[荐]会计自查报告(精选11篇)。

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会计自查报告【篇1】

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护理人员自查自纠报告范文

通过认真学习，并结合自身实际工作，深入仔细的查找存在的问题，剖析问题的原因，提出切实可行的整改措施，改进工作作风，优化工作效果，提高工作效率。

一、存在问题原因分析

1、 是学习的积极性不强，求知欲望不高，对专科知识学习不够深入，没有完全用理论知识武装自己的头脑，从而导致处理问题不够熟练，给病人解释不够全面。

2、 是以工作忙为理由，当病人询问时，继续做自己的事情，怕手头的事情出错，回答不及时，不够耐心。

3、 是为了早点完成任务，省略了一些步骤，没完全按各项规章制度步骤执行，或者凭印象做事，造成了一些护理差错。

二、整改措施

1、刻若学习，振奋精神，努力提高自己的技术水平，要自觉把理论学习作为自己的第一需要，扎实深入的学习，学以致用，为了更好地为病人服务，减轻治疗时病人的疼苦。要把自己空余的时间都放在学习上，学习基础知识，新技术，新理论。不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增强自己的才干，提高自己护理工作的能力。

2、强化服务理念，提高为病人服务的意识，想病人之想

对于在儿科工作的我，一定要有足够的责任心以及耐心，在工作的点点滴滴做起。在每次的静脉穿刺过程中，由于家长的警长心理，促使我们在穿刺中紧张施加压力，导致不能一次穿刺成功。从而导致患者与家长之间的矛盾油然而生。儿科是个大科室，在季节和天气使患儿不断反复发病，患者住院期间出现床位不够，护理人员不能及时护理人员紧张。从而导致医患沟通障碍。

在做治疗期间，不能及时的巡视病房，更换吊液不能及时到位。在种种的问题中.我们希望得到家长的理解及配合。因此我们要在工作中发现问题，要将一系列的问题及矛盾都处于萌芽状态。在以后的工作中要不断提高静脉穿刺成功率，做到以病人为中心，要关心病人。在做治疗期间及时巡视病房，想病人所想急病人所急。这才是我们的最终的服务理念。

会计自查报告【篇2】

为贯彻落实县联社二次创业活动，本人认真学习和领会了省联社二次创业文件精神。通过学习讨论，充分了解了二次创业县联社开展活动的重要意义，并根据自身情况展开自查。现将自查情况汇报如下：

1、会计辅导工作。今年以来我共参与组织了全辖内勤人员业务培训辅导班2期，将各岗位操作员全部轮训一次。培训的形式：集中学习，学习与考试相结合。培训内容有：会计基础知识，柜员操作规范、计算机知识，公文写作，案例警示教育等。考试及格率达99%。通过培训提高了内勤人员的政治素质和业务素质。

2、会计检查工作。为进一步防控风险，今年以来我们对信用社内控制度执行情况采取常规检查、专项抽查、重点检查三结合的办法，重点检查现金、重要空白凭证、抵质押物、股金和财政账户，通过检查，检查面达到100%。杜绝了风险隐患，防止了风险案件发生。

3、按时编制市办和银监人行报表，及时向领导反馈信用社经营情况工作进度，为领导决策提供可靠的数字依据。

4、存在问题。一是学习不够深入，只侧重科室业务的学习，对计算机知识学习不够主动。二是工作缺乏创新，许多工作只是照着别人做，办事凭经验。三是对信用社的账户管理情况检查不够细致。四是对柜员培训仅注重业务知识，没有柜面服务礼仪知识。

5、今后的努力方向。一是向大学生学习计算机知识，提高自己的微机操作水平。二是对科室工作要认真钻研，仔细研究，争取工

作能力过硬。三是在对信用社的检查辅导上更深入、全面、细致。四是要进一步加强内勤人员的'培训教育，增加柜面服务礼仪。以上是我自查的主要情况，不当之处，敬请指正。

会计自查报告【篇3】

一、自我反思

这一年的工作，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作为财务部的主要责任领导，我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”，对照公司的精益管理高标准严要求，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下：

其一、年初至今，财务部整个条线人员一直没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却忽视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进行管理；

其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清晰，忽略了管理员的业务培训。

其三、工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清晰，绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够；

以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，“当好家、理好财，更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。“查找不足赶先进，立足根本争先进”，只有不断的反省与总结，管理工作才能得到提高，下半年工作作为财务部的主要责任领导，对于“如何提高自我，服务于企业”这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去。

二、公司财务收支情况

在财务工作过程中，本单位严格按照《会计法》的规定，依法设置会计账簿，并保证其真实完整，根据本单位实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告。严格执行国家有关财务法规，所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统一登记、核算，依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算，确保数据真实、有效。在安排支出时，分轻重缓急，保证常规和重点支出需要，既体现实际工作需要，又考虑财力可能，根据办公室各项工作任务，在财力可能的情况下，有保有压，确保重点，统筹安排，合理支出。

三、公司财务工作执行情况

根据本单位工作实际，在建立并实施内部监督和控制制度过程中，制定了《财产管理制度》。建立和完善各项制度的同时，相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度，有效地实施了内部监督和控制，保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全，加强了对本单位财产物资的监督和管理，杜绝了各种漏洞的发生，达到以下四点要求：

