工作计划|资料员学习计划（热门二十篇）_资料员学习计划

资料员学习计划（热门二十篇）。

〖一〗资料员学习计划

在现代社会中，信息是非常重要的资源。为了高效地管理和利用信息资料，许多企事业单位都设立了资料员岗位。资料员在日常工作中负责处理和管理各类信息资料，以确保组织内的信息流动和资源共享。为了更好地展示资料员岗位的工作计划和任务，本文将以标题“资料员岗位工作计划”为主线，详细阐述资料员的工作内容和执行计划。

一、岗位职责

资料员是组织中负责信息资料管理的专业人员。他们负责对各类文件、图书、报刊、图片等信息资料进行收集、整理、归档和维护。具体而言，资料员的主要岗位职责包括：

1. 负责收集各类信息资料，包括纸质和电子形式。

2. 对收集的信息资料进行分类、整理和归档，确保信息的准确性和可查阅性。

3. 跟踪信息的动态更新，及时更新和替换旧版信息。

4. 维护信息资料的安全和完整性，采取措施防止信息丢失或被非法访问。

5. 提供信息查询和咨询服务，满足组织内各个部门和员工的信息需求。

二、工作计划

为了保证资料员的工作高效有序地进行，需要制定合理的工作计划。具体的工作计划如下：

1. 每日工作计划

每天早上，资料员应首先查看和处理前一天的工作任务和留言。然后，根据当天的工作安排，制定当天的工作计划。每日工作计划包括但不限于以下内容：

- 收集信息资料：通过各种途径收集相关信息资料，包括检索、调阅图书馆和学术数据库、搜索互联网等。

- 整理和归档：对收集到的信息资料进行分类整理，确保信息的有序和可查阅性。

- 更新信息：对已经收集到的信息进行更新和替换，确保提供的信息资料是最新和准确的。

- 咨询服务：为组织内的各个部门和员工提供信息查询和咨询服务，解答他们的问题和需求。

2. 周计划与月计划

除了每日工作计划，资料员还需要制定周计划和月计划，以更好地规划长期的工作任务和目标。

- 周计划：每周初制定一份周计划，明确本周的工作重点和目标。根据工作计划，安排每天的具体工作任务，同时考虑到每周的例会和汇报要求。

- 月计划：每月初制定一份月计划，对整个月的工作做出长远的规划和部署。根据月计划，细化每周的工作任务和目标，确保整个月的工作进展顺利。

3. 应急预案

在工作中，可能会遇到一些意外情况，如信息系统故障、重要信息丢失等。为了应对这些突发情况，资料员需要制定相应的应急预案，确保及时解决问题并减少工作影响。

：

资料员作为信息资料管理的专业人员，承担着重要的工作职责。通过合理制定工作计划，资料员能够高效地处理和管理各类信息资料，确保信息的可用性和安全性。每日、周、月的工作计划为资料员提供了指导和执行的依据，使其能够有条不紊地推进工作。应急预案的制定也为资料员应对突发情况提供了保障。通过以上工作计划的执行，资料员能够为组织内各个部门和员工提供高质量的信息服务，促进组织的信息流动和资源共享。

〖二〗资料员学习计划

今天是实习的第二天，我一早就到了资料室，准备好一天的新工作。

上午，我和其他工作人员形成强烈的对比，他们很忙很忙，而我就只是坐在一个角落里面看看图纸，熟悉一下施工资料管理流程。中午吃饭的时候，茶姐就跟我说：“你不要小看工程资料，每个建筑工程竣工验收前必须具备的条件之一就是资料达到验收条件。资料员的工作是比较繁琐，只要你勤奋努力，没有学不会的道理。慢慢来，不要急，你会学到很多东西的。” 下午，在茶姐的指导下，我学会了在建设单位，监理单位和各个分包单位的收发本上填写资料，然后拿给各个单位签收，写上具体日期，以此作为他们收到资料的依据。

今天，听茶姐这么一说，我意识都原来资料员的责任那么重大，与我以前所想的差天共地，看来我得重新认识资料员了。

〖三〗资料员学习计划

今天是实习的第一天，因为我家离大学城比较远，所以我5点45分就起床了，怀着即兴奋又忐忑的心情踏上了上班之路。

到了工地的资料室，我的指导老师茶姐就带我认识资料室里面的其他工作人员和监理室的工作人员，还带我走了一圈施工现场，虽然之前的学校实习都有去过施工现场，但这次的规模远远要比之前的大。该工程项目是大学城星汇文华一标段，住宅楼5幢(自编01-05栋)DS1102地块，住宅楼8幢(自编06-13 栋)DS1601地块，建设单位是广州市城市建设开发有限公司，施工单位是广州市第四建筑工程有限公司，监理单位是广州市城建开发工程咨询监理有限公司。

一整天就这样过去啦，虽然并没有做些什么，但是我还是觉得过得很充实，我已经开到期待明天的到来了。

〖四〗资料员学习计划

电话：134xxxx67

女 29 汉族

已婚 共青团员

户口所在地：成都市金堂县

现居住地：成都市区-四川成都

求职意向

期望工作地区：成都市金牛区，成都市武侯区，成都市青羊区，成都市郫县，成都市新都区

期望从事职位：建筑资料员

期望月薪范围：4000-5000元

当前求职状态：目前正在找工作，可立即上岗

期望工作性质：全职 兼职

自我评价

工作认真细致，性格开朗善于沟通，大胆创新，积极主动，责任心强，诚实守信，有组织团队合作精神及良好的人际关系。熟练使用photoshop , autoCAD Coreldraw ,excel,建龙 ，等电脑辅助软件;手绘技能还在进一步提高,有一定的审美能力;色彩搭配能力强。

熟悉施工工艺，熟悉常用材料性能和规格,懂工程预算,能熟练绘制室内装修平立面图及施工图.

