,难道这就是人们所说的文明社会吗?那些人只要一起身,一弯腰,一伸手,就会给别人带来莫大的帮助,为什么他们做不到呢?

我们每天都在提倡文明,但人们是否付出了行动,文明需要的是人人呵护,而不是个人的力量,让我们人人献出一点爱,建设文明和谐的社会。

我曾看到这样一则报道,说的是新加坡,新加坡是一个通用英语的国家,这个国家的公共场所的各种标语大多是用英语书写。但其中的一些文明礼貌的标语,如“不准随地吐痰”、“禁止吸烟”、“不准进入草坪”等却用中文书写。为什么呢?人家回答:“因为有这些不文明行为的大多数是中国大陆的游客。”为此,到新加坡考察的一位中学校长语重心长地说:“不文明行为也是国耻。”

有人会说文明是什么,文明是一次给人让座,文明是一张废纸不乱扔,文明是不说脏话,文明从小事入手……社会上有许多讲文明的人,他们的素质人人称赞,一句话一个字都是讲文明的,都能做文明的向导。文明属于我们每一个人,文明就在我们身边,往往触手可及。文明虽渺小,但只要我们每一个人都做一件文明的好事,就能使社会迈出一大步。

为此,我们要争当文明市民,创建文明城市,要从我做起,从现在做起,从小事做起。

创建文明城市先进事迹的作文4

大家肯定听说过臭氧层空洞、酸雨、大气变暖、气候异常,物种灭绝、水土流失、草原荒漠化、大气污染、水源变质、能源危机、有毒废弃物等等的字眼吧?我们不知道将来又会听到什么新型的字眼呀!也许会听到太空人在说:噢,地球不再是一个蔚蓝色的星球了!。

生在汶水畔,长在汶水旁的我,从小就喜欢和小伙伴们在河里嬉戏玩耍。渴了,喝上几口汶河水;困了,躺在河边树林的沙滩上酣然大睡。儿时,那清清的水、蓝蓝的天、绿油油的树林、软软的沙滩就是我们美丽的家园。但现在我们却看不到、摸不着,只剩美好的回忆了。十几年来,钢城经济飞速发展,人们的经济水平显著提高,我们切实看到了一座座村庄换新颜;一条条马路平又宽;一辆辆汽车穿梭忙;一个个工厂忙生产。但与此同时,我们同样看到了高高耸立的烟囱整天冒着浓烟,生活区的居民不敢开窗户,不敢在户外晾晒衣服;漫天的浮沉到处乱窜,人们出行不得不戴上很不舒服的口罩;生产和生活污水污染了河流,夺走了鱼儿们赖以生存的家园;地上垃圾乱跑,树上彩旗飘飘,就连鸟儿欢快的歌声,现在听起来也显得有点凄惨。生态环境的日益破坏使我们的家园遭到了严重的威胁,天空湛蓝如镜,大地绿草如茵,已经快要不复存在了。

记得一首歌中唱到:“当天空不再是蓝色,小鸟不会飞翔;当江河不再有清澈,鱼儿也离开家乡;当空气不再是清新,花朵也失去芬芳;当乌云遮住了太阳,世界将黑暗无光;当冰山渐渐地融化,地球是一片汪洋;当大地干枯了村庄,眼睛也失去渴望;当城市川流不息的车,从此没有一点安详;当童话失去了森林,仙女也丢了魔棒;当玩具变成你的衣裳,从此没有天真幻想;当贪婪拼命的追逐,没有动物与你歌唱……”真的到那时,我们又该怎么办?

不会忘记,新春时节南方遭遇的一场持续低温的雪灾冻灾,交通瘫痪,电网损毁,农作物受冻,严重影响了人民群众的生活和生产,没有了节日里应该有的欢乐心情。据有关气象部门报道,大气环流异常和拉尼娜事件是造成这次灾害的主要原因,而人类对自然界的无情的破坏又是大气环流异常和拉尼娜事件发生的根本原因。这是大自然对人类的一次报复。

当然还有飓风、海啸等等。这些都是大自然对我们一次又一次的报复,而我们却又执迷不悟的继续破坏生态环境,这种状况实在令人担忧。一个又一个触目惊心的事例告诉我们,爱护我们的绿色家园已经刻不容缓。不久前,联合国环境规划署公布,2009年世界环境日的主题为“地球需要你:团结起来应对气候变化”。可见,气候变化已经成为了一个典型的全球的环境问题,尤其是在地球环境日益恶化的今天,节约资源、治污减排、保护环境不再只是zf和公益机构努力倡导的理念,已经逐渐成为企业、个人乃至全社会共同关注的问题。

如今,全球环保工作力度的不断加强,各国的环保招数也层出不穷。在加拿大,松鼠很多,有时候它会跳到人们的脚边索要食物,如果你初来乍到,不懂该国的规矩,随意用脚把松鼠踢开,又恰好被当地的小孩子看见,这些环保小卫士们会要求你向松鼠道歉。法国十分重视垃圾的分类处理,除了要求生产厂家负责垃圾的回收管理外,还对居民作出了相应的规定,要求每户居民每月必须上交生活垃圾4公斤。环保部门再将这些分类垃圾集中到一起,综合利用。丹麦的国土面积很小,为防止受污染的土壤给人造成危害,zf制定了一项给污染土壤进行消毒的计划:估计用30年时间,采用生物分解、水冲洗以及高温处理等方法,对过去和现在的化学、铸钢、采矿企业所在地的土壤,进行消毒清洁,以消除污染。其实我国是最早制定环保法的国度。早在秦代之前,我国便有“春三月,山林不登斧,以成草木之长;夏三月,川泽不入网罟,以成鱼鳖之长”的规定,秦代的《田律》保护水道不得堵塞,要求在一些禁苑周围挖河开沟,设置警戒线。古人尚且如此,作为生活在高度文明今天的我们,面对环境的破坏又怎能熟视无睹,无动于衷?

所以让我们所有的人都以虔诚的声音呼唤生命的绿色:少一点向大自然索取,少一点向大自然排放,要坚持可持续发展战略,合理开发利用大自然赋予我们的财富,保护我们赖以生存的共同家园——地球。

为了让大地山青水秀,为了让家园绿树蓝天,我们不能仅仅是呼吁,更应该是从我做起,从现在做起,用实际行动来保护我们的绿色家园。

其实,我们能做到的很多,可以从生活中的点点滴滴做起。比如说,如果你每天都弯腰去拣地上的一张纸,那么你走过的路就会多一份清洁;如果你每天少用一个塑料袋,就会少一点白色污染;如果你在白天随手把家里的电灯熄灭,就会少浪费一点能源;如果你拒绝使用一次性的筷子,一次性纸杯,就会对绿色的森林多一点爱护;如果你步行去上班或者乘公交车而不是驾私家车,就会向大气少一点排放;如果你爱护脚下的绿草和身旁的小树,就会为自然环境的和谐多一点贡献……

朋友们,行动起来吧!一起来爱护我们的地球!爱护我们的家园!让头顶的天空湛蓝如镜,让脚下的大地绿草如茵,让身边的湖水清澈明净,让眼前的阳光灿烂如金。

创建文明城市先进事迹的作文5

星期天,天气暖洋洋的,天空碧蓝如洗,真是一个风和日丽的好天气呀!今天,妈妈要带我去公园玩儿,我真高兴!

一路上,我和妈妈一边走一边说笑,不一会儿,就来到了路口,正巧,赶上绿灯,我们继续往前走,并注意观察四周,以防对方来撞倒。忽然,一个小男孩儿横穿马路,我真为他着急,这可不是闹着玩着,万一撞倒了……。突然,驶来一辆大货车,正好与他擦身而过,幸好没伤着他,好险哪!小朋友们,以后可得注意呀,要注意安全,珍惜宝贵的生命,多长一些本领保护自己。顿时,我感从心发,让我们共同创造一个文明城市吧!

又走了一段路,我看见一个小女孩儿正在吃冰糕,他随手将冰糕纸随地一扔,就头也不回地走了。我不由得长叹一声,想:这就是文明城市啊?!就可以随便扔冰糕纸?市政府刚刚发出了“创建文明城市”的称号,就做成这样呀?!想着,我不又向前走了几步,捡起冰糕纸扔进了垃圾箱内。我不明白为什么会这样,就问妈妈,妈妈回答说:孩子,在社会上有些人做得好,有些人就做得不好。这些做得不好的人已经养成了坏毛病了,就不好改了,但有些人也不把这个当回事,依旧那样。我明白了,我对妈妈说:妈妈您放心,我一定会做得很好的。小朋友们,可要像我一样做得棒棒的呀!共同来维持我们世界的卫生,来行动起来吧!

哇!好快呀!已经到了公园。哇,快瞧!多美的花呀!他们在微风中跳着漂亮的舞蹈,笑盈盈的。突然,一个小姑娘走过来要摘花,我看见了,急忙走过去,制止了她的行为。我耐心的对她说:小妹妹,请不要采花了,花儿们也是有自己的生命呀!你把它摘下的话,它就会失去生命的,让我们一起来做花朵的保护神吧!小妹妹脸红了,低下头对我说:大哥哥,以后我会注意的。我听见了,说:这就对了,再见!小妹妹微微一笑,说:再见,谢谢大哥哥的指导!我忽然觉得我已成为了花朵的保护神,好像也长大了许多。是啊!想让世界变为,天蓝、地绿、水清气爽。需要大家共同的努力呀!

创建文明城市,从我,从每一个人做起。人人为我,我为人人。

〖七〗创建文明连队事迹材料

刘灿鹏同学是我校六年级二班的一名班干部,朝气蓬勃的新世纪,孕育了他广泛,喜爱写作、读书、下棋、集邮。

作为一名班干部,她能够坚持以身作则遵守学校的校纪校规,老师不在时,主动维护好班级的纪律,对于不文明的行为敢于及时劝阻,并能每天坚持主动安排好全班的值日工作,督促值日生完成打扫任务。团结同学,热心帮助学习上有困难的同学,在这方面,全校的老师和同学都很认可,大家都夸她有同情心、有爱心。

在本学期,班级开展了一个以小组为单位的“快乐小伙伴”劳动竞赛,由他亲自组织,安排这项活动,在老师的帮助下,效果很好,同学们都很愿意参加,通过这样的活动,大大提高了同学们的团结进取,奋发向上的精神。在班级开展的丰富多彩的活动中他多次主持班队会,开展了如“为教师喝彩”庆教师节文艺会,以及“我的未来与梦想”主题班会,并且表演了歌唱比赛,诗歌朗诵等节目。

小小年纪的他,很有自己的一番生活和学习的道理。不仅班级管理工作完成得出色,而且各学科成绩也很优秀,她很自信,她深信这样一句话:天才是“优秀学生干部”、“拾金不昧好少年”、“绿色环保小卫士”等光荣称号。

身为一名班干部,他利用节假日和课余时间开展了许多有意义的社会活动,带领队员们到多个场所进行实践活动,如:宣传“十不准”规范、“小公民道德规范”、打扫楼道、慰问军属、走访百岁老人、义务扫公路等等。

在做好班级内的实践活动的同时,他还积极参加全校性的各项社会实践活动,和其他班级的班干部一起组建爱心小队,每逢周六,一起去镇上的老年敬老院院,帮助打扫卫生,陪老人读报聊天,为老人表演节目,给老人们晚年带去温暖与快乐。受到周围广大家长的欢迎和一致好评。

在学校里,她是同学们的榜样,回到家,他更是一名出色的好孩子,主动帮助父母干家务,认真、独立完成家庭作业,还坚持读书、学象棋,坚持自己的事情自己做,并坚持做好。如今当我们在蓝天中看到一只小雏鹰正拍打着日趋健壮的翅膀,那就是他,他说:“我要在少先队的摇篮里起飞,去追求我的理想,我能行”。

〖八〗创建文明连队事迹材料

篇1:巾帼文明岗主要事迹<\/h2>

巾帼文明岗主要事迹

务技术是医务工作的基础,岗组人员意识到只有练就过硬的本领才能更好地为病人和计划生育手术术对象提供优质的医疗服务,在站领导的重视下,采取走出去,请进来的办法,经常到省市两级参加培训班,到上级医院进修,或邀请上级有经验的医师及专家来讲课和指导手术,同时鼓励职工阅读杂志等各种学术活动,以吸取新技术、新知识,不断提高每个医务人员的业务素质。我们还先后引进了无痛可视人流术,无痛分娩术,蓝氧治疗等先进技术,现每年除分娩,妇科病治疗及手术外,就计划生育四项手术对象达三千多例,成功率达98%以上,从未发生过任何医疗差错。

服务质量是医务工作的核心,妇产科每天面对的都是各类需求的女性患者,因此,细心耐心是对全体医务人员的工作要求,让她们感受到贴心的服务,度过一个健康愉快的治疗期。为此,我们妇产科还建立了严格的医疗工作制度:坚持挂牌上岗,使用规范用语,态度亲切谦逊,举止文明有礼,营造良好的服务环境,完善岗位职责,做到合理用药,合理检查,合理收费,一切以病人为中心,热情服务至上。另外,我们还加大了妇女保健卫生知识宣传力度,不断改善服务质量,开辟孕产妇“绿色通道”,为产妇免费接送,对产妇和计划生育手术对象实行定期随访,并对特困孕产妇实施减免救助。为“降消项目”的实施作出了努力。同时每年还组织医疗人员到全县多个乡镇、村免费为广大育龄妇女查病治病,每年达数千人次。使广大育龄妇女群众感受到了温暖和关爱,医之德,医之爱,医之责在这里得到了充满的体现。营造了和睦的.医患关系和服务零距离。

医德医风是医务工作的灵魂,一直以来,我们始终谨记着自己诺言“恪守医德,精益求精,救死扶伤,不辞辛苦,竭尽全力除人类之病痛,维护医术的圣洁和荣誉。”工作中从不计较个人得失,长年累月的加班,加点,经常牺牲了自己的睡眠、假日的休息与家人相处的时间,现单位离家都比较远,但不论下雨下雪、白天黑夜,只要工作需要,都随叫随到,我们有位大夫,她爱人在外地工作,孩子邻近中考,但她没把这当作每次加班推辞的理由,都是随喊随到,工作的辛苦劳累和家人时有的不理解常常令我们疲惫不堪,但我们从没有后悔过自己的选择,选了这个职业,就等于选择了奉献。我们坚守着当初的承诺。多年来,我们还拒红包数次。

基于共同的追求,妇产科成了一个团结友爱的大家庭,我们互相关心,互相帮助,在这个“健康所系,性命所托”的神圣岗位上,我们这群可敬的白衣战士骄傲地宣言:我们为生命和健康服务,为我县的计划生育工作贡献自己的一份力量。

一、提升班组凝聚力,激发班员学习兴趣

在创建学习型班组的活动中,主要以“情”字凝聚人心,提出了“我为人人,人人为我以及换位思考”的新思路,利用班会交流沟通,通过游戏“空中飞人”、玩呼啦圈、踢踺子增进了友情,使大家改变了心智模式,同事之情升华为姐妹之情,班组凝聚力大大增强。

运用“学习工作化、工作学习化”理念,开展了跨班组学习、跨班组技术比武、签订师徒合同等新方法,部分班员签订了通信设备维护师徒合同,技术骨干通过学、帮、带,班员的整体技术水平得到了很大程度的提高。大家非常珍惜每一次学习机会,积极参加调度所举办的各种学习活动,认真记录,积极发言。全班10个成员,已有8人取得专科及以上毕业证书。

积极推行“36+4”培训模式,运用“知识共享”理念,建立了“轮流讲学制度”、“典型障碍分析制度”,“人人当学生,人人是老师”。结合通信运行岗位,实施“人岗合一化现场管理”,把每一名职工和所负责的岗位融合为一个整体,确定了每个值班人员应知应会的知识内容。应用新理念“千分之一等于百分之百”,要求我们班所维护的设备以及所编制下发的通信运行方式,不能有千分之一的疏忽和差错。结合调度所“争创一流调度机构”和分公司“安全生产一千天”共同愿景,把班组的共同愿景确立为“以亲情促和谐,争当通信排头兵”,每个人又结合自己的实际确定了个人愿景。班组注重从细微处做文章,对员工的学习活动记录本进行了改进,加入了学习型理念故事和哲理,职工学习记录的同时,设计了心得体会栏。将班组近几年的通信报道、安全、科技等文章和论文分类编册,激发了员工的学习兴趣。

篇2:创建巾帼文明岗事迹<\/h2>

***同志现从事我局***管理工作,长期以来,她在对待工作、同志和家庭的态度及行动上,充分体现了一名女性所特有的友善亲和与默默奉献的高贵品质,赢得了大家的一致好评和广泛赞誉。

一、 吃苦耐劳,敬业奉献。

***工作是一项复杂、细致的工作,***部门长期处在局限性和封闭性的环境中,常常是被领导忽略的部门。**同志作为我局***工作者,在长期***管理工作实践中默默无闻、无私奉献,具备热爱档案事业、忠于职守的工作态度,任劳任怨、一丝不苟的工作作风,勇于坚持真理、忠于事实的求实精神等档案管理者的基本素质,为日后在这个领域的成长与进步,奠定了坚实的基础。

在从事***工作数十年来,她对待工作的认真态度和敬业精神始终没有变,对老同志的尊重理解、对年轻同志的关心照顾的热情丝毫没有减。并且随着年龄的增长,她更加自觉地以一位老同志、老大姐的身份,时时处处起带头和带动作用,从而进一步增加了工作中的和谐气氛。

二、 孝老爱幼,友善亲和。

家庭是个人事业成长进步的稳定器和助推器。搞好家庭建设,无疑对个人乃至整个家庭都是至关重要的。多年来,***同志为着自己家庭的和睦和谐、为着家庭成员的身心健康,她倾注了全部心血。在对父母双亲的孝敬上,她从不吝惜钱财和劳力;在对子女的教育和培养上,她讲求“行胜于言”;在体贴照顾家人上,她主动地承担了绝大部分的家务劳动;在家庭生活情趣营造上,她通过细细的打理和不断的变化,营造出了整洁干净、赏心悦目的家居环境,让家庭成员都真切地感受到了家的温馨与温暖。

她对别人的友爱亲善,也完全是一种自然的流露。无论同学同事还是亲戚朋友,一旦有事相求,她总是毫不犹豫地给予帮助。她对任何人都会表达出一种朴素的爱。她的这种友爱亲善的品格,不仅为自己营造了良好人际关系,而且也为周围人际关系的和谐起到了一定的带动作用。

三、 不断学习,自我超越。

了解***同志的人都知道,她是一个爱学习、不愿意浪废时间的人。虽然她学识不深,但却一直保持了较浓厚的学习兴趣。无论学什么,她都舍得花精力投入。这一点也是值得肯定的。近年来,通过各种形式的不断学习,的确使她有了很多收获,不仅知识面得到拓展,实际工作能力也得到了一定程度提升。通过学习,使她更加看到了自己的差距,工作中显得更加务实、更加谦逊、更加渴望得到更多新的知识。这种理念的形成,预示着在未来的工作生活中,她会通过不断地汲取新的知识营养,来补充完善自己,实现自我超越。

诚然,***同志无疑是一位极平凡的人。然而,也正是这种不凡,让我们看到了在人海茫茫中那些普通人的闪光之处!