（一）完善公司内部管理制度；部门责任领导明确分工的职责，加强责任考核

内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方，为使企业的管理制度更趋于完善，财务部将结合集团管理的要求，与有关部门进行修正。

明确了记账人员与审批人员、经办人员的职责权限，使其相互分离、相互制约，以明确责任，防止舞弊，各项业务事项得以有序进行。明确了财务收支审批程序和审批人的权限和责任，规范了各项资金的使用，提高了资金使用效益。部门责任领导之间明确分工职责,按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿,搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;

（二）加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监督职能

明确经费支出的范围和开支标准，采取各种有效措施控制经费开支，杜绝了浪费现象的发生。今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年，我们将继续加强各项费用的控制，行使财务监督职能，审核控制好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务；

（三）加强员工培训，加强团队建设，充分发挥财务职能部门的作用人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱，通过近期的工作，发现财务人员的应该继续加强培训。通过对专业技术的再教育，使员工真正做到驾熟就轻，特别是电脑操作水平有待进一步提高。

作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员，也是财务管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对下属人员要积极引导，做到上行下效，帮助下属人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进，发挥团队的力量，拧成一股绳，劲往一处使；在坚持原则的同时，我们坚持“三个满意”，三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意”，让公司的老总与各级领导放心。

（四）搞好财务分析，为领导提供有效的参考依据

我知道合理高效的财务分析思路与方法，是企业管理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，通过各项细致工作，量化分析具体的财务数据，并结合企业总体战略，为企业决策和管理提供有力的财务信息支持。

四、资产管理和使用情况

为了加强固定资产管理和使用，在固定资产购置时，严格按照政府采购程序进行采购，并根据有关规定，建立了账簿、款项和实物核查制度，通过建立健全制度，会计人员对各项财物、款项的增减变动和结存情况及时进行记录、计算、反映、核对等。一方面做到账簿上所反映的有关财物、款项的结存数同实存数一致；另一方面通过账簿记录和记账凭证，原始凭证的核对，保证账账相符。无固定资产不入账，公物私用及其他违规问题。

固定资产是公司重要的经济资源，是完成各项工作的基本条件，也是公司在深化改革中实现科技与经济相结合的极其重要的赖以生存发展的物质基础。对固定资产进行规范化、制度化、科学化管理，能大大地提高固定资产的利用率、完好率，并使其发挥更大的效益，能为公司的又好又快发展提供更加有力、更加长远、更加有效的保障。

五、公司财务总结

通过自查，我公司在财务管理和财务工作过程中还存在一些不足，需要进行改正。

第一，当月会计凭证需要次月及时打印并装订。由于公司在日常财务管理上采取区域平台管理模式，原始凭证的传递和整理需要一定时间，因此，子公司的个别月份会计凭证装订不够及时。整改措施：要求各公司财务严格按照公司制度的规定执行，财务管理中心不定期进行抽查，一旦发现未及时装订的，将作为会计工作质量问题进行通报批评。

第二，公司网银支付审核只设置一级审批权限，过于简单。整改措施：公司应对于网银支付审批权限的设置进行详细规定，根据支付金额的不同设置二到四级的审批流程。

六、个人总结

今年，根据财务科的工作安排，岗位有所变动，在变动的过程中，本人能顾全大局、服从安排，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，并能团结同志，加强协作，很快适应了新的工作岗位，熟悉了报账业务，与全科同志一起做好财务审核和监督工作。在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时，对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出，坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了我所会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。今年以来，由于财务工作的力度和难度都有所加大，为了能按质按量完成各项任务，本人不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在财务战线上，本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。在工作过程中，不刁难同志、不拖延报账时间：对真实、合法的凭证，及时给予报销;对不合规的凭证，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服务质量，为公司服务。

会计自查报告【篇4】

为切实履行财政部门会计监督职责，有效治理会计信息失真问题，我局遵循“监管目标选择全覆盖、监管手段运用多样化、监管流程设计无缝隙”的原则，综合运用自查、抽查与重点检查相结合，检查、帮扶与调研相结合，上下联动与整体推进相结合等方式组织实施会计信息质量监督检查，着力构建与现行企业会计制度及会计准则相匹配的会计信息质量检查新机制，着力构建治理会计信息失真的长效机制，在推进会计信息质量检查科学化精细化管理方面迈出了坚实的步伐。

现就会计信息质量检查工作汇报如下：

一、完善会计信息质量检查制度保障机制

会计信息质量检查工作涉及面广、政策性强。为规范行政执法行为，高质量地开展会计信息检查工作，我局坚持把健全制度保障机制作为今年会计信息质量检查的首要任务，着力健全三项制度：

(一)健全检查制约机制。坚持在会计信息质量检查实施过程中把好“四关”，确保依法行政质量。一是把好“政策关”。每个检查项目实施前，检查组长都自觉召集人员学习相关法律法规，并就检查中可能出现的难点问题给予讲解，使检查人员对即将展开的检查项目及其技术难点了然在胸。二是把好“入门关”。严格按照规定于检查实施前三天下达通知，入驻被告查单位同时张贴公告、设置举报电话，检查前召开座谈会，以确保检查的严肃性。三是把好“纪律关”。下达检查通知同时附送《市财政局监督检查人员十不准》，向被查单位申明检查纪律，以便于被查单位和群众监督。四是把好“程序关”。从通知下达、检查组入驻、实施检查、告知到下达检查结论、下达处罚决定等各个环节均严格依法实施，确保每一环节均合法合规、严谨周密。

