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成才杯活动总结

成才杯活动总结

发布时间:2025-03-28

成才杯活动总结(精品十七篇)。

时光如流水般匆匆流动,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间以来的工作,收获颇丰,将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。你还在为写工作总结而苦恼吗?以下是小编收集整理的学生会主席团工作总结,希望对大家有所帮助。

成才杯活动总结 篇1

端午节来临,为弘扬中华民族的优秀文化和传统美德,进一步培养学生爱国主义情感,近日,xx小学在全校范围内开展了“我们的节日——端午”活动。

学校利用升旗仪式进行了广泛宣传,深刻挖掘端午节深厚的文化内涵,营造浓郁的节日氛围。召开了“端午节”主题晨会,再现屈原历史故事,教育学生体会伟大爱国诗人屈原的爱国忧民、不屈不挠、顽强斗争精神,教育学生从小要立志成才,热爱祖国,好好学习。举行了“端午黑板报”展评活动,学生通过多种途径搜集端午节的'相关知识,加强端午节由来、民俗等系列知识的普及,并绘制黑板报。开展了“我的端午”照片征集活动,鼓励学生跟家长学习包粽子,让学生在品尝粽子、享受快乐的同时,体验父母持家的辛劳,养成热爱劳动的习惯。

通过“我们的节日端午节”系列活动的开展,其乐融融的氛围使全体同学感受到了端午节的文化内涵,体会到了我国传统节日的独特魅力,也提高了学生对民族文化的认同感和自豪感。

成才杯活动总结 篇2

过去的半年,电子与电气工程学院学生会主席团在各级领导的支持与关怀下,在厉老师的大力指导与帮助下,在电子与电气工程学院学生会全体成员的共同努力下,紧紧围绕服务同学的工作重心,协调学生会各个部门开展了一系列活动,在这半年中,无论是个人还是部门,我们都经历了很多,也慢慢成长起来,我们付出了很多,同样我们也收获了很多。

我们还存在很多不足和问题有待解决:

1、管理体制有待完善和进一步落实。本学期初,我们11级学生会成员根据一年来的经验和历届学生会的工作总结,重新拟定了学生会各部门的工作职责和各部门的考核细则,但根据这半年来的实施看来,我们的考核制度还有待进一步完善和落实,部分奖惩制度没有落实到位,少部分人出现开会迟到、缺席,工作积极性不高,责任性不强等现象,今后也将采取相关办法调动学生会成员积极性,

2、活动虽然搞完了,但是我们还存在这许多问题,比如十佳歌手的开场前彩排、开场前后的会场布置没落实好、学生会招新宣传力度、宣传部的.海报、视频、创意与科技含量(导致除了小白后继无人),活动经费发票的问题,合理分工的问题(怎样确保比较急的事情能及时分配给多个人同时去做,而不是一个人在忙),各部门会议飞信、秘书部会议记录、组织部考核都存在各种各样问题,当然问题不是出在那一个部门身上,各部门之间还需加强合作。

3、各部门之间的沟通交流需加强。学生会是一个整体,各个部门虽然都有自己的工作职责,同时每个部门之间又要积极协作,接下来的工作中,我们将进一步加强学生会各部门之间的交流与合作,鼓励部门之间联谊交流,同时我们也将把培养学生会成员的积极性、责任感、集体观和集体荣誉感作为接下来的工作重点。

对大家的几点期望:

态度、人生

大学只是你人生的一小部分、学生会只是在座的大学生活的一小部分,每个人的大学生活都会是这一生中最美好最难忘的,同样希望在学生会的生活也会成为你们大学生活难忘美好的一部分。谈人生有点大,我只谈态度,态度决定人生、态度决定一切。拥有积极向上的,对于你来说绝对是一份宝贵的财富(切记,不要有或表现出对什么都毫不在乎,否则将会失去身边的一切)

沟通、发现

学会讲话,也就是沟通的能力对于外联部来说同样,沟通也会发现问题,这样才未解决问题提供了前提和基础

继承、发扬

今年的一次各院系学生干部培训会上,陶院就曾经提到过我们电子系学生会存在的一个现状,继承而不发展

高度、视野

在不同的位置上,所考虑事情的角度就会有所不同,作为干事,我就要先把安排给我的事情做好,即便是很琐碎的事情,作为部门负责人,我就要合理安排任务,这个合理是一个用时间和实践共同磨出来的,身在主席团,我就要把部门之间协调好,包括协调活动、协调感情等等,这些都是需要自己亲身经历才会体会到的,在此再一次提醒各位,不要因为事情小而不去做。

学生会是我们大家共同承担起来的,大家也要用责任来让学生会变得更加美好,电子系学生会以拥有大家为荣,也希望大家以身为电子系学生会的一员为荣。

成才杯活动总结 篇3

一、提高认识,自我锤炼

一年多来,我时时处处严格要求自己,拥护党的方针政策,认真学习政治理论,领会十七大精神,利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,使自己的思想观念紧跟时代的步伐;遵守局里各项规章制度和工会干事工作职责,认真学习工会相关业务知识,不断加强自身的道德修养和综合素质。身为工会一员,我清楚的认识到和谐的员工关系、和谐的干群关系、和谐的劳动关系是企业乃至社会发展的动力之源,我的责任就是要团结同志、帮助同志,维护员工和企业两者的利益,当好企业和谐发展的“维护员”。

二、爱岗敬业,创新工作

在工作中,我时刻以“敢于负责、长于协作、善于学习、勇于创新”和“执行无折扣”的标准为指导,不让任何一件工作在我手中迨误,不让工会形象在我这里蒙受损失。我坚持个人利益服从集体利益,做到执行无折扣;对待任务,我敢于承担、敢于挑战、勇往直前;对待同事,真心诚意、团结协作、不计得失;对待员工,主动沟通、耐心解释、热心帮助。为了能够胜任文字工作、也为了提高自身素质,我经常利用晚上和业余时间学习、收集资料,不断为自己充电。我除了协同工会其他同志认真的完成了一些日常工作和领导安排的临时性任务,如:报销员工医药费、工会财会、住房申购等,还独立完成和参与了以下几方面工作:

(一)文字材料方面:

1、撰写企业文化建设工作方案,及相关文字材料;

2、撰写20xx年度全局劳动竞赛方案;

3、撰写20xx年度全局评先方案;

4、撰写劳动竞赛经验交流申报材料;

5、撰写20xx年度工会工作总结、送温暖活动总结,及工会各类活动的通知、通告、通讯报道。

(二)幻灯片制作方面:

1、制作了企业文化工作汇报幻灯片;

2、制作了向省公司工会及省企业文化办汇报工作幻灯片;

3、制作了向北京局及中国企业文化协会介绍工作情况幻灯片;

4、制作了向省总工会主席汇报工作幻灯片;

5、参与制作了向国家局介绍用工制度改革经验交流幻灯片;

6、参与制作了向省总、省直工委汇报工作幻灯片。

(三)活动组织方面:

积极参与策划组织员工系列文体活动,并打造成为一项主题鲜明、精彩纷呈、寓教于乐的品牌活动,使之成为为广大员工传递“快乐工作,健康生活”新理念的有效载体。通过开展一系列员工文体活动,减轻了员工的工作压力,调剂了工作气氛,使工作和活动有张有弛、相得益彰,为企业营造了一个积极向上、团结协作、温馨和谐的氛围。