篇3:创建巾帼文明岗事迹<\/h2>

20xx年7月25日,全市妇联代表在xx县地税局召开妇女工作现场会,见证xx分局被中华全国妇女联合会、第29届奥林匹克运动会组织委员会、全国妇女“巾帼建功”活动领导小组授予“巾帼文明岗”荣誉称号授牌仪式。捧着这沉甸甸的奖牌,本应该是高兴的时刻,姑娘们却个个红了眼睛,泪流满面,因为这奖牌背后,蕴涵着她们的太多太多的汗水和一串串鲜为人知的故事。

一对“不打不相识”的朋友

一位叫[xxxxx]的饭店女老板,逾期申报受到处罚,在缴纳罚款时和税干[xxxxx]发生争执,她怒不可遏地在意见簿上写下了一段满腹牢骚的话,[xxxxx]也因此而受到领导的批评。第二个月的申报期,当[xxxxx]忐忑不安的走进办税大厅时,正在大厅外围值班的[xxxxx]却主动帮她抱起怀中的孩子,没想到那一岁多的孩子却在[xxxxx]崭新的税服上拉了一身屎尿。[xxxxx]顿时傻了眼,略微迟疑之后,她上前拉着[xxxxx]的手,愧疚地说:“妹子啊,上次是我的不对,因为家中有事耽搁了时间没赶上及时缴税,缴罚款时心里有气全撒在你身上了,实在是不好意思。你看,孩子把你的衣服给弄的,咱们出去买一件新的赔你吧!”[xxxxx]却笑着说:“大姐,不必了,洗一洗不是照样穿吗,再说了,就是想买,外面也买不到啊。”此事过后,两个人成了莫逆之交,姐妹相称,关系十分要好。这个小插曲也成为xx地税局和纳税人中间广为流传的一段佳话。

一支“未点燃”的生日蜡烛

XX年6月7日,正是报缴高峰期,这天是征收员[xxxxx]公公的生日。近段时间,公公一直重病在身卧床不起,早上出门的时候,她特意叮嘱丈夫早点回家,咱们也给老人好好的过一个象样的生日。中午十一点,丈夫打来电话,说老人脑溢血犯了,已送往医院。放下电话,xx心急如焚,丈夫家中没有女孩,公公婆婆是把自己当女儿一样的疼爱,现在老人住院了,自己应该赶快到病房去照顾他。可是看着大厅里熙熙攘攘的人流,看着征收窗口前纳税人排成的长队,她怀着侥幸的心理,公公估计马上不会有什么事,开完这几张票再去也不迟。她继续开始工作,等纳税人陆续离开了大厅,她忙提着蛋糕就往医院跑,但推开病房的门时,她惊呆了,看着蒙着白布的公公,她扑通一声在跪倒在公公的床头,泣不成声:“爸,原谅儿媳不孝,未能见你最后一面,未能给你过一个象样的生日。请你不要责怪,穿上这身税服我就不仅仅只属于这个家庭,身不由己啊!”

一个“惊喜”电话

20xx年5月16日5:50,一个星期五的下午,税务登记岗税干xx有条不紊的整理着手头的工作,一边在心里不断提醒自己:今天一定要早一点去接读幼儿园的女儿,千万不能让孩子再在学校门口眼巴巴地等自己了。当她收拾完东西正准备走时,来了一家企业会计办理税务登记,一进门就着急的喊:“你们还没下班吧,急死我了,赶快给我办个证吧,跑了一天了,同事在银行等着我拿证开户呢,资金打不过来,没法开展业务呀。”看着焦急的纳税人,xx重新坐下来,打开电脑进入综合软件系统税务登记模块,录入登记信息、资料审核、登记底册、开具收据,等她将税务登记证办理完毕交付纳税人手中,赶到学校门口时,校门口连一个人影都没有了。她赶紧向门卫打听,回答说未看见孩子,给丈夫打电话,丈夫说他还在下乡,没有去接孩子,她心怀侥幸,想着孩子是不是等不到人接,被老师领去食堂吃饭了,于是她又跑去食堂,可孩子也不在,顿时吓的她六神无主,孩子会不会出什么意外啊?!正在焦急的时候,女儿的老师打来电话,说自己已将孩子安全送到家中,xx这才长舒一口气,压在心里的石头终于放下了。

篇4:创建巾帼文明岗事迹<\/h2>

***现有工作人员15名,其中办税服务厅13人,其中女同志8名,负责全县26000多户纳税人税款申报征收,发票管理、抄报税、受理各类涉税文书等工作。

近几年来,***在上级国税部门和各级妇联的统一领导下,紧紧围绕税收中心工作,积极争创全国巾帼文明岗。一分耕耘,一分收获,办税服务厅的工作人员勤奋工作,无私奉献,受到上级国税部门、地方政府及社会各界的一致认可与好评。先后获省国税系统文明单位、省“巾帼文明示范岗”、市“青年文明号”、市先进礼仪窗口、市文明单位、市国税系统“群众满意基层站所”、县文明服务示范点等荣誉称号,连续七年被评为县级“五星级服务窗口”,办税服务厅叶伟丹同志20xx年被评为金华市巾帼建功标兵,一系列锦旗和奖状见证了蓝色税花们的点点努力和辉煌,也充分展现了浦江国税的良好形象。

一、加强组织领导,积极打造国税巾帼品牌

***高度重视巾帼文明岗的创建工作,把创建活动纳入整个国税系统文明建设规划,作为展现国税形象、打造国税品牌的窗口,制定了切实可行的管理办法,实行定期指导和检查制度,为创建活动提供必要的支持。面对省级“巾帼文明岗”荣誉奖牌,办税服务厅的女税官们始终保持清醒的头脑,决心以此荣誉作为更高起点,以更加积极的姿态开展全国“巾帼文明岗”争创活动。通过召开会议等多种形式的交流,大家更加明确了创建的意义和方向。

二、建立健全制度,保证活动实效

创建“巾帼文明岗”是新形势下开展的一项活动,是塑造女性新形象,调动女同志积极性的有效举措。为了卓有成效地开展创建“巾帼文明岗”活动,***把建立和完善各类制度作为开展创建“巾帼文明岗”活动的具体内容,根据不同职能岗位,先后制定了办税服务厅建设规范、文明办税八公开制度、办税服务承诺制度、学习制度理等。在制度的建立过程中,采取了自下而上再自上而下的方法,充分发扬民主,让女同志自己发表意见,最后以统一的形式制定下发,这些制度的贯彻落实,不仅使创建活动的内容、形式和方法更加规范,而且更加规范了办税大厅女同志的言行。

三、坚持以人为本,增强创建意识

办税服务厅是广大纳税人办理各项涉税事项的场所,是*的窗口和门面。为了增强纳税人的满意度,全科同志,集思广益,突出以纳税人的需求为导向,全面提升服务质量,不断提升办税效率。

加强税收业务培训。刚开始在办税服务大厅少数干部简单地认为办税大厅就是专一的业务、单一的征收,这种思想反映在实际工作中就是不求过得硬,只求过得去,或多或少地影响了工作质量。大厅以此为切入点,重申了税款征收和依法治税之间的内在联系,大厅所担负的重要职能,使同志们牢固确立了责任意识,更新了治税理念,营造了积极向上的工作氛围。坚持做到政治上清醒、工作上清正、生活上清白、作风上清廉,坚持做到“三讲三带头”,即:讲学习,带头执行上级的指示;讲政治,带头执行国家税收法律法规;讲正气,带头廉洁自律。在此基础上,还十分注意培养骨干力量,不仅组织她们学习文化知识,提高专业技能,还大胆管理、放心使用,在工作中给她们压担子、交任务。同时在岗内实行一帮一,手拉手互助小组,老同志带新同志,业务骨干带新手,互相学习互相促进。空闲时请业务能手当小教员,针对性开展培训。

积极参加各类帮扶活动。以实际行动认真落实党员结对帮扶工作,充分发扬“一方有难,八方支援”光荣传统,组织支部党员开展“进百家门、听百家言、访百家情、解百家困”活动,征求群众意见建议,走访困难群众;组织有帮扶能力的群众,采取捐款、捐物、慰问、帮助解决具体问题等多种方法,通过“一帮一”、“多帮一”的形式,提供力所能及的帮扶。组织支部党员,尤其是党员领导干部带着亲情、感情、热情和责任投身到结对帮扶活动中去,募集爱心基金,以解决困难群众的的实际困难和具体问题,使困难群众切身感受到温暖,感受到学习实践活动带来的变化。

开展丰富多彩的活动。充分发挥党团工妇等各组织的作用,积极引导干部参加有益于身心健康的文体活动,组织干部参加植树、清扫垃圾等活动,绿化社区,美化县城。开展了乒乓球、篮球等球类活动,因地制宜开展了登山、钓鱼、游泳、拔河比赛等活动,通过丰富多彩的文体活动,既增强了团队的凝聚力,又帮助女干部提高了思想和文化素质,开阔了视野,拓宽了工作思路,看到了差距,激发了干好本职工作的信心和决心,构筑了妇女干部精神支柱,也牢固树立“一切为了纳税人”的服务理念,工作由“要我干”变成“我要干”,增强了大家在本职岗位上建功立业,争创一流的信心,使得敬业、爱岗、奉献的风气在该大厅蔚然成风。

四、优化服务环境,提升创建层次。

推行“一窗统办”。根据上级国税部门统一安排,结合浦江国税实际,办税服务厅积极推行“一窗统办”的办税新模式,将办税服务大厅分为7个“一窗统办”窗口和4个动态应急窗口,每个“一窗统办”窗口可统一办理原发票管理验旧、申报征收、金税工程、全程服务四大类窗口的日常性业务30个项目,并适时加强大厅人员业务培训,进一步提高了办税服务厅的工作效率,得到了广大纳税人的一致好评。

加快网上办税步伐。完善各种办税渠道, 加速推进网上办税步伐。20xx年底增值税一般纳税人网上申报率达99.42%、网上认证率达99.98%、网上抄报率达95.17%,提前两年完成省局要求的三年规划目标。积极推广应用普通发票网上开票系统,将货物销售、加工修理等12大类发票纳入网上开票系统,现已有617户纳税人上网开具普通发票93733份,涉及发票金额17.88亿元,让纳税人“足不出户,轻松办税”。惠及约7000户纳税人缴税的车购税刷卡缴税和网上申报系统同时上线运行,大大提高了办税效率。

简化办税程序。推出“先办理后审批”服务新举措,涉及25项涉税事项,减少外部流转环节52个,基本实现一个窗口受理,一个窗口办结,改变了纳税人办理涉税事项跑上跑下签字盖章的局面。按照“窗口受理、内部流转、限时办结、窗口出件”的要求,做到全程服务再提速,20xx年累计受理各类文书11192户次,为纳税人提速时间13666天。

完善“免填单”服务。为缓解纳税人“填单烦、填表难”的问题,根据省局要求,结合地方实际,制定“免填单”服务推广方案,梳理各项涉税事项,选定“免单”、“免填单”、“简化填单”项目,通过加强对窗口一线人员的业务技能培训,利用报纸、网站做好对纳税人的宣传, 20xx年提供免填单服务13726户次,极大地方便了纳税人。

推行“企税通”实现税企沟通零距离。***不断优化纳税服务举措,创新推出了企税通服务平台,并率先在全省国税系统中推广应用,有力地促进了税务信息化建设。至20xx年底累计开通企业账号3090户,发送内部通知、税法宣传、提醒公告等信息576次累计185468条,实时反馈纳税人需求解决情况30多件,举行视频培训 2 次。企税通的应用不仅加强了税法宣传,改善了征纳关系,也拓宽了税企之间即时沟通和交流的渠道,进一步提高了国税部门的工作效率和纳税满意度,深受广大纳税户欢迎与好评。该品牌被评为“金华市政风建设十大新事”和“**十佳创先争优活动实践成果奖”。

优化办税环境。一是完善自助办税服务区。根据纳税人实际,在办税服务厅内合理设臵纳税人自助办税服务区,纳税人可在自助服务区自行完成纳税申报、涉税业务查询等办税项目。二是开辟纳税人休息等候区。根据业务量和可能等候人数情况合理配臵了座椅、饮水机等设施,并提供各类税收宣传资料,使纳税人在整洁的环境和轻松的氛围中度过等候时间。三是新建表证单书填写区。在该区放臵各类涉税文书,纳税人可根据所办理的业务自行索取资料,节省办税时间。四是由于代开普通发票和车辆购臵税大多采用现金缴纳税款方式,且*局离城区较远,给纳税人增加了不便和现金管理的风险。为进一步优化纳税服务,减少纳税人携带现金数量,办税服务厅推行POS机刷卡缴纳税款系统。得到了纳税户的称赞。

***各项创建活动的开展,给全局工作注入了强大活力,得到了广大纳税人的一致认可和积极参与,并收到显著成效。在今后的工作中,浦江*办税服务厅的女税官们和其他同志一起将以争创全国级“巾帼文明岗”作为促进工作的一个手段,立足本职,为国聚财,严格执法,文明服务,用汗水、理想和智慧为税收事业做出新的更大的贡献。

篇5:教师巾帼文明岗事迹<\/h2>

**县第*中学校语文教研组

一、倾心于无私奉献

德是从教之本。叶圣陶先生说:“教育工作者的全部工作都是为人师表。”我组全体语文教师对事业忠诚、对学生负责、服从安排、勇挑重担、团结协作,努力做到树师表新形象,重师德新风范。学校有很多父母离异、单亲或成绩差、行为习惯差的“问题学生”,对此,我语文教研组开展“一助一”活动,每位教师至少帮助一名学生,以谈心、家访、资助等方式给予他们的关爱,帮助他们树立学习生活的信心。在学校开展的“扶贫帮困,关爱工程”活动中,全体语文教师踊跃参加,为蔡钱、蒋小丽、余清同学捐款一千元,我校语文教研组在被丰都县总工会评为“工人先锋号”。

二、立足于常规贯彻

教研组始终以落实教学常规为立足点,努力提高老师的业务素质。

1、教学常规具体化。每学期开学,组织全体语文教师讨论确立了教学常规的具体内容,如教学目标、备课、上课、作业批改、课后辅导、成绩考核与评定、论文撰写、业务进修、课题研究等九项一级指标,使常规要求具体化,教学工作规范化。教研组在期中、期末配合教务处对教师的各项常规工作进行检查,评出优秀教案等,作为年终考核的依据。

2、积极“充电”,提高业务素质。要提高教育教学水平,正确的教育理念是先导。当前,初、高中语文教学一直走在课改前列,教研组组织教师参加各级各类赛课活动,并取得了优异成绩。同时,利用双休日,走出去“取经学艺”,及时总结学习心得,增强全体教师课改的使命感与责任感。

三、坚持于团结协作

课堂教学是教研组建设的灵魂,为此,语文组狠抓课堂教学这一中心环节的“实”。

教研组把具体工作细化到各年级备课组,要求备课组共同做到:1、备课扎实。不仅吃透教材,还要吃透学生,按学生基础来确定教学目标,选择适当的教学方法。2、同一备课组统一进度,统一教学重点、难点,统一练习。3、作业全批全改,尤其是对较差的学生提高倡面批。4、备课组一周定时活动一次,共同备课,集体研究教材,同年级教师一周至少互相听一堂课,听后认真评议,共同探讨适宜的教法。组内实行“青蓝工程,师徒结对”活动,规定师徒之间每周互相听课1-2节,在“帮、带、比、学、赶、超”的良好风气中,几位年轻教师很快胜任高中教学,而且得到了学生的爱戴。

四、“内强素质、外树形象”,竞赛活动中展风采。

通过学习,“内强素质,外树形象”,我组青年教师在竞赛中脱颖而出。先后在各级各类赛课活动中获奖。同时,我教研组还组织开展了丰富多彩的学生竞赛活动。

五、专注于教学研究

优秀的语文教师不仅要有渊博的知识,高超的教学艺术,还要具备较强的教学研究能力,因此,我们语文组得视引导教师开展专题研究,全组成员参与市级课题《语文发展性阅读教学模式研究》,积极探索适合我校特点的课堂目标教学的具体模式。

语文组就是这样生机勃勃又扎扎实实地开展科研活动,在学校教研活动中真正起到了“龙头”作用。加强教研组和备课组建设,充分发挥集体的智慧和才干,努力拓展语文素质教育的空间,把素质教育落实到实处,我们还在摸索阶段,我们定将以取得成绩为动力,以“巾帼文明岗”评选为新起点,全力以赴,作出比别人更多的努力。

篇6:法院巾帼文明岗事迹<\/h2>

尊敬的主任、各位副主任、各位委员、各位代表:

我于20XX年1月经县第十四届人大一次会议被选为XX县人民法院院长。两年多来,通过县委的坚强领导和县人大的有效监督,秉承县政府的大力支持和政协与社会各界的有益帮助,我与全院干警一道勤奋工作,团结拼搏,艰苦奋斗,努力推进法院各项工作,不断提升司法形象,维护社会公平与正义,为推进县域经济发展和XX法制建设做出了不懈努力。现将履职情况报告如下,请予评议。

一、抓住矛盾,明确目标

上任伊始,工作千头万绪,如何找准、抓住主要矛盾是关键。我通过走访、座谈,向各方人士了解,摸清底数,吃透院情,认真客观地分析了我院在新形势下面临的困难和任务。针对法院突现出的“底子薄、欠帐多、人才匮乏”三大难题,提出了“规范治院、人才兴院、科技强院”的三步走战略和争创“一流基层法院”的长远奋斗目标。明确了“解难必先治乱、治乱重在规范”的工作思路,分别确定了以制度完善为重点的管理规范化建设;以案件质量评查机制为重点的司法行为规范化建设;以教育培训、人才竞争激励机制为重点的人才队伍建设;以基础设施现代化为重点的司法形象建设。通过两年多来的实践证明,这些思路、方法、目标和措施是符合我院客观实际的,也是带队伍、促发展的有效抓手。

二、履职尽责,当好班长

我作为法院院长,义不容辞的担当起维护社会公平与正义、建设社会主义法治国家的重任。面对当前复杂的国际、国内形势,如何解决愈来愈错综复杂的各种矛盾和纠纷,这是我们新一届班子的首要任务。两年多来,我与党组一班人,带领全院干警,认真履行审判职责,大力加强队伍建设,不断强化基层基础,奋力推进司法改革,并取得了明显的成效。

明确政治责任,确保党在司法领域的绝对领导。审判权是国家政权的重要组成部分,确保审判权沿着正确的政治方向行使,是我们党组一班人的第一政治责任。党的主张和政策通过法定程序成为国家意志并上升为法律,因此严格依法办事、认真执行宪法和法律是与贯彻落实党的政策、服从党的领导相统一的,我们把二者有机结合作为我们工作的第一方法;通过公开、公正、平等、中立、高效、文明的审判,把维护好、实现好、发展好最广大人民群众的根本利益作为我们工作的第一价值取向。因此,我们在确定全院的岗位目标时,彻底纠正了过去那种以案定补、联案计奖、用商业手段来运作审判的不合理管理模式,明确提出“精审判、强执行”的指导思想,确保了党的方针、政策和国家法律、法规在审判、执行中得到贯彻落实。

抓班子带队伍,队伍整体素质有了明显提高。我始终将队伍建设作为正确履行审判职能的重要保障,按照“班长抓班子、班子带队伍、队伍促发展”的要求,把抓班子与带队伍相结合,把从严治警与人才兴院相结合,努力提高队伍整体素质。

抓班子团结,增强凝聚力。“团结就是力量、团结就是胜利”,在班子建设中,我充分发挥表率作用,严格遵守《党组议事规则》,坚持民主集中制和集体领导下的分工负责制。凡院内重大决策一律经党组民主讨论,做出决定,从不搞个人说了算,对集体一经做出的决定,自己无条件服从和执行。坚持定期的民主生活会和经常的交心谈心,积极开展批评与自我批评,及时沟通思想,消除矛盾,认真吸纳每个党组成员的建议和意见,以自己的实际行动和坦诚相待,积极维护和增进班子团结,不断增强了班子的凝聚力。在20XX的班子测评中,我院党组获得了县委好评。

抓干警素质,增强战斗力。我把提高法官职业能力作为队伍素质建设的着力点,大力加强学历教育培训,制定了奖励措施,引导干警积极投入到“创建学习型法院、争当学习型干警”的活动中。20XX年以来我院先后有30名干警完成了法律本科学历教育,本科学历人数由7%提升到80%,100%的干警均参加了上级法院举办的续职培训学习。在提高学历层次的同时,我更注重了司法实务能力的培养和提高,充分搭建学习的平台,建起了阅览室,开办了周五法官讲座并亲自作了第一讲,开展了各种岗位练兵和业务技能竞赛,并以创建县级最佳文明单位为载体,开展了多种形式的文化体育活动,在全院干警中逐渐形成了争先创优和团结向上的精神风貌,学习氛围日渐浓厚,干警整体素质有了明显提高。

抓典型引路,增强感染力。在队伍建设中,充分发挥身边涌现出的先进典型的激励示范作用,不断提高队伍的职业道德和尚法精神。我院执行局副局长唐荣同志身患直肠癌,身经四次手术,仍数年如一日地坚守在岗位上,其先后荣获“省zd战线先进干警、市劳动模范、县十佳卫士”等殊誉。今年6月在全国zd系统开展的“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动中,省高院特将唐荣同志作为全省法院系统干警学习的先进典型。我充分利用唐荣这本“活教材”,及时组织全院干警认真听取了“唐荣先进事迹”、唐荣同志“出席全市劳模表彰会”、“参加省法院组织的考察学习活动”的主题报告会,在全院干警中深入开展了“向身边的好法官唐荣同志学习”的大讨论活动,全院干警积极进行“三比四对照”,迅速掀起了学先进、赶先进、比贡献的热潮。

抓制度建设,增强和谐力。我在深入调研的基础上,组织人员对原有制度进行了梳理,加强了制度的配套性和实效性建设,不断创新人才培养和队伍管理的新机制。先后制定了《岗位目标业绩考核办法》、《综合素质测评》、《竞争上岗与双向择岗》、《学分考核》等20余项制度。并狠抓了制度的落实,成立了考评领导小组和专门考评委员会,将平时考评和年终考核相结合,建立个人业绩档案和素质档案,使广大干警行为有准则,做事有预期,不断激发了干警的活力和创造力,增强了队伍的和谐力。

践行“公正与效率”主题,审判、执行工作取得长足进步。两年多来,我认真践行“公正与效率”主题,带领党组一班人与全院干警共同努力,从20XX年1月至今年7月,全院共受理刑事、民事、行政、执行等各类案件3377件,审结3132件,结案率为93%,较好地完成了各项审判任务,审判、执行工作取得了长足的进步。

强化效率意识,严格审限管理。我从集中清理未结案件入手,通过建立审判流程计算机管理、规范案件繁简分流、严格审限报批及公示手续,逐步形成了一套较具特色和实效的案件审限全程跟踪管理制度体系。通过两年来的努力和运转,我院的审判效率有了明显提高,审判人员的程序意识明显增强。20XX年我院没有出现新的超审限案件,案件平均审理周期同比缩短了20天,延长审限案件同比下降了40%。

完善评查制度,严把案件质量关。我们成立了案件质量评查小组,建立健全了以结案率、调解率、上诉率、改判及发回重审率、服判息诉率为重点的案件质量综合评估体系,推出了错案责任终身追究制度,拟定了领导班子成员亲自审案和旁听审案岗位目标,规范了审委会职责。20XX年以来,我亲自主持召开审委会会议46次,研讨重大疑难案件182件,亲自审案及旁听案件20件,严把了案件质量关,使我院案件质量始终保持了良性发展的态势。20XX年我院案件服判息诉率达97%,改判及发回重审仅占审结案件总数的1.3%,其中刑事、民事案件上诉率、改判及发回重审率均为全市法院最低,20XX年市中院将全市法院刑事审判工作经验交流会选在我院召开。

推进执行改革,努力攻克“执行难”。我带领执行人员亲赴广安、武胜等地考察学习,组织全体执行人员开展“规范执行、文明执行、依法执行”专题大讨论。大胆推进执行改革,在全省内率先推出了执行工作警务化,构建了执行“110”平台,细化了执行操作程序,加大了执行装备投入,并亲自参与、靠前指挥了一些重大疑难案件的现场执行工作。20XX年1月至今年6月,我院共受理执行案件778件,执结638件,结案率达到83%,执行工作步入了良性循环的轨道。

推进基层基础建设,法院形象有了显著提升。在建设资金严重短缺、法院经费十分困难的情况下,我带领党组一班人迎难而上,艰苦创业,努力加快两庭建设步伐,竭力改善交通、通讯设施,全力打造法院新形象。在20XX年7月市委召开的“全市加强法院基层建设工作会议”上,我代表XX法院作了题为《提升司法环境,谋求和谐发展》的经验交流发言。

全面完成法院迁址建设。为了早日完成法院迁址建设,我号召全院干警厉行节约、艰苦奋斗,与党组一班人不辞辛劳、四处奔波,想方设法完成了新审判大楼的装修工程,完善了大楼内的绿化、监控、电子显示、计算机局域网络建设,购置了统一的法台、法椅、办公桌、资料柜,并成功举行了审判办公大楼落成典礼及法官宣誓仪式,彻底改变了我院的落后面貌和简陋形象。

大力加强基层法庭建设。我先后深入到各法庭所在地,与所辖乡镇领导及各界代表进行座谈,落实了法庭的副科级待遇,成立了法庭党支部。我院提出的建“精品化法庭”方案和创建以“审判员、人民陪审员、人民调解员、廉政监督员”为内容的法庭工作“四员”体系以及“法庭工作联系卡”制度,先后得到了省市法院的充分肯定和推广,并通过努力,向国家发改委争取到了今明两年对我县所辖四个基层法庭的重建资金。

三、勤政廉洁,作好表率

为政不在言多而在力行,履职中我时刻告诫自己要以身作则、为人表率,要始终保持一名党员干部和人民法官所应有的浩然正气、昂扬锐气。

严格要求,从我做起。我认真履行党风廉政建设第一责任人的职责,在班子及全院干警中喊响了“从我做起、向我看齐、对我监督”的口号,时刻以党员标准严格要求自己,规范自己的言行,自觉做到自重、自省、自警、自励,处处以身作则,凡要求干警做到的,自己首先做到,要求干警不做的,自己坚决不做。严格了人事制度和财经纪律,在干部的人事调动、职务任免、职级晋升中,我严格按照组织程序和标准办事,任人唯贤,选才施用。在经费管理中,做到了统收统支,民主理财,厉行节约,严格执行政府集中采购和审计提前介入的管理制度,严守了各项廉政规定。

重惩不廉,狠刹歪风。“公生明、廉生威”,我把清正廉洁作为司法公正的生命线。对队伍严格教育,严格管理,严格监督。与各部门签订了党风廉政建设目标责任书,组织干警观

篇7:巾帼文明岗事迹汇报材料<\/h2>

xx市建设工程专业分包、劳务分包交易中心是xx市建筑市场管理站的一个对外窗口服务部门,现有工作人员6人,其中女职工4人,占科室总人数的70%。主要负责建设工程专业和劳务分包交易服务与管理,建设工程专业和劳务分包信息发布,核发建设工程专业和劳务分包施工合同备案书,新建工程项目文明施工技术咨询服务的登记与信息传递,外来专业和劳务分包企业登记核验服务,全市建筑业流动人口计划生育管理,代收印花税,接受市民咨询和投诉等工作。多年以来,分包中心在市建委党组的正确领导下,坚持开展“创建文明岗位、构建和谐窗口”活动,把创建“巾帼文明岗”活动作为一面旗帜,严格制度,热情服务,顽强拼搏,不断改革创新,创建工作取得了较好成果。

一、领导重视、组织健全,开创创建工作新局面

为了抓好“巾帼文明岗”创建工作,站领导十分重视,把创建活动纳入日常工作计划,成立了创建领导小组,全面负责组织协调工作,制定创建规划,形成了党政一把手亲自抓,分管领导具体抓的工作格局。组织开展定期检查,科室负责人具体负责“巾帼文明岗”创建工作的落实,以确保创建活动有制、有序、有效地开展。通过会议宣传、组织学习、制作板报等形式,分包中心全体女职工以岗位建功为目标,积极开展争创“巾帼文明岗”活动,以“岗位成才、岗位建功”为目标,心往一处想,劲往一处使,开创创建工作新局面。

二、健全制度、规范管理,服务质量再上新台阶

“没有规矩、不成方圆”,分包中心为对各项工作进行规范、科学、长效管理,根据上级有关规定,结合实际情况,制定完善了一系列行之有效管理制度。先后制定了《业务受理操作指引》、《投诉处理工作规范》、《分包交易工作流程和交易规则》、《办事明白卡》、《社会办事承诺》等一系列流程制度,每年向前来办事的建筑企业发放各类宣传资料3000余份。此外,还对各项流程制度的执行情况进行监控,及时发现存在问题,制定改进方案。真正形成“人人是窗口,处处是形象,事事是服务”的良好局面,深受参建各方的好评。

三、强化学习、提高素质,窗口形象焕发新面貌

女职工们采取多种形式加强业务学习培训,坚持每周利用半天时间进行学习,常年坚持开展“三义”、“三德”、“四有”、“四自”教育、开展“做人与做事”、“争做岗位明星”等为主题的学习与讨论。女职工们能够严格要求自己,虚心接受干部职工和建筑企业的意见建议,对社会反映强烈的焦点、热点问题,认真开展自查自纠,制定整改措施,确保突出问题有效解决。始终坚持从小事入手,从点滴入手,常年坚持着装仪表、待人接物、文明用语、卫生习惯等日常行为的养成,并以此作为创建巾帼文明岗、树立文明服务形象的基础。

四、爱岗敬业、无私奉献,平凡岗位展巾帼风采

女职工们在工作岗位上兢兢业业,爱岗胜过爱家,全身心投入到每一天、每一刻的工作中,认真受理每一项业务,为给企业解难题、办实事,经常推迟下班,在自己平凡的岗位上,做出不平凡的表现。在搞好本职工作的同时,她们还积极参与社会各项公益事业,坚持每年参加站组织开展的“送温暖、献爱心”、“社区扶贫帮困”、救助下岗职工、捐资助学等活动,近年来先后捐款千余元。积极参加文体活动,陶冶情操,展现巾帼风采。几年来,她们在“三八”妇女节、“五一”劳动节、“七一”党的生日、元旦春节联欢会等节日中参加各项文体娱乐活动。

分包中心把“创一流管理、创一流效率、创一流服务、创一流业绩、树一流形象”作为工作的准则和行为标准,以实际行动争创“巾帼文明岗”、争当巾帼岗位明星,以实现我市城建事业的快速发展为己任,在新一轮的城市建设高潮中做出新的更大的贡献。

篇8:巾帼文明岗事迹汇报材料<\/h2>

厂监控室,现有职工6人,全部是女职工,是矿女工委“巾帼示范岗”挂牌岗点。主要担负干燥窑、焙烧窑湿度和温度的微电脑监控、监测,负责指挥协调原料粉碎后往陈化库的落料和陈化库原料成分的检查,负责对砖坯成型质量的检验和监督,负责成品砖出窑的调度指挥和产品质量的分级。其工作性质属厂从原料配比到产品出窑整个过程的监督、控制和把关工作的核心岗位。

该班全员刻苦钻研系统操作和维护技术,努力掌握烧结工艺,成品砖合格率从的90%今年提高到92%以上;在安全工作上,该班杜绝机电、机械和操作系统方面的各类事故,全员杜绝“三违”和轻微伤以上的人身事故。在安全生产工作上成为全厂的示范性岗点,在产品质量控制和生产线的人、机监督管理上为全厂顺利试生产工作做出了突出贡献。

一、全员学习,掌握全新系统,不断巩固和提高业务技术水平,努力提高产品合格率。作为一个全新的煤矸石制砖项目,全厂90%以上的设备对于该班职工来说都是新生事物,尤其窑炉监控系统,在全国同行业来说尚属首家设立,整套设备由曲阜师范大学开发研制,首次在宏力厂现场使用,其现代化程度远远高于生产线其他设备。

为提高人员业务技术能力,发挥系统最大效能,该班组6名成员在被选派到曲阜师范大学自动化研究所进修学习14天的基础上,她们回厂后建立了每周一次的《业务学习制度》。该班成立的“星火qc小组”,研究的课题《提高成品砖合格率》在矿发布并取得前六名。生产成品砖2364万块平均合格率为92.7%,较试生产之初提高了8个百分点,全年累计减少189万块次品砖出窑,仅次项创效达49万余元。

二、坚守岗位,动态遥控,确保生产线良性运行。粉碎后的煤矸石原料通过皮带传送到陈化库,该班根据电子监控指挥原料落料地点,去年9月份,因原料洒水不均匀,导致干料进入皮带,当班职工屈荣通过监控发现后,立即通知原料车间停机查找原因,及时避免了干燥原料入池,保证了原料在陈化库的陈化质量。在砖坯干燥和产品进出窑工作上,该班根据微电脑显示,随时指挥成型车间和成品车间进出车,并通过对砖坯的细致观察及时制止不合格砖坯上车。

去年12月份,因车间内温度低,砖坯受冻、发散导致在干燥窑倒坯等现象,该班及时提出建议,通过调整高温车位和调整干燥窑进出车速度,来促进砖坯进行码装后能够及时进干燥窑防止冻坯。在今年1月份气温最低时,该班监控工对成型砖坯坚持时时质量把关,整车砖坯及时进干燥窑,并通过协调人员对干燥窑内车辆合理调度,防止和杜绝了往年因冻坯导致砖坯倒跺现象,极大地遏制住了“二次污染”,提高了厂队综合效益。

三、监督、调控生产,同时做到消灭视野之内的不规范作业行为。该岗点监控系统掌握着全厂10多处重要的生产环节,成为原料传送、原料配比、砖坯成型、砖坯干燥、产品进出窑、产品质量分级等整个生产线的得力“耳目”,该班职工根据屏显,对于各操作人员出现的各类不规范作业行为立即进行电话制止,成为全厂安全监督检查工作的准确的、得力的助手。

去年10月份,因空气压缩机故障导致砖坯密实度降低,砖坯质量不符合要求,为防止砖坯进窑后造成的资源浪费,该班职工及时令成型车间停机检修,并上报厂值班领导,尽管此举受到为赶产量而盲目开机的成型车间职工的反对和不悦,却保证了产品质量,维护了全厂的工作大局。