(二)健全查前调查制度。查前调查是开展会计信息质量检查的有效手段之一。一是完善资料库。我们通过日常监管中的信息的收集、分析工作，对行政事业单位、企业历年会计信息质量检查情况进行归集、整理，建立被查单位信息资料库，为开展会计信息质量检查提供科学选户。二是完善检查方案。在进点被查单位后，通过座谈、询问、分析等方法，以及利用网络信息资源，了解企业的组织架构、生产经营和财务管理情况，为制定科学周密的检查计划奠定基础。三是完善沟通机制。我们注重向被查单位领导及会计人员宣传相关政策取得支持。在检查前召开座谈会时，一方面通报检查项目及与之相关的法规政策，一方面向被查单位通报检查纪律，同时宣讲规范会计行为的重要现实意义，既赢得被查单位的理解和支持，又为顺利实施检查创设良好外部条件。

(三)健全回访制度。开展会计信息质量检查的目的，是为了增强企业遵守国家会计法规的意识，加强企业内部控制，提高全社会会计信息质量，从源头上遏止会计信息的失真。为此，我局完善了会计信息质量检查的“跟踪回访”制度。检查处理决定下达后，要求检查组定期对企业进行跟踪回访，督促企业认真落实处理决定，跟踪回访企业整改措施落实情况，防止企业违纪问题“死灰复燃”。对于跟踪回访中发现个别企业整改不力、屡查屡犯的依法加重处罚，有效地巩固了会计信息质量检查的成果。

(四)健全内部控制机制。一是注重合理调配检查人员。组成每个检查组时，都事先对检查力量进行合理配置，充分发挥业务骨干的示范带动作用，也为培养业务骨干创造条件。二是建立会计监督业务与廉政建设“三同”制度。即同布置、同检查、同汇报，检查期间，局专门派出督查组进到每一个检查点抽查检查组执行廉政纪律情况和检查进展情况，并及时协调处理检查中遇到的棘手问题。三是建立检查质量内部控制制度。以检查组为单位建立检查工作日志制度，为控制检查质量和进度、防范检查检查风险奠定基础。

二、严格依法实施会计信息质量检查

为了有效组织开展会计信息质量检查工作，我们根据省局工作要求，突出检查重点，不断开拓检查工作思路，强化检查工作方法和手段，努力提高工作质量和效率，促进我市会计信息质量检查取得新成效。

(三)认真培训。针对这几年会计信息质量检查中发现的普遍性问题，一方面加强宣传培训，一方面狠抓业务培训。一是加大对《会计法》、《会计基础工作规范》等相关经济法规的宣传力度，使单位领导明确自己是第一责任人，使被查单位财会人员掌握了一定的财务知识，杜绝了不规范会计行为。二是针对全市财政监督干部业务技能参差不齐的问题，我们注重加强财会人员的在职培训，先后在市本级和县区开展了4次业务培训，切实帮助检查人员提高素质，积累经验，更新知识，有效的提高了会计信息检查工作质量。三是创造性开展对被查单位财务人员的培训。针对部分被查单位存在的突出问题，我们选择有代表性的市妇幼保健院等单位作为试点，精心实施了财务人员职业道德、新会计准则、经济法等专题培训，得到被查单位高度评价。

三、会计信息质量检查新成效

会计信息质量检查是会计监督的有效方法，对宣传和贯彻法律法规，加强会计基础工作，提高会计核算水平，增强依法纳税意识，规范会计秩序等方面都具有积极推动作用。

(一)强化了法规意识。通过会计信息质量检查，监督检查国家政策贯彻落实，并对违反国家政策的现象予以及时纠正和处理，促进了对政策的贯彻执行。并通过检查途径对新出台会计准则、税收政策进行宣传，使企业财务秩序得到有效规范。

(二)强化了会计核算。在检查中我们发现了以不符合规定凭证入账，造成支出不合法;收入费用核算不规范，存在着多列少列费用，虚做少做收入;会计科目核算错误;长期股权投资、汇率核算不规范;税后分配未按规定进行等方面的诸多问题。检查后，通过规范、整饬，进一步规范了被查单位会计核算，提高了会计核算水平。

(三)强化了财政资金管理。检查发现个别行政事业单位虚列项目、虚假配套、虚报冒领、套取投资，连年结转，擅自调整或变更专项资金项目，置换转移财政资金用途等违法问题并及时予以查处、纠正，保证各部门项目资金职能不变，管理不乱，专户存储，专账核算和专款专用。同时，通过深入前沿进行预算真实性审核，从预算编制和执行环节堵塞了导致财政资金损失浪费的漏洞，强化了财政资金管理。

