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阿保揭秘职场读后感

职场资料|阿保揭秘职场读后感(集合10篇)

发布时间:2017-07-22

阿保揭秘职场读后感(集合10篇)。

★ 阿保揭秘职场读后感

《动物园大揭秘》读后感


《动物园大揭秘》这本书,生动地描绘了动物园的奇妙世界,让我大开眼界。书中详细介绍了动物园的各种动物、饲养员的工作、动物园的管理和游客的参观体验等方面内容,令人叹为观止。


这本书向展示了动物园里丰富多样的动物。平常只能通过电视、互联网等媒介了解动物,而在动物园里亲眼看到各种动物,真实地触摸它们,感受它们的存在,是一种完全不同的体验。书中描述了雄壮的狮子在太阳的照射下威武地踱着步子,散发着王者的气息;活泼可爱的猴子们在树枝间嬉戏打闹,引得游客纷纷伸出手去摸一摸它们的小爪子。每一种动物都有着自己独特的魅力,使人们对它们着迷。


书中还讲述了饲养员的辛勤工作。常常只关注园内的动物,但很少留意到每一个动物背后的饲养员们。他们默默地付出,日夜守护着这片栖息地。书中揭示了饲养员的培训背景、工作责任以及保护动物、照顾其喂养和生活环境等方面的艰巨任务。每个动物都拥有自己专属的饲养员,他们无时无刻不在呵护着这些小生命。读完这本书,我深深地感受到了饲养员们的辛勤付出与责任心。


书中还展现了动物园的管理和游客的参观体验。动物园不仅仅是为了展示动物,更是一个保护动物种群多样性、保护生物多样性的重要场所。书中描述了动物园如何建立适应动物生活的生态环境,提供高品质的饲养和照料。同时,动物园的参观体验也备受关注。从入园到观赏动物,甚至到参与一些互动项目,游客们能够深度了解到动物的习性和生活习惯。这样的设计,不仅让游客们获得了知识,还能够增强人们对动物的保护意识。


通过阅读《动物园大揭秘》,我对动物园有了更深入的了解。动物园不仅仅是一个供人娱乐的场所,更是一个传递保护动物、关注自然生态、呼吁绿色文明的平台。这本书生动形象地揭示了动物园的魅力和价值,让明白了动物园所做的努力,是为了呈现出一个和谐共生的人与动物的世界。


《动物园大揭秘》是一本引人深思的书籍,通过书中所述的各种精彩场景,读者能够更加清晰地认识到动物园的重要性及其对社会的积极作用。它将帮助更好地了解动物,并引发对动物保护的思考。同时,这本书也是一个教育读物,它通过生动的描写和细致入微的描述,让读者在阅读的同时获得了知识和欢乐。


通过这本书的阅读,我深入了解了动物园的内幕,对动物园有了全新的认识。我相信,在未来的日子里,我会更加关注动物保护,积极参与到各种保护动物的活动中去,为保护地球上这些美丽而珍贵的生物尽一份责任。让一起努力,保护动物,保护自然,让的地球更加美丽多样吧!

★ 阿保揭秘职场读后感

《职场正能量》这本书是前思科副总裁林正刚的著作,主要讲了职业经理人正能量系列的问题。职业经理人最讲究的一个Professional,因为职业是一种态度。 他的观点是 : 能力=心态×沟通×知识,没有心态和沟通,知识等于零。这样看来心态的确是职业经理人的内功,有了良好的心态我们做事才能做好。书中通过实例和理论,给我 们讲明了里面的要点。而沟通对于职业经理人,一项必备的功底。说话可是门大艺术,既要让人听懂,又要有效的达成共识。做到有效的沟通,才能减少企业中的内 耗。这样才可以为企业创造更高的效益。知识是职业经理人的技能,是我们长期积累的过程。我们需要怀着一颗空杯心态,不断的充实自己,做一个学生没什么不 好。利用有限的时间,多看看书,多思考,多总结。这样我们在职场中,才能不断进步。后面是让组织充满正能量,和员工一起成功。做管理就是做领导嘛,就要有 个好的心态,让你的员工相信你。