驾驶证 资料员资格证书 质量员资格证书

1.负责项目现场的设计变更，及材料变更整理

竣工图绘制、竣工决算

竣工决算

4.负责四川省高级人民法院信访立案大厅室内设计,室内及室外石材幕墙现场设计,内业资料

5.负责四川省高级人民法交通调度室内业资料

6.负责四川申阳开发有限公司峨眉办事处,办公室及宿舍内业资料

7.负责博瑞优品尚东二期游泳池更衣室内业资料

内装内装3楼KTV内业资料

8.负责绵阳九洲上尚城四海汉地大酒店及其商业裙楼外装内业资料

现场设计

现场施工员

〖五〗资料员学习计划

〖六〗资料员学习计划

9月23日

今天是我实习的第一天，项目经理让我参加了早晨的施工例会，并让技术负责人安排我今天的实习内容，技术负责人告诉我目前工程正处在地下室施工阶段，由于我的实习时间短，我的是实习重点只有放在地下室剪力墙模板支设上，

资料员实习日记。 我和技术负责人进行了地下室筏板基础的定位放线，在放线过程中我逐渐学会了在现场使用经纬仪、水平仪、等仪器。首先将经纬仪放置在建筑物的原有定位桩，将定位桩的轴线位置引测到基础防水保护层上，然后在垫层上弹出墨线，并以此轴线将建筑物由轴线引侧定位。用水平仪将现场的±0水准点引测到基础底板底面标高。

通过今天的实习我加深了基础定位放线的测量方法并学会引线、借线等放线技巧。

9月24日

今天上午我参加了项目召开了“全钢大模板在超高超厚墙体中的应用”QC小组会议，会议主要讨论并制定了关于地下室混凝土剪力墙使用全钢大模板支设的工艺。下午项目技术负责人让质量员带我检查了底板钢筋绑扎，检查了钢筋的间距、位置、型号等，并对检查出的问题进行了整改，本次检查共检查了3项内容，实测了50点，合格45点，整改5点质量偏差较大的问题。

在筏板钢筋绑扎验收过程中，我详细的查看了03J-103钢筋构造图集，对于钢筋的各种构造详图进行了详细的查看，根据《混凝土质量验收规范》对筏板钢筋的主控项目及一般项目进行了检查，并将主控项目的检查结果和一般项目的检查数据进行了整理移交给资料员，通过检查我学习了钢筋工程的质量验收和检查方法对钢筋工程的质量控制点和施工过程控制点有了较深刻的理解。

9月25日

今天项目经理让我参加了关于“超高超厚混凝土剪力墙的支模施工难题”的第二次QC小组会议。参加人员有项目经理、技术负责人、质量员和资料员，会议由技术负责人主持。 会上大家主要讨论了本次QC小组会议主要是对传统支模工艺与全钢大模板的对比。对此从工期、质量、施工难度、成本投入等四个方面进行比较。大家从各个职能岗位进行专业对比，得出以下结论：中型组合钢模板优于木模板，全钢大模板优于中型组合钢模板。因此确定了全钢大模板作为地下室外墙模板支设的优选方案，并在多家公司中选定了北京奥宇模板公司设计的86系列拼装全钢大模板体系。 通过今天一天的技术讨论会，关于模板施工从研究工艺到确定方案最后选择厂家。我深刻体会到工程施工时在每一个环节上都要认真、严谨，要从工期、质量和效益上入手，这对我今后的工作打下了良好的基础。

9月26日

今天项目技术负责人让我协助他编制基础模板施工方案，并应用了CAD对模板支设详图进行了绘制，从而使我在理论较系统的学习了地下室全钢大模板的支设工艺和施工方法，在编制过程中我们根据图纸结合现场实际情况，并参考了《大模板质量验收标准》、《大模板支设工艺》QC小组会议记录等，通过今天的实习使我在理论上和实际上对基础模板支设的施工工艺有了一定的认识，学会了在今后的工作中如何将施工方案的内容运用到实际施工现场中。

9月27日

今天基础基坑要进行混凝土浇注施工，因为基坑筏板厚度在1.2M以上属于大体积混凝土，因此工程项目部通过了多种技术措施解决由于水化热造成的温度裂缝问题，主要措施如下： 1、通过减少水泥用量增加粉煤灰使用量减少水化热直接的热量排放; 2、在混凝土内部设置每层30CM间距40CM的钢管进行冷水循环降温; 3、使用低塌落度混凝土减少用水量;

4、混凝土浇筑完毕用一层塑料薄膜两层3CM厚草帘子覆盖以达到养护及降低内外部温差的目的;

5、设置测温孔密切关注温度变化;

通过今天的实习我掌握了大体积混凝土浇注的施工工艺和技术措施。

9月28日

今天我主要和项目施工技术人员进行了大体积混凝土的测温工作及检查对大体积混凝土的覆盖养护情况。今天共进行了4次测温，每个测温点有3个测温孔，分别在混凝土的上中下三个部位。具体位置为下部测温孔距底20CM，中间在中间位置，上部距混凝土上表面10CM。经过4次30个点位的测温，发现28个点位满足温差少于20度的规定，但有两个点位大于温差20度的规定，经分析这两个点位为循环水出水孔位置并覆盖不到位，经技术人员共同制定措施将出水孔改为入水孔并加强了覆盖，两小时后测量温度差小于20度满足要求。 通过今天的实习我学会了在大体积砼施工中实际对工程质量控制和发现问题后如何处理的方法。

〖七〗资料员学习计划

今天上午我参加了项目召开了“全钢大模板在超高超厚墙体中的应用”QC小组会议，会议主要讨论并制定了关于地下室混凝土剪力墙使用全钢大模板支设的工艺。下午项目技术负责人让质量员带我检查了底板钢筋绑扎，检查了钢筋的间距、位置、型号等，并对检查出的问题进行了整改，本次检查共检查了3项内容，实测了50点，合格45点，整改5点质量偏差较大的问题。

在筏板钢筋绑扎验收过程中，我详细的查看了03J-103钢筋构造图集，对于钢筋的各种构造详图进行了详细的查看，根据《混凝土质量验收规范》对筏板钢筋的主控项目及一般项目进行了检查，并将主控项目的检查结果和一般项目的检查数据进行了整理移交给资料员，通过检查我学习了钢筋工程的质量验收和检查方法对钢筋工程的质量控制点和施工过程控制点有了较深刻的理解。

〖八〗资料员学习计划

甲方(用人单位)名称

地址

乙方(劳动者) 姓名 性别 出生年月现在住址 常住户口地址 身份证号码

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》有关法律规定，甲乙双方经平等协商一致，同意签订本劳动合同，并遵守履行本合同所列条款。

一、合同期限

甲乙双方同意签订以下劳动合同。本合同类型为：

(一) 有固定期限的劳动合同。有固定期限：自 年 月 日

起，至 年 月 日止，其中：试用期自 年 月日起，至行终止，如双方同意延续，应续订合同。

(二) 无固定期限的劳动合同。自 年 月 日起履行。

(三)以完成 工作任务的劳动合同期限，自 年 月 日起，至完

成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。

二、工作内容和工作地点

(一) 甲方安排乙方

从事 工作，工作地点在

A 现场(包括铸造、加工、组装、涂装、仓储、物流);