三、检查发现的主要问题及成因分析

(一)主要问题

会计基础工作和核算方面

(1)会计科目核算错误。发现企业将银行贷款利息支出计入“主营业务成本”未在“财务费用”中核算。购买软件记入固定资产账未作为无形资产核算等问题。

(2)未按规定提取法定盈余公积金。民营企业中年末不进行分配，不提取法定盈余公积的现象比较普遍。有两家企业应提未提法定盈余公积17.45万元。

(3)不依法设置会计账薄或者私设会计账薄。

国有资产方面

违反国有资产管理的规定，擅自占有、使用、处置国有资产的行为。

私设“小金库”方面

(1)公款私存(将财政资金或者公款以个人名义存入储蓄，或将单位的资金以个人名义开立账户存储);

(2)收入不入账(违规收费、罚款及摊派设立“小金库”、用资产处置、出租收入设立“小金库”、经营收入未纳入规定账薄核算设立“小金库”);

(3)部分收入未纳入单位统一会计核算(账外设账形成“小金库”);

(4)通过虚列支出、资金返还等方式套取资金设立“小金库”(以假发票等非法票据骗取资金设立“小金库”、以会议费、劳务费、赞助费和咨询等名义套取资金设立“小金库”)。

随意变更会计处理方法方面

为了达到虚增虚减效益，未经批准采取变更会计处理方法，人为调整成果的行为。

会计要素方面

为了达到某种不合乎规定的利益而采取非正规手段致使资产不实、负债不实、所有者权益(净资产)不实、收入不实、支出不实、利润(结余)不实等违法违规行为。

(二)问题的成因

1、领导不够重视，企业依法纳税意识淡薄。检查中发现部分企业法人对会计工作不够重视，存在重经营轻管理倾向，认为会计人员只是对发生的经济事项被动记账，在会计人员任用上要求不高，任用的会计人员不符合岗位相适应业务技能要求。财务和依法纳税意识比较淡薄，企业生产成本费用和个人消费支出混淆，将不合法的原始凭证进行报销，造成会计核算上有虚列支出现象。有的企业会计明知应作纳税申报项目，但由于种种原因不作申报或作部分申报而偷逃国家税收。如收入未作纳税申报;有企业利用预提项目和应付工资年末大量余额不纳税，造成少缴国家税收。

2、会计人员业务素质跟不上财务和税法改革步伐。这几年随着经济改革的不断深化，财务、税法的改革步子比较大，相关法规变化大。在检查中发现个别会计人员对新的所得税实施细则等相关税法和国家对企业相关补贴会计核算等会计政策了解不够，造成企业会计核算不规范，漏交国家税收。个别企业会计人员本身的层次不高、经验不足，无法承担与岗位相适应的专业技能，缺乏职业道德，会计人员按领导意图进行核算，造成了会计核算不规范，费用支出手续把关不严，财务管理混乱。

四、今后工作打算

1、继续加强会计从业人员的培训。从专业素质和职业道德入手，加强以《会计法》为主的相关财经法规教育，抓好继续教育培训，让所有从业人员懂法、守法、树立正确的职业道德和诚心观.同时，加大业务技能培训，提高会计人员的专业能力，使每个会计都能成为行家能.

2、严格执行监督检查办法。教育引导财政监督干部严格执行监督检查程序法，以高度的政治责任感投入到监督检查中去。同时，要转变工作思路，加强业务学习，指导个别业务素质较低的会计人员提高业务水平，从源头上杜绝不规范会计行为。

五、加强会计监督及会计管理工作的意见和建议

(一)以科学化精细化要求为准绳，不断创新会计信息质量检查理念。一是要由检查式监督转变为管理与监督相结合的管理式监督。要围绕会计信息的合法性、规范性、真实性和有效性管理，加大监督力度，积极开展对会计信息质量的事中监督和事后追踪问效，规范会计行为，为财政管理和监管对象服务。二是要由单一监督转向共同监督。进一步理顺财政监督与审计机构、证监会、国资委、监管单位之间的关系，在监督对象、监督内容和方式、方法上明确分工，协调配合，形成合力，划清职责权限，按照分类监督与共同监督相结合、分阶段监督与总体监督相结合、财政监督与监管对象内控机制相结合的原则分头开展工作，避免短期内频繁检查现象的发生，全力为监督对象服务。三是要由传统监督向科学监督转变。利用现代化的科技技术完善会计信息质量监督检查手段，提高财政监督的信息共享度和工作效率。

(二)以科学化精细化要求为准绳，不断创新会计信息质量检查手段。随着企业经济的发展和科技的进步，大部分企业在运用会计电算化和企业资源规划等现代化科学技术过程中，已经意识到建立健全相关的内部控制制度的重要性，但仍有相当一部分企业没有充分发挥财务软件管理效能，更没有将财务监督管理制度融入内控制度的整体设计之中，使其发挥应有的财务监督功能。财政部门要加大宣传和检查力度，促进企业财务内控制度的建立健全、规范运行。与此同时，还要针对行业的特点，逐步制定分行业的《会计信息质量检查基本方法》，对各行业的会计信息质量检查的基本内容、方法进行规范，尤其要着手制定反映会计信息质量失真程度的定量与定性指标，制定统一的评价内容、评价标准和评价方法。在现行的通过资产、负债、利润等绝对指标反映信息失真程度的基础上，增设相对数指标，以便有的放矢实施会计信息质量检查。