看过德鲁克的那本《卓有成效的管理者》的人都知道。其实管理最重要的就是对个人的管理,能够有效管好自己,再去管别人也就 不是一件多么难得事情啦!在企业中要营造理想的工作环境。领导要与员工分享愿景,让员工知道公司的未来。大的企业靠文化,中型企业靠制度,小企业靠老板。

★ 阿保揭秘职场读后感

我今天写的读后感的书名是《揭秘垃圾》,这本书是由英国的亚历克斯和英国的彼得一起创作。当我看到这本书的题目时,我有些发笑。不过,当你打开这本书时,你会发现,这里面的内容很有趣,越看越好玩,越看越想看。

这本书的大页有60多页。虽然页面很小,但包含了很多知识。每一个翻页就是量个趣味小知识,比如把一个废旧易拉罐**制作成新的易拉罐,平均需要6星期的时间,一步步告诉你是如何变废为宝或循环利用的。虽然这本书只有13页,但只有翻阅精美的插图,你才能学到很多深刻的知识。

四年级:黄子隽

★ 阿保揭秘职场读后感



《揭秘发明》是一本启蒙读物,它将带领读者走进发明家的思维宇宙,了解创新表象下的那些精彩启示。在阅读过程中,作者Jessica Olien带领我们深入探索了人类历史上的一些伟大发明,同时,引导我们思考创新、发明的本质,以及如何采用创意思维理念,将其转化为实际的发明。



本书主要分为三个部分:发明家的故事、发明的机制以及努力与恐惧的平衡。



第一部分聚焦于发明家的思维方式和创新精神。作者通过数个著名的发明家的例子,展现了他们成功的关键之一:不断的尝试。他们一遍遍地尝试,不断探索、创新,只要还有方法未尝试,他们就不会轻易放弃。



第二部分深入探讨了发明的机制、策略以及各种技巧,这让读者更加具体地了解了创意思维和创新方法的实际运用。每个章节都以一个发明案例为例,详细阐述了这项发明的背景、发明者面临的问题以及如何寻求解决方案。阅读过程中,我们了解到,许多发明是在一个思路清晰、有条理的实验流程下诞生的,一个良好的实验环节,则能大大提高发明成功的几率。



第三部分谈及了如何应对努力和恐惧的平衡问题。在本章中,作者告诉我们发明家们如何在关键时刻清醒、果断地决策。同时,他们还要不断学习新知识和技能,这将有助于他们将进一步突破阻碍创意产生和实施的壁垒。



《揭秘发明》这本书思路清晰、简单易懂、有很强的可读性。对于普通读者来说,它是一个启蒙读物的例证,其全部内容都能够,帮助我们更好地理解创意思维、创新方法和发明家们常用的各项技巧。除此之外,读者还会在书中找到许多对自己有用的小技巧和想法,这些想法能够更好的激发自己的创造力,进而提高自己创新的能力。



总之,本书是一本值得大家一读的书籍,其内容透出的是一种鼓励、激励的精神。阅读后,或许我们也能在日常生活中获得一些启示,并且正确认识自己的价值,为自己选定人生方向奠定基础。

★ 阿保揭秘职场读后感

内容简介:10大环节帮你搞定问题,掌握流程;4大测试,让你知己知彼,评估到位;40个表格,帮你现学现用,方便快捷;100余案例,让你身临其境,一目了然。

职场找位的读后感,来自淘宝网的网友:很不错的一本书,值得推荐!看第一遍是同事推荐借阅的,现在已自己买了一本可以再次慢慢拜读。早看早受益,书中道出职场中所有定定律。职场找位,打造个人品牌,刻不容缓!!

职场找位的读后感,来自卓越网的网友:读了《职场找位》还是受益匪浅的,对自己在职场中的位置有了一种全新的认识,有位才能有为,人在职场中务必找对自己的位子,正如书中提到的:没有位置,英雄无用武之地;找对位置,人人可成为英雄。《职场找位》提供了不少能够让人立竿见影的策略,让我长了不少见识。非常喜欢!