在活动组织方面,我还参与组织了全局性的大型主题教育活动;参与组织职工《同唱一首歌》比赛,和“杯”全省乒乓球比赛。今年5月,参加全国工作会议文艺晚会的演出,组织我局员工排练的几个文艺节目获得省公司及全国系统各省市领导的好评。

(四)成绩盘点:

1、撰写申报“全国推广广播体操工间操先进单位”材料;

2、撰写申报“女职工建功立业标兵岗”材料;

3、参加员工庆“五一”同唱一首歌比赛,获二等奖;

4、撰写劳动竞赛经验交流申报材料,被《江西工人报》第期刊登。

三、认真学习,真实体验

一年来,我积极参加了与工作有关的各项培训,如:知识讲座、基层文体骨干培训班、企业文化讲座、财会培训、电脑知识培训等方面课程的学习,通过学习使我对管理和执行有了新的.认识,使我的业务知识有所提高。

这一期间,我还积极会同机关其他部门的同志到基层调研工作,通过下基层使我真实地了解到基层的工作情况,使我倾听到了一线职工的心声,更使我感到身为一名工会干部肩上所担负的重任。以人为本、走进基层、关注民生,想员工之所想、思职工之所思、言职工之所言,并做一个有道德的人,这才是我,一个工会工作者的立身之本。为此,我将严格按照岗位职责,充分发挥自己的专长和能力,为工会事业贡献力量。

成才杯活动总结 篇4

为进一步加强网络安全管理,落实安全责任制。近日,本学校多举措开展了网络安全教育活动,现将活动总结如下:

1、高度重视、大力宣传。

学校高度重视网络安全工作,召开专题会议进行学习布署,并通过校园广播、国旗下演讲等途径向师生宣传网络安全的重要性及如何安全文明上网。

2、开展“安全上网、快乐成长”主题班会。

班会课上各班主任老师利用PPT提醒同学们怎样正确对待网络交友,文明使用网络用语。引导学生观看相关视频,利用具体的事例,让学生们了解沉迷网络有哪些害处,从而让学生明白怎样健康文明绿色上网,及合理使用网络。告诫学生网瘾的危害、教会如何防范U盘、移动硬盘泄密,简单了解《网络安全法》。

3、信息技术课上老师指导孩子们开展文明上网活动。

课上老师采取线上推广网络安全法律法规和视频,对学生们讲解如何正确使用互联网及树立文明的`上网习惯。通过讲解,学生们加强了对网络安全的认识,同时也提高了网络安全防范意识。

4、签订网络安全责任书。

全校师生签定了网络安全责任书,实现了横向到边、纵向到底,明确了每个人的安全责任,规范了上网行为。此外,发放了《致全国中小学生家长的一封信》,提醒家长承担起对孩子的监管职责,承担起第一任老师的职责。

该校通过开展网络安全教育活动,使师生们学习了网络安全知识,增强了网络文明素养,掌握了必备的网络安全防护技能,进一步强化了绿色上网、文明上网、健康上网的意识,营造了网络安全人人有责、人人参与的良好氛围。

成才杯活动总结 篇5

本学期从提高学生的综合素质出发,在“听、说、读、写”等诸多方面进行了多方面的课外活动。特将进行的情况总结如下:

一、口语表达能力训练活动。如举行了“故事会”“演讲会”“朗诵会”“古诗背诵比赛”等,这些活动的开展,提高学生语文学习的兴趣,加深对课外读物的理解,培养学生流利讲普通话的能力。就形式来说,组织了以“环保”为话题故事会,边动画,边讲故事,把语言和具体形象结合起来,增强直观效果;

二、写作能力训练活动。举行了以“感恩”为主题的“作文比赛”“课外读文”“剪报、辑报、办报”等活动。这些活动不仅使学生丰富知识,学会感恩,提高阅读兴趣,培养自学能力和习惯,还帮助学生巩固课内学习的语文知识,提高阅读和写作能力。

三、语文讲座活动。用讲座的形式介绍一些有关的语文知识。举行了“语法讲座”、“标点趣话”、“阅读欣赏”、“怎样写话题作文”等活动。内容通俗、浅显,注意了趣味性,尽可能结合学生实际举例。

四、语文游艺活动。通过游艺活动为学生提供思维活动的材料,在创设解决问题的情境中培养了学生思维的.灵活性、逻辑性和创造性;另一方面提供学生说话的机会,在有效的谈话中发展了学生的语言。

以上活动的开展,既丰富学生课余生活的内容,又能培养学生的创新精神和实践能力打下了坚实的基础。今后将继续利用本学科的特点,对学生进行情感的熏陶,高雅情趣的陶冶。

五、存在的问题:由于场地和时间的关系并不是所有学生都能得到训练和提高,今后将尽可能多给大部分学生提供机会。采用的形式有时候不能很好调动学生的积极性,今后要尽可能的降低活动的难度,让学生大胆参与。

成才杯活动总结 篇6

“端午节”是我国传统民俗节日,为了普及传统文化知识,让学生了解端午节的来历及相关民俗,培养学生热爱民族文化,提升民族情怀,xx区各中小学校纷纷组织开展了形式多样、内容丰富的传统民俗教育活动,引领学生感受民俗文化,增强传承民族文化的自信心和自豪感。现就活动开展情况总结如下:

小学利用宣传栏、板报等多种方式进行了广泛宣传端午节的民俗,营造浓厚的节日氛围,组织学生通过查阅图书、向长辈询问等多种途径,搜集有关端午节的由来,组织召开“端午节”主题班会,了解端午节的来历、习俗;东桥镇罗老庄小学开展了“端午节”主题教育活动,利用主题班会、黑板报和宣传栏等途径,向学生宣传端午节的由来以及爱国诗人屈原的生平及爱国故事,了解龙舟、艾草、香袋、五彩丝线、雄黄酒等在端午节期间的特殊用途,不断拓宽学生的知识面,引导学生了解传统节日,弘扬民族精神,要求学生在端午节期间在家里学习包粽子的过程,在亲自动手体验中,充分感受我国传统文化的魅力,陶冶学生的情操,享受传统风俗带来的温馨和快乐。

xx镇xx岗小学组织开展了形式多样的端午节主题教育活动,以国旗下讲话的形式,向学生们讲述端午节的由来,让学生们对端午节有了更多的了解,同时利用班班通等载体向学生宣传端午节,介绍端午节文化,端午习俗等小常识,以增强学生对中华文化的认知和认同。要求低年级学生制作一张有关端午节的'手抄报,中、高年级学生写一篇有关端午节的作文;孙岗镇黄堰小学开展了“我们的节日·端午节”主题班队会活动。班队会上,各班围绕端午节来历传说、端午节习俗、端午诗词、我家的端午等开展主题活动。

在老师的引导下,孩子们通过演说、朗诵等方式演绎了自己对端午节的所知、所感、所悟;xx镇远航幼儿园中、大班全体家长自备粽叶、糯米,来到幼儿园和小朋友们一起共度中华民族的传统节日《端午节》。随后讲解《端午节》的来历、起源故事和习俗,小朋友们跟着爸爸、妈妈一起像模像样地包起了粽子,使整个活动现场处处都充满着欢声笑语。

