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教导员转正工作总结

教导员转正工作总结(必备十四篇)

发布时间:2018-10-07

教导员转正工作总结(必备十四篇)。

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近年来,随着社会的发展和安全形势的变化,派出所教导员作为基层警务工作者发挥着越来越重要的作用。他们通过开展各种警示教育活动,提高居民的安全防范意识,促进社会的和谐稳定。在过去的一年里,我作为派出所教导员,深感责任重大,工作任务繁重,但也获得了许多成就和满足。现在,我将对我的工作进行总结,以期在今后的工作中更好地发挥作用。


我认真履行教导员的职责,通过定期走访居民,深入社区开展安全警示教育活动等方式,提高了居民的安全防范意识。我结合当地的治安情况和居民的需求,组织开展了系列讲座、宣传活动,向居民宣传各类犯罪的预防知识,教授居民如何在危险时刻保护自己。在这些活动中,我不仅向居民传递安全知识,还注重引导他们形成正确的安全意识和行为习惯,提高了整个社区的防范水平。


我积极参与了派出所的法律宣传工作,组织开展各类法律宣传教育活动,普及了法律知识,提高了广大居民的法律素养。我通过制作宣传资料、举办法律讲座、组织法律咨询活动等方式,让居民了解国家法律法规,懂得如何维护自己的合法权益。在这些法律宣传活动中,我不仅向居民传递知识,还注重引导他们树立尊法重法的意识,自觉遵守法律,共同维护社会的法制秩序。


我还积极参与了社区矛盾化解工作,帮助居民解决家庭、邻里等各类矛盾纠纷,促进社区的和谐稳定。我通过调解、协调等方式,帮助居民理性化解矛盾,增进邻里之间的友谊和理解。在这些矛盾化解工作中,我不仅帮助居民解决实际问题,还注重引导他们增强团结意识,共同建设和谐社区,实现自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的社区治理模式。


作为派出所教导员,我兢兢业业、任劳任怨,通过各种方式、各种渠道,为社会作出了自己的贡献。过去的工作虽然有不足和不足之处,但我依然坚信,只要不忘初心、牢记使命,只要认真总结经验教训,只要不断提高自身素质和业务能力,就一定能够在今后的工作中创造更大的业绩,实现更加辉煌的事业。

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尊敬的徐营长、各位教官、老师们、同学们:

你们好!

首先,请让我代表奔牛高级中学校长室对国防教育训练中心的营长、教导员及其它教官为我们提供了高质量、规范化的军训表示最诚挚的敬意和最衷心的感谢。是你们手把手教会了学员们把被子叠得方正平齐,是你们一遍又一遍纠正了学员们队伍训练中的错误,是你们系统地组织学员们学习国防法规,分析了国际及我国周边环境的历史与现状,高技术兵器常识等其它军事知识。你们所展现的精神面貌、敬业精神和军事素质,使我们坚信,你们无愧为祖国和人民的钢铁长城。你们的付出使我们学员提高了吃苦耐劳精神、团队协作意识,组织纪律观念加强了,军事知识丰富了,进一步激发了广大学员的爱国主义热情。同时,也为学员迅速适应高中期间的学习、生活打下良好的基础。

在此,我也同样要对全体军训的高一学员们表示祝贺,祝贺你们顺利通过了高中生活的第一关。在这几天中你们流了很多汗,接受了烈日的考验,风雨的洗礼,你们以钢铁般的意志坚持训练,汗水、雨水湿透了军服,你们克服了大运动量训练后的疲劳和不适,战胜了远离父母独立生活的种种困难。你们用实际行动证明了你们不愧为省奔中的一员,无愧于新时代的优秀青年。经过军训,你们的步伐更矫健,你们的纪律观念更牢固了,你们的团队意识更强了,你们的意志得到了磨练。希望你们在军训中所见、所学、所思、所感在心中生根、发芽、开花、结果。希望你们把在这儿所展现出的一切优秀的言行内化为自已的素质,并体现在以后的实际行动中。去接受今后学习生活中种种挑战,去战胜种种困难。希望你们在今后的生活中记住这人生中宝贵的七天。

同学们、教官同志们、老师们,现在我的耳旁还回响着同学们铿锵有力的口号,我的眼前还闪现着同学们矫健的身影。我们欣喜地看到在近一个星期的时间里,同学们圆满地完成了军训的各项任务,取得了喜人的成绩,这归功于国防教育训练中心教官的悉心指导,同时也倾注着高一年级各位班主任和高一年级管理小组成员们的辛勤工作,你们全身心地投入到军训管理工作中,发扬特别能吃苦的奉献精神。你们不愧为省奔中的教师!在这里,我要向参与军训工作的各位老师表示深深的谢意。同学们,你们出色地完成了军训任务,在这里,请允许我代表学校领导向大家表示热烈的祝贺!向担任我们本次军训的全体教官们表示衷心的感谢!

同学们,良好的开端,是成功的一半,军训为我们开了一个很好的头,三年的学习生涯中,我们的困难将更多、任务更艰巨、竞争更激烈,这就要求我们在迎接未来的挑战时要把军训精神体现出来,顽强拼搏,勇往直前。

最后祝高一新同学在新的学年,在省奔中良好的学习氛围中,在老师的精心教导下,能如这次军训一样不怕苦、不怕累、努力进取、开拓创新,三年后交出一份满意的人生答卷,开创奔中新的百年新的辉煌!

最后,让我们用热烈的掌声祝学校和训练中心之间鱼水情深、友谊长存!