四、合理摆布时间,实现了本职与兼职同步开展,效果显著。监控室6名职工中,现有协管员3名,占到了班组总人数的50%,她们在做好本职工作的同时,通过合理安排时间,保证了协管工作的有条不紊开展。该班成员经常利用班组学习、业余培训等活动间隙,就如何做好协管工作进行座谈,并达成共识:安全协管员只有看不到、听不到、知不道的安全问题不管,其余的都管。因此,安全协管工作无处不在、无处不到,思路理清,工作开展起来便能做到有的放矢凸显实效。通过参加矿协管会活动,理清了工作思路:安全协管员既要管好自己“当家的”又要管好自己身边的;要管好结对子单位职工的安全也要管好本单位职工的安全;要管好自身的安全也要管好身边同志的安全。

协管员高贵蕾家住邹城,一家三口家里一个上幼儿园的孩子,小两口来回赶班,自己又担负着建材厂窑炉监控班的班长,按说已经够辛苦的了,可对于在相夫教子上的额外付出,她从不怨天尤人。她深知丈夫在井下所处的特殊工作环境,在按章作业、遵章守纪的大道理上虽不用给丈夫唠叨太多,可她能把家庭事务一篮子挎下,给丈夫一个温暖、舒适的休息环境和和谐的家庭氛围,这便是丈夫做好安全工作的最有力的基石。

监控室3名协管员在开展业务学习和素质培训的同时,利用“读书角”现有图书由协管员个别自主学习后,坚持每周开展一次集中学习,畅谈学习体会和心得。通过在“读书角”学来的知识,“现学现卖”向井下工作的丈夫和结对子单位的职工传授新的工作理念,促进了他们在特殊的环境作业时的精细作业意识,从而推动了全厂和结对子单位在全年的安全生产工作杜绝轻伤以上人身事故的发生,杜绝了各类非人身事故的发生,杜绝严重“三违”,实现了年度安全工作目标。

篇9:巾帼创业事迹<\/h2>

巾帼创业事迹

、马爱平,53岁,洛宁县公共交通有限公司董事长,洛阳市政协委员。

马爱平曾是一位贫困下岗女工,她白手起家,从饮料批发部做起,逐步发展壮大。1990年和丈夫创建了洛宁县第一家私营面粉加工厂,组建了东宋食品有限责任公司;XX年在县城开办了“新世纪”宾馆有限公司;XX年创建了洛宁县公共交通公司;XX年创办金悦房地产开发公司。创业过程中,她的企业累计为国家创税1000余万元,先后安置下岗贫困职工506人,为社会捐款物达350余万元,救助贫困学生及职工800余人。

她曾荣获省“三八红旗手”、省“优秀政协会员实业家”、市“百佳民营实业家”、市“改革开放风云人物”等荣誉称号。

、吴秀云,53岁,安阳市华鹰精细化工有限责任公司总经理,市人大代表、市乡镇企业协会副会长。

吴秀云是恢复高考后第一届郑大化工系毕业生,酷爱化工研究。她不顾家人的阻拦,放弃了舒适优越的机关干部工作,毅然到企业从事化工技术研究。1995年临危受命,到已停产几年的乡化工厂当厂长。她充分发挥科研优势,走科技创新的发展之路,逐步带领企业走出了困境。她从北京燕山石化大厂的废弃物中找到了垃圾“无规物”,研制成功“无规聚丙稀填充母料的`改性”,降低了塑米的成本,仅此一项,当年给企业创产值1000多万元,获利150多万元。1990年又开发了“邻对硝基甲苯”产品,填补了省内空白,并通过省级鉴定获乡镇企业成果一等奖。主持研究开发的新产品“间硝基苯甲酸”获河南省星火奖、乡镇企业科技成果一等奖、全国第五届高新技术产品博览会金奖。她的公司年利税109万元,先后安排35名下岗职工、50名农村富余劳动力,并带动了运输、化工等行业的发展,为社会做出重大的贡献。先后被评为河南省科技先进企业、安阳市科技创新先进企业,跻身安阳市非公经济前50强行列。

她本人先后获得河南省“三八红旗手”、省“巾帼创业带头人”、省“百名科技女杰”等荣誉称号。

4、姜素彩,55岁,鹤壁市天马制衣有限公司董事长总经理、党支部书记。

姜素彩1976年在鹤壁市服装厂参加工作,在三十多年服装生涯中,不畏艰辛,勇于创新,开拓进取,以“小马拉大车”的精神,连续拯救了4个负债累累、频临倒闭的企业,解决了200多名员工的工作、吃饭问题,并为员工办理了养老、医疗、失业、工伤、生育5项社会保险,解决了员工的后顾之忧。在她的带领下,天马制衣有限公司从一个名不见经传、不足50人的小厂发展成为集开发、设计、生产、销售为一体的非公有制民营企业,年产各类成衣50万件(套),产值XX万元,销售收入1800万元。先后被评为河南省服装行业“十大出口创汇企业”、“鹤壁市诚信企业”。面对XX年全球金融风暴的冲击,姜素彩另辟蹊径,抢抓机遇,积极寻求新的销售渠道,确保了公司不停产、不减员,还吸纳了50名返乡人员就业,变经济“寒冬”为企业“暖冬”。

她本人曾荣获河南省“劳动模范”、“三八红旗手”,市“劳动模范”、“十大科技女杰”、“优秀共产党员”等荣誉称号。

5、申永琴,44岁,焦作市兴良爆破环保科技责任公司总经理。

申永琴曾因无10元钱报名而破灭了自己的大学梦,下岗失业后摆地摊、开饭店、跑摩的,不仅没挣到钱,差点连命都赔上。XX年,她东挪西借凑了600元钱,开始从小作坊生产腻子粉起步,靠吃苦耐劳和诚信经营逐步发展壮大,建立了“金榜装饰材料厂”,XX年开办了“永发油漆商店”,XX年接手了兴良爆破公司。三家企业年产值XX多万元,安排下岗失业人员近1000名,为社会创造了财富并减轻了就业压力。如今,申永琴的爆破公司不仅在焦作、安阳等地承接了大量爆破工程,还走出我省,承接了京沪高速铁路山东段、北京新航公司石灰石矿的石料爆破,山西晋东南入口高架桥爆破任务以及山西省XX年重点工程盂县龙华口水电站爆破工程等项目,成为全国爆破行业唯一的女掌门人。

篇10:巾帼建功标兵主要事迹<\/h2>

某某,女,1970年出生,某某市某某县某某林业专业合作社董事长。

某某自1990年幼师毕业后从事教育工作十年,后先后在某某石本食品有限公司、某某泛马机械有限公司任采购。某某年8月1日起成立了某某市某某县某某林业专业合作社,在某某的带领下,经过短短四年时间的发展,某某市某某县某某林业生态园已成集生态农业、休闲观光、餐饮垂钓、体验旅游为一体综合性生态农业产业园区。此园区以生态旅游、观光农业、设施农业和绿色农业为重点,有效整合资源,创新盈利模式,以农业带动相关产业的共同发展。建立具有鲜明地域特色的生态农业系统为目的,推广和使用了现代化种养殖技术的同时带动周边群众走共同致富的道路。注册的“七里海牌”大米、葡萄,以优异的品质受到消费者的好评,产品不仅供不应求,而且大大提高了当地农民的收入。解决周边150人就业问题,其中妇女占60%,某某年全年收入达4000多万,利润800万。

她先后被评为全国农村科技致富女能手、某某市三八红旗手等荣誉称号,某某年企业被评为全国巾帼现代农业科技示范基地。

篇11:巾帼建功标兵主要事迹<\/h2>

某某,女,1971年出生,中共党员,某某某某网新媒体集团股份有限公司总经理兼总编辑。

某某年某某网筹建之初,某某同志即参与网站的创建工作。创业初期,她与团队一起做了大量基础性工作,包括参与组织架构搭建,人员招聘及培训,建立各项规章制度,创建企业文化等。担任营销总监期间,带领团队通过开发新产品,创建新模式,拓展新渠道等多种手段,使某某网营销业绩实现连续三年翻一番的增长。担任总编辑期间,她提出“新闻立网,资讯强网,互动兴网”的办网理念,主持策划的《政民零距离》栏

目,辅助市委、市政府听民意、汇民智、解民情,在政府与百姓之间搭建真诚沟通的桥梁,开办几年来,共解决百姓问题36万件,网民满意度高达96%,在某某年评选中,该栏目荣获中国互联网品牌栏目称号。某某年10月,开通“我对书记说心里话”、“我有问题问区县委书记”两个栏目,从而开通了市委和区县委领导与基层群众直接对话交流的网上“直通车”,架起了利用网络察民情、解民忧的连心桥。

在她的领导下,某某年,某某网被中宣部等国家四部委授予“全国文化体制改革先进企业”的称号;某某年,《政民零距离》栏目荣获某某年度中国互联网站品牌栏目称号;某某年,《身边好人》栏目荣获某某年度中国互联网站品牌栏目称号;某某年,《第一现场》栏目荣获某某年度中国互联网站品牌栏目称号;某某年,某某网网络访谈作品“共建美丽中国,让候鸟飞”荣获第二十三届中国新闻奖一等奖,网页设计作品“我们的节日”荣获中国新闻三等奖;某某年,某某网专题《让大山深处的梦想起航——网络助学十年历程》荣获第二十四届中国新闻奖三等奖;某某年,某某网举办的“小巨人走进达沃斯”、“大学生模拟招聘挑战赛”分别荣获某某年中国城市新闻网站联盟优秀创意精品奖;《追梦人生》栏目荣获某某年中国城市新闻网站联盟品牌栏目精品奖。

篇12:巾帼建功标兵主要事迹<\/h2>

某某,女,1972年出生,中共党员,某某市高级人民法院正科级助理审判员。

某某年来,某某同志一直在民事审判一线默默奉献,努力耕耘。在审判工作中,她凭着对人民的无限忠诚、对审判事业的无比热爱,审理各类疑难、复杂、有重大社会影响的案件630多件,审结标的额高达18亿元。她立足本职工作岗位,爱岗敬业,勇于创新,勇于奉献,她干练、细腻、稳重的审判作风和工作态度得到当事人的充分肯定,她以实际行动践行着“司法为民”的宗旨,她的示范作用也激励着一批年轻的审判人员争先创优。在做好审判工作的同时,她对审理的各类案件认真总结调研,几年来,分别在《某某审判》、《法院调研》、《最高法院案例选》上发表十多篇调研文章。其中《依法审判农村土地纠纷案件为我市社会主义新农村建设服务》一文,获得了第四次全国法院优秀调研成果评选二等奖。她曾多次被评选为优秀共产党员、院级先进个人、法院系统先进个人,她还先后荣立个人三等功两次、个人二等功一次、荣获某某法院优秀法官、某某市三八红旗手、某某市五一劳动奖章称号。因在民事再审审查工作中表现突出,她受到最高法院通报表扬,并被最高法院评选为全国民事再审审查工作先进个人。

〖九〗创建文明连队事迹材料

我叫xx,女,今年40岁,是抚顺市自来水公司一名普通的职工,我家祖孙三代,上有父母公婆,下有13岁儿子,常年生活居住在一块,从未发生过生活方面的争吵,对老敬孝,对下爱护重教,以理服人,不争强好胜,心态平和,做到以身作则,以行动创立和睦家庭,对邻居和谐,从未发生过争吵。孝敬老人是中华民族的传统美德,“孝”是做人的基本道德。中国有句古话“孝,德之始也”。意思是说:孝敬父母是道德的开始。孝是中华民族的传统美德,是评价一个人的道德标准,是一个人道德高尚的体现。一个善良的人,一个成功的人,首先就要做到孝。失去了孝,就好比人已失去了心脏,仅有一具躯壳立于世上,已失去了生命的价值。

我们的家庭是一个平凡的小家,没有什么轰轰烈烈的事迹,但我们全家人互敬互爱,育子有道,和睦邻里,是大家羡慕的.幸福之家。家就像根,永远是树叶的归宿;家就像一件大衣,不会提高温度,但却给予人们连火炉都不能代替的温度;家就像是一瓶陈年佳酿,融进了许多宽容和理解,包含了更多的生命内涵。

一是相敬如宾,比翼双飞。我和老公是初中同学,毕业后分配到了一个单位,能够说是青梅竹马,相互之间十分了解。我在自来水河南分公司担任后勤工作,爱人是河南分公司营业所的一名普通维修工人,我们两人在河南分公司工作了十多个年头。夫妻结婚多年来,夫妻恩爱,孝敬老人,热心助人,邻里和睦。用平凡生活中的点点滴滴诠释了家与爱的真谛。俗语说:夫妻都是鸳鸯配。这话说得一点都不假,我就是个急脾气,说话办事异常麻利,可是老公却是个慢性子,办什么都有条不絮的。这样的优势互补使我们在单位工作中也是齐头并进,相互理解,相互支持,屡获佳绩。同事们都夸我们是比翼双飞。可是每对夫妻都会有矛盾,有争吵,宽容和爱是我们化解家庭矛盾冲突的良方。“根,紧握在地下;叶,相融在云里”。我们彼此依靠又相互独立,有着单独个体却又紧密不分。爱使我们相融在一齐。

二是言传身教,以德育子。在教育孩子的过程中,我一向遵行“百教德为先,欲成才,先成人”的教育原则。不穷养,不富养,注重培养孩子的教养,培养他良好的习惯和优秀的'品质,让他拥有健康的身体和进取乐观的心理。从小就培养他有个独立的学习理念,独立思考,独立完成作业,重来不依靠家长,在学习上从来不拖拉,不怠慢,认真对待每个问题。由于这些好习惯的养成,在孩子身上也看到了一些成果。从小学的时候,成绩在班级一向名列前茅,数一数二,并且品尝兼优,曾多次被评为学校、区里,乃至市里的“三好学生”。此刻升入初中,就读于市五十中学,在学校排行前十名的好成绩。这些好成绩的取得与从小养成的习惯是密不可分的,也是我们做为家长而感到骄傲和自豪的!身边的人每每谈到我优秀的儿子,也都投来羡慕的眼光。

三是孝敬老人,勤俭持家。和众多的中交人一样,我们结婚后,就把两位老人接过来,过着媳妇、公婆带着孩子的生活。老人帮我们做力所能及的家务,照顾孩子。人说最难处的就是婆媳关系,但在这几年中,我婆婆一向把我当成自我的闺女看待,老人在家拆洗被褥、打扫卫生、做饭等能做家务活都帮着做,有时单位遇到事情也会跟老人说说,老人也能帮着出出主意。都说“家有一老,如有一宝”。

节假日陪老人聊聊天,讲讲单位、社会发生的一些趣事。婆婆明白我这次要申报最美家庭,说必须要把这件事写进去,婆婆说:“有一次儿子、儿媳张罗着带我去新华大街买鞋,他们告诉我不要去看价签,只要穿着舒服就行,儿媳说:‘妈平时坐车昏车,今日好不容易出来逛逛街,多买两双吧。’这家伙一口气给我买了四双,又从里到外的买了内衣、袜子,说实话,平时我自我是舍不得花这么多钱的,儿子对我好是应当的,但娶到一个好儿媳才真是不容易,儿媳平时给自我买衣服挺舍不得的,只要一提给我们老两口买东西,没有不愿意的时候,都是头头先张罗。我心中真是感动啊!”说实话,我一向都觉得这是我应当做得,邻居的大爷大娘都夸我是孝顺的儿媳妇,我老公也经常自豪地说:“在外边工作,最放心的就是家里媳妇和公婆相处比我这个儿子还要亲”。在婆婆的影响下我们生活上提倡节俭,精打细算,用淘米水浇花,用洗衣水拖地。教育孩子一菜一饭,当思来之不易。

我们的大家庭是四世同堂,我和老公双方都有两代老人,我们基本做到每周都抽出时间带着孩子去看望他们,一齐吃饭,聊天,其乐融融,家里总是充满着和谐的气氛。“百行孝为先”我们也为孩子做个好榜样。在我们的教育下,儿子衣着朴实大方,从不大手大脚,养成了勤俭节俭的好习惯。儿子逐渐自立,假期经常参加社区的社会献爱心活动。

四是邻里和睦,热心公益。真心待人是我们全家的处事态度,我们一家人与邻居都能够和睦相处,邻居们有什么困难的时候,我们都热心帮忙。每次下雪后,老公都主动去楼下把雪打扫干净,由于我们居住的小区是个陈旧的小区,老年人居住的比较多,出行不太方便。我和儿子出门时,只要看到楼道里有垃圾袋堆在家门口,就主动帮忙扔到小区外的垃圾箱里。每次看见儿子用胖呼呼的小手拎着垃圾往外走的时候,就感觉像这样一个阳光大男孩能做到这些心理就十分安慰。我们一家人都期望经过自我的微薄之力,用自我的实际行动,为创造美丽和谐社会贡献出自我的一份力量,积极参加各种形式的爱心募捐活动,虽然只是绵薄之力,但对于处于困境中的人来说,也许能够解决燃眉之急。“老吾老以及人之老,幼吾幼以及从之幼”是我们的待人之道,我们在奉献和付出的同时,收获了更多的欢乐。

五是崇尚环保,注重细节。“静以修身,检以养德”虽然此刻的生活条件越来越好了,可是勤俭持家的传统不能丢。“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,我们从小事做起,注意勤俭节俭,强化环保意识,这些意识已深入到每一个家庭成员之中,我们出行提倡步行,低碳环保。还为小区内的树木和花草除草剪枝,为家庭创造了一个舒适,优美的生活环境。

自从我们结婚十五年来,相敬相爱,相互了解,相互包容,我们是一对平凡的夫妻,我们的家庭也是一个极其平凡的家庭。我们都拥有一颗平凡的爱心,互帮互助,用自我的方式携手超过了人生的风风雨雨,用各自的爱心构建一个令人羡慕的最美家庭。