★ 阿保揭秘职场读后感

我曾读过一本很不错的书,这本书知识面很广,是一本很有趣的科普书,它叫《

这本书的作者把时间描写成一个洋葱头,我们都知道,洋葱头不但会使你的口气不清新,还会让你泪流成行。恰好,时间也像洋葱头一样,要一层一层的剥开,才能解开一些神秘的事实。当你距离黑洞太近时会发生什么状况?狡猾的苍蝇究竟是怎样计算时间的?为什么说你岁数越大时间过和就越快?找出是谁因为试图改变日历而被残忍地杀害;自己动手制作一台疯狂闹钟;准备好来一次超时空的惊险旅行;书上还告诉我们,光是全宇宙最快的东西,如果你能走得跟光一样快,那你的重量会比整个宇宙还大……《时间揭秘》将带你穿越时空和空间,走得更远更远,去探索至今最为奇妙的时间学,为你揭开时间背后玄妙而恐怖的真相。书的最后一页说道:时间的秘密就是时间仍是一个谜!

生活中,到处都是科学的影子,到处都有时间的足迹,只要你时时、事事、处处都留下心

那一年夏天,我坐在自己的床上,望着床头的闹钟出了神,便问妈妈:“妈妈,时间是什么样的?”“复杂的,混乱的。”妈妈只是草草地回答道,

★ 阿保揭秘职场读后感



《揭秘天气》是一本引人入胜的科普读物,通过深入浅出的解析和生动有趣的案例,向读者揭示了天气的奥秘和影响。在阅读这本书之后,我对天气这个似乎平淡无奇的日常现象有了更深刻的认识和理解。



首先,书中详细地介绍了天气的形成原因和过程。我们常常看到天上的云彩、阳光、风,却并不了解它们背后的故事。通过作者的解读,我了解到,天气是由大气中的水蒸气和气压变化等因素相互作用而形成的。例如,云彩是由水蒸气在空气中凝结形成的,气压差异则会引起风的产生。这些基本的气象原理让我感受到了自然界的神奇之处。



其次,书中还详细介绍了不同类型的天气现象和其对人类生活的影响。从晴天到多云、雨天、暴风雪等各种天气状况,作者都用生动有趣的案例来说明其形成原因和对人们日常生活的影响。阅读这些案例,我仿佛置身于各种天气环境中,亲身感受到了暴雨中的湿漉漉,大雪中的寒冷刺骨,以及晴空万里时的心旷神怡。同时,我也认识到不同的天气条件对人们的出行、农作物生长等都有着深远的影响,人们需要根据天气变化做出相应的调整和准备。



在《揭秘天气》中,作者还介绍了天气预报的基本原理和方法。天气预报似乎是一项神秘的工作,但通过书中的解析,我了解到它背后是科学严谨的算法和数据模型。作者通过讲解气象学的基本概念、气象观测设备和气象卫星的运作原理等内容,使我对天气预报有了全新的认识。在这样的背景下,我开始更加信任天气预报,明白了它对人们生活的重要性和实用性。



同时,书中还介绍了一些特殊的天气现象,如雷电、龙卷风等。这些天气异常给人们带来了巨大的威胁和困扰。通过深入了解这些异常天气的成因和特点,我对其有了更全面的认识,并学会了在遇到突发天气时的应对方法。这种知识的获取让我感到安全和有底气,也提醒我在面对自然灾害时要保持警惕和科学预防。



总的来说,《揭秘天气》这本书给予了我很多新的知识和想法。通过深入浅出的讲解和生动有趣的案例,我对天气这个我们每天都会面对的自然现象有了更深刻的认识和了解。书中介绍的气象原理、天气预报和特殊天气现象等内容都给我留下了深刻印象。阅读这本书让我从日常生活中的天气谈资,变成了了解天气背后科学原理和人类与自然之间的相互关系。同时,我也更加深刻地意识到了对天气变化的关注和应对的重要性。

★ 阿保揭秘职场读后感

关于职场励志读后感

职场励志读后感(一)