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近年来,社会问题的日益复杂化和犯罪活动的频繁发生给社会治安带来了巨大的压力。在这样的背景下,派出所教导员的工作变得愈发重要。教导员作为派出所的骨干力量,承担着培训警察、指导民警以及开展社会治安宣传等任务。在这篇总结中,我将详细描述自己在教导员岗位上的工作情况,以及我所取得的成绩和遇到的困难。


作为教导员,我的主要职责之一是培训新加入的警察。在过去的一年里,我共培训了五个批次的新警察,共计50人。我采用了多种培训方法,如课堂教学、案例分析和实地演练等。通过这些培训,我成功地提高了新警察们的法律知识水平和应对突发事件的能力。在他们的日常工作中,没有接到任何投诉或差错报告,这充分显示了培训的有效性。


我还负责指导派出所的民警工作。在每个月的例会上,我与民警们进行沟通交流,并向他们传达最新的社会治安信息和工作要求。在这些例会上,我鼓励民警们勇于创新,在工作中积极主动地应对各种问题。同时,我也帮助他们解决遇到的困难,确保他们能够顺利开展工作。我的指导得到了民警们的广泛认可和赞赏,他们对我的工作表示了高度的满意度。


除了培训和指导工作,我还承担了开展社会治安宣传的任务。通过在学校、社区和企事业单位等地举办讲座和宣传活动,我向市民们传达了安全防范知识和犯罪预防技巧。我还与媒体合作,策划制作了一系列社会治安宣传片,通过电视和网络等渠道广泛宣传。这些宣传活动得到了社会的普遍关注,提高了市民对社会治安的关注度和自我保护意识。


我在教导员岗位上也遇到了一些困难。首先是时间紧迫,任务繁重。在开展培训、指导和宣传工作的同时,我还需要处理来自上级的各种任务和突发事件。这要求我具备良好的时间管理能力和应变能力,确保各项工作的高效完成。教导员的工作需要不断更新自己的知识和技能。我通过参加培训班和与同行的交流学习,提升了自己的专业能力和教学水平。


小编认为,作为派出所教导员,我承担了培训新警察、指导民警和开展社会治安宣传等重要任务。通过我的努力,我成功地提高了新警察的素质、指导民警的工作效果和社会治安宣传的影响力。虽然工作中也遇到了一些困难,但通过合理的时间管理和专业知识的更新学习,我能够应对各种挑战。我相信,在今后的工作中,我会不断进步,为社会治安的稳定和发展贡献自己的力量。

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一、工作概述


派出所教导员是派出所内负责指导和培训新警员的重要角色。他们承担着向警务新人传授执法知识、培养专业技能以及塑造警察品质的重要责任。本文将对派出所教导员的工作进行详细总结,以期提升其工作效率和教学质量。


二、工作内容


1. 教学计划制定:派出所教导员首先需制定一份全面而系统的教学计划。该计划应包括执法理论、实际操作训练、法律法规学习等多个方面,并按照警员培训的层次和时间合理安排。


2. 基础知识传授:派出所教导员应注重向新警员传授执法方面的基础知识,包括法律法规、警务规章制度、执法程序等。通过理论讲解、案例分析和模拟实战等多种方式,帮助新警员掌握基本执法知识。


3. 实战技能培训:作为警察培训的重要环节,派出所教导员应针对新警员的实际操作能力进行培训。通过模拟演练、体能训练、武器装备使用等方式,提高新警员的实战技能水平。


4. 集体作战协同训练:除了个人实战技能的培养外,派出所教导员还应进行集体作战协同训练。通过团队合作、战术训练和疏散演练等方式,培养新警员在实际应对突发事件时的应变能力和团队协作能力。


5. 心理辅导和法律道德教育:派出所教导员还应关注新警员的心理状态和职业道德修养。他们需要了解新警员的心理压力,并通过心理辅导和举办职业道德讲座等方式,帮助新警员建立正确的心态和职业操守。


三、工作心得


1. 针对不同类型新警员的差异化教学:不同的新警员在基本素质、工作经验和性格特点上存在较大差异。派出所教导员应根据这些差异,采取差异化的教学策略,满足不同新警员的学习需求。


2. 理论与实践相结合:派出所教导员应注重理论与实践的结合,避免纸上谈兵和空泛教学。他们应提供实际训练场地和情景,并在每个环节加强实际操作训练,以巩固新警员的执法技能。


3. 激发学习兴趣与主动性:派出所教导员应通过灵活的教学方式,激发新警员的学习兴趣与主动性。如采用互动式课堂、案例分析、小组讨论等教学形式,提高学员参与度,激发他们对执法事业的热情。


4. 组织优秀警察参与教学:为了提高教学质量和效果,派出所教导员可邀请一些优秀警察参与教学。优秀警察的实战经验和案例分享,将对新警员起到积极的激励和示范作用。


5. 不断学习与更新知识:派出所教导员应不断学习和更新执法知识,以跟上不断发展变化的社会形势和犯罪手段。他们应参加培训班、研讨会等活动,开阔视野,不断提升自身的专业素养。


四、工作总结


派出所教导员工作的核心目标是培养一支忠诚、能干、纪律严明的警务队伍。通过制定科学的教学计划,传授基础知识与实战技能,加强集体作战训练,重视心理辅导和法律道德教育,以及不断改进自身的教学方法,派出所教导员将为新警员的成长和警务事业的发展做出积极贡献。同时,他们也要时刻提醒自己,不忘初心,保持谦虚、勤奋和进取的精神,为社会治安和人民安宁做出更大贡献。