(三)以科学化精细化要求为准绳，不断丰富会计信息质量检查内涵。要将会计信息质量检查寓于财政管理监督检查之中，促使会计信息质量检查与财政管理和财政监督的有机结合。一是适时拓宽检查覆盖面。在组织对企业单位会计信息质量检查时，要对其执行国家财税政策等情况进行检查;在组织对行政事业单位会计信息质量检查时，要对其预算编制和执行、“收支两条线”管理及财政资金有效性等情况进行检查。通过检查暴露问题，并提出完善财政改革、加强财政管理、提高财政资金使用效益的意见和建议。二是建立企业基本情况数据库。随着国有企业改革进程的加快，私有成分比重逐渐增加，企业作为纳税人，只要会计行为规范，依法经营，按章纳税，与财政部门之间已没有直接的联系，加之，随着财政职能的不断调整，现在财政既不管企业、又不管报表，因此，监督检查机构要做好会计信息质量检查工作，就必须建立企业基础资料的信息平台，健全被查企业的档案，加强与工商、行业、主管部门的联系，及时掌握动态情况，也便于最大限度的选准具有针对性、代表性的企业作为检查对象。三是将外资企业年报核查统一纳入会计信息质量检查范畴。目前，国家对内外资企业所得税税率已经实现了统一，充分表明外资企业享受国民待遇地位的确立，将会计信息质量检查的范围覆盖到所有的外资企业的时机已基本成熟，所以，应当将外商投资企业财政核查并入会计信息质量检查，以实现财政部门内部统一部署，统筹安排，形成合力，提升效率。

(四)以科学化精细化要求为准绳，不断充实会计信息质量检查队伍。会计信息质量检查队伍建设的优劣，与各级财政部门领导的重视程度有很大关系，湖北等省由一把手亲自主管财政监督工作的成功经验就说明了这一点。所以，笔者认为，要建立一支作风过硬、业务精良的会计信息质量检查队伍，首先，要在各级财政部门内部给予财政监督机构相应的地位。从机构设置上说，财政监督机构作为执法机构，理应为行政编制，可是，现实情况是，全国大多数省市的财政监督机构仍为推行公务员的事业编制，相当一部分财政监督机构仍是处于授权执法的地位，并且名称不尽统一，这种状况应当尽快改善。其次，要把业务精湛的专业人员充实到财政监督队伍中去。由于领导不重视，多数财政部门的人员构成，在年龄、学历、专业等各方面均是差强人意，这种状况也应当尽快改善。第三，建议改“组长负责制”为“项目负责人制”。即：只明确检查项目负责人，其他助理人员由项目负责人指定，实行检查全过程“一竿子”到底、直到提出初步处理建议的做法。这个项目负责人，不一定是行政领导，也不应局限于财政系统内部人员，可以是业务精湛的年轻财务专业人员，可以是社会从业人员，比如注册会计师，也可以是审计人员、投资评审专业人员，甚至是证券分析人士。总之，应当根据被查单位的行业特点及检查项目的专业性需求等遴选项目负责人，这样做的好处，既有利于充分放大项目负责人的专业优势，更有利于统筹和合理配置检查力量，提高检查效率。

会计自查报告【篇5】

为进一步贯彻落实《中华人民共和国会计法》和国务院《关于整顿和规范市场经济秩序的决定》精神，根据省财政厅《关于开展年会计信息质量检查工作的通知》(财监督〖〗号)文件精神，我局从年×月×日至×月×日对县防疫站、县信用联社和县路桥建筑公司等 。

一、具体检查中应注意的问题等进行了辅导培训。

二、认真检查、不走过场

每位参检人员都以高度的责任心，全身心的投入到本次检查中去，对被检查单位的会计凭证、会计帐簿、财务报表和其它会计资料的真实性、完整性进行了全面的检查，对查出的问题，能以事实为依据，以法律为准绳，严格按照《中华人民共和国会计法》、《国务院关于违反财政法规处罚的暂行规定》，以及财政部《财政检查工作规则》的有关要求实施检查和处理。

三、检查中发现的主要问题：

⒈未按规定填制、取得合法的原始凭证，违法使用白条子(收款凭证、付款凭证)现象依然存在，个别单位贪图省事，应该使用正式发票入帐的也用付款凭证等白条子入帐，从而诱发了偷漏税行为。

⒉票据报销不规范。有些单位的票据报销没有经办人、用途或者单位负责人签字，也有个别的付款凭证没有领款人签收，取得的凭证无付款人名称等。

⒊个别单位未按会计制度规定设置会计帐簿，主要是总帐不全，明细不明;帐表不符，报表中的收入总额与明细帐中的收入总额相差万元;经实际现金盘点，该单位白条子抵库万元;同时，年度会计报表未委托会计师事务所审计。

会计自查报告【篇6】

一、财务收支情况

在财务工作过程中，我校严格按照有关规定，成立了财务管理领导小组，建立健全了各项财务规章制度，严格执行国家有关财务法规，依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算，确保数据真实、有效。在安排支出时，分轻重缓急，保证常规和重点支出需要，既体现实际工作需要，又考虑财力可能，根据我校各项工作任务，在财力可能的情况下，有保有压，确保重点，统筹安排，合理支出。