B现场事务(包括制造、资材、品管、现场管理);

C事务(包括总务、人事、财务、营业、技术)。

乙方愿意服从甲方安排，并按照岗位职责的要求认真执行和完成生产工作任务。

(二) 甲方可以根据工作需要以及乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位。工资

按调整后的工作岗位工资标准支付。

(三)乙方完成的工作数量、质量标准，将在《职位说明书》或部门《作业指导

书》中具体规定。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方实行 工作制。

实行定时工作制的，乙方的工作时间为每天不超过八小时，每周平均不

超过四十小时。甲方可以根据工作需要，在每周工作时间不超过四十小时范围内进行变更。甲方保证乙方每周至少休息一日。

实行轮班工作制的，实行 班运转工作制，每班工作时间为 小时。 实行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务的情况下，工作和休息休假由乙方自行安排。

实行计件工作制的，甲方保证乙方每周至少休息一日。

甲方依法为乙方安排年带薪休假。

法定节假日的休假按照国家有关规定执行。

四、劳动保护和劳动条件

(一) 甲方严格执行国家有关安全生产、劳动卫生、劳动保护的规定，为乙方提

供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，保障乙方在生产或工作过程中的安全和健康。如安排乙方从事有职业危害的作业，需给乙方定期进行健康检查。

(二) 乙方在劳动过程中严格遵守安全操作规程，但对于甲方管理人员违章指挥、

强令冒险作业的行为，有权拒绝执行;对危害生产安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。

五、劳动报酬

(一) 甲方根据国家有关规定和乙方完成生产工作任务情况，按本单位的分配方

式，核发乙方的工资，并以货币形式按月足额支付给乙方本人。

(二)经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬按下列 条款执行：

A、 乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确

定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为 元。

B、 甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方

的基本工资确定为每月 元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

C、 甲方实行计件工资制，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之

九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的，乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额，甲方按照约定的定额和计件单价，根据乙方的业绩，按时足额支付乙方的工资报酬。

D、其他形式： 。

(三) 甲方由于生产、经营需要依法延长乙方工作时间的，按照国家的劳动法律

规定支付加班工资(休息日安排补休的除外)。加班工资的标准按照甲方的工资规定执行。

(四)甲方的最低工资，不得低于当地劳动部门颁布的最低工资标准。

六、社会保险和福利

(一) 甲方按国家和当地政府的规定，为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生

育等社会保险，乙方按规定缴纳个人应当承担的各种社会保险费。解除和终止劳动合同后，甲方应按规定为乙方办理《职工养老保险手册》的转移。

(二) 乙方患病或非因工负伤，甲方可根据当地政府的有关规定，按其病情及在

本单位工作时间长短，给予一定的医疗期。医疗期间的病假工资或疾病救济费，按照国家有关规定或甲方的工资规定执行。医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的适当工作而解除劳动合同的，由甲方按有关规定发给医疗补助费，患重症和绝症者还适当予以增加医疗补助费。

(三)乙方患职业病或因工负伤，其工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。

七、教育与培训

(一) 甲方对乙方有进行职业道德、安全生产和安排上岗前培训及职业技术培训

的义务。如需乙方从事特种作业，应经过专门培训，持证上岗。

(二) 如甲方出资培训乙方，乙方须为甲方服务规定的年限，乙方违反服务期约

定的，应向甲方支付违约金，其数额为约定服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

(三) 劳动合同期间，甲方出资培训乙方，应签订培训协议，明确培训期间的待

遇、培训费用以及违约责任，并在续订劳动合同时写入合同。培训协议是本合同的一个组成部分，具有同等法律效力。

八、劳动纪律

(一) 甲方对乙方加强劳动纪律教育，向乙方宣传劳动法律、法规和甲方的规章

制度。

(二) 乙方服从甲方的领导、管理和教育，自觉执行和维护甲方的规章制度，遵

守劳动纪律。

(三) 乙方如有违反劳动纪律的行为，甲方可以依据本单位的规章制度，给予批

评教育或纪律处分，直至解除本合同。

九、劳动合同的变更

甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化，或者乙方因个人原因，致使本合同无法继续履行时，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同。要求变更合同的一方，应将变更合同的书面要求送交另一方，另一方在收到之日起十五日内作出书面答复，逾期不作出书面答复的，视为不同意变更劳动合同。同意变更劳动合同时，应签订劳动合同变更书，明确记入变更内容。

十、解除、终止劳动合同的条件

(一) 经甲、乙双方协商一致，本合同可以解除。

(二) 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;

2、违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度达3次以上且屡教不改的;

3、失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

4、同时与其他用人单位建立劳动关系或形成事实上的劳动关系，对完成本单

位的工作任务造成严重影响，或经甲方提出后仍不改正的;

5、被劳动教养和依法追究刑事责任的。

(三) 有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付一

个月工资后，可以解除本合同;

1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方

另行安排的工作的;

2、乙方不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能

胜任工作的;

3、本劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法

履行，经用人单位与劳动者协商未能就变更劳动合同内容达成协议的。

(四) 乙方有下列情况之一的，甲方不得依据本条第(三)项解除合同：

1、在本单位患职业病或因工负伤，医疗终结，经劳动部门鉴定并确认丧失或

部分丧失劳动能力的;

2、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;

3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

4、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;

5、法律、行政法规规定的其他情形。

(五) 乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方，在试用期内的应

当提前三日通知甲方。

(六) 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

1、在试用期内的;

2、甲方未按照本合同的约定提供劳动保护或劳动条件的;

3，甲方未及时足额支付劳动报酬的;

4、甲方违反国家法律、行政法规，损害乙方合法权益的;

5、甲方以暴力、威胁、监禁或以非法限制人身自由的手段强迫劳动的，乙方

可随时解除劳动合同;

6、甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

(七) 有下列情形之一的，劳动合同终止：

1、劳动合同期满的;

2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

4、甲方用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤消，用人单位决定提前解散

的，或者被依法宣告破产的。

但是，乙方有下列情形之一者，劳动合同期限顺延至下列情形消失时终止：

1、患病或者负伤，在国家规定的医疗期内的;

2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

十一、违反劳动合同的责任

本合同特对下列违约行为，约定承担违约责任如下：

十二、经济补偿金

1、甲方违反劳动合同约定条件的，有下列情形之一，应向支付乙方经济补偿

金：

①甲方按十条(一)、(三)项之规定解除本合同的;

②乙方按十条(六)2、3、4、5、6项解除劳动合同的;

③除甲方维持或者提高劳动合同约定条款续订劳动合同，乙方不同意续订外，按十条(七)1项解除本合同的;