读完了唐渊先生着的《善待工作就是善待自己》,书中的内容给了我很多的启发与思考,让我受益颇深。

善待自己是一个古老的命题,从古至今,人们一直在寻求更好的方式,追求更美满的生活,当温饱问题还是生活第一难题时,吃饱穿暖、丰衣足食是人类的第一愿望,工作满足了人们的愿望,为人们提供了衣食住行的生活保障。随着社会的变迁与进步以及意识形态的逐步完善,丰衣足食的生活早已实现,人们开始重视精神需求,对于今天来说,善待自己不再是简单的善待自己的生活,更重要的是善待自己的心情。《善待工作就是善待自己》中写道人的一生中有大约三分之一的时间都在工作,如果你不能善待自己的工作,不能从工作中找到快乐,那么你三分之一的时间都将在痛苦中度过。所以唐渊先生提出了善待工作就是善待自己这个蕴含着古老道理新颖命题。

工作的概念在人类社会初成体系时已经初步形成了,伴随这人类文明发展至今。工作为我们提供了衣食之源和实现自我价值的平台,已经成为我们人生的一个重要组成部分,要善待自己,善待自己的心情,就必然要善待自己的工作。试想,如果我们清晨醒来的第一件事就是为今天衣食担忧,那样的生活是多么不幸,到目前为止,地球上仍有十亿人还饿着肚子,而企业为我们提供了工作机会,无论这份工作是不是我们满意的,至少让我们不用为温饱而担忧,所以我们是幸运的,我们必须善待工作,善待为我们提供工作机会的企业。然而,如何去善待企业呢?在《善待工作就是善待自己》中给了我们答案。书中将企业比喻为一条船,满载着幸福与希望,要达到彼岸需要大家齐心协力、同舟共济,书中告诫我们,作为企业的一员,不论我们处在什么岗位,我们都要树立自己的主人翁心态,以公司为家,与公司共荣辱。唐渊先生在书中对工作的定义为:工作是一种劳力或者脑力上的劳动,工作的目的有两个,一是为企业创造利润,一是获得物质和精神上的报酬。所以,不要急于知道公司能给你什么,而是先问问自己能为公司做些什么,创造多少效益,自身的价值在哪里,就如松下公司创始人松下幸之助所说的那样如果你有智慧,请你拿出你的智慧;如果你缺乏智慧,请你拿出你的汗水;如果你缺少智慧,又不愿意付出汗水,那么请你离开单位。看了这些,我不由的联想到了协力厂的发展史,从七九年建厂初期拥有十几个员工的修理厂到目前拥有近800名员工,固定资产达到3000万元的综合性企业,协力厂在过去的三十年里经历了快速的发展,这与每一位协力人过去的努力是分不开的。当十二五规划被提上行程,协力厂的发展将迎来新一轮的飞跃,作为协力厂这个大家庭的一员,了解企业目前的发展状况,为企业的铺平道路是我们应该且必须做的,踩在过去三十年的成果上,我们有责任和义务将企业的未来建设的更美好。众人拾柴火焰高,当企业的每一位员工都全心全意为企业的发展尽自己的力量时,企业将展现无穷的力量,最终受益的是企业的每一位成员。

善待工作,不仅要善待企业,同时需要善待与我们工作相关的人。佛曰:前生五百次的回眸,换来今生的一次擦肩而过。如此,与我们同舟共济的同事,该是多么深的缘分。人的一生工作时间占三分之一,那么同事与我们相处的时间也将占人生的三分之一。大千世界五彩缤纷,人的性格也各有不同,正是这份不同让世界更加精彩。雨果说:世界上最宽广的是大海,比大海更宽广的是天空,比天空更宽广的是人的胸怀。每一个人都有自己的闪光点,值得大家学习和效仿,怀着一颗包容的心来善待同事、尊重彼此、相互学习、互相督促、团结协作,为了让企业更好发展这个目标而共同努力,将我们每一个不完美个体中的.可取之处汇集一处形成完美,最终实现个人和团队的共同成功。书中还讲述到,善待工作,同样要善待老板和客户。如果企业是船,那么公司的决策者则是掌舵人,他决定着船的方向,是企业的灵魂和成败的关键。善待老板,与老板同心同德,急老板之所急,想老板之所想,不让自己的方向与老板背离,即是善待自己的付出,善待自己。客户就是上帝一说,早已经流传很久了,如果没有客户,企业就不能盈利,不能生存,赠人玫瑰,手有余香,为客户提供方便也是为自己提供方便。让客户宾至如归,感受到企业无微不至的体贴和关心,善待企业的衣食父母,即是善待自己工作,善待了自己。