通过丰富多彩的系列民俗教育活动,让学生感悟到民族传统节日丰厚的文化底蕴,丰富了广大师生节日精神文化生活,弘扬了中华民族优秀传统文化,培养了学生的爱国情怀,激发了学生的民族自豪感和爱国热情,增强了师生对优秀文化传统的认同感和自豪感。

成才杯活动总结 篇7

开学以来,学校教育工会以营造温馨家园为宗旨,秉承活跃校园文化气氛,不断增强工会组织内力的理念,在工会主席王齐的带领下,开展了丰富多彩的活动,让整个校园荡漾着和谐,溢满了春意。

掠影一:关爱让生活更温馨dm566.COm

教师的身体健康状况一直是学校工会所关注和忧心的。很多教师忙于工作、生活,对自己的健康关注不够,有病不知,有病没有及时治的现象普遍存在。特别是年前,正值壮年的数学骨干教师薛吉才突然被发现为淋巴恶性肿瘤患者,这一噩耗带给全校教职员工不小的震惊,学校领导强烈意识到教师健康不容忽视。为此,学校工会决定:至此国际"三八"妇女节来临之际,对全校教师进行一次全面体检。春寒料峭,当教师们手持体检表穿梭在人民医院的各个诊室之间时,周身感到的却是春意浓浓。

掠影二:运动让生命更精彩

强身健体,离不开运动。我校工会为丰富教师业余生活、锻炼教职工体质,提高教职工参与体育活动的积极性,增强我校教职工队伍的凝聚力,四月十日,学校工会组织全体教职员工开展了以“爱我临澧,登我浮山”为主题的登山活动。登山活动得到了全校教职工及家属的积极响应,时分,学校全体教职工统一乘车前往浮山。在整个登山活动中,大家一路欣赏美景,感受着大自然的气息,一路欢声笑语,兴致盎然。登上山顶后,老师们有的驻足俯瞰沅澧;有的拿出相机,拍下与自然相拥的美好瞬间。此时,空间好象突然变得充裕、漫长了,周身顿感轻松自在。这次登山活动,不仅增进了全校教职工间的友谊,凝聚了人心,增强了组织凝聚力,达到了愉悦身心,陶冶性情的目的,还极大地激发了教职工热爱家乡,投身家乡教育事业的热情。为使健身活动持久的开展下去,日前,学校全体教职工羽毛球、乒乓球比赛正如火如荼。估计整个赛程将持续一个多月的时间才能完成,习惯了忙碌的教师们在接到通知之后开始认真准备,积极投入到这一系列愉悦身心的活动中去。别看平时斯斯文文站在讲台上的儒雅之师,运动场上也毫不含糊。不管技术水平如何,他们都会全神贯注的对待每一个球,随着球拍的上下飞舞,欢声笑语也传遍了整个校园。不擅长运动的教师把球拍高高举起,那架势大有“一夫当关,万夫莫开”之勇,只可惜到头来是“竹篮打水一场空”,随着他一个遗憾的摇头,围观的'人群报以热烈的掌声。在这一刻大家都忘记了疲劳,忘记了艰辛,只有运动的快乐、开心的笑洋溢在每个人的脸上。

掠影三:艺术让性灵更纯美

“沅有芷兮澧有兰”,沅澧大地历来就是诗文飘香之地。为配合县“诗词之乡”复检工作,由教育工会牵头,月在全校师生中开展了一次诗歌创作活动。师生放下繁重的教学任务,暂栖于文学的殿堂,任思绪飞扬。截至月底,共收到师生稿件多首,现已结集《xxx》出版。这次创作活动,极大地活跃了校园文化生活,提高了师生文学修养,使他们的性情在美中受到熏陶,心灵在美的荡涤下更加纯美。

掠影四:竞争让激情更澎湃

没有竞争,便没有活力。为更好的引进竞争机制,调动广大教师的工作热情,近期,工会与教导处、政教处联手,推出了系列竞赛活动。如青年教师教学比武活动、以“xxx”为主题的演讲比赛活动。此类活动的开展,激发了教师的工作热情,对教师自身素质的提高有很大的促进作用。

成才杯活动总结 篇8

秉承着“爱心服务社会,爱心遍及校园”的宗旨,文学社成员始终坚守在自己的岗位上,认真、踏实的工作,热情的为大家、为社会服务,并坚守“让世界充满爱”的承诺。

一学期即将结束,社团工作接近尾声,文学社秉着“有计划,有总结,才有进步”的理念将本学期的工作进行总结。

一、文学社十年宣传活动。

开学之初,社团在南北及各个园区展示了以“青春十年,爱心永驻”为主题的社团简单十年宣传活动。通过图片、留言板的形式,给大一新生留下社团最初的印象。

二、社团招新。

X月X日—X月X日,各社团都进行了一年一度的招新工作,文学社也加入招新潮流,在南、北樟树林进行招新,通过海报、传单、书签宣传文学社,为了让更多的同学加入文学社,奉献一片爱心,温暖更多人群,文学社老成员进入新生寝室,进行口头宣传。经过三天的努力,文学社招了新成员,给社团输入了新鲜血液、新的活力。尽管招新人数没有达到预期目标,但是我们会让加入的这些新成员不后悔他们的选择!

三、干部干事大会。

紧接着,X月X日,我们召开了全体社员大会,并进行社团干事的选拔,在X月X日号确定社团新干事成员。他们的加入让文学社充满了生机!

四、义务家教活动是我社的一个常规活动。

X月X日,由社团预教部主办,各个部门协同配合的义务家教开始在李园、桃园、橘园设点招新,共计招到150多名义务家教员,拉开了社团的第十期义务家教的`序幕。紧接着X月X日,开始义务家教的培训,培训邀请了梨园小学的但老师和大四的蒋丽学姐。蒋丽是第八届的社长,刚完成实习。她深入浅出、深情地讲解给大家留下了深刻印象,义务家教员们大都感觉受益匪浅。10月22日,义务家教员们带着爱心和期待去梨园小学参加见面会活动,途中遇到为心理学院一位研究生学姐捐款,大家也发扬爱心,踊跃捐钱。

五、去福利院关爱老人活动是我社的一个品牌活动。

X月X日,文学社与化学化工学院志愿者服务部共同举行了以“福寿安康,点滴关爱”为主题的福利院活动。虽然路程比较远,但还是没削退大家的积极性,一路上大家都没叫苦叫累,很活跃。一到福利院,大家都积极认真地排练节目!老人们看到我们来了,都很高兴,脸上洋溢着满满的微笑,期待着我们的演出!大家精心准备了节目,我们社团展示自己的特色节目—手语舞,还邀请擅长书法的同学为老人书写祝福,受到了老人的长久的掌声,节目的高潮是唱红歌,老人们也跟着唱起来,而且唱出了气势和兴致。节目结束后,大家将老人送回后,给他们发了面包和香蕉,然后依依不舍离去。希望我们长期举办好这项关爱老人的活动,让老人远离孤独!