④甲方按十条(七)4项解除本合同的;

⑤法律、行政法规规定的其他情形。

2、乙方有下列情形之一，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任：

①乙方由于十条(二)项中2、3、4规定，被甲方解除劳动合同，且给甲方造成经济损失的;

②乙方违反劳动合同或保密协议约定的保密事项，给甲方造成经济损失的; ③乙方未按十条(五)规定提前30天书面通知了甲方的。

3、经济补偿金的支付：

按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，按半个月计算。

乙方工资高于甲方所在地政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，但经济补偿金的年限最高不超过十二年。

十三、劳动争议和解决办法

发生劳动争议，双方可协商解决;不愿协商或者协商不成的，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的，自收到仲裁裁决书之日起十五日内，可以向人民法院提起诉讼。

十四、双方商定的其他事项：

1、双方经协商一致同意增加以下条款：

2、双方经协商一致同意取消以下条款：

十五、职业危害告知：铸造部车间岗位有噪音、粉尘、高温，上岗前已接受相关

职业病危害培训，工作时必须穿戴好相关防护用品。

十六、本合同未尽事宜，双方可以签订补充合同或按国家现行有关法规执行。

十七、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，在甲、乙双方签字后生效。

甲方盖章： 乙方盖章：

法定代表人

(或委托代理人)盖章 年 月 日

年 月 日

经双方协商同意，对 年 月 日签订的劳动合同作出如下变更：

一、

二、

三、

甲方盖章：

法定代表人

(或委托代理人)盖章

年 月 日

乙方盖章： 年 月

日

经双方协商同意，对签订的劳动合同作出如下补充：

一、职业危害告知：

公司内铸造、加工、涂装、组装、检验等车间岗位有噪音、粉尘、高温等职业危害，上岗前员工必须接受有关职业病卫生防治方面的教育，职业病危害培训，遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程并进行岗前体检，上岗后员工必须遵守劳动法规，遵守公司的有关规定，服从劳动保护安全卫生管理人员的指示，工作时要使用规定的劳动保护用品。公司实行定期体检制度，每年对全体职工进行一次体检，员工不得无故拒绝体检，对于涂装、打磨、熔炼、造型等特殊工种的职工，除进行定期体检外，每年组织进行一次健康体检和职业病体检，并将体检结果通知职工本人，设立档案，由员工签字确认，总务部门归档保存。

二、

三、

甲方盖章： 乙方盖章：

法定代表人

(或委托代理人)盖章 年 月 日

年 月 日

〖九〗资料员学习计划

在学校学了三年课程知识，最后一年终于要出来实习了，我满怀信心来到实习单位进行为期一年的实习。我在这一年的实习中学到了很多在学校学不到知识,使我受益匪浅。以下是我的这次实习总结：

我主要是负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作：

1.负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作：在收到工程图纸并进行登记以后，按规定向有关单位和人员签发，由收件方签字确认。负责收存全部工程项目图纸，且每一项目应收存不少于两套正式图纸，其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。竣工图采用散装方式折叠，按资料目录的顺序，对建筑平面图、立面图、剖面图、建筑详图、结构施工图等建筑工程图纸进行分类管理。

2.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、模板、钢筋验收报验、会议纪要等资料并归档：负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类、登录、归档。负责项目文件资料的登记、受控、分办、催办、签收、用印、传递、立卷、归档和销毁等工作。负责做好各类资料积累、整理、处理、保管和归档立卷等工作，注意保密的原则。设计变更(包括图纸会审纪要)原件存档。所收存的技术资料须为原件，无法取得原件的，详细背书，并加盖公章。作好信息收集、汇编工作，确保管理目标的全面实现。

其实刚开始实习的时候，出于对施工现场的好奇与向往，带着一股新鲜劲，每天都感觉很充实很快乐，因为时时刻刻都感觉从中学到了好多宝贵知识，这种知识是在学校里学不到的。到了办公室，面对着众多陌生的管理技术人员，首先考虑着如何给单位留下个好印象，毕竟我还是代表着福州海峡职业技术学院的形象。

于是我做得很努力，在办公室就用心钻研资料和一些规范。遇到不懂的地方就多问，多思考，恨不得把所有的知识都装进自己的大脑。我还借来《福建省建筑工程文件管理规程》施工分册，表格填写示范文本，还有《建筑施工质量验收规范》，每天都看上几页，并做了笔记，加深了解，慢慢的对资料员的工作还是有了一定的了解。

偶尔我还会跟随监理人员到施工现场勘察，虽然平时也看过不少工地，但都是远远的观望一下，都没有深入了解，现在真正的到了施工现场，还带上了施工安全帽，监理的师傅们还叫我小心脚下的钢筋啊，还有模板也要小心，因为上面很可能都有铁钉，我踏着满脚的钢筋水泥，突然有一种热血沸腾的感觉，在上面我见到了钢筋工人，木工，焊工等的工作情况。等到浇筑混凝土的时候，我更是激动地从开始旁站观察到结束，溅了一身水泥，该工程采用的是泵送混凝土，混凝土在搅拌站制作好后，用压力泵通过管道输送到施工现场。

其实重要的还是要和施工方、监理工程师们相处好一些，有些不会的，多问问，他们都会很热情的教我，还是蛮感激的，师傅们告诉我，多看看，一般做完一整个工程，就还差不多都会了。要想做好资料，必须得了解施工工艺，说白了就是施工方法。线怎么放，槽怎么挖，浇筑混凝土前要绑扎钢筋，支模板等。这些东西书上都有。但书上写的比较死板，开始又看不懂，所以得结合施工的进度看书。因为没接触过建筑这行，很多的名词不知道什么意思，比如砼、商混、PVC、降水、施工工艺等等。所以，平时要先把不懂的名词弄懂。资料的顺利通过是由各个施工单位的全力配合，才取得一定的成绩,但其中也存在一些不足。在监理部的半年时间里，无论是从监督、检查各施工单位的施工资料，还是做好监理部的监理资料我做到了尽职尽责。

在工程项目的监理工作中，会涉及并产生大量的信息与档案资料，这些信息或档案资料中，有些是监理工作的依据，如招标投标的文件，合同文件，业主针对该项目制定的有关工作制度或规定，监理规划与监理，有些是监理工作中形成的文件，表明了工程项目的建设情况也是今后工作所要查阅的，如监理工程师通知，专项监理工作报告，会议纪要，施工方案审查意见等，有些则是反映工程质量的文件，是今后监理验收或工程验收的依据。