不抛弃忠诚,不放弃责任,不忘记感恩,不丢掉敬业这是本书的封面语,也是善待工作所必须具备的素质。善待自己的工作,善待自己,就要学会面对现实,不抛弃,不放弃,不抱怨,不埋怨,将工作当****生一样去经营,自觉自发,全力以赴,对工作充满热情,在工作中实现自我,获得充实感,体现价值观。如此,工作对于我们来说,将不再是为生存不得已而为之或者消磨光阴的事情,工作将充满意义和快乐,如此一来,即使我们在平凡的岗位上也能发出耀眼的光芒,同时,这种快乐的情绪将感染我们的生活,让我们的人生也闪闪发光。

当繁琐的工作让我们焦头烂额时,当日复一日的重复让我们变得麻木时,一本好书犹如当头棒喝,让我们警醒,《善待工作就是善待自己》就是这样一本书,它驱散了我们心中的阴霾,教会了我们敞开心扉,换个角度看事物,让我们的心中充满希望。正如马斯诺所说的心若改变,你的态度跟着改变;态度改变,你的习惯跟着改变;习惯改变,你的性格跟着改变,性格改变,你的人生跟着改变。这本书让我们领会了善待工作的真谛,从即刻起,我们要付诸于行动,将服从工作安排,敢于承担责任,努力完成目标任务,不断提升专业技能和综合素质,迎合企业发展需要,定为我们自身发展和努力的方向。

职场励志读后感(二)

近日,认真研读了《用心去工作》一书,感受很深,思考了很多,也学习到了很多。《用心去工作》这本书讲述了我们为何要用心去工作和如何用心去工作,通过多个真实的社会写照、成功人士对待工作的态度,让我们知道只要修好一颗心,用心去工作,任何人在任何岗位都是可以成功的。

再读《用心去工作》这本书使我收益很多,它重燃了我的工作激情,培养了我主动、积极的工作意识,提升了我工作的使命感和责任感,工作效率有了很大的提高,同时也不会觉得那么累了。它使我明白用心去工作,其实最大的受益者是自己,就是为自己而工作,为自己的理想、自己的将来、自己的成功而奋斗。

用心去工作,首先要修好一颗心,一颗细心、信心、雄心、恒心、热心、专心、善心、爱心、精心。做任何工作,只要用心去做,一定能把它做好。”用心“不单单是两个字的简单排列,其含义实则是一个”爱“字,对工作不热爱,就谈不上”用心“了。用心去工作在于情感的融入,勤思考、多创意、敢超越,在工作标准上追求完美而不是完成,在相关问题的思考和处理上,会及时总结经验、吸取教训,发现不足、找出原因、拿出办法,具有工作的使命感和责任感。用心去工作要求我们始终保持一颗事业之心、进取之心、责任之心、专注之心、感恩之心、宽容之心、公正之心、平常之心、平静之心、和谐之心,才能把精力用在事业上,多谋工作、少想自己,多讲付出、少虑得失;才能把平生所学用在工作上,全心投入,聚精会神,竭尽所能。

转瞬间,我参加地税工作已经有报答社会。作为年青人,为工作付出努力是理所应当的,在工作中会出现一些过错也是难免的,关键是看我们对待工作的态度,是否用心去工作。小错误不重视,积少成多,我们的工作就容易陷入被动。因此,很多时候,我们应该去打破固有思维,主动查找和发现隐性存在的问题,细心、用心地去对待我们的工作,尽善尽美、尽职尽责、尽心尽力,只有这样才能最大限度地降低征纳双方的涉税成本,才能更好地为纳税人服务。