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各位领导、同志们:

首先我对分局党委的信任和同志们的支持表示诚挚的感谢。这次分局中层领导竞争上岗中我被组织任命为--派出所教导员,我将把这次任命作为人生的“新起点”、奋斗的“加油站”、事业的“里程碑”,切实增强责任意识,尽职尽责,以身作则,开拓创新,真抓实干,清清白白做人、干干净净做事,以争夺第一的精神、争创一流的工作业绩来回报组织的关心和厚爱,不辜负党和人民的重托。

一是重学习,不断提高。学无止境。在今后的工作中,我将把学习作为一种追求、一种境界、一种习惯,勤学善思,学以致用,认真学习现代政治、经济、文化、科技和社会管理等方面的知识,向书本学习、向实践学习、向群众学习,不断充实、完善自己,适应工作岗位的需要,不断提高自身的理论水平和业务水平,从职能定位上,不断探索新思路、找出新方法、解决新问题。

二是讲团结,顾全大局。作为教导员首先要摆正位置,做到不越位、不缺位、不失位,精诚团结、同心同德、通力协作、共创佳绩。大事讲原则,小事讲风格,相互尊重、相互支持、相互配合,互相补台不拆台,互相鼓劲不松劲,心往一处想,劲往一处使,凝心聚力抓工作,一心一意保稳定,进一步增强领导班子的凝聚力和战斗力,在新起点上有新的发展、新的跨越,认真负责,扎实工作,以有为争有位,用工作的新业绩取得分局党委的信任和肯定。

三是实干事,确保稳定。公安基层所队领导既是指挥员,又是战斗员。我必须迅速适应新的岗位需求,尽快转变角色,脚踏实际,求真务实,结合辖区实际,树立创新意识,创新工作方法,解决工作难题,探索工作规律,把握工作特点,强化巡逻防控,强化打击处理,强化治安整治,努力适应形势的发展变化,不断研究新问题,拿出新举措,使自己的工作真正出亮点、出成效。以公安工作的新成效取信于民。当前主要抓好在全市公安机关即将开展的以“大会战、大管控、大整治、大采集”为主要内容的--严打整治行动,着力提升群众安全感和满意度,确保辖区社会治安大局持续稳定。

四是抓队伍,促进工作。队伍建设是根本,也是保证。作为教导员我必须始终把队伍管理放在工作的首位,认真履行职责,要以“1+9”队伍管理规范为抓手,以完善制度建设为依据,不断加强思想政治工作,规范队伍管理,严格落实《纪律条令》、《内务条令》、“五五六七八”禁令规定,不断增强队伍的向心力、凝聚力、战斗力,提升队伍管理的科学化、精细化、规范化水平,进一步打造作风优良、纪律严明、执法公正的高素质队伍。当前要全力抓好“创先争优”活动和“发扬传统、坚定信念、执法为民”、“坚持执法为民、树立良好警风”两个主题实践教育活动,深入开展“大走访”开门评警活动,狠抓涉案财物专项治理,规范执法行为,大力提升“两率一度”,以公安队伍建设新形象赢得群众满意。

五是守法纪,廉洁从警。公生明,廉生威。在新的工作岗位上,我要严守法纪,率先垂范,廉洁自律,秉公办事,始终牢固树立正确的人生观、价值观、政绩观,加强自身党性修养,切实筑牢拒腐防变的思想道德防线,时刻绷紧反腐倡廉这根弦,始终做到自重、自醒、自警、自励,做树立优良警风的模范和表率。

请分局党委和领导放心,有分局党委的坚强领导,有各位战友的大力支持,我将以“创一流、争先进”的决心和信心,带领全所民警以崭新的姿态,奋力拼搏,顽强工作,开拓创新,围绕“要求从严从紧、作风求真求实、工作做深做细、效果最优最佳”的目标,以更大的决心、更高的标准、更实的作风,更严的措施,全力做好--严打整治行动等各项工作,以优异的成绩向中国共产党成立90周年献礼!

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2012年度综合办公室年终工作总结

今年以来,办公室全体员工继续发扬团结拼搏、积极进取的工作精神,在上级领导的正确领导和公司同仁的通力协作下,各项工作按计划推进,临时交办工作按时保持完成。现对照年初工作计划及部室职责范围将2012年度部门工作汇报如下,不足之处,请各位领导和同事批评指正。

一、年初,完成“四部一室”设置及岗位竞聘工作。

二、10月底完成第二届董事会、监事会换届选举工作。

三、根据公司发展需要,建立、健全和完善了公司的各项规章制度并修订成册。

四、根据集团整体布署,制定公司全年“一创四比”活动安排,认真组织公司内部业务培训活动。

五、认真、全面完成集团下达的四创工作任务。

六、4月份组织首批职工旅游、5月份租赁羽毛球训练场馆、6月份组织安排参加集团“庆七一”文艺汇演活动,制定并及时更换办公楼内宣传牌,定期检查劳动纪律和工作日志完成情况,认真做好企业文化建设工作。