实习期间我整理了较多的工程资料，如《混凝土浇灌申请》、《隐蔽工程检查记录》、《工程物资进场报验表》、《材料、构配件进场检验记录》等。如《混凝土浇灌申请》，施工队在钢筋绑扎后项目部和监理验收通过，由项目部工程室专人向混凝土搅拌站报所需混凝土的方量以及地点，然后，混凝土运输车进场时需提交混凝土开盘鉴定等随车小票，由项目部填写浇灌申请，交监理存档。通过这些这些资料的整理，我了解了工程施工的相关程序和规范。

标准规范是广大工程建设者必须遵守的准则和规定，在提高工程建设科学管理水平，保证工程质量和安全，降低工程造价，缩短工期，节能，节水，节材，节地，促进技术进步，建设资源友好型社会等方面起到了显著的作用。

在工地一段时间后，我慢慢感觉到，做资料rong>一、工程概况

C-17地块住宅及配套工程为5栋高层住宅建筑、地下一层，以及A、B、C三区地下车库。占地面积2.01万m2，总建筑面积107022m2，建筑高度98.90米设计结构采用框剪结构，本建筑物合理使用年限为50年，本建筑物抗震设防烈度为6度，建筑结构安全等级二级，耐火等级一级，地下防水等级二级。桩基设计等级甲级，高层为钻孔灌注桩，车库为钢筋砼灌桩。本工程施工图设计内容包括建筑、结构、给排水、电气、暖通、不包括特殊装修。施工时，相关专业如水电、暖、燃气、设备安装和土建的施工程序紧密配合，仔细核对预留孔，预埋件的位置和标高。

二、实习目的及内容：

在专业比较对口的实习岗位上，努力将所学的理论知识与实际工作密切结合，并能灵活应用，使自己的专业知识、专业技能及工程实践能力均得到一次全面的提升。积累一定的工作经验和社会经验，在职业道德、职业素质、劳动观念、工作能力等方面都有明显的提高，逐步掌握从只会在教室里读书的学生到服务员工的角色转换，为我们将来走上岗位有很大的帮助。

实习岗位：资料员。

资料员岗位职责：

项目经理的领导下，负责对项目形成的各类不同档案资料进行收集、鉴定、保管、利用等工作；

根据有关规定进行档案资料的收集、整理、编目、统计、借阅和保管工作；

严格履行档案借阅手续，做好“八防”工作，对破损或变质的档案及时修补；

及时收集整理及鉴定，协助技术科其他人员整理本工程一系列技术文件及内业资料管理，并时常去现场了解工程进度情况，规范与现场相配合学习，整理上报和下发资料和文件；

项目竣工后档案归档，并及时移交公司档案室。

三、工作情况：

只做施工资料，包括基础、地下室、主体、屋面、抹灰等；收集整理各个专业的技术员质检员测量员各自做好的自己的部分资料；用软件的时候非常多，施工到哪步，就得做相应的检验批等资料，并填写好（包括监理资料）及盖章报送监理签字盖章，收回整理。做好每次验收所需资料，配合项目部验收工作；竣工后进行不同的归档整理，分别移交档案馆、业主、公司；负责一部分文件的收发。

四、实习心得体会

通过在企业实习，我有了更多与企业接触的机会，对企业的需求，尤其是本专业的知识、技能和职业素质与企业要求之间的差距有了更具体的了解，实习目标更加明确。

此次实习的岗位是资料员。刚到工地时，我主要是听师傅的讲解，再看看自己收集的资料，搞清楚资料的基本知识。大概一个星期的接触学习，我已能够按师傅交代的进行做资料，不过不够熟练，思路不是很清晰，相信再接再厉一定可以很好的掌握。通过一段时间的锻炼，我已可以独立做资料，也知道该做些什么资料，以及该向有关人员收何种资料。

下面我给大家说说我的讲解：每次浇筑混凝土之前，我会做好并填好以下资料（包括监理部分）：混凝土建筑申请表、混凝土浇筑令、模板工程报验申请表、模板安装检验批验收记录、技术复核记录、钢筋工程报验申请表、钢筋原材检验批验收记录、钢筋加工检验批验收记录、钢筋连接检验批验收记录、钢筋安装检验批验收记录、钢筋隐蔽工程（应监理要求钢筋的资料每层的墙柱与梁板分开做），并交给项目总工签字，然后盖章并交给监理签字盖章；每次从检测中心拿回混凝土抗压强度报告（表养）、混凝土抗压强度拆模报告、砂浆试块抗压强度报告，分别做以下资料混凝土施工检验批验收记录+报验表、模板拆除检验批验收记录+现浇结构检验批验收记录+报验表、填充墙砌体检验批验收记录+砖砌体检验批验收记录+报验表；屋面、防水及抹灰我们只做相应检验批验收记录和报审表，以及子分部工程验收记录；每次结构验收时，我们会收集好各检验批、各分项工程验收记录、各分部（子分部）工程验收记录、中间结构验收记录、混凝土强度评定和砂浆强度评定，各技术资料等；竣工时，收集竣工验收资料和竣工报告，整理各类归档资料，齐全后移交档案馆，并向业主、公司移交资料。

要想做好资料，决定不能和现场脱离，要时常去现场了解施工情况，以便及时收集整理资料，保持同步。通常我会同技术员到现场，一方面使我近距离的观察了整个房屋的建造过程，了解施工现状；一方面可以让我学到了很多很适用的具体的施工知识，这些知识往往是我在学校很少接触，很少注意的，但又是十分重要基础的知识（毕竟我是建技专业，多学些技术知识）。

在现场，要非常注意安全，每次去现场我们既要踏上用钢管和铁网搭接成的梯子又要乘坐施工电梯，开始觉得很危险，不过习惯了就不觉得，但是危险意识不可忽视。一路上去，我们看到上面几层楼板的支架还没有拆，这些支架是用钢管和模板组成的，钢管很密，可见要承受完全没有强度的混凝土板和梁需要很大的支撑力。

在楼内，我发现了一些楼交接处出现了不少裂缝。经过技术员的讲解提示，加上我搜集的资料，有了不少收获。从现场回来后，我又查找了混凝土出现裂缝的原因及处理这一个很复杂的问题，增长了见识。

通过这次的实习，尽管知识获取是甚微的，但所获得的实践经验对我终身受益，在我毕业后的实际工作中将不断的得到验证，我会不断的理解和体会实习中所学到的知识，在未来的工作中我将把我所学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作来，充分展示自我的个人价值和人生价值。为实现自我的理想和光明的前程努力。