六、本学期特别活动。

(1)X月X日,社团应梨园小学邀请和孩子一起庆祝“世界洗手日”活动。活动以手抄报展示、有奖竞答、动手实践的形式教育孩子勤洗手,讲卫生。

(2)X月X日—X月X日,社团联合灾区联盟、亲情携手志愿者服务队,举行了“拯救紫色小天使”的活动。此次募捐旨在为重庆市綦江县6岁心脏病患者周春燕募集高昂的医药费。活动共募集到八千多元,随后社团部分成员亲自到医院将募集到的钱送到小春燕的妈妈手中。

(3)X月,社团牵手工艺协会、手书法协会共同举办了以“爱让他们的冬天更温暖”为主题的大型义捐义卖活动。

此次义卖义捐活动由共青团西南大学委员会、共青团北碚区委员会、北碚区民政局共同主办,由西南大学文学社、西南大学手工艺协会、西南大学书法协会联合承办,北碚区团委书记赵亚、北碚区民政局慈善协会李建军、西南大学文学院团委书记曾馨老师等出席了开幕式。开幕式在一首《微笑的起点》中拉开序幕,北碚区慈善协会李建军发表了讲话。

此次活动旨在继续关注小春艳,同时以此为契机,为贫困地区募集一些保暖的衣物,为孩子们募集学习用品、书籍、玩具、运动器材等,是一次非常有意义的活动!活动总共募集到763.9元钱,衣服18000余件,还有一些文具、图书等。活动结束后,我们把衣服寄向玉树及重庆北碚周边贫困地区;钱物送给重庆市綦江县6岁的女孩周春艳及梨园小学参加义务家教的农民工子弟学生手中。本次义捐义卖活动圆满成功!

成才杯活动总结 篇9

根据教育局安全办2月3日精神要求,2月4日我们迅速召开中小学校长会,对爱国卫生运动工作进行了安排,现将活动情况小结汇报如下:

一、领导重视

为了确保今年爱国卫生运动的成功开展,学校成立了以杨经林校长为组长、各小学校长和各部门负责人为成员的爱国卫生运动领导小组,并明确了相关人员职责,形成了领导重视、师生积极参与的良好局面。

政教处负责张贴标语,悬挂横幅,营造氛围;教务处组织各班认真开展健康教育,培养学生良好的.卫生习惯;团支部通过广播、黑板报等多种形式,把简便易行的防病措施教给学生,提高学生的卫生意识和自我防病能力;总务处看好学生宿舍和厕所的环境卫生;各班班主任组织学生打扫清理各自卫生区内的垃圾,进行卫生扫除。

中心校组成检查组,对各校的爱国卫生运动进行了督促检查,通过检查各项工作得到落实,取得实效。

二、加强防治

学校严密关注学生的健康状况,监视重点疾病的发生和流行动态,及早发现疫情。一旦发生疫情,及时采取果断措施,准确、迅速按要求上报卫生部门和县教育局,将疫情控制在最小范围之内。

三、加强消毒

总务处认真做好了宿舍、厕所、教室等重点部位卫生保洁及消毒杀菌。学校加强饮水和食品卫生安全监督,要求各班通过班会等形式,告诫学生不买小饮食摊点、小饭店、小作坊、小食品店及水淹、霉烂变质和过期等食品,确保无食物中毒和食源性疾病发生。

今后我们将爱国卫生运动工作作为一项常规工作来抓,抓出成效,确保校园环境卫生,确保师生身心健康,使师生生活学习舒心。

成才杯活动总结 篇10

为贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,进一步丰富群众节日文化生活,根据区委文明办的工作要求,现就我局“我们的节日·春节、元宵”主题活动开展情况汇报如下:

一、开展走访慰问活动,体现党和政府的关怀。

利用春节、元宵节时机,开展向道德模范、身边好人、美德少年走访、慰问、座谈等活动,大力宣传他们的先进事迹和崇高品德。深化结对帮扶工作,开展慰问孤寡老人、残疾人和未成年人帮扶对象慰问等活动,局领导带队走访慰问了浮桥街道浮桥社区结对帮扶的未成年人徐景丽,帮助解决生活困难,让他们过一个舒心、温暖的传统节日。开展向离退休干部、职工节日慰问或团拜活动,我局主要领导组织干部走访慰问了本单位退休干部,并送去节日的问候和诚挚的祝福。在走访慰问中,局领导与老干部们亲切交谈,向老干部们致以节日的问候和新春的祝福,并且详细的了解每一位老干部的身体和生活情况,对老干部们多年来为我区文体旅游新闻出版事业的发展所作出的贡献表示感谢。

二、开展节日志愿服务,让和谐融入群众生活。

积极组织开展“邻里守望,情暖鲤城”主题志愿服务活动,关爱空巢老人、留守儿童、农民工、残疾人等志愿服务活动小学我们的节日春节活动总结小学我们的节日春节活动总结。参加区宣传系统组织到鲤城区福利院的党员自愿服务活动,使广大居民感受到党和政府的关心,感受社会的'和谐与温暖。

三、开展节日文化活动,丰富群众传统文化生活。

组织民俗展示、体育健身、歌舞表演、花会灯会、联欢联谊等活动,开展鲤城区20xx年非遗摄影展,此次摄影展由鲤城区文体旅游新闻局主办,鲤城区文化馆承办,鲤城区摄影家协会协办。展览从春节持续至元宵。共展出64幅“非遗”摄影作品,分为大师作品、古城生态、非遗现状三部分,是从鲤城区摄影家、文化工作者摄影采风创作的五千余幅图片中遴选而出,让参观者通过这六十多幅画面欣赏古城的“非遗”的魅力。开展以“鲤创新元――三羊和谐贺新春”为主题的系列文化创意活动,为市民群众带来一个丰富多彩的文化创意新年假期。3月3日至6日(农历正月十三至十六),我市将举办元宵民俗灯展活动,鲤城区设2个展示区分别是中山路和新门街西段,花灯布展题材突出“羊年”,主要悬挂传统工艺花灯、少儿手工创意挂灯。

成才杯活动总结 篇11

1.组织并参与每周的例会。例会作为一个与学生会全体成员交流的平台,可以对一周以来学生会的工作情况进行了解,认真传达上级旨意三年级班主任工作计划,为我们下一步工作的部署提供依据,使工作的开展更有针对性。同时可以加强部门之间的了解。

本学期学生会在团委领导下,实行对本系学生的民主管理,在丰富校园文化生活和提高学生综合素质方面发挥了重要作用。

现对我我在本学期的工作总结如下:

2.抓好学生会自身交流。本届管理技术学院金融与贸易系学生会是在原金融系与原工商系学生会的基础上重新组建的,这是第一届。在组建之初面对的问题是多样的。其中,学生会成员之间的交流破在眉睫,针对这一情况我积极主动与各主席团成员,部长交流,了解大家对自身以及工作的看法,促进原本不熟悉的成员之间的交流;另外,敦促部门定期举行部门例会,加强部门凝聚力,在例会上加设“我眼中的XXX”环节,每期请两到三名部长干事自我介绍并让大家畅谈对他的印象,积极提问。此环节气氛活跃,对加强学生会成员的了解起到了积极的作用。

3.做好对学生会日常工作和活动的督促。学生会的工作烦琐,涉及面广,效果直接影响同学门对学生会的看法。明确各部门分工,多了解,多检查是本学期我对于日常工作的督促方法。在活动上,确立并实行了部门责任制,整个活动交由部门承办,其他部门协助,活动的监督工作由主席团成员实施,并保留对活动的最终决定权。这样既有明确分工又有必要合作,也就避免了因权责不清所导致的工作上的推委。这种方式可以提高部门对于活动的`了解,加强责任意识,同时也是对学生会成员能力的锻炼。