〖十〗创建文明连队事迹材料

提高服务标准。各创建单位普遍制定了规范的老年人服务体系和标准,形成了老年人服务的长效机制。xx社会劳动保险中心在服务大厅公开承诺、公开办事流程,要求职工公开身份,推行为老人服务零距离、业务零差错、老年人零投诉。

改善服务质量。各创建单位通过敬老文明岗、模范士兵评选等活动载体,提高老年服务质量。xx轮渡公司敬老爱老活动从面上号召转化为职工的自觉行动,制定了《敬老标准十五条》,服务过渡老人。

落实优待政策。xx轮渡公司等旅游系统普遍落实老人门票优惠、老人等候专区和专用敬老服务卡等服务项目。xx退休服务中心主动走访慰问有需要的老人,为他们提供帮助,创造条件,丰富他们的老年生活。

精细化管理促进创作活动可持续发展

敬老文明号活动重在创建,贵在管理。自创建活动开展以来,各级老龄工作部门通过优化运行机制、提升管理标准、加强督促检查等,推动活动持续深化。

市老龄委立足老年人的需求和创建互动的规范性,先后出台了《x关于开展敬老文明号创建活动的通知》和《x市敬老文明号创建活动实施方案的通知》,明确了x市敬老文明号创建和管理办法及具体的实施步骤,对敬老文明号申报、审核、评选程序一一做详尽规定,对创建活动开展提出具体要求,保障创建工作的顺利开展。

为了加强管理,市老龄委从活动伊始,就通过公布监督**、定期检查,发动社会力量对敬老文明号单位进行监督,形成自律与他律相结合的约束机制。

日前,我市x社会劳动保险中心、x离退休服务中心、x轮渡公司3家单位被评为省级敬老文明号单位,其中,xx公司还被评为全国敬老文明号单位。如今,继续深入开展敬老文明号创建活动,已经成为广大涉老部门、行业和集体的职业追求,也成为全市老年人的共同心愿。

〖十一〗创建文明连队事迹材料

自从我市开展创建全国文明城市活动以来,市民的言行举止、城市环境等方面都在悄然发生着变化:行人闯红灯的现象没有了,随地吐痰的行为减少了,随手扔垃圾的坏习惯不见了……

作为一名市民,我也以自己的实际行动积极参与到文明城市创建活动中,表现了一名小学生的文明素质。给我印象最深刻的是公交车上给老奶奶让座。记得那是一天放学后,奶奶接我乘公交车回家,在一个公交车站台停车的时候,有一位白发苍苍、行动迟缓又跨着包裹的老奶奶上了公交车,当时,公交车上乘客很多,已经没有座位了,老奶奶很无奈,只好站在公交车的走道里。

此时,我想:“这位老奶奶年龄大了,又跨着重重的包裹,一定感到很累,我应该给她让个位。”我毫不犹豫地站起来,对那位老奶奶说:“老奶奶,您坐我这儿吧。”说完,我离开了座位。“不用,我一会儿就下车了。”老奶奶微笑着答道。“您年龄大了,又挎着重重的包裹,应该感到很累,还是坐下来歇歇吧。”我说完,就搀扶着老奶奶坐到我的座位上。“谢谢你,小朋友。”老奶奶客气地说。“不用谢,这是我应该做的。”我高兴地答道。

当时,公交车上的乘客依然很多,他们看到这一幕,都夸我懂礼貌、讲文明,夸老师教育得好。我心里美滋滋的。

虽然这只是一件小事,但对我来说印象非常深刻,让我懂得了“送人玫瑰、手留余香”的道理。以后,我要更加乐于助人,多做好事,继续以自己的实际行动积极参与到文明城市创建活动中。

〖十二〗创建文明连队事迹材料

礼仪仪是无处不在的,它可以表现出一个人的道德修养,它可以增进人与人之间的友谊,它的作用太多太多了。今天小编在这给大家整理了创建文明校园优秀作文,接下来随着小编一起来看看吧!

创建文明校园优秀作文1

初来时,校园并非现在这般面容,那时的校园杂乱而无章:道路旁的灌木丛内可能隐藏着一个个食品包装袋;校园里的小卖部中总是拥挤到让人无处落脚;铃响后的楼道里总是马上奏起各种各样的交响乐……但现在,校园似乎焕然一新,连枝头的树梢都似乎换上了新叶!

我是多久才意识到这个巨大变化呢?或许是在干干净净的道路上时;或者是看见路边的盆栽中花开正旺时;又可能是发现操场逐渐有秩序时。这种变化,这种脱胎换骨的变化不是一天两天形成的,而是在暗处,偷偷地,一点点一点点地进行着。

又是放学时刻,播放了一遍又一遍的铃声再次响彻整个校园,顿时,地面似乎震了三阵,楼上楼下纷纷响起了一阵阵马蹄踏地般富有节奏感的声音,到处都沸腾地喧闹着。我只身一人闭眼挤入人潮中,想象着之前挤人堆时的那种孤舟在大浪中推挤的感觉,可等了许久却不见来,睁眼一看,发现大家都一个接一个地有秩序地下楼梯,丝毫不显拥挤。

我随着人潮卷到楼房前的停车场。我遇见了一个老师,他夹着几本书,表情严肃地走来。我心里顿时打起了鼓,一下一下,又重又沉。可没等我的大脑作出分析反应,嘴中早已蹦出“老师好”这几个字,老师冲我扬了扬嘴角,点了点头,从我身边走过,不远处又传来几声不约而同的“老师好”三个字。不知什么时候向老师问好似乎已经扎根在了我们的心里。

停车场上,原来东倒西歪横七竖八的自行车现在却停放得整整齐齐,像一队整装待发的哨兵,在阳光下闪着光。推车从坡上走下去。虽然没有了以前騎车的那种威风凛凛,但微风从耳边刮过,没有骑车人“快闪开!”的呼喊声,似乎也悠闲适意了不少。

我正拿着手中的废纸团,瞄准正前方不到一米远的垃圾桶。一阵风吹过,我使劲一掷,纸团扔在垃圾桶上,却又弹落下,落在草丛中。我望着湿淋淋的草地和在杂乱而长的草丛中的纸团,迟疑了一会儿,正纠结着要不要去捡,朋友却已经跑进草丛,将纸团拾起,丢进垃圾桶,拍了拍手上碰到的尘土,笑着说道“诶,这可不义气哦,下次该你拾了。”我挠着头,不好意思地笑了笑,看着草地,草丛中整洁如初,再想起我刚才的行为,一时羞愧难当,枝头鸣叫的小鸟也似乎在批评我,我的脸一下烧得通红,都可以与道路两边红艳艳的鲜花相比了。

走出校园,望着整洁的道路、花坛、过道,看着盆栽中一朵朵可爱的小花,忆起校园内刚发生的种种,情不自禁地在心底赞叹我们广昌二中的形象了。

高高的旗杆上,垂下头的红旗悠悠地飘扬起来……

创建文明校园优秀作文2

又是一个充满欢声笑语的早晨,同学们一个个背着书包,有说有笑的跨进校园……

走进侧门,印入眼帘的是两排衣衫整洁的礼仪队员,他们正用阳光般的笑容迎接你的到来。他们身后有许许多多变化多端、颜色各异的花朵和大树,有红彤彤的海棠花,有粉嘟嘟的玉兰花,有绿叶茂盛的大榕树……鸟儿们都愿意来这安家、玩耍,这真是所谓的“鸟的天堂”啊!仔细看看,在茂密的草丛里还有一块奇形怪状的假山呢,上面雕刻着以前的校长写下的祝福。

伴着“花海”,经过操场,就来到了迎春花的乐园。一丛丛黄得像金子一样的迎春花高高的垂挂在墙壁上,散发出春天的味道。告诉大家吧,在我的学校,迎春花可是第一个来报春的。走过用迎春花编织的小路,就来到了色彩斑斓的植物园。那儿有美丽的桃花,有的含苞待放,有的还是个饱满的小花苞,有的欣然怒放……无论是枝桠还是花朵,都散发着淡淡的清香,那香味儿引来了心情采蜜的小蜜蜂,快活的哼着“嗡嗡嗡”的歌儿采蜜。不只是桃花,园里还有各种各样的花都在等着你来观赏!

伴着植物园的芳香,不知不觉就来到了同学们学习的地方——教学楼。首先当然是教学楼里各班的教室。走进教室,一排排整齐的桌椅就映入你的眼中。每当拉响上课铃,同学们就迅速跑回教室,把在操场上嬉戏的心收回来,安安静静的静息。顿时,整个教学楼鸦雀无声。大概过了一两分钟,第二遍上课铃拉响了,朝气蓬勃的同学开始了认真的阅读,诲人不倦的老师开始了细心的讲解,整个教学楼书声琅琅。经过教室,就来到了含有书香气息的图书馆,那儿总是那么的安静。同学们一跨进图书室,翻开书本,就走进了连绵不断的梦境,感受着读书的快乐。在教学楼的中央,有一块三角形的空地,那是一个用红色和黑色地砖铺成的迷宫,这给同学们的课余活动增添了新的乐趣。

这就是我美丽的校园,学习的好地方!

创建文明校园优秀作文3

位于雨花南郊,韩府山北麓的秦淮河畔坐落着一所“时尚典雅,大气磅礴”院落,那就是我们最爱的校园。

当早上的第一缕阳光撒向大地,我们的校园的大门就会慢慢的开启,这是辛勤的保安叔叔在默默地迎接我们;当我们背着书包欢快的走进大门,映入眼帘的是宽敞的校园主干道,道路的左边有个石壁小池,池里的鱼儿欢快的游着,它在告诉我们新的一天要好好学习;走过石壁就可以看到展示橱窗,里面都是我们最为得意的作品,有花灯、剪纸、绘画……这都是同学们在学校的社团课上的作品,看到这些让大家有了更加努力的决心,都想着下一次会在里面看到自己的成绩。厨窗紧邻着我们的小型塑胶操场,那是我们在课间跑跳撒欢的乐园;不要认为我们都是皮猴子,只喜欢跑跳,看看橱窗的对面主干道的右边,那里有绿树成荫的小果园,秋天树上结满了果实,引来了叽叽喳喳的小鸟,招来了一些同学坐在长凳上手拿书本,在这果香混合着鸟儿的歌声中,偶尔读出几声美丽的词句。

校园两侧美丽清雅,主干道正对着的电子显示屏,上面流动显示着我们学校的各种信息,提提醒同学雅静、雅形、雅趣;督促我们校园安全,构建文明校园。

电子屏幕下是博雅廊,这是一条通向知识的长廊,顺着它你可以走去教室、图书馆、信息室、生态室…………在博雅廊的边上有小小图书角,下课了同学们席地而坐,拿起身边的书安静看着,图书角旁还有成语接龙的游戏格子,很多男同学都会围着一起像下棋一样你接我上的,不甘落后。你也可以看着墙壁上小型的电子平板,上面滚动播放的校园新闻,激励着大家互相学习…………

我只介绍了我们校园的一角,就让我自豪不以,还有很多的美景我已无法描绘,因为我要回去我们那仿古建筑的教室中,去努力学习,奔向我美好的明天。

创建文明校园优秀作文4

从幼儿园走进小学,已经快有两个月了。我发现,在这美丽的校园和幼儿园一样幼年可爱的小伙伴,有可亲的老师。不一样的是,校园里有一群不一样的哥哥姐姐,他们有个共同的名字叫少先队员,他们胸前总飘着鲜艳的红领巾,这红领巾啊!就像一簇簇火焰闪耀在校园的每一个角落,就像一簇簇火焰在校园里传递着文明的种子。

早上,我背着书包走进校园,校门口的地上,有一个白色的塑料袋和一个烟蒂躺在路中间。两个大姐姐走在我前面,只见她们轻轻弯下腰,把这个塑料袋和烟蒂拣起来,扔进了垃圾桶。我不认识她们,但是我看见了她们胸前的红领巾,这领巾,像一簇火焰在跳动,映着她们粉红的笑脸。

自修课上,又有几个大哥哥轻轻走进教室,告诉趴在桌子上的小朋友读书要保持端正的坐姿,告诉小手黑呼呼的小朋友要讲究卫生。告诉我们要怎样保持教室的卫生。我也不认识他们。但是,我看见了他们胸前的红领巾。这领巾,像一簇火焰在跳动。映着他们亲切的笑脸。

放学的时候,又是一群哥哥姐姐站在操场的旁边,告诉我们要有秩序地走出校园,告诉我们不要在路上贪玩,以免误了回家的时间。我还是不认识他们。但是我看见,看见他们的胸前也飘动着红领巾。这领巾像火焰一样在跳动。映着他们灿烂的笑脸。

因为这一簇簇的火焰在校园里跳动,校园的花都格外的艳,树也格外的绿。因为这一簇簇的火焰在校园里跳动,校园墙壁都是雪白的,教室总是整洁的。因为有这么一群热心肠的红领巾,才让我们的校园洋溢着一种人人都向往的美。这种美就叫“文明”!这种美就叫“和谐”!

虽然我们走进校园才只有短短两个月的时间,但是,我深深感受到了这种文明带来的和谐。我从这些哥哥姐姐的身上知道了,作为一个校园的小主人,该怎样去维护这种美。

亲爱的小伙伴,你看见校园里到处飘扬的红领巾吗?你看见那一群胸前飘着红领巾的哥哥姐姐吗?你渴望自己也快快戴上红领巾像他们一样点缀我们美丽的校园吗?那么就让我们从今天做起,从小事做起。我们再也不可以漠视那些尽情飞舞的果皮纸屑,我们要学会轻轻弯腰,轻轻捡的动作。我们不能让洁白的墙壁,留下串串的脚印,我们还要学会踮起脚尖去把水龙头关紧。

文明是风,它可以吹拂每一位孩子的心;文明是花,它可以开在每一个孩子的心里。虽然我们还没有戴上鲜艳的红领巾,但是,我相信,只要我们有一颗火热的心,我们也可以把我们的校园装扮的格外美丽!

创建文明校园优秀作文5

学校是一个育人的摇篮,是一方纯净的沃土,校园的文明直接折射出社会的文明。然而,我们校园中常常出现一些不良现象却不由得让我们对这个问题重新进行了思考:究竟,我们的校园还是一个文明的校园吗?我们的同学是有修养的吗?作为中国跨世纪新一代的青年就是我们这样的吗?

同学们,为了自己,为了毕业以后找一份好的工作,为了在中国加入世贸后找到属于自己的一个位置,我们也应该是时候充实自己,完善自己了。学习知识,才能提高修养呀! 同学们,“天下大事,必行于细”。让我们高度重视“讲文明”,让我们从自己做起,从身边的小事做起,把思想道德规范落实到每一个言行中。让我们共创文明的校园,争做文明的大学生!

同学们,我们正处于人生中最为关键的成长期。这个时期的所作所为,将会潜移默化地影响到我们的综合素质,如果此时我们不提高自己的思想道德素质,即使掌握了科学文化知识,也得不到社会的肯定。因此,我们必须严于律己,不做“有才无德”的人,而要努力成为一个“德才兼备”的人。

扫除大学生不良行为习惯,关键在于大学生的“自律”,而不仅仅是“他律”。只要我们有恒心,有毅力,就没有攻不破的难关;只要我们真正做到:“爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强”;做到“发扬优点,正视缺点,并且敢于改正缺点”;做到“踏踏实实做事,堂堂正正做人”,就一定能展现校园新风貌,就一定能成为一个“德才兼备”的人,一个合格的大学生。

同学们,我们是家之学子,国之栋梁。传承中华民族的优良传统,提高自身的文明素质,是我们的历史使命。在争做文明大学生的活动中,学生党员和干部要起“讲文明”的模范带头作用,从自身做起,带领全体同学争当文明的大学生,让文明充满生活的每个角落, 再回到校园文明这个话题吧,如果我们大家每一个人都是文明人,那么何愁我们的校园不是一个文明的校园?学院的绿树红花,加上我们朗朗的书声,暖人的话语,整洁的仪表,这该是多么相得益彰的美丽画面呀!同学们,让我们携起手来,共同打造一个文明校园吧。

〖十三〗创建文明连队事迹材料

×××是××支行信贷部经理,丈夫×××在××省农业银行营业部任副总经理,还有一个在美国留学的女儿,这是一个令人羡慕的三口之家。在创造文明和谐家庭活动中,她们这个家庭积极参与,并以她们家庭的日常形象和实际行动获得了××支行广大职工的认可和推荐。

一、爱岗敬业,乐于奉献

×××、×××夫妻俩,一位是单位的中层干部,一位是单位的主要领导之一,夫妻俩都非常受岗敬业,工作吃苦耐劳,不但自己洁身自好、廉洁奉公、遵纪守法,而且能够带领本单位、本部门职工和自己的家庭积极参加各类助廉、倡廉、守廉教育及社会其他有益活动。

多年来,×××在工作中勤勤恳恳、任劳任怨,严以律己,不计得失,带领××支行信贷部门,一心从支行利益出发,努力完成上级行和支行下达的任务,做到了使领导满意、职工称赞。由于工作需要,从xxxx年开始任信贷科长至今,已经经过了几届领导班子,但她从来没有因为换领导而耽误工作、推卸责任,反而把本职工作看成自己的终身事业,带领部门员工踏踏实实、认认真真地开展工作。大家都清楚,由于竞争激烈,银行信贷已经由卖方市场转为买方市场,工作要出业绩,就必须强化营销。

而营销工作又是一项很辛苦的工作,必须以客户为中心,以客户需求为主。因此,加班加点已经成为她们工作的家常便饭。她作为部门负责人,从不计较个人得失,只要工作需要,加班加点不计报酬也无怨言。很多时候因任务急、工作紧,耽误了吃饭时间,只能买些盒饭来充饥。在她的带动下,支行个贷工作非常出色,多年来在各级领导的关心和支持下,在全科人员的共同努力下,信贷科工作受到上级部门和同行们的一致好评,多次获得支行和营业部的奖励。本部门也被授予工商银行总行“青年文明号”称号。大家都说,×××是个好科长,××支行信贷科是一个团结奋进、人人为公、开拓进取的好集体。

