委婉辞职报告800字模板。
66职场网相关栏目推荐：“委婉辞职报告”。
66职场网的编辑为你收集并整理了委婉辞职报告。随着社会水平的日益提高，因为目标的改变，我们不得不离开原来的岗位。而想要离职就要准备好个人的辞职申请书，辞职信包括很多重要要素。供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你！
委婉辞职报告【篇1】
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，此刻我内心是非常的失望，我感觉自己在这个过程当中没有做好自己的本职工作来跟你辞职，也是我想了很久，让我不错的事，现在的情况自己没有好的状态，继续工作下去，我来到公司，也有很长一段时间了，虽然不是说做的非常优秀，但是对这里也有着深厚的感情，我非常渴望能够用自己的行动去证明自身的能力，我希望能够得到周围同事的认可，做出一番成绩出来，可是现在是没有机会了，我还是决定提出辞职。
因为自己在很多事情上面处理的不好，特别是在工作当中，我会因为一些细节的工作而犹豫，这样的情况是非常不好的，虽然有些事情要再三思考，但是我这个性格不适合待在这里工作，虽然有很长一段时间了，但自己也还没有完全适应下来，短时间内提高自己的工作能力是不可能的，此时此刻，我内心非常纠结，也不知道是怎么想的，反正自己内心此刻是非常复杂的，因为毕竟工作了那么久的时间，对公司也有了不一样的情感，让我离开确实是有点不舍，我喜欢通过自己的努力来证明自己的能力，但是有些事情是不能强求的，因为本身就存在很多不合理，我这样下去会耽误自身的工作，耽误公司我们办公室的工作气氛非常的好，不喜欢因为自己而影响到。
我知道现在我的状态很不好，有些时候甚至会连一些简单的工作做不好，这样是非常不好的，因为自己越是这样对工作就越上心，如果不认真的话，就肯定会把一些细节的事情做错，这不是我愿意看到的，他未来的工作当中有很多事情等着我去做，我个人的行为是绝对会影响到大家的，为认为有很多事情都处在一个变化当中，我渴望把自己这样的行为纠正，认真的在工作当中果断处理，可是我做不到这一点，我现在深受这个影响，我不希望自己接下来在工作的时候出现失误，那样就得不偿失了，一切精神做好自己的本职工作，让自己在接下来的生活当中不后悔，我也希望能够做好接下来的每一天的事情，让自己不留下什么遗憾，虽然要离开了，但是我真的很不舍得我在这里的感情是无以言表的，我非常感觉周围的人对我的帮助，我也会继续带着这份回忆，时时刻刻提醒自己，希望您批准我的辞职。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
委婉辞职报告【篇2】
尊敬的校领导：
您好!
首先，非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这些天来的工作情况，觉得来昂立工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这两个月来校领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在学校工作的这段时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢学校对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激学校给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事培训学校教师的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您、也对不起我自己。真得该退出了，刚好此时是试用期有此次机会，所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取这种离别方式。在短短的几个月时间我们学校已经招了很多学生，我很遗憾不能为学校辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿学校越办越大!学校领导及各位同事工作顺利!
委婉辞职报告【篇3】
委婉的辞职报告2篇
尊敬的领导：
你好!
我来公司已近一年，于公司未做丝毫贡献，于己倍感压力，身心疲惫。公司上下皆是领导，左右均为耳目，工作一年，言行举止谨小慎微，必恭必敬，惟恐言行不当再遭人嗤，长此下去，堂堂七尺男儿，身上豪无半点血气，做人做事也失却原则，此辞职原因之一。
待遇微薄，父母日渐苍老，劳苦一生，本以为该享清福，无奈毕业一年多未给二老寄去半分钱，再者家中外无显赫达贵亲戚，内无应门五尺之童，两老冷冷清清，终日四目相对，作儿的在精神和物质方面实在亏欠他们。每每想此，痛不欲生，此辞职原因之二。
以上三点，皆属肺腑之言，望请批准，翘首为盼!
此致
敬礼
申请人：辞职报告
xX年8月4日
委婉的辞职报告
尊敬的徐总:
从XX年4月我来到公司到今天，已经整整六年了，首先谢谢你们在此期间对我的关照和信任。而在这六年来，我们之间有过误会和矛盾，但更多的是和谐相处，彼此的支持与帮助，也正因为如此，我才在这里工作了如此长的时间。我相信作为公司的管理者，你们二位的平易近人是不可多得的，所以我也有了愉悦的心情和工作热情。
从我刚进公司对一切一无所知，到成功的销售了第一台机器，你们也是在不断的鼓励和帮助，对此我十分感谢和感动。之后公司的人虽然不多但我们一直都是共同努力的工作，一起备货，验看机器，打包发货，相互配合去演示产品，都体会过了工作的繁忙和成功的欣慰，也曾一起讨论成败的经验，或抱怨或笑谈，我们都如此的一路走过来。
曾经很多次公司都是组织出去放松和聚餐，这让大家在一起更加的融洽和开心，每一年的结束和开始都是伴着笑声而来的!这六年来，公司走了一些人也来了一些人，但我们依然如是的合作着，工作一切也都照旧进行着。时间的变化总会带来人与事的变化，生意场更是如此，周边环境日益变化，我们的工作自然也要受到影响与顺应变化!
变化往往是慢慢地发生的，但发生之后却带给我们很大的影响，当我们发现的时候却已缺少办法应付了。产品销量慢慢的下来了，客户的开发似乎也缓慢下来了，人与人之间的矛盾也躲起来了，彼此的信任也发生了缺失，因此便产生了诸多的不愉快不和谐甚之不应该。
委婉辞职报告【篇4】
尊敬的领导：
本人在院工作期间谢谢各位领导的支持和关爱，虽只有半年时间跟同事相处很融洽，谢谢领导给我一个工作的平台，让我感受到了家一般的温暖。
这段时间我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来工作是我的幸运我一直非常珍惜这份工作，这半年来院领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。我学到了很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢院领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感谢院领导给予我这样的工作和锻炼的机会，因我个人的原因需要离开本院所以我决定辞职，请您支持。
请你谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。
在短短的半年的时间我们保健站已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为辉煌的明天贡献自己的力量，我只有衷心祝愿业绩一路飙升!院领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人：ｘｘｘ
20xx年xx月xx日
延伸阅读——辞职注意事项
辞职时间：
辞职顺利进行，需要你在合适的时间，选择一个合适的理由，通过合适的方式向企业提出辞职。合适的时机就是说辞职的时候，不会给企业造成损失，同时也不会让自己的利益受损。
辞职理由：
合适的理由就是让企业比较接受的理由，这样也会减少办理辞职手续时的压力，根据许多企业人力资源主管们的共识，以下理由是企业愿意接受的：考研、进修、出国接受教育，与家人团聚、照顾家人，身体不适，个人原因，想要面对更大挑战等。一些对企业不利的辞职理由则应该避免，比如不适应企业管理、薪酬太低、人际关系太复杂。