七、按时完成并下发每月工作安排;做好各类会务工作并及时下发会议纪要;认真做好来电来访接待工作。

八、按时足额申报、缴纳养老、医疗、工伤等各类社会保障费用。

九、完成各项劳资报表和公司营业执照、组织代码证的填报审验

工作。

十、认真完成各类资料打印工作,合理节约纸张,降低办公成本。

一、认真做好档案归类、资料收集整理工作及收发文工作。

二、认真做好后勤保障工作,合理调配、使用车辆;采购、保管、发放各类办公用品,控制低耗品浪费。

十三、完成领导临时交办的其他工作。

存在不足主要在于:落实力度不足,工作稍显拖沓,还未能完全发挥好办公室的职能作用。

2013年,办公室在做好各项日常管理工作以外,将重点做好以下工作:

1、结合“大讨论”活动,制定并组织公司员工的各类业务素质培训,切实完成好“一创四比”活动任务。

2、研究并制定社会保障费用交纳方案。

3、重新合理制定分配制度。

4、继续完善修订公司管理制度。

5、按时保质完成领导交办的其他工作。

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派出所教导员是公安机关中一个非常重要的职位,负责对所内干警进行法律法规和业务技能的教育培训。他们的工作内容涉及多方面,既要有扎实的法律基础知识,又要有丰富的工作经验和教育能力,同时还要有良好的沟通和组织能力。以下是一份派出所教导员工作总结,用于总结工作中的经验和不足。


一、工作内容


作为派出所教导员,我们主要的工作内容包括以下几个方面:


1.法律法规教育:通过组织开展法律法规培训,解读最新的法律政策和法规,引导干警正确理解和运用法律,提高执法水平和素质。


2.业务技能培训:针对不同岗位的干警,根据其业务需求,制定培训计划,开展相关培训活动,提升干警的业务能力和素质,确保他们胜任各自的工作职责。


3.案例分析和经验通过组织案例分析讨论会,总结各类案件中的成功经验和不足之处,提供警示教育,帮助干警从中吸取经验教训,提高工作水平和效率。


4.新干警培养:对新入职的干警进行集中培训和个性化指导,帮助他们迅速适应工作,在短时间内提升业务素质和工作能力。


5.队伍建设:督促干警按规章制度开展工作,加强工作纪律和队伍合作,定期组织队伍活动,增进队员之间的交流和团结。


二、工作运行情况


今年,在派出所教导员团队的共同努力下,我所的业务能力和工作效率得到了明显的提高。具体表现在以下几个方面:


1.加强教育培训工作:今年我们加大了对干警的教育培训力度,每月至少组织一次法律法规培训,并结合实际案例进行讲解,提高了干警的法律基础知识和业务水平。


2.优化培训方式:我们充分利用新技术手段,将培训内容制作成多媒体课件,并将其上传在内部系统中,方便干警随时学习和翻阅,提高培训的灵活性和效果。


3.加强案例分析和经验我们建立了案例分析和经验总结的数据库,每周组织一次案例分享讨论会,鼓励干警分享自己的工作经验和案例,提供给其他同事学习借鉴,促进经验的共享和交流。


4.加强新干警培养:对于新入职的干警,我们制定了培养计划,明确培训内容和培养目标,通过个性化指导、实践操作等多种方式,帮助他们尽快适应工作,并提高工作效率。


5.创新队伍建设:我们组织了一系列的队伍建设活动,例如集体拓展训练、干警家属联欢会等,在活动中增进队伍的凝聚力和团队合作精神,提高整个团队的工作积极性和效率。


三、存在的问题和改进方向


虽然在工作中我们取得了一些成绩,但仍然存在一些问题需要改进和解决:


1.培训内容不够针对性:由于干警岗位多样性,培训内容与实际工作需求之间存在一定的差距,下一步需要根据不同岗位人员的特点和要求,制定更具针对性的培训计划。


2.培训方式有待创新:目前我们主要通过组织集中培训和传统的讲座形式进行培训,下一步应该加强对新科技的应用,推广在线培训和学习,提高培训方式的灵活性和效果。


3.新干警培养跟进不及时:由于工作繁忙和人力资源有限等原因,我们对于新干警的培养和指导存在一定的滞后现象,下一步需要做好跟进工作,确保新干警的工作学习进度和质量。


4.队伍交流仍存在瓶颈:尽管我们加强了队伍建设活动,但由于各岗位干警工作安排繁忙,交流机会仍然有限,下一步需要进一步优化队伍建设活动,增加交流频次和多样性。


作为派出所教导员,我们责任重大,工作内容繁杂。但经过一年的努力,我们取得了一些成绩。对于存在的问题,我们将一一解决,并努力在提升干警工作能力、促进队伍凝聚力和整体执行力上不断追求进步,为更好地服务社会稳定和人民群众的安全生活贡献力量。

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今天我坐在这里为大家汇报工作,感到很荣幸。

教务处的工作是平凡的。一年来,我们没有什么轰轰烈烈的东西,有的只是点点滴滴的琐碎。

下面,我作为教导处主任向各位作工作汇报。我的汇报共分为两个部分,一是教导处的工作开展情况,二是教导处工作存在的问题及下阶段工作设想。

一、关注学生的发展,对学生负责。

从我进入逄山中学的第一天起,我就严格要求自己的举止行为必须规范,因为自己是学生和老师们的先行者,自己的一言一行都影响着他们。我要成为他们的表率,对他们负责。一年来,我和学生老师之间处于一种和谐的状态。我非常尊重信任学生,关心热爱学生,只要是学生无论表现好坏,我都一视同仁。对性格孤僻的学生,给予更多的热情帮助,用自己的品行感化他们,使他们恢复自信,走出自我评价的误区。