二、单位内部控制制度建立和执行情况

根据本单位工作实际，在建立并实施内部监督和控制制度过程中，制定了《财产管理制度》。建立和完善各项制度的同时，相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度，有效地实施了内部监督和控制，保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全，加强了对本单位财产物资的监督和管理，杜绝了各种漏洞的发生。通过自查我单位资金使用情况无违规现象。

三、存在问题

此次自查过程中学校领导高度重视，通过自查，我单位会计未取得会计从业资格证，财务公示有时未按时公布，个别学校存在欠款，今后要进一步完善这方面的制度，对财务工作的开展和管理严格按上级主管部门的要求进行，求真务实地将学校财务工作抓好抓实，在今后的工作中，我们将积极参加财务工作培训，努力学习财务知识，不断提高财务人员的`工作素质，力求将我校的财务工作做得更好。

通过自查，发现本项目部的财务工作中还存在经验不足，各项制度有待完善的问题。今后将在做好日常会计核算工作的基础上，不断学习业务知识，进一步严肃财经纪律，认真做好财务计划工作，充分发挥财务的职能作用，加强财务工作规范管理，努力提高财务核算管理水平，开源节流，合理、有效地使用资金，努力使财务工作更上一个新台阶。

一、会计核算基础工作规范性情况

1、会计凭证编制及管理情况

自查中发现记账凭证所附原始凭证单据齐全，会计凭证单独按月装订，采购业务记账凭证后附付款申请单，合同，发票，收料单，银行付款单，所附原始单据齐全。记账凭证有记账人员，会计机构负责人，出纳（收款和付款凭证），复核人签名。原始凭证一个月装订一次，按年按月顺序排列放到柜子里。总账和明细账一年打印一次，由总账会计和会计机构负责人签字。无不规范事项。

2、记账基础工作情况

自查中发现，付款或者收款后取得银行支付凭证或者收款凭证及时进行登记、采购应付款是在验收入库手续和单据齐全后入账，会计凭证摘要能清楚反映经济业务，除部分重分类调整分录外，未发现不规范事项。

二、资金管理和控制情况

1、管理制度和岗位设置情况

自查发现公司已经制定资金管理相关制度，公司财务部是资金管理部门，公司所有付款均经过由经办人申请、经办部门负责人确认、会计审核、项目经理签批、出纳付款的程序进行。财务部负责资金管理业务，负责确保资金安全有效、确保资金运作合法合规、做好资金筹划预算、审批银行开户申请、审核支付手续和方式等。未发现不规范的事项。

2、银行账户管理情况

自查中不存在公司以个人名义或其他单位名义开立银行账户的情况，由出纳赴银行获取银行对账单，同时公司指定总账会计专人每月核对并编制银行余额调节表，并签名并留底。单位付款基本使用银行支付，根据签批的付款申请单及附件办理付款手续。收款和付款记账凭证均有出纳人员签名或者盖章。

通过自查，发现本项目部的财务工作中还存在经验不足，各项制度有待完善的问题。今后将在做好日常会计核算工作的基础上，不断学习业务知识，进一步严肃财经纪律，认真做好财务计划工作，充分发挥财务的职能作用，加强财务工作规范管理，努力提高财务核算管理水平，开源节流，合理、有效地使用资金，努力使财务工作更上一个新台阶。

会计自查报告【篇7】

2018年度金山区金山工业区恒顺路158弄1号等公房屋面及相关设施改造工程

安全隐患排查报告

上海新长宁集团建筑装饰实业有限公司

2019年4月28日

施工现场消防安全自查报告

根据上级安全隐患排查工作要求，我公司领导高度重视，立即组织了由项目经理：陈健、安全员：陆瑞兴、质量员：吴斌、施工员：苏嘉检查小组对恒祥小区工地进行全面检查。并对有关人员进行了责任划分，责任到人。现就工程安全、质量自查及整改情况汇报如下：

一、111-113号房屋：

1、脚手架的顶撑不到位、有的毛竹偏细、有的遗漏。 2、斜坡道防滑条断裂太多、竹笆松散。 3、脚手架上水泥粉刷层垃圾太多。 4、灭火器悬挂不规范。 5、施工用电未架空设置。 6、移动电箱插座损坏。 7、脚手架垫块未垫平。 二、91-94号房屋：

1、脚手架的顶撑不到位、有的毛竹偏细、有的遗漏。 2、斜坡道防滑条断裂太多、竹笆松散。 3、脚手架上水泥粉刷层垃圾太多。 4、灭火器失压。 5、材料堆放不整齐。 6、施工现场道路灰尘太多。 三、施工现场 1、小区道路上有毛竹及竹笆。 2、建筑垃圾未及时清运。 3、材料仓库灭火器数量配备不足。 4、有工人在脚手架上吸烟。 5、部分工人安全帽扣未扣。 整改措施：

一、111-113号房屋：

1、对不符合要求的顶撑进行更换、遗漏的顶撑已补齐。 2、对斜坡道防滑条进行加装、竹笆进行加固。

3、对脚手架上的垃圾放在蛇皮袋里，进行全面清理完毕。 4、灭火器按规范要求增设完毕。 5、施工用电已架空设置。 6、移动电箱插座已更换完毕。 7、脚手架垫块重新摆放平稳。 二、91-94号房屋: 1、对不符合要求的顶撑进行更换、遗漏的顶撑已补齐。 2、对斜坡道防滑条进行加装、竹笆进行加固。