作为丈夫的×××也不甘示弱。他在农发行的工作也极有成效,受到上级的重用。他本人工作敬业、踏实认真,性格爽快,一步一个脚印,处处为职工着想,时时为领导担忧,把工作抓得有声有色。×××、×××在生活中是伴侣,在事业上是互相的支持者,他们坚持做人的最基本原则,先做人、后做事、再做官;家庭、单位摆正自己的位置,使家庭事业两不误,事业家庭都红火。

二、关爱家人,和谐维家

和谐家庭是和谐社会的重要组成部分,而夫妻和睦又是家庭和谐的重要基础。×××结婚二十多年来,和丈夫没有红过一次脸,家里总是充满着和谐的气氛,笑声不断,得到街坊邻里的羡慕和赞扬。

她和丈夫都在银行工作,丈夫是营业部副总,管理的范围大,事情也更多,经常是因公外出几天都不回家,家里重担几乎全部压在了×××的肩上。但她从无怨言,不但干好了自己的工作,还默默地支持着丈夫的事业,承担着教育女儿的责任。平时两口子生活上相互关心、相互尊重;工作上相互理解、相互支持,互帮互学,共同进步。

人们常说,一个家庭如果处理不好婆媳关系,大部分是媳妇做得不好,因为媳妇是丈夫与公婆、子女之间的一个扭带,这个扭带关系着家庭的每位成员。×××深知:志同道合是夫妻之间、和谐和睦是家人之间的相处之道。在她们结婚的二十七年中,婆媳、夫妇之间,始终注意尊重对方,做到相互理解。自古以来,婆媳之间免不了有些摩擦,但是做为儿媳的×××,能够用她那颗热爱家庭、关爱家人,希望老人安康、女儿健康向上的善良之心,真诚对待家庭中的每一位成员,使这个家庭成为人们羡慕的和谐家庭。

二十七年间,她用自己的努力和宽容善良之心,维护和建造了一个幸福美满的家庭。做为媳妇、妻子、母亲的×××,在二十多年的家庭生活中,以她那爽朗的性格和爱家的责任心,尊老爱幼,真诚相待,维护着家庭的幸福美满。

三、言传身教,育女有方

×××在家庭中,是孝顺的儿媳,勤俭持家的爱妻和成功的母亲。这个家庭是让人羡慕的家庭——公婆安享幸福、夫妻恩爱和谐、女儿学业有成,他们的家庭因素几乎囊括了人生的所有乐事。日常生活中,夫妻俩和睦相处,双方享有平等的家庭经济支配权,互相促进,共同营造和谐家庭,相互支持对方的事业发展。×××做到了,她不但成为了一个好儿媳、好妻子、好母亲,也赢得了同事们和社会的肯定,称赞她为一个成功的事业者,单位里的好干部,大家的好姐妹。她带着一颗善解人意的心,以她吃苦耐劳的精神,热爱家庭的本能,把这个家庭安排得井井有条,日子过得红红火火。她以一个女特有的韧性,爱岗敬业、忠诚守信在金融岗位上工作了三十多年。

都说父母是孩子最好的老师,他们的女儿在这个和谐气氛十分浓厚的家庭熏陶下,从小就非常懂礼貌,尊重长辈,遵纪守法,在学校是好学生,在家里是好女儿、好孙女。在女儿的成长过程中,不但得到长辈们的赞扬,邻里间的好评,在学校里几乎年年获得“优秀班干部”、“优秀团干部”、“三好学生”等荣誉称号。作为女儿,她把长辈的优秀品质,当做鞭策自己成长的动力,努力学习,不甘落后,以优异的成绩考取了xx大学。在大学里女儿是校学生会委员,积极向上、要求进步,并经常组织和参加校内的各种活动。xxxx年x月毕业后以优异成绩被公派到美国继续深造。不仅邻居们、同事们,只要提起她们的女儿,都会伸出大拇指称赞。这些都和×××、×××俩夫妻科学正确的家庭教育方法及平时的言传身教分不开。

四、敬老养老,共建和谐

在这个家庭里,公婆对媳妇亲如闺女,媳妇对公婆敬如父母。×××的公婆一个×岁、另一个×岁,二老的身体身体状况随着年龄渐老逐年走下坡,年近90、本来身体很好的公公也开始每年都要住院治疗一两次,这就需要当儿子和媳妇的精心陪护。×××是银行职工,而且作为信贷部主管,她的工作本来就繁忙,加班加点工作是常事,但她从来没有抱怨过,也没有因为工作繁忙而推卸照顾老人的责任。

作为公婆,更是非常优秀,俩位老人家都已年近九旬,然而还在努力地做着自己力所能及的家务事。因儿子、媳妇工作特殊比较忙,孙子孙女小的时候就由俩位老人带着,老人们为了这个家庭,奉献了大半辈子,辛苦了几十年。“家有老、是块宝”,家中的老人慈祥可爱,儿孙们时刻惦念他们,一家人和睦相处,其乐融融。

在尊老爱老方面,×××讲了两点体会:一是做为一个家庭中的媳妇要起到中枢神经的作用,既能调动起丈夫和女子们爱家、发家的积极性,又要时刻体现自己尊老爱幼,勤俭持家的好作风。媳妇尊重公婆,孝敬老人是给下一代做出了榜样,这是一种无声的动力和命令,也是凝聚一个家庭全部力量的源泉。二是家庭的每一个成员都必须真诚相对,相亲、相敬、相互关爱,家庭琐事不能斤斤计较,人人都要有一颗宽容的心来面对家人,邻里、、同事、亲戚、朋友。

五、热心公益、回报社会

和谐家庭不但要求在家庭中家人和睦相处,在社会上也必须做一个对社会有益,追求社会公德、职业道德和家庭美德完美统一的文明公民。因此,无论是单位号召爱心捐赠,还是同事邻里有困难,这个家庭的每一个成员都有一份爱心相送,积极参与为社会捐献一份爱心活动,近三年来,这个家庭的成员共为社会无偿捐赠钱物达几千元。

二十七年来,×××、×××夫妻俩,相敬、相爱,从来没有发生过任何方式的家庭暴力事件。她们是一对平凡的夫妻,她们的家庭也是一个极其平凡的家庭。这个家庭的每一位成员都有一颗平凡的爱心,她们互帮互助,用自己的方式携手走过了人生的风风雨雨,用各自的爱心构建了一个令人羡慕的和谐家庭。

〖十四〗创建文明连队事迹材料

xxxx,女,19xx年出生,是新林村一名普通的农民,她的丈夫现担任村党总支书记。一直以来,她们夫妻二人相亲、相敬、相爱,真诚相处,建立起一个和谐美满的家庭。老人、夫妻、小孩一家人和睦相处,幸福美满,把小家庭安排的井井有条。全家人团结和睦,遵纪守法,相信科学,积极进行,乐于助人,深受邻里和社会的好评。

一、爱党爱国、诚实信用

她丈夫文明,有着多年的党龄,且一直在村里工作,对党组织、对国家有着深厚的无产阶级感情,这种感情积极地影响着每一个家人,全家人拥护党和国家的路线、方针、政策,支持改革开放,是一个政治上信得过的家庭。全家人遵纪守法,而且积极帮助和教育村违法人员改过自新、重新作人。慎诺守信是该家庭的传统美德,也是邻里和社会公认的优良品质。

二、爱岗敬业、积极奉献

文明在职这些年,他兢兢业业,克已奉公,工作中既勤勤恳恳,又坚持原则,较好地配合了镇政府布置的各项工作,带领新林村多次取得镇年度考核前五名的好成绩,并且两次获得县级优秀村班子称号。家中其他人也能自谋职业、自食其力,减轻政府和社会的负担。

三、家庭和睦、邻里团结

男女平等、夫妻和睦是该家庭的良好的家规与家风,全家人互相尊重,互敬互爱。晚辈对长辈尊敬、孝顺,长辈对晚辈爱护,妯娌之间、姑嫂之间关系十分亲近,是一个名符其实的和睦在家庭。在对待邻里关系上,全家人能够善待左邻右舍,帮助他们排扰解难,邻里关系亲如弟兄,情同手足。

四、尊老爱幼、重视学习

在众多的亲戚朋友关系中,他们做到以诚相待,对双方父母,都孝敬有加。对兄妹的子女,他们均视如己出。在外面,也能做到尊老爱幼。车上,经常给老人或病人让座;积极帮助村里需要帮助的孩子,并经常教育子女,要尊重老人,礼让别人。

该家庭的思想较为开明,对一些不文明的陋习非常反感,遇到婚嫁丧事基本能做到移风易俗,不铺张浪费。同时,该家庭有着勤俭持家的传统,不会因为追求时尚而乱花钱。

由于丈夫业务工作的需要,该家庭学习氛围较浓。经常学习业务知识和经济方面的.知识,以提升业务水准。同时,每天收看电视新闻,不断地进行知识更新,开拓自己的视野。鼓励孩子观看有助于学习的课外书籍和电视节目,使他了解一定的社会自然、科技知识。注重对孩子的道德情操教育,培养他吃苦耐劳的精神,同时该家庭父母做到言传身教,加强自身思想道德的修养。

相信xxx家庭通过长久不懈的努力,积极进取,和睦相处,不断完善,工作和家庭生活定能再上台阶,共获美满。

xxx,男,62岁。是退休老工人、老党员、老退伍军人。该家庭共有五口人,家属60岁在家理家务,儿子,自谋职业,儿媳,现在社区居委会工作,孙女3岁,现在幼儿园读书。xxx家庭多年来相互关心,和睦共处,努力营造温馨的家庭环境,呵护着浓浓的亲情。在各自的工作岗位上默默耕耘,为社会尽上自己应尽的义务。全家人团结和睦,遵纪守法,相信科学,积极进行,乐于助人,深受单位、邻里和社会的好评。

〖十五〗创建文明连队事迹材料

篇1:医院文明创建工作总结<\/h2>

门急诊是医院的窗口,作为门急诊科的医务人员更是医院的一面镜子,门急诊自创建以来共有医务人员xx人,其中35岁以下青年xx人,医护人员工作热情积极性高,积极开展创建“青年文明号”活动,在开展“青年文明号”活动中,力争做到管理一流、人才一流、服务一流、业绩一流,在大家的共同努力下,取得了喜人的成绩,同时也得到广大伤病员的一致好评,现将我科“青年文明号”创建工作总结如下:

一、提高服务质量,树立医院窗口形象

门急诊科是医院的窗口,作为门急诊科的医务人员更是医院的一面镜子,树立良好的窗口形象必须要有优质的服务质量。护理人员规范、得体的礼仪对提高护理服务质量起到积极的促进作用,为培养护士良好的职业形象,对门、急诊各护理岗位接待伤病员及来访者的服务礼仪作了严格的规范,提倡起立服务、微笑服务、走动服务,陆续对我科护士的个人礼仪(行为举止、仪表姿态)、社交礼仪、电话礼仪、交接班礼仪、查房礼仪等进行各种规范,并进行了严格的训练,随时讲评,定期评比,促进培训的深化,并纳入护理质控管理体系。例如接听电话,四部电话不管铃声何时响起,随时都能听到我科护士耐心、礼貌的回答,而成了我科一道亮丽的风景线;再如见到来访者护士实行首问负责制一声您好、请问,接待伤病员“请坐”,在执行各项护理操作中如对病人造成不便时必须先道歉等等,使规范的服务用语应用到日常工作中,巡诊护士对侯诊病人进行健康指导及疾病宣教,以减轻患者因侯诊而产生的不耐烦情绪。经过一系列的整改措施,我科护士仪表、仪容整洁,精神面貌好,在日常工作中护士礼貌用语使用率提高,强化门、急诊护士的形象、爱心意识,从而切实改善并提高了门急诊服务质量。

二、加强岗位培训,培养一流人才

建设一支高素质的人才队伍,是深入开展青年文明号工作的根本保证,门、急诊科护理任务重,医护人员综合素质要求较高,为提高医护职业素质,抓好在职教育搞好岗位培训,提高急诊抢救配合能力,根据科室实际情况组织全科医护定期开展抢救技能配合的训练。组织全科护士学习新仪器的使用;开展季节性常见疾病急救护理知识讲座;年初安排护士到心电图室学习心电图,定期对我科10余种抢救仪器、设备使用、急救的六大技术进行训练考核,编辑急救护理手册,利用晨交班、护理教学查房进行理论知识和急诊抢救程序的复习,并制定统一的规划,按不同层次、不同职称,从理论知识、技术操作、工作能力等方面提出要求,定期考核,达到高水平相应职称标准。使护士有良好的应急心理和业务素质准备,目前,全科医护急诊意识增强,应激能力强,是九二一支特别能战斗的队伍,部分护士已经掌握了多项高难度的护理技能操作,如气管插管术、心电图知识、电除颤术,中心静脉置管术、股静脉穿刺术等护理操作。使医护配合上一个新台阶,更重要的是提高临床急危重症病人的抢救成功率。科室大部份医护人员学习积极性高,利用业余时间积极撰写论文,积极参加护理大专自学考试,已毕业2名。

三、用辛勤的汗水,让生命之树常绿

1、门、急诊科担负着门诊.急诊病人的诊治.收容.体检外,还承担着院前急救.意外灾害性事故的抢救及120、122的出诊工作,医护工作任务重,综合素质要求高,面对众多的门诊.急危重患者,门急诊科护士从不叫苦叫累,任劳任怨的工作在临床第一线,为了尽快熟悉业务,主任、护士长带领大家经常加班加点,利用业余时间在短时间内掌握急诊科各种抢救器材的使用,为提高急诊抢救成功率,组织全科医务人员每星期进行业务学习,并请相关科室专家来我科进行专科疾病知识讲座,开展各项急救技术训练,全面考核抢救室各种监护仪器的正确使用方法,要求急诊科全体医务人员熟练使用呼吸机、监护仪、洗胃机、除颤仪、萨博机等,并注意仪器保养,掌握急救药物的使用,在8小时以外时间,经常可以见到急诊科灯火通明,那都是全科医务人员为了更好地为伤病员服务而苦练技术,在今年5次大批量伤员的急救中,全体医务人员都以积极饱满的热情投入抢救中,全科16名医务人员在接到通知后迅速赶往科室参加抢救,从夜班下来的、在家休息的,带病的,她们忘记了劳累和病痛、忘记了饥饿,没有任何怨言,经常用柔弱的双手扶平病人的`伤痛,她们最喜欢的一首诗就是我是护士:我是护士,我是茫茫大海上一缕轻柔的海风,当你生命的小舟颠跛在不平的波浪中,我愿轻轻的、轻轻的吹你走向正常的航程,我是护士、我是无垠大地上一束大阳的光影、当你生命的脚步蹒跚在泥泞的沼泽里、我愿悄悄的、悄悄的扶你走向正常的航程。

2、抗击非典的日子里,门、急诊医务人员直面“非典”病毒的袭击,不顾个人安危,以高度的对人民负责的精神,无私的奉献,全力以赴地做好防非典工作,以无私无畏的精神与辛劳的汗水,谱写了“救死扶伤”的新篇章。使我市无一例非典病人。

3、积极开展青年文明号服务卡助万家活动:导诊护士对行动不便、老年、小孩、残疾、孕妇等患者实行全程陪同就诊。先后多次下医疗队为官兵及老干部体检、送医、送药,免费到贫困地区义诊,多次到社区开展健康指导及疾病宣教工作,免费为孤儿院送医送药。

四、加强组织领导、争创一流管理

1、创建青年文明号工作需要统一思想认识,增强创建意识,才能保证创建活动扎实开展,急诊科在科主任、护士长密切配合下,对门诊、急诊全科医疗工作进行统筹安排,协调好院里各部门、各临床科室与科室的关系,使门、急诊科各项工作能够顺利开展、并较好地完成上级赋与的各项门诊、体检、急诊抢救、“122”出诊、急诊病区各项医疗、护理工作任务,向主任除了每周3天门诊外,还担负着体检、下医疗队、首长巡诊工作,护士长在工作中严把护理质量关,应用分享式的管理模式提高护理管理质量,做到层层控制、防止护理差错事故的发生,曾多次带病上班。另外,不管是凌晨或深夜,只要抢救病人,总能看到主任、护士长穿梭在抢救第一线的身影。

2、完善的规章制度促使我科全体医务人员能够严格按章办事、有章可循,在急诊科成立之初,科室领导便对各项制度进行严格的规定,并实行严厉的奖惩措施,例如接听急救电话,电话铃响不超过两声,出诊速度不超过2分钟;付班护士24小时在科室待命、应急班护士24小时在医院待命、本科室医生、护士离开医院必须留下联系方式给科室或向科室领导请假;对成批接收的伤病员、危重病员的抢救,全科医生、护士在接到联络信号后,必须在5分钟内赶到急诊科参加抢救工作,由于急救工作出色,今年被南平市延平区人民政府评为“122”急救中心先进单位,科室的先进事迹多次在闽北日报、广播电视报、南平电视台等媒体上报导。一年来门、急诊科深入开展青年文明号活动,圆满、出色地完成上级交给的各项任务,科室人员、物品、车辆安全,无医疗事故发生。

五、以病人为中心,开展优质服务

倡导“医疗质量第一、社会效益第一、病人利益第一”的宗旨,坚持“以病人为中心,以质量为核心”,力求便民为民,让病员充分地享受医院优质的医疗服务。针对病员在日常医疗中所遇到的困难,各科在讨论制订便民措施中,处处体现务实的作风,便民的宗旨,采取措施,为病员提供种种方便。

展天使风彩、树文明形象,让生命之树常绿是我们的宗旨,我们将在认真总结创建青年文明号的基础上,勇于奋献、继续努力,为病人提供优质服务。

篇2:创建文明卫生城市倡议书医院<\/h2>

全院干部职工及病友:

城市是社会经济发展和文明进步的产物,是地区政治、经济、科技、文化、教育的中心,是现代化建设和精神文明建设的基地,也是衡量区域综合实力强弱和文明程度高低的重要标志。作为城市的主人,我们既是城市文明卫生的受益者,更是文明卫生城市的建设者和管理者;作为城市的主人,我们有理由有义务为我们朝夕相处的'城市“梳妆打扮”,更有信心和能力为维护好拥有的美丽家园。城市是我家,建设靠大家。为了让大家能自觉并积极投身到这场创建活动中,特发出如下倡议:

一、请您自觉维护公共场所文明:不随地吐痰、不聚众赌博、不损坏公物、不乱贴乱画、不乱扔杂物、不说不文明的话。

二、请您自觉维护社区文明:不乱倒垃圾、不践踏花草、不乱搭乱建、不乱停乱放,不吵架斗殴,邻里和睦,互帮互助。

三、请您自觉维护交通文明:不乱穿马路、不闯红灯、不违章行车、停车,用语文明,自觉排队候车,主动给老、弱、病、残、孕及怀抱婴儿者让座,友善耐心地回答他人询问。

四、请您自觉维护文明经营:带头宣传不违章经营、不乱摆摊设点、不欺诈宰客、不让未成年人进入网吧、明码标价,诚信经营。

五、欢迎您踊跃参加各类志愿者服务活动,奉献他人、快乐自己。

文明城市,有你有我;德江文明,靠你靠我。让我们迅速行动起来,从我做起,从现在做起,从身边的小事做起,自觉遵守道德规范,在社会做一个好公民,在单位做一名好职工,在家庭做一个好成员,自觉抵制不文明行为,争做城市文明的倡导者、实践者、传播者。让我们同心协力,把我们共有的家园建设得更加美好、更加美丽可爱。

篇3:医院巾帼文明岗创建方案<\/h2>

加强领导,明确工作职责。成立“巾帼文明岗”创建工作小组,xx任组长,xxx、xxx任副组长,xxxxxxxxxxxx为成员,下设“巾帼文明岗”创建工作办公室,xxx任办公室主任。在领导小组的统一领导和部署下,充分发挥护理部的工作积极性,形成创建工作的合力,为创建工作提供组织保障。

加强护理人员的思想政治学习和业务技能培训。在思想政治上,组织学习“三个代表”重要思想和党的各项方针、政策,坚决贯彻落实科学发展观,使职工在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致,充分调动护士的工作积极性和能动性。在业务上,重点加强业务技能和医护知识的学习培训,通过经常性地组织医院“三基三严”培训,开展岗位大练兵活动,提高护理人员的.业务水平、工作质量和效率。

进一步提高护理人员的思想道德素质,培养护理人员的创新意识、创造意识。丰富学习形式,通过上党课、开讲座,鼓励自学,开展读书月活动等多种形式,激发女职工的学习兴趣,形成浓厚的学习氛围。利用“三八妇女节”、“护士节”等重大节日,对职工进行廉政文化、爱国主义和民族团结教育,营造出公平、公正、融洽和谐的工作环境,鼓励护理人员发扬“四自”精神和“自强不息、艰苦奋斗、开拓创新”精神。

要以创建“巾帼文明岗”为契机,与医院正常业务工作结合起来,与推进“首问责任制”和创建“文明接待室”等活动结合起来,做到一手抓“巾帼文明岗”创建,一手抓医护工作,培养职工“爱岗敬业,服务社会”的职业道德,不断提升卫生系统形象。

篇4:医院巾帼文明岗创建方案<\/h2>

第一阶段:准备阶段。

重点工作:

一是成立创建工作领导小组。

二是制定方案,研究、讨论创建工作目标、任务,细化工作计划,明确工作分工、工作职责和活动安排。

三是动员部署,召开全体职工大会,根据省、市《巾帼文明岗管理办法》等相关文件,统一思想,明确要求,动员符合文件要求的科室积极投身“巾帼文明岗”创建活动中来。

第二阶段:创建阶段:

。按照制定的《实施方案》要求,认真落实各项创建工作措施,扎扎实实开展“巾帼文明岗”创建活动。

1、完善制度,根据《省、市《巾帼文明岗管理办法》等相关文件,进一步建立健全政治建设、业务工作、岗位服务和党风廉政等各项规章制度;

2、规范管理,严格执行制度,落实工作职责,及时检查评比,加强监督管理;

3、加强培训,采取组织集中学习、走出去,请进来等方法,做好护理人员的教育培训工作;

4、抓好整改,经常分析形势,对照标准认真查找问题,查漏补缺,及时整改,确保创建扎实有效。

1、创建领导小组结合年终工作总结,组织相关人员对创建情况进行检查考核并整理汇总,申报创建验收;

2、申报创建验收合格,获得“巾帼文明岗”称号的,给予获奖的科室或个人精神或物质奖励。

篇5:×医院创建“绿色文明示范医院”的情况汇报<\/h2>

我院是一所集医疗、教学、康复、保健、科研于一体的综合性区域医疗保健中心。现有职工262名,全院开设病床200张,设置门诊、急救、住院三个体系,30个医疗、医技、功能科室,内、外、骨、妇产等10个病区,创伤骨科、腹部外科、心血管内科等研究治疗中心及医学影像中心、临床检验中心。担负着全县29个乡镇30万干部群众的医疗保健任务。九五年七月全市首家被命名为“二级甲等医院”,先后被评为“全国卫生系统先进集体”、“陕西省十佳医院”、“陕西省先进基层党组织”和省级文明单位。

近年来,我院以“高新科技+人文关怀”为主要内容,以医院环境“零污染”,医患关系“零距离”,医疗保障“零障碍”为目标的“绿色医院”创建活动,始终以医院管理围绕病人、基础设施着眼病人、业务建设为了病人、后勤保障方便病人、文明服务面向病人为服务理念,用先进的质量管理和环境管理标准来规范和衡量医疗技术服务质量、环境设施等各项指标,使医院管理真正实现了科学化、现代化、正规化、人性化,从而使医院多了一张参与竞争的“绿色通行证”。现将我院创建绿色文明示范医院情况汇报如下:

一、环境创新

依靠实力树形象

高新科技与人文关怀是“绿色医院”的两大基石,都是为了使医学更好地解除人类的病痛,更好地服务于患者健康。因此,“绿色医院”的核心就是“以人为本”。为他们重建“最美好状态的一切”,而不只是获得医疗技术上的支持。决不能把医疗技术的进步与强调人文关怀对立起来,而应把两者的功能和优势统一整合到“以人为本”的`旗帜下,从而实现医学科学技术与医学人文关怀的真正融合。

因此,创新医院环境、塑造医院形象,提高医院知名度、信用度和美誉度已是医院在激烈的医疗市场竞争中求生存、求发展的重要途径。

美化就医环境,温馨舒适为患者。医院门诊及住院楼均在八十年代初建成,至九十年代末,其结构、布局,外观形象等均已与现代化新型医院要求的心理一生理一社会医学模式不相适应。我们即提出了设施宾馆化、环境园林化、服务标准化、病房家庭化的“四化”目标。近年来,医院先后多方措资469.2万元用于美化就医环境。在户外增设路灯、霓虹灯、指示灯,安装喷泉,设置代表医院形象和医院精神的雕塑造型,在院内栽花种草植树,绿化面积达35%,拆除院内建筑物400余平方米,建成了供病人休闲、疗养、欣赏于一体的中心花园;投资添置垃圾箱对生活和医用垃圾分类管理,实施无害化处理;在整体布局上努力改变结构上的不合理,拆除了门诊原临街的高墙和部分门面房,使医院进一步“面向社会”;对门诊大楼加层改建、内外粉饰,去除原房屋、走廊间的栏、板、隔断物,代之以明亮通畅的走廊、宽敞整洁的诊室治疗室,装修后的门诊大厅增设了咨询服务台、收银台及治安台;住院部全面装修改造,改封闭式护理部为开放式护士站,病室装修家庭化,格调温馨淡雅,并配备了电话、电视、空调,墙上有画,床边有花;病床设施全部翻新,病床之间采用帘式隔断,输血输液采用滑环式轨道;走廊内明亮宽畅,设有防滑扶手、科室特色介绍橱窗、科普知识宣传栏及赏心悦目的装饰画。医院建筑和设施的装修均选择环保产品,医院还投资70余万元添置了2吨环保型锅炉和污水排放处理系统,

〖十六〗创建文明连队事迹材料

小张,xx焦煤西山煤电公用事业分公司生产科科长;小马,xx焦煤西山煤电公用事业分公司自来水厂安监员。

自从1992年参加工作以来,小张、小马夫妻二人一直在xx焦煤西山煤电公用事业分公司工作,互帮互助,共同进步。小张担任公司生产科科长以来,负责公司生产运行管理和考核工作。

他认真践行情况了解在一线、问题解决在一线、难点突破在一线、服务重心在一线的工作原则,各项工作得到公司领导的肯定;作为成果主要创造人之一,完成的'《西山矿区供热管理改革的探索与实践》荣获xx省煤炭企业管理现代化优秀成果度一等奖。20xx年开始,妻子小马担任自来水厂的专职安全员,责任大了,对自己的要求也更加严格,深入一线查隐患、堵漏洞、促整改不遗余力。

〖十七〗创建文明连队事迹材料

县文明委:

在县委、县政府的领导下,紧紧围绕全县中心工作,以十八大和十八届四中全会精神为指导,大力践行党的群众路线教育实践活动,深入贯彻落实科学发展观,牢固树立“大后勤、小服务”观念,围绕“树一流形象、创一流业绩”的目标,切实加强节能减排和生态环境保护,以机关效能为载体,真抓实干、科学管理,切实履行“管理、服务、保障”职能,认真抓好文明创建工作各项工作的落实。现将我局在两个文明建设中的创建市级文明单位工作情况汇报如下:

一、抓组织领导,为开展文明创建工作做好保障工作。

(一)成立文明创建工作领导小组。局机关高度重视精神文明单位创建工作,成立了以党支部书记、局长殷晓东为组长,副局长丁国英、汪六二为副组长,各股室负责人为成员的文明创建工作领导小组,具体工作由局办公室负责,各股室协调配合。结合安庆市文明单位测评细则的工作要求,完善精神文明建设相关工作制度,精神文明建设各项工作,做到思想认识到位、组织到位、措施到位,保证精神文明工作全面开展。

(二)创新工作理念,树立了以满足机关干部职工需求与目标的新型工作理念,对工作做到真心、耐心、尽心。进一步解放思想,深化认识,开拓创新,真抓实干,坚持内强素质,外树形象,积极开展全方位、多层次的文明创建活动,对外树立了良好的社会形象,提升了文明创建水平,推动全局各项工作取得了优异成绩。

(三)进一步加强自身建设,提升服务水平。在全体职工中倡导“没有最好,只有更好”、“后勤工作无小事”的工作理念,树立服务质量就是机关事务生命线的观念,营造人人都讲服务质量的氛围;“把您的满意,我们的追求”作为检验工作成效的标准,坚持“为领导、为机关、为服务干部职工”的宗旨,坚持“有为有位”的发展观念,不断增强管理和保障能力。根据机关后勤管理工作事务繁杂、专业强的特点,要求科室工作人员必须把学习作为自己毕生的追求,学理论、学经济、学科技、学业务、不断拓宽知识领域,更新知识结构,努力造就一支具有自主学习能力,创新创业能力,团结协作精确的学习型队伍,提高办事能力。努力使自己成为全方位、复合型的服务员。

二、强化目标管理,扎实推进文明创建工作开展

文明创建工作开展,它的正常运转需要每个部门的密切配合,因此,就必须要一个科学、规范的服务机制。

(一)细分工作职责

职能不清,责任就不明。在管理中,进一步明确了“谁主管、谁负责、一级抓一级”领导责任制和各自的工作职责,并将责任分解到岗位,细分到人头,使千斤担众人挑,人人心中有目标,坚持“以人为本,规范职责,保障及时,周到服务”的整体思路,以创建促服务,促管理,努力提高后勤服务综合水平,不断健全工作目标机制,用目标凝聚力量,激发后勤人员活力,推进工作的开展。

(二)健全规章制度

从规章制度入手,进一步完善和制订各项岗位责任制,针对实际情况做出规定,明确建、管、用、保等职责。突出严、细、实的工作作风,坚持依靠制度抓管理、促规范,使机关事务管理工作取得显著成效,面貌发生明显变化。

(三)强化“窗口”服务能力

门卫接待是机关安全的第一关口,是县委、县政府接待外来办事人员的第一“窗口”。我们始终按照科学发展观的要求,坚持以人为本,充分尊重外来办事人员的主体地位,以服务的理念、服务的全局为出发点,大力加强接待窗口文明建设,强化接待人员业务能力训练,不断提高综合服务水平。建立健全接待登记、文明服务公约、接待礼仪等规章制度,规范工作程序。改变接待人员过去仅仅是“检查员”、“登记员”,增加为现在的“话务员”、“向导员”,要求做到不仅对院内各单位办公地址,办公电话“一口清”,而且对县直不在大院内上班单位地址也要“问不倒”,切实让外来办事群众得实惠。同时,着力提高他们处置各种突发性事件的能力,做好上访群众矛盾化解工作,有力地保证大院内的正常工作秩序。

(四)创建节约型机关

认真贯彻《公共机构节能条例》,积极开展创建节约型机关,紧紧围绕勤俭节约、降低行政成本这一主题,以贯彻实施《节约能源法》和制定《机关事务条例》为抓手,以“绿色办公,低碳生活”为主题,抓好全县公共机构节能工作。

一是深入开展公共机构节能宣传工作。以公共机构节能宣传周活动为载体,在全县公共机构进行节能宣传,向全县公共机构发放宣传单和宣传手册2000多份,向广大群众宣传节能减排知识。

二是在每年6月17日“能源紧缺体验日”对公共机构开展节能情况进行宣传。通过停开空调和关闭4层以下电梯及公共部位照明,倡导干部职工上下班步行等方式,进行节能减耗。

三是深入开展公共机构能源资源消耗统计上报工作。及时做好全县公共机构能耗统计工作上报工作,初步建立起公共机构能源消耗统计体系,积极探索→←建立全县公共机构节能工作的考核评价体系,着手进行“十二五”全县公共机构节能工作方案制定的前期准备工作。

四是以节能为抓手,加强日常节能管理。在满足机关发展合理需要的基础上,完善制度标准,优化资源配置,规范市场运作,加强节能管理,降低服务成本,杜绝奢侈浪费,把节约型机关建设引向深入。对大院设施设备加以严格的监控和测算,对耗能较大的部位适时进行技术升级和改造,达到降耗增效的目的,为创建节约型社会带好头。从节约一滴水、一度电、一张纸做起,使人人成为资源节约的宣传者、推动者和实践者。

(五)开展文明创建活动

围绕建设资源节约型、环境友好型机关,狠抓大院文明创建工作。针对环卫绿化工作精细化管理欠缺等问题,着力创新建立规章制度,构建抓工作落实的长效机制,强化服务意识,高标准、严要求地搞好环卫绿化、大院亮化和办公用房维修改造等工作。

一是定期组织人员对卫生死解进行了认真清理整治。并自筹资金数万元购置农机,改造部分退化草坪、绿化带,补栽绿化树木100余棵,植被中心广场马尼拉草坪1000平方米。利用节假日对相关单位会议室、办公室进行维修改造,有效改善机关的办公条件和环境。同时加强了对保洁人员的工作职责和工作标准进行细化,坚持每日巡查,加强检查考核。办公区整洁、卫生,环境优美,大院内车辆修停放有序;“门前三包”责任制得到全面落实。

二是在机关综合楼内开展卫生评比活动。会同宣传部、文明办等单位组建一个卫生检查组,每月对办公楼内各单位清洁卫生情况进行一次检查评比,检查范围包括单位走廊、门窗、楼梯间、厕所。制订卫生检查评分标准,检查中严格按照评比标准实行量化打分,检查结果在《独秀怀宁》报上进行公布。

三是尽职尽责,全力以赴做好后勤服务工作。是高标准做好各类重要会议服务工作。全年,各类会议相继在会展中心召开,为做好各类会议服务保障工作,从细节着手,抓住会前准备、会中服务和会后完善三个环节,确保各类重要会议顺利召开。全年,共高质量完成各类会议服务任务100余次。

四是着力抓好机关餐厅餐饮质量,开展“不剩菜、不剩饭”文明餐桌行动。高度重视机关餐厅管理服务工作,明确一名工作人员为餐厅负责人,对机关餐厅进行常效化管理。进一步完善了食堂管理和考核运行机制,主动接受就餐人员的监督和建议,努力改善餐厅膳食品种、花色。严格要求餐厅认真贯彻《食品卫生法》,严把食品采购、验收、加工、生产、销售关,确保机关干部职工有一个安全、卫生、舒适的就餐环境。并在食堂开展“不剩菜、不剩饭”文明餐桌行动,真正做到从小处着眼,从自身做起。

五是重视职工的科技文化教育,提升职工整体素质。加强职工队伍的科技文化教育是一个行业或一个单位发展进步的精神力量,是及时适应后勤形势发展的需要。为此,我局每年都把职工文化建设列入社会主义精神文明建设的重要内容,加大用于职工培训经费的投入。近几年来,我们组织职工分别开展了爱国主义教育、法律法规学习、文化技能培训,积极开展道德文化讲堂等各种活动,组织职工分别参加摄影、演讲、征文、运动会、文艺汇演和棋类等比赛活动,建立学雷锋志愿队,在机关大院内多次开展学学雷锋志愿服务活动,使广大职工的素质教育工作不断深入。经过系列的文化建设和教育培训,不仅职工的精神和文化生活得以丰富,我局职工的文化程度也得到提高,知识结构进一步优化,全体职工的理论素质、知识水平和政治思想素质都有了全面提高。

(六)执行国策,做到无计划外生育

认真宣传国家计划的生育政策,保证计划生育政策的贯彻落实。历年来,我局严格执行计划生育政策、认真做好每位职工的计划生育工作,制定了严厉的奖惩措施并将计划生育工作纳入工作目标考核,坚持计划生育一票否决策,单位无违反计划生育政策现象发生。

几年来,我们始终以“平安创建、综合治理、法制宣传、四防教育、扫除‘六害’”等内容发放文件、张贴宣传标语、召开治保会议和看楼护院会议等,通过深入宣传,广泛发动,不仅提高了机关干部职工对社会治安综合治理、创建“平安机关大院”的认识,加强了法制观念,增强了遵纪守法的自觉性,切实做到人人动手,齐抓共管,群防群治,为维护机关大院治安秩序提供有力保证。通过开展文明创建活动,进一步提高了机关大院工作人员文明素质,为机关大院创造干净整洁、优美和谐的工作环境,在创建全省文明卫生城市工作中起到表率作用。

〖十八〗创建文明连队事迹材料

文明,简言之,就是用文字和记录媒体将成果记录下来。是人类历史积累下来的有利于认识和适应客观世界、符合人类精神追求、能被绝大多数人认可和接受的人文精神、发明创造的总和。互信范文网今天为大家精心准备了创建文明城市工作先进个人事迹材料,希望对大家有所帮助!