4.人力资源的管理。学生会的成员从开始对学生工作充满热情到后来会因为各种原因懈怠下来,这时的人力资源管理就显得尤为重要了。

具体有以下的环节:

1).进行人力资源规划。

2).当制定的人力资源规划方案与当前的情况存在差距时,及时修订。

3).确立了绩效考核制度与方案。利用定性与定量指标相结合的方式考核成员的工作,了解成员对于工作的理解,及时发现问题所在。

在这个学期,学生会的工作已经步入了正轨,各项活动平稳有序开展,这离不开所有学生会成员的辛勤劳动,但也应该清醒的认识到工作中存在的一些问题和不足,如何及时改进,这就是我下一步要做的。

在下学期:

1.加强对学生会成员思想觉悟的引导。成员对学生会组织建设和工作方法不太理解,在开始的新鲜感过去后,工作上难免会出现懈怠;在下学期我将对学生会的每位成员(特别是干事)进行单独的深入交流,扩大了解面,加深了解。并会组织学生会的全体成员进行有针对性的培训。

2.敦促各部门制定并实施干事培养方案。本学期着重是对干事工作态度的培养,在下学期学生会工作主要的策划实施将逐步交由部门干事来做,培养他们的工作能力。从中发现他们的闪光点。

3.将绩效考核与激励相结合。管理中的最大问题是调动人的积极性问题。从激励的时机,激励的原则,激励的方式入手,最大限度的调动成员的积极性。

4.下学期有一项重点工作,就是学生会的换届。在六月份我们将举行学生会的换届工作,从学生会中选出一部分有活力,有意愿,工作能力强的干事来担当下一届的部长主席团成员。我将制定具体的方案来实施。

成才杯活动总结 篇12

学生会是为同学服务的窗口,是老师与同学沟通.交流的纽带。之前我们都是从一个成员竞选上一名学生会干部,从中我们没有丰富的工作经验,缺乏管理的方法。当上一名干部我们深知肩上责任的重大,深知自身的不足。在收获喜悦的与此同时我们也播下了希望的种子。

在第20xx届学生会成立以来,在日常生活的学习生活中,我们学生会的绝大多数成员都能严格要求自己,自觉遵守学校纪律,听从学校的工作指挥,服从学校的工作安排,积极响应学校号召,配合好学校的`工作。工作中,我们不畏天气的炎热与寒冷,不因同学的辱骂,起哄而放弃。我们对工作任劳任怨,不因工作的劳累而脱离本职工作,我们更以严谨的作风,积极的工作态度为我们的工作负责。能够成为学生会的一名干部是一种荣誉,更是一种责任!正是这种责任激励着我不断前进。作为一名干部,我们有责任去领导整个组织的工作,参与组织的管理,学生会的每一位成员都有责任去维护这组织的荣誉,工作中应积极,认真,负责的做好学生会的各项工作,在日常的学习生活中,树立好自己的形象,要养成良好的行为习惯。

在这一期的工作中,我认真完成学校交给的任务,想办法不断提高学生会的办事效率:主持学生干部会议,领导学生会各部门和各年级积极主动地富有创造性地开展工作;做好学生会的人事工作和学生会干部的思想政治工作,提高学生干部的素质;每周一定期召开学生会例会总结上一周的工作情况,并安排好下一周的工作。

每一份工作都会有快乐与忧愁,每一次经历都有挫折与无奈。这一期,有些成员提出了辞职的要求。工作累是累,但当初竞选的时候就应该做好心理准备,既然当选了,就应当做好自己分内的事情,履行好自己的职责,为老师和同学们服务。但大多数学生会干部团结一致,不断的进行自我反省,改进工作方式,力求把工作做到最好,在执勤过程中从不迟到,一丝不苟;在参与学校重阳节尊老敬老活动中为老人们服务,表演节目和老人们谈心;在学校优秀黑板报评选和洁美教室评选中公正无私。

在这期的工作中,我学会了管理一个团队,学会了组织活动,学会了许多我以前不懂的事,结识了许多优秀的同学……工作虽然很累,但付出之后我收获的却更多,俗话说一分耕耘一分收获,也就是如此吧!

成才杯活动总结 篇13

一、上半年工作总结

上半年,我局在县委县政府的正确领导下,在市体育局的精心指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以增强人民体质为根本任务,全面推动群众体育工作开展,努力提高竞技体育水平,积极发展体育产业,加强体育基础设施建设,团结带领广大干部职工真抓实干,开拓创新,有力地推进了我县体育工作再上新台阶。

(一)竞技体育水平稳中提升

我局以省、市体育工作会议精神为指导,围绕备战省十二届运动会这一重点目标,积极落实省竞技体育工作意见。

1、全力备战省十二届运动会

为完成今年10月份省十二运会“保四争五拼六”的金牌任务,我们进一步自增压力,明确目标,落实任务。一是完成注册运动员重新确认。四月份,确认我县参加省十二运会的运动员47名,其中武术39名、田径1名、乒乓球7名,涉及乒乓球、田径、武术套路、武术散打、拳击、跆拳道六项。二是加大对训练工作的投入。积极争取上级资金支持,购置了基本器材及辅助训练设施,改善了训练条件。拨付专项训练经费约12万元,其中乒乓球经费3万元、武校经费8万元、二中田径经费1万多元。三是解决教练员、运动员的`后顾之忧。对教练员、运动员进行动员教育,在生活上给予他们极大照顾,保证他们训练安心和生活舒心,充分调动其积极性。对冲金点运动员加强重点服务保障,采取学费减免、伙食补助、奖学金等多种措施,给予了全方位的关心和照顾,累计花费资金近十万元。四是督促、指导各参赛队组织集训。局主要负责人主抓备战省十二运会的全盘工作,分管负责人具体抓,不定期地深入训练基地,督促、指导各参赛队组织集训,加大训练力度,集中力量在武术、田径两个项目上下功夫,解决训练中的一些实际问题。五是积极引进和输送运动员。为争取在省十二运会上多拿奖牌,积极引进了5名运动员,输送15名运动员到省内外体工队和一些大学进行学习、交流。

2、抓好“体教结合”工作

我县有三所体育特色和体育传统项目学校,分别是县南北少林文武学校、县二中青少年体育俱乐部、县历阳一小。为办好体育特色学校和传统项目学校,我局分管负责人分别到这三个学校进行工作指导,这三所学校都毫不松懈地继续抓好优势项目训练工作,在软硬件建设上上了新台阶,不断提高竞技体育水平。