二、锤炼业务,对工作负责。

就职之后,我认真向校长他们学习,学习他们的先进管理理念;向老教师学习,学习他们老骥明知夕阳短,不需扬鞭自奋蹄的工作精神;向年轻教师学习,学习他们锐意进取的精神。在工作中能和老师们坦诚步公,大胆探索,积极开展教学研究活动。在教学中和老师们一起用先进的教学理论指导自己的实践活动,突破固有的思维模式,从每个教学环节入手,大胆进行改革创新。同时,还充分地发挥骨干教师的带头作用,让更多的年轻教师参与到教学研讨活动中来,增强了教研活动的实效性,提高了教师的课堂教学水平。

三、加强服务意识,对学校负责。

首先作为教导主任,我能正确定位,牢固树立两种意识,努力做好校长的助手。

1、重视合作意识。作为一名中层领导,必须做到“上情下达”,“下情上晓”,起桥梁沟通作用。因此,我正确认识自我,以求真务实的科学态度,顾全大局,融合群体、择善而从,在管理中形成合力。

2、突出服务意识。教学是服务,管理更是服务。教导处的工作是琐碎而繁杂的。半年来,我在工作中能以大局出发,为教师着想,争取更多的机会让老师们外出学习充电,不断提高老师们的业务水平。

其次,积极协调好教导处的其他成员,努力做好业务范围内的各方面工作。

1、在校长的指导下,和教导处的其他成员研讨,制订好学校的教学计划,并组织实施,使学校的教学工作更有针对性、实效性。

2、制订好教导工作方面的有关规章制度和检查考核制度。做好教学工作的常规检查,期中期末检测工作,为学校考评教师提供依据。

3、组织、指导、审查各年级教育活动计划,各教研组教学教研,领导和指导教研组工作。

第一:工作中的不足。

1、对学生的学法指导不够,方法过于简单。

2、工作方法陈旧,缺乏主动性和创造性。

第二:下阶段教导处工作设想。

1、完善常规工作,保证教学质量及年终督导的评估。

2、加强毕业班的教育教学管理,认真抓好毕业班的授课、备考复习、水平测试等系列教学工作。把初三教学作为重中之中。狠抓教学质量,让当地人民认可我校教育教学工作。

3、进一步做好控辍工作,做到一个也不能少。各位领导、老师们,教务处的工作性质决定了任何工作不能出错,任何差错都会影响全局,因而我们总是很小心的在做那点事,我们的工作目标是不出差错的基础上力争做好。

最后,让我们携手并肩,共同抒写我校教学工作的新篇章!

谢谢大家!

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述 职 报 告

***,19**年**月入伍,19**年**月加入中国共产党,19**年毕业于天津消防指挥学校。先后任***、***、***、***、***等职,20**年**月任**区消防大队教导员。

在历任工作岗位上,我都能够严格要求自己,努力学习政治理论和科学文化知识,刻苦钻研本职业务,运用所学知识积极投身部队建设。尤其任**大队教导员以来,更是严格按照支队党委的统一部署,认真履行岗位职责和行使管理与监督职能,团结带领大队全体官兵顺势而谋,倾力工作,较好地完成了各项工作任务。对照岗位职责和工作目标,总结任职以来的工作,自我评价做到了勤业敬业、想事干事。

现就我本人20**年度工作情况简要述职如下:

一、提高认识,转变作风,尽快完成角色转换过程。 20**年**月,我从机关提职到**区大队任教导员、党委书记,高配副团职,从一名普通干部走上了领导岗位。这次调整,对于我来说,是人生的一个转折点,也是我军旅生涯新篇章的开始。今天的成绩来之不易,这是我入伍近二十年来踏实工作、不懈努力的结果,是总队、支队党委对我以往工作的肯定和认可。我始终认为,职务的提升并不代表工作能力的提升,今天的成绩不能代表将来。总队、支队党委任命我到这么重要的岗位,是对我的信任,同时也是对我的激励和考验。我深感责任重大,自己在机关工作的时间较长,负责本科室单一的工作,算得上轻车熟路、得心应手。但基层工作千头万绪,对内涉及到司、政、后、防、纪检各个部门,对外涉及到政府、分局、社会众多单位。20**年又是“三基”建设决战决胜年,奥运年,基层任务繁重而艰巨。如何开展好工作,出色完成各项工作任务,不辜负组织的信任、领导的期望、同志们的帮助,一直是我任职以来苦苦思索的问题。为了尽快熟悉工作,进入角色。我自我加压,利用一切可以利用的时间,利用一切可以利用的机会,去学习、去探讨、去研究、去求教。使自己在短时间内熟知了大队人员、装备、辖区和列管单位情况,为进一步开展工作奠定了坚实的基础。

二、爱岗敬业,锐意进取,努力开创基层工作新局面。 任职以来,在支队党委、**区委、区政府和区公安分局的正确领导下,我带领大队全体官兵,坚持以科学发展观为统领,以加快基层基础建设为突破口,不断开拓工作思路、创新工作机制、强化工作措施,高标准、高质量地推进“三基”工程建设,队伍的实力、活力、战斗力明显增强,基础工作进一步夯实,灭火救援能力和监督执法水平有了新的提升。