3、对脚手架上的垃圾放在蛇皮袋里，进行全面清理完毕。 4、灭火器更换完毕。 5、材料已堆放整齐及分类。

6、安排工人已清扫干净、确保不扬尘。 三、施工现场 1、安排工人对毛竹及竹笆进行搬运整理、确保不占用小区道路。 2、通知环卫公司及时清运，有一车必清运完毕。 3、材料仓库灭火器，按规范要求配备。

4、对吸烟工人进行口头教育，下次再犯处罚200元/次。 5、对未扣帽带的工人进行安全教育。

上海新长宁集团建筑装饰实业有限公司

工程项目部 2019年4月28日

质量自查报告

安全质量自查报告

钢筋质量自查报告

质量体系自查报告

监理质量自查报告

会计自查报告【篇8】

一、工程概况

主要简述：质量月活动开展情况，工程审批情况，包括工程位置、审批、规模及任务、效益等；工程设计变更、调概的情况，包括变更原因、变更内容、审批结果；简要说明工程建设实施情况或竣工面貌。

二、工程质量管理

（一）管理机构

机构设置

主要简述：建设、监理、设计、施工单位及其现场机构设置的基本情况，质量监督、质量检测的现场机构设置情况。

主要简述：建设单位法人代表、项目负责人、现场质检人员配备情况；设计单位的项目技术负责人、现场设计代表；施工单位的法人代表、项目经理、技术质量负责人、现场质检人员；监理单位总监理工程师、专业监理工程师；项目质量监督负责人及项目站成员组成情况；质量检测单位派往现场的检测负责人及检测技术人员配备情况。（包括参建各方主要人员上岗培训及持证情况、人员变动情况和工作情况）。

（二）工程建设管理法规标准

主要简述：国务院令

（三）质量管理制度

主要简述：参建各方制定的施工图会审制度，项目划分与质量评定制度，质量检查“联合开仓证”制度，质量事故报告及处理制度，监理月报制度，工程质量月报制度，工程进度结算制度等一系列质量管理制度及质量控制措施的制定和执行情况。

（四）接受质量监督

主要简述：项目划分及提交质量监督机构认可情况，及时办理质量监督手续和接受监督情况，阶段（中间）验收有无监督机构评价意见等情况。

三、施工质量

（一）施工管理

主要简述：施工组织安排、施工工艺方法是否科学合理，文明施工布局是否合理、有无违规现象等情况，施工现场测试和试验工作是否符合规定、满足施工要求。

（二）质量评定与工程验收

主要包括：已完工单元工程、分部工程、单位工程、工程项目的施工质量及评定情况（合格数量及优良率、单位工程外观质量得分率等），是否按照相关规程进行了分部工程验收、阶段验收、单位工程验收和竣工验收，工程质量事故及处理情况。

四、施工企业评价

主要简述：是否对企业资质严格管理、是否实行施工单位关键岗位持证上岗管理，是否重合同守信用，主动接受监理与质监部门的质量监督检查，对工程建设资料是否进行规范管理，是否及时开展工程质量评定与工程验收等情况的综合评价。

会计自查报告【篇9】

关于对出纳人员配备情况的自查自纠报告

县财政局：

根据《关于开展单位出纳配备情况自查自纠工作的通知》(_财发〔20__〕248号)文件要求,我办高度重视,组织人员对本单位出纳人员配备情况进行了自查,现将自查工作有关事项报告如下:

一、单位出纳人员配备情况

经自查，我单位现备出纳人员1名，虽无会计证，但在财务岗位多年，财务能力强，也无素质高，有一定的业务技能，胜任出纳岗位。

二、工作要求

（一）强化业务培训。通过此次自查自纠工作情况，我办将严格对照《财务管理制度》，要求财务人员积极参加机关业务知识培训，强化业务能力。

（二）加强财务管理。依法加强对本单位会计工作的组织领导，建立健全财务管理制度和内部控制制度，强化防范风险意识，认真贯彻执行《会计法》的会计业务制度，遵守财务人员职业道德，坚持实事求是、廉洁奉公的原则。

三、下一步打算及意见建议

一是进一步严格落实“单位负责人为本单位会计行为的责任主体”的规定，压实单位负责人责任，切实加强对本单位会计工作的组织领导；二是进一步健全完善财务管理制度和内部控制制度，完善单位内部稽核、审批等监管机制，更好防范和化解本单位财务风险；三是进一步认真贯彻落实《会计法》 和新修订的《会计专业技术人员继续教育规定》，积极支持单位财务人员（出纳）参加各类专业知识培训，提升其财务工作管理能力，确保本单位财务行为规范化标准化。

__县扶贫开发办公室

20__年7月20日

会计自查报告【篇10】

随着现代社会的不断发展，企业的经营管理要求也越来越高。作为企业财务管理的核心部门，会计部门在企业中扮演着至关重要的角色。会计档案管理的重要性常常被低估，导致企业面临着一系列的风险和挑战。为了规范会计档案管理，确保企业财务数据的完整性和真实性，我们特别进行了会计档案自查工作，并撰写了此份自查报告，以便于查漏补缺，提高会计档案管理水平。