(二)群众体育活动蓬勃发展

1、积极开展群众性体育活动

今年以来,我县的群众体育工作坚持以“我运动、我健康、我快乐”为主题,积极开展群众体育活动7次。元月初,为丰富人民群众“两节”期间文化生活,我局县棋类协会共同举办了“华星化工杯”全县象棋围棋比赛。二月初,县委宣传部和我局共同举办全县“虎跃新春”县直机关干部职工越野长跑活动。三月初,为庆祝“三八”国际劳动妇女节100周年,丰富县直机关女干部职工的节日文化生活,我局县妇联在县二中田径场联合举办庆祝“三八”妇女节县直机关女子运动会,来自39个县直机关的297名女子参赛选手参加六个趣味性体育比赛项目。三月初,还协办了巢湖市第二届“体彩杯”体育系统职工运动会。四月下旬,我局协办了供电公司第三届职工运动会。五月上旬,县体育总会县乒乓球协会主办,移动公司协办了“移动杯”县直机关领导干部乒乓球赛。五月下旬,我局协办了华星化工职工运动会。六月上旬,为庆祝第二个安徽省全民健身日,我局主办“佳和电缆杯”县周边城市篮球邀请赛,邀请南京市浦口区、芜湖市、马鞍山市、巢湖?县篮球队来我县参赛交流。

2、加强体育组织网络建设。

我局在组建县体育总会和棋类协会的基础上,今年上半年组建了县篮球协会县乒乓球协会。继续加强村(社区)体育组织网络建设和体育社会指导员队伍培训工作,举办培训班一期,共培训社会指导员30余名,组织网络建设为开展群众体育活动奠定了良好的基础。

(三)体育设施建设逐步完善

1、实施农民体育健身工程建设。

在原有17个项目的基础上,积极争取上级为我县增加了13个项目,这30个项目分布在白桥镇、功桥镇、姥桥镇、香泉镇、石杨镇、善厚镇等六个镇30个村(社区)。三月底前已完成对30个农民体育健身工程项目的选址和申报。

2、实施和城体育健身工程建设。

积极争取资金,对滨河大道和桃花坞公园两处体育健身场地进行投资建设,目前,滨河大道体育器材已安装结束,桃花坞公园体育器材正在进行招标采购。

3、推进县体育中心项目前期工作。

目前,该项目前期审批、土地预审、环境预审已结束,主体育场已基本具备施工条件。最近,积极协调发改、建设、国土、环保、公安等部门,已办好申请银行贷款所需的证件材料。以全县今年“大拆迁、大拆违、大建设”为契机,协调相关部门完成征地扫尾和拆迁工作,待资金落实后,育中心项目建设。

(四)体育工作稳步推进

在上年取得全省体彩三等奖的基础上,上半年,在体彩方面做了一些工作。一是细化组织领导。多次召开体彩专题会议,实事求是地审视我县彩市的现状和未来,认真分析、研究。局长和分管局长每两到三个星期听取专管员工作汇报一次,且根据专管员的汇报和建议,明确职责,逐步实施,强化落实。二是加大宣传力度。利用广播、电视、媒体、大型赛事和会议活动等形势,向全社会进行体彩公益事业及身边全民健身运动成果的广泛宣传和展示。三是实行奖励政策。对全县体彩站点的即开销售进行奖励政策,并出台了正式的奖励标准,全县业主的售票积极性进一步提高。四是扩大网点建设。重点放在乡镇,对所有体彩站点空白乡镇进行排查和摸底。已经完成在香泉镇、石杨镇、乌江镇、和城扩点4个。

(五)体育行政管理得以加强

我局充分发挥体育行政管理职能,对和城公共体育场所进行了检查,当场指出了存在的安全隐患,告知注意事项,责令立即改正。通过检查、回访、督促到位,有效地避免了公共体育安全事故的发生。另外,根据上级关于开展对全省公共游泳场馆从业人员进行培训的通知精神,我局及时组织公共游泳场馆从业人员按期到省城参加培训。

(六)机关效能建设进步较快

从年初到现在,我局通过学习科学发展观理论、党的十七届四中全会和“巢湖新发展、县要争先,我该怎么办”大讨论活动精神,以及通过开展“两问、两整治”活动、《廉政准则》主题教育活动和“创先争优”活动,我局机关干部职工的政治理论水平得到进一步提高,机关效能建设得到进一步加强,干部职工的工作积极性明显提高,服务质量、服务效率和服务水平上了一个新台阶。

二、下半年工作打算

1、加快推进县体育中心工程前期工作。

2、全面实施30个农民体育健身工程

3、进一步完善和城体育健身工程建设。

4、积极开展群众性体育活动。

5、全力备战省十二运会,确保完成金牌任务数。并出台《县突出运动员、教练员奖励办法》。

成才杯活动总结 篇14

自全区安康杯竞赛活动开展以来,xxx中宁赛马水泥有限公司认真贯彻落实集团公司开展的“安康杯”竞赛活动,成立了由总经理李卫东同志为组长的竞赛活动领导小组。在健全机构之后,小组对整体工作进行了布署,制定了有计划、有步骤、有方案、有检查的总体实施方案,公司领导明确要求,要通过积极开展“安康杯”竞赛活动来促进企业整体管理工作向前推进。把“安康杯“活动内容融合到公司日常管理工作上来,活动小组快速行动,用最短的时间,提出并制定了详细的切实可行的活动方案,内容涉及:安全教育,安全培训,安全技能比赛,职业健康,企业文化建设,职工的业余文化活动,结合公司领导的精细化管理理念全方位开展工作。根据方案,狠抓落实工作,确保了每项计划都能保质保量按时开展,活动小组实行责任到人,分工明确,全力实施。

以下是中宁赛马水泥有限公司在安康杯活动中取得的一些成绩和经验:

一、实现安全环保绩效目标:

已辨识危险源受控率100%;职业病发病率显为0;较大安全事故率为0;轻伤事故率为0。环境综合治理工作较2009年有较大幅度改善和提高,现场管理明显改观;

二、各项工作开展情况

1、优化管理组织结构,强化调度员的管理职能,促进综合管理工作的有效进行。

年初,把安全环保、生产调度合为一体管理,成立安全生产调度室,从人员选拔、职责的制定等方面提出了较高的要求,扩大了调度员的管理职能,把生产组织、现场管理、安全管理、日常考核等工作有机的结合起来,保证了各项工作全天候的处于受控状态。

2、加强安全环保的日常管理,安全环保管理较去年有了较大幅度的提升,现场管理明显改善。

日常检查中,改变工作方法,由过去发现问题直接考核转变为现在的以下发整改通知单为主,同时在周四的调度会,利用投影仪对生产单位存在的问题进行通报点评,与存在问题单位共同协商整改方案实施整改,同时对于屡次不整改或整改不力的单位给予绩效考核等方式,有效促进了各生产单位的整改力度,有力地推进了公司安全环保管理工作,安全环保工作有很大的进步。在集团公司6月份组织的观摩活动中受到好评。截止9月底共发现安全环保隐患896项,已整改891项,有5项正在整改中,累计安全投入27.2万元。对工作中整改不力、“三违”现象等严格考核,共计考核640次,考核金额54754元,同时对工作得力整改效果好的单位和人员实施奖励2600元。

3、重视劳保用品配备及发放工作。

针对检查过程中发现一些存在重大危险源岗位劳动防护用品种类不全,对员工的职业健康安全构成威胁的现状,组织相关管理人员对所有岗位的劳动防护用品使用情况、样式、实用性、种类是否齐全进行了全面彻底的摸排整理,扩大调整了部分劳动防护用品的发放范围和种类,增加了防火服、皮裙子、工作服、皮手套、带面罩的防护头盔等防护用品,减少了高危作业的危险,保证了员工的人身安全。