作为一名普通的地税干部,完成本职工作是对自己最基本的要求,但仅仅如此是不够,地税事业不断壮大,要靠我们每一个地税干部的齐心合力,更多的是需要我们用实际行动去好好工作,用心工作,并持之以恒,为服务纳税人、服务地方经济社会营造出一种更为和谐的发展环境。

用心工作是一种品质,也是一种情操,更是一种境界。从认真工作到用心工作,从立足岗位到创先争优,这个过程对于我们个人或是对于整个地税事业,都将是一个提升,一个质的飞越。在工作中,做个”有心人“,让用心工作成为我们对待一切事情、工作的习惯……

职场励志读后感(三)

这学期读了《今天可以这样做教师》这本书,给我们在教育一线苦苦摸索的教师们送来了一剂沁人心脾的良药。想要做一名好教师,不是简简单单的爱学生就可以了。教师的一言一行,具有鲜明的示范性。学生极易照样接受,很少去鉴别。近朱者赤,近墨者黑。叶圣陶曾经指出:“教育工作者的全部工作就是为人师表,为人师表首先必须有高尚的人格作保证。教师,作为神圣而光荣的职业,肩负着培养祖国未来的重任,理应以自己的高尚人格去塑造自己的学生和自己本身。”因此,教师必须重视自身人格修养和素质的提高,要不断进行世界观、人生观改造,不断进行理论学习,形成自己独特而鲜明的个性,健康的人格品位。

教师要对学生一生负责,必须重视个人修养,正视自己的言行,以身作则,才能为人师表。要求学生做到的,自己必须先做到。如果言行脱节,说做不一,或者是要求学生这样做,自己却那样做,只能引起学生反感,造成恶劣影响。拥有健康的人格品位,光明磊落,心地善良,诚实正直,才能在学生中树立威信、得到敬重,起到榜样作用。走进学生,亲近学生,关心爱护学生,蹲下来悉心聆听他们的心声,熟悉他们的呼吸,让他们能够在及时的肯定和鼓励声中他们张扬个性,茁壮成长。身教是教师良好素质的体现。教师的言传身教,能感染、感化学生,形成号召力;教师良好的心理品格、道德水平、敬业精神等,使学生感到可信、可亲,形成凝聚力;教师要求学生做的,自己必须率先垂范,才能使学生感到可敬、可佩,形成制约力。

“野蛮产生野蛮,仁爱产生仁爱。”人格能够影响人格,只有教师自己有美好的心灵,才能使别人的心灵更美好。“成为一名优秀的教师,首先必须追求人格的完美。追求人格完美时要做到心中有?两把尺子?,一把尺子是量别人的长处,一把尺子是量自己的短处。”这是中国教师形象代言人、优秀教师于漪在回答“今天怎样做教师”这个问题时所作的回答。只有教师自己拥有完美的人格,才能使自己真正成为学生的榜样。作为一名新教师,我必须准备好这“两把尺子”,时时刻刻把自己与其他教师进行测量,找差距,想办法,改进自己的方方面面,这时给学生的爱才不是笼统的糊涂的爱。

读了这本书,我深深体会到,教师对学生的爱对学生来说是多么重要。著名的瑞士教育家裴斯泰洛齐说过这样一段话:“从早到晚我一直生活在他们中间……我的手牵着他们的手,我的眼睛注视着他们的眼睛。我随着他们流泪而流泪,我随着他们的微笑而微笑……”学生美好人生的开始,掌握在我们教师手中。因此,对待每一名学生,都要用自己的爱心去呵护。

热爱学生表现在要尊重学生,建立平等、和谐的师生关系,善于发现和发扬学生们的优点,能够接受来自学生的正确意见,对学生不讽刺、挖苦、歧视、体罚等。

热爱学生更要表现在严格要求学生,使学生学有所得,学有所成,促进学生全面、主动、健康发展。要对学生正确引导,使学生能够充分发挥自我教育、自我发展的积极性和主动性。能正确对待学生的不足和错误,能对学生进行思想和行动上的正确引导,使他们能健康、活泼地成长。()