创建文明城市工作先进个人事迹材料

创建文明,根基在人民,动力在人民,受益的也是人民。所谓匹夫有责,作为石河子市的一份子,我们当然也为“创建文明城市”做出了自己的贡献,按照“市民文明行为规范”去做,为的是争取做一名合格的文明市民,为创建文明城市加分。

我校四一班的家长,是一名普通而又平凡的石河子市市民,她积极配合学校“创建文明城市”的工作,她用实际行动告诉我们文明从点滴做起,从我做起。四年级的孩子刚开学出版报,内容是关于“创建文明城市”,孩子们都第一次接触黑板报,除了好奇,还是好奇,朱云霞从家里带来板报书,帮孩子们设计版面,和家长一起为孩子出谋划策,帮孩子们排选板报内容,放弃了整整两天的休假,和孩子们一起完成“创城”的板报。

她用她的一言一行,都在告诉我们,文明从我做起。平常她骑车带孩子外出,都会给孩子上交通安全课,告诫孩子行走要靠右手边,看清红绿灯在过马路,过马路时要做斑马线,慢慢的孩子也开始在班里宣传文明出行。每次带孩子出游都会带上垃圾袋,不让孩子随意丢垃圾,告诫孩子环卫工人的辛勤劳动,不能随意破坏。如果微信朋友圈中有免费为环卫工人提供休息、热水、热饭的公益信息都会及时转

发,她以无私奉献的精神为“创城”工作做出了突出的贡献。

“人有礼则安,无礼则危”。这则古语说明文明礼仪在生活中的重要作用。因此,我们做事更应该以礼为先。她经常告诫孩子,“我们应对自己的言行举止进行约束,要做到语言礼貌、举止文明、尊老爱幼、衣着大方等基本要求,在公共场合绝不大声喧哗、要顾及他人感受,爱护公物,保证城市的卫生。”讲文明自古就是我们中华民族的优良传统。正是有了像这样的家长,让我们从身边的事做起,从点滴做起,从现在做起,让我们共同行动起来,让文明成为一种生活观念。带着同一个追求,共同努力奋斗。

创建文明城市工作先进个人事迹材料

韩振杰同志,中共党员,现任企业文化办主任。两年来,该同志以党性为后盾,以政治责任感为动力,以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求,从思想上、作风上加强自身建设,恪尽职守、辛勤工作,2011年先后出席矿先进集体标兵、全国煤炭系统企业文化建设先进单位、全国企业文化建设优秀单位和集团公司企业文化建设优秀单位代表。

一、加强政治学习,不断提高自己的修养

该同志始终坚持以马列主义、XXX思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己,落实科学发展观,认真学习党和国家的路线、方针、政策,学习中国特色社会主义理论。自觉加强理论知识和业务知识学习,尽心汲取新知识、新思想、新观念。不断积累实践经验,增强办事能力。

二、扎实开展精神文明建设各项活动

一是坚持理论武装先行,用思想建设增强以优良作风抓落实的自觉性和积极性。他积极组织本部门党员认真学习集团公司及矿有关会议重要讲话精神,广泛开展学习宣传教育活动,在机关内形成了转变作风抓落实的良好氛围。二是该同志带领员工进一步开展本部门创新活动形式,坚持形式多样地开展精神文明创建活动,增强服务意识,提高服务水平,着力为基层办实事。其次是抓好阵地建设,文体方面得到全面发展。在认真践行“五五百千万”愿景活动中,该同志始终

把“五崇尚”作为工作行动指南,强化品德建设,加强理论和业务知识的学习,注重学习与实践相结合,对工作抱以十分的热忱,先后与部门同事编制了六本企业文化建设丛书,设计了20余种宣传牌板,为矿节约了可观的资金,营造了浓厚的创建氛围。在深入开展“五讲”活动中,该同志经常深入基层进行“五讲”宣传,并与自身工作紧密联系,开展文化引导,使员工在干好本职工作的同时,能够深刻注解“双新”发展战略的深远意义,憧憬“新井带老矿”的跨越发展,更加坚定了信心,鼓舞了士气。在开展“百千万”活动中,该同志在工作中不仅谦虚谨慎,处处起到模范带头作用,而且善于培养年青同志,现在企业文化办公室两名年青同志都已成为矿优秀人才。

三、廉洁自律,干净干事

该同志严格执行“四大纪律、八项要求”,自觉遵守廉洁自律规定,认真落实《准则》、《守则》等各项规定,带头遵守廉洁自律各项规定,进一步增强廉洁自律意识,做到务实、清廉、干净干事。同时自觉接受党和人民群众的监督,爱岗敬业,秉公办事,永远保持谦虚谨慎的作风和奋发有为的精神状态。

创建文明城市工作先进个人事迹材料

时光转眼飞逝,上海世博于5月1日隆重开幕了能够召开世博会是上海的光荣,更是中国的骄傲。我们在2008年送走了举世瞩目的北京奥运会,又迎来了上海世博会。这一个又一个世界的盛会在中国召开体现了世界对中国的青睐,更强有力地展现了我国经济发展的迅速和日新月异。

中国素来是礼仪之邦。孔老夫子有曰:“不学礼,无以立。”世博会在我们中国召开,我们更应该向全球友人展示出中国人的精神风貌和文明礼仪。所以,我们要从我做起,时时处处讲文明,懂礼仪。从每一个微笑开始做起,把每一个微小的举动,用积跬歩至千里的数量,完美诠释文明礼仪。讲文明,懂礼仪,不只是在上海世博园区内要做到,在中国的每一寸土地上,人们都要时刻牢记。

这次世博会的举办影响可真大呀!人人都争当“文明旳东道主”,我当然也不例外。

挑了个周末,我跑到马路上,开始捡起了垃圾。慢慢地,在我旳辛勤劳动下,马路看上去干净了许多。不过,还是看见了一位阿姨不尊重我的劳动硕果,往地上扔垃圾。这可使我火冒三丈,怒发冲冠。虽然我是那么地生气,不过我还是带着一个灿烂的微笑,走上前去对阿姨说:“阿姨,请您不要乱扔垃圾,好吗?”阿姨听到我这么说,顿时羞红了脸,不好意思地说:“对不起啊,小妹妹,是阿姨不好,阿姨不该乱丟垃圾,我下次再也不会。”听后,我很有成就感地走了,继续我旳劳动。在旁边旳一条街上,我又看到了不文明旳人,不过这是位面容不太友善旳叔叔,他随地扔了刚吃完旳香蕉皮,我便上前去劝说,可叔叔不情愿把皮捡起来。不过好在我有三寸不烂之舌,在我苦口婆心地劝说下叔叔终于把香蕉皮捡起来扔进垃圾筒了。哈哈,这个世界如此美好!

在享受硕果之佘,我还收了个“小徒弟”——一位小妹妹。她很好奇我为什么要捡。

作文城市与文明让生活更美好这些脏垃圾,听我细细讲述后竟引起了她的强烈反响——要加入我,一起为祖国,为上海贡献一份力量。于是我俩便热火朝天地干了起来。几个小时过去了,我们坐在长椅上,回头望着原本脏乱不堪旳马路在我们旳双手劳动之下焕然一新。虽然出了一身汗,不过我们却十分骄傲。

第一次,我体会到当自己在为国家,为人民贡献力量之时,是多么地光荣与骄傲。

我想,我们不仅要在上海世博会举办期间如此积极地讲文明爱护环境,更要在平吋多注意,多提高自身素质。这样国家才会因城市而美好,城市因人民而美好,生活因城市而美好!

【创建文明城市工作先进个人事迹材料】相关文章:

1、和谐文明群公告

2、2021年精神文明建设工作要点

3、文明教师主要成绩填写

4、2021精神文明创建工作总结

5、村级新时代文明实践站建设工作实施方案三篇

6、新时代的文明实践所工作总结三则

7、审计局2021年省级文明单位创建工作自查报告范文

8、文明只差一步记叙文

9、综合执法局2021度文明城市建设工作方案

10、创文明校园演讲稿

11、新时代文明实践中心

12、新时代文明实践所工作总结3篇

〖十九〗创建文明连队事迹材料

有这样一个家庭,他们夫妻恩爱、互相提携,他们不辞辛劳、照顾家庭。他们用生活中的平平凡凡的事、点点滴滴的情诠释了家作为爱的港湾的真谛,受到单位邻居的一致好评,他们就是安阳市监狱刘小习一家。

刘小习曾动情地说:“家是我前进中温柔的臂膀”

1995年,刘小习来到安阳市监狱工作,工作期间始终勤奋努力、兢兢业业,钻研业务,一心扑在工作上。其爱岗敬业、积极认真、甘于奉献的精神,使得其多次受到监狱的嘉奖。1999年结婚后,刘小习和其丈夫相敬相爱、相互支持,不但工作干的好,而且家庭和睦。2001年,家里又多了笑声——他们有了自己的小孩,加刘小习父母,一个三代同堂的温馨幸福、其乐融融的家庭诞生了。

然而,困难和挫折并不会因为是幸福的家庭而不光顾,相反,有时幸福家庭的挫折和困难还比一般家庭要多,只是他们更能互相体谅、互相关心、共度难关。刘小习一家就是如此。

经过了十多年的幸福生活,2013年刘小习的父亲因疾病半身瘫痪在床。母亲也因年迈,无法独自照顾。这一噩耗让刘小习一度迷茫困惑,情绪低落。但是来自家庭和工作的双重压力并没有击倒这个坚强的女人。在丈夫的鼓励和支持下,刘小习没有灰心气馁而是和兄弟姐妹们互相体谅、互相关心、共度难关!刘小习工作起来也越发认真紧张,为的就是在不耽误工作的情况下,尽快赶回家中照顾父亲母亲。尽管自己的事情千头万绪,但他还是千方百计地抽出时间照顾父亲。安慰母亲、开导她、鼓励她。尽管刘小习紧抓一切时间,还是无法对自己女儿无微不至的照顾。在女儿初中起,就开始住校。刘小习说自己对女儿亏欠的太多。而刘小习的女儿将母亲的辛苦看在眼里,并没有埋怨自己的母亲,而是早早就的能够独立处理自己的学习和生活,还能在放假的时候为父母承担一些家务。这些让刘小习很是欣慰。

作为女儿,刘小习无微不至照顾老人,不因外界的压力给自己找各种理由。用自己的实际行动诠释着家的温馨。有了丈夫和女儿的理解和支持,还有兄弟姐妹们的互相扶持,刘小习的父亲的生活有了很大改善,病情也十分稳定。虽然困难和挫折给了这个家很多压力,但是刘小习一家经受住了考验,家依然是那个温馨幸福的家。

爱如果仅停留在一家人之间,那么这种爱还只是一种狭隘的,可刘小习一家却把这种爱、这份情延伸到亲朋邻里、单位同事甚至素不相识的人。

街坊邻居和单位的同事都说:“这样好的家庭,要拿来做榜样!”让这样的文明家庭感动更多的人,让更多的家庭和睦美满!

〖二十〗创建文明连队事迹材料

创建文明,根基在人民,动力在人民,受益的也是人民。所谓匹夫有责,作为石河子市的一份子,我们当然也为“创建文明城市”做出了自己的贡献,按照“市民文明行为规范”去做,为的是争取做一名合格的文明市民,为创建文明城市加分。

我校四一班的家长,是一名普通而又平凡的石河子市市民,她积极配合学校“创建文明城市”的工作,她用实际行动告诉我们文明从点滴做起,从我做起。四年级的孩子刚开学出版报,内容是关于“创建文明城市”,孩子们都第一次接触黑板报,除了好奇,还是好奇,朱云霞从家里带来板报书,帮孩子们设计版面,和家长一起为孩子出谋划策,帮孩子们排选板报内容,放弃了整整两天的休假,和孩子们一起完成“创城”的板报。

她用她的一言一行,都在告诉我们,文明从我做起。平常她骑车带孩子外出,都会给孩子上交通安全课,告诫孩子行走要靠右手边,看清红绿灯在过马路,过马路时要做斑马线,慢慢的孩子也开始在班里宣传文明出行。每次带孩子出游都会带上垃圾袋,不让孩子随意丢垃圾,告诫孩子环卫工人的辛勤劳动,不能随意破坏。如果微信朋友圈中有免费为环卫工人提供休息、热水、热饭的公益信息都会及时转发,她以无私奉献的精神为“创城”工作做出了突出的贡献。

“人有礼则安,无礼则危”。这则古语说明文明礼仪在生活中的重要作用。因此,我们做事更应该以礼为先。她经常告诫孩子,“我们应对自己的.言行举止进行约束,要做到语言礼貌、举止文明、尊老爱幼、衣着大方等基本要求,在公共场合绝不大声喧哗、要顾及他人感受,爱护公物,保证城市的卫生。”讲文明自古就是我们中华民族的优良传统。

正是有了像这样的家长,让我们从身边的事做起,从点滴做起,从现在做起,让我们共同行动起来,让文明成为一种生活观念。带着同一个追求,共同努力奋斗。

“文明城市创建是一项持之以恒的工作!”这是亭林中队中队长陆金龙同志常常挂在嘴上的一句话。这句话也引起了很多奋战在城管工作一线队员们的共鸣,毕竟,每一位城管人都在为文明城市创建的成功而不懈努力。今年,正是文明城市创建的决胜之年,正所谓“行百里者半九十”,如何打赢这场最关键时期、最关键战场上的“战役”,成为了陆金龙同志最急迫需要完成的任务。

“滴滴滴......”,9月1日的清晨,天还未亮,闹钟正在提醒他,离文明城市测评又近了。匆忙洗漱完毕,又匆匆扒上几口早饭,正想出门,却在发现孩子桌上堆积如山的试卷:“好久没有送孩子上学了”,他独自叹息。又看到了老母亲因罹患胃癌而“愁容满面”的脸庞:“妈,等文明城市测评结束,我就带你去看病,放心,没什么大事,现在的医疗水平都高着呢,最近记得要好好休息啊”,他这样安慰自己的母亲。很多时候,岗位的重担,让他无暇顾及家里的事情,往往只能向家人报以歉疚一笑。

“即将迎来文明城市的‘国考’,必须要做好万全的准备!”正这么想着,他换好了制服,带好了执法装备。步行走进老前进菜场和红峰菜场,这里是他每天必踩点位。规范门前三包、管理违章停车,这些都是“常规动作”。看着整洁有序的菜场,让他不由得想到20xx年,刚刚调任亭林中队时的场景。那时,“美丽昆山”建设正如火如荼,门前三包管理已踏上正轨,一些商户在城管部门的高压下,出现了一些“怨言”,“我就是放出来一点点......”,“我就拿出来做了一会会......”,“我就是丢一点点小东西......”。但是,伴随着城管人的实干、苦干和不间断的宣传引导,商户们的不理解慢慢消逝了,随之而来

二、尽心尽力、以身作责,稳步推进文明创建工作。该同志尽职尽责,组织举办了各类专题讲座:邀请了区文明办相关人员来街道、社区做文明礼仪知识专题讲座7场;文明创建调查问卷知识讲座4场;群众性知识讲座及科普活动9场。举办社区影视文化节。在他的影响下,涌现出一批批文明创建先进个人,街道文明创建工作得到稳步推进。如:机关干部分别主动联系一个社区,进行创建宣传、培训、辅导、检查等工作,对社区环境卫生、宣传栏上的小广告、乱停乱放等不和谐现象及时进行督导处理,使群众确实看到创建工作为居民解决了一些问题,给老百姓带来实惠,使群众认同文明创建、积极参与创建工作。

三、以“迎会创城”为契机,加强社区基础设施建设,为街道健康向上发展打造文明和谐的社区环境。一是协调市党校、市民政局、市计生委、市科技局、市地税局、区环保局、区国税局七个单位投资12.6万元,硬化巷道1576平方米。二是道南社区东道口800多户住户一直未接自来水,使用机井压水吃,办事处积极与上级部门协调,现已铺设供水主管道,争取自来水早日入户。三是与执法局协调,解决了曙光社区原临河糖厂南门近1300户的居民区的污水排放问题,排污接入了总管网,硬化4条巷道,彻底改变了冬季到处冰坡,夏季污水横流,特别是下雨后,巷道积水严重,无法出行的局面。四是整修巷道12条,疏通下水16条,解决了亲亲园供暖不热的问题,正在维修鑫馨家园的供暖管道,保证居民温暖过冬。五是利用总干渠修排污管网的契机,协调开发商、施工单位居民住户以及办事处各出一部分资金,为先锋四队80多户居民住户解决了排污问题,同时也解决了福满园排污老大难的问题。六是围绕“迎会创城”,积极开展了环境卫生综合整治工作。组织动员机关干部、低保户和居民群众320人次,开展综合整治4次,清除乱堆乱放、乱贴乱画3000余处,动用铲车清理垃圾80多吨。

文章来源://www.dm566.com/zhichangziliao/174060.html

创建文明连队事迹材料相关文章