〖十〗资料员学习计划

资料员是建筑行业中最基础、最全面的工作。个人认为新人要想有所发展，一定要从资料员开始干起。资料员的工作看起来非常的琐碎，似乎每个人都能干，但要想把资料员工作做好绝对不是随随便便就能做到的。资料员接触的面太广，建筑行业里有关安全、质量、技术以及现场全面管理的东西都有，法律法规、施工质量规范、技术标准、安全标准规定等等，都要接触。尤其是刚开始学的新人，只要想好好干，至少资料员的工作给你提供了一个全面学习的高起点。在资料员的工作过程中，你可以有目的有意识的多着重哪一部分内容学习，为自己以后的发展方向奠定一个基础。资料员的工作

一、技术资料整理组编

包括：施工日志、变更工程、施工验收及检查记录，材料试验报告，质量检查验收记录，资料应及时记录及时签证，及时积累，及时整理。

竣工工程予验收捡查组织竣工工程予检验收，检查验收前工程遗留未完善的工程手尾，及时处理，为竣工验收创造条件。

新的一年即将到来之际，总结在过去的半年中，自己所做的本职工作从接手治理监理资料方面上，均有了不同程度的熟悉和提高。

7月我担任了张家口项目的资料员，______________楼资料治理工作，在施工阶段对各资料进行积累、组卷和归档，使施工资料达到完整性、准确性，符合有关要求。

在项目的半年时间里，我努力的去做好我的本职工作，努力的把资料员的工作做到最好。作为资料员我的主要工作如下：

1、配合各施工班组把施工资料做好。因为工程资料是真实反映工程项目施工的结果，资料就是在工程建设过程中形成各种形式的信息记录，只有和各施工班组全力配合才能完成并做好这项工作。

2、负责施工资料的'治理工作，并对监理资料进行收集、整理和归档。施工资料是工程建设过程中，项目部进行施工的真实记录，是一项系统工程。它牵涉到各施工班组以及甲方、设计、监理的各种工作，是施工工作科学化、规范化、法制化的标志。施工资料反映项目部的工作水平，是衡量、评定施工工作的重要依据。

3、对于在建、新建工程均按照工程的形象进度，及时、准确的收集

材料合格证、进行材料试验、隐蔽工程验收、检验批质量验收、分部分项工程质量验收，并且及时找甲方驻土地工程师、监理工程师签字盖章，从而做到了施工资料各检验批、分项分部、隐蔽验收、材料试验的日期能够与实际施工日期相吻合，满足资料编制的要求。以上工作的完成也存在着很多不足之处：

(1)对于工程资料的报验有一定的拖后，由于对资料不熟悉使得个别工程资料不能与工程同步，往往在施工完毕之后才将工程资料上报监理。工程资料应随工程进度同步收集、整理并按规定移交。

(2)缺乏相应地经验，对检验批质量验收中检查点的设置理解不清

(3)某些施工资料的缺项也是有的，往往资料报上去之后，监理部提出才知道缺施工资料，这些缺项我都做了详细的记录，这样可以让自己更清楚的看到自己的不足，需要向哪方面努力。

(4)工程资料的编制填写不够严谨。如试验报告中个别代表数量缺失;检验批中个别检查项目数据过于虚伪，一看即假;个别资料附图不够详细、清晰。

以上是我半年来在项目部工作中所碰到的难题也正是工作中所存在的不足之处，做一个专业资料员是在长期工作实践中日积月累中锻炼出来的，不管是对任何工程的施工资料，而我虽然从着手资料已有半年，虽对各个资料有一定的了解。但是做到一个专业资料员也还有着不小的差距。面临新的工期即将开始，我将全力认真做好每一项资料治理工作。

工程资料形成和治理需要一个很长的过程，而且治理资料的人员也更换频繁，这样使下一个接手的很难做好治理工作。说话没20xx年即将过去，新的一年即将到来之际，总结在过去的半年中，自己所做的本职工作，从接手施工资料方面上，均有了不同程度的熟悉和提高。

二、今后的工作打算

通过总结一年来的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同时还需要多看书，认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，加强工作责任感，及时做好个人的各项工作。总之，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与公司共同进步、共同成长。

三、填写施工资料时应该注意的事项

1、施工物资资料要齐全有效，有可追溯性。

工程中物资种类繁多，且来自不同厂家，把好物资质量关，便为整个工程质量奠定了一个坚实的基础。各种物资进场均要提供产品合格证、检验报告等质量证明文件。因为这些物资全部来自外单位，因此，此类资料的可追溯性尤为重要，鉴于此，资料质量证明文件要尽量使用原件，当不得不使用复印件时，要清晰、齐全、有效，并且加盖原件存放单位公章，注明原件存放处，并有经办人签字和时间，并注明进场时间及使用部位。

2、施工记录内容要详细具体。

施工记录是施工过程中形成的，确保工程质量、安全的各种检查、记录等。记录中的内容要详细具体，不可泛泛而言，并要与技术交底保持一致，如钢筋绑扎隐检，要写清钢筋的品种、规格、数量、位置、锚固和接头位置、搭接长度、保护层厚度、钢筋及垫块绑扎和钢筋除锈等情况。当出现数据时，要计算出具体数值，避免使用规范性语言。当发生变更、洽商时还要写清变动内容并注明其编号。

3、施工试验记录要及时、齐全。

施工试验合格是检验批(分项分部)工程验收的前提条件。如钢筋连接试验报告是钢筋安装检验批验收的前提，混凝土试验报告是混凝土施工检验批验收的前提。所以施工试验记录要按部就班的进行，以免遗漏，影响后续施工。

4、检验批验收记录检查项目要填写齐全。

检验批是工程验收的最小单位是分项工程乃至整个建筑工程质量验收的基础。因此检验批中各项评定合格与否直接影响到分项工程乃至整个建筑工程质量验收。检验批中各个应检项目不应漏填。如有预埋件部位的钢筋安装检验批中的预埋件项，有施工缝部位的混凝土施工检验批中的施工缝项。在资料收集整理过程中，对资料员来说，将收到的各种资料分门别类归档，编制分项目录是很繁琐的一个过程。个人认为编制动态资料总目录，便于资料检索。

资料总目录以规程中的八大类资料分类，具体到盒内每册资料。资料总目录随施工进度、资料的增加，不断更新，并在总目录中每册资料后设备注栏，标明每册资料中发现的问题。通过总目录，对所有资料情况一目了然。