自查过程中，我们首先对企业会计档案管理的基本情况进行了梳理和总结。我们发现，在过去的一段时间里，由于会计人员的轮换和培训不足，导致了会计档案管理工作存在一定的混乱和漏洞。一些关键数据的记录不规范，档案整理不及时，导致了部分会计档案的丢失和错误。我们意识到，必须对会计档案管理工作进行深刻的整改和提升，确保企业内部财务数据的准确性和安全性。

在自查过程中，我们还对会计档案管理的相关政策法规进行了逐一审查和比对。我们发现，企业在会计档案管理的相关政策制定和执行方面存在一定的不足之处。一些关键政策的宣传和培训不到位，导致了会计人员对政策内容的理解不够深入，执行不到位。我们决定加强对会计档案管理相关政策法规的宣传和培训，提高会计人员的政策意识和执行力度。

在自查过程中，我们还重点关注了企业会计档案管理的技术设施和信息系统建设。我们发现，由于企业信息系统的陈旧和不完善，导致了会计档案管理工作的效率低下和数据安全性不足。我们计划对企业信息系统进行升级和改进，引入先进的技术手段和管理工具，提高会计档案管理的自动化水平和数据安全性。

在自查过程中，我们对企业会计档案管理的监督和评估机制进行了全面检查和评估。我们发现，企业在会计档案管理的监督和评估机制方面存在一定的缺陷和漏洞。一些关键数据的监督和评估不到位，导致了会计档案管理工作的脆弱和易受损害。我们决定对企业会计档案管理的监督和评估机制进行全面优化和完善，确保会计档案管理工作的有效执行和结果评估。

通过此次会计档案自查工作，我们深刻认识到了会计档案管理的重要性和紧迫性。我们将进一步加强对会计档案管理工作的重视和关注，全面提升会计档案管理水平，为企业的长期发展和稳健经营提供有力保障。愿我公司的会计档案管理工作能够进一步规范和完善，成为企业管理的坚强后盾。

会计自查报告【篇11】

会计人员自查报告

尊敬的领导：

本人自晋升为贵单位的会计人员以来，深感责任重大，也更加明白了会计人员的工作对于企业财务管理的重要性。为了提升自身的专业水平、规范自己的工作行为，特向领导呈交本人的会计人员自查报告。自查报告的目的在于总结过去一段时间的工作经验，查找存在的问题并提出改进措施，以期提升自身的工作能力和水平。

一、学习与培训

作为一名会计人员，不断学习和提升自己的知识水平非常重要。因此，在过去的一段时间里，本人参加了多个会计培训班和财务管理研讨会，通过学习专业知识和经验交流，提高了自己的业务能力。但是，也发现自己在某些方面还存在不足，比如对最新的财务法律法规掌握不够全面，某些会计准则的理解与应用还存在差距。因此，在未来的工作中，本人将更加注重学习，不断提升自身的专业素养，以更好地适应企业发展的需要。

二、工作流程与管理

作为会计人员，良好的工作流程和管理能力是保证财务工作顺利进行的基础。本人深知财务工作的细致与精确是最基本的要求，因此，在过去的一段时间里，本人努力提升工作质量，确保每一笔账目的准确性。同时，也不断总结和改进工作方法，提高工作效率。但是，也认识到自己在工作流程与管理上仍有提升空间，比如在账务记账方面存在疏忽，物资采购与预算不匹配等问题。因此，在未来的工作中，本人将加强对工作流程与管理的学习和理解，积极采取措施改善现状，提高工作质量。

三、沟通与合作

作为会计人员，与其他部门之间的沟通与合作是十分重要的，只有与他人良好地进行沟通与合作，才能保证财务工作的正常进行。本人在过去的一段时间里，始终保持良好的沟通与合作，与其他部门建立了密切的联系。在资金管理、报表编制等方面，与领导和相关部门保持了有效的沟通与交流，争取到了他们的合作与支持。但是，也认识到自己在与其他部门沟通与合作上存在一定的不足，可能因为表达不清晰导致信息传递不到位，或者因为处理问题不果断而耗费了过多的时间和精力。因此，在未来的工作中，本人将更注重与其他部门的沟通，不断改善自己的沟通与合作能力。

四、诚信与职业道德

作为会计人员，诚信和职业道德是核心素养，是工作的基础。本人深知自己必须具备高度的责任感和职业操守，始终遵守财务纪律和法律法规。在过去的一段时间里，本人一直严格按照相关制度开展工作，严守财务机密，忠诚于企业。但是，也认识到自己在职业道德方面还需要不断提高，比如对财务事项的处理应更加审慎，对风险的识别与防范应更加周全。因此，在未来的工作中，本人将进一步提升自己的职业道德水平，遵从诚信原则，切实保障企业的财务安全。

以上就是本人的会计人员自查报告，通过自我反省和总结，本人认识到了自己工作中存在的问题和不足，并提出了相应的改进措施。希望领导能够给予指导和支持，促使我更好地发挥会计人员的作用，为企业的发展做出更大的贡献。

此致

敬礼

会计人员：XXX

日期：XXXX年XX月XX日