4、及时对危险源进行辩识更新。

年初,组织各生产单位对危险源进行更新,对于新增的辊压机系统采取从下到上的方法进行了辩识。由于去年余热发电系统的危险源识别比较粗浅,8月份又根据运行过程中存在的危险因素,重新组织发电系统全体人员进行全面识别。同时结合集团组织的每一期安全经验交流,及时补增漏识的危险源。现在危险源总数由2009年的14736个增加到15551个,并且所有危险源全部处于受控状态。

5、重新规划整治原料堆场,理顺了人流、物流,消除了安全隐患

年初,针对原料场地车辆人员交叉作业,存在重大安全隐患的现状,有步骤的对原料场地重新规划并实施整治。经过大半年整治,各种原料界限分明,运输道路流畅,同时在汇车路口设置了明显的安全标识,从根本上消除了安全隐患。

6、积极开展“安全月”活动。

5、6月,策划、组织实施了消防应急演练、矿山事故应急演练,通过演练,提升了作业人员的应急能力,掌握了应急救援程序,达到了演练的预期目的'。6月份,派出2名员工参加了集团公司组织的安全事故案例宣讲活动,组织员工积极参加安全知识竞赛、优秀安全征文、优秀安全短信评比等系列活动,大力营造安全氛围,丰富了职工安全文化生活,提升了安全意识和个人安全素养。主办了以“原煤堆放、原煤均化、煤粉制备系统危险源防控”为主题的技术交流视频会,得到了集团公司领导和各兄弟单位的高度评价,在集团其他子公司主办的安全经验交流会上,针对我们实际操作过程中存在的隐患和防控措施,充分准备经验交流发言,受到集团公司领导的认可好评。

7、加强对外协单位的管理。

由各安全环保主管部门牵头,安全员授课,多次组织外协单位的人员学习制度及规程。同时组织相关人员,深入外协单位作业现场检查50余次,及时发现隐患,提出改进意见并跟踪验证,对整改不力的进行思想教育并给予考核。同时严格要求外协单位统一发放了工作服,按月发放劳保用品,有效促进了外协单位的安全管理工作,因监管得力今年外协单位未发生一起安全事故。

8、开展收尘设施的改造工作。

一直以来,水泥、熟料库顶、库底配料站收尘效果差,对环境造成很大的污染,特别是水泥配料库底无组织粉尘污染尤为严重,由于粉尘太大岗位巡检人员无法进入检查维护设备。针对这一现状,对库顶、库底所有收尘设备进行摸排检查,制定整改计划,按时恢复了库顶收尘设备10余台,利用以前闲置的2台收尘设备对熟料库底、水泥配料库底扬尘进行了改造,有效减少了无组织扬尘,改善了现场工作环境。

9、编制了环境报告书

9月份,组织完成了《环境报告书》的编写工作,为今后环境信息按期公开积累了宝贵经验。

10、安全流程再造工作开展情况

(1)2009年完成了安全流程再造体系的文件编写工作,2010年是体系建立推行实施的关键一年,我部门涉及危险源多,工作面广,为认真抓好此项工作,年初组织各级安全管理人员对十大管理体系和相关安全管理制度进行了学习宣贯,有组织、有步骤的主动推行,使安全流程再造体系在我部门得到了很好的落实,有效促进了公司的安全流程再造的实施。9月份被中材集团公司评为安全流程再造优秀示范企业,在全集团推广交流学习。

(2)修订完善签订安全目标责任书。2009年组织各分管领导、部门、工段、班组从上到下签订了安全目标责任书,并严格一月一次的安全绩效考核,在责任落实和绩效考核上为安全管理工作提供了坚实的责任保证体系。

(3)修订完善签订安全目标责任书。2009年组织各分管领导、部门、工段、班组从上到下签订了安全目标责任书,并严格一月一次的安全绩效考核,在责任落实和绩效考核上为安全管理工作提供了坚实的责任保证体系。

(4)实施”三级”安全监督检查网络。今年以来我们严格按照体系要求,实施公司级、部门级、车间级、班组级的检查网络,并建立检查记录,同时实施三级跟踪验证,真正把三级监督检查落在实处。

(5)完善高危作业的检查、审批程序。结合安全流程再造体系的要求,修订完善高危作业的审批程序,增加了高危作业实施过程的检查验证,并建立了记录。

(6) 严格要求生产单位及时召开班前班后会。当班安全生产调度调度组织各单位的当班班长召开会议,由当班调度对当班的生产情况、安全、环保等方面进行点评和总结,并形成记录,促进了当班各项工作的开展。

11、有效开展了一系列培训工作

(1)组织全体员工学习安全流程再造十大管理体系。5月份我们制订了详细的培训计划,由各部门组织,主管安全的人员授课,按计划分批次进行培训,提高全员的安全防护意识、安全操作技能、规范安全操作行为,除低安全事故,提升了安全绩效。

(2)合理协调安排中材甘肃白银公司人员的委托实习培训,顺利完成了兄弟单位新员工的培训工作。8月份白银安排70多人在我们公司实习,我公司严格按照新员工上岗前的三级培训要求对71名学员实施了培训,并把人员分流到各单位生产岗位实施了师带徒上岗培训,明确“一带一”(师带徒)的责任,通过短短两个多月,课堂、现场相结合的培训方式,使他们全面掌握了工艺、设备、安全防护等方面的知识,具备了独立操作的能力,中宁赛马员工特有的企业文化在新学员中得到熏陶,达到了预期的培训效果,培训合格率100%。

(3)合理协调安排中材甘肃白银公司人员的委托实习培训,顺利完成了兄弟单位新员工的培训工作。8月份白银安排70多人在我们公司实习,我公司严格按照新员工上岗前的三级培训要求对71名学员实施了培训,并把人员分流到各单位生产岗位实施了师带徒上岗培训,明确“一带一”(师带徒)的责任,通过短短两个多月,课堂、现场相结合的培训方式,使他们全面掌握了工艺、设备、安全防护等方面的知识,具备了独立操作的能力,中宁赛马员工特有的企业文化在新学员中得到熏陶,达到了预期的培训效果,培训合格率100%。

(4)2010年 8月份开始,从社会聘请专业老师组织全体设备管理人员、设备维修工、电气人员、化验室检验、工艺管理人员、中控操作等人员进行培训工作,营造了一个学技术、学技能的浓厚氛围,实施5个月后,参加培训人员的技术素质得到了较大幅度的提升,同时也为下一步技术人员的技能评定、薪酬改革奠定了基础。

(5)组织对新员工实施岗前培训。我们先后对新进厂的40余名新员工进行工艺、设备、安全、财会知识等方面的课堂培训,又在作业现场明确师傅,明确责任,明确一带一的关系,对新员工进行磨炼和煅炼,使新员工的个人素养、工作态度和业务素质得到了较大的提升。

(6)严格要求车间(工段)贯彻实施安全目标责任书要求,每月实施2次安全培训,通过培训,总结安全经验,达到了提升安全管理水平,增强员工的安全意识和自我防范能力的目的。

12、加强职业健康管理,不断增强企业凝聚力

公司从关心职工的身体健康入手,大力整治职工生活环境,改善职工生活条件,公司投入大量资金对职工浴室,活动场所,宿舍,食堂进行了改造更新。给广大员工提供了舒适生活优美的生活环境,在三八节期间公司又开展了向女职工送健康体检活动,使全公司七十多名女工在送健康活动中,愉快的度过了自己的节日。为了预防职业病的发生,公司又在七月份组织安排了全员职业健康体检,真正切切的为公司员工办了事实。