资料工作从技术部、工程部到物资部甚至经营部一直渗透到项目部各个角落，各部门、人员各尽其责又相互制约、环环相扣，尤其是资料交圈性的要求，更像一条绳索将项目部所有资料相关部室、人员紧紧捆绑在起，这就要求所有资料相关人员必须步调一致，完美合作，坚决防止多诺米骨牌效应的发生。孤掌难鸣，强有力的领导及制度是硬件保证，具有高素质及优秀业务水平的员工是软件保证，两者兼具才能塑造优秀的团队，优秀团队才能干出一流的工作。

在崭新的日子里，我们将继续坚持吃苦耐劳、不断探索、迎难而上的战斗精神，高举优质工程的旗帜，坚持好的，抛弃坏的，让资料工作更上一层楼。

〖十一〗资料员学习计划

时光飞逝，三年的大学生活即将结束，我即将步入社会。在大学的三年里，我全面提高了自己的理论知识和人文素质。我想充分利用我在社会实践中学到的东西，争取更大的进步。我们知道实习是大学教育中极其重要的实践环节。通过实习，我们可以在实践中接触到一些与本专业相关的实际工作，综合运用所学的基础理论、基本技能和专业知识，培养和锻炼自己独立分析和解决实际问题的能力，理论联系实际，提高自己的实践能力，为我们毕业后去工作打下一定的基础。我在学校的专业是会计。想找一份和自己专业相关的会计工作，申请了20多天没有结果，就选择了外贸跟单员。但经过这次外贸的学习，我渐渐喜欢上了这次从懵懂到认知再到深刻理解的实习，这让我深深体会到学习的过程才是最美的。整个实习期间，每天都有很多新的经历，新的想法。

一、实习单位简介

湖北奥林工艺品有限公司是由中国澳门商人曾国伟先生投资兴建的外商独资企业。20xx年10月成立，20xx年7月正式投产。位于被誉为武汉经济圈“鱼米之乡”的江汉平原汉川经济开发区人民大道53号，总投资3000万元，其中注册资本2100万元。是湖北省唯一一家专业从事工艺品设计、开发、生产和出口的大型外商独资企业。公司占地100亩，拥有大型现代化厂房2万平方米，员工600余人，其中专业技术人员100余人，国内外先进生产设备100多套。主要生产星空牌玻璃餐具、gt画框等工艺品(相框、画框、果盘、烛台、文具、礼品系列)、工艺钟表、雕版画、水晶、石雕、浴室镜等，并承接玻璃制品深加工业务。产品主要出口到欧美、中东和中国经济发达城市。公司在迪拜、阿联酋设立了销售分公司，在武汉、北京、浙江、上海、深圳等地设立了营销办事处，在全国其他地区的销售网络日益完善。国外销售市场大有可为，公司被孝感市商务局认定为“出口型企业”。

二、实习岗位和流程

20xx年2月15日正式入职湖北奥林工艺品有限公司，至今已有两个多月。我现在的职位是公司销售部的外贸业务员。工作时间是早上8点到下午6点，周六还得上班。我还记得刚来公司的那几天，那时候和这方面没什么接触，也不是专业，所以刚开始的时候日子不好过，专业术语也不多。为了尽快上手，我会每天晚上学习外贸知识，加强英语训练。现在让我介绍一下我想在公司做的事情:

1、客户询价:一般情况下，客户下单前会有相关的订单询价，以便我们的业务部门了解一些细节。

2、报价:我司业务部及时回复客户的询盘，确定产品名称、型号、厂家、数量、交货期、付款方式、包装规格、柜型等。，并为客户进行正式报价。

3、拿到订单:经过协商，收到客户的正式订单采购订单。

4、下生产订单:收到客户订单确认后，将订单转为内部订单，送采购部给工厂下订单，安排工作计划。

5、业务审批:业务部门收到订单后，首先制作业务审批表。如实填写出口合同审核表中的项目，尽可能列出各种预计费用。对于合同批准，应附上客户订单和工厂采购合同的传真副本。审批表应由业务员签字，部门经理批准，再报管理部批准后实施。如果金额较大，或者有预付款、佣金等条款，必须经公司总经理批准。合同批准后，制作销售订单，提交给部门流程人员跟进。

6、发出生产通知:发货日期确定后，业务部门可以在满足以下条件时发出生产通知，通知工厂按时生产:如果是客户支付t/t，确认已经收到定金。如果您是西联付款客户，您应该首先确定付款是否已到达当地西联。

7、商检:带着相关的产品资料去商检局，验货后出具证明你的商品质量和数量的票据。通过你方出具的商品检验单，买方可以知道货物的质量是否符合他们的要求。

8、检验:货物在工厂生产并交付给公司后，需要对订购的货物进行检验，是否可以使用，质量是否合格。这些一定要验证，这是基本原则，因为为了稳定客户资源，这部分一定要做好。

9、准备基本文件。工厂提供的包装材料，制作出口合同、出口商业发票、装箱单等文件。

10、发货:通知货代来公司收货。并将所有必要的文件打电话给货运代理。

11、确认收货:发货后通知客户已经发货，询问客户一周左右是否收到货。每天登录我公司邮箱接收英文邮件，然后回复邮件说打算买我们公司的产品，确认客户要求的商品规格型号，以及其他要求。选择进入公司自然需要办公室工作，比较程序化和正规。

第一，要遵守时间，按时上下班。对于我们这些在大学比较自由的人来说，要锻炼“坐”的功能。我们每天坐在电脑前几个小时。

第二，适应办公室氛围，基本上工作的时候还是很认真的，在压力大的工作中懂得调整很重要。

第三，涉及到现代办公工具的使用。复印、打印、传真并不像想象的那么容易。

对于我们的外贸销售人员来说，我们应该能够通过电话和电子邮件与外国客户进行良好的沟通。熟悉销售确认书，商业发票和其他文件是基本的。翻译商务文件并没有想象中那么难，只要能用简单的文字把中文意思表达清楚就行。

三、实习经历和体会

通过这次实习，我从第一天的拘谨变成了对一切都很好奇，逐渐适应了这种生活，一步一步做事情。这次实习，让我了解了很多，知道了很多，大学文凭只是敲门砖。进入工作单位后，大家都是从零开始，一切都要自己摸索。没人会手把手教你。因此，我们有必要培养主动学习和创新的能力，努力提高自己的综合素质，以适应时代的需要。虽然大学文凭只是敲门砖，但个人的综合素质仍然是你就业的重要筹码。在实习中，我认为工作中应该做好以下几点:

(一)细心，学习或工作，一定要细心，细心是成功的基石。

(二)耐心，刚出校门，步入社会大家庭，一时半会儿摆脱不了学生的气息，做事往往急躁、急躁，受不了委屈，但也要认识到，没有耐心就做不了大事。

(三)责任感，这似乎是一个永恒的话题，从小学到大学，父母和老师都教会了我们在生活和工作中要有责任感，我们要充分认识到，在我们的背后，除了自己的利益，还有公司的利益，也许几十万，几百万，甚至更多。所以任何时候都不要忘记责任感！

(4)勤于学习，俗话说，学无止境。无论什么样的环境，什么样的场合，都要主动去学习。我们刚出来，没有社会经验，不知道如何与人沟通，更不知道如何调解，甚至一步一步的学习礼仪。所以，学习在任何情况下都是不可或缺的！

总的来说，这次实习不仅锻炼了我的贸易操作技能，还学到了很多课本上没有提到的知识。此外，我的就业心态也发生了很大的变化。以前一直想找一份适合自己兴趣爱好和专业对口的`工作。但现在我们都知道找工作难，找专业对口的更难。我们直到第一次接触社会，才接触和学到很多东西。所以，现在我想树立先找工作再择业的就业观念。要尽快学会在社会中独立，敢于与社会竞争，敢于承受社会压力，才能在社会中快速成长。总的来说，作为一个即将毕业的大学生，实习无论在未来的工作还是生活中，都会成为我人生中重要的资本。

四、实习单位存在的问题及对策

去公司做外贸，从一开始一无所知到熟悉。经过近两个月的工作，我慢慢了解了很多公司的业务。从我的工作来看，我认为公司存在以下问题:

1、营销和产品推广渠道过于集中和单一，很可能所有的业务都是通过广交会获得的，通常在网站上获得的客户很少。随着该渠道竞争的加剧，企业产品推广和市场开发将面临巨大困难。

2、产品定价和交易模式选择缺乏主动性和话语权。定价缺乏主动性主要是由于中国出口企业的产品可替代性强，国内同行竞争激烈。

3、由于员工不专业、知识水平低、职业道德低、缺乏专业培训，当客户询问相关产品信息时，各部门同事的回答不能让客户满意。

4、客户变得更加保守，订单变少，客户倾向于选择更便宜的产品，企业资金周转困难。

5、产品破损率高，工艺品产品中含有大量玻璃制品和手工制品。在生产、运输、储存等过程中，有些产品会损坏。人工制造过程中，不合格率也高，返工率高，从而大大增加了生产成本。

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解决方案:

首先，不要只关注广交会，还要舍得花钱花人力，通过在网上做广告(在交易平台的网站上效果会更好)和搜索买家信息的方式寻找客户，或者通过电子邮件在家里销售。广交会虽然成交率高，但是很贵。但是，互联网可以免费收集大量信息，覆盖面广，节约成本。

其次，公司应该对外贸岗位的人进行系统的培训，使他们能够改善自己在岗位上的不足，在管理上进行相应的调整，制定一些奖惩机制来约束员工的行为，驱逐一些把时间都花在不为公司工作上的人，树立公司的形象。

最后，公司应该开发更多的新产品，学会创新，不要因为可替代的市场而失去市场，导致业绩下降。要打造自己独特的、不可替代的产品。加强产品在生产过程中的质量检验，以及手工艺品搬运和储存的安全检验，减少不必要的损失。

〖十二〗资料员学习计划

二期一组团、二期二组团的竣工验收。在此，作为资料员，我对我的工作进行如下计划：

一、工程开工前准备工作

设计说明，填写和准备工程开工必备的资料，资料必须相关单位签字、盖章、审核。收集工程开工准备资料，包括：企业资质证书、人员岗位证书、施工组织设计、施工方案等。

二、工程开工后的工作

1、原材料检验

开工时采购的原材料及时报送指定委托检测中心检验，进场材料有出厂合格证、性能检验报告、出厂试验报告等证明文件方可进行使用，并将附件资料(出厂合格证、性能检验报告、出厂试验报告等)及时收集、归档。

2、前期资料收集

将工程测量记录、图纸会审记录、开工报告及技术交底等资料及时整理归档。

3、分类存放各种资料

为便于日后资料的整理，在平日的资料收集过程中所有的资料建立电子台帐，并分别存放在相应档案盒，每个档案盒都贴上明确的案卷脊背，方便查找。

三、施工过程中收集和填报资料

1、收集原材料质量证明文件

收集施工过程中购进的各种材料的出厂合格证及有效的检测报告(有CMA标志的，必须是原件)。每种材料有效证件的时间、数量及品种规格必须与材料进场的时间相符。

2、填报资料

按照规范规定对施工过程中的相关资料进行填写、报送，同步建立资料台帐，了解资料整体情况。

四、竣工资料整理工作

1.归档资料

工程资料应真实反映工程实际状况，必须齐全、完整并符合规程要求;施工技术资料、原材料质量保证资料、单元工程评定资料和竣工图等分别进行组卷，卷内目录、卷内备考表齐全。

2.竣工图的编制

竣工图画出所有变更内容，必须准确、清楚、完整、规范，真实反映项目竣工验收的实际情况，完成后加盖竣工图章，签字手续完备。

五、工程竣工后的资料收集工作

填写工程竣工报告、工程交工验收证书等。必须是原件，签字、盖章手续完备。竣工验收会议结束后将竣工会议记录放入竣工资料中。

〖十三〗资料员学习计划

前几天没有写，因为这几天都是在工地看工人施工。但是感觉进度挺快的，每天都能有新发现。

铺垫，抛光砖，地板等工作仍进行着，我们没发现什么进度，但是在监理眼中，这些工作是心中有数的。对于这方面，我们和工程师眼光不同，我们只看到了表面，而工程师更关注的是内在。在二楼，我发现原先装配好的要框全被拆掉了，监理说，那是为提高耐火等级。他们把原先预订的要门框换成了梓门框，这种材料是经化学浸泡而后成的。具有强度和耐火双重效果。

从大楼的装修中，我们亲身感知到建筑装饰材料在朝着更美更耐用方面发展。

除了学习上的，生活中体验也不少。

〖十四〗资料员学习计划

资料员，是负责工程项目资料的编制、收集、整理、档案管理等内业管理工作的'技术人员，资料员需要通过国家相关部门组织的岗位资格考试，取得相应的证书后方能担任相关岗位的工作。资料员的考试的报名工作由省住建厅或直辖市住建委组织，具体考试报名时间参考当年建委的文件通知，各地报名考试时间不一，考试合格后，颁发由住建厅或住建委印制的资料员岗位资格证书。

任职要求：

1、中专以上学历，熟练操作计算机，工民建、建筑工程类专业优先;