(一)夯实基础,用饱满的工作热情抢抓部队发展的新机遇。 一是从严治警,向管理要战斗力。我坚持把严格贯彻落实条令条例作为长期性、经常性和基础性工作,建章立制,严格管理,依据条令条例,结合大队实际,先后制定完善了《士兵士官量化考评细则》、《士兵日常管理实施细则》、《岗哨交接制度》和《车场日制度》,把什么该做,什么不该做,应当怎样做,都用制度明确下来。保证人人、事事、时时、处处有规章可循。二是以俭为本,完善基础设施建设。大队组建初期,百业待兴,我带领大队官兵靠着艰苦奋斗、以俭为本的信念,克服资金紧张的困难,实现了“缺经费不缺精神、缺设施不缺办法”的建设目标。按照支队党委的要求先后对营房庭院进行了规划和修整,更新了荣誉室,增添了办公设施,更换了办公家具,对营房内外进行了彻底

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教导员工作总结

教导员工作总结

一、全面加强队伍建设。支部一班人,深深感觉到,要带一流的队伍,必须要有一流的班子,因而工作中非常重视班子自身建设,做到全队一盘棋,分工不分家,齐抓共管搞好队伍建设,真正把“一岗双职”落到实处。班子对队伍中出现的不良倾向和违纪苗头敢抓敢管,坚持原则,对一些一时难以核实的苗头信息,采取谈话打招呼,论危害,提要求,堵苗头,尽力使其消灭在萌芽状态。较好地坚持支部生活的“三会一课”制度,不断提高党员素质,充分发挥先锋模范作用,以带动队伍整体素质的提高。坚持队伍教育不放松,采用日常学习与集中教育相结合的方法加强对干警的教育,系统地学习十五、十六大报告和“三个代表”重要思想,要求干警认清形势,明确目标,振奋精神,踏实工作。:

201X年党员思想汇报去年底38名新同志分配到大队,为把这支队伍带好,我和班子成员以中队为单位,分头负责教育治理,加强对这批新同志的理想、信念、宗旨和纪律作风教育,落实各中队素质高、业务精的老同志负责“传、帮、带”,并经常同他们谈话了解情况。同时从严治理队伍,尤其是住队的新同志,严厉住宿纪律,规范住宿制度,加强家队联系,防止了八小时外违纪事件的发生。同时自我加压,自觉接受各方监督,在警务公开并建立内部督查制度基础上,采取请进来,走出去的办法,召开各种座谈会,广泛听取群众意见,同时积极做好来信来访工作,做到“件件有回音,事事有答复”,让群众满足,确保各项工作顺利进行,树立交-警严格公正文明

执法的良好形象。转变观念,提高素质,规范服务,工作中我们注重从端正民-警执法形象着手,以抓窗口规范化为重点,结合“创文明行业”和民-主评议机关活动,进行专题研究和部署。

一是对违章处理,车管办证,事故处理等窗口的办事程序进行规范,重点加大工作透明度,进一步公开办事程序制度,民-警直接受理,一窗到底制度。事故处理中对重大且有较大影响的事故实行责任公开认定和调解制度; 二是窗口形象建设,使用规范用语,推行首问责任制,做到接待热情,解释清楚,处理及时。车管、违章、事故窗口继续推行双休日照常办公制度,方便群众。

三是内外监督力度,去年从各行各业考虑调整充实了23名警务督导员,定期召开会议,听取对队伍建设的意见,不断改进工作,依法办事,文明执法,让群众满足; 四是要求全队干警在规范用语基础上使用普通话,纠违三礼在先,岗亭进一步完善便民服务设施,做到严格执法,文明服务。同时,广泛开展谈心活动,通过家访了解干警的学习、生活和思想状况,非凡是八小时以外业余生活情况,引导干警树立正确的世界观、人生观和价值观,帮助干警解决实际困难,让他们感觉到组织的暖和,使其全身心地投入到工作中去。

二、开拓创新、多策并举、努力开创交通安全宣传工作新局面。实施畅通工程以来,我们一直把宣传工作当作交通治理的重要内容,把它看作能否取得成效的要害。针对交通安全宣传基础差、任务重、时间紧、要求高的困难。我们在当好地方党委政府参谋的同时,积极主动跑街道、走社区、下厂矿企业,层层发动,取得支持,在较短时

间内组织交通安全志愿者1200名,又在各街道(居民会)聘请100名干部为交通安全联络员,为实施畅通工作打下了坚实的基矗去年以来共组织大型交通安全宣传15次,收到了较好的效果。今年5月份,“交通治理进社区”工作全面启动,辖区有49个社区列入进驻对象。为把进社区工作真正做好,我和班子其他领导进行了认真研究,制订了进驻方案,尽量把问题考虑得细致全面。同时,上门到区委、区府汇报工作,取得政府的支持,针对各社区民-警缺乏经验、进展不一的现状,我能经常深入社区治理 一个学年又在忙忙碌碌中悄然而过,本学年度我校教导处在校领导班子的正确指导下,围绕学校提出的“聚焦课堂,关注质量;张扬个性,凸显特色;规范管理,促进发展”教学工作重点,以校本教研为载体,以教研组特色建设为抓手,以提高课堂教学有效性为核心,以促进教师群体专业化水平的提高为目标,深入教学一线,为教师和学生服务。圆满地完成了本学期的教务任务,取得了预期的工作目标和可喜的成绩:

省级德育课题顺利结题,五年级数学抽测各项指标均居全县 员,保证每位教师都能深入参与活动。同时各备课组加强集体备课研究,能采劝互助式教研”方式,商讨解决教学实际问题的办法。上研修课和参赛课的老师都能以严肃认真的态度对待每一节课,注重反思,积累优秀案例。本学年度,全校共有教师22人次执教了县级以上的公开课、课堂竞赛课、示范课、送交下乡课、录像课等,其中获得省级等次以上的有8人次;教师撰写的教育教学文章在国家cn刊物发表13篇,教育教学论文获得县级以上等次的有24篇,辅导学生参加各级各类比赛和文章发表的有159人次。学年末,学校评选出了21名教师授予“先进教研个人”荣誉称号,对8个教研组进行了综合考评,评选出综合组、六年级组和三年级组为优秀教研组。3.龙头课题立成效学校以省级德育课题为龙头,积极要求教师开展课题研究,争取阶段性成果,并做到理论研究与教学实践相结合,发挥最大的教学效率,促进孩子们的全面发展。《学生良好行为习惯与个性品质养成机制的研究》系安徽省教育科学研究重点项目研究课题,该课题于201X年3月开题,201X年4月结题。经青阳县实验小学课题组实验研究,取得了丰硕成果,有很高的学术价值,获得了广泛的社会效益。该课题以起始一年级的5个班级为研究对象,研究内容涉及到学校教育、家庭教育和社会教育,参与研究人员不仅有一年级所有学科教师,校长还亲自担任课题组组长,学校德育处、教导处、教科室和总务处等多个部门管理层参与研究。同时,该课题历经六年之长,每两年组织一次阶段成果验收, 广,推广中再研究、再提炼、再普及。目前,该课题研究的大部分成果不仅全校推广,且辐射城区和周边乡镇兄弟学校。特别是建构了本校的德育特色成果最有价值:

(1)建立了《“我能行”学生一周学习生活评价表》让评价有了标准。

(2)“学生素质发展报告单”实行多元评价,彰显人文。 (3)德育实践活动系统有序:

一、二年级亲子运动会,三年级消-防-队科普基地参观,四年级祭扫烈士陵园和到自来水厂考察,五年级慰问敬老院和气象局科普基础实践,六年级模拟长征军营一日体验活动。

(4)编写了学校德育系列校本教材:

《青阳县实验小学学生手册》、《养成教育手册》、《安全教育手册》、《礼仪教育手册》、《成长的足迹》等。省课题鉴定组一致认为:

该课题研究达到预期目标,取得理想成果,一致同意通过鉴定。建议课题组进一步加强对同类课题相关主题的研究,进一步推进基础教育课程改革和学校德育工作深入开展。

学校教导处教务员工作总结

学校辅导员工作总结

学校教导处教学工作总结

乡级教研员指导学校工作总结

学校辅导员工作总结范文

⬓ 教导员转正工作总结 ⬓


在过去一年里,作为一名教导员,我有幸能够参与和见证许许多多员工的成长和进步。通过我的指导和培训,他们不仅在工作上取得了显著的进步,还在个人素养和职业发展方面有了长足的提升。在这篇总结中,我将结合具体案例和实际工作经验,分享我作为教导员的工作心得和体会。


作为教导员,我深知指导员工需要有耐心和爱心。在日常工作中,员工们可能会遇到各种各样的问题和困难,而作为他们的指导者,我们需要给予他们足够的理解和支持。例如,有一次,一位员工在处理一个复杂的客户投诉案件时遇到了困难,他感到很沮丧和无助。我通过与他沟通和交流,了解到他的困难所在,并提出了一些建议和解决方案。最终,员工成功解决了问题,并且对自己的能力和胜利感到非常骄傲和满足。通过这次经历,我深刻体会到,作为一名教导员,要善于倾听和理解员工的需求,并给予他们及时的支持和帮助。


指导员工需要有清晰的目标和计划。在过去的一年里,我每周都会和员工们进行一对一的谈话和指导,了解他们的工作进展和困难,帮助他们设定具体的目标和计划。例如,有一位员工希望提升自己的沟通能力和团队协作能力,我建议他参加一些相关的培训和讨论会,同时制定了一个详细的提升计划。通过定期的跟进和辅导,这位员工在短短几个月内就取得了明显的进步,不仅在工作中表现出色,还受到了同事和领导的认可。从这个案例中,我认识到,作为一名教导员,要具备一定的目标定向和计划性,引导员工朝着既定的目标努力前行。


作为教导员,我深知自我提升是永无止境的。在过去的一年里,我不断学习和探索新的培训方法和技巧,提高自己的指导水平和能力。通过参加一些专业的培训课程和讨论会,我不仅扩展了自己的知识面,还结交了一些优秀的同行和导师。例如,我学习到了一些新的沟通技巧和团队建设方法,将它们应用到实际的工作中,取得了一些显著的效果。通过自我提升,我认识到,作为一名教导员,要不断学习和进步,才能更好地指导和培养员工,取得更好的工作成绩。


作为一名教导员,我在过去一年里积极参与员工的培训和指导,努力帮助他们提高工作效率和提升个人素养。通过耐心和爱心地指导员工,有目标和计划地引导他们,持续学习和提升自己,我相信,我们团队的工作将取得更加出色和显著的成绩。希望在未来的工作中,我能够继续发挥作为教导员的作用,为员工的职业发展和团队的成功贡献自己的力量。谢谢!