教师要把爱洒向每一个学生,尤其是偏爱后进或处于困境中的学生,偏爱有缺陷的孩子,帮助他们克服自卑,树立自信,使每个学生都能体会到自己在集体中的地位是完全平等的。所谓偏爱,只是给差生关注多一点而已,情感靠近差生一点而已。他们渴望被喜欢、被注意、被关爱。

其实爱的作用是相互的。给学生爱的同时,他们也给了我们许许多多的关心,让我们很感动。一名好教师,一名爱学生的教师,将学生放在平等地位,信任他们,尊重他们,就会成为学生喜爱的教师。


★ 阿保揭秘职场读后感

上班是“萝莉”,下班变烈女

袁小姐 24岁

渝中区纽约·纽约大厦某医药公司职员

今年3月入职 见习期

“小袁很勤奋,完成自己的工作后还主动分担同事的工作。”该公司职员小王说,小袁很有礼貌,很乖巧,只是她话较少,同事开玩笑地称她为“袁萝莉”。小袁每天中午都会主动帮同事带饭,同事给她饭钱,她总说:“不要了。”

对于小袁的乖巧,与她一起在花卉园合租房子的室友小郑傻了眼。“她就是个烈女,我们合租房子的4个姐妹中,小袁是最强势的。”小郑说罢就开始列举小袁的不是:她从来不洗衣服、不打扫卫生、总是指派别人去做、没钱了蹭大家的饭吃。室友小蔡还补充到,小袁喜欢喋喋不休地抱怨,且脾气暴躁。

小袁说,室友所说的确是生活中的自己,“因为太想得到这份工作,所以才将生活中的自己隐藏起来。”为此,她还用了两个QQ号:一个是工作号码,空间里全是诗歌、散文等;另一个号码则用来发泄。“每天上下班扮演不同的角色,自己也会感到困扰和迷茫”,小袁感叹道。

★ 阿保揭秘职场读后感

职场情书的读后感,来自当当网的网友:朋友推荐《职场情书》时,以为哪个不知天高地厚的小妞儿写的情感小说,在书店里拿到《职场情书》,封面的感觉,很“经管”。一细看,发现副标题:最创意的求职简历。原来是一本关于“简历”的经管书,说“简历”是“情书”,有点惊喜,在简历中玩创意?有点惊艳。细捉摸,找个工作,还真与追女人异曲同工:不都是为了打动别人嘛。把求职当求爱,用心程度可见一斑。我并没有急于打开书,因为我看到封面上用拼图版拼出一个英文单词:IDER,用“创意”的英文单词来表达“创意”,也太直接了吧。吸引我的是:拼图差了一块。其中的“I”字母就不完整了,这表达的意思是“这个IDER是不完整的?”那一块缺了的拼图,很打眼,内有小字几行,赶紧读去:“是在找我吗?你的创意产生了吗?是不是总差这小小一角?”对我而言,已经很多年没写过简历了,对简历书不感兴趣,我想读的书,要“帮助于我”或者“快乐于我”。这本书看似简单的几个元素,居然这样我行我素的玩了一个“创意”,看得出来封面设计也是花了不少心思的,这至少是我这么多年看到的封面中值得“玩味儿”的一款,冲着这封面,买了书。当天,我居然把这本书一气看完了,我虽然多年没写过简历,但招聘中审过不少简历,这些简历让我心动,有想一个一个拔通他们电话的冲动。我不知道书中每一个简历中所留的手机号码是不是真实的,像这样留名留姓留电话的书,我以前从来没读到过,试了一个,通了,赶紧挂了,冒昧,没想好要与一个陌生人说什么好。内容,太多想推荐的了,要是一一写出感受,怕要太多太多时间,干脆一个例子都不举。这本书以案例的形式出现,让你自己去体会灵感,或者发自真心的愉悦;就像一道美食,看得见、吃得着,比起那些个所谓的“专家”务虚式的指点江山式的教条,何止强百倍?我要建议所有能拿到这本书的读者:要去先读最后一页。也许策划者是想用最后一份简历让你开怀大笑完美结局,但我认为先要娱乐一下自己。至于精华之处,用一个月的时……

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