13、加强了企业文化建设,活跃企业员工的文化生活

根据竞赛活动的总体部署,公司工会积极开展了第一届职工健身运动会,整个活动和谐欢快,职工反响很大,此项有益的活动,公司将会长期坚持下去。为了提高生产工人的操作技能,在生产部门开展了岗位练兵和技能比赛活动,活动得到广大员工的积极支持,取得很好的结果,对员工的安全技能,有了很大的提高,对生产设备和任务的完成起到促进作用。

通过开展安康杯竞赛活动,我公司目前安全和生产形式良好,各方面工作都有了较大的提高,安康杯活动的开展,得到了集团公司各级领导以及中宁赛马水泥有限公司广大员工的支持,在以总经理李卫东同志为组长竞赛活动组的努力下,取得了一点成绩,但离我们企业深层次发展的要求还有差距,因此我们全体中宁赛马人,将继续努力以团结拼搏高效务实的精神共同开创企业美好明天。

成才杯活动总结 篇15

“感恩”是中华民族的传统美德,“滴水之恩,涌泉相报”、“谁言寸草心,报得三春晖”,这是祖先为我们留下的教诲。作为学生要懂得感恩,感激给你生命的父母,感激教育过你的师长,感激曾经帮助过你的人,感恩磨难磨砺了你的意志。成长中的学生,要懂得感恩是一种生活态度,是一种美德,不懂得为别人的难处考虑的人是自私的,没有一个人能离开别人的关心和帮助而成功。让学生怀着一颗感恩的心看世界,乘着感恩的翅膀成长翱翔。

为了在校园内营造感恩氛围,并且将感恩精神传递到校园里的每一个人,以实习生为代表的一系列感恩活动在全呼中学展开。

一、积极宣传感恩月活动。实习生们出了一期《知恩、感恩》的黑板报,每班级在黑板的左边开辟温馨提示栏,告诉同学们11月份是学校的感恩教育月,提醒同学们用自己的实际行动做到感恩父母,感恩师长,感恩社会。

二、11月24日各班开展了以"感恩"为主题的班会,通过感恩教育使学生"知恩"。在这个社会里,谁都没有只索取而不付出的权力,人人每时每刻都在享受着父母、老师、朋友、他人、学校和社会的恩惠,人人都需要拥有一颗感恩的心来对待这一切。

三、感恩父母。让同学们知道我们在妈妈的肚子里怀胎十月,来到这个世界很不容易,父母为我们的健康成长付出了很多心血。在感恩节期间,各班开展了给妈妈、奶奶倒一杯水,拿一双拖鞋,捶捶背、揉揉肩,洗一次脚,做一件家务事的活动,要求七、八年级的同学每人写一篇感恩日记,要求九年级同学每人写一篇感恩父母的信,在父母生日的那一天祝福他们生日快乐,身体健康。

四、感恩师长。感恩节当天的教师讲话中,我们在广播里建议孩子们全体对老师深深的`敬一个礼,并对老师说了一声"老师,您辛苦了,老师,我们感谢您!"以此来教育孩子们尊敬老师是最重要的,是尊重老师的劳动,教学是一种艰苦细致的脑力劳动,老师为此付出了大量的时间和精力。老师要精心设计每一个教学方案,认真上好每一节课,仔细批改每一份作业,老师的工作是辛苦而繁重的。

通过本次活动,在校园中真正形成一中“感恩”的潮流,本次活动不仅是对学生的一种具体的感恩教育,更是对整个校园的一种风气建设。受到了各级领导与老师的大力赞扬,并同时鼓励实习生们要再接再厉,不断为学校再添新鲜活力!

成才杯活动总结 篇16

护理学院演讲与辩论社团本着“弘扬语言艺术,锻炼社交能力,提高自身素质”的宗旨,不断发展创新本社团。匆匆之间,一个学期便过去了,在这忙碌的四个月中,我们付出了,也收获了。回首已逝的社团岁月,点点滴滴中都见证了社团成长的脚步。在老师和同学们的帮助和支持下,在经历了挫折后,社团仍在不懈地坚持着。社团的.整体实力和形象有个一定提高,但也存在越多的缺点与不足,为了吸取经验,便于以后更好地开展工作,使本社团实力更上一层楼,现就本如下:

1、取得的成绩

(1)本学期,为了提高社团成员的演讲辩论能力,激发成员对社团的兴趣,每星期二或星期四下午对成员进行多样式培训。例如:视频授教、游戏等。

(2)为了加强本社团与各部门、各社团的经验交流,特开展“一言九鼎”交流会,互相取长补短,共同进步,强化社团管理能力。

(3)为了给广大同学提供一个展现自我的舞台,开展社团活动“联谊辩论赛-牛角辩论赛”,以提高同学们的辩论口才,技巧。彰显学院建设成效,活跃校园文化氛围。

2、存在的主要缺点和不足

(1)活动方面:在活动组织方面还存在部分问题,如一些活动准备不充分,活动质量有待提高等。

(2)社团内部管理方面:

社团内部缺乏有效管理是目前存在的一个问题。本学期工作主要放在活动上,社团某些长期存在的问题还是没有得到彻底解决。例如:社团与成员之间还欠缺沟通、交流,互动有待提高。

(3)社团交接工作方面:

新老干部交接工作仍有某些地方交接不到位。例如:活动申请流程等。

以上将是演讲与辩论社团的本学期工作总结。一份耕耘,一份收获。相信社团在团总支的关怀和全体成员的共同努力下,必将总结经验,弥补不足,与各部门、社团取长补短,共同进步,争取下学期在创佳绩。

成才杯活动总结 篇17

5月15号到5月21号为xx市学校交通和防溺水安全教育周。根据本园实际情况,通过开展一系列内容丰富、形式多样的交通安全和防溺水安全教育活动,使广大师生及学生家长在参与活动的过程中,树立交通安全和防溺水安全意识,掌握交通安全和防溺水安全知识.

活动内容:

1.召开一次安全工作部署会议,传达了《第六个xx市学校交通和防溺水安全教育周活动实施方案》的文件精神

2.一场启动仪式。5月15日上午,举行xx市第六个“学校交通和防溺水安全教育周”启动仪式。

3.分发中小学生交通和防溺水安全为主题的`告家长书,发送到每一位学生家长(监护人),切实加强家校联系。通过班级微信平台,进一步加强家校联系。

4.进行一次交通安全逃生演练。掌握危难时自救的方法,确保学生生命安全。

5.一次专题教育。5月15日,利用升旗仪式时间,进行一次“珍爱生命、安全出行、远离溺水、从我做起”主题的国旗下讲话。

6.一次安全隐患排查。

7.召开一次预防溺水安全家长会

8.利用福建省学校安全教育平台,组织参加“2017年全省中小学生(幼儿)预防溺水专题教育”活动,完成率达100%。。

9.组织一次专题培训

10.一场总结反思。活动结束后,及时对活动开展情况进行总结反思,重点总结工作成效和需要进一步加强的方面,为今后开展活动提供经验和借鉴。