⬓ 教导员转正工作总结 ⬓

景泉中学教导员工作计划一、教育教学工作 1、注重课堂教学的质量,以便提高学生成绩。

2、建设特色班级(黑板报、班级布置等都可以凸现出来) 。

3、严格遵守七到堂制度,做到不迟到、不早退。

4、协助学校完成好各项教育教学任务。

5、协助教导部门做好教育工作,做好资料收集、归档等工作。

二、德育常规管理 1、德育工作资料的收集、整理、归档。

(发放收回班主任工作手册,各类计划小 结、各类评比等) 2、每月组织班主任召开一次例会,及时做好记录。

3、做好每班人数统计工作,做好家长会的通知发放。

4、协助学校做好各项重大活动的纪律教育,组织工作。

5、协助处理好学生偶发事件、意外伤害事故及善后工作。

6、负责做好各项工作的布置、检查、指导、批评工作。

7、做好学生日常行规教育管理工作,注重学生文明礼貌的教育。

三、综合治理工作 1、定期与班主任老师联系,了解学生情况,并做好指导工作。

2、做好特殊学生情况统计,并及时记录。

3、做好学生处分等具体工作。

4、每天坚持课间操的锻炼。

5、做好外来学生的接待工作,确保学校犯罪率为零。景泉中学 李靖 20xx 年 7 月 25 日

⬓ 教导员转正工作总结 ⬓

近年来,随着少年儿童心理健康问题日益引起社会关注,初中教导员工作也越来越受到重视。本人作为xx初中的教导员,深感责任重大、使命在肩。现将近期工作情况向领导汇报如下。



一、心理健康教育



作为学校心理健康教育的主要负责人,本人积极开展了一系列心理健康教育工作,注重通过多种途径和形式普及心理知识,帮助学生养成健康心理习惯。其中,设置了心理健康课程,邀请专家学者开展讲座和辅导,还组织了形式多样的心理健康活动,如主题班会、心理测评等,取得了良好的效果。在本人的教导下,学生的心理状况有了明显改善,出现不良反应的情况得到了有效缓解。



二、学生德育教育



在学生德育教育方面,本人注重做好三个环节,即前期预防、中期干预和后期重建。在前期,我积极创造良好校园文化氛围,通过各种形式让学生认识到道德的重要性。在中期,对一些表现不良的学生,通过谈心、辅导等方式提高其道德素养。在后期,本人也积极参与学生的行为重建,强化其再次选择合适道德行为的信心和决心。长期以来,我为学校学生的良好品德建设努力着力。



三、日常管理



本人一直把师德师风建设放在心中。在日常工作中,本人以身作则,注重行为规范,力求做到言传身教,树立好的榜样。同时,本人也认真参与学校各项管理工作,为学校各项事务顺利进行提供有力保障。



总之,在工作中,本人始终以学生为本,以育人为主要任务,尽职尽责地做好每一项工作,任劳任怨,不断提高自己的业务水平和工作能力。在今后的工作中,本人将一如既往地为学校发展和学生健康成长而努力奋斗。

⬓ 教导员转正工作总结 ⬓

在学校各级领导的正确指导下,在各科任老师的密切配合下,本学期我的指导员各项工作能够顺利开展进行,非常感谢各位的支持与配合,为了将来能够更好的工作,现将本学期的指导员工作总结如下:

很高兴能够得到学校领导的信任被选任为1010班的指导员,辅助专职班主任的各项工作,成为了指导员,肩上也多了一份责任。作为指导员我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,身教重于言教,所以,我首先严格要求自己,提高自己的思想素质与业务素质。一直以“公正、无私、真诚”作为自己的为师准则,我公平、公正地对待每一位学生,尊重学生,爱护学生,关心每一位学生的成长和进步,以自己全部的热情和精力投入到我班级管理中,用“心”带班,对学生有爱心、有信心、有耐心。

一,关心学生方方面面,深入全面了解学生。

对于这个班的学生,我要对他们的思想、学习、生活各个方面多加关心,注意他们的日常的思想动态,平时的学习情况,以及学校生活细节的方方面面,还要对他们的家庭情况都应该有所掌握,建立与家长的及时沟通机制,特别是学生请假回家的时候,必须与家长通气,以便更好的开展工作,更好的进行管理。

二,个别谈心,成为朋友。

作为一名指导员我经常和学生们聊天,深入了解他们的方方面面,班会是我与大家进行交流互动的好时机,在班级里班干部是关键,他们的行为好坏直接会影响到身边的同学,所以我也会经常与班干部进行沟通,加强对他们的要求与管理,制定严格的班级纪律,赏罚分明。

三,每天一篇班级日记,沟通大家。

班级日记本是我在班级内倡导的,一本传递在班级内的日记本,每个同学在上面写一篇日记,可以是有关自己学习的,也可以是有关自己生活的,或者是对社会上一个事件的观点看法的,也有同学写一封致全班同学的信,这些都是班级文化生活的重要部分,日记在学生之间传阅,不仅可以增加学生之间的沟通与交流,也是学生表达自己心声的一个很好的途径。

四,争取各科任老师的配合,协调学校各方面的教育力量,发挥好纽带作用。

作为一名班级指导员我还成为了同学和各科科任教师的纽带,同学对各科老师有什么样的意见建议,以及各科任老师对同学有什么的要求都可以通过指导老师在中间协调处理,这样避免了不必要的摩擦,并且起到了事半功倍的效果。同时在学校的一些政策的实施过程中,指导员也起到了一定的作用,及时反馈学生的动态,让学校根据实际情况来进行调整。

五,工作中存在的问题和改正的方向。

毕竟成为指导员的时间有限,以前也没有这方面的经验,可以说是边学边做的阶段,期间有些问题处理不及时,不妥善,考虑不全面,还是存在的,因此,我今后会努力加强自身的学习,多向一些有着丰富管理经验的指导员学习,学会处理一些学生的突发事件,增强自己的责任心,作一名更为优秀的指